认真履职 强化措施 努力推进全乡党风廉政和反腐败工作

第一篇：认真履职 强化措施 努力推进全乡党风廉政和反腐败工作

认真履职

强化措施

努力推进全乡党风廉政和反腐败工作

——那社乡2009年上半年纪检监察工作情况汇报

今年以来，那社乡纪委在县纪委和乡党委的领导下，认真学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，全面贯彻学习县委覃书记和县纪委龙书记在全县纪检工作会上的讲话，积极落实县纪委十二届四次全会部署的各项任务，切实开展党风廉政教育、执纪办案和强化制度建设，有力地推动了我乡党风廉政建设和反腐败工作深入开展，上半年的纪检工作初步取得了成效，维护了我乡经济工作发展和社会稳定的大局，为全面建设和谐小康的新那社提供了有力的保证。

一、认真履职，党风廉政建设和反腐败工作成效显著

（一）、领导重视，党政一把手亲自抓。

我乡认真贯彻落实了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众的支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制。一是强化责任分解。对全乡党风廉政建设和反腐败斗争各项工作明确分管领导和协调部门，并进行延伸细化，确保责任分解不留死角。年初，县党风廉政建设工作会后，我乡及时召开党委会进行了传达贯彻，结合本乡实际，研究制定了《那社乡2009年纪检监察工作计划》。与基层党支部签订了《农村党风廉政建设责任书》，党风廉政建设责任制到人、到岗。二是强化责任落实。要求乡、村两级领导干部按照责任分解的内容，坚持原则敢抓敢管，一级抓一级，层层抓落实，坚决克服好人主义思想，切实负起责、负好责。三是强化责任追究。对未按规定履行责任制，对下属失教、失管造成严重后果和不良影响的，要坚持原则，一查到底，从严追究，给予组织处理和党纪、政纪处分，坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性，确保党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进。真正做到了与社会经济工作同计划、同安排、同考核、同落实。

（二）、抓党员干部的思想政治教育，提高廉洁自律水平。

半年来，以转变和改进干部作风为契机，认真组织全乡广大党员干部贯彻学习十七届三中全会精神和胡锦涛总书记在中纪委二次全会的

重要讲话，《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012工作规划》、四大纪律，八项要求、“三个代表”重要思想、新《党章》以及《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》，加强对党员干部的理想信念、党风党纪、廉洁自律和艰苦奋斗教育，按上级要求组织党员干部观看反腐教育片。今年4月份，根据县纪委的安排，我们组织全乡党员干部观看了《贪欲．蜕变的祸根》——钦州卫生局原局长何毅受贿警示教育片。使广大党员干部在思想信念上不动摇，改造世界观不放松，筑牢思想欲望防线，有效地提高了党员干部廉洁的自觉性，全乡党风民风有了明显好转。

（三）、强化强农惠农政策落实监督工作，密切干群关系。

乡纪委始终把涉农问题作为执法监督工作的重头戏来抓，强化监察手段，采取标本兼治，防止了农民负担抬头和反弹，对各村到户的粮食直补、良种补贴、农机补贴等惠农资金落实进行了监督检查，对各单位收费实行了严格监督，对资金的预算、执行、落实情况进行了全面检查，对各村的村务公开栏目的公布情况督查了二次，都能够及时如实公布，自觉地接受人民群众的督查，特别是今年新农合报销补贴在公开栏公布后，群众都非常满意，达到了公开、公正、公平的效果。

（四）、强化执法监察工作

乡纪委在乡党委的领导下，始终把涉农问题作为工作的重头戏来唱，强化监察手段，采取标本兼治，防止了农民负担抬头和反弹，乡党委政府严格按照县农民负担监督领导小组审批的方案下达到村，对资金的使用本着“节约、必需”的原则，严格把关，对各村方案、各单位收费实行严格监督，对资金的预算、执行、落实情况进行全面检查，取消不合理负担，杜绝了恶性涉农案件的发生。中小学生收费得到规范，每年按照有关文件规定，在开学初将收费项目张榜予以公示，自觉接受人民群众的监督，全乡中小学收费项目步入了规范化轨道，对防汛保安、基础设施建设工程实行事前、事中、事后全方位跟踪监督，达到了公开、公正、公平的效果。

（五）、深化了廉政机制建设

今年来在深化廉政机制建设方面，我们主要作了三个方面的工作。一是收支两条线制度得到较好落实。乡直站所的收支统一由乡财政所管

理，分管领导负责，乡长把关，不仅如此，还对所有执收执罚单位收费和罚没收入项目、标准、银行帐户及收费票据进行了规口管理。二是政务公开、村务公开和院务公开得到进一步深化。真正做到了还干部一个清白，给农民一个明白，很好地保护了群众和职工的切身利益，密切了干群关系。三是刹“三风”工作取得了明显的成效。在党员干部中打牌赌博、大吃大喝的明显减少，没有出现公款吃喝，公款送礼，公款娱乐行为。重塑了党员干部在群众中的形象，增强了党支部的战斗力、凝聚力和向心力。

（六）、健全和完善各项反腐倡廉制度。

加强制度建设，是标本兼治、逐步加大反腐败治本力度的根本途径，把制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，建立“不能为”的防范机制。根据《中国共产党党内监督条例（试行）》以及中央、区、市、县有关规定，坚持以正面教育预防和事前监督为主的原则，对党员领导干部的权力运行实行多角度、全方位的监督，制定并实行了乡村两级政务公开制度和村级重点工程监督制度，制定了《信访接待日制度》，进一步完善了村级领导干部经济责任审计制度，扩大了审计范围，规范了权力运行监督体系。

在健全完善十项制度的同时，围绕源头治理和个别村干部当中存在的不严格履行村务公开、民主决策程序等实际问题，着重开展了七个方面的工作：一是加强了乡、村两级财务管理工作，进一步完善了财务管理制度和村帐托管制度，保障村民的合法权益。二是建立并完善乡、村两级信访接待日制度，切实解决党员、群众中存在的实际问题，保障党员、群众的合法权益，畅通党员、群众意见反馈渠道。四是加强了村级领导干部经济责任审计工作。从今年开始，对我乡7个村村两委班子任期经济责任情况进行了审计，做到“给老百姓一个明白，还干部一个清白”。

（七）、认真做好受理信访举报和查办案件工作，积极化解干群矛盾，保持农村稳定。一是建立并完善信访接待日制度和重点问题、重点人台帐制度；二是认真落实信访举报制度，鼓励实名举报，严格基层信访责任追究，确保信访举报件件有着落，事事有结果，切实解决党员、群众中存在的实际问题，保障党员、群众的合法权益，畅通党员、群众

意见反馈渠道；三是加大办案力度，建立“不敢为”的惩处机制。查办案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现，是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求，也是加强党风政风建设的有效手段，切实有效规范了权力运行，真正建立起“不敢为”的惩处机制。

（八）、继续开展农村基层党风廉政建设工作，积极开展党务公开工作，把党务公开、政务公开、村务公开切实落到实处

在原政务公开栏的基础上新建一个公示箱，制作了党务公开公示栏，对党务公开办公室的资料盒、文件夹资料柜进行了配备，为党务公开工作的开展提供了必要的物质保障。在全乡各村统一规范党务公开的内容、时间、程序。要求各村党务公开栏设在村务财务公开栏旁边，党务公开以方便、实际为原则，不强求一致。

通过党政务公开，村民知道了村干部要做什么、在做什么、已做了什么；通过党政务公开，关心村里工作的人多了，支持村干部工作的人多了，党支部与村民之间的距离更近了，并由此推动了农村各项工作的开展。

半年来，我乡的纪检监察工作虽然取得了一定的成绩，但也存在着不足，主要表现在: 一是个别领导对党风廉政建设和反腐败工作认识还不深刻，重视程度不高，对党风廉政建设责任制的落实比较随意问题；二是有的干部不注重学习，缺乏在新形势下解决新问题的方法，工作方式简单，公开力度不够、不及时，引发群众的不满和上访；三是一些工作安排不够紧密，受外界冲突影响较大，存在拖踏的现象；四是办案力度不够；五是宣传报道有差距；五是亮点特色少。

二、下半年工作设想

（一）、规范领导从政行为，提高廉洁自律能力

一是加大宣传教育力度，使领导干部时刻保持清醒的头脑，不忘保持清正廉洁，用党纪国法来约束自己，规范自己的言行，管住自己的“手”，管好自己的“口”，自觉过好金钱关，做到不滥用权，不以公谋私。二是加强对权力的监督制约。不仅要监督滥用权力，而且要将这种机制渗透到各种经济活动和业务活动中，堵源头，抓防范。继续抓好“车子”、“机子”、“筷子”清理成果的巩固。杜绝用公款“请吃、请喝、请跳、请钓”。真正做到不滥用权，不以公谋私，重塑党员干部在群众中 的形象。三是严格遵守 “三申五令”，做遵令模范。

（二）、加大案件查处力度

查案工作要作为乡纪委下半年工作的重中之重。要突出重点，标本兼治，主要查处贪污贿赂，挪用公款的案件，发生在安全生产和社会稳定等方面的失职渎职案件，徇私舞弊，严重违反政治纪律的案件，严重损害违反政治纪律的案件,严重损害群众利益的案件,严重干扰和破坏经济发展的案件。年内力争查处1—2个案件，完成好查案任务。

（三）、突出抓好廉政纠风，解决热点难点问题

按照县纪委的工作部署，结合我乡实际，在廉政纠风上，着力抓好以下三个方面的工作：一是继续刹“三风”。在党员干部队伍中的“赈酒剑财、打牌、公款大吃大喝“的三股不正之风，虽然在一定时期内得到了有效控制，但没有从根本上得到根除，因此，我们要广泛利用各种有效的宣传工具大造舆论，在全乡营造一个移风易俗，刹风正纪的良好氛围；二是加强对损害农民群众息身利益问题的监督检查，严肃查处面向农民和企业的“三乱”行为，严防涉农恶性案件和群体性事件发生，继续推行教育收费公示制度，坚决制止各种摊派和搭车收费行为，严肃查处挤占、挪用、截留教育经费和向学校乱收费问题，确保农民利益不受侵害；三是加强对合作医疗基金的管理使用，严格按条件和标准发放合作医疗补助费用，确保资金管理不出问题，加强医德医风建设，规范医疗服务项目和医务人员诊疗行为。严禁开单提成，严肃查处药品和医疗器械购销中的商业贿赂问题。

总之，在今后的工作中我们要认真总结经验，吸取教训，切实改进工作方式、方法，突出特点，开拓思路，积极探索从源头上预防、治理腐败的新路子，不断取得党风廉政建设工作新成效，为构建和谐社会作出新贡献。

二OO九年六月四日

第二篇：党风廉政建设和反腐败工作履职计划

***党风廉政建设和反腐败工作履职计划

县人民政府副县长****

*****年党风廉政建设和反腐败工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，结合分管工作，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神以及党风廉政建设的有关政策法规，坚持标本兼治，综合治理，更好地维护改革发展稳定的大局，为实现美姑经济的新跨越服务。现将具体工作计划安排如下：

一、领导和组织所分管部门认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大及十六届三中全会精神，认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的有关政策、规定，树立全心全意为人民服务的宗旨，增强拒腐防变能力。

二、按照州、县的具体要求，深入所分管部门及时召开党风廉政建设和反腐败工作会议，安排部署全年的党风廉政建设工作任务，并层层签订目标责任制，把任务具体落实到人头上，各负其责，狠抓落实。

三、定期深入所分管部门督促检查党风廉政建设工作，健全监督制约机制，从源头上预防和制止腐败现象的发生。

四、加强建设环保、国土、矿产资源等行业行风建设，建立健全经营性土地使用权招标拍卖和挂牌出让制度以及采矿权有偿转让制度，清理和规范建筑市场、土地市场和矿业秩序，加大执法力度，严厉打击各种违规违纪行为，纠正部门和行业不正之风。

五、组织相关部门纠正征用土地中侵害农民利益的问题，做好失地农民的各种补偿工作，保障农民的切身利益。

六、认真把关各项工程的招投标工作，实施阳光作业，增强工程项目招投标的透明度，接受人民群众的监督。

七、认真开展扶贫资金执行情况及城乡规划工作的监督检查工作。

八、加强自身建设，严格遵守领导干部廉洁从政若干准则，管好配偶、子女及身边工作人员，树立正确的事业观、政绩观和权力观，做到廉洁自律，勤政为民。

第三篇：党风廉政建设和反腐败工作履职计划

***党风廉政建设和反腐败工作履职计划

2004年党风廉政建设和反腐败工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大、十六届三中全会精神以及中纪委第三次全会精神，坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，标本兼治，综合治理，加大治本力度，加强从源头上预防和解决腐败问题，为所分管部门的改革、发展、稳定创造良好的外部环境，实现美姑经济的新跨越。现根据**委发[2004]13号文件精神，特制定如下履职计划：

1、领导和组织所分管部门认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及十六届三中全会精神，认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的有关政策、规定，树立全心全意为人民服务的思想，增强拒腐防变能力。

2、深入所分管部门及时召开党风廉政建设工作会议，全面落实各部门的党风廉政建设工作任务。

3、定期深入所分管部门督促检查党风廉政建设责任制落实情况，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，特别是加强对分管部门领导干部的思想道德和纪律教育，纠正行业不正之风。

4、加强交通部门的行业行风建设，严厉打击公路建设中违规违纪行为，提升交通干部队伍整体形象。

5、坚持“纠建并举，标本兼治，巩固成果，防止反弹，保障 1

畅通”的工作方针，加大执法监察力度，强化治理公路“三乱”工作，确保我县公路无“三乱”成果。

6、严格公路建设项目的招投标工作，加强组织领导和管理，规范程序，确保项目建设重有成效。

7、严格执行《党员领导干部廉洁从政准则》和廉洁自律的各项规定，管好自己的配偶、亲戚及身边工作人员，模范遵守党纪国法，增强拒腐防变能力，立党为公，执政为民。

第四篇：认真履职尽责

“认真履职尽责、主动引领担当”

专题组织生活会发言材料

重庆华建铁路工程公司 秦毅

按照公司党委召开专题组织生活会的总体安排，自己在参加路局第一期行政副职领导干部岗位培训班专题学习、提高思想认识的基础上，认真对照局党委（2012）29 号文件对干部履职尽责、引领担当提出的各项要求，针对本人思想和履行岗位职责中存在的主要问题进行深入自查反思剖析如下。

一、存在的主要问题

通过认真学校和思考，围绕“认真履职尽责、主动引领担当”主题，反思剖析自己在思想、素质、作风、工作方法等方面存在以下主要问题：

1.思想上：学习不深入、不系统，对上级精神领会不深，不能准确全面的贯彻上级工作要求；对铁路新形势新任务新要求存在一些模糊认识，简单机械执行，结合工作不紧密，没有牢固树立大局意识、责任意识、忧患意识；对分管安全和集经工作存在求稳、畏难思想，化解工作矛盾、困难不力；履职尽责意识不强，责任心不够，缺乏争一流的精神和创新思维意识。2.素质上：政治理论素质不高，不善于用辩证法的观点和方法论去分析解决问题；业务素质不高，不能做到精于勤，面对困难思路不宽、办法不多；党性修养不够，宗旨意识不强，缺乏政治理论水平和业务专长，不能很好凝聚职工，引领职工围绕安全经营稳定的重点和难点攻坚、进取。3.作风上：作风不深入，于职工交心谈心较少，以身作则的表率作用发挥不好；于职工群众联系不紧密，职工思想和困难关切不够，没有准确摸准思想脉搏；工作上交任务多,交方法少，团结、引导发挥职工群众的工作积极性、创造性不够。4.工作方法上：工作方法简单、粗放，工作原则坚持不好，工作标准起点不搞，要求不严，好人主义严重：注重结果，跟踪过程、环节和协调配合上有“多一事不如少一事”的思想，有时强调客观推诿责任，缺乏担当意识和整体工作观念。

二、产生问题的根源

针对自我反省查找的上述四个方面主要问题，认真分析产生问题的根源，主要反映出自己思想认识不到位，管理能力和工作水平不高，履行岗位职责素质能力不强，作为一名党员领导干部引领担当意识不够，团结带领职工群众干工作创事业的本领不强，引领力、执行力不够。

三、整改措施

如何从根本上解决这些问题？思考从以下方面努力和整改：

1.坚持学习，注重学习方法和思维方式的转变，养成良好学习习惯，培养科学的学习方法和思考问题方法，增强党性修养，提高政治理论水平，提高履职担当的综合素质，切实把上级工作部署、要求领会贯通并落实到工作岗位。2.牢固树立大局意识、责任意识、担当意识，紧紧围绕笨单位党政中心工作全面认真履行岗位职责，超前思考、科学谋划分管工作，加强班子成员分工配

3.4.5.6.7.敢于责任、敢于担当，积极发挥班子引领改革发展的整体功能。

按照主题实践活动的要求，进一步着力管理能力和工作水平提高，切实转变思想和工作作风，坚持群众路线，激发民智和创新活力，在岗位实践中认真落实一个“一体化”，三个“最大化”，有力推进多元化发展战略。加强分管业务的经营管理和政治工作，有机融合，整体推进，切实服从服务于路局、公司改革发展大局。

坚持正确的世界观和价值观，把“认真履职尽责、主动引领担当”作为组织对自己的基本要求，树立正确的世界观、人生观、价值观，突出奉献和引领，敢于挑担子负责任，并作为自己的工作准则，作为推到工作创新的不竭动力。学习掌握领导科学和领导方法，提高工作驾驭能力、引领力、执行力，自觉维护公司改革发展稳定大局。

把修身立德、履职尽责和引领担当作为自我长期要求，及时自我反省修正，勇于开展批评于自我批评，主动接受组织和职工群众监督，始终保持积极向上的工作斗志，以实际行动和工作效果让干部职工信服，争做一名让上级放心，让职工群众满意、对组织和自己负责的合格党员干部。

四、对班子成员的意见或建议

二〇一二年五月十六日

关于召开公司领导班子“ 认真履职尽责、主动引领担当”专

题组织生活会的通知

班子成员：

根据陈铁委 [ 2012 ] 29号《关于在全局干部中开展‘认真履职尽责、主动引领担当’主题实践活动的通知》和成铁委组点 [ 2012 ] 6号《关于开好局属单位领导班子“认真履职尽责、主动引领担当”专题组织生活会的通知》要求，为开好此次专题组织生活会，积极推进公司科学发展，切实提高领导干部政治理论水平、企业管理水平、驾驭复杂局面能力和引领发展能力，更好地发挥领导干部表率和引领作用。现将召开公司领导班子专题组织生活会有关事项通知如下：

一、会议时间 2012年5月25日

二、会议地点 公司二楼会议室

三、参加成员

公司领导班子成员、综合管理部部长、党委部部长、人力资源部部长

四、会议主题

以“认真履职尽责、主动引领担当”为主题，加强公司领导班子干部队伍建设，切实提高领导班子成员责任意识、履职能力、担当精神，发挥班子整体功能，促进公司生产经营持续稳定发展。

五、有关要求

1.在开展领导班子专题学习、提高思想认识的基础上，组织班子成员对照路局、局党委对干部履职尽责、引领担当提出的各项要求，结合个人思想工作以及身边的一些典型事例，深入查找个人、领导班子以及公司干部队伍在“认真履职尽责、主动引领担当”中存在的问题，深刻剖析原因，积极开展批评于自我批评，有针对性地制定个人整改措施，研究制定加强公司领导班子及干部队伍作风素质能力建设的措施。

2.领导班子要高度重视，精心组织，切实提高认识，端正态度，正视问题，加强整改，党政主要领导对会议准备工作和班子副职的发言提纲要严格把关。

3.班子成员发言材料请于18日前报公司党群部，由党群部统一上报局党委组织部。

公司党群工作部

2012．5．8

关于做好领导班子专题组织生活会会前学习的通知

班子成员：

安装路局、多元集团公司召开领导班子“认真履职尽责、主动引领担当”专题组织生活会的有关要求，先将会前专题学习内容通知如下：

一、“关于在全局干部中开展‘认真履职尽责、主动引领担当’主题实践活动的通知”（成铁委 [ 2012 ] 29号）。

二、“关于开好局属单位领导班子‘认真履职尽责、主动引领担当’专题组织生活会的通知”（成铁委组电 [ 2012 ] 6号）。

三、武勇局长在路局2012年第一期领导干部岗位培训班学员座谈会上的讲话“领导干部要善于谋划善于引领”。

四、王晓州书记在路局2012年第一期领导干部岗位培训班学员座谈会上的讲话“努力提升政治工作科学化水平”。

五、黎宏局长、赵建国总经理5月4日在全局非运输企业电视电话会议上的讲话。

六、“关于开好‘认真履职尽责、主动引领担当’专题组织生活会的通知”（多司委电〔2012〕14号）。

七、人民铁道报20120415期第A1版“转变铁路发展方式 推进铁路科学发展——论铁路现代化建设的必由之路”。

八、人民铁道报20120421期A1版：“为经济社会发展服务 为人民群众服务——论铁路科学发展的根本目标”。

请班子成员加强会前学习，切实领会精神，提高思想认识，为开好此次专题组织生活会作好准备。

公司党委工作部

2012．5．10

第五篇：认真履职尽责

“认真履职尽责、主动引领担当”学习心得体会

按照上级党委文件精神，对教师履职尽责、引领担当提出的各项要求，通过学习，现针对本人思想和履行岗位职责中存在的主要问题进行深入自查反思剖析如下：

一、存在的主要问题

通过认真学习和思考，围绕“认真履职尽责、主动引领担当”主题，反思剖析自己在思想、素质、工作方法等方面存在以下主要问题：

1.思想上：学习不深入、不系统，对上级精神领会不深，不能准确全面的贯彻上级工作要求；对学校新形势新任务新要求存在一些模糊认识，没有牢固树立责任意识、忧患意识；履职尽责意识不够强，缺乏争一流的精神和创新思维意识。2.素质上：政治理论素质有待提高，不善于用辩证法的观点和方法论去分析解决问题； 3.工作方法上：工作方法简单，工作标准起点不高，要求不严，好人主义严重。

二、产生问题的根源

针对自我反省查找的上述三个方面主要问题，认真分析产生问题的根源，主要反映出自己思想认识不够到位，管理能力和工作水平不高，履行岗位职责素质能力不强，作为一名党员领导干部引领担当意识不够，团结带领职工群众干工作创事业的本领不强，引领力、执行力不够。

三、整改措施

如何从根本上解决这些问题？思考从以下方面努力和整改：1.坚持学习，注重学习方法和思维方式的转变，养成良好学习习惯，培养科学的学习方法和思考问题方法，增强党性修养，提高政治理论水平，提高履职担当的综合素质，切实把上级工作部署、要求领会贯通并落实到工作岗位。2.牢固树立大局意识、责任意识、担当意识，紧紧围绕本单位党政中心工作全面认真履行岗位职责，超前思考、科学谋划工作，加强班子成员分工配合，敢于责任、敢于担当，积极发挥班子引领改革发展的整体功能。3.按照主题实践活动的要求，进一步着力管理能力和工作水平提高，切实转变思想和工作作风，坚持群众路线，激发民智和创新活力，在岗位实践中认真落实各项工作。4.切实服从大局意识。5.坚持正确的世界观和价值观，把“认真履职尽责、主动引领担当”作为组织对自己的基本要求，树立正确的世界观、人生观、价值观，突出奉献和引领，敢于挑担子、负责任，并作为自己的工作准则，作为推到工作创新的不竭动力。6.学习掌握领导科学和领导方法，提高工作驾驭能力、引领力、执行力。7.把修身立德、履职尽责和引领担当作为自我长期要求，及时自我反省修正，勇于开展批评与自我批评，主动接受组织和职工群众监督，始终保持积极向上的工作斗志，以实际行动和工作效果让教职工信服，争做一名让上级放心，让教职工满意、对组织和自己负责的合格党员干部。

二〇一三年十月二十八日