第一篇:教师“命好题”专题学习培训方案
教师“命好题”专题学习培训方案
根据《xx县2011—2012学年度中小学教师全员培训“命好题”专题学习培训方案》的文件精神,本着“问题从教师中来,指导到教师中去”的原则,为切实提高我学区“命好题”专题学习的科学性、针对性和实效性,促进教师的专业发展,特制定本方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,根据教师培训特点,充分利用远程教育资源,以提高教师教学评价素养为中心,提高全体教师的有效评价(命好题)水平。
二、培训目标
通过培训,使教师能够进行有效学业设计和命好题评价,实现授课者和参与者共同成长与发展,促使参训教师逐步形成良好的师德行为,基本具备教育教学和课程评价等理论素养,提高学科教学能力和提高自主学习、研究的能力。
三、组织保证:
成立培训活动领导小组、业务指导组,组织、指导培训活动的正常开展。
1、领导小组:
组长:
副组长:
成员:
2、业务指导组:
组 长:
副组长:
成 员:
四、培训内容
1、《学生发展性评价应知应会》
2、《有效学业评价》
五、时间安排
(一)第一阶段:一级培训与发动(2011年8月下旬——9月上旬)
(二)第二阶段:二级集中理论学习(2011年9月中旬—下旬)
(三)第三阶段:实践研讨(2011年10月—2011年11月)
(四)第四阶段:结果考核(2011年12月)
六、相关要求:
(一)及时开展“命好题”(有效评价)专题集中培训学习活动。
时间:九月底
目标:通过培训学习,明确作业设计、检测等有效评价的常规工作要求,切实提高教育教学质量。
过程设计:
辅导讲座人员:外校名师与本学区业务骨干相结合活动结束后,以学校为单位,每校上交一篇培训后的心得反思,以及各校自主的专题学习培训方案;督导教师及时填好校本培训册。
做好专题培训学习的宣传报道及资料收集与整理工作。
(二)扎实开展“命好题”(有效评价)专题研讨活动。
设想:开展教师全员“命好题”研讨活动
校际间“命好题”研讨活动
重点开展期中、期末命好题、评好卷研讨活动
成立命题评价研讨小组,根据课标要求,结合教材进行命好题尝试。随后,有关学校学生实际检测应用。学生应用实践后,结合学生的答题情况,教师从教材、课标等方面进行试卷分析,形成书面分析材料,相互交流。
七、结果应用:
“命好题”培训专题考核将过程性和结果性相结合。在“命好题”培训专题学习进行期间,中心学校适时组织专项检查和开展征文评选活动,并将优秀论文上报县教师进修学校,参加县级评选。培训结束前,将根据县教师进修学校统一安排,组织统一考核,考核分为“合格”与“不合格”两个等级,考核“不合格”的,当年度不能参加职称评审,年度考核不得评为“优秀”。
第二篇:命好题方案
2011中小学(幼儿园)教师全员培训 “有效评价”(“命好题”)专题培训方案
根据省教育厅《关于做好2011中小学教师全员培训工作的通知》(教秘师„2011‟15号)要求,结合我县实际,制定本方案。
一、学习时间 1.启动准备 2011年5月—6月 2.培训实施
专题培训:2011年7月—12月 强化训练:2012年1月—2012年2月
二、对象与学时
1.“有效评价”专题市级骨干教师培训。72学时。培训对象为“有效评价”专题校本研修辅导教师。培训对象由各校在骨干教师中择优选拔。其中,中心学校的小学、初中各一名,县直学校、民办学校每校一名(设初中的完职中高中、初中各一名),杏花泉小学、北城小学、鼓楼小学、绣溪小学和无城幼儿园每校一名。
2.“有效评价”专题远程培训。72学时。培训对象为全县中小学教师。
3.“有效评价”专题实践研修培训。48学时。培训对象为已参加省市骨干教师、国培项目培训的中小学教师。
4.2011年幼儿园教师远程培训。72学时。培训对象为全县公办、民办幼儿园教师。
三、学习阶段
(一)第一阶段:启动准备(2011年5月—8月)1.宣传发动。认真组织中小学教师学习《安徽省2008—2012年中小学教师继续教育实施方案》及《安徽省2011中小学教师全员培训“有效评价”(“命好题”)专题学习指导方案》,做好宣传发动工作。
2.研制方案。开展训前调研,制订本专题培训方案。
(二)第二阶段:专题培训(2011年9月—12月)1.学习目标
(1)了解教育改革和发展规划,熟悉国家教育政策法规。(2)更新师德观念,调整师德行为;
(3)熟悉教学评价理论,掌握教学评价知识;
(4)联系备课、上课、听课和评课实际需要,提高教学评价理论素养;
(5)掌握作业与命题技术,提高作业设计能力和命题能力;(6)初步具备教学评价反思与研究能力。2.学习内容
专题一:国家中长期教育改革和发展规划纲要解读。
专题二:学生学业评价中的师德行为 专题三:教学评价论与学生发展性评价 专题四:作业与命题技术研究 专题五:作业与命题问题诊断 专题六:作业与命题案例评析 3.学习形式
(1)远程学习与问题答疑(2011年9月—12月)通过教师教育网远程教育平台实施我县中小学教师全员“有效评价”(命好题)远程培训。
实施要点:
●问题征集。以网络问题单的形式征集参训教师在教学评价中的师德表现、学生评价行为、作业与命题实践等方面存在的疑难问题,由县教师进修学校梳理问题单,并通过无为教师教育网发布,为远程培训答疑及参训教师的校本研讨提供依据。
●骨干教师培训,远程学习资源开发(2011年9月—10月)通过聘请华东师范大学、东北师范大学、南京师范大学专家培训骨干,制作远程学习资源。
●远程学习(2011年9月—2011年12月)1.“有效评价”专题市级骨干教师培训
课程1:国家中长期教育改革和发展规划纲要解读 课程2:学生学业评价中的师德行为(集中面授)课程3:学生评价论与学生发展性评价(集中面授)
课程4:教学评价论与命题技术研究
2.“有效评价”专题远程培训、“有效评价”专题实践研修培训。
课程1:国家中长期教育改革和发展规划纲要解读(拟请南京师范大学张乐天教授主讲)
课程2:学生学业评价中的师德行为
课程3:学生评价论与学生发展性评价(拟请华东师范大学王斌华教授主讲)
课程4:教学评价论与命题技术研究(东北师范大学孔凡哲教授主讲)
3.幼儿园教师远程培训
课程1:幼儿养成教育的特点与规律 课程2:幼儿健康教育与安全管理 课程3:幼儿快乐与发展课程 课程4:游戏的设计和指导 课程5:课例观摩及专家点评
●文本阅读(2011年9月—2011年12月)
1.“有效评价”专题市级骨干教师培训、“有效评价”专题远程培训
——高中教师:
课程5:有效学业评价中的师德行为 课程6:有效学业评价基本技能与训练
——初中、小学教师
课程5:有效学业评价中的师德行为
课程6:有效学业评价—练习测试命题问题诊断与指导(按所教学科选学)
2.幼儿园教师远程培训
课程6:幼儿园教师与儿童科学活动
●交流研讨。参训教师在线提交培训日志不少于6篇(每门课程一篇),在线进行学习交流,各校要以备课组织进行学业评价和命题技术问题网下集中研讨活动。
●集中答疑。根据收集的问题单及参训教师在远程学习过程中面临的困惑,教师进修学校组织教师运用远程微格教室网上答疑、黉门社区等现代信息技术手段开展集中答疑活动;采用送教上门的方式,对参训教师的校本研修环节进行具体指导。
(2)校本研修与问题研讨(2011年9月—12月)●岗位自学。各校根据专题培训方案,结合本校实际,切实安排好上述六个课程内容的自学进度。自学要有目标、有重点、有要求。坚持边学习边实践边解决问题。考查重点是自学情况、学业评价的整改情况以及提交真实问题的情况。
●校本训练:针对后两个专题,以作业与命题实务及新技能、教学评价反思与研究为主要内容,以校为单位,采取命题知识与技能竞赛活动的形式,全员训练,人人达标,全员提高。
●问题研讨。以学校(中心校)为单位,针对教师在自学和校本训练中提出的共性问题分学科分层次进行研讨。充分发挥骨干教师的指导作用,促进经验共享,实施行动研究,提出解决校本问题的方法和策略。
幼儿园教师远程培训需结合学前教育的特点,以幼儿活动表现性评价为主要内容进行园本训练与问题研讨。
(三)第三阶段:强化训练(2012年1月—2012年2月)为贯彻落实教育部有关文件要求,结合“国培计划”项目实施需要,省教育厅对2008—2012年中小学继续教育的五个专题作了相应调整,其中“育好人”专题将纳入新一轮培训。为巩固“备好课”、“上好课”、“评好课”和“命好题”等四个专题的培训成果,本阶段将通过“校本+远程”培训方式,进一步加强网上学习和校本研修,以“课堂教学”为核心,通过阅读《集体备课活动荟萃》和反映我县校本教研和课堂教学研修成果的两本书(十月出版),深入推进教师专业成长理论学习与实践研修,着力营造远程学习环境与校本研修条件,为2012年开展第二届全县课堂教学“十佳能手”评选活动做好准备。(具体活动方案另发)
四、培训考核
“有效评价”专题培训考核,过程性和结核性相结合;过程性考核和结果性考核全部合格,认定相应的学时。成绩不合格的,当不能参加职称评定,考核不得为优。
(一)过程性考核
1.理论学习。按要求参加集中面授、问题答疑与研讨,在规定的时间段观看视频课程达到规定时间、阅读培训教材和讲义,提交培训日志不少于6篇。
2.校本研修。由各校(中心校)进行考核,主要考核命题知识与技能竞赛活动。其中,幼儿园主要考核“课程6”(幼儿园教师与儿童科学活动)和“课程4”(游戏的设计和指导)与“课程5”(课例观摩及专家点评)的技能竞赛活动。
(二)结果性考核
1.训前考试。在线提交训前问卷,60分以上合格。2.结业考试。第二阶段学习结束,在线参加结业考试,60分以上合格。
四、报名注册
各校在2011年9月23日前,分培训对象,由学区信息管理员在“无为教师教育网”集中进行网上报名、缴费注册。
1.培训收费。培训费:根据县物价局核定的标准,每课时2.5元(“有效评价”专题市级骨干教师培训免收培训费)。教材费:“有效评价”专题市级骨干教师培训和“有效评价”专题远程培训45元,幼儿园教师远程培训30元。根据省、市有关文件规定,上述费用不得向教师个人收取,从学校教师继续教育专项经费中列支。
2.缴费注册。下载《县中小学教师培训费报销单》(见“附件1”),按要求填写,经校长审批后,到本校会计室办理《会计核算中心支取款项申请书》《县会计核算中心收支原始凭证汇总表》。凭上述三项证到县教师进修学校办理注册手续。
3.教材发放。按照省教育厅《2011年“有效评价”(命好题)专题推荐使用学习资源目录》(皖教秘师„2011‟26号)要求,高中选用《有效学业评价师德行为》《有效学业评价基本技能与训练》,初中、小学选用《有效学业评价师德行为》、《有效学业评价—练习测试命题问题诊断与指导》(按小学、初中分十七个科目由学校选择);幼儿园选用《幼儿园教师与儿童科学活动》(由东北师范大学出版社安徽发行部直接发送各校)。自编的两本教材随公共课教材由教师进修学校一并送往各校。请准确填写各学段及各学科数量和收件人详细地址、邮政编码、收件人姓名、手机号等信息(见“附件2”),在2011年9月25日前发送电子邮件至。邮件主题统一为“××中心校(学校):教材收发信息表”。
第三篇:命好题”专题培训学习心得体会
命好题”专题培训学习心得体会
本次“命好题”的培训是此次培训主要是针对“有效评价”(命好题)这个专题进行的,这是继备好课、上好课、评好课以来的第四个环节,也是重要的环节。在学科课程专家和指导教师引领下,积极展开展学科教学案例分析和问题研讨,实现了教师与课程专家的面对面交流,既利于课程专家的专业引领,更利于调动广大教师参与培训的主动性和积极性,发挥其培训主体的作用,将理论指导与教学实践结合起来,通过专家与教师的互动交流,解决了教师教学中的实际问题,增强了培训的针对性和实效性。培训中,讲座、课例、网络交流、师生互动、生生互动等新颖、丰富的形式,为参训教师打开了一扇学科理念、理论、实践活动的窗口,增强了培训的实效性。课程内容实在,培训档次高,具有很强的指导意义,培训内容对教学第一线的教师特别有针对性,各位专家的讲解使我对教育教学中的重要环节又有了新的感悟和提高,感觉这次培训比以往的培训都好,我们从教育教学的各个环节上都得到了不同程度的提高.现代教育评价旨在建立一个评价目标多元、评价方法多样的评价体系。现代教学理念下的学生学习评价,不仅仅知识和技能,而且也关注过程和方法尤其是解决问题的能力、合作交流技能等方面以及学科学习的情感和态度。为了较好地实施过程性评价和实现学生的综合素质评价:
1、注重对学生学科学习过程的评价。
2、恰当评价学生对基础知识和基本技能的理解和掌握。
3、重视对学生发现问题和解决问题能力的评价。学科题型的设计、选择和编排,必须处理好“双基”与各种能力之间的关系。同时为了区分考生学科能力和一般能力的强弱、大小,还应在能力考查的综合程度和深浅层次上做出划分,统筹兼顾,设计好整卷的布局。无论是整卷还是单题,都应以能力为主线进行题型设计。命题过程是一个教师学习成长过程。命题的过程是一个艰辛的过程,一份好的试题绝不是在短时间内生拼硬造出来的,同时,命题的过程又是一个很好的学习和思考的过程,会促使你更加认真地去了解学情和钻研教材。命题过程也是一个研究过程,你所命的题就是你的研究成果。此次专题学习,收获颇丰。提高了思想认识,充实了自己的理论知识,积累了宝贵的经验。学习是个终身的活动,作为一名教师,更应该把终身学习当做自己生活的一部分。为了提高生命的质量,我必须先提升自己的 文化修养,丰富自己的知识,提高自己的能力,增强自己的人格魅力。
第四篇:“命好题”专题培训学习心得体会
“命好题”专题培训学习心得体会
我参加了我校关于“ 命好题”专题培训,通过这次培训我知道了命好题对于每个教师来说都是一次比较大的能力提升过程。
一、关注学生的发展性评价
现代教育评价旨在建立一个评价目标多元、评价方法多样的评价体系。现代理念下的学生学习评价,不仅仅知识和技能,而且也关注过程和方法尤其是解决问题的能力、合作交流技能等方面以及学科学习的情感和态度。为了较好地实施过程性评价和实现学生的综合素质评价:
1、注重对学生学科学习过程的评价。
2、恰当评价学生对基础知识和基本技能的理解和掌握。
3、重视对学生发现问题和解决问题能力的评价。
二、学业评价的测试题设计与编排的基本思路和技巧
在小学学业评价的测试题的设计与编排中,必须符合测试的目标和要求,满足导向性、科学性、全面性和适应性原则。要做到:
1、命题的内容不能超出课程标准的要求;
2、测试题涉及的知识结构合理;
3、测试题的难易比例搭配恰当;
4、测试题的文字、语言表达、图形、序号、标点符号等要准确无误;
5、题型的设计要符合测试的目标和要求。众所周知,小学学科课程教学主张知识技能、过程和方法、情感态度价值观等三维目标并举,因此,学科题型的设计、选择和编排,必须处理好“双基”与各种能力之间的关系。同时为了区分考生学科能力和一般能力的强弱、大小,还应在能力考查的综合程度和深浅层次上做出划分,统筹兼顾,设计好整卷的布局。无论是整卷还是单题,都应以能力为主线进行题型设计。
三、善于捕捉“后进生”的闪光点,将爱心洒向每一位学生,引导学生向“下次我一定能行”方向发展。
命题的过程是一个艰辛的过程,一份好的试题绝不是在短时间内生拼硬造出来的,同时,命题的过程又是一个很好的学习和思考的过程,会促使你更加认真地去了解学情和钻研教材。命题过程也是一个研究过程,你所命的题就是你的研究成果。通常情况下,老师们被动应对考试的多,主动驾驭考试来改进教学的少。目前我们校推行的命题、审题方式目的是让更多的老师参与到其中,促使我们每个老师都去认真学习新课标对学生的要求,去关注考试说明,去研究优秀试题,从而提高我们对教学内容的把握能力,提高我们的整体教学水平。
当然,考试不是最终的目的,我们还要注重对考试结果的分析,通过学生的考试成绩来反思自己的教学,认真思考教学中出现的问题,理清教学思路,调整平时的教学重点与教学方法,努力提高课堂教育的有效性,不断提高教学质量。
第五篇:命好题
“命好题”专题学习总结
斗转星移,时间在弹指一挥间悄然流逝。转眼间,第三专题(命好题)的学习已接近尾声。回顾这一专题的学习情况,我校教师自始至终都本着提高自身业务素质、更新教学理念的宗旨,积极参与专题理论的学习。在学习过程中,大家互勉,共同探讨疑难问题,共同进步,以期取得良好的效果。最终,绝大多数教师都收到了意料中的结果,只有极个别教师由于各种原因,才有了出乎意料的结果。为了以后的学习更具有目标性,也为了此专题的学习能付诸实践,更为了学校的整体发展,现把此专题的学习作如下总结:
一.教师们的学习态度端正,学习积极性高
当普洱市中小学教师继续教育远程全员培训“命好题”专题工作启动后,教师们就做好了学习的思想准备,当注册码来到以后,教师们又相继登陆网站进行学习,这之后,教师们就在课余利用有限的时间进行学习、笔记、做作业和网上交流,然后又在适宜的机会里,教师之间互相沟通、交流,以此来学习完“命好题”的专题。
二.教师们把学到的知识善于应用于实践
对教师们而言,深入命题技巧,是课改的需要,是教师反思自身教学行为、改进教学方法的重要途径之一。为此,教师们在学习的过程中,不但注重命题的评价功能、导向功能和选拔功能,而且还注重命题技术在命题原则上的实施。于是教师们在命题时充分体现学生知识的获得过程,让学生在学习中提升自己的能力,感受学习的成就感,为学生们提供充分施展才能的空间。还有,命题时紧密联系社会生活实践,重视考查学生的应用能力和善于体现人文精神。
三.教师们把握命题原则到位
每位教师在命题时根据“依标(标准)用本”,试题尽量源于课本,体现以学生为本的人文精神,从而使全体学生能充分发挥自己应有的水平,也使试卷能更好了解、鉴别学生的不同能力。命制的试题都有梯度,使更多的学生通过努力,能达到合格的水平,因此教师们在命题过程中都有意识的注意以下几点:1 .尽可能编写一些渗透思想品德教育的试题;2 .设置的解题任务的情境新颖,形式多样化,不落俗套,既有重点,又注意知识的覆盖面;3 .题干表述清楚,简明扼要,用词准确,提出的要求合理、准确、明了;4 .难易适当,有较高的区分度,既保护学生的积极性,又拉开学生的档次;总之,教师们命题时体现学科的特点,注重考查基本知识和基本技能,突出学科方法的理解与应用,努力创造探索思考的机会与空间。同时注重考查学生提出问题、理解问题,获取信息的能力。在命题的创新上既利用各种传统题型,又适当采用新颖的题型,使“知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观”的三维目标更多地融入试卷之中,使命题能充分发挥考试的导向作用,从而促进学生的全面发展。四.教师们勤于命题总结
马克思说:实践是检验真理的唯一标准。对于此观点,我校教师毋庸置疑,都把命好题所学的理论知识付诸于实践,让所命的题型更符合课标要求,更贴近课本内容,更接近于学生实际,之后让学生进行实际操作,然后教师把命题内容与命题理论知识相衡量,及时发现、总结它们之间差距,最后在下一次命题时去完善不足。由于教师们都有勤奋进取之心,都把命好题看作是自身能力的提升,为此,自学习命好题专题后,绝大多数教师的命题水平都在逐渐提高。
总之,我校的教师们在学习了《命好题》这个专题后,从思想到实践都有了质的改变,也在逐渐潜移默化地转变着学生们的学习方法,相信随着教师们的不断学习,学生们的学习技能也会慢慢提高,同时,更能促进教师们不断学习、进取、创新的信心和决心。
德化镇中心学校
2014年3月25日