五里源乡五结合推进诚信计生

第一篇：五里源乡五结合推进诚信计生

五里源乡“五结合”推进诚信计生

今年以来，修武县五里源乡全面推进诚信计生工作，以村为阵地，以打造“阳光计生”为突破口，强化措施，做好“五结合”，促进诚信计生工作落实。

一是与基层群众自治相结合。充分发挥计生协会组织的作用，对人口计生基层群众自治章程、协议进行补充和完善，充分调动广大村民自我教育、自我管理、自我监督、自我服务的积极性。

二是与打造“阳光计生”相结合。把开展“阳光计生行动”作为推进依法行政的切入点，坚持阳光管理、阳光服务、阳光维权、阳光执法，充分尊重和保障群众对人口计生工作的知情权、参与权、表达权、监督权，增强了人口计生基本国生的执行力和公信度。全乡22个行政村分别设置了政务公开栏，并定期对政务公开内容进行公开、变更、登记。

三是与乡所村室建设相结合。乡所投资15万元，改善了服务环境、提升了服务水平，村室采取以奖代补形式，按照上级要求，消灭空白村，培育亮点村，为广大育龄群众提供一个环境温馨、设施齐全的服务场所。

四是与便民服务向村级延伸相结合。22个行政村分别成立计划生育便民服务室，人员由村计生管理员、宣传员及乡计生办所包村干部组成。各行政村在计划生育村室悬挂计划生育便民服务室牌子（包括村计生管理员姓名、手机号和乡包村干部姓名、手机号）和计划生育便民服务项目公示栏，在各个计划生育便民服务室长期公示10项便民服务项目，采取预约代理、固定日代理和重大事项集中代理的工作机制。

五是与落实计生奖励优惠政策相结合。全面落实好农村部分计生家庭奖励优惠政策，同时，积极落实县、乡、村出台的各项优惠政策，充分调动群众参与诚信计生工作的积极性。

五里源乡计生办 2012年12月

第二篇：五里源乡落实“双管”制度提高计生管理服务水平

五里源乡落实“双管”制度提高计生管理

服务水平

为了进一步规范人口计生工作，整合部门力量，形成齐抓共管的工作格局，经乡党委、政府研究，决定建立“党政领导、组织牵头、计生把关、部门配合”的长效工作机制，实行“男性协管”和“一证多管”制度，严把计生证明关，严防政策外生育现象的发生，为全乡人口计生工作创造良好的人口环境。具体规定通知如下：

一、实行“男性协管”制度。在全乡范围内推行党政机关、事业单位、职能所站、驻地企业的男性职工计生工作协管制度。按照全市计生工作“属地化管理”的要求，男性职工应于每年的４月、10月及时提交其配偶计生康检证明。由各单位计生专干负责采集信息，查验核对男性职工配偶的计生康检证明，并按时通报到乡计生办。同时，做好本单位计生档案的日常管理，确保人人归档，信息上下一致，档案规范有序。

二、实行“一证多管”制度。辖区内育龄群众在办理新生儿入户、入托、入学、入伍、办理收养手续、银行贷款、房屋租赁交易、房产证、工商营业执照、车辆挂牌等相关手续时，一律查验计划生育证明。凡有违反计划生育政策和法律法规行为的，不予办理，并及时将拟办理人员信息通报到计生部门。计生部门要视其违法行为情况，按照法律法规规定依法处理，将处理结果通报相关部门，并及时出具计划生育证明。

各职能所站、各行政村要根据通知内容迅速宣传到内部职工和广大育龄群众，并且做好各自的把关工作。凡未接受计生处理的村级不能出具盖章凭证，职能所站不能办理相关手续。凡发现一例未出具计生证明办理相关手续的，给予村主要责任人戒勉谈话，列入年终对村综合奖惩。

五里源乡计生办 2012年5月23日

第三篇：五里源乡严抓安全生产工作

五里源乡严抓安全生产工作

为十九大召开营造一个安全稳定的社会环境，五里源乡结合工作实际，四举措确保全乡安全形势稳定。一是强化责任意识。实行党政“一把手”亲自抓，分管负责人专门抓，其他负责人按照“党政同责”、“一岗双责”要求抓好所分管范围的安全生产工作体系。全面落实安全生产、食品安全等工作的责任措施，扎实推进各项安全工作。二是强化隐患排查。由执法队开展全乡安全大检查活动，深入排查各类安全隐患，对检查中发现的安全隐患，下达限期整改单，要求按要求整治到位，确保万无一失。三是强化执法检查。认真组织开展对重点行业企业、场所的现场执法检查。针对达不到生产安全和食品安全要求的企业一律严标准、严要求限期整改。四是强化应急值守。严格执行领导干部带班和24小时安全值班制度。加强应急准备工作，保障信息渠道畅通，落实防范应急措施，确保安全迎接十九大。

第四篇：打通镇五措并举推进“诚信计生”

打通镇五措并举推进“诚信计生”

本报讯（通讯员 李学智 张万群）打通镇以服务群众、让群众满意为目标，以诚信为载体，建立“三方承诺、合同管理、民主监督、互为守信”的诚信计生工作模式，引导人们“自我管理、自我服务、自我教育、自我监督”，自觉实行计划生育，促进人口环境持续、健康、和谐发展。

倡导婚育新风。以新型生育文化理念为载体，丰富生育文化，倡导婚育新风，促进群众传统婚育观念转变，确保诚信计生健康发展。

签订三方承诺，实行分类管理。镇计生办、各村（居）向已婚育龄群众承诺依法兑现实行计划生育相关权利，已婚育龄群众承诺自觉按政策生育，落实避孕节育措施，不违反诚信协议；12个村（居）结合本村实际，在听取群众意见的基础上，将已婚孕检对象分成两大类，一类列入诚信管理，一类列入协议管理，减少参加孕检次数，形成自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的运行机制。

立足三方诚信，推行群众自治。镇计生办、各村（居）带头讲诚信、做表率，参加诚信小组并守约的计划生育家庭优先享受有关奖励优惠政策及协议中承诺的激励措施，真正做到“阳光办事、公平公正”，使计划生育成为群众自觉行为。

坚持以人为本，深化优质服务。以依托诚信为载体，围绕控制政策外超生，积极推行长效节育措施知情选择；以”三查一治、生殖健康服务进家庭”活动为契机，计生办工作人员深入各村（居）大力开展优质服务工作，营造和谐计生的良好氛围，提高群众对计生工作的满意度。

落实各项政策，构建幸福家庭。围绕计生家庭，不断健全完善利益导向机制，建立配套的利益保障体制和落实各项政策，确保计生家庭的优惠政策兑现。

第五篇：“五结合”深入推进“六五”普法

襄州区局：“五结合”深入推进“六五”普法 按照“六五”普法规划要求，襄州区局深入推进法制建设，将“六五”普法与日常工作相结合，以建设法治烟草促进内部管理提升，推动各项工作开展。

一是与企业制度建设相结合。大力开展知识产权、财税金融、节能减排等方面法律法规宣传教育，并组织对企业内部管理制度进行相应修订，提高广大干部职工，特别是生产经营管理人员依法治企、诚信经营的意识和能力，进一步促进企业经济结构提升和经济发展方式转变。

二是与规范执法行为相结合。每季度至少组织一次烟草专卖法律法规学习培训、开展一次案卷评查、进行一次专卖管理员岗位技能实操演练，强化烟草专卖行政执法人员依法行政、文明执法的意识和能力。

三是与党风廉政建设相结合。组织“党风廉政建设月”活动，学习党纪条规和相关法律法规，观看警示案例，以反腐倡廉法制宣传教育推动政治理论教育、理想信念教育、职业道德教育和党的优良作风教育。

四是与社区化管理相结合。深入推进“法律进乡村、进社区、进网点”，充分利用基层行政网络，扩大烟草专卖法律法规在农村的普及范围，提高居民专卖意识，引导经营者懂法尊法守法。五是与维护消费者和经营户利益相结合。以设立街头咨询台、召开公开听证会、举办新增客户培训、赠阅行业刊物等多种形式，提高消费者和经营户辨别抵制违规“三烟”能力，维护自身合法利益。（刘松）