第一篇：贺晓青的演讲材料
现在，每逢星期一，医院总是人满为患，病人看病要花很长时间，这与双休日医院没有正常门诊有很大关系。笔者认为，医院要做到对外全年工作不休息，完全可以通过内部调剂人员，挖掘潜力，实行轮休制等途径来达到。关键是要转变观念。不能因为医院是行政事业单位，理所当然地在双休日里休息。这其实是一个观念认识问题、群众观点问题。医院因其服务的特殊性，群众十分希望它像其它服务行业一样，做到“辛苦我一人，方便千万家”。这样既方便了病人，又给医院带来经济效益，何乐而不为。公立医院是到了应该改革现有门诊制度的时候了。对此，希望能够引起有关主管部门的重视和医院的积极响应，给广大患者带来福音
您是否见过在高空翱翔的鹰？它把向往与希望写在天空，写在展翅的潇洒与自豪中，而我正是这群鹰，带着一脉相承的对飞翔的渴望来到了阜阳医院。
既然是鹰，就搏击给天看；既然是阜医人，就灿烂给阜阳看。十年前，当我怀着激动和兴奋的心情真正踏上这片坚实的土地时，心便与阜阳零距离沟通。我有的是飞扬的激情，指点江山的壮志，有的是欲与天公试比高的豪情，更有的是做好阜医人的信念。
斗转星移，十几年匆匆而过，我从一名幼稚的学子走过春夏秋冬、走过酸甜苦辣、走向成长、走到今天；我们的医院经历了一次又一次变革，在风雨中不断发展壮大。十几年来，“院兴我荣，院衰我耻”的宗旨牢记在我们心中。十几年来，我诠释自己，施展才华，绽放青春，燃烧生命，我们的心血终于没有白费，我们的汗水没有白流，当初医院只有几十名职工，两层小楼，四周更是一片荒凉，如今已成长为有近200名职工，六层住院病房大楼，160张床位的一级甲等医院，在我院发展的带动下，医院四周更是人来人往，车水马龙，一派繁荣景象。所有这一切靠的是什么？靠的是我们赤诚的心，我们团结拼搏的集体精神！
我想起小时的一个故事：曹操给他的儿子们每人一根筷子，问他的儿子谁能折断他？他的儿子们都很轻易的将筷子折断了，这时他又拿出一把筷子问他的儿子，你们谁能一下折断它
很久，没有一个儿子能折断它，这时，曹操告诉他的儿子们：你们明白了吗？一根筷子你们能很容易的折断它，可是如果筷子团结在一起就不能轻易的被折断，这就像你们兄弟之间一样，如果你们团结在一起，敌人想要打败你们就会很难，但是如果你们不团结了，那么就像一根筷子一样，很容易被敌人打败。
十几年来，我们风雨同舟，十几年来，我们同舟共济。2003年，一场人类的灾难席卷我中华大地，从广东到北京，非典迅速在全国蔓延，阜阳作为全国民工的源头，检测、控制疫情任务艰而又巨，我们医院更是担负着阜阳留观站和几条主要干线列车上巡诊的繁重任务，面对SARS，每个人都会有过“黑暗”来临的感受。担忧，害怕……然而，面对“黑暗”，非但没有人退却，涌现的却是主动请战的动人场面，短暂的“黑暗”之后，大家变得更有信心，更有决心，更加团结。在这场考验面前，每一个人都行动了起来，献出自己的一分力量，共渡难关。向世人展示了我们白衣天使无私无畏的奉献精神；表现出来的是一种理性，一种自律，一种团结，一种博爱，一种强烈的社会责任感和献身精神。这就是我们阜医人，我们阜医精神！
阜阳医院虽然年轻，却已几经风雨，在医院 “属地化”的进程中，让大家感受到了危机；在市场经济的大潮中，当年“旱涝保收”的铁路医院已不复存在，顺利实现了转轨，一个新的“阜
阳市第四人民医院”让大家耳目一新，面对新的形势，新的压力，我们迎来了新的挑战，新的发展机遇，为了医院的发展我们集思广益、开动脑筋；为扩大医院的影响和知名度，吸引更多的病员，我们不断学习，提高我们自身的业务水平，改善我们的服务态度。虽然我们每个人只是医院微不足道的一个分子，但我们愿意伸出我们热情的手，为医院的生存与发展献出我们微薄的力量，时刻以医院发展为己任，牢记“医院靠我发展，我靠医院生存”的宗旨。平凡的工作岗位有辛酸、有疲惫、更有执着。激情如花，绽放我们青春的风采；激情似火，升华我们生命的价值，激情愈燃愈烈，于是我们有了更大收获，收获得是人格的升华、意志的磨练、情操的陶冶。为病痛之中的患者送上一个会意眼神，一个微笑，给他们以鼓舞，给他们以心灵的慰籍，让他们痛苦而来，微笑而去，这才是我们生命的意义，我们生活的全部。
检验科是医院的一部分，也许没有人能体会我们检验工作的烦琐，每天，当我们穿上白大衣走进工作间，面对各种各样的患者，听到的是痛苦的呻吟，看到的是哀愁的面容，闻到的是散发着各种异味的标本，而我们从未有过丝毫的懈怠和厌烦，牢记职责，一丝不苟，严格操作，认真核对，因为我们知道，我们笔下的每一个数字，每一个符号，都维系着一个人的健康，维系着一个家庭的幸福，更维系着我们医院的声誉与荣耀。我很庆幸我是这个集体的一员，我们是团结的，我们是向上的，我们是宽容的，我们是奉献的，当我们这个集体与医院利益冲突时，我们能为医院着想，从大局出发，把一切委屈与不解放在心底，埋头工作。虽
然我们的岗位是平凡的，平凡得象小草一样，小草虽小，也一样铺就绿色无垠的大草原！播下春种，就有秋实；洒下汗水，定有收成。
近年来随着病人的增多，科室人员的减少，我们的工作量在不断加大，每天都会有因患各种疾患而不能上楼检查的门诊患者，而我们都会毫无怨言下楼为他们做检查，甚至提供上门服务，除了正常的工作还担负着繁重的体检任务，不管有多少标本我们都保证当天完成，有时一干就到深夜，连续的加班，连续的熬夜，熬红的双眼，熬的大家心里憔悴，甚至累的都想哭但也从来没有人为此有过任何抱怨，更没向医院报过一个加班，因为我们心中时刻装着“一切为了病人，为了一切病人，为了病人的一切”的服务理念，让患者满意，能赢得他们一丝微笑是我们最大的安慰，更何况他们是医院生存与发展的上帝，是我们生活的衣食父母呢！在人生的棋盘上，我敬佩车的风格，坦坦荡荡，直来直去；但我更愿意做一名小卒子，朝着检验事业的奋斗目标，百折不挠，永不回头！
众人划桨开大船，虽然我们每个人的力量是微薄的，阜阳四院的发展靠的正是这些微薄的力量，在新的形势下，面对新的机遇和挑战，阜阳四院这艘扬帆出海的航船能否走得更稳、更远，需要我们每一位的拼搏奋斗！尽管远行路上会有险滩、风浪，矫健的苍鹰一定会扇动双翅，无畏的目光一定会点亮前行的道路。
呼吸一口新鲜的空气吧，让心底的梦想复活，让我们一起飞翔吧！不要问太阳为谁而升起，太阳为我们每个人而升起……只要我们齐心协力，阜阳四院的明天一定会更美好，更辉煌！谢谢大家！
4.面向客户市场的需求，大力推广和完善服务手段。引导员工改变“以我为中心”的服务意识，开展“换位思考”，把方便让给客户
第二篇：刘晓青心得体会
2016年暑期教师素质提升培训心得
刘晓青
炎炎烈日，酷暑暑假，如火如荼的教师假期培训又开始了。现在“培训是给教师最好的福利”，我非常有幸的参加了2016年8月7日至8月16日为期10天的全州初中教师素质提升培训，通过这次学习，使我在教师如何践行社会主义核心价值观、教师的职业礼仪、如何提高教学技艺、如何进行课题研究的方面的问题再次得到更深更好的认识，为能很好地将学为己用，提升自己，向将培训期间的一些感触、体会作小结：
第一天学习了凯里一中杨和宝校长的公共课：《在课堂研修中提高教学技艺》。“研”：反思、学习。“修”：转变、提升。教师的作用就是成为做人做事的榜样，引领学生幸福成长。在不同历史时期，教师肩负的是却同一使命，即为祖国的建设与发展培养人才的历史使命。怎样才能不辜负“人类灵魂工程师”这对教师的圣神的美誉，如何才能完成党赋予教师培养人才的责任，这是每个教师必须认真对待并要以实践来作出回答的问题。我认为，教师首先必须有敬业精神，要毕生忠诚党的教育事业。
下午梁焰老师的《教师礼仪与职业成长》一课，给我们教师良好形象的养成做出了很好要求，要以良好的“身教”去影响和感化学生，真正成为学生的表率，使学生从教师身上懂得什么应为之，什么不可为。因此，教师的教学，待人接物，行为举止，一言一行都必须认真、稳重、规范、得体，切不可马虎、轻率、任性、不负责任。此外，还应和学生进行经常性的心灵沟通，向学生畅开心灵，既可以向学生谈自己从人生中取得的宝贵经验，也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训，使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。
现在的职称评聘需要课题研究，这难倒了不少老师。州教科所的谢岑老师上了一堂《教育科研课题实施策略简介》，让老师们知道了课题研究的基本流程，选题的策略及技巧，选题的方法、怎样结题。师傅领
进门，修行在个人。以后不光是要上好课，还要做课题研究，这样才有利于自身的发展，才能与时俱进。
州教育局王兴国老师说：“要给学生一碗水，教师要有一池水”；郑茂刚老师说：“要给学生一碗水，教师要应拥有一股永不枯竭的清泉”。这就体现了社会对教师提出了更高的要求，这两位老师的话，我感触很深，身为教师，要一改平日的完成教学任务，活到老学到老，立誓加强理论学习。不断提升理论和业务水平，不断索取新的知识充实心里的清泉，不断总结、反思，积累实践经验，才能更好地给学生传授知识，培养学生的实践能力，培养学生运用知识解决实际问题的能力。才能培养出祖国需要的，全面发展的，能适应竞争形势的有用之才。
通过培训学习，使我清楚地认识到整体把握初中数学新课程的重要性及其常用法。整体把握初中数学新课程不仅可以使我们清楚地认识到初中数学的主要脉络，而且可以使我们站在更高层次上以一览众山小的姿态来面对初中数学新课程，提高教师自身的素质，也有助于培养学生的数学素养。只有清晰地认识并把握好数学的主线，才能更好地将知识有机地联系起来。较好的整体把握初中数学新课程、清晰地认识并把握好数学的主线，对于一个初中数学教师是非常有必要的，也是非常有意义的。
通过此次学习，不仅使自己的眼界得以开阔，而且使自己对初中数学新课程有了更深层次的认识和理解，这无疑将对我今后的教学工作产生积极而深远的影响。在今后的教学工作中我还会进行不断的反思与改进，让自己的教学教育工作日趋成熟。
第三篇：贺晓山拆除房屋保证书
保证书
兹有石景山区双峪路北侧商业铺面房房主贺晓山及所属商户，作如下保证：
一、房主贺晓山和所属商户积极配合石景山区“08办”有关环境整治工作，协助麻峪工贸中心遵照政府有关部门指示拆除该处房屋的工作。
二、该处房屋在2006年12月31日前由房主贺晓山自行全部拆除，所属商户搬迁日期由贺晓山与商户具体确定，但确保在12月31日前拆除完毕。
三、房主贺晓山今年下半年应交付的租金及以前所欠麻峪工贸中心的租金一律免交，满足后贺晓山及所属商户保证按期将此处房屋全部拆除。空口无凭，立此保证书为证。
保证人（贺晓山及所属商户）签字：
2006年 月日
第四篇：会前演讲---郭晓
教师节随笔
又是一年秋高气爽，又是一岁金桂飘香又是一个温馨而又浪漫的教师节如约而至了。
教师节这天，是每一位教师幸福感最强烈的日子。我也不例外。早上一进教室，孩子们就围过来，献上一份执拙的礼物，孩子们有的捧着鲜艳的花来，那鲜艳的康乃馨带来的不仅仅是一阵阵芬芳，也寄托着孩子们那深深的祝福;有的赠上那构思巧妙做工精细的贺卡，贺卡上那一句句优美的诗歌，表达着那浓浓的师生之情;还有那香甜的蛋糕，更是对老师有中的谢意那甜甜的奶油一直甜到老师的心里。祝福声声温馨暖人，赞美之语，激动人心。一丝丝，一缕缕，一声声，一句句，如花，如画，如诗，如歌，让我感觉到为孩子付出的一切苦和累都是值得的。
看着孩子们分外甜美的笑脸，听到孩子们真挚的问候，摸着孩子们亲手做的小礼物，我百感交集，上学时班主任就告诉我们说，您们没有上岗就已经下岗了，就业形式的严峻让人垂头丧气。有时觉得自己真像浮萍一样，在私立学校飘来飘去，居无定所，生完孩子后的我，在家已经歇了一年了，失落，伤感，痛苦，迷茫。难道说和孩子们的缘分真的已经到头了吗？
感谢天，感谢地，感谢命运让我和许烟小学相遇。来到许烟小学，那平易近人而又不失风趣幽默的各位领导让人感觉到工作氛围的宽松和温馨。那处事和谐快乐的同事们更让人感觉到工作起来无比的高兴和舒心我想对自己说，奉献教育我是执着的，选择许烟我是明智的，今年的教师节我是快乐的。
郭晓
2010年1月10日
第五篇：晓青个人总结
工作总结
——广宗县实验小学副校长 宋晓青
一年来，在学校领导和各位同事的关心支持下，我认真落实国家有关学校德育工作的各项要求，坚持创新工作模式，强化过程管理，落实各环节责任，杜绝了不安全事故的发生，使师生思想道德水平明显提高，较好的完成了各项工作，现将我一年来履行职责情况汇报如下：
一、抓好德育工作
1、健全德育机构，加强德育队伍建设。鉴于本学期学校责任分工的变动，及时调整工作领导小组，明确分工与职责，夯实德育工作任务。
2、确定学校德育目标，制定好德育计划。在充分调研的基础上，根据上级有关要求，结合我校校情学生的实际，提出切实可行的德育目标。根据德育目标制定出详实的德育计划，坚持一月一个重点，一周一个主题。
3、丰富德育模式，确保德育效果。
①继续推行德育工作“首遇负责制”。即对于学生中发生违纪违规事件，无论在什么时间什么地点，无论哪位教职工遇到学生违纪违规，都有制止教育的义务，并要如实的填写学生违纪违规登记表，学校对处理违纪学生情况实行月汇总通报。
②继续对班级管理实行班主任辅导员“捆绑制”。为了增强班主任辅导员工作的凝聚力，工作上能相互团结协作，对班级管理实行班 主任辅导员捆绑制，即在班级每项活动中，无论是班务工作还是队务工作，对班主任辅导员，实行“捆绑制”，学期末对工作情况进行汇总，纳入班主任工作量化考核。
③对班级实行“典型学生”考核制。学校通过领导值周员红领巾监督岗所发现的典型学生，进行登记，对于优秀学生的给班级考核加分，对于发现的顽劣学生给班级考核减分，该项分数纳入安全文明班级评选考核。
④设立学校、班级值周巡查服务岗。在巡查中，及时对校园中发现的好人好事、优秀学生、先进班级等进行宣传、表扬和记录，对校园违纪违规学生进行曝光批评，引导学生规范言行，效果良好。
4、开展德育实践活动，以德育人。
坚持根据学生的实际和重大节日和纪念日，组织学生开展了丰富多彩的德育实践活动。为了增强学生尊敬师长，感恩社会，在学生中开展“老师，我想对您说”和“重阳敬老”活动；针对在学生存在吃零食的陋习，开展了“讲文明讲卫生讲环保”专题教育活动；为了加强对学生爱国主义教育，传承经典文化，在学生开展“国学经典诵读”系列活动，通过开展征文，举行演讲赛，增强了学生爱国主义情；为加强对学生的警示教育和防灾避险能力，使学生珍惜美好生活，利用开学典礼和全国小学生安全教育日，开展法制安全警示教育；为提高公民道德，崇尚礼义仁智信，开展了“学雷锋、树新风”和“寻找身边的好人”文明礼仪教育月活动，引导学生做一个说文明话，办文明事，做一个文明人等等活动。
5、加强班主任辅导员和班队组织的建设。班主任辅导员既是学校德育工作有力助手又是其直接组织者，坚持每学期开学把那些又能力责任心强的同志选任到班主任辅导员，对那些考核位于后列给予淘汰，增强了班主任辅导员队伍活力。班队干部是班主任辅导员的得力助手，在班级大力倡导班队干部公选，把那些有能力在同学中有威望的学生选任到班队干部岗位上来。
6、抓好师德教育。根据新时期师德教育新变化，坚持每学期两次以上的毒与培训，利用学习会、例会组织教师进行教育法律、法规、政策和先进人物、典型事迹的学习，在教师中大力倡导爱岗敬业和无私奉献精神，加强对平时学习指导、检查，及时开展师德征文评选活动。
7、加强家校联系与互动，形成教育合力。建立学校、家长、家庭三结合的联系网络，充分利用“校讯通”这个平台，及时与家长沟通；通过家长会、座谈会、告家长书等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导，及时向家长通报学校各方面的情况，提高家教水平；形成学校、家庭、社会共同抓好德育工作的合力，有效提高德育教育效果。
8、配合政教处抓好每周 “两会一活动”。即每周抓好班会队会和升旗仪式，加强对学生纪律养成教育。
二、抓好安全工作
在上学期分管学校安全工作期间，注重学校校产和师生人身安全，安全职责分工明确，安全制度制定详实可行、安全教育常住不懈、周周必讲，安全排查深入持久，日日必查。安全防灾避险演练组织周密，演练效果好，师生应急避险能力显著提高。安全管理实行梯层管理，层层有分工，层层抓落实，防患未然，确保学校一年来无重大安全责任事故发生。
三、做好办公室工作。努力当好校长的助手，做好学校上传下达，上报文字汇总和档案汇总规整工作，今年，为顺利通过生教学评估和督导评估，在加班完成分管工作档案整理的同时，更新学校、教师简介，完善了办公室、会议室文化，和校园安全文明提示语60余条；配合学校筹建了学校心理咨询室，完善室内制度文化，规范了沙盘室、宣泄室和咨询室内部设施，为学校心理咨询工作开展，搭建了平台。
四、配合学校教学工作，搞好课堂教改。本学期，根据学校教学改革工作需要，我一直担任学校语文组负责人，带领全体语文教师进行听评赛可活动，听评语文组教师课60余节，在提升自身语文教学能力的同时，带动其他语文老师的进步，促进学校教研活动的开展。
总之，一年来，在全体教职工大力支持和各位领导帮助下，自己分管的工作取得了一定成绩，为提高我校教育教学质量奠定里良好的基础。但回顾自己一年工作，还有不少不足之处，德育工作的很多薄弱环节还没有突破，在新的一年，我将发扬求真务实的优良传统，坚持学习、借鉴好的经验和做法，争取让自己的工作在跨上一个新的台阶！
二〇一五年一月二十三日
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