第一篇：关于各部门材料总结上报的通知
共青团儋州市委员会
关于各部门材料总结上报的通知
各部门：
为了及时、准确、全面的掌握我委各部门工作动态，加强各项工作开展过程中信息收集与报送工作，确保各项工作的有效推进，根据我委领导班子研究决定，现将有关事项通知如下：
一．每月26日前，各部门要对本部门每月开展的各项工作做一个小结，并将工作开展的情况，取得的成效以及对下月开展的工作做出初步安排和部署，形成书面材料上报，字数要求不少于500字。
二．每季度26日前，各部门、科室要对本部门每季度开展的各项工作做一个总结，并将工作的相关情况取得的成效以及对下月开展的工作做出初步安排和部署，字数要求不少于1500字。
三．每半年，各部门要对本部门半年以来开展的工作做一个半年工作总结，详细地阐述各部门工作开展的情况、取得的成效，以及对下半年的工作安排和部署，形成详细的工作总结，字数要求不少于2000字。
四．各项材料收集由办公室负责，具体由李秀红同志负责督促和收集，收集完毕后于每月28日前及时将材料上报给我委领导班子。如有不及时上报的部门，将进行通报。
共青团儋州市委员会 2012年9月13日
第二篇：关于上报质量总结的通知
关于上报2010年工程质量管理工作总结及 2011年工程质量管理工作计划的通知
局属各公司、直属项目经理部：
根据局11月29日例会的精神，为全面总结局属各单位2010年及“十一五”期间的质量管理工作情况，做好对各单位的工程质量绩效考核，并部署2011年工程质量管理重点工作，确立“十二五”期间质量管理发展的思路，现就报送2010年工程质量管理工作总结及2011年工程质量管理工作计划和其它事宜，提出如下要求：
一、报送材料及有关要求
（一）2010年及“十一五”期间工程质量管理工作总结和2011年及“十二五”期间工程质量管理工作计划（见附件一）
要求：
1、严格按照附件一要求的内容和格式填写，不应有空项。
2、总结要突出目前本单位质量管理中存在的主要问题和薄弱环节，要对列出的问题进行深入分析，找出出现问题的原因，有针对性地列出解决问题的方法和措施。方法和措施应具备可操作性。
3、总结材料中应尽可能通过量化指标反映情况。
（二）对2011年在建项目按EXCEL表格形式进行统计汇总（见附件二）
（三）质量管理人员联络表按EXCEL表格形式进行统计汇总（见附件三）
（四）《2010年工程质量情况报表
（一）（二）》（见附件四）
（五）根据《中国交通建设股份有限公司工程质量考核办法（试行）》（中交股安监字[2007]195号），完成自我考核，提交《工程质量考核表》（见附件五）。
（六）《创优滚动计划表》按EXCEL表格形式进行统计汇总（附件六）
二、报送时间
上述材料要求2010年12月6日前报局安质部质量科，同时通过电子邮件形式发送至电子信箱。
联系人：马杰 电话：010-82017825 传真：010-82017824 电子信箱：sdanzhibu@tom.cn
附件一：2010年工程质量管理工作总结和2011年工程质量管理工作计划
附件二：在建项目表
附件三：质量管理人员联络表
附件四：工程质量情况报告表（一、二）附件五：工程质量考核表 附件六：创优滚动计划表
二〇一〇年十一月二十九日
第三篇：关于上报质量总结的通知
关于上报2010年工程质量管理工作总结及 2011年工程质量管理工作计划的通知
局属各公司、直属项目经理部：
根据局11月29日例会的精神，为全面总结局属各单位2010年及“十一五”期间的质量管理工作情况，做好对各单位的工程质量绩效考核，并部署2011年工程质量管理重点工作，确立“十二五”期间质量管理发展的思路，现就报送2010年工程质量管理工作总结及2011年工程质量管理工作计划和其它事宜，提出如下要求：
一、报送材料及有关要求
（一）2010年及“十一五”期间工程质量管理工作总结和2011年及“十二五”期间工程质量管理工作计划（见附件一）
要求：
1、严格按照附件一要求的内容和格式填写，不应有空项。
2、总结要突出目前本单位质量管理中存在的主要问题和薄弱环节，要对列出的问题进行深入分析，找出出现问题的原因，有针对性地列出解决问题的方法和措施。方法和措施应具备可操作性。
3、总结材料中应尽可能通过量化指标反映情况。
（二）对2011年在建项目按EXCEL表格形式进行统计汇总（见附件二）
（三）质量管理人员联络表按EXCEL表格形式进行统计汇总（见附件三）
（四）《2010年工程质量情况报表
（一）（二）》（见附件四）
（五）根据《中国交通建设股份有限公司工程质量考核办法（试行）》（中交股安监字[2007]195号），完成自我考核，提交《工程质量考核表》（见附件五）。
（六）《创优滚动计划表》按EXCEL表格形式进行统计汇总（附件六）
二、报送时间
上述材料要求2010年12月6日前报局安质部质量科，同时通过电子邮件形式发送至电子信箱。
联系人：马杰
电话：010-82017825
传真：010-82017824
电子信箱：sdanzhibu@tom.cn
附件一：2010年工程质量管理工作总结和2011年工程质量
管理工作计划
附件二：在建项目表
附件三：质量管理人员联络表
附件四：工程质量情况报告表（一、二）
附件五：工程质量考核表
附件六：创优滚动计划表
二〇一〇年十一月二十九日
第四篇：各部门总结
各部门年终总结内容概况
① 自上任以来，部里发生的变化，由弱变强。
② 获得的成绩，以及存在的不足。
③ 改善的方案和措施。
④ 日常的事务性工作，这个就比如说举办的活动，日常检查任务等等。⑤ 会议情况。
⑥ 出勤情况。
⑦ 部门人员之间现存的问题。
第五篇：上报职称材料通知
关于整理上报职称评审材料的通知
一、整理上报教育厅评审材料的人员范围：
申报正常晋升或改系列评审高校教师系列教授、副教授专业技术职务的学校评议通过人员。申报晋升或改系列评审教师外中级、初级专业技术职务的学校评议通过人员。
申报副高以上人员填报高校教师职称评审系统。评审表要求打印，相关内容务必和网上申报系统数据完全一致。不一致的教育厅退回材料，不予受理。
二、报送时间、地点：
请各单位统一收齐，2014年10月29日上午12时前，报学院人事处713房间，同时交评审费高级360元、中、初级160元，逾期或个人报送的不予受理（材料袋必须是规范档案袋，要求无破损，由人事处提供）。人事处审核合格后，统一报省教育厅。
三、材料要求
填表时间统一要求为2014年10月23日。
1、评审表
（1）申报正常晋升、改系列评审高校教师专业技术职务人员填报《山东省高等学校教师专业技术职务资格评审表》原件1份（首页和尾页合成１张A3纸双面打印，用胶水粘订）。要求必须打印。
2、外语和计算机证书或证明材料原件
3、申报高级职称人员提交代表性学术成果：
论文重合率检测报告和经检索机构检测的论文打印件，著作真伪检测单和著作原件。
论文、著作均须符合《关于2014年高校专业技术职务任职资格评审学术检索工作有关事项的通知》的要求。申报中级职称人员提交论文复印件。（复印件要求复印期刊封面，目录，文章当前页）。
填写影响因子、他引次数、被收录等信息，必须提交相应检索证明原件，无证明不能填写。否则按虚假材料处理，教育厅拒收该类材料。
4、其他代表性成果如科研、教改项目和获奖等证书、证明材料等，只提交复印件。
5、其他表格
（1）《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》1份。单位填写二级单位，盖二级单位章。要求本单位全体专业技术人员签字。
（2）《7人以上专家委员会（学术委员会）签名表》1份。专家委员会或学术委员会成员名单栏由专家分别手写签名。
（3）《单位推荐人员公示5日无异议申明书》1份。公示起止时间填写“2014年10月16日至2014年10月22日”，公示方式填写“网上公示和实物公示相结合”，公示内容填写“通过人事处网站公示推荐参评人员名单，学校办公楼一楼大厅实物张贴推荐参评人员的《一览表》，对推荐参评人员的工作业绩、科研成果、教学工作量等相关情况进行了公示”。公示期间是否接到异议举报及对异议举报事项的处理方式、处理结果填写“公示无异议。”
（4）专业技术人员兼职管理工作申请评审专业技术职务的人员（副处以上），须提交按鲁人发[2008]71号文件规定办理的《事业单位专业技术岗位兼职审批表》1份。并附其任现职以来面向本、专科生开设或主讲的独立课程的课程名称、授课对象和总学时列表，加盖学校公章。（5）《职称材料审核责任人签字表》
（6）最高学历证书、最高学位证书、专业技术职务资格证书、教师资格证书和岗前培训证书，提交复印件。改系列人员已聘任拟平转职称同级别专业技术职务的，需再提交聘任证书或聘任文件复印件以及已兑现工资待遇的证明。教师外系列需提交工作总结一份。
四、装订要求
1、将相关材料装订成一册上报，封皮（在人事处职称评审网页下载）需有材料审核人、学校人事部门主要负责人签字，并加盖学校人事处公章。
2、装订顺序：（1）《职称材料审核责任人签字表》；（2）代表性学术成果；（3）其他代表性学术成果；（4）最高学历证书、最高学位证书、专业技术职务资格证书或聘书、教师资格证书、岗前培训证书；（5）《推荐申报专业技术职称“六公开”监督卡》、《7人以上专家委员会（学术委员会）签名表》、《单位推荐人员公示5日无异议申明书》、专业技术岗位兼职人员需提交《事业单位专业技术岗位兼职审批表》。
上报材料必须完整、真实、手续完备、内容齐全。打印材料要正规、整洁，不得漏填、漏报、缺页。
注意不得变更原表的格式和大小。
接教育厅通知：职称材料纸质版必须与系统中的数据完全一致。如在收审过程中发现纸质版不同于系统数据，按弄虚作假处理，材料退回并不再受理。
职称改革工作小组
2014年10月23日
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