第一篇:招聘的岗位(大全)
招聘岗位
人力资源专员(薪酬绩效方向)
岗位职责:
1.参与并协助项目经理开展人力资源管理咨询项目的调研、项目实施等相关工作;
2.参与并协助项目团队的收集、整理信息和数据(包括会议记录整理汇总、数据查找、数据编辑等);
3.参与管理咨询项目提案的项目研究思路、方法和研究模型的设计工作;
4.参与撰写项目建议书、项目解决方案等、根据客户需求撰写薪酬、绩效相关模块非核心文档。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.熟悉薪酬、绩效相关专业技术知识和工具;
3.人力资源管理、企业管理、信息管理、商务管理相关专业;
4.善于学习思考与研究分析,人力资源框架思路清晰;
5.熟练使用OFFICE等办公软件;
6.具有良好的文字编辑和写作能力,有良好的沟通能力;
7.快速学习能力、责任心强、稳重细致、吃苦耐劳、具有团队合作精神。
(4)具有良好的社会实践经验者或获得专业技术证书者优先考虑。
人力资源专员
岗位职责:
1.根据各业务部门发展需要,帮助主管进行人才的招聘工作,建立和扩展招聘渠道;
2.协助主管进行应聘者面试沟通,offer沟通,及后续录用工作;
3.协助各部门建立、完善绩效考核管理制度,并负责监督绩效管理体系的运行;
4.协助协助组织和推动公司内部培训工作的开展,建立和完善员工培训体系;
5.协助主管负责公司员工劳动合同的签订和后续管理工作,并办理人员入职和离职相关手续;
任职资格:
1、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
2、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;并能独立办理社保、公积金、档案等相关工作。
3、具有较强的应变能力和内外沟通能力;
4、有强烈的责任感及敬业精神;
5、熟练操作office办公软件。
6、在校品学兼优、德才兼备,综合素质突出,有较强的责任心及服务意识;
7、勤奋、踏实,愿从一线基层做起,有清晰的个人职业发展规划及稳定的职业发展目标;
招聘专员:
岗位职责:
1.搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;
2.组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;
3.对拟录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;
4.负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;
5.负责建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;
福利待遇
(1)薪酬
公司提供具有市场竞争力的薪酬水平,并且结合行业水平,员工绩效及任职资格,每年进行薪资调整,确保优秀员工获得更多的认可和激励,同时设有年终奖等各类激励奖励;
(2)培训
为新员工提供完善的培训制度,以保证新员工能更快的融入公司,并掌握岗位所需技能;同时根据岗位需要,组织员工参加资格认证培训;
(3)保险
公司按国家规定为员工购买五险一金(实习生转正后开始享受);
(4)其他福利
公司实行五天8小时工作制及带薪年假制度;
第二篇:招聘岗位及要求
聊城市御泽堂阿胶制品有限公司
招聘岗位
一、淘宝美工/淘宝视觉设计
岗位职责:
1、负责淘宝商城美工设计和创意工作;
2、全面负责淘宝商城全套美工设计,店铺整体形象设计、店铺产品图文设计、促
销活动平面支持;
3、熟悉淘宝网,能独自完成淘宝店铺主页美化、制作促销、描述模板;
4、根据产品上架情况和促销信息自主制作促销广告;
任职要求:
1、负责公司淘宝商城的页面设计、商品描述美化、以及配合各个活动的广告宣传设计
工作;
2、熟练掌握Photoshop、Dreamweaver等设计软件;
3、有较好的视觉功底和创意能力,对自己的设计和作品精益求精,力求完美;
4、做事认真负责,学习能力强,个性开朗,善于沟通,能吃苦及良好的团队合作精神,有责任心;
5、有开过淘宝店铺或做过淘宝店铺设计者优先考虑
二、淘宝客服专员
岗位职责:
1、熟悉淘宝网与淘宝旺旺等聊天工具,支付宝购物流程等淘宝及电子商务基本知识;
2、及时处理顾客即时消息的咨询及留言,做到有问必答,并同时促成订单;
3、具有较强的语言文字表述能力、沟通能力;对于工作有高度的责任感与团队协作能
力;
4、熟悉官网商城的各类商品,能准确而专业地为不同客户进行推荐参考及销售;
5、具有良好的客户服务意识、耐心与细心,能周到应对各种客户类型的咨询;
6、负责客户订单处理及后续货款查询回收工作,及时提醒顾客并备注其特殊要求,并
与发货人员及时沟通,避免发货出错;
7、负责解决交易客户的投诉及维权,售后跟踪回访,维护官网信誉等售后问题
任职资格:
1、男女不限,高中以上学历,熟悉电商运作流程;
2、具备较强的应变能力、文字表达与沟通能力;
3、有较强的维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;
4、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识和系统操作,及时开展工作;
5、具备较快的打字速度(60字左右/分钟)和组织文字能力;
6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
7、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神;
8、有网站售前售后客服相关经验,且熟悉阿胶销售及售后服务工作的优先考虑录用
三、客服经理
岗位职责:
1、制定客服人员月度,季度,的销售额目标;
2、负责公司客服团队人员的组建及管理,以及制定标准的管理体系;
3、制定标准的在线销售的话术,以及销售流程;
4、对下属的培训、监督管理工作;
5、对日常工作中的典型案例进行总结,提出解决问题的方案;
6、协助上级完成其他临时的工作安排
任职要求:
1、年龄18-25岁,有过相关的客服经理工作经验优先考虑;
2、有过大型呼叫中心人员的组建,管理工作经验;
3、3年以上客服经理管理工作
第三篇:招聘岗位及要求
公司现使用招聘端口为搜才,账号:rsys,密码:rsys123
1、招聘岗位:客服专员
工作地点:石家庄市区·桥西区·中山路与西二环交口西行500米醉美庄园 招聘人数:2人
学历要求:大专及以上 工作经验:一年及以上 性别:不限 职位月薪:2000-3000
岗位职责:
1、客户接待,负责客户的售前咨询,售中跟进,售后处理;
2、促成进店客户的成交转化并全程跟进至交易完成;
3、收集用户对平台的意见、建议,协助用户处理后台等问题;
4、完成线上及电话咨询,统计订单并安排发货。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、1年以上工作经验,有客户关系或服务行业经验者优先;
3、有较强的人际沟通能力、应变能力和协调能力;
4、自我激励,开朗,幽默,有快速学习的能力。
2、招聘岗位:策划
工作地点:石家庄市区·桥西区·新华路与西二环交口西行200米留营商务大厦914室 招聘人数:1人
学历要求:大专及以上 工作经验:三年及以上 性别:不限 职位月薪:面议
岗位职责:
1、组织参与重要项目的创意构思、文案及客户提案, 给予前期提案、设计创意说明及后期结案报告等服务;
2、执行并监督所负责项目的创意构思和文案;
3、稿件思路清晰,能够完成稿件写作思路规划;
4、协助项目经理进行创意提案,保证工作的顺利推进。
5、独立撰写各类稿件(新闻稿、综述稿、评论稿、专访稿等)、策划方案、报告等;
任职要求:
1、专科以上学历,三年以上相关工作经历
2、具有良好的市场分析和创新思维能力,善于撰写活动策划方案及执行工作能力
3、熟练使用各类办公软件,有很强的文字功底
4、具有较强的适应能力以及良好的沟通合作能力
5、具备良好的职业素养及团队合作精神,能在重压下工作
3、招聘岗位:出纳
工作地点:石家庄市区·桥西区·新华路与西二环交口西行200米留营商务大厦914室 招聘人数:1人
学历要求:大专及以上 工作经验:两年及以上 性别:不限 职位月薪:2500-3000
岗位职责:
1、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;
2、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐;
3、现金、银行凭证制作、装订、保管;
4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点;
5、协助会计准备每日、月单据及报表,完成月末结账报税等工作;
6、协助部门管理相关客户档案。
任职要求:
1、会计、财务等相关专业中专以上学历,有会计从业资格证书;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
3、招聘岗位:大客户经理
工作地点:石家庄市区·桥西区·新华路与西二环交口西行200米留营商务大厦914室 招聘人数:1人
学历要求:大专及以上 工作经验:三年及以上 性别:不限 职位月薪:面议
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职要求:
1、要求有从业经验及客户资源;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力;
5、有团队协作精神,善于挑战。
第四篇:招聘岗位需求范本
数据库开发工程师
岗位要求:
1.两年以上Oracle数据库(10g / 11g)生产环境下的开发经验并能使用主流开发工具.2.掌握PL/SQL语法,能熟练创建DB对象(表、视图、索引等), 独立编写存储过程、包等各种SQL脚本.3.有较强的DB编程能力,能根据实际情况编写用于数据调整的SQL脚本,并具有实际操作经验
4.了解DB设计,SQL性能优化,具有良好的SQL优化,问题定位及故障排查的能力,并有在生产环境实际进行此类调优的经验。
具备下列条件中的一项或多项者优先: 1.有大数据环境下DB开发或设计经验
2.有财务系统或银行业务系统DB开发或设计经验。
Web前端开发工程师(EXTJS方向)
岗位要求:
1.三年以上前端开发工作经验,具有良好的审美观和创新能力,优秀的设计创意能力,能独立根据需求完成相应模块的代码编写, 2.熟悉Oracle、SqlServer等数据库的基本环境配置,熟悉基本的PL/SQL开发,具体一定的独立手写能力,3.精通html5、css、javascript、jquery语言,有一定的手写能力; 4.有ExtJs,ExtJs4 以上的版本的前端开发经验者优先,5.应聘时请附带作品或作品截图
注:Extjs、JavaScript和CSS特别优秀的,学历和工作年限等不作录取限定。
移动端开发工程师
岗位要求:
1、两年以上前端开发工作经验;
2、精通HTML5,CSS,Javascript;
3、熟悉JS库jQuery;
4、熟悉流行的JS框架,如模块管理 CommonJS、MVC框架Angular.js等;
5、熟悉手机WebAPP开发技术的特点,熟悉.net网站开发优先;
6、应聘时请附带作品或作品截图。
.NET开发工程师
岗位要求:
1、两年以上.net开发工作经验,精通.net程序开发;
2、熟悉Oracle、SqlServer等数据库的基本环境配置,熟悉基本的PL/SQL开发;
3、熟悉Javascript,能独立完成Javascript代码的编写和优化工作,能熟练使用JQuery;
4、有ExtJs,ExtJs4 以上的版本的前端开发经验者优先;
5、应聘时请附带作品或作品截图;
黑盒测试工程师
岗位要求:
1、三年以上测试工作经验,会SQL语句,使用过测试工具及bug管理工具,能独立完成项目测试;
2、根据需求整理测试用例,编写测试计划,执行测试,撰写测试报告等;
3、有行业应用软件测试经验优先;
第五篇:南方电网招聘(岗位)
中国南方电网电力调度通信中心招聘启事
一、招聘职位 电网调度指挥及系统分析 职位描述
负责南方电网运行监视、调控、组织、指挥,以及系统安全稳定分析、系统故障与事故的仿真分析等相关工作。入职资格
班级综合排名30%以内;本科主修电力系统及其自动化专业;硕士阶段研究方向为电力系统稳定相关问题、特别直流输电相关的系统稳定问题。电网调度指挥及继电保护 职位描述
负责南方电网运行监视、调控、组织、指挥,以及保护运行与评价、异常与事故分析、保护整定计算、定值管理等相关工作。入职资格
班级综合排名30%以内;本科主修电力系统及其自动化专业,硕士阶段主要研究继电保护相关技术。
电力通信 职位描述
负责通信网的运行监控,指挥处理通信故障,组织通信反事故演习;组织通信电路的调试、设备检修、新设备接入工作;制定南方电网通信规划、建设、入网、运行管理及技术标准;负责通信网络大修、技改和网络优化的技术管理。入职资格 班级综合排名30%以内;本科、硕士阶段均主修通信专业。调度自动化 职位描述
负责电力系统应用软件开发和维护。入职资格
班级综合排名30%以内;熟悉电网状态估计、潮流计算等在线分析软件,有较强的计算机应用能力。本科或硕士阶段主修电力系统及其自动化专业的优先考虑。调度信息系统开发 职位描述
负责电力调度信息化系统开发和维护。入职资格
班级综合排名30%以内;本科、硕士阶段均主修计算机专业。熟练掌握通用编程语言,掌握数据库和网络编程技术,熟悉面向服务架构和企业服务总线技术,了解电力调度业务。
二、应聘须知
1、本次校园招聘面向 2011年高等院校应届毕业生,其他性质的毕业生恕不选聘。
2、本次校园招聘均采用网络接受简历投递,恕不接受现场投递简历。
3、南网总调将按照招聘职位的要求,对网络投递简历的学生进行初选,将以短信或邮件等方式通知已通过简历初选的学生。未通过简历初选的学生,恕不另行通知。
4、请确保个人资料真实、有效。所填信息与实际情况不符的,一经查实,南网总调有权取消其应聘资格。
5、所有职位要求应聘学生具备以下基本条件:
⑴身心健康、无不良嗜好,无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录; ⑵获得相关阶段毕业证书和学位证书。
⑶通过国家大学英语六级测试,并具有优秀的英语听、说、读、写能力。
6、被通知参加校园招聘暨笔试、面试的学生需打印《中国南方电网电力调度通信中心职位申请表》并签字确认,于校园笔试、面试当天提交现场工作人员审核。