关于开发区一季度工作推进情况的通报

第一篇：关于开发区一季度工作推进情况的通报

督查通报

安管督字„2008‟3号

关于开发区一季度工作推进情况的通报

今年一季度，开发区紧紧围绕全年目标任务，认真贯彻全县工业经济会议、农村工作会议精神，全力克服雪灾等不利因素，狠抓各项工作落实。从一季度各项工作的推进情况来看，总体评价是：经济工作难中转好、好中趋快；农村工作稳步推进、扎实有效。现简要通报如下：

1、工业经济略见趋缓，但缓中趋稳。一季度，开发区规模以上企业完成工业总产值10.69亿元，工业增加值2.67亿元，销售收入10.26亿元，实现利税0.77亿元，工业技改投入4.27亿元，自营出口0.85亿美元。各项工业经济指标按时间进度，完成一季度计划的70%左右。但从2月中旬以来，各方面的影响因素减少，工业经济增长逐渐趋稳，并开始稳中趋快。预计到6月底前，受灾企业全部恢复生产，新投产企业的发展壮大，基本可以补缺，完成上半年既定目标。

2、项目推进困难加大，但难中有破。一季度，开发区新开工项目9个，完成一季度任务的75%；新竣工项目10个，完成一季度任务的125%。一方面是受到雪灾影响，部分原计划一季度开工的项目按期开工难度加大；另一方面由于建筑原材料的价格上涨，造成项目建筑施工协调困难。虽然客观影响因素很多，项目推进困难很大，但也有所突破。07年项目推进“百日攻坚”未完成的三个欧洲工业园项目泽川竹木、合丰竹木、远程竹木及万嘉精工项目已开工；亿拓电气、新宸宜项目都上门与业主进行了沟通，明确了开工计划。

3、招商引资实绩略有下降，但降中有升。一季度，开发区完成合同外资3070万美元，实到外资1028.037万美元，实到内资1.92亿元人民币。实绩比去年同期略有下降，与一季计划也有一定的差距。但招商引资的项目质量有所提升，一季度新签约的4个项目中，3个内资项目总投资达到5亿元（智能化焊切机器人项目，不饱和聚酯树脂生产线项目，腾艺休闲家居项目），1个外资项目（阿波特环保房屋建造项目）总投资达到8000万美元。目前在谈的11个项目，总投资在2亿元以上的有5个。举办了两次招商说明会（萧山投资说明会、国际企业考察团投资说明会），收获了一定的效果。实施了与良朋镇合作招商的新举措。

4、征地拆迁力度有所加大，且方法创新。一季度，完成征、租用土地568.608亩，大幅超额完成一季度（96亩）任务，提前开展二、三季度征地任务。完成塘浦区块已签约待拆迁15户，已评估待签约13户，基本完成城南区块涉及道路工程建设拆迁签约110户。征地拆迁工作较好完成了项目推进和平台建设的要求，同时，研究制订了村级班子参与征地拆迁工作的激励机制。

5、平台建设进展顺利，且进度加快。一季度，已投入1500万元，正在建设塘浦园区三期经五路、纬

十二、纬十三路及绿化工程、创业园北侧道路，健康产业园1#、2#、5#，城南区块4、5、6#路，各项工程建设基本按照既定计划实施。同时，启动了二季度工程任务建设，如城南区块8#、9#路提前开工建设。

6、村级换届选举工作稳步推进。稳定推进12个村（社区）支部、村（居）委会换届。其中剑山村公推直选顺利实施。

7、“中国美丽乡村”创建扎实有效。明确了3+2创建重点村和创建目标，思路清晰、理念切实，有精品、有特色地确定创建实施项目，有计划、有措施地开展创建工作，规划、土地、资金基本落实。

虽然一季度各项工作完成情况基本达到预期目标，但与“开门红”任务还有一定的差距。请各办（分局、中心）坚定全年目标不动摇，狠抓二季度工作推进，确保在二季度补缺一季度差距，努力实现全年目标时间过半，任务超半。

附：一季度项目（平台建设）推进情况表

安吉经济开发区管委会督查办公室 二OO八年四月二日

附：

一季度项目推进（平台建设）推进情况表

第二篇：2012年一季度信息工作通报

2012年一季度信息工作通报

信息是团市委掌握各乡镇、街道工作情况的基本途径之一，同时也是各乡镇、街道对外宣传的途径。经过近三年的努力，去年我们**区信息工作拿到了全市第一的好成绩，这是各级团队组织高度重视的结果，更是各位团干部及时采编、辛勤撰写、认真上报的结果。

为了把****区信息工作抓上去，我们团市委开通了专用邮箱，安排专人负责统计收集整理上报，建立了信息工作日公布、周通报、月评比、季考核、年终奖励制度，甚至采取与基层单位约稿、日常工作中将优质信息上传至群共享让大家学习、把较差的信息“晒”出来供大家分析等方式激励大家长期不懈地抓好信息工作。通过采取以上措施，今年以来，绝大部分单位在共青团信息工作方面进步都很大，如**、**、**、**、**、**等乡镇街道保持了去年的较好势头，但还有个别单位，如**、**，一个季度才上报信息两、三篇，但还有个别单位信息工作没有引起重视，梁家墩镇信息工作要再重视、再加强，**镇是去年共青团工作全区的先进典型，今年的工作有滑坡迹象。近两年，团市委在考核各单位全年工作时，信息工作几乎要占60%的比例，因此，希望各位书记们要从思想上高度重视信息报送工作。

尽管我们去年全市共青团信息工作拿了第一，但开诚布公的讲，我们这个第一拿的太“玄”，因为我们仅仅比**县

高了4分，这4分是我们比**（**县仅有9个乡镇）多报了4篇信息，恰好团市委是按照报送量排名的，其实，要按采用情况排名，五县一区我们可能是第三甚至是第四，可见，我们**区的信息工作压力还是很大，信息的质量还有待更进一步的提高。今年以来，我们团市委每周例会上，都要对我们的信息上报情况和采用情况进行通报，分析讨论报送中存在的问题。归纳起来，我们信息工作存在的主要问题有以下几个方面：

1.部分团组织对信息工作认识不高、重视不够。部分团组织负责人没有吃苦耐劳的精神，责任心不强，简单拚凑信息，有的甚至单纯为完成数量搞突击。

2.报送的信息质量不高。一季度上报的信息中，有一部分信息内容不充实，没有新颖鲜明的观点，只是日常的工作说明；有的信息重点不突出，缺少针对性，甚至个别乡镇、街道的信息与共青团工作无任何关系；还有的乡镇上报信息只是截取了一些领导讲话材料或其它工作材料的一部分，明显敷衍了事。

3.不按要求报送信息。有些乡镇、街道报送的信息时效性不强，文字不精炼，格式和排版不规范，重点不突出，没有标题，报送渠道不按要求，有通过政务网的、有通过QQ的、有通过QQ邮箱的，图片插入到文本中的，等等。

如何正确、有效上报信息，虽然没有对大家进行过系统培训，但我们多次通过不同场合，比如会议、QQ群等告诉过大家，今后，在共青团信息工作方面要注意以下几点：

一是要进一步提高认识。各级团组织要高度重视、牢固树立强烈的信息报送意识，在“快、准、深”上下功夫，积极主动抓亮点，真正养成主动报送信息的工作习惯，让上级团组织能从信息中了解基层的工作状态、工作思路、工作亮点。

二是要进一步提高信息写作质量。要认真总结工作中好的经验和做法，要抓住社会关注、青年关心的热点，实事求是多角度反馈。观点明确、内容丰富、语言精炼，用饱满的热情和敏感的触角来做好信息工作。

三是要进一步增强信息的时效性。时效性是信息区别于其他类型材料的根本性特征。同样一个工作，报得快，反映及时，找点准确，它的价值就得到体现。信息工作要有前瞻性，要抓苗头，抓新颖素材，要把工作的“快”反映到信息的“快”，把工作的“实”反映到信息的“实”。

近期乃至今后共青团工作信息报送的重点如下：

1.团组织、团员青年 在“联村联户，为民富民”行动中作用发挥；

2.开展共青团关爱农民工子女志愿服务行动的特色做法，七彩课堂活动推进情况；

3.共青团服务春耕备耕的主要措施和特色做法；

4.“保护母亲河”植绿护绿宣传、教育、实践活动的特色做法、典型经验和主要成效；

5、两新组织团建、示范点建设、青年文明号创建工作开展情况、特色做法、典型经验和成效；

6、纪念建团90周年、庆祝六一系列活动开展情况、特色活动、经验成效；

7、共青团创先争优活动开展情况、主要成效

8、大型赛事志愿服务、和社区志愿等活动开展情况；

9、“坚持************” 主题教育实践活动开展情况；

10、共青团组织运用新媒体手段服务、引导、凝聚青年工作开展情况；

11、青少年思想政治教育、预青工作和青少年合法权益维护、暑期青少年校外教育、社会实践等工作开展情况；

12、青年就业创业见习技能培训开展情况；

13、在创先争优活动中涌现出的青年集体、个人典型事迹；

14其他自主创新工作开展情况、特色做法和成效；等等。信息报送应注意的问题：

1.报送渠道：通过邮箱报送电子版，为便于统计数量和核对积分，采取其它渠道传输的信息或与共青团工作结合不紧密的信息不予统计。

2.信息以纯文本word格式发送，图片以附件形式插入（上报时精选能够反映所开展工作或活动的大背景、大场景、真实、清晰的3—5张图片，备注内容；2012年信息工作上报时，尝试辅以时长不超过5分钟的avi、mpg、vob格式视频资料。

3.不接收和统计基层团支部直接上报的信息，基层上报信息由直属团组织审核把关后上报团市委，同时，也不允许

基层单位越级上报信息。

4.计分办法，上报信息1条，计1分，团中央网站采用1条，计5分，上报调研材料1篇计2分；要求各乡镇、街道每周报送信息不少于3篇，年内乡镇、街道信息报送少于24条不予评优。

第三篇：开发区工业园区一季度工作汇报

铁岭经济开发区工业园区

2012年一季度工作情况的汇报

市走廊办：

根据通知要求，现将园区2012年一季度工作完成情况汇报如下：

一、一季度园区工作进展情况

今年以来，铁岭经济开发区工业园区，在开发区党委、管委会的高度重视和正确领导之下，园区各项工作态势良好，项目引进建设提质扩量，产业集群发展日趋壮大，公共服务平台作用日益突显，推进了我区新型工业化和经济工作发展，突出表现在：

（一）总体经济稳速增长，发展态势良好

一季度开发区工业经济运行呈现高位运行、稳速增长的态势。一季度开发区工业园区投产企业已达到240户（其中，开发区园区198户；专用车基地42户）；工业主营业务收入实现135.3亿元（其中，开发区工业园区60.8；专用车基地74.5），同比增长26%，产品产销率达到97%；实现工业增加值35.2亿元，同比增长36.6%;工业企业上缴税金12769万元，同比增长35%；工业用电量达到2895万千瓦时，同比增长11%，工业固投完成42.5亿元，同比增长29%，实施技改

项目35个，投入技改资金5.6亿元，同比增长15%。

（二）集聚效应显现,项目引进势头强劲。

年初以来，我区分别派出20余支招商小分队奔赴全国各地，特别是长三角、珠三角、京津唐、山东、长春、哈尔滨等重点招商区域进行派驻招商，并将招商的目标锁定在世界500强、中国500强、上市公司、行业龙头等，能够改变开发区乃至于铁岭市经济架构的重点企业上。经过努力，成功洽谈了中铁集团路桥机械、神马客车、思怡改装车、申龙客车、住友新型分离材料、航天万源橡胶密封件、新野专用车等三十余个大项目。截止3月末，我们共新引进引进项目23个。其中，已签约项目6个；准备签约项目15个；有两个项目已经实现投产。

（三）集群发展已成规模，示范作用显著

目前，作为专用车产业集群牵动龙头和主要载体的辽宁专用车生产基地规划面积已达55平方公里。三年来累计投入建设资金30亿元，现已完成了7平方公里起步区和16.8平方公里拓展区的建设。其中，工业用地面积达到21平方公里。在项目招商方面，专用车基地已引进了以世界500强企业中航工业集团、际华集团，中国500强企业华晨集团、庞大集团、中欧集团、曙光集团、同捷集团为代表的专用车整车及零部件项目150个。其中开工项目70个，投产项目30个。2011年，专用车基地共销售车辆6.1万辆，实现主

营业务收入270亿元，实现财政一般预算收入1.75亿元。

专用车生产基地已经成为了一个产业集聚、土地集约、功能完善、配套齐全、服务良好、环境优美的高标准产业基地。专用车产业集群也先后获得了“辽宁十大经济名片”、“辽宁省首批十大新型工业化产业示范基地”、“辽宁省示范产业集群”等称号。

（四）公共服务平台功能日趋完善，作用日益凸显 一是规划建设了东北机动车交易市场项目。该项目包括专用车博览中心、二手车交易中心、汽车名品4S城、机动车检测中心、机动车维修美容中心、机动车交易服务中心。目前，专用车博览中心、机动车汽车检测中心已投入使用，并以此为主会场成功举办了两届中国（铁岭）专用车博览会；23家4S店已有17家开工建设，9家投入运营，明年将全部投入运营。同时，以此为基础，总投资50亿元的7S汽车广场项目已挂牌并投入运营。

二是规划建设了生产基地研发中心项目。目前，生产基地研发中心办公楼已经建成，并与中科院沈阳分院、中国兵器集团北方车辆研究所、国家工程机械质量监督检测中心、同济大学工程技术学院、清华大学汽车学院人机工程试验室等12家科研院所达成合作意向。今年新引进了汉阳专用汽车研究所入驻，香港客商投资建设的辽宁恩美汽车检测、试车场项目正在建设中，今年可投入使用。可为生产基地企业

提供产品研发、设计、试验、试制、检测、专业培训、技术咨询等全方位的服务。

三是规划建设了腰堡新城商务生活配套区。目前，腰堡新城商务生活配套区已建成，金融服务中心已建成，4家银行已入驻并开始办理业务；职业教育基地已开始在铁岭新城区职业教育学院招收汽车专业学员。

二、下步工作安排

为保证开发区工业园区实现全年发展目标，下一步我们将重点做好以下五个方面工作：

（一）做大做强现有企业，实现落地项目投产达效新突破

按照市委、市政府确定的“双百工程”和企业倍增计划，巩固壮大现有投产企业，加大服务力度，帮助企业开拓市场，扩大企业销售量。对重点企业尤其是“双百工程”企业，通过调度包保服务秘书和定期走访企业方式等多种方式，实行企业动态监测机制，及时掌握企业的发展情况，及时解决生产中的问题，保障企业正常生产运营。

（二）高层推进，实现重特大项目招商新突破抓好扩大产业集群工作

要在招商过程中，一方面对重特大整车项目实行精确定位，点对点高层推进，动用省、市主要领导资源优势，力争实现重特大整车项目招商的新突破。重点是加大对汽车、工

程机械制造和专用车行业龙头企业，如一汽、二汽、广汽、三一重工、中联重科、玉柴、吉利、奇瑞、雷沃等大集团、大企业的招商力度，力争引进投资超50亿元的项目或整车项目及不需要资质的工程机械制造项目，丰富产业集群；另一方面要进一步加强研发中心、检测中心等公共服务平台建设，延伸产业链条，壮大产业集群规模。

（三）做好服务、调度、推进工作，促进大项目的投产达效

一是通过完善项目服务和调度机制，对签约项目要重点帮助解决好土地、环评、供电等项目前期准备工作；二是对在建项目要及时解决项目建设过程中遇到的各种矛盾和问题。重点推进同捷超级平台、中航特种车辆、超越房车、乾丰特种车等签约项目建设进度和质量，早日实现竣工投产，力争到6月末专用车投产项目到达35个；三是加快黄海专用车、际华专用车等在建项目建设进度，尽快投产达效，（四）创新发展思路，实现园区创新工作新突破

一是参照先进园区管理模式，通过公司化运作、推进园区及专用车基地走入资本市场，实现管理和运营模式创新，促进园区发展有序进行，形成良好的经济效益；二是创新平台建设，打造集研发、销售、金融、维修、配件、交易、汽车文化及休闲娱乐于一体的智慧平台，进一步完善园区功能；三是推动入驻企业进行新产品研发、技术创新，加快开

发生产高技术含量、高附加值产品，切实提高生产效率、经济效益和市场竞争力，形成集团化运营。

五是迎难而上，实现瓶颈破解工作新突破

一是加大融资力度，通过多种渠道筹措资金，确保资金保障能力，确保招商政策兑现和刚性支出；二是加大资质并购力度，争取国家工信部支持，尽快完成资质验收，获得生产资质，使企业生产的产品可以销售，为生产基地产生经营性税收；三是加大服务力度，进一步拉长产业链条，拓展市场空间。

铁岭经济开发区工业园区管理办公室

二〇一二年四月十四日

第四篇：开发区一季度总结

奋力开新局 勇夺开门红 开发区一季度各项重点工作全线突破

今年以来，经济开发区紧紧围绕全县经济会确定的“奋战三个一年，决胜九大战役”的新一年工作重点，以大开发区格局成立为契机，以招商引资和企业服务为工作中心，扎实工作，奋勇争先，不断推进开发区的大发展、大跨越。

一是转作风鼓干劲，体制机制更加理顺。大开发区宣布成立以后，通过及时召开各级党员干部大会，使各级干部思想得到迅速融合贯通，谋划发展的氛围日益浓厚,干事创业的热情空前高涨，为开发区的大发展、快发展、好发展提供了充足的思想动力。同时重点项目建设也进展顺利，进度快，质量好，充分展示了大开发区格局的科学性和运行机制的优越性。

二是重产业定区域，招商引资持续升温。牢固树立“招商引资是开发区的天职”的工作理念，认真研究准确把握国内外经济调整转型、产业资本转移的新动向，进一步加大新能源、新材料、装备制造等产业项目的招引力度，把天津、青岛、威海等地作为招商引资的主攻领域，借助地方商会、行业协会和其他关系资源，大力开展产业招商。目前，已接待省内外客商来访20余批次，储备招商信息30多个，其中总投资6亿元的LED节能无极灯项目、投资3.5亿元的年产1000万只磷酸铁锂动力电池项目、投资1亿元欧式门窗生产线项目已顺利签约，累计引进合同资金10.5亿元。

三是抢时间赶速度，奋力推进项目建设。抢抓项目建设的黄金施工季节，以时不我待，只争朝夕的精神，进一步加快项目建设，实现后发赶超，科学跨越。目前续建的凯密迪化工、朝阳轴承、富华粮油、锦丹精密件以及食品园内的龙康、汇英拉丝蛋白、锐杨二期，汽贸园内万华、卓兴、宏跃、和瑞、交通物流中心等项目都在紧张建设，上半年可全部竣工投产。刚落地的青岛奥晟轮胎、发达、鑫秋、稼禾、国特酒厂等项目正在快速建设，年底可竣工投产；浙江永在、邦吉饲料、天津海研机电、乾元易农电子商务等项目正在平整土地、修建围墙；恒丰仁和纺织、顾家家居、亿丰时代广场等项目地上附属物即将清理完毕，为顺利实施“重点项目突破年”建设打下了良好的基础。

四是乘东风破难题，强力突破城市建设。牢固树立“抓城市建设就是抓经济发展”的理念，将城市建设作为打赢“九大战役”的“重头戏”。工作中，圆满完成德百城市综合体、盛世洪基、“三房”以东学校、法院家属楼回迁572.08亩征地任务，砍伐树木13893棵，迁坟418座；霍庄片区四季城项目顺利启动建设；亿丰时代广场、顾家家居项目征地基本完成，进去开工建设；银城国际片区改造有序推进。这些大项目、好项目的落地开工为各项城建工作顺利建设打下了坚实的基础，各项征地、迁占工作全部实现了无振动征地、和谐拆迁。

五是抓规划抓投入，扎实推进平台建设。按照园区配套建设规划，大力度推进基础设施建设，完善“九通一平”的园区配套功能。一季度工业城建项目共征地2383.87亩，迁坟1533座，清理果木树42万棵，井56眼，实现无震荡征地，有力地保证了奥晟轮胎、邦吉饲料、海研机电、德百城市综合体、顾家家居、亿丰时代广场等新落地项目的顺利开工建设，真正践行了“让地等项目”，“不让项目等地”的工作理念；加速实施延庆街、步云街、显德街三条道路的东段贯通工程和银海路新建工程，4条道路共新征地405亩，6月底全部建成通车；加快推进给排水、供电、通信等配套设施的建设，为项目建设搭建良好的发展平台，全面提升了园区的吸引力和承载力。

六是优环境提水平，全力搞好企业服务。进一步优化园区发展环境，叫响“不抓发展环境就是失职，抓不好发展环境就是不称职”的口号，彻底杜绝吃拿卡要、粗暴执法、违规违纪等问题，切实对企业做到“双不双零”，为园区企业的发展打造了一个风清气正的良好环境。并立足网络服务平台优势，建立企业信息电子台账，为企业提供全方位、立体式的优质服务，让企业在优良的环境中创造性发展。

第五篇：2014年一季度质量通报

存在问题：

1、护理文件书写：

（1）体温单：部分病区体温单楣头填写缺项、缺页码、体温未连线、体温、脉搏点线不美观；有漏测现象；个别病区首次血压漏填、高体温未交班；漏记录大便次数；极个别病区体温图有涂改现象；个别病区体温单迁床后无标记。

（2）医嘱单：签名潦草；部分医嘱漏签名；部分重整医嘱、术后医嘱未划红线；部分医嘱单缺项；

（3）危重症护理记录单：部分护理记录单楣栏填写缺项、缺页码、漏护士签名；少数护理人员不能及时发现病人出现的护理问题；护理措施针对性不强，不能体现专科特点；护理措施不能注明吸氧方式；部分措施实施后未能及时进行评价或未进行评价；个别护理记录缺乏量化指标（如：呼吸、心率、脉搏次数等）；部分护理记录缺乏连续性，不能体现病情动态。

（4）药物过敏试验及入院告知书：部分病区药物试验楣头填写缺项；部分药物缺少过敏试验告知书；部分告知书缺护士签名。

表薄记录：

（1）医嘱查对登记：医嘱查对不及时；登记不全面；查对登记内容与缺陷本记录内容不符；个别病区查对登记格式不符。

（2）差错缺陷讨论、分析：个别病区差错缺陷讨论无分析内容，部分单元讨论内容过于简单。

（3）护理工作计划：大部分病区无护理安全教育、继续护理教育记录；部分病区无实习生授课及查房等记录；个别病区无周计划；个别病区护理部三基训练计划有不全或缺失的现象。

（4）业务学习：个别病区有漏学的现象；个别病区业务学习缺乏真实性；部分病区参加人员签名不全。

（5）护理查房：部分病区护理查房格式不符，内容过于简单。

（6）质量考核记录：考核时间记录不清晰，结果汇总、原因分析、护士讨论内容过于简单；不能体现质量持续改进的过程。

（7）病员座谈会：个别病区病员座谈会记录不全、格式不符；部分病区病员提出的意见整改后无跟踪反馈。

（8）毒麻药品交接使用登记簿：个别病区有基数未交接的现象；个别病区存在交接班不到位的现象。

（9）其他：个别病区账务本不能做到每月清点； 部分病区好人好事未及时记录；个别出入院病人登记不全；部分病区护生出科考核记录不全。

消毒隔离：

部分病区无菌容器或无菌包打开后未注明开启时间；个别病区无菌包过有效期；个别病区体温表、止血带数量少于病人总数；部分病区消毒液浓度配制不规范（含氯制剂）；部分病区晨间护理未执行湿式清扫；部分病区清扫未做到一桌一巾；部分病区隔离病室未备专用拖把；部分病区拖把无明显标识；部分病人出院后终末处理不到位；医疗废物处置不规范；部分病区医疗废物双签收记录不符合要求。

病区管理：

（1）病室：部分病区病室环境零乱、不整洁；床头柜物品过多，床下、阳台有杂物；部分病区陪护家属多；白天有家属睡床；个别病室有家属打牌。

（2）治疗室：个别无菌物品放置不规范；治疗盘不清洁；个别治疗车上快速手消毒液有一瓶已经过期。

（3）配餐间：部分病区配餐间地面不清洁、有异味；微波炉不清洁。

健康教育方面：少数病人不了解促进疾病康复的方法；部分病人不知道自己的用药情况；部分病人不了解医院的规章制度；部分病人不了解配合检查应做的准备；部分病人不了解术后注意事项及功能锻炼；个别病人不了解责任护士姓名；病人或家属不能掌握照顾病人的技术和注意事项；部分病人不了解出院后注意事项。

护理服务质量：部分病区护士长24小时内未探望病人、未作自我介绍；部分病区责任护士自我介绍不到位；个别病区责任护士未能及时解答病人提出的健康问题；部分护理人员对病人的呼叫应答不规范。

基础护理、特护、I级护理：

（1）部分病区病人未穿病员服；床单元污染不能及时更换；部分病区家属睡空床，花被子未进储藏室；床下杂物多；个别病人手腕带无血型。

（2）部分病区基础护理和生活护理不到位，个别病区病人导尿管有污垢；病人头发、口腔、床单元不洁，胡须、指甲长；部分病人卧位不舒适；个别病区护理人员不能按时巡视病房；部分病区病人输液滴速与病人病情不相符。

（3）个别病区医嘱查对不及时、临时医嘱未及时签名；迁床后的信息未及时更改；个别病人无饮食牌；个别病人饮食与饮食牌不相符。

（4）少数责任护士对病人“九知道”掌握不全面；部分病区健康指导不到位无针对性；病人及家属对用药知识了解不全面、康复知识掌握不够；部分护理人员专科知识不全面。

（5）部分病区管道标识、微泵控速标识使用不规范；个别病区特殊病人未有床栏等保护措施；个别病区的心电监护导联线未妥善固定；个别病区病人集尿袋未及时更换；氧气吸入未注明开启时间、吸氧方式。

（6）部分病区护理记录护理问题不确切；个别病区护理措施针对性不强；个别护理记录评价不及时；部分病人生命体征未按规定时间测量及记录；体温单连线不美观、大

便次数未记录。

抢救药品、器械质量

（1）个别病区抢救车药盒未标明批号（多批次）。

（2）少数病区抢救车上部分物品已过期。

（3）少数病区抢救车未备压舌板、听诊器、止血带等物品。

（4）个别病区护士长未做到每周检查一次。

护理安全管理：

（1）部分护理人员核心制度、应急预案掌握不全面：个别护理人员对查对制度叙述不全面；部分护理人员对针刺伤处理流程叙述不全面；部分护理人员对防火用具的使用叙述不全面。

（2）个别病人腕带无血型；部分病人在迁床后不能及时更改腕带上的信息。

（3）部分病区配餐间有积水；个别病室无防滑垫。

原因分析：

1、部分年轻护理人员本身基础差，学习缺乏主动性，加之学习方法不够正确，以致“三基”理论考核不及格。

2、年轻护理人员刚刚走上工作岗位，基础知识掌握不扎实，专科知识不全面，加之缺乏经验，不能及时发现病人出现的护理问题、护理措施落实不到位、实施措施后不能及时进行评价。

3、部分年轻护士工作缺乏严谨的作风，不能严格执行规章制度和护理操作常规，私自简化工作程序，影响护理质量。

4、部分护理人员安全意识薄弱，导致安全目标措施落实不力，如：无防滑标识、腕带血型不填写、迁床后不修改腕带的相关信息。

5、个别科室存在药物混放的现象，特别是“毒、麻药品”存在管理不严的问题，交接班流于形式，有漏签名的现象。

6、少数病区不能有效的执行“三查七对”制度，班班查对落实不力，存在安全隐患。

7、个别护理人员责任心不强，缺乏“慎独”精神，药液抽吸不尽造成患者使用药物剂量不足。

8、部分病区基础护理不能落到实处，个别护理人员工作敷衍了事，护理工作的质量得不到保障。

9、少数科室“抢救药械”交接、管理，流于形式。

10、部分病区加床多，客观上也给病区管理带来了一定的困难。

四、整改措施：

1、加强职业道德教育，养成良好的工作作风和严谨的工作态度。

2、各科应分阶段有计划地对护理人员进行专科知识的培训，以提高护理人员专科护

理水平。

3、护士长应认真抓各项规章制度的落实，注重护理工作的规范和细节管理，对各种规章制度及规范化培训内化成自身要求。

3、护理安全及危重症病人的护理是护理质量的核心，加大对查对制度执行及危重病人护理质量的检查，以提高护理工作的内涵质量。

5、注重护理人员执行力的培养，使每一位护理人员够会自我管理，是落实好各项核心制度、护理常规、护理规范的前提，也是护理质量得以保证的基础。

6、严格执行《毕业五年内护士规范化培训考试、考核方案》，护士长要分阶段组织全科护理人员加强“三基”理论学习，并认真考试，对屡次不达标者给予经济处罚，并对这部分人员反复进行考试，以达到人人合格的目的。

7、加强对各护理单元急救药品器械管理的质量监控，确保急救医疗器械的完好。

8、对加床多的科室，护理部、科护士长应与科室及医务科多沟通，及时解决临床各种问题和矛盾，同时呼吁院部主管部门限制病区无限制加床，确保医疗安全。