2011年界头铺镇计划生育工作总结

第一篇：2011年界头铺镇计划生育工作总结

2011年界头铺镇计划生育工作总结

一年来，计生线在党委政府的领导下，认真贯彻落实中央《决定》、省“一票否决制”和我县人口与计划生育工作精神，围绕年初制定的工作目标，认真部署，突出重点，加强领导，强化责任，狠抓四项手术落实，严抓流动人口综合管理，深入开展宣传教育，大力推进计划生育优质服务，加强依法管理和政策推动，继续完善计划生育村民自治，各项工作有序开展。

我镇下属14个行政村、1个居委会，共有人口17267人，已婚育龄妇女4979人，今年共出生235人，男孩125人，女孩110人，其中不符合政策出生19人，符合政策育率91.91%，出生婴儿性别比113.63：100，完成节育手术247例，其中上环77例，人流89例，引产18例，女扎60例，其中纯女扎11例，综合避孕率99.16%，社会抚养费征收25.88万元。现将这一年来我镇计划生育工作总结如下：

一、严格落实责任制，加大考核力度，加强镇村两级阵地建设。

年初，对各村专干和计生专业队伍进行了重点调整，充实了力量。在全镇党员干部大会上，各村党支部、村委会签订了计划生育目标管理责任书。一年来，镇党委多次召开班子成员专题会议，研究落实计划生育工作。及时召集镇村两级计生相关干部参加计划生育工作会议，进一步统一思想，认清形势，提高镇村两 级干部的工作水平，分工负责，责任到人，切实做好各村计划生育工作。我镇按上级精神，全面落实了“四包一”责任制，任务到点，责任到人，奖惩兑现。在县“阳光工程”验收中作中，我镇有新光，新塘，狮岭三个村被评为先进村，大兴，兴利，香山三个村被评为合格村，镇整体水平位居全县前列，其中我镇协会﹑村民自治等计划生育相关内务资料是全县最齐全，最规整，最完善的。

二、切实抓好全员人口信息纠错与完善及人口出生调查摸底。

每月及时做好与防疫、合作医疗、公安等系统信息的核对工作，在平时定期开展育龄人员清查，实行一般管理和重点管理相结合制度。一般对象按正常办法实施管理，对重点对象跟踪情况进行汇总、分析，对可能、可疑情况尽早落实，采取措施。每村确定几名信息员，负责掌握育龄人员特别是外出人口的动向，及时掌握和反馈情况。在今年的计划生育专项集中整治活动及出生人员的清查中，我镇认真开展了全面细致的调查摸底工作,逐个核对育龄妇女节育情况同时开展计划外怀孕对象的摸底，对违法生育及计划内出生漏报进行了全面清理，彻底清查了计外出生情况，清除计外隐患及补报经核实后的计内对象。对智能客户端中存在的各类错误﹑重复数据，及时进行了纠错与清理，共清理各类数据9700余条，数据质量在省计生委验收中得到了好评，在县排名中名列前茅。

三、严格抓好四项手术落实工作，全面完成县下达的任务。我镇是外出经商、务工人口较多的乡镇之一。计划生育对象外出众多且人员分散这一客观存在的事实，给计生工作带来相当大的困难和压力。党委政府非常重视，积极整合镇、村两级干部的力量，集中精力、时间积极做好落实。对遗留应上环扎对象进行不厌其烦逐个动员，在外地区较为遥远的对象，随时电话联络跟踪，让其配合落实计划生育措施，并与现居住地计生部门取得联系，共同配合。有个别计划生育的“钉子户”，态度僵硬，我们一趟不行，跑第二趟、第三趟，不畏艰难，直到落实。全面完成县下达的各项手术任务，在县年终验收无错漏报，确保进入县先进行列的门槛指标。

在计划生育专项集中整治活动中，我们结合镇计划生育工作开展总结分析和自查自纠，从中发现了不少问题，找出差距，克服重重困难，及时查漏补缺，制定了一系列考核机制，提高了镇、村两级干部计生工作的积极性，扭转了部分群众淡薄的计划生育观，进一步提升了群众直觉实行计划生育的思想、意识，取得了可喜的进步。

四、切实抓好社会抚养费征收工作。

对社会抚养费征收工作，由专抓领导坚持亲自抓，对特殊案例亲自研究、亲自协调，并整合机关、事业单位、村的力量共同参与社会抚养费征收工作，改变了计生办单打独奏唱独角戏的局面。充分利用计生宣传车、宣传标语、横幅等宣传手段，大力开 展《人口和计划生育法》、《计划生育条例》等法律法规宣传，广泛宣传征收社会抚养费的意义，突出宣传征收处罚标准、征收处罚依据、执法权限、执法程序等法律法规知识，做到依法行政，在全镇上下形成浓厚的计生工作氛围。坚持征收标准，通过耐心细致、不厌其烦地上门宣传政策，督促违法生育对象自觉缴纳社会抚养费。同时，结合应征对象家庭情况实际，分类处理：对有经济缴纳能力但思想不通的对象，做好思想工作，采取一次性征收到位的方式予以征收；对态度端正经济困难的对象，采取分期缴纳的方式进行征收；对有经济缴纳能力但拒不执行征收决定的，则采取申请人民法院强制执行的方式征收。

五．加强流动人口的管理，严格“三查”纪律，确保我镇人口计划目标的实现。

为加强流动人口管理，我计生办严格落实流动人口登记﹑办证制度。对流动人口实行分类管理，建档，实行一人一证。全年流出2381人，其中女性为1575人。为确保“三查”工作高质量的完成，计生办在普查前摸清底子，将应查人员花名单造册并反馈各村，严格做到村不漏组、组不漏户、户不漏人。各村将“三查”通知、计生应知应会知识提前送到各育龄妇女手中，提前通知育龄妇女到指定地点进行登记、检查，外出务工未参加普查的已婚育龄妇女，落实专人负责在规定时间内将普查结果寄回各村，并交镇计生办存档。当天未在本村参加普查的，第二天由责任人负责带领到其他村进行补查，以确应查尽查。通过以上措施，全镇共落实人流手术89例，引产18例，为我镇全年人口计划生育率91.91%，在县人口计划生育率排名第一提供了有效的保障。

纵观全年来的工作，离市县领导的要求还有距离，在今后的工作中一定要全方位提升水平，一是加强对村专干的培训，提高素质，争取在2012年度实现全镇各村计划生育工作的微机管理；二是凸现协会功能，实行“阳光计生”工作，真正实现村为主；三是加大宣传的力度和投入，依法加强社会抚养费的征收力度，渲染全民计生的气氛；四是落实惠民政策，努力改变过往计生形象，让群众自觉履行计划生育义务.5

第二篇：界头铺中心卫生院工会工作总结

界头铺中心卫生院工会工作总结

（2013年）

2013年，院工会在院党委和上级工会领导下，以科学发展观重要思想为指导，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项社会职能，较好地完成了各项工作任务。现将院工会2013年工作总结如下：

一、维护职工合法权益，积极参与医院民主监督、民主管理工作

1、积极参与医院民主管理。年初组织召开了职工代表大会。院领导、职工代表、列席代表参加了这次大会。与会代表积极参政议政，认真听取审议院长工作报告，财务工作报告，讨论医院改革发展的重大措施、规划，为医院的改革、发展、稳定献计献策，提出了10多条提案。这些提案水平高，涉及面广，有较高的价值，反映了我院职工积极参加医院民主监督民主管理的愿望。院工会提案委员会及时整理并积极督促落实情况，努力做到条条有处理，件件有落实。

2、与院行政签订了《劳动合同》。为了适应医院发展的需要，依法建立和谐稳定的劳动关系，维护职工和医院的合法权利，规范双方的行为，合作共事，共谋发展。根据《劳动法》、工会法、集体合同等有关法规精神，多次广泛征求各方及职工代表的意见，反复修改，对职工聘用与培训，劳动报酬，工作时间，休息休假，保险福利，劳动安全卫生等内容进行规范，并经院工会代表职工与院行政平等协商，签订了《劳动合同》。

二、扎实开展创建“职工之家”活动，取得明显成效 今年开展建设职工之家活动以来，全院工会干部积极参与，扎实工作，精心准备，做了大量的工作。通过“建家”活动的开展，开创了工会工作新局面，提升了工作工作的整体水平，规范了管理，增强了工会干部和职工的凝聚力。

三、关注弱势群体，把关爱困难职工作为工会的大事来抓

1.构建帮困救助体系，做好困难职工的送温暖工作。

2.搞好“五必访”工作。凡职工生病住院、去逝、过生日时，院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关心、主动探视慰问。

四、维护职工的精神文化合法权益，推进职工的素质工程建设，做好个人工作总结报告

积极开展丰富多彩的活动，努力营造科学、文明、健康的医院环境，满足职工不断增长的精神文化需求。

第三篇：河铺镇计划生育服务站2011工作总结

河铺镇计划生育服务站2012年工作计划

2011年河铺镇计生服务站坚持“以人为本”，以育龄妇女的计划生育生殖健康的需求为导向，紧紧围绕全镇计划生育工作中心任务，积极开展以技术为服务为重点的计划生育优质服务。进一步优化服务环境，加强管理，提高服务，使我站工作人员的思想素质、医疗技术和服务质量得到了较大提高。

一年来我们主要做了以下工作：

1、开展避孕措施知情选择服务，提高长效节育措施落实率。加大宣传力度，普及知情选择知识，对来站的育龄妇女进行避孕节育宣传指导，引导群众落实安全、适宜、长效为主的避孕节育措施。为不同层次、不同避孕需求的育龄妇女提供适宜的避孕节育技术服务，开展规范的随访服务。按照及时、安全、有效的要求，杜绝重大事故，努力减少手术并发症发生，全面提高避孕节育措施的及时率和有效率。

2、开展生殖道感染干预工程和妇科病普查服务，提高育龄群众生殖健康水平。做好农村育龄群众的查环、查孕、查病三查工作，开展宫颈病变的筛查和诊治，进一步提高群众的生殖健康水平。进一步完善站内设施、设备，为育龄妇女提供优质服务，通过生殖健康检查，为每位已婚育龄妇女建立生殖健康电子档案，及时向各单位提供有关数据和信息，今年生殖健康查体到站率要达到90%以上。

3、加大宣传力度，提高群众参与计划生育的自觉性。以“关爱

生殖健康、服务育龄妇女”为服务宗旨，以满足育龄妇女不断增长的计划生育生殖健康需求为已任，打造生殖健康服务品牌。充分利用咨询室、计划生育宣传栏，通过发放各种计划生育宣传材料和知识讲座对来站育龄群众进行计划生育政策法规和避孕节育、优生优育、生殖保健科普知识宣传。发挥人口学校阵地作用做好新婚孕产期培训。做好术前术中术后教育，提高节育措施的有效率和使用率，增强广大育龄妇女积极参与计划生育积极性，提高人们在生育、节育方面的自我保健意识。

4、做好药品、医疗器械的采购管理，保障用药安全。认真贯彻落实省人口计生委的文件精神，加强服务机构药事管理，服务机构使用药品必须符合国家药品标准；加强服务机构医疗设备、与一次性消耗材料的购置、按需求制定采购计划，严格按照处方制度审查处方，严格按主治医师的处方发药，杜绝违规药品的出现。

5、加强内部管理，切实改进工作方式方法。严格落实各项工作制度，继续实行按绩取酬，最大限度调动职工的积极性。严格遵守持证终止妊娠和节育措施落实的有关规定，杜绝假证明假手术。进一步完善、规范医疗文书书写、建档和管理。

6、抓好站内建设和精神文明建设。加强职业道德教育和医风医德教育，深化精神文明创建活动。重点是加强服务站工作人员的保密意识，自觉为患者保密，既是替服务站负责，也替自己的行为负责。

7、依法服务，提高质量。一是树立全心全意为人民服务的思想，做育龄妇女的贴心人，围绕婚育、生育、节育，开展送药、保健、随

访、生殖健康等全方位、一条龙服务，使育龄妇女落实节育措施有安全感，进站安心、住站放心、出站称心；杜绝门难进，脸难看，语难听，声音大的现象。始终坚持进门一张笑脸，坐下一杯热茶，出门一声问候的微笑服务。二是抓好优生优育的咨询服务，上门服务率达95%；三是抓好三查服务工作，以村为单位，一年开展二至三次三查工作，达到该查必查，三查率达95%；四是以计划生育三大干预工程为突破口，在依法搞好计划生育技术服务的同时，积极开展生殖健康服务，为育龄妇女开展三查服务时，切实推行检查免费，治疗优惠，重点随访，效果确切的便民措施。

一年多来，在党委、政府的正确领导下，在县计生局、县服务站的正确指导下，我站的站容站貌、工作作风、服务水平有了很大的变化。但是，我们感到工作中还有很多不足，流动人口中的育龄人群的服务，婴儿出生缺陷干预、妇女生殖道感染预防工作的任务还十分艰巨。今后我们要在巩固现有成绩的基础上，强化措施，完善责任，搞好服务，扎实工作，努力增强服务站的造血功能，促进我站长远发展。

河铺镇计划生育服务站

二0一二年元月

第四篇：界头铺中心卫生院民主评议领导干部制度

界头铺中心卫生院民主评议领导干部制度

民主评议领导干部是新形势下对领导干部进行管理、教育和监督的一种好形式。认真搞好评议工作，对于提高领导干部素质，增强班子的战斗力，发挥党员的先锋模范作用，推动各项工作的顺利进行，具有十分重要的意义。为此，制定民主评议领导干部制度，具体如下：

一、指导思想

民主评议工作，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高党员的政治觉悟，促进改革、发展、稳定为目标，坚持全心全意为人民服务的宗旨，自觉按照《党章》的规定规范党员言行，在卫生院建设和改革中起到先锋模范带头作用。

二、评议内容

着重从以下六个方面进行评议：

1、是否具有坚定的共产主义信念，是否忠于党、忠于人民，能否认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党章，学习科学文化知识，努力提高政治素质和业务素质。

2、是否贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，脚踏实地地做好本职工作，能否在医院改革、发展和稳定中起到模范带头作用，带领群众为医院建设和发展做贡献。

3、是否坚持党和人民的利益高于一切，能否正确处理国家、集体、个人利益之间的关系，做到吃苦在前、享乐在后，在政治上、行动上自觉同党中央保持一致。

4、是否自觉遵守党的纪律和国家的法律，严格保守党和国家的秘密，维护党的团结和统一，执行党的决议，服从组织的分配，积极完成各项工作任务。

5、是否勇于揭露和纠正工作中的缺点和错误，切实开展批评与自我批评，抵制各种不正之风，坚决同消极腐败现象作斗争。

6、是否密切联系群众，关心群众疾苦，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，维护群众的利益。

三、方法步骤

民主评议领导干部在院支部的统一领导下，以支部为单位，每年进行一次。

1、自我评价。每个领导干部对照评议的重点，紧密联系自己的思想实际和工作实际进行自我总结。

2、党内、党外评议阶段。先在党支部内进行党内互评。评议中要认真开展批评和自我批评，敢于触及矛盾和问题，对不宜公开评议的问题，可通过意见箱或同党员个别谈话等方式，让党员充分发表意见。党内互评后，可采用座谈会或民意测验的方法，听取党外群众对领导干部的意见。

3、组织考察阶段。召开支部委员会，将各方面对每个党员的评价和反映，进行综合、分析，提出初步意见，需要核实的情况，再进一步调查核实。然后提交党员大会讨论，按照少数服从多数的原则，形成正式组织意见。对确定为优秀领导干部和不合格领导干部的，要报上级党委审批。

4、表彰和处理。对民主评议的好领导干部，由党组织通过书面或口头形式进行表扬。对模范作用突出的领导干部，可经过支部大会讨论通过，报上级党委批准，授予优秀领导干部的称号。经评议认为是不合格的领导干部，经过组织的帮助教育，表示愿意改正并决心按党员标准要求自己的，采取限期改正的办法处理。限期改正时间一般不超过一年，经过限期改正仍无转变的，应予劝其退党或除名。

第五篇：头铺镇村级三资自查工作总结

冯刘村“三资”清理自查工作小结

根据上级精神，我村立足本地实际，认真研究制定切实可行的“三资”管理实施方案，规范管理，有效监督，使村级集体资金、资源等“三资”管理工作步入制度化、程序化轨道，有效地预防村干部腐败现象发生，减少基层矛盾纠纷，推进农村基层党风廉政建设，切实保障农民群众的合法权益，促进农村经济发展和社会和谐稳定，取得了良好的经济效益和社会效益。现将此工作的开展情况，总结如下：

一、提高思想认识，明确“三资”清理的重要性

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕构建社会主义和谐社会和新农村建设的目标，以发展和保障农村集体经济组织及其成员的物质权益和民主权益为核心，严格按照相关法律法规和上级有关文件规定，进一步加强村级“三资”管理，形成制度健全，管理规范，监督有力的村级“三资”运行和管理机制，规范农村基层干部权力运行，为有效防止农村集体资产流失，推进农村基层党风廉政建设，促进农村经济发展和社会和谐稳定奠定基础。

二、健全制度，加强管理

按照上级文件要求，针对三资管理工作制度欠缺的实际，我村积极把握这个时机，制定了《冯刘村集体资产管理制度》。针对集体资金管理，我村建立健全集体资金审批领用、收支结报、票据使用管理、债权债务管理、财产清查、财务档案等财务制度，完善村干部报酬、补贴等支出的标准和程序，规范和控制非生产性开支。这些制度的完善，对规范我村的货币资金管理、村级工程建设项目、村级集体资产出售或出租的管理起到了重要作用，也进一步推动了我村三资管理工作的有序开展。

三、明确责任，强化措施

为顺利完成我村的三资清理工作，主要抓好了以下几个环节：

1、召开专题会议，落实人员。在经过镇级三资管理工作培训会议后，村两委召开专题会议，就清理工作制定摸底方案。并落实专人负责，以村出纳为主。

2、清产核资，摸清底数。我村利用一个星期的时间，对全村的资产进行全面核实，对货币、固定资产、资源性资产等进行分门别类的登记，使各类财产清晰可查。

3、登记造册，建立台帐。清理工作经各村公示和村民代表签字认可后，分类汇总，登记造册，实行“一台帐两附件”管理模式，全面反映资产种类、数量及经营使用情况，附上资产处理其矿附件和有关会议记录、评估、合同等附件。每册台帐一式两份，一份由村级保管，一份交镇“三资”管理中心保管。在三资管理中，实行动态管理，根据实际发生的业务随时调整“三资”台帐数据，做到帐物相符。

村级“三资”管理涉及广大农民群众的切身利益，事关农村经济发展和社会和谐稳定。我村高度重视，切实加强领导，取得了一定的成绩。但是离上级的要求还有一定的距离。下阶段，我村将总结经验，吸取教训，以上级要求为准则，扎实做好我村的三资管理工作，规范三资运营，切实保障广大群众的利益。

冯刘村

2010年5月29日