第一篇：太平镇“双联”及妇女贷款工作汇报(4月13日)
太平镇“联村联户、为民富民”行动
工 作 汇 报
太平镇党委按照县委的统一部署和要求，对“联村联户、为民富民”行动高度重视，精心组织，统筹安排。全镇共有联村单位14个，联村干部185人，联系贫困户357户。目前已完成全部帮联户的对接工作，各村、各农户帮扶计划以及第一批帮扶物资已经到户。现就我镇双联工作进展情况汇报如下：
一、强化组织领导，健全工作机制
镇上成立了以镇党委书记任组长，镇长、副书记为副组长，政府各科级领导、财政、司法、民政负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室；组建了由各包村领导任组长的联村工作组；各村、各单位成立了相应的组织机构，明确职责，制定方案，细化措施，全面协调，认真落实。
二、强化考评督导，确保任务落实
镇上建立了跟踪考核督查制度，按照周汇报、月报告、季调度、年总结的工作原则，抽调专门力量，定期不定期地对工作开展情况和有关重大问题进行检查督导，并将结果作为年终工作考核的重要依据。各党支部书记、单位负责人亲自抓，确定专人负责日常业务工作，做到组织到位、措施到位、责任到位。
三、积极探索方法，推进双联行动
（一）召开动员大会，认真领会精神
3月2日中午12点，召开了有市县帮联单位领导、镇各机关单位负责人、镇、村、组三级干部共300多人参加会议的“联村联户、为民富民”行动动员大会。动员大会上传达学习了省、市、县会议精神，在全镇掀起了学习宣传“联村联户、为民富民”行动会议精神的热潮。
（二）强化宣传引导，营造良好氛围
通过召开座谈会、填写摸底调查表、悬挂大型横幅、办黑板报、发放宣传手册等间接宣传和会议直接宣传的方式，广泛深入地宣传双联政策。镇上设立了专门的办公室，制订了“双联”工作流程图，累计召开座谈会11次，悬挂大型横幅18条，办黑板报17期，张贴大型广告牌6面，发放宣传手册2000多册。
（三）严明工作纪律
一是严格按照程序确定特困户。全镇按照摸底调查、大会表决、公开公示、最终确定的程序在全镇13个行政村评选出357户特困户作为“联村联户、为民富民”活动的帮扶户。二是帮联单位和干部严格遵守工作纪律，入户干部严格执行“八个不准”。
（四）创新结合载体，实现“四结合”，推进“双联”行动
“联村联户、为民富民”行动开展以来，镇党委根据我镇实际情况，在工作的推动中创新了结合载体，进一步推动了“双联”行动的贯彻执行。
一是将“双联”行动与当前农村工作相结合。镇上把农
业生产工作作为“双联”工作的基本铺垫全面提升巩固，尤其是把顶凌覆膜和苹果栽植作为帮助扶贫户增产增收的支柱产业来抓。根据各户实际，制定了发展规划，在顶凌覆膜、苹果栽植、养殖信息、资金等方面给予大力帮助，在摸排矛盾纠纷，促进和谐建设方面扎实工作。
二是将“双联”行动与干部民情日记相结合。太平镇从2011年施行干部记民情日记制度。“双联”行动开展以来，民情日记更是成了“双联”行动的助推器，每个干部认真分析村情民情，通过交心谈心和所见所思，寻找发展差距，提出解决办法，为帮联户脱贫致富寻找出路。
三是将“双联”行动与“改进作风，提高效能，优化环境”活动相结合。结合技能型乡镇政府创建活动，切实改进干部工作作风，将“双联”行动臵于政府职能转变之中，以“双联”行动干部作风转变，以作风转变促“双联”行动开展。访民情，听民意，发放问卷145份，整理问题42条，并采取切实的整改意见。要求各为干部牢固树立为民服务意识，扑下身子工作，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，积极开展“帮”、“送”、“建”、“助”活动，真正做好人民群众的公仆。
四是结合技能型乡镇政府创建活动，努力提高干部群众的科技法律文化水平。在“双联”活动中，共召开各种培训会议15场次，其中镇政府组织科级干部、村支书到县内兄弟乡镇观摩学习一次，邀请陇东学院王强定教授为全镇8个行政村果树知识培训会8场次，镇政府组织采取党员电教，购买光碟学习辅导5次。
四、统一步调、协调一致，“双联”行动初显成效 截止目前，全镇13个帮联单位的186名干部干部先后到村组座谈交流536人（次），召开各级各层次座谈会议87场（次），撰写调查报告186份，记写民情日记214篇，上报工作简报11期，每个帮联干部至少进村入户3次，确定到村帮扶项目8个，各级帮联干部共计向全镇帮联户帮扶价值84000余元的农药、化肥、地膜等春耕物资。其中市妇联向何湾小学捐赠电脑20台。
五、存在的问题：
1、全镇基础设施建设滞后，乡村道路3条36.5公里没有铺油硬化，村组道路18条75.5公里没有铺砂；
2、全镇尚有6197户没有涉及小水利设施带来的便利用水条件；
3、全镇尚有115个自然村未进行农电网改造；
4、产业结构调整缓慢，产业培育急需加强。
六、下步工作打算
一是全力实施，卓有成效地推进“双联”行动。按照镇、村、组、户发展计划，镇党委、镇政府将多方统筹协调，充分发挥各帮联单位的职能优势，以发展主导产业、农民技能培训、基础设施建设、优化村级管理、社会事业、加大扶贫开发力度等方面为主要工作推进“双联”行动。
二是转变观念，全面促进帮扶活动取得长远实效。我们 4
在今后的工作中将加强对群众的政策宣传和教育引导，有计划、有针对性地推进农民教育培训工作，转变部分贫困户 “等、靠、要”的不良心理，树立新发展观念，提高致富本领。坚持输血与造血并举，采取“帮观念、帮项目、帮资金、帮技术”相结合的方式，最终真正实现帮联贫困户自我发展、自我致富。
三是强化举措，确保“双联”行动扎实有序推进。我们将进一步靠实工作责任，做到组织到位、措施到位、责任到人；创新活动载体，做好基础资料和表册、记好民情日志、建好工作台帐；严肃工作纪律，真正做到下得去、蹲得住、干得好；强化督查考核，定期、不定期对帮联的政府机关、真直单位干部职工进行考核，务求工作取得实效。
妇女小额担保贷款工作进展情况
妇女小额担保贷款工作开展以来，太平镇严格按照《镇原县妇女小额担保贷款工作实施方案》的要求执行，现就工作进展情况汇报如下：
一、加强领导，迅速推动。为了确保我镇妇女小额担保贷款工作快速启动，顺利开展，镇上成立了妇女小额担保贷款工作办公室，由副党委副书记具体分管，指定了专门工作人员。
二、强化宣传，营造氛围。镇上结合“联村联户、为民富民”行动的开展先后召开几次两级干部会议，同时采取进村入户宣传，面对面宣传、发放资料宣传等方式，广泛宣传
妇女小额担保贷款工作的相关政策。
三、严格把关，配合运作。镇上在贷款妇女的调查摸底和资料审核工作中严格把关，与妇联和信用联社密切配合，规范运作，保证贷款真正用在妇女发展产业上、用在脱贫致富上。
四、有序发放，完成任务。结合我镇实际，并经各协作部门讨论，镇党委会议研究决定，本批贷款资金均以5万/户的标准发放。截止目前，全镇共有59户贷款妇女的资料审核通过县妇联和信用联社，其中10户为“双联”帮扶户，用于发展养殖产业的34户，发展种植产业的19户，商品经营的6户。贷款已全部发放到位，共计放贷295万元，全面完成了县上给我镇下达的首批放贷任务。
五、存在问题：一是存在甲贷乙用现象；二是在实际操作中，担保门槛高，农户找有财政供养人员担保比较困难；三是个别农户对政策存在疑虑，怕贴息不能兑现；四是目前对贷款妇女的资金使用方向没有有效的监管机制，不能保证资金真正用于妇女创业、脱贫致富上。
第二篇：太平镇“双联”活动(简报3)
太平镇“联村联户、为民富民”行动信息
省地税局等单位来我镇衔接“联村联户、为民富民”工作----供稿人：吴文绪
3月5日，在“联村联户、为民富民”活动中联系我镇丁岘村和慕坪村的省地税局和市、县地税句等单位前来我镇丁岘村、慕坪村衔接协调帮联对接有关事宜。
参加此次协调对接工作的领导有：省地税局党组书记、副局长吴仰东，省地税局政策法规处崔处长，省地税局办公室主任，市地税局局长 陈明，市地税局副局长刘平江，县长李崇暄，县地税局局长郭涛、副局长孙刚等。
吴书记一行到达丁岘村后，在丁岘村会议室召开了“双联”活动专题会。会议由县长李崇暄主持召开。首先：镇党委书记景生旭对吴书记一行的到来表示热烈欢迎，并对太平镇基本情况作了介绍；景书记介绍完后，丁岘村党支部书记兰正平对丁岘村基本情况作了介绍，并提出了丁岘村发展的优势和不足；其次，省地税局吴书记作了重要讲话。吴书记在讲话中指出：“联村联户、为民富民”行动是一项民心工程、德政工程。太平镇是一个农业大镇，扶贫任务十分艰巨，贯彻落实省、市、县决策部署，必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，立足镇情实际，着眼长远发展，以创先争优为动力，以联村联户为载体，以为民富民为目标，坚持综合施策，突出重点，统筹推
进，切实加强和改进群众工作，组织动员全镇广大干部深入基层，深入农村，帮助群众解决发展难题，带领群众致富，加快全面建设小康进程。主要要求我们做到以下九点：一是长期坚持务求实效、二是科技助力全力帮扶、三是带着感情深入农村、四是强化督查靠实责任、五是富民兴陇促农增收、六是共同推进协调发展、七是精心准备扎实工作、八是及时反馈落实情况、九是联村工作中做到“六抓”、“四帮”和“八不准”。重点解决群众的水、电、路等基础设施建设，引导农民外出务工，加大劳务输出力度，培育苹果产业、养殖业等优势产业，努力促进农民增收。最后，李县长对“联村联户、为民富民”活动的重要性作了强调，指出“双联”活动成功与否关键要做到：解放思想、加快产业结构调整。
第三篇：双联工作汇报
松树乡“联村联户、为民富民”行动开展情况
汇报
一、基本情况
松树乡属西营河灌区下游乡镇，全乡辖10个行政村，88个村民小组，3349户，14681人。现有耕地面积30827亩，人均耕地2.1亩,2011年农民人均纯收入5609元。
二、“联村联户、为民富民”行动进展情况
按照区委的要求，我乡成立了“双联”行动协调推进领导小组，结合实际研究制定下发了实施方案。组织乡村干部认真学习了省、市、区“联村联户、为民富民”行动动员大会精神，深刻理解了这次行动的重大意义。乡及时召开了全乡重点工作推进暨2011总结表彰、“联村联户、为民富民”行动动员大会，把开展“联村联户、为民富民”行动与推进当前各项重点工作做了精心安排部署，进一步明确了“联村联户、为民富民”行动的“五个坚持”原则，按照全区实施“六大工程”，推动突出“六项任务”落实的工作要求，充分利用张贴横幅、刷写墙头标语、刊出黑板报、召开会议等有效宣传形式，开展了多层次、多渠道的宣传教育，为做好此项行动营造了良好的舆论氛围。在全面摸清全乡10个扶贫重点村贫困底子的同时，确定了区直有关部门联系的重点村和贫困户，为区上联系单位开展调研、确定帮扶思路、实施扶贫项目做了充分准备。按照区委开展“联村联户、为民富民”行动的安排部署，我乡共安排126位领导干部（县级领导干部2名、科级领导35名、一般干部89名），联系帮扶贫困户165户，其中区司法局（联系莲花山村）科级领导干部11名，一般干部17名；区信访局（联系上三畦村）科级领导干部3名，一般领导干部4名；区宗教局（联系冯良村）科级领导干部4名，一般领导干部3名；区种子管理站（联系南
河村）科级领导干部6名，一般领导干部6名；乡政府科级干部9名，一般干部48名；派出所、信用社、国土所等三个驻乡单位（联系团庄村）干部11人。目前各级领导干部已深入各自联系的村和贫困户家中全面了解掌握联系村和联系户的情况，并针对各贫困户的实际情况，制定了切实可行的帮扶计划，全面推进行动开展，确保“联村联户、为民富民”行动不走形式，取得实实在在的效果。
一是领导机制基本建立。我乡按照区委要求，成立了由“一把手”任组长的领导小组，制定了实施方案，建立了主要领导总负责抓落实的工作机制；并成立了“双联”行动协调推进领导小组办公室，配备了设备，确保了行动顺利开展。
二是选户基本做到了公平公正。各村都能够严格按照上级要求和“四议两公开”的方法，经过筛选、评议、公示的步骤确定特困户，并都能结合实际，在选户过程提出一些操作性较强的工作措施，（如 “五步工作法”，五步即村级申报、乡镇初选、干部走访、对接确定、张榜公示）为行动开展奠定了坚实的基础。
三是联村联户工作有序开展。联系单位基本都能够按照行动任务和区委“654321”、“八个结合”和“四个一”的要求，及时和联系村对接协商。大多数联系干部都能紧密结合联系村的实际，制定出符合实际、可操作性强的帮扶计划。联户干部能积极入户沟通衔接、开展帮扶。对接过程中，一些干部为联系户送去了慰问品，一些干部为联系户担保了发展贷款等，解决了一些实际问题。在联户过程中，各村不断探索建立工作机制，涌现了一些好的做法。并在乡政府设立了专门的办公场所，制作完善了各类制度，统一发放了民情日记、双联卡，并深入
开展有关“双联”活动。
四是宣传引导及时到位。全乡严格按照区上要求，通过召开会议、悬挂横幅、书写标语、刷写黑板报等各种方式开展广泛深入的宣传，营造了浓厚的行动氛围。在省道211线沿线刷写固定宣传标语12条、各村悬挂横幅一条，起到了较好的宣传效果。并积极向区“双联”办公室发送信息，及时反映行动进展情况，并主动汲取其他乡镇工作经验。截至目前，我乡上报信息13条。
五是督导检查及时跟进。我乡建立了督导检查工作机制，加大对行动的督促检查指导力度。通过深入农户，走访农户，了解和掌握了各村行动开展情况。在督查中发现并纠正了一些问题，也总结出一些好的经验，挖掘出了一些典型。
三、存在的问题：
一是选户不准的问题。绝大多数的村都能按照要求确定特困户，但是，部分贫困村确定的特困户不够准确，有个别村给领导干部确定的联系户家庭条件相对较好，有个别村没有按要求对确定的特困户进行公示，可能引发群众的不满情绪。
二是行动开展不深入的问题。绝大多数干部能够按照行动要求，围绕行动六项任务开展工作。但也有部分干部只是和联系对象见了面，进行了简单对接，制定的计划针对性和可操作性不强，有的甚至还没有制定联系计划。
三是宣传引导不到位的问题。大多数村能够正面宣传引导，有些单位干部疏于学习，对政策精神吃的不透，对群众的宣传引导不到位，以至有些干部和群众对行动的认识模糊，以为联村联户就是单纯的扶贫，就是给钱，而忽略了行动的其他
任务。
四是重视程度不够的问题。大多数村都高度重视，精心安排部署，把行动作为重要工作来抓。但是，有个别村、部分干部思想上没有引起足够重视，参与此次行动的热情还不够高。
下一步，我们将对行动中存在的问题，做进一步的明确和规范。同时，积极沟通衔接，准确掌握相关基础信息，使“联村联户、为民富民”行动真正成为惠民行动。
第四篇：双联工作汇报
近年来,我们县委、县政府扎实开展“双联”活动,积极推进困难企业的改革,从根本上帮助困难企业及其困难职工解困脱贫。我们的主要做法是:
一、统一思想,形成共识,坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓
XX年以来,我们县委县政府积极按照省市关于抓好“党政机关联系困难企业,机关干部联系困难职工”的“双联”活动的要求,统一县委、县政府及人大、政协领导一班人和县直机关各级领导干部的思想,不断深化认识,逐步形成了要解决困难企业以及困难职工的问题,其根本出路在于积极推进困难企业改革的共识,明确了工作努力方向,自觉坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓。
一是用江总书记“三个代表”重要思想统一各级领导干部的思想认识。开展“双联”活动的目的,是促使困难企业走出困境,困难职工摆动困难,机关干部作风得到转变,这正体现了江总书记“三个代表”重要思想的要求。因此,在开展县直机关“三个代表”学教活动中,我们十分注重把实践“三个代表”融入“双联”工作之中,把帮助困难企业深化改革,协调各方关系,调处矛盾纠纷,保持企业稳定,探索企业发展新路子,帮助困难职工解困脱贫等“双联”工作的主要内容纳入县直机关“三个代表”学教活动之中,并把它作为县直机关“三个代表”学教活动的验收标准之一。通过强化目标责任,落实“双联”工作的各项措施,使县直机关各级领导干部对开展“双联”活动的认识逐步认识、提高,直至形成共识。
二是用我县当前面临财政十分困难的实际来提高各级领导干部的思想认识。近几年来,我县财政收入一直停留在6000余万元,仅仅是一个保吃饭的财政。财政之所以达到如此艰难的地步,与我县一批国有、集体企业步入困境、停产和破产关闭休戚相关。如果我们再不清醒认识,在森林蓄积量显著下降,“木材财政”历史将被改写的情况下,我县财政将会陷入困境。面对这一严峻形势,我们县委县政政府响亮提出“积极推进企业改革,共同振兴会同财政”、“强工富县”的口号,做到逢会必讲,并用“发展才是硬道理”来武装全县各级领导干部的思想,变领导要我搞“双联”为搞好“双联”好自己。几年来,经过进行企业、财政和个人利益之间的关系教育,使全县各级领导和广大干部职工进一步提高了开展“双联”活动的认识,并自觉为推进困难企业改革献计出力。
三是用不断总结经验教训来深化各级领导干部的思想认识。通过几年的“双联”活动,我们有成功的经验,也有不成功的教训。活动之初,部分人有一种错误的认识,也包括我们县委县政府中的部分领导,认为开展“双联”活动是搞形式主义,只不过是要单位和干部职工出点钱、捐些款,献献爱心,讨好民心而已,是增加单位和干部职工的负担。企业倒闭、停产、不景气是“大气候”的问题,人家主管部门专抓企业,企业员工专门从事企业都搞不好,我们既无经验,又无精力,更没有钱,不可能为企业帮上什么忙。由于这种错误的思想认识,在工作中采取被动应付的态度,一年下来,也就是发动干部职工捐助些钱物,逢年过节看望一下,顶多帮助联系的困难职工解决1-2个小小问题,没有抓住企业改革走出困境这一核心问题,“双联”工作走了过场。相反,那些充分吃透了“双联”活动真正内涵,而思想认识到位的领导干部,经常深入企业调查研究,积极为企业改革谋策略,帮助解决各种具体困难和问题,促进了企业改革发展稳定,收到了很好效果。我们就用这正反两方面的经验教训,适时地、大张旗鼓地宣传教育,坚决把我县各级领导的干部思想统一到坚持把帮助困难企业改革作为“双联”活动的核心工作来抓的认识上来。
二、切实加强思想政治工作,充分调动企业和职工改革的积极性,为加快企业改革打好思想基础
企业陷入困境后,部分企业不从主观上找原因、查根源,而是认为这是“大气候”影响所致,不主动改革找出路。部分职工干脆“破罐子破摔”,整天找政府要救济,一有风吹草动便聚集上访,不但影响了机关的正常工作,分散了领导的工作精力,而且使困难企业和职工陷入了“越穷越闹,越闹越穷”的怪圈。针对这些情况,我们把加强企业的思想政治工作作为“双联”工作的突破口,通过过细的思想工作,调动企业和职工改革的积极性,为推进企业改革打下了较好的思想基础。
一是宣传政策,理顺情绪。现在部分职工特别是下岗困难职工抱有怨气,心理不平衡,有些是因为对国家政策不了解,对企业发展走向不了解造成的。在“双联”活动中,我们十分注重对党的方针、政策和国家法律、法规的宣讲,重点向困难职工宣讲有关建立现代企业制度、国企改革、劳动用工、再就业等政策。在与职工促膝交谈之中,向他们灌输“四德”教育。通过政策宣讲,沟通了与职工的感情,解开了他们的思想疙瘩,职工心里亮堂了,怨气少了,理解多了,信心足了。
二是转变观念,增强信心。由于财政拮据,困难企业的脱困要全部依赖于财政投入和干部职工捐款投入,显然是力不从心的。只有在加强帮扶的同时,切实加强企业的思想政治工作,增强企业的自救信心,启动企业内力,才能从根本上使企业摆脱困境。因此,我们在工作中积极引导企业职工解放思想,转变观念,克服等靠要的依赖思想,树立自救信心,主动为企业献计出力,主动寻求谋生之路。县纺器厂下岗职工宋仲沛、黎化文原来是厂里的技术骨干,但因思想观念陈旧,下岗后一直“捧着技术过穷日子”。为转变他们的思想观念,县领导率“双联”办工作人员先后7次登门做思想工作,要求他们转变思崐想观念,鼓励他们依靠自己的技术承包或租赁经营纺器厂,并承诺在资金等方面予以支持。宋、黎二人很受感动,联合承包了纺器厂停产多年的层压板车间,安排了部分下岗职工。车间一直产销两旺,一派生机盎然景象。县木材总公司一直是县里的上访大户。该公司被列为县委书记联系点后,县委书记经常深入公司与职工座谈,并向全体职工发出公开信,要求大家“树立信心,开展自救”。过细的思想政治工作,转变了职工的思想观念,先后有400多名职工自愿与企业解除了劳动关系,不但甩掉了企业的包袱,也使他们自己找到了发展的天地。
三是扶贫帮困,密切感情。生活困难是职工怨气重的根本原因。我们把帮助职工摆脱生活困境作为理顺职工情绪的切入点,首先认真开展了“送温暖、献爱心”活动。组织干部职工与困难职工结成帮扶对子,实行“1+1”扶贫解困制度,逢年过节组织干部走访慰问,并帮助他们解决一些生活困难,加深了机关干部职工与困难职工的感情。据统计,近年来,机关干部职工为困难职工捐款43.8万元。其次是积极帮助下岗职工实现再就业。如二轻服务中心利用行业优势,为特困职工姜小玲、杜小明在县药材公司制药厂找到了就业岗位,走出了生活困境。全县有660名下岗工人在“双联”活动的帮助下,实现了再就业,较好地解决了生活问题。
三、积极探索,勇于实践,推进困难企业改革
在“双联”活动中,我们勤于探索,勇于实践,坚持“一企一策”或“一企多策”的办法,有针对性地灵活采取各种改革形式,积极稳妥地支持帮助困难企业大胆改革,加快了改革步伐,取得了阶段性成果。
一是帮助盘活存量资产。企业停产关闭后,厂房、设备、土地等大量资产闲置,没有发挥其应有作用和效益。原县煤矿停产多年,所有资产闲置,开展“双联”活动后,我们多方筹措资金30余万元,引起资金200余万元,启动了硅锰合金生产线,盘活资产150余万元。木材总公司基层木站大量土地闲置,我们积极支持企业把土地出租,通过“双联”牵线搭桥,成功地把团河中心木材收购站和王家坪木材收购站的集材场地出租给私营企业主,创办了两个年产值分别达800万元的竹胶板厂。几年来,木材总公司、煤矿、金源公司等7家“双联”企业盘活存量资产1900万元。
二是支持企业减员增效。县木材总公司等企业可谓是人满为患,给企业的发展背上了沉重的包袱。去年初,木材总公司提出依法解除部分职工劳动合同关系的意见后,县委、县政府大力支持,县委书记、县长等领导还新自出马召开职工大会,面对面地组织企业员工认真学习«劳动法»,耐心细致地做思想政治工作,赢得了职工的理解和支持。在此基础上,公司依据«劳动法»的规定,依法解除了406名职工的劳动合同关系,为企业改革发展打下了一个好的基础。
三是实行分块搞活。根据不同企业、不同车间的情况,如难以实现整体改制或租赁经营的,我们就支持企业分块搞活的办法推进企业改革。如纺器厂,我们分别对层压板车间、纺器车间、成品库房以及空闲场地分为五大块,分别承包给本厂职工和租赁给厂外个体、私营企业主从事层压板、藕煤、木拼板、家俱生产和木材板枋加工。木器厂划块搞起了木地板、家俱、藕煤、香粉等生产,较好地利用了厂房、设备等,基本达到了分块搞活的目的。
四是招商引资实行租赁经营。对有望实现租赁经营的企业,我们积极采取措施,开展招商引资。近几年来,我们坚持走出去,引进来的办法,积极参加经贸会,商品交易会以及举办商贸洽谈会等,通过“双联”搭桥,为金源公司、煤矿、木材总公司、汇森公司、林化厂等企业引进资金2700万元,实行租赁经营。如金源公司引资400万元、林化厂引资200万元,实行整体租赁经营,已使企业走出或正在走出困境。
五是积极推进整体改制。原县金裕公司属木材总公司的控股企业。为了做大做强金裕品牌,摆脱包袱,分块搞活,县委、县政府多方面采取措施,引进长沙宏益公司800万元,积极推进股份制改造。在“双联”后盾单位的支持帮助下,今年3月完成股份制改造并获批,6月10日注册资金2500万元的民营股份制企业──金裕竹业有限公司正式挂牌营运。
六是依法破产重组。去年以来,我们对资不抵债的特困企业加大了破产重组的工作力度。如我们去年上半年以来,组成专门班子,对商业系统的百货公司、五交化公司、饮食服务公司、蔬菜公司、糖酒副食品公司、食品公司、食品糕点厂等7家企业依法进行了破产,共剥离不良资产2500多万元。目前县物资总公司已进入破产程序,年内可望实现重组。还有贸易总公司等企业正在积极申请破产。企业通过破产,将摆脱大量负债,妥善安置一大批下岗职工。
第五篇：双联工作汇报
按照省市县委对“联村联户为民富民”工作的要求，黑松驿镇党委、政府及时学习文件精神，迅速安排部署，强化组织领导，制定方案措施，认真摸底调查，广泛宣传动员，“联村联户、为民富民”活动的前期工作有序开展。
一是成立了专门的领导机构。2月29日，召开了“联村联户为民富民”行动动员会议，传达学习了省市县有关会议精神，成立了由镇主要领导任组长的领导小组及办公室，及时研究解决工作中遇到的困难和问题。制定了具体的实施方案，明确了“联村联户、为民富民”行动的的重大意义、总体要求、主要任务和保障措施，确保实施方案全面实施。会后，各村也成立了相应的组织机构，并根据各自实际，制定了2012年工作重点和发展计划。
二是加强沟通汇报。按照县上的安排，抓住市县领导来我镇对口帮扶的难得机遇，积极加强与帮扶我镇贫困村、贫困户的联系单位和领导的沟通，主动沟通汇报工作。在严格遵守工作纪律的前提下，为进村入户干部提供便利的工作条件，为搞好联村联户工作奠定良好的基础。
三是强化宣传引导。镇上成立此项活动的信息报送小组，充分运用报刊、广播、电视、网络等媒体大力宣传“联村联户、为民富民”行动的重大意义、基本要求、进展情况，提高群众和知晓率和积极参与的热情，为行动的开展营造浓厚的舆论和社会氛围，确保这次行动取得实效。至目前，已报送相关信息20多条，制做宣传展板、横幅12条。
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