“个性化作文”主题教研活动

第一篇：“个性化作文”主题教研活动

“个性化作文”主题教研活动

一、课题产生的背景

《语文课程标准》中倡导“为学生的自主写作提供有利条件和广阔空间，减少对学生写作的束缚，鼓励自由表达和有创意的表达，实现写作的个性化。”我校是一所普通的农村校，生源素质较差，家庭所营造的学习环境和氛围也较差。作文对学生来说是一件无比头疼的事。学生习作时有的抄作文选，有的东拼西凑，有的三言两语。作文内容千篇一律的现象普遍存在，根本谈不上创新与个性表达。而《语文课程标准》在总目标中对写作提出要求“能具体明确、文从字顺地表述自己的意思。能 根据日常生活需要，运用常见的表达方式写作。”这些要求一方面强调了学生习作的自我表达，发展个性；另一方面强调了学生习作要适应社会，注重交流。而我校学生习作现状与课标要求相去甚远。因此，改进和加强我校的习作教学显得十分重要和紧迫。在这样的背景下如何上好习作指导课成为习作教学的重中之重。然而，如何激发学生的习作兴趣，如何在课内让学生学会写具体，如何在习作教学中培养学生创新思维，让学生个性化表达。这些问题时常困扰着我们。为了让我校教师上好习作指导课，提高学生的习作水平，我校开展了“体验生活，勇于创新，个性表达”为主题的习作教研活动，并邀请了县教师进修学校小学教研室部分教研员及本部外其他小学中青年语文教师参与教研。

二、案例描述

教研主题：体验生活

勇于创新

个性表达 教研时间： 2012.5.15 教研地点：中心小学多媒体教室

教研主持单位：中心小学

教研主持人：侯丽微

参加人员：全体语文教师

教研过程：

1、听课活动----“体验生活

勇于创新

乐于表达”指导示范课。郭金荣老师执教《课堂体验游戏作文》第一课时。

2、课后教师互动，探究焦点问题

话题一：如何调动学生习作的兴趣？

主持人：如何让学生乐于习作？这一直是个难题。现在，请大家各抒己见，畅所欲言。

教师1：习作教学应贴近生活实际，让学生易于动笔，乐于表达，应引导学生关注现实，热爱生活，表达真情实感。

教师2：首先要让学生有体验。当学生有了自己心里想说的话，有了对周围事物的观察，有了对现实生活的关注与热爱，才能够提高习作的兴趣，才会乐于表达。

教师3：努力创造一种和谐、融洽、欢快的课堂气氛十分重要。这堂习作课，学生兴致高涨，思维活跃，不少学生平时习作时的畏惧、为难情绪不见了。

教师4：引导学生走出家门，去看看清山秀水；引导学生把目光投向身边的凡人小事；引导学生关注国内外大事。想方设法开放学生感受系统，感悟生活情趣。

话题二：如何指导学生把习作写具体？

主持人：学生有了材料，往往写不具体，如何利用课堂解决这个问题？这也是我们值得探讨的一个问题。

教师1：习作教学要和阅读教学结合起来，不能单纯依赖一两节作文 课。习作时所需要的遣词造句、布局谋篇以及观察事物和分析事物的能力，在很大程度上依赖于阅读。

教师2：郭老师把生活中的情景搬进课堂，活动时引导学生仔细观察人物的神态、动作，为写具体打下了坚实的基础。

教师3：郭老师创设投纸的游戏，组织学生全员参与，学生兴趣高涨，感受体验各不相同，想一吐为快，学生想不写具体都不行。

教师4：郭老师课前让学生收集比赛中紧张激烈的好词佳句，丰富学生语言内存，在习作时学生迁移运用，学生把投纸时的紧张心里写得具体生动，值得借鉴。

教师5：教师与学生一块写作，给学生及我耳目一新之感。教师的下水文在条理，具体方面为学生起到了很好的示范作用。今后的作文教学中我打算借鉴

话题三：如何在习作教学中培养创新思维，让学生个性化表达？ 主持人：长期以来学生受习惯思维的影响，思维变得僵化，习作千篇一律的现象普遍存在，如何在习作中培养学生的创新思维，让学生个性化表达？

教师1：教师要创设宽松的氛围，淡化教师权威，用亲切的眼神去关注学生，以幽默的语言去激励学生，与学生交流，使学生勤于思考，敢于发表意见，勇于探索学习。

教师2：对，只有在民主的氛围当中，才有学生人格的自由舒展，才有思维的活跃与激荡，才有创新的思想迸发。

教师3：当学生看到郭老师把飞机揉成团投中后，师生对话，每个学 生的话都富有个性，都是自己的真切体验和感悟。所以习作教学，教师要善于发掘生活中的素材，开展有趣的活动，形成个性化的习作。

三、分析与反思

通过这次主题教研活动，老师们对如何上好习作课有了进一步的认识。

1、注重兴趣培养，突出主体体验。诱发学生的体验，有意识地“制造材料”，为学生制造一种场合、一种氛围，使学生身临其境，或产生如临其境的感觉，从而产生表达的愿望、写作的材料和作文的灵感。这就要求我们教师要想法设法联系生活，引导学生深刻地去体验。郭老师的这堂课恰恰把生活中的游戏搬进了课堂，组织学生参与折纸飞机，投纸活动，极大激发了学生写作的兴趣。

2、创设宽松的氛围，让创新思维迸发。创新的前提就是心理安全和心理自主。

3、注重学法的指导，让学生个性化表达。在教学过程中，郭老师着力引导学生观察同学的神态、表情，体验他们的内心；引导学生去思考，如何才能把纸投中，投不中应该怪谁？帮助学生丰富细节描写，引导学生体现自己独具特点的思维，情感的价值取向。老师和学生对话，通过互动，交流，碰撞，从而建构，生成一些新的认识。因为强调的是自我体验，自我建构，所以学生有话可说，而且学生习作千篇一律的现象不见了，看到是个性不同的作文。附教案：

教学目标：

1、组织学生积极参与折纸飞机、投纸活动，引导学生打破习惯思维的束缚，改变思维的方向去想问题，培养学生的创新能力，激发写作热情。

2、在活动中观察人物的神态、动作、体验自己或他人的不同感受，培养学生观察、分析、思考能力。

3、树立团队合作意识。

重难点：把活动中怎样想、怎样做受到什么启示写清楚具体。

课前准备：要求学生积累比赛时紧张激烈的好词佳句。

教学过程：

（一）谈话导入，激发兴趣。

（二）折纸飞机

体验紧张

（三）投纸比赛

体验乐趣

感悟启示

师：现在我们来开展投纸比赛的游戏。刚才折得最快的这两个同学分别为两队的队长，同学们一定要看清比赛规则。比赛规则是，请看屏幕：（全班同学把规则齐读一遍）“请把你手中的纸投进距你两米远的纸篓中。分两大组比赛，每人投一次，投进得一分，得分多的组胜出。”(1)各组组长上台投纸。师：其他同学要仔细观察每一轮投纸同学的表情动作。

（两位学生把手中的飞机投了出去，均未投中。）

师：谁来说说刚才你看到的情景？

生1：张东快步走到比赛地点，眯起眼瞄准纸篓，停顿一会，手一挥，纸飞机在空中划了一道优美的弧，落在了王新的桌上。

生2：张东捏飞机的手微微有些颤抖，脸绷得紧紧的，大概他很紧张。„„

(2)两大组的第一排同学上台同时投纸。

师：（两组各采访

一、两个即将投纸的同学）此时你的心情怎样？能用一个词或一句话说说吗？

生1：十分紧张，好像十五个吊桶打水——七上八下。

生2：心中好像揣着一只小兔“怦怦”直跳。

师：（问即将投的同学）此刻，你在想些什么？

生1：一定要投中，为小组争光。

生2：这么多同学和老师看着我，如果投不中，那该多丢脸。

生3：别紧张，沉住气，你行的。

生4：尽管投中不容易，但我一定要尽力而为。„„

(由于未审清题意，加之受定势思维的影响，学生投纸均未投中)（3）第二排同学上台投纸。

师：同学们，你们都看到了，刚才上场的同学都未投中，此时你们的心情怎样？一定很着急是吗？下面请同学们分组讨论：该怎样投才能投进纸篓？请同学们发挥团队的作用，献计献策，面对即将上场的同学，你想对他说什么？（生热烈讨论之后）

生1：别紧张，瞄准再投。

生2：把飞机的头朝下，对准再投。

生3：相信你一定行。„„

(生投纸均未中)(4)第三排同学上台投纸也未中，比赛结束。(5)老师投纸，感悟启示

师：比赛结束了，两队都未中，现在老师想采用分身术为两队各投一次，大家说好不好？ 生：好。

生：我也想采访郭老师一下，行吗？

师：当然可以。

生：请问此时此刻您在想什么？您会怎么投呢？

师：说真的，我心理十分紧张，台下那么多老师、同学，如果我投不中，那真是颜面尽失。我一定要投中。

生：刚才同学们都说要投中，可却全军覆没了。郭老师，难道您是神仙，能让飞机听您的调遣？

师：呵呵，我有特异功能。你们就拭目以待吧。生：不可能，除非有神仙帮助您。可我望了望，这儿只有老师和同学，何况头顶的电扇还在转着呢。

师：笑而不答。把纸飞机揉成团，瞄准纸篓扔去，“啪”进了。（全体学生目瞪口呆）

生：郭老师您错了，应该是投飞机，你怎么可以把飞机揉成团呢？

师：大家再看比赛规则，比赛规则只是要求大家把手中的纸投进纸篓，并没有说要把飞机投进纸篓，再说也没有哪条法律规定不可以揉成团啊？

生：恍然大悟，有的拍脑袋，有的窃窃私语„„..师：看到你们的表情，我想你们心中一定有很多感受。谁想说？

生1：郭老师，您让我们折纸飞机，然后让我们投纸，给我们设了一个陷阱，而且是个很深的陷阱，我们被您给骗了。

生2：郭老师，您很狡猾，利用大多数人的思维习惯，让我们先折纸飞机，再投纸，我们都上您的当了。

师：在比赛前，我可是提醒你们要按规则去做啊，当你们都投不中时，我还请你们各组同学讨论，怎么说我骗你们呢？没投中，到底怪谁呢？

生1：怪我自己没看清规则。

生2：老师您让我们讨论，可我们只想着怎样把飞机扔进纸篓，就不 知道换一种方式。

生3：我想起了《田忌赛马》中的孙膑，他真聪明，善于观察分析，勇于打破常规，而田忌真笨。今天我也和田忌一样笨。郭老师您真厉害啊。

生4：郭老师，您给我们宝贵的讨论时间，我们就只傻傻地坐以待毙，却不知再看题，进行分析。

生5：这次投纸让我难忘，同学们，我们以后做事千万要三思而后行，否则后果不堪设想。„„

师：大家都很有感受，折飞机有想法，投纸前有想法，投纸中也有想法，看老师投后可能想法更多，刚刚你们说的都是有感而发。大家很想把它写下来，是吗？这就是作文，作文就是有感而发，把你看到的、听到的，感受深的事和现象写一写，在这种情况下写的作文，一般都有真情实感。如果你把这次投纸比赛的经过写下来就是记叙文；如果把这件事简单说一下，然后写自己的感受，那就是议论文。现在请同学们拿起笔来，就今天这次比赛，把你最想说的写下来。老师和你们一起写，好吗？

四、师生同时写片段。

五、交流习作

（1）生上台念自己的习作，师生评议。（略）

（2）师展示自己的下水文，起导向作用。（略）

（3）讨论文题。（略）

六、总结后布置作业：回家完成习作，修改后抄在作文纸上。

第二篇：教研活动主题

2013-2014学年第二学期教研活动主题

1.讨论并确定教研室本学期工作计划和教研活动主题。

2.集体备课活动，交流讨论大学英语综合教程第二册各单元的教学重点和难点。

3.讨论如何调控课堂节奏，进一步提高课堂教学效果。

4.特殊专业应用能力考试教学研讨

大学英语第二教研室2014-2-18

第三篇：作文主题教研活动总结

作文主题教研活动总结

通过本次作文教研活动，暴露了当今作文教学中的一些问题，归结起来，主要由以下几点：

问题一：学生的作文中，造假、抄袭、仿作、套作的问题还是比较集中的，我曾经在一次题为《我感受到了……》作文训练中，在三个学生的作文中看到一个相同的故事：在校运动会中，我是运动员，在比赛当中晕倒了，同学们纷纷跑过来帮助我，我醒了，感到了集体的温暖，友谊的力量，这温暖的友谊，比一块奖牌更重要。很明显，这假造的场面是为了写作文编造出来的。周末的作业，如果有篇作文，往往使不少学生产生畏难情绪，笔下无物，抓耳挠腮。于是“拿来主义”，打开电脑，百度一搜，各式各样的范文就都有了。把别人的劳动成果拿来充数就成了抄袭。

问题二：数量与质量。写作离不开练笔，周记、读书笔记等，习作没有经过讨论与评价，对于水平提高没有帮助。就会造成光有数量没有质量。

问题三：思想道德水平决定作文的高度。人生观世界观尚未形成时期的小学生，需要教师在思想上适时引领。作文中随意编造父母离婚、亲人丧失的故事，就是对于生命的厚重还没有深刻的理解。

针对以上问题，我校语文教师研究了以下相应的对策：

对策一：化难为易，作文不是空穴来风。

我一直认为，随便拈出一个题目，布置学生写作文，很不合适。这“空穴来风”的题目，会让尚在写作起步阶段的学生不知所措。作文训练的有序性，很大程度上，要以课文为载体，以单元练习上的作文题目为依托。我曾经尝试过一种方法，就是提前一周告诉学生作文题目及要求。接下来，在整个单元课文的学习中，不断渗透写作指导，就像专家老师说的那样：“教师利用教材，有层次有步骤有意识地读写结合，点化学法，以读导写，读中学写，仿中求新，激发写作兴趣。促进素质提高。指导学生在课外阅读中，边读边思，归类摘抄，感受语言的生动优美，感悟篇章的布局谋篇，并化用到自己的写作中去。”当作文时间来临的时候，经过了片段练习和素材积累，作文有了一个长时间的酝酿过程，通过学习课文，对于这篇作文的立意构思，谋篇布局，写法表达已经大体有数了，个别学生已经成竹在胸了。成文是水到渠成的事了。这不是化难为易吗？

对策二：形式多样，规范上好作文讲评课。

师生共评，生生互评，范文引领，病文研讨，类文对比……作文讲评课可以有多种形式的上法，我觉得，在这场关于如何写好作文的“对话”中，教师仍然要发挥好平等中的首席的指导作用，教师要用更多的经验和更丰富的智慧把学生一些尚不明确的想法，进一步明朗化，及时捕捉到学生爆发的思维创新火花，加以肯定予以鼓励，使之印象更深刻或者找到成就感。另外，要更多的让学生走上讲台展示成功的有闪光点的优秀佳作，让学生找到身边的榜样，更能启发他主动思考怎样写好作文。最后，还要让学生学会如何修改作文，知道自己作文中的不足，并且学会怎样修改。

对策三：春雨润物，工具性人文性相结合。

怎样让学生发自内心地体悟到自己非单独个体天马行空、无牵无挂，而是家庭共同体中最重要的构成部分，他们的一行一动牵动着关爱他的人们的心？感恩是内心的体悟，不是流于表面；感恩是思想动力，不是班级搞活动；感恩来自生活，不是来自书本；感恩源于心灵，不是源于口头？一个人要富有情感，不做灵魂的空壳？意识到拥有梦想才能拥有未来，心系家国、胸有天下，才能站高望远，才能富有责任感？

文虽无定法，但却是有规律可循的，只要我们仔细观察，潜心研究，作文训练是可以获得事半功倍的效果的。希望通过全体教师的努力，将我校的作文教学形成特色，加以推广。

第四篇：个性化教育机构教研活动开展浅谈

个性化教育机构教研活动开展浅谈

个性化教育机构也要开展教研活动

说起教研，很多人立刻想到公办学校的教研活动，比如说学校的集体备课、教师进修学校的公开课、省级乃至全国性的优质课评比等，不胜枚举。但很少有人听说过个性化教育机构的教研活动。

据笔者了解，中国个性化教育的领先者学而思教育就很重视教研培训，他们的小班新教师在走上讲台之前，都要在老教师的注目下练课，有的老师曾经练过上百次，直到老教师认为他们的课符合优质课的标准，才能正式走上讲台授课，教研要求的规格之高，丝毫不亚于任何一所公办学校，所以他们的老师把这种“练课”叫做“磨课”。

很多人认为个性化教育教育机构教研活动可做可不做，其实未必，如果个性化教育机构想做真正的教育，想做“基业长青的机构”，就要多研究教育规律，多关注教师成长，必然要做好教研规划，开展教研活动；如果个性化教育机构只想扯着“个性化教育”的大旗，只是想通过过度销售，招到学生，通过老师的简单劳动，帮助学生在短期内提分，从没想过教师和学生的可持续发展，那么“花钱耗人”的教研活动不做也罢，只不过结果可能会是赢了现在，输了未来。

从十年前国内第一家个性化教育机构诞生到如今，曾经轰轰烈烈崛起的诸多个性化教育机构能叫上名的所剩无几，据笔者分析，一个重要原因是很多个性化教育机构只重销售不重视教研，也没有符合教育规律的长远的教研规划，当然我们不能说个性化教育机构重视销售有什么过错，因为它关乎机构的生存，但因为教研投资大，出成效很慢（甚至根本就看不到成效），而忽视教研，只能是“涸泽而渔”，看不到未来，甚至连明天都活不到。教育有自身的规律，教师的成长是一件“慢工出细活”的事，没有教研的“慢工”，根本就不会有教师的稳步、长远成长。有人说，个性化教师可以通过上大量的课、经历大量的案例实现自我发展，笔者不反对这一观点，但是没有健康的教研土壤，没有先进理念的引导，教师的成长只会滞后或者达到一定的水平就会止步不前，须知一个教师的教学水平达到一定的水准若没有理念的引导很容易会固步不前。

有鉴于此，最近五年在长三角崛起的个性化教育机构纳思教育就把教研放到公司发展的战略高度，由公司总经理亲自主抓，并投入大量人力财力研发新的教学模式，致力于学科测评研究，同时制定了长远的集团教研规划，这种“劳力伤财”的投资在同类教育机构中独树一帜，可能在短期内难以见到明显效果，但谁敢说这不是面向未来的一次战略尝试呢？“教研、培训搞不好，个性化教育机构就没有出路”，与笔者相熟的一位个性化教育机构老总说，这位老总本身就是一位销售奇才，可经过这么多年的销售，他终于意识到 “教育机构最好的销售是教师，最好的教师来自教研和教学”。

教研活动开展要有好的理念引导

据笔者了解，个性化教育机构教研负责人员普遍不是教育专业出身，很多人缺乏完整的教育成功经验，也没有行之有效的教研理念，所以很多教研活动搞了白搞，很难出效果，或者说根本没想让人特别是决策者看到效果，从而导致很多决策者对教研的热情不高，认为搞教研就是白扔钱。提高个性化教育机构教研人员特别是负责人员自身的教研规划、策划、组织、管理水平成了当务之急，我认为首先要引导他们建立好的教研活动理念：

不能为活动而活动

很多教研人员存在着“为活动而活动”的认识误区，认为教研活动就是组织老师们讨论某个问题，或者通知老师们什么时间在什么地方听某位老师的说课，至于之前要做什么、之后要做什么，不知道。这就是典型的“为活动而活动”。要知道企业里的资源永远是有限的，开展教研活动目的不明确，解决的问题不清楚，教研是否达到预期效果没想过，这就是在消耗企业有限的资源，只会“费力不讨好”，主办者累，参加者无所适从。开展教研活动可以引进国际先进的培训流程，首先调研，发现个性化教师教学中的问题，明确教研要达到的目标，并围绕目标设计教研活动，活动要紧紧围绕目标来开展，活动开展完并不是一次教研活动的结束，而要收集参加人员的反馈意见，并进行分析，比对效果反馈与活动目标距离，如果距离小说明此次教研活动效果好，如果不好就要分析原因，再调研，设计下一次教研活动，直到问题的解决。所以说，个性化教研活动，切忌“为了活动而活动“，它的第一出发点必须是解决个性化教学中出现的问题。

研训一体

“研训一体”是当今世界最先进的教研理念，这是教研理念的一次重大革新，它主张教研和培训的一体化，它意味着教研活动的着力点从过去的研究发现问题，转移到培训解决问题。基于这一理念，教研活动要做到培训确保教研的顺利开展维持在一点的水准上，教研中的成果或者未解决的问题，通过培训来推广或解决。比如，根据 ”研训一体”理念的要求，个性化教育论文征文大赛可以这样开展：有鉴于部分教师缺乏教育专业背景，从没写过教育论文，不知如何把教育理论与个性化教育实例结合，故在论文正式征集之前先举行论文撰写培训，并展示优秀论文范例，这样老师们在需求的驱动下就会认真学习，撰写的论文就能保持在一定水准之上，评比出的优秀论文可以汇编成册，供老师们交流学习，同时，就论文写作中出现的普遍性的不足做出培训课程，继续安排培训解决这些问题。这就是一个极好的研训实例，与 “为活动而活动”不同，这种研训一体既有教研又有培训，培训保证教研的质量，教研确定培训的目标。这样教研活动的质量就能不断提升，通过培训，本次教研活动的质量有了基本保障，教研活动中发现了一些亮点和不足，继续通过培训来推广亮点和解决问题。下次再举行同样的教研活动时，就意味着在一个更高的水平层面上进行；这样循环往复，教研质量稳步上升。“研训一体”是教研理念上的一大突破，它解决了过去个性化教研活动中 “为活动而活动”、“年年复教研水平停滞不前”的瓶颈。个性化教研要围绕 “teach the right thing, teach the thing right ” 理念展开

个性化教研服务于个性化教学。个性化教学有两大问题要解决：教什么、怎么教。显然同公办教育不同，个性化教学很少上新课，因为学生在学校里已经学过新课了；个性化教学不同于传统“大班教学”，它需要把每个学生看作不同的个体，有的学生要专门“培优”，有的学生要专门“扶贫”，所以尤其要注意教学方法的使用，否则学生会说“同样的知识在学校里已经学过了，你得换点花样教给我”。个性化教研不同于公办教育的教研，在“教什么”和 “怎么教”的层面上，不能照搬公办教育的教研，要回答自己的“教什么”和 “怎么教“的问题。笔者认为个性化教研要围绕“teach the right thing, teach the thing right ” 理念展开。也就是说，个性化教研要回答个性化教学内容和教学方法的问题，并围绕着教学内容和方法展开活动。在教学内容上，个性化教研要组织老师深挖书本知识的“深层内容”、帮助老师建立清晰的知识点体系，考虑到很多学生来个性化教育机构接受辅导的目的是提分（在公办学校考试中提分），而中高考是公办学校考试的指挥棒，所以个性化教研尤其要注意提高教师的中高考动向把握能力，比如在条件允许的情况下，邀请中高考命题专家为老师们主讲中高考命题方向，中高考难题压轴题“陷阱”的设计及应对方案。在教学形式上，可以积累大量的成功案例，分析总结出不同类型学生的个性化教学方法，通过教研活动，老师们一起分享“同一知识点面对不同学生的不同教学方法、学优生该怎么教、学贫生改怎么教”的经验，由于很多老师没有经过系统的教育理论学习，可以请教育学专家给老师们培训教育理念知识，这样可以帮助教师尤其是有一定年限的个性化教师加速成长。

（未完待续）

作者：纳思教育集团教育研究院 程振伟

第五篇：如何搞主题教研活动

如何搞主题教研活动

一、什么是主题教研活动

通俗地说，主题教研活动就是教研组的教研活动围绕一个确定的主题进行。这个研究主题的提出来自于教学实践，源于教学中存在的问题。这个问题又是急于解决的问题，大家感到困惑的问题。

主题教研活动，就是教研组（教师）把平常教学中碰到的问题，经过整理、归纳、提炼，筛选出具有典型意义和普遍意义的问题，转化为自己在教学过程中研究的课题；以课题研究的形式来统领每个教师的教研活动，从而形成教师之间合作、交流、共探、共思、共享的教研活动机制和模式。

二、校本教研活动的现状与问题分析

1．虽然各教研组都有教研计划，有方案，也开展了不少教研活动，但缺少明确的研究主题，导致学校教研随意性、盲目性，缺少针对性、实效性.教师研讨七嘴八舌的浅层议论，零敲碎打，火力分散。通常又是优点多说，不足少说或不说。

2．教研方式单一化，大多以课代研（听评课活动），目的是完成教研数量，凑齐各资料，对付检查，造成了教师认为“收获不大”甚至是“没有收获”的感觉，认为这样的教研活动可参加可不参加。因而教研活动形式主义倾向严重。

3.另外还有：没有理论学习，活动中没有理论的支撑，所说的东西都非常表面化，不搞教研活动都能知道去说什么。

三、主题教研活动的过程

（一）发现问题，确立主题

研究始于问题，问题是校本主题教研的出发点。那如何确立一个明确的研究主题：

1.问题的设计要与教学实践直接联系，是教师最棘手的教学问题，是解决教师自己的问题、真实的问题、实际的问题；

2.问题的设计要是共性问题，是相对多数人(教师或学生)的问题而不是某个老师或某个班级个别问题； 3.问题要有潜在的价值，解决后能有效提高教学效率，改进教学行为；

4.问题的设计还要有解决的可能性，所选问题通过校本主题教研活动能得到解决或局部解决，难易程度适中，切忌过空过大。

案例1

某校政治备课组在听课中发现一些政治老师过分追求学生的课堂活动，整堂课显得“热闹有余”，存在教学目标的偏移，教学效果适得其反。于是该校政治老师开始反思，并通过集体研讨确定“如何提高课堂活动的有效性”作为该校政治学科校本教研的一个主题。

案例2

某校发现许多老师严重依赖现代教育技术，把教学基本功给丢了，如板书设计、书写、朗读、简笔画等。一些老师在停电以后或电脑出故障以后甚至就不会上课了。多媒体课件过度使用，造成教学资源堆砌，淡化了教学主题，弱化了教学目标，不少老师备课没有深入钻研教材，研究学生，而把大量时间花在课件的制作上。因此，该校各学科针对这个实际问题开展了“信息技术与学科整合的实效性”的主题校本教研活动。

（二）深入思考，形成方案

教研组在确定主题后，共同研讨实施方案，方案应包括：学科活动主题、问题提出的背景、目的、意义、解决问题的思路、研究的主要内容、活动的步骤、预想要达到的效果、中间要采取的措施、活动小组一学期活动的次数、地点等。

（三）专题学习，交流心得

方案确定后，为确保主题校本教研顺利开展所需的理论支撑，在开展活动前或活动过程中遇到疑难问题时，应组织小组成员针对方案进行学习和积累，收集有关的教学理论和实践策略的文章，主要是针对本次主题教研活动的理论学习同时要求老师在学习过程中做好读书笔记，对照和反思自己的教学行为，从而提高老师对这个主题的认识，促进教师理论水平的提高。

在此基础上，召开集体学习研讨会，鼓励教师围绕“你学习的这些文章哪一点值得推广，这一点的主要内容是什么？你是怎样理解这一观点的？在教学中你是如何运用这一观点的？你在教学中运用这一观点的最大收获，体会及经验教训是什么？”等方面来学习、交流。由教师们对此谈出自己的理解，实现主题教研活动中教师与教师之间的对话，互相交流学习心得，提出改进意见。

在教研活动上课之前，先统一思想，找出问题，解决方法，有针对性的去布置安排上课，上课老师依照上次理论教研活动达成的共识，有针对性的安排自己的教学环节。听课老师也要有针对性的听做课老师课堂中，对于主题教研要研究的问题的达成性，好在哪，不足在那，谈自己的看法，并根据自己的理论学习和课堂实践，给予一些自己的看法或解决措施。切记不要你说这一点，我说那一点，都是表面的，最后没有一个共同的目标，打不成共识。

案例 3

某校政治组在研究“如何提高课堂活动的有效性”这个主题时，给老师们印发了《关于初中政治课活动教学开展情况的调查与思考》、《思想政治教育活动课型设计》等学习资料，通过学习、研讨，大家认识到上好一堂成功的思想政治活动课，必须要注意以下几方面问题：

（1）必须紧紧围绕教学目标进行，主题明确突出。

（2）教学方式灵活多样，具有趣味性，但形式必须要为内容服务，要做到“形散而神不散”。（3）要突出活动性和学生的主体性，要培养每位学生学会运用知识分析、解决问题的能力。

（四）教学尝试，切磋探讨

课堂教学是主题校本教研活动的主阵地，教学研究必须聚焦课堂，引导老师关注课堂，才能切实有效地提高教学能力。因此备课组需要确定几位老师开研讨课，通过以课例为载体落实研究主题。

为了提供原汁原味的课堂展现，暴露真实问题，第一次开课往往采取老师个人备课，上课，备课组老师集体听课，听课时要根据主题研究内容对每个听课老师要求有针对性地听，对研究主题设计的问题进行逐个记录，接着开展评课，集体研讨，找出问题症结，提出改正策略。

然后，备课组再围绕这个研究主题集体备课，这几位老师再第二次开课，这次开课要有意识地将集体研究的解决问题的策略运用在课堂教学中，教研组老师再通过量化评价表观察课堂教学前后发生的变化，验证、巩固和深化主题教研活动取得的成果。

案例4

针对新改革后语文课堂教学存在的老师在评价语运用方面的误区，寻找恰当的、科学的评价语，某校八年级语文组确定了《新课程语文课堂教学教师评价语的运用》为校本教研的主题。他们首先选定两位有代表性的老师开课，这次开课并不特别强调教师的评价语，以常态课方式呈现，听课老师通过课堂观察，填写《教师评价语运用评价表》、《教师理答行为类别频次统计表》，然后进行统计反馈。

通过课堂观察和量表分析，备课组老师指出，这两位老师在课堂评价方面还存在评价语单

一、评价泛化、重复学生语言、评价不当、评价时机不对等问题。于是备课组老师经过了相关的理论学习、集体研讨和实践反思后，再针对主题进行有针对性的集体备课，然后仍然由原来执教的两位老师开课。

这次听课要求听课老师善于捕捉课堂上关于教师评价语的一些教学片断，并对前后两次开课做出比较分析，特别要注意结合教师自己在研究过程中对于评价语的理解和感悟，然后全组教师集中讨论，就两次活动进行评议与交流。

小结：

以课例为载体的主题教研活动的基本模式为：

确定研究主题——第一次开课——评课研讨，自我反思——理论学习，提出解决策略——第二次开课——验证策略，深化主题。

（五）主题研讨，反思教学

主题研讨会是主题教研活动的关键环节，利用研讨会对活动进行反思，反思的形式有执教者反思，同伴反思。反思的问题有“我为什么要这样做?”“我做到了吗?”“我能不能做得更好?” 从教学理念、教学目标和教学效果等方面展开讨论。

做课教师的反思应包括：自己的设计理念，三维目标，预设目标的达成情况，优点与不足等。时间一般控制在三分钟左右。

要求在研讨完后上课的老师写反思，听课的老师写反思，备课组也要有集体反思。教师之间通过评价、交流和反思，可以发现一些自己不能发现的细节问题，也可以通过观察和反思，借鉴别人教学的成功之处。这就是存档的资料（活动记录、阶段性有关主题教学论文，可以不是全体的）。

案例5

1.某校一位语文老师在参加《新课程语文课堂教学教师评价语运用》的主题教研活动后感悟颇多，她在反思中写到：“准确性是评价语的灵魂。没有‘灵魂’，评价语就失去了它存在之初的应有意义。而有些老师却在评价语的精彩、花哨上下工夫，课堂成了老师个人评价才艺的展示场。当然，在正确基础上的精彩评价应是每个教师追求的终极目标！”

另一位语文老师在自己上课后的教学反思中说：“在课堂上引导学生参与评价，是为了激发学生自主学习的兴趣，启发学生主动探索，培养学生的创新能力，从而优化课堂教学。如果只让学生使用‘好’、‘对’或‘错了’等简单词汇进行评价，就不利于促进学生的思考，更不利于引导评价的深入。所以我要求学生学会使用‘看法十原因’的评价语式”。

2.某校物理组老师在“探究教学的有效性”主题校本教研后，全组老师都围绕这个主题撰写了评课反思材料——如选题的有效性、问题引导的有效性、探究的时机、有效探究的评价、开放探究的有效性等。

（六）总结经验，实现提升

主题教研收到了好的效果以后，及时对自己的教学行为、改进的过程进行总结，对自己实践中探索出来的有效行为、改进策略进行归纳，通过案例、实录、论文的形式表现出来。这个过程是教师进行自我总结和提升的过程。教师的“写”其实是再思考，是对自己的思考进行整理，实现认识的提升。

四、其他形式的主题教研活动简介

含有分主题的模式（主题有点大，涉及到其他方面，如果不分题，研究就不会深入）

1、发现问题，确定主题

2、将一个教研主题分解为若干个小题

以语文学科为例，假如设立的教研主题为：“阅读教学与作文教学有效结合”，分解为以下几个分题：（1）在讲读教学中如何提高学生借鉴能力的研究；（2）在课外阅读中增强学生提高作文能力意识的探索；（3）作文指导、讲评与阅读有机结合；（4）作文批改与阅读有机结合的途径探索；（5）在阅读中加强积累，改变学生作文词语贫乏现象；

（6）“读文——写文——再读文——修文——创造”学习方式探索；（7）“读文——想象——联想——作文”学习方式探索。

在这7个分题中，有教学方法的研究，有学习方法的探索，有成熟经验的移植，内容比较广泛；提出的这些分题，切合教学实际，又都是语文教师急需解决的实际问题；每个分题虽然题目不同，但都围绕“读写结合”这个大主题；并且每个分题都有具体的切入点，教师容易进入课题的研究之中。

3、明确任务，确定研究分题

这个教研主题作为学校语文教研组教师共同研究的主题。每一个教师根据自己的特长和能力，承担一个分题研究（也可以两个教师承担一项分题）。这样，教师在教学过程中，从不同角度、不同切入点，共同探索这个问题。

4、专题学习，提高认识 5．课堂实践，印证预设 6．主题研讨，反思教学

7．及时总结，生成问题，继续研究

及时进行阶段性总结，是研究中很重要的一环。要有有书面总结，对前面的尝试进行剖析，总结成功的做法，也要总结失误之处。这样，既能使前面取得的经验在理论上升华，也为下一步尝试及时发现问题，预设解决措施。“预设——尝试——总结——再设想——再尝试——再总结”这个行为要体现在整个尝试过程中。

五、主题教研的特点、优势

校本主题教研是以教师感兴趣的，有研究探讨价值的实践性主题为主线，在专题理论的指导下，一组成员通过看书学习、观察讨论、模仿操作、实践反思、行为跟进等形式，带动更多的教师关注课堂，提升教学能力，它有以下突出的特点。

1．以问题为驱动的教研方式

是从现实问题出发，以解决教师教学行为中的困惑为目标，最终又回到解决问题的方法策略上来。尤其是面对新课程的挑战，教师中有很多现实的困惑需要得到解释，所以，教师们一定要重视现实经历与情感体验，在问题解决中获得能力，收获发展。提高自身的教育智慧。

因为这些问题具有共性，发生在别人身上的现实问题自己身上多半也有，交流起来大家顾虑就少了，对话也变得畅所欲言，大家可以毫无保留地叙述着自己的喜悦与困惑，每一位教师都可以发表了自己的意见，每一种意见都有存在的价值，这种教研方式气氛是民主的，和谐的，它必将使教师对于新课程理念的理解进一步深化。2．以课例为载体的教研方式

新课程改革下的校本教研强调以课堂教学研究为重点，以课堂观察为手段，以教学反思、同伴互助、专业引领为主要方式来促进教师的发展。以课例为载体的校本主题教研是一种行之有效的教研方式。它的内容是真实的，是教师在教学活动中遇到的迫切需要解决的问题，它的形式是开放的，通过主题研究能够提升教师的专业能力和实践智慧。因为是自己看自己，自己反思自己，所以教师能深度参与，整个教研活动气氛热烈，教师们“看别人的课堂，想自己的课堂”，积极地亮出自己的想法与做法。它强调问题的研究在实践中进行，与教师的日常教学工作融为一体，达到了教学与研究的一体化。

把课堂作为问题研究的源头活水，使得校本教研有了广阔的发展空间。3．有着鲜明主题的教研方式

当前学校教研活动中有许多突出问题,主要表现在：(1)活动计划性、针对性差；(2)听课缺乏明确的研究目标；(3)理论学习离课堂实际太远；(4)以应付考试为中心；(5)任务布置多、深入研讨少。这显然偏离了教研活动的核心“教学研究”。主题教研活动避免了以上这些问题，突出了活动的目的性、真实性与针对性，大家围绕主题开展的讨论，不是一般的泛泛而谈，更多的是需要教师的深入思考，追求问题的本质，这对提高教师的教学能力是大有帮助的。4．人人参与互动的教研方式

因为亲自参与了、实践了，所以人人都有切身体会，人人都有发言权，这样的主题教研就不再是个别骨干教师或教研组长的“专利”，使得广大教师不再游离于校本教研之外，游离于具体教学实践之外，而是更容易形成群体性的合作研究的局面，教师之间的交流、互助、合作的文化氛围就能逐步形成。