浙江亚太集团有限公司外来建设者计划协会章程

第一篇：浙江亚太集团有限公司外来建设者计划协会章程

浙江亚太集团有限公司

外来建设者计划协会章程

（草案）

第一章总则

第一条本协会是中国计划生育协会的基层组织，在企业党组织的领导下，在上级协会指导下，协助企业动员广大外来职工，为计划生育事业和提高企业效益服务。

全心全意为人民服务是本协会的宗旨。

第二条本协会在宪法和法律的范围内独立自主地开展活动。

第三条本协会坚持吸收企业外来职工的工作意见，把协会建成自我教育、自我管理、自我服务的组织。

第四条本协会任务是：

（一）发动会员带头实行计划生育，积极发挥全体协会会员各自特长，为计划生育事业多作贡献，为发展企业生产，提高企业效益服务。

（二）宣传人口科学理论，宣传计划生育的方针、政策和法规，宣传避孕节育、优生优育等婚育知识，引导外来职工实行计划生育。

（三）全心全意为外来职工实行计划生育、优生优育提供服务，帮助外来职工排忧解难，结对帮扶、勤劳致富。

（四）反映外来职工的意愿与要求，维护外来职工的合法权益。

（五）积极配合企业管理，创优质名牌，开展生产、生活、生育服务，调查研究，组织培训，交流经验，搞好协会自身建设。

第二章会员

第五条本公司外来职工承认本协会章程，拥护国家计划生育方

针政策和法规及企业规章制度，愿意和支持实行计划生育，自愿参加协会的组织和活动，可申请加入本组织。

第六条会员权利

1、有选举权、被选举权和表决权。

2、有享受各级计划生育协会的表彰、奖励的权利。

3、听取和审议协会工作报告，了解协会工作的权利。

４、对本级协会工作提出批评、建议和对上级协会工作进行监督的权利。

第七条会员义务

1、遵守协会章程，执行协会的决议。

2、参加协会活动，完成协会交办的工作。

3、致力于实现协会的宗旨和任务。

4、按规定缴纳会费。

第八条会员有退会的自由。

第九条会员发生违反计划生育政策、法规的行为，要进行批评或劝其退会。被剥夺政治权利者，其会籍自然取消。

第十条 协会的组织原则是民主集中制。

第三章组织

第十一条外来建设计划生育协会理事会，由会员大会或代表选举产生，每届任期三年，根据会员大会或代表大会的决议，领导本协会工作。

第十二条本协会的最高权力机构是会员大会或会员代表大会，其职权是：

1、审议协会工作报告。

2、修改协会章程。

3、选举和罢免理事。

4、讨论和决定其他重大事项。

第四章附则

第十三条本章程自本企业外来建设者计划生育协会会员大会或代表大会通过生效。

第二篇：浙江救助站协会章程

浙江省救助站协会章程

(草 案)

第一章 总 则

第一条 本协会的名称是浙江省救助站协会，英文名称： Salvation Station Association of Zhejiang Province，英文名称缩写：ZJSSA。

第二条 本协会是由全省从事和关心支持生活无着流浪乞讨人员救助管理、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护工作的单位及个人自愿组成的联合性、专业性、非营利性的社会组织。

第三条 本协会的宗旨是：遵纪守法，大力宣传救助管理法律法规；充分发挥桥梁纽带作用，努力为会员提供服务；依法维护会员合法权益，规范行业管理，强化行业自律，推动行业交流；加强理论研究，拓展救助管理服务，推进救助机构标准化建设，促进救助管理工作科学发展。

第四条 本协会接受浙江省民政厅的业务指导和监督管理，经浙江省民政厅登记设立。

第五条 本协会的住所在浙江省杭州市。

第二章 业务范围

第六条 本协会的业务范围：

(一)开展生活无着的流浪乞讨人员、临时遇困流动人员 救助法律法规和政策的宣传，让广大群众和社会各界了解国家的救助管理政策，争取救助管理工作取得全社会的理解和支持；

(二)组织开展有关生活无着的流浪乞讨人员、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护的社会调研和理论研究，搭建网络平台、编辑出版相关书籍和理论刊物，为全省群众提供生活无着的流浪乞讨人员、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护相关知识介绍和资讯服务，为政府制定政策提供理论支持和相关信息；

(三)配合行政主管部门开展生活无着的流浪乞讨人员救助、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护业务培训，提高从业人员专业技能和综合素质；

(四)举办生活无着的流浪乞讨人员救助、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护有关论坛和专题活动；

(五)协助行政主管部门研究制定生活无着的流浪乞讨人员救助、临时遇困流动人员救助、未成年人社会保护工作规范，促进救助管理工作科学发展；

(六)指导全省救助管理机构做好等级评定工作，推进救助管理机构标准化建设；

(七)组织开展业务交流活动，定期发布活动信息，树立行业典范，促进行业自律，加强协会的团结和合作，加大对外宣传，扩大本协会社会知名度；

(八)承办行政主管部门委托的其他有关事项。

第三章 会 员

第七条 本协会的会员由单位会员组成。

单位会员作为本会的代表应相对固定，由本单位部门以上负责人或其授权委托的副职作为本会的代表。因特殊情况需临时委派他人参加会议（活动）时，所派人员应具备相应资格并能代表其全权履行职责。

届中人员调整须由所在单位提出书面申请并经秘书处审核。

第八条 申请加入本协会的会员，必须具备下列条件：

(一)认可并自愿遵守本协会的章程；

(二)有加入本协会的意愿；

(三)在本协会的业务领域内具有一定的影响力；(四)有能力承担本协会的工作并积极参加协会组织的各项活动。

第九条 会员入会的程序是：

(一)向本协会提交入会申请书；

(二)经理事会或常务理事会讨论通过；

(三)由理事会或理事会授权的机构发给会员标牌（会员证）。

第十条 会员享有下列权利：

(一)本协会的选举权、被选举权和表决权；

(二)参加本协会的活动；

(三)获得本协会服务的优先权；

(四)对本协会工作的批评建议权和监督权；

(五)听取和审议协会工作报告，了解协会工作和财务状况的权利；

(六)入会自愿、退会自由。第十一条 会员履行下列义务：

(一)执行本协会的决议；

(二)维护本协会合法权益；

(三)积极参加协会活动，完成本协会交办的工作；

(四)按规定交纳会费；

(五)向本协会反映情况，提供有关资料；(六)履行协会规定的其他义务。

第十二条 会员退会应书面通知本协会，并交回会员标牌（会员证）。

第十三条 会员如有严重违反本章程宗旨、义务的行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名，并予以公示。

第四章 组织机构和负责人产生、罢免

第十四条 本协会的最高权力机构是会员大会，会员大会的职权是：

(一)制定和修改章程；

(二)选举和罢免理事；

(三)审议理事会的工作报告和财务报告；

(四)决定终止事宜；

(五)决定其他重大事宜。

第十五条 会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开，其决议须经到会会员半数以上表决通过方能生效。

会员大会原则上每3年召开一次。因特殊情况需提前或延期召开的，须由理事会表决通过，报省民政厅审查并批准同意。但延期召开的时间最长不超过1年。

第十六条 理事会是会员大会的执行机构，在闭会期间领导本协会开展日常工作，对会员大会负责。（理事人数不超过会员总数的1/2）。

第十七条 理事会每届3年。因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报省民政厅审查批准。但延期换届的时间最长不超过1年。

第十八条 理事会的职权是：

(一)筹备召开会员大会；

(二)向会员大会报告工作和财务状况；

(三)选举和罢免会长、常务副会长、副会长、秘书长和常务理事；

(四)决定会员的吸收或惩处；

(五)执行会员大会的决议；

(六)决定办事机构、分支机构、代表机构和实体机构的 设立、变更和注销；

(七)决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任和解聘；

(八)领导本协会各机构开展工作；

(九)制定工作计划和内部管理制度；

(十)决定其他重大事项。

第十九条 理事会须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。

第二十条 理事会每年至少召开一次会议；情况特殊的，也可采用通讯及其他形式召开。

第二十一条 本协会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭会期间行使第十八条第一、四、五、六、七、八、九项的职权，对理事会负责。（常务理事人数不超过理事人数的1/3）。

第二十二条 常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。

第二十三条 常务理事会至少半年召开一次会议，情况特殊的也可采用通讯等形式召开。

第二十四条 秘书处是协会的办事机构，设秘书长1人，副秘书长若干人。秘书处负责具体落实会员大会、理事会、常务理事会的各项决议、决定，承担本协会日常工作。

第二十五条 本协会的会长、常务副会长、副会长、秘 书长必须具备下列条件：

(一)坚持党的路线、方针、政策、政治素质好；

(二)在本协会业务领域内有较大影响；

(三)最高任职年龄不超过60周岁；

(四)身体健康，能坚持正常工作；

(五)未受过剥夺政治权利的刑事处罚；

(六)具有完全民事行为能力。

第二十六条 本协会会长、常务副会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过，报省民政厅批准同意后，方可任职。

第二十七条 本协会会长、常务副会长、副会长、秘书长每届任期3年，连任不得超过两届，因特殊情况需延长任期的，须经会员大会2/3以上会员表决通过，报省民政厅审查并批准同意后方可任职。

第二十八条 理事会选举产生的会长、常务副会长、副会长、秘书长为党政机关领导干部的，须按照干部管理权限报批，并经登记管理机关核准。

第二十九条 本协会会长为本协会法定代表人。本协会法定代表人不兼任其他协会的法定代表人。

第三十条 本协会会长行使下列职权：

(一)主持会员大会，召集和主持理事会和常务理事会；

(二)检查会员大会、理事会、常务理事会决议的落实情 况和秘书处工作情况；

(三)代表本协会签署有关重要文件；

(四)根据理事会或常务理事会的决定，任命副秘书长；

(五)提名协会聘请顾问人选，交会长办公会议讨论决定。常务副会长、副会长协助会长分管专项工作。

第三十一条 本协会秘书长行使下列职权：

(一)主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划；

(二)提名副秘书长交理事会或常务理事会决定；

(三)决定办事机构专职工作人员的聘用；

(四)处理其他日常事务。副秘书长协助秘书长开展工作。

第五章 资产管理、使用原则

第三十二条 本协会经费来源：(一)发起人出资；(二)会费；

(三)捐赠；

(四)政府资助；

(五)政府委托事项承办经费；

(六)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；

(七)利息；

(八)其他合法收入。

第三十三条 本协会按照会员大会通过的会费管理办法收取会员会费。

第三十四条 本协会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。

本协会经费由常务理事会指定专人管理。经费开支坚持专款专用的原则，并在银行设专户存储，一般开支由法定代表人按财务管理办法审批，重大开支由常务理事会研究决定。支出要有预算和决算，做到账目公开、民主理财，定期向常务理事会报告经费收支情况，并接受全体会员的监督。

第三十五条 本协会建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第三十六条 本协会配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。

第三十七条 本协会的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员大会、财政等部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机构的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。

第三十八条 本协会换届或更换法定代表人之前必须接受财务审计。

第三十九条 本协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。

第四十条 本协会专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家对事业单位的有关规定执行。

第六章 章程的修改程序

第四十一条 对本协会章程的修改，须经理事会表决通过后提交会员大会审议。

第四十二条 本协会修改的章程，须在会员大会通过后15日内，经省民政厅同意并核准后生效。

第七章 终止程序及终止后的财产处理

第四十三条 本协会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。

第四十四条 本协会终止动议须经会员大会表决通过，并报浙江省民政厅审查同意。

第四十五条 本协会终止前，须在省民政厅及相关机构指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四十六条 本协会经省民政厅办理注销登记手续后即为终止。

第四十七条 本协会终止后的剩余财产，在省民政厅的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本协会宗旨相关的事业。

第八章 附 则

第四十八条 本章程于2015年 月 日经会员大会表决通过。

第四十九条 本章程的解释权属本协会的理事会。

第五十条 本章程自浙江省民政厅核准之日起生效。

第三篇：浙江亚太集团团委第一次代表大会议程

共青团浙江亚太集团团员代表大会议程

时间:2009年1月17日下午2点(1点40分,代表报到)地点:亚太药业四楼会议室

主持人: 肖薇薇

会议内容:选举亚太集团团委第一届团委委员

1）举行团代表大会开幕式（主持人：肖薇薇）

1、介绍出席会议的领导(于琪,李菲,马宇涛)

2、宣布大会开幕,请全体起立,奏国歌

3.请共青团绍兴县团委书记于琪同志讲话

4.请柯桥街道团委书记李菲同志讲话(团委批复)

5.请亚太集团党委书记/副书记…… 讲话

5.请陈佳琪通知代表上届团支部做工作报告.2）召开大会第二项内容

1、现在宣布大会选举办法；(肖薇薇)

2、介绍团委委员候选人情况；(肖薇薇)

3、宣布监票人名单,计票人名单(肖薇薇)

4.下面进行分组讨论,时间10分钟

（3）选举正式开始

1、清点到会人数，看是否达到会议有效人数；发放选票.2、投票，计票，首先清点收回的票数同发出的票数是否相符，确认选举是否有效，然后计票；

3、向大会报告选举结果；(肖薇薇)

4.宣布当选的委员名单

(4)到开大会第四项内容

1.请当选团委委员到三楼会议室参加共青团浙江亚太集团委员会第一次会议.请大家稍候

2.向大会报告会议结果

3.请当选书记讲话

（5）奏团歌,宣布大会闭幕

2009年1月17日

第四篇：经销商汇报材料(浙江红剑集团有限公司)

集团经销商汇报材料

各位领导、各位代理商、各位经销商、各位客户朋友们：

大家XX好！今天，是个值得纪念的日子。在座的各位，从四面八方赶来，参加本次经销商大会，我谨代表红剑集团全体营销人员，对于各位的到来表示最热烈的欢迎以及最由衷的感谢！

自集团成立以来，“为红剑同仁谋福祉，让客户做事变简单”这一企业宗旨，始终贯穿于集团的生产与发展之中。作为一家集团化管理、多元化经营的大型民营企业，“认真执着、创新实效、竭诚服务、信守承诺”的核心价值观一直铭烙于每个红剑人的心头。对于集团而言，自身的价值在与客户的一次次协作、一次次交流、一次次的精诚而致的合作中得以实现。

回望2012集团销售工作，创新与发展共存，收获与喜悦同在。而在营销策略的有效制定下，以及在相关领导的支持与配合下，集团营销团队的工作与努力有目共睹：一、二、三、而在2012年宏观形势低迷的情况之下，对于红剑集团能够迎难而上，积极创造出集团经营效益，我想与在座的各位的关心与帮助密不可分。红剑效益的取得，正式因为有了大家的支持：（谈效益）一、二、三、回顾过去，总有许多感慨让人抒怀。但展望未来，同样有着许多的艰难与磨砺需要我们去面对、去挑战。探看2012年，整年的国内外经济形式并不良好，经济危机与经济风险时有存在，可以说我们是在危机的夹缝中谋求着发展的契机。而在新的一年里，我集团内部营销战略也已制定，团队管理与团队建设也在不断地完善。但对于要在行内进行提高，进行拓展，仍离不开大家的共同努力。从某种意义上讲，经销本身是一个需在大范围内进行的、具有合作性与团队性的工作。我希望，无论是对于红剑集团而言，还是对于在座的各位代表来讲，都能从根本上为明年效益的取得而作出相关努力：一、二、三、战略上的引导、决策上的支持、观念上的树立、行为上的落实，对于谋求大家共同的利益起到息息相关的作用。因此，我真诚地希望广大的经销商、代理商们以及新老客户们，能给予红剑集团更多的关心与支持，我方也将努力改正自身在各方面的不足，争取以崭新的面貌迎接2013年的到来。

最后，提前向大家拜个早年，祝在座的各位在新的一年里：身体健康、阖家欢乐、工作顺利、万事如意！

二〇一二年十二月十九日

第五篇：浙江传媒学院就业创业协会章程1-3

浙江传媒学院就业创业协会章程

总纲

第一条协会的名称： 就业创业协会（简称：创业协会）

第二条协会性质：学生处和就业指导中心联手打造的致力于服务全校学生就业

创业协会工作的社团。

第三条协会宗旨：服务就业工作、创新创业思维、拓展就业渠道、提供创业平台。

第四条级别：校级社团

第五条：指导单位：就业指导中心。

第一章会员

第六条新会员的吸收：

凡我校全日制在校生，具有较高的思想素质和一定的专业基础，承认本会章程者，均可自愿报名参加本会，经就业创业协会主席团审核注册后，方可成为我会成员。

第三条：会员的权利和义务

（一）会员的权利

1、会员有选举权和被选举权；

2、优先参加本会举办、组织的各项活动；

3、会员有建议活动内容、安排的权利，有向负责人反馈活动意见的权利；

4、会员有对本会的工作实行监督，进行建议和提出批评的权利；

5、会员有退会的自由；

（二）会员的义务

1、遵守校纪校规，维护本会形象。

2、遵守协会的章程及各部的规章制度。

3、执行协会的决议，认真完成就业指导中心交办的任务；

4、积极参与、关心、配合、支持协会组织的活动；

5、推荐和发展协会新会员。

第四条会员的退出：

有以下情形者作退会处理：

1、凡是会员转学、毕业、退学后，不再保留会籍；

2、被学院记过以上处分者，取消会员资格；

3、有三次以上无故不参加本会例会或活动者，作自动退会处理；

4、本人提出退会，报本会备案，经本会委员会审核同意者；

第五条 协会干部及候选人产生办法：

协会干部由自荐或指导老师和主席团推荐产生。

会长、副会长、各部正副部长按民主集中制原则产生。

第二章 协会机构及其职能

就业创业协会由浙江传媒学院就业指导中心领导，协会的决策机构为协会主席团，主席团由会长、副会长和各部部长组成。主席团成员在协会事务决策上享有平等的权利，决策结果经就业指导老师审核。主席团会议由会长召集，定期或根据需要临时召开。本协会为会员代表大会制，设会长一名，副会长一名，会长助理两名，下设办公室、实践部、创业部、对外拓展部、宣传部、网络部、素拓部（为了适应形势变化，以及更好的服务广大师生，日后可对机构作出调整与完善）。

第六条 机构设置

会员大会：〈成员：全体会员〉

决议会长人选，经就业指导中心及主管领导审查批准即可制定和修改章程；审议理事会工作报告和财务报告；决议协会的发展方向和工作方针、任务，并决定其他重大事宜。

主席团：〈成员：会长，副会长，会长助理〉

负责对协会重大事情做出决定，提议修改章程指定和各项活动方案；负责制定各项活动计划；对各执行部门进行监督；对不称职的组织者进行审查，并重新选拔确定。

名誉会长：名誉会长由就业指导中心的老师担任，为本会运作和活动提供相应支

持，并监督理事会及会长的日常工作。

会长：向理事会负责，对各活动进行总体规划安排，统筹管理协会内部各项事务，协调协会与就业指导中心关系。

副会长：协助会长工作，两个副会长各负责三到四个部门的日常工作，在特殊情

况下，代理会长职责。

会长助理：协助会长工作，帮助会长联系各部门部长工作，负责常务理事会的召

开。

办公室：（1）处理日常事务、协调各部门工作、组织协会内训及协会活动等。

（2）整理所有会员档案，负责所有会议，活动的记录工作。

（3）听取社团成员的建议和意见，迅速、准确反映本社团的动态。

实践部：（1）负责讲座，宣讲会等会议的场地安排，现场秩序

（2）负责活动场地租赁，布置，管理活动秩序，处理突发状况，主管各

项工作的具体实施

创业部：（1）总体负责协会各项策划工作。

（2）对协会的发展提供建设性意见和具体计划。

（3）筹备、组织、参与各类招聘会、讲座、研讨会。为开展活动提供策

划。

（4）对大学生创业提供力所能及的建议与实际行动。

宣传部：采写校内就业活动、协会内部活动的新闻；向校报、广播台、《就业指

导》、院就业网等校内外媒体提供稿件、照片，扩大我院在社会上的影

响力。

公关部：（1）总体负责协会的对外公关。

（2）与企事业单位接触，建立协会的企业资源，收集相关就业创业资

讯。

网络部：（1）日常网站的管理和维护，信息的添加。

（2）写新闻稿，照片等处理。

素拓部：组织素拓活动。

第三章 协会活动

第七条协会为使会员都能有所收获和提高，应创造各种条件，利用多种形式开

展活动。

第八条 活动内容应健康和丰富，并且要实用有效，每次活动应有明确的目的，每个阶段应有详细的活动计划安排表。

第九条 活动的形式主要有就业、创业知识讲座，专题的就业形势报告大会，模

拟现场招聘会，就业、创业技能技巧大赛，就业信息交流，对外就业联

系等。

第十条 社团的活动由协会办公室进行筹备和运作，每次活动应按相关规定向毕

业生就业指导中心申报，经批准后方可进行。活动前应做好全面宣传，让每位会员知晓。活动中应注意努力做好安全教育管理和各种突发事件的处理，活动结束后应做好经验和教训的总结。