企业检验员授权程序和检验计量人员印章管理制度

第一篇：企业检验员授权程序和检验计量人员印章管理制度

检验员授权程序和检验计量人员印章管理制度目的1.1 为了加强质量管理工作，严格实行对检验员的授权，严格控制检验、计量印章的管理，特制订本规定。适用范围

2.1 本规定适用于公司质检部检验员的授权、检验、计量印章的管理。3 职责

3.1 质检部负责公司检验人员的业务管理工作，组织必要的培训及实施考查考核。

3.2 质检部主要领导者负责内部检验人员、计量人员的设置、调整和授权。

3.3 质检部统计员负责检验、计量印章的刻制、发放和建档。

3.4 质检部检验组负责人负责执行印章使用的监督。

3.5 检验、计量人员对领用印章的合理使用负责。管理规程

4.1 检验员授权程序

4.1.1 检验员的授权由上岗合同、调令和岗位变动审批表作为依据，被聘任为指定检验岗位上的人员自动获得授权，可对其所负责范围内的外协外购件、零(部)件、产品、工装等是否合格作出判断，提供合格证明。

4.1.2 质检部对内部的检验员实施培训、考查考核和综合考评，并根据实际情况聘任检验员。

4.1.3 质检部对检验员培训提出需求，考查考核。

4.2 检验、计量人员印章管理规定

4.2.1 由质检部统计员负责检验、计量印章的制作和发放，保证其唯一性，并建立记录。

4.2.2由指定人员(质量员)开具清单，对号对人，到质检部统一领用检验人员印章，作好领用和发放记录。

4.2.3 质检部检验、计量人员由各组组长开具清单，对号对人到部门里统一领用检验、计量印章，作好领用和发放记录。

4.2.4 检验、计量人员应严格保管好个人使用的印章，对印章证实的数据负责。

4.2.5 使用印章时必须在检验、检测后方可盖章，不得预先将印章盖在合格票上和检测票上。如发现违者，一次扣款50元，情节严重者，调离岗位。

4.2.6 检验、计量人员退休或调离工作岗位，由本人将印章交回部门指定人员(质量员)或各小组组长，再交至质检部统一处理。

4.2.7 印章如遗失，需办理报失手续,经领导批准后，重新领用。私刻检验、计量印章，仿冒使用者，一经查明，严肃处理。文件和记录

5.1 上岗合同由办公室及本人各执一份，调令由办公室及所在部门保管。

5.2 检验、计量人员印章领用记录由质检部统计员保管。

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第二篇：股份公司检验员授权程序和检验计量人员印章管理制度

股份公司检验员授权程序和检验计量人员印章管理制度目的1.1 为了加强质量管理工作，严格实行对检验员的授权，严格控制检验、计量印章的管理，特制订本规定。适用范围

2.1 本规定适用于公司质量部门检验员的授权、检验、计量印章的管理。也适用于有关分厂、采供部门检验员的授权、检验印章的管理。职责

3.1 质量管理部门负责公司有关分厂、采供部门检验人员的业务管理工作，组织必要的培训及实施考查考核。

3.2 质量部门主要领导者负责内部检验人员、计量人员的设置、调整和授权。

3.3 质量部门统计员负责检验、计量印章的刻制、发放和建档。

3.4 有关分厂、采供部门质量员、质量部门各检验组负责人负责执行印章使用的监督。

3.5 检验、计量人员对领用印章的合理使用负责。管理规程

4.1 检验员授权程序

4.1.1 检验员的授权由上岗合同、调令和岗位变动审批表作为依据，被聘任为指定检验岗位上的人员自动获得授权，可对其所负责范围内的外协外购件、零(部)件、产品(三对偶件,喷油器总成,喷油泵总成)、工装等是否合格作出判断，提供合格证明。

4.1.2 质量部门对内部的检验员实施培训、考查考核和综合考评，并根据实际情况聘任检验员。

4.1.3 质量部门对采供部门和有关分厂的检验员培训提出需求，考查考核，由各部门和分厂实施聘任和日常管理。

4.2 检验、计量人员印章管理规定

4.2.1 由质量部门统计员负责检验、计量印章的制作和发放，保证其唯一性，并建立记录。

4.2.2 有关部门和分厂由指定人员(质量员)开具清单，对号对人，到质量部门统一领用检验人员印章，作好领用和发放记录。

4.2.3 质量部门检验、计量人员由各组组长开具清单，对号对人到部门里统一领用检验、计量印章，作好领用和发放记录。

4.2.4 检验、计量人员应严格保管好个人使用的印章，对印章证实的数据负责。

4.2.5 使用印章时必须在检验、检测后方可盖章，不得预先将印章盖在合格票上和检测票上。如发现违者，一次扣款50元，情节严重者，调离岗位。

4.2.6 检验、计量人员退休或调离工作岗位，由本人将印章交回部门指定人员(质量员)或各小组组长，再交至质量部统一处理。

4.2.7 印章如遗失，需办理报失手续,经领导批准后，重新领用。私刻检验、计量印章，仿冒使用者，一经查明，严肃处理。文件和记录

5.1 上岗合同由劳资部门及本人各执一份，调令由劳资部门及所在部门保管。

5.2 检验、计量人员印章领用记录由质量部门统计员保管。

第三篇：《检验印章管理制度》

印

章

管

理

印章编号

使用人

所在班次

领用日期

印章取样

QC印章

检验01

检验02

检验03

检验04

检验05

检验06

检验07

检验08

检验09

检验10

检验11

检验12

检验13

检验14

浙江光隆能源科技股份有限公司

检验印章管理制度

制定：

审核:

批准:

文件名称：检验印章管理制度

文件编号：

版本号：

制订部门

发行部门

发行日期：

检验印章管理制度

1、目的对检验印章的制作、发放、使用和管理进行控制，确保检验印章的法律效力

2、范围

适用于公司对检验员印章、产品检验合格专用章的制作、发放、使用和管理。

3、职责

3．1人力行政部负责

a)

检验印章的刻制；

b)

产品检验合格专用章的发放、监督使用和管理。

3．2品质部负责检验员印章的管理。

3．3品质部负责人负责

a)

产品检验合格专用章的保管和使用；

b)

检验员印章的发放和监督使用和管理。

3．4

检验员负责本人使用的印章的保管和使用。

4、检验印章的管理规定

4．1

产品检验合格专用章和检验员印章由人力行政负责统一刻制，任何其他人员不得私自刻制检验印章。

4．2

检验员印章的发放、使用和管理

4.2.1

检验员印章由技术品质部负责发放和管理

4.2.2

检验员印章的发放

4.2.2.1

检验员经过培训、考核合格后，由品质部核发检验员印章。

4.2.2.2

发放检验员印章前，品质部负责人应做好印模样记，发放时，应有印章领用人的签字和领取日期。

4.2.2.3

检验员印章应有编号，必须专人专用，专岗专用。

4.2.2.4

当检验员印章不清晰需要重新刻制发放时，应由印章使用人交回旧的检验员印章。新制印章沿用旧印章的编号。

4.2.2.5当检验员印章丢失需要重新刻制发放时，印章使用人应向品质部提出书面说明，品质部立刻向公司内部有关部门发出通告，宣布该印章失效。同时刻制新的检验员印章补发给印章使用人，印章丢失后补刻时，不得沿用原印章编号，以避免质量责任混淆不清。

4.2.3

检验人员应随身携带检验印章，不得随意摆放。检验员需对本人加盖的检验员印章负责，不得随意加盖印章。

4.2.4

当检验人员不再从事公司质量检验工作或调离本公司时，应及时交回其使用的检验员印章，品质部负责人应作好回收记录。此印章可在停用半年后重新发放给其他检验员使用。

4．3

产品质量检验合格专用章的发放、使用和管理

4.3.1

产品质量检验合格专用章由品质部负责人向人力行政部领取。

4.3.2

人力行政部在发放产品质量检验合格专用章时，应做好发放记录，由品质部负责人签收并注明领取日期。

4.3.3

品质部负责人应妥善保管产品质量检验合格专用章，不得随意摆放、以免丢失。

4.3.4

品质部负责人对产品质量检验合格专用章的使用负责。只有当产品圆满完成全部所策划的检验工作并达到规定的要求时，方可加盖产品质量检验合格专用章。

4.3.5

当产品质量检验合格专用章不清晰时，可向人力行政部申请重新刻制、发放。重新发放时品质部负责人应交回旧的印章。

4.3.6

产品质量检验合格专用章若发生丢失，应书面向人力行政部说明情况，申请重新刻制、发放。

4.3.7

当品质部负责人调离本岗位工作时，应及时交回产品质量检验合格专用章，办公室做好印章回收记录，并发放给下一任品质部负责人使用。

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END

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第四篇：【2014】检验印章管理制度

牙克石市疾病预防控制中心 计量检定准许使用徽使用保管制度

1、本制度对牙克石市疾病预防控制中心法定计量检定机构检定准许使用徽的使用和管理进行控制，确保检定专用的法律效力。

2、本制度适用于牙克石市疾病预防控制中心法定计量检定机构检定准许使用徽的使用和管理。

3、牙克石市疾病预防控制中心法定计量检定机构检定准许使用徽由质量部门负责监督使用和管理，综合办负责刻制检定准许使用徽。

4、检定准许使用徽由质量技术负责人向质量部门领取。综合办在发放检定准许使用徽时，应做好发放记录，由质量技术负责人签收并注明领取日期。

5、质量技术负责人负责检定准许使用徽的保管和使用，对检定准许使用徽的使用负责。

6、只有当计量检定工作圆满完成并达到规定的要求时，质量技术负责人方可加盖检定准许使用徽。

7、质量技术室负责人应妥善保管检定准许使用徽，不得随意摆放、以免丢失，若发生遗失，应书面向质量部门说明情况，由质量部门申请重新刻制、发放。

8、当检定准许使用徽不清晰时，由质量技术负责人向质量部门申请重新刻制、发放，同时交回旧的准许使用徽。

9、当质量技术室负责人调离本岗位工作时，应及时交回检定准许使用徽，质量部门做好准许使用徽回收记录，并发放给新任质量技术室负责人使用。

第五篇：检验计量管理制度

山东格力特石油机械有限公司 检验、计量工作管理制度

总 则

计量工作是公司的重要技术基础工作，是保证公司技术进步，提高产品质量，降低消耗，实现企业管理现代化、规范化的重要技术条件。为切实加强本公司的计量管理工作，根据《中华人民共和国计量法》和《全国公司工矿企业计量管理实施办法》，结合我公司的实际情况，制定本制度。

第一章 质检部管理职责

一、质检部是检验、试验计量设备仪器的归口管理部门，负责检验、试验计量装置的检验、维护、维修、建账等综合管理。质检部要设立适应生产需要的计量室，配备专职或兼职的计量人员，在总经理直接领导下，协同各部门，统一管理全公司的计量工作。

二、建立健全技术档案和原始记录，并要妥善保管，其内容主要有：

1.计量器具检验设备台帐； 2.计量器具、检验设备历史档案； 3.计量器具、检验设备周期检定计划；

4.计量器具检验设备的技术资料（包括说明书、合格证、送检合格证、检定原始记录、报废单等）。

三、公司计量器具、检验、试验设备配备的各种类、规格、数量必须与实际需要相应，并能满足要求。

四、在用的计量器具、检验设备必须执行周期检定制度，检定不合格的不得使用，周期受检率达到100%，周期合格率在95%以上。

五、建立和健全各项计量管理制度，并且要严格遵守。

第二章 检验、试验和计量器具采购、入库、流转、降级、报废、核准管理制度

一、生产部门根据生产的需要制订计量器具的购置计划，经质检部批准后，交由采购部外购。

二、新购买的计量器具，必须具有合格证，并经计量人员检定验收后，仓库才能办理入库手续，不合格的器具由检定部门出示检定报告，并由供应部门负责联系退货。验收合格的器具在入库之前，计量人员要做好编号登记备案手续。

三、检验、试验、计量器具一经安装或完全定位后，任何部门或个人不得随意拆卸、移位和随意更换，否则追究其经济责任。因机台动迁或生产器具保管使用者的调动，计量器具要流转时，须由车间报质检部办理相应手续。

四、借用计量器具必须检查零位与外观，确定无损并有合格证才能使用，如发现问题应及时到计量室核对。

五、计量器具在周期检定和抽检中，发现精度达不到原来等级时，应降级使用。

六、计量器具使用到残旧，已不能再降级使用时，经质检部核准，作报废处理，报废后的计量器具，由计量室统一回收，不得继续转移，流入生产使用。

七、计量器具使用保管者，由于人为原因造成器具损坏，遗失的必须及时报车间和质检部，并写明原因，损坏程度，责任者由车间根据《奖惩制度》提出处理意见，质检部根据实际情况签署意见后提交公司处理；损坏至不能使用或遗失不能找回的器具由质检部根据生产的需要制订计量器具的购置计划，经公司批准后，交由采购部外购。

第三章 检验、试验计量器具使用、维护、保养制度

一、计量器具的使用与保养，必须有专人负责。流动性的器具应由专人保管，保管人员应保持相对稳定。

二、计量器具必须经检定合格后方可使用。

三、计量器具使用者，应熟悉它的性能和使用规程，严格按操作规程使用。

四、使用时必须注意爱护，经常保持清洁，小心轻放。

五、使用前和使用过程中，发现有失灵、超差等异常现象，不得擅自拆修，应及时报质检部进行检修，合格后方能续继使用。

六、计量器具的维护，保养落实到个人，不用时应清洁干净，装入盒内，保存在干燥处。

七、在用计量器具，必须按规定接受周期检定和抽检以保证其完好合格。

八、检验、计量器具的保存与安装必须按检验、计量器具的要求，注意防潮、防腐，避免倒置、日光照射、强烈振动和温度的剧烈变化。

九、不经常使用的计量、检验器具，应定期清洗、涂油，防止发生锈蚀。当仪器金属表面发生锈蚀时，必须应即设法清除。

第四章 在用计量器具现场抽查制度

一、在用计量器具在规定使用期限内、计量人员定期或不定期到车间、班组进行现场抽检，如发现有不合格现象、有权立即停止其使用。

二、对关健工艺中的在用计量器具，在检定有效期内按10%的比例抽检，并计算出抽检合格率。

三、在抽检中如发现抽检合格率低于95%时，要及时提出整改措施，以确保测量精度和产品质量的稳定。

第五章 计量工作管理制度

一、贯彻执行国家计量法令、法规、组织学习有关计量文件。

二、设计编制全公司的各种计量网络图，制定计量器具配备方案。

三、制定本公司的计量管理办法和各种管理制度，报总经理批准后贯彻实施。

四、根据实际情况，组织一个由各车间各部门人员组成的计量管理系统。

五、制定各种量值传递系统表和周期检定日程表，组织全公司的计量器具的检定工作，保证量值传递和测量数据的准确。

六、根据实际情况，建立公司级标准计量器具，开展一些必要目的检定，测试，组织按期送检，保证标准计量器具的周检合格率达100%，不合格一律不准使用。

七、统管全公司计量器具和有关部门配合制订计量器具购置计划，组织好计量器具入库、发放、使用、降级和报废的登记工作，建立计量器具台帐和历史档案卡。

八、整理保管计量文件和技术资料，统计分析和各种计量数据，供公司决策参考。

九、普及宣传计量法令、法规和计量技术知识，对职工进行正确使用、维护、保养计量器具的教育，负责计量人员的培训和考核。

十、监督全公司各部门执行计量法；推行法定计量单位，实施计量管理制度。

十一、对违反计量法，违反计量管理制度的人和事必须作出处理。

十二、负责调解处理管理范围内的计量纠纷。

第六章 计量工作人员岗位责任制

一、认真贯彻执行国家和地方的计量法令，法规和公司的各项计量管理制度。

二、按具体分工负责计量检定，测试任务，提供准确可靠的计量检定，测试数据。

三、对违反计量管理制度及因违反所造成损失的部门和个人，有权监督和检查，有权向有关领导部门反映情况和提出处理意见。

四、加强学习、熟悉所从事的计量工作业务，接受上级有关部门的培训和考核。

五、自觉维护和保养各种计量器具，经常深入车间、班组抽查计量器具，发现问题及时处理，并监督指导车间、班组人员正确使用计量器具，合理存放和妥善保管。

第七章 计量原始数据、统计报表、检定证书的管理制度

一、据实际需要，编制各种统计报表，对有关计量数据进行计算整理、分析，供有关部门参考、查对。

二、收集整理、保存各种原始数据，不得伪造、删改遗失。

三、各种检定证书（出公司合格证、检定合格证等）由质检部负责保管。

四、各种原始记录，统计报表、检定证书一般应保存三年以上。

第八章 强制检定工作计量器具管理办法

根据《计量法》和国务院关于《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》，结合我公司实际情况，特制定本办法。

一、我公司范围内使用的强制检定工作计量器具的部门和个人，必须按规定将其使用的强制检定工作计量器具报质检部登记、备案。

二、质检部根据检验、试验、计量器具的检定周期，编制《计量器具周期检定计划》，并负责按期组织送检。

三、属于强制检定的工作计量器具（包括新购置的）未备案，检定或经检定不合格的，任何部门或个人不得使用。

四、未取得《修理计量器具许可证》的人，不准修理强制检定工作计量器具。

五、使用属于强制检定工作计量器具的部门或个人，不得拖延或拒绝送检。

六、对没有执行或违反上述规定的，按照《计量法》第二十六条规定进行处理。

七、计量监督人员，必须对强制检工作计量器具按有关规定进行监督管理，对失职者，视其情节轻重给予处罚或追究法律责任。

八、凡用于贸易结算，安全防护、环境监测，卫生等方面的强检工作计量器具，使用者要经常检查、发现问题及时报质检部进行处理，计量人员要经常到现场抽查，以保证使用准确、安全可靠。

九、强制检定工作计量器具的采购、入库、领用、流转、降级、报废、使用、维护、保养等应按有关的计量管理制度执行。

第九章 计量器具周期检定制度

一、我公司使用的各种类计量器具，必须按上级有关规定进行周期检定，以确保其测量精度符合标准。

二、根据计量器具的种类，使用频度和环境条件等因素决定的可能保持精度的间隔时间，确定检定周期、长度、衡器等类的检定周期原则上为12个月。

三、质检部按照各部门、车间、班组的配备情况，有计划地编制检定周期计划，统一组织安排送检，送检率达到100%。

四、凡检定合格的计量器具，应有检定部门发给的合格证。

五、标准计量器具一年送主管部门检定一次，要求送检率达到100%，送检合格率100%，以保证全公司量值传送的准确。

六、检定合格的计量器具才能发放使用，不合格的不得使用，过期未检的应停止使用。

七、对完成检定的计量器具，做好详细的检修记录，并把记录归类存档，妥善保管。