100期简报郑集镇严格按照学习实践活动的要求

第一篇：100期简报郑集镇严格按照学习实践活动的要求

内部资料注意保存

第100期

中共铜山县委深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室2009年9月30日

马坡镇：五项举措扎实开展学习实践活动

马坡镇提出五项举措，扎实开展学习实践科活动。一是开展重点课题调研活动。镇领导班子成员针对当前影响和制约该镇科学发展的热点、难点问题，确立了“强基固本富民，构建和谐马坡”、“加快园区基础建设，实现科技产业园提档升级”等多个调研课题，开展专题调研。二是开展解放思想大讨论活动。围绕马坡经济和社会建设的中心问题，采取多种形式，组织全体党员开展解放思想讨论活动，克服满足现状、因循守旧等思想。三是开展广泛的谈心活动。班子成员之间、领导与党员之间、党员与党员之间要针对思想、工作、作风上存在的问题，认真谈心交心，— 1 —

沟通思想，破解发展难题，增进了解和团结。四是开展征询意见建议活动。采取问卷调查的形式，向有关村、单位和党员广泛征询意见建议，并进行梳理，提出整改措施。五是开展国庆60周年红色宣讲活动。该镇组织8位离退休老同志，分赴镇区8所中小学校给广大师生上了一堂爱国主义宣讲课，引导广大师生共抒爱国情怀、共话祖国新貌、共享国庆喜悦。

三堡镇：走出去学习经验学进来再上台阶

三堡镇在学习实践活动中，面对成绩，没有骄傲自满，而是思考如何才能持续发展，使各项工作在现有良好的基础上，再上新台阶？近期，三堡镇组织开展了“三内三外”学习交流活动，党政主要负责人亲自带队，首先到县内各兄弟乡镇进行了观摩学习。一路参观了棠张镇的设施蔬菜、汉王镇的食用菌大棚、黄集镇的规模蔬菜大棚、刘集镇的新农村建设等。大家认真听取了兄弟乡镇的典型介绍，仔细观摩了各现场，受益匪浅。参观学习了县内兄弟乡镇后，镇党委又因势利导，乘势推进，带领镇村干部种养大户等到沛县、邳州等地参观学习，积累了经验，开阔了视野。徐村村党总支书记曹广振带着本村干部和食用菌种植大户学习回来后，统一了思想，10月底之前新扩食用菌大棚400亩，建成后新增食用菌2000万袋，人均增收3000元。通过外出参观学习，镇村干部的思想进一步得到解放，干部的工作热情更高了，干劲更足了，为更好更快地完成全年的目标任务打下了坚实的思想基础。

刘集镇：创新学习形式掀起学习热潮

刘集镇在学习实践活动中注重分类指导，不断创新学习形式，收到良好效果。

一是集中起来辅导学。为了让党员干部深刻理解把握科学发展观的科学内涵和精神实质，镇党委组织党员干部集中学习33学时，邀请县委讲师团对全镇机关党员干部和村组干部进行专题辅导。另外党委班子成员每人准备一个专题，把党员干部集中起来，轮流进行辅导，以领导干部的示范作用，来带动党员积极投身于学习实践活动中。二是座谈讨论交流学。在集中培训和专题辅导的基础上，镇党委每周召开一次座谈会，确定部分党员干部进行专题发言，谈思想认识、交流学习体会。三是外出参观感受学。在学习期间，镇党委计划开展2-3次、其他参学单位开展4-5次“三内三外”学习活动，对照典型学习经验，践行宗旨强党性，解决发展经验不足的问题。四是活学活用创新学。镇机关开辟了“学习园地”，将一些较好的心得体会文章刊登出来供大家借鉴学习，活跃学习氛围。同时还在网上下载或自己编撰学习科学发展观“新三字经”、“科学发展观三句半”、编排文艺宣传节目、制作漫画墙、宣传栏等，并开辟广播学习讲座，成立大学生村官宣讲团，以生动活泼、喜闻乐见的形式让党员干部快乐学习。

郑集镇：三项措施学理论 四项任务快发展 郑集镇严格按照学习实践活动的要求，有步骤、分阶段扎实

向前推进。在理论学习方面制定了三项措施：一是党员干部领学，注重发挥示范作用。各参学单位的党员领导干部带头先学一步，学深一层，在一周内为普通党员上一堂党课。二是机关干部帮学，注重传授经验做法。充分利用镇机关部门先学一步的优势，积极组织开展机关部门党员干部“送学下基层”活动，讲授对科学发展观的理解、取得的经验做法。三是文艺活动乐学，注重普及基础知识。发挥“科学发展文艺小分队”的作用，到乡镇进农村入农户开展巡回演出和宣讲活动。

在理论学习的同时，该镇紧扣“加快城镇管理升级，打造徐州西北城建第一镇；推进外向型示范园区建设，打造高效农业示范镇；加快城乡统筹发展，打造新农村建设特色镇；强力推进民生工程，打造铜山和谐发展先进镇”四项任务，着重在实践上下功夫，以科学发展观为指引，开创郑集经济社会发展的新局面。

报：市委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室，市指导

检查组，县委常委，县人大、县政府、县政协党员领导同志，县委深入学习实践科学发展观活动领导小组成员

发：县各指导检查组，县各委办局（公司）党委（党组、总支、支部），县各直属单位党委（党组、总支、支部）,县各镇（场）党委

县委学习实践活动领导小组办公室邮箱：tskxfzxcz@163.com

共印120份

第二篇：严格按照党员标准要求自己

严格按照党员标准要求自己

党员标准是党组织发展党员的基本依据。因此,凡是要求入党的同志都应当从正式向党组织提出申请之日起,经常对照党员标准找差距,努力缩小差距,在思想上和行动上努力达到党员的标准。

一、正确认识和把握党员标准

所谓正确认识和把握党员标准,就是克服不正确的认识,全面把握党员标准,对党员标准持有一个正确的态度。

(一)在社会主义初级阶段党员标准不能降低

改革开放以来,围绕党员标准问题出现了一些模糊认识和错误看法。其中之一,就是有些人认为,我国现在处于社会主义初级阶段,党章规定的党员标准“超前”了,应降低党员标准,“制定社会主义初级阶段的党员标准”。那么党员标准是不是可以降低呢?我们的回答是否定的。这是因为: 第一,明确我国处于什么样的历史阶段与确定党员标准是两个不同的问题。党员标准是根据党的性质、宗旨和历史使命来确定的;而我国之所以处于社会主义初级阶段,是根据我国社会主义道路的历史背景和社会发展的实际状况确定的。明确这一点,是为了正确认识我国的基本国情,以制定正确的建设有中国特色社会主义路线、方针和政策。虽然党在不同的历史阶段,都有其实现的奋斗目标,有其时代的特点和要求,但共产主义这个总目标却是始终如一的。中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士,不能只有为新民主主义奋斗的党员,或只有为社会主义初级阶段的任务奋斗的党员,到了将来的共产主义社会,才有为共产主义奋斗的党员。因此,只要党的性质、宗旨和历史使命没有改变,党员标准即使在不同时期有不同的表现和要求,但其基本标准是不能改变的。

第二,党员与非党员属于不同的层次,有着不同的要求,两者不能混淆。在社会主义初级阶段,人们的思想觉悟呈现出多元层次,这一现实要求我们必须坚持实事求是的原则,既不能用党员标准去要求所有人,也不能把党员的标准降低到其他层次。在过去,我们曾把对党员的要求硬要其他层次的人去执行,这显然是不对的,但在纠正这种错误做法之后,并不是连党员的标准也不坚持了。党员与群众的区别在于其先进性上。这种先进性决定了党员应有更高觉悟,党对党员应该有更高的要求。如果降低了党员标准,党员的先进性的应有意义也就丧失。

第三,党员标准不等同于初级阶段的具体政策。党在不同历史阶段,根据不同的历史任务,都要制定具体路线、方针和政策。这些都是为实现共产主义奋斗目标服务的。但是有些政策规定的,群众可以干,党员却不能干。如群众信教可以自由,但党员就不能信教,等等。因此,党员一方面要模范地执行党的现行政策,另一方面要时刻牢记共产主义远大理想,自觉地按照党章规定的党员标准严格要求自己。

上述理由说明党员的标准不能降低。各行各业要求入党的同志,都应当把努力方向统一到党员标准上来,才能使自己更快地进步。(二)努力克服党员标准高不可攀的思想

党员的标准是严格的,因为它要保证党员的质量。那么,是不是就高不可攀呢?回答仍然是否定的。产生这一思想的原因是多方面的,有的同志在自己入党热情极高的情况下,没有被发展入党,而产生“入党难上加难”的思想。很显然,认为党员标准高不可攀的主要原因是我们对党员标准缺乏正确的认识。克服党员标准高不可攀的认识,必须努力做到:第一,端正态度,增强信心。所谓端正态度,说的是我们有些同志“入党难”，并非是党员标准“高”造成的,而是自己没有正视自身的问题造成的,没有从自身找原因,简单地归结于客观原因。这是一个态度问题。这个问题不解决会影响入党信心。所谓增强信心,就是指有改造自我的决心和勇气,相信自己能够改正自己的缺点。

有了正确的态度和自信心,就不会产生党员标准高不可攀的思想。事实上,党章对党员的严格要求来自实践,只要认真地努力,是完全可以做到的。党的大门随时都向忠于党的事业的人敞开,现在每年都有上百万人被接收入党,我们党已有6100多万党员。这说明,只要我们努力克服缺点,端正态度,一定能够成为一名党员。当然,入党也有先有后,有早有晚,那就要看谁能及早克服自身的缺点,使自己的言行与党员标准趋于一致了。

第二,接受教育,经受锻炼。这是说,争取入党,要抓住受教育和锻炼的机会。改革开放以来,我们党在自身建设上实施了新的伟大工程,在思想、组织和作风上都得到了加强和改进,党的执政水平和领导能力都获得了提高,广大党员的素质也获得提高。这源于党抓住了当今世界的主题,抓住了改革开放的机遇。在现实生活中,对于我们要求入党的同志来说,也有许多提高自身素质的机会,如各种学习培训的机会;在艰苦环境、艰苦岗位工作的机会等等。关键在于主观的努力。司马迁对主观努力比客观条件重要有这样一段描述:文王拘而演《周易》;仲尼厄而作《春秋》;屈原放逐,乃赋《离骚》;左丘失明,厥有《国语》；孙子膑脚,兵法修列;不韦迁蜀,世传《吕览》；韩非囚秦, 《说难》、《孤愤》, 《诗》三百篇,大底贤圣发愤之所为作也。古人告诉我们,逆境的情况下,人的意志往往更坚强。何况我们是志愿为共产主义奋斗终身的人。党员标准作为入党的一个客观条件,我们可能一时还达不到其规定的全部要求,但我们不可以就此丧失入党的信心和决心。恰恰相反,应主动接受教育,经受锻炼,提高素质,入党的夙愿一定能实现。

(三)要全面把握党员标准全面认识事物才是真理的由来。因此,全面认识和把握党员标准才能严格按照党员标准要求自己,才能早日解决入党问题。现在有些要求入党的同志,对党员标准存在许多片面性认识,如“能人标准”、“劳模标准”、“立功标准”、“三好生标准”等等。认为这些标准可以取代党章规定的标准,显然这种观点是不正确的,是片面的,这是因为: 第一,共产党员不仅应当是生产、工作、学习的行家里手,更重要的是具有共产主义觉悟的先进分子.党的工作重心转移到经济建设以后,党员必须在各自的岗位上为经济建设服务。这就要求申请入党的同志应努力成为各自岗位上的“能人”、“劳模”、“标兵”。

在企业、农村,应当成为懂经营、会管理的行家里手,脚踏实地的劳动模范;在部队,应该成为本领过硬的保家卫国、维护社会秩序的军人;在校学生,应当成为“德、智、体”全面发展的接班人。这无疑是直接或间接地为经济建设作贡献。但是党对要求入党的积极分子,还有严格意义上的政治素质的要求。诸如,政治觉悟、政治倾向、政治立场等方面的要求。党作为社会政治组织,始终要把政治放在首位。否则就不能称为政党了。因此,抛开政治标准,单纯地强调“能人”标准是片面的。

第二,党组织接收党员,是要按照党员标准全面衡量的,不是只看一时一事的表现。有些人认为,要求入党的同志只要做出了一定的成绩,如被评上先进生产者、工作者,当上了见义勇为的战士,推举为“三好学生”,甚至自己掏钱为群众办好事,就可以入党。这仍然是对党员标准片面的认识。我们应当首先肯定要求入党的同志在各自岗位上作出的这些成绩,但工作成绩、荣誉称号、办好事是不能同党员标准划等号的。因为这些成绩、荣誉只是一个方面的表现,不能反映历史的、全面的表现。党组织在接收党员时,是要通过现实表现考察其政治品质、思想觉悟和对党的方针政策的一贯态度。

总而言之,要求入党的同志,既要正确又要全面认识和把握党员标准,才能严于解剖自己,明确在哪些方面达到了或没有达到党员条件,找出解决问题的办法,把自己逐步锻炼成为有共产主义觉悟的先进分子。

二、自觉接受党组织的培养、教育和考察

要求入党的同志,在争取入党的过程中,自觉接受党组织的培养、教育和考察十分必要,是求得组织帮助加快进步的有效途径。

应当承认,在我们最初向党组织提出入党申请时,对党的认识很难说是深刻的,往往是带有一定的情感因素的,与党员标准存在一定的距离。怎样使情感因素上升到理性的高度,既需要个人的主观努力,又需要组织的帮助。具体做法是: 一是要主动、经常地向党组织汇报自己的情况。申请入党的同志向党组织汇报个人的情况,可以培养严格的组织观念,也是对党忠诚老实的表现。另外,党组织可以通过我们汇报的情况,加深对我们的了解和有针对性地进行帮助,有利于我们更快的进步。正是从这个意义上说,向党组织汇报情况应当是主动的和经常的。因为只有主动和经常向党组织汇报情况,党组织才能全面和系统地了解一个人的真实思想。现实生活中,有许多同志往往忽略汇报个人情况的主动性和经常性,总认为,提出入党申请是个人的事,而汇报个人情况是组织提出要求后才去做的事。所以,往往是在组织找上门来,才汇报一下自己的情况。给人的感觉似乎其组织观念不强,入党心情不迫切,以至入党问题长期得不到解决。因此,要求入党的同志要明确,入党是自愿行为,只有主动和经常向党组织汇报个人情况,才是应有的态度。那么,我们应当汇报什么?通过什么方式汇报呢?就汇报内容来说,主要是个人的思想、学习和工作的情况。具体讲包括以下内容:对党的路线、方针和政策的认识;对党的性质、纲领、任务和宗旨的认识;参加党的组织培训后的心得体会;学习优秀党员先进事迹的决心;对现实问题的疑惑和看法等等。向党组织汇报思想,要特别注意的问题就是要忠诚老实,敢于亮出自己的缺点。因为向组织汇报的根本目的是求得组织帮助,不必担心亮出真实思想会影响党组织对自己的看法。否则党组织无法有针对性地对我们进行帮助。就汇报的方式来说,主要有两种:一般来说,首选的是书面汇报方式。这种方式,一方面有利于汇报者有条理地充分表达真实思想;另一方面有利于党组织对入党积极分子的了解全面化和系统化,加深认识。其次是口头汇报方式。这种方式的优点是沟通性强。

在交谈中及时得到教育和帮助。两种方式可以根据不同的汇报内容加以采用。

二是要积极参加党的活动。参加党的活动,对于要求入党的同志来说,意义很大。主要是能够加深对党的认识和了解。参加哪些党的活动呢?一般来说,可以参加学习党章、听课、讨论发展对象入党的党员大会、预备党员入党宣誓大会、党的生日纪念大会、党组织和党员表彰大会等等。要求入党的同志,应听从党组织的安排,积极参加这些活动,把握住锻炼自己的机会,从中受到教益。在参加党的活动中,要努力完成好党组织交给的任务。因为党组织为了培养积极分子,总是有意地交给他一定的工作,这既是对他的一种实际培养和锻炼,也可以从他的具体表现来检验其觉悟和能力。

因此,积极参加党的活动并完成交给的任务,对于申请入党的同志来说是积极争取入党的实际表现。

三是要认真对待党组织的考察。党为了切实保证新党员的质量,除了要对发展对象进行一年以上的培养和比较系统的教育外,还要对其思想觉悟、政治品质和工作表现进行全面的考察。这是根据多年发展党员工作的经验和入党积极分子成熟的一般规律提出的要求和采取的重要措施。

那么,怎样做才叫认真对待党组织的考察呢?首先要清楚党组织考察什么。主要有两个方面。一方面,是对本人的考察。包括现实表现的考察和历史表现的考察。现实表现的考察内容主要有:是否能够认真执行党的基本路线和各项方针政策,带头参加改革开放和现代化建设,团结和带动群众为经济发展和社会进步作贡献,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用等。历史表现考察的主要内容是在历次重大政治事件中的政治态度和表现。另一方面,是对家庭主要成员和联系密切的主要社会关系的考察。

其次要自觉地配合党组织的考察。这要从三个方面去做:第一,认真对待党组织给本人指出的缺点。党组织在考察积极分子现实表现后,一般来说,会把考察结果与本人见面的,肯定成绩,指出缺点。这里就有一个如何正确对待党组织指出的优缺点问题,尤其是缺点。一般来说,妨碍一个人进步的主要障碍,就是不能正确对待他人的批评。因为,他人的批评往往是自己未觉察到的缺点。正是由于自己未觉察到就不大承认缺点的存在。所以,虚心接受党组织的批评帮助,就是自觉配合党组织考察的表现。第二,应忠诚守信地把本人历史、家庭主要成员和联系密切的主要社会关系向党组织讲清楚。党组织对积极分子的本人历史、直系亲属和主要社会关系进行审查,需要听取本人的陈述和书写材料。在这种情况下,要求入党的同志应忠诚守信地把自己了解的情况向党组织讲清楚,提供有关线索,积极主动地协助组织搞清问题。第三,要做好时间考验的准备。首先我们要明确,时间考验的长短以是否具备了入党条件为准。因此,所有要求入党的同志都应愉快地接受党组织的这种考验,做好接受这种考验的心理准备。人人都渴望早日入党,但由于每个人的情况不同,考验的时间就会有长有短。有些同志多年未被批准入党,多数原因是他在某些方面还不符合党员标准。我们应当多从主观上找原因,及早改正缺点,也就能早日入党。

三、加强自我修养,在改革开放和现代化建设中作出实绩

当前,要求入党的同志只有积极投身于改革开放和现代化建设之中,认真按照党员标准去做,才能把自己锻炼成符合时代要求的合格的共产党员。因为,争取入党离不开社会实践,争取入党的过程也就是自我修养的实践过程。正如刘少奇所说:“革命者要改造和提高自己,必须参加革命的实践,绝不能离开革命的实践;同时,也离不开自己在实践中的主观努力,离不开在实践中的自我修养和学习。”(一)明确自身修养的基本内容和要求

根据党章的规定和新时期的特点,要求入党的同志应注意从以下几方面加强自身修养：

一是要不断地坚定共产党人的理想和信念。江泽民在党的十五大报告中指出:“我们现在的努力是朝着最终实现共产主义的最高纲领前进的,忘记远大目标,不是合格的共产党员;不为实现党在社会主义初级阶段的纲领努力奋斗,同样不是合格的共产党员。”这是说,共产党人的理想信念是要经受时间和挫折考验的,做一名合格的党员应具有不断地坚定理想信念的素质。这种素质是修养而来的,即能够把对共产主义事业的忠诚同坚决执行党的方针政策统一于自己的工作、生产的实践,坚定地站在改革开放和现代化建设的前列,解放思想,大胆创新,团结带领群众为完成党的任务作出贡献。二是要具有为推动经济发展和社会进步作出实绩的过硬本领。这种本领不是一蹴而就的,要通过学习和实践的努力才能获得。因此,我们应该通过勤奋学习,精通和掌握好与本职工作相关的科学文化和业务知识,充分发挥自己的聪明才智,成为生产和工作中的骨干。

三是要具有克己奉公,勇于牺牲的高尚情操。在当前,要达到这种修养,首要的是培养自己为人民谋利益的品质,坚持党和人民利益高于一切的思想。在这种思想指导下,我们才能够把遵循商品交换原则与坚持党性原则统一在发展生产力、推动社会进步的目标上来,自觉地处理好各种利益关系。

四是要具有密切联系群众和艰苦奋斗的优良作风。这是中国共产党人特有的政治品质。培养这种政治品质,关键在于树立人民群众是历史的主人的观点。具备了这种观点,我们才能真正做到相信群众和依靠群众,为人民的利益甘于吃苦、顽强拼搏。要具有关心群众疾苦,倾听群众呼声,帮助群众排忧解难的具体行为。

五是要具有自觉的法纪意识。遵法守纪是每个公民都应具备的素质。对于共产党人来说不仅要模范地遵守法纪,还要敢于同一切违法违纪行为作斗争。做到这一点,我们应当认真学习和掌握党的纪律条款和规定、国家的法律和法规,在经济活动、政治活动、社会生活中坚持依法依纪办事的原则,并自觉接受各方面的监督，打破情面、排除干扰,维护党纪国法的尊严。

第三篇：按照教育实践活动的部署要求

专题民主生活会点评发言材料

同志们：

根据局党委的安排，今天我有幸参加了三支部的专题民主生活会,听了各位同志的发言，很受教育，这次专题民主生活会确实是认真贯彻了中央部署、总书记系列重要讲话精神和局党组工作要求，主题明确、重点聚集、氛围和谐、效果明显，是一次严肃认真、民主团结、求真务实的党内政治生活实践，对我们每一位同志来说，都是一次印象深刻、触及灵魂的党性锻炼，总体上是成功的，达到了预期的目的。下面，我谈谈自己的感受。

这次专题民主生活会是一次严肃认真、团结和谐、求真务实的党内民主生活，党员干部态度端正、敢于揭短亮丑，即触及了灵魂，又增进了团结，体现了领导带头、坚持了问题导向、贯彻了整风精神，起到了提高认识、帮助同志、改进作风的作用。主要有四个特点。一是自我批评开门见山。大家在刚才的发言中，紧密联系个人的作风实际和分管工作，紧紧聚焦“四风”问题，摆出了存在的问题和表现，有的还列举了一些典型事例，自己敢于揭短亮丑，自揭伤疤，不留后路。应当说，每个党员干部都坚持把自己摆进去，自我批评做到了讲问题实事求是、结合实际，开门见山，不回避矛盾，触及思想深处，触及问题实质。自我批评的态度是诚恳诚实的，认真揭短、大胆亮丑的勇气是可嘉的，达到了自我检查、自我教育、自我提高的目的。二是追根溯源剖析深刻。大家都紧密结合思想和工作实际，从理想信念、宗旨意识和群众观念等方面剖析“四风”根源。有的从“面子思想、攀比心理、享受观念”等方面深挖思想原因，从不同的角度进行了深刻剖析，挖掘了自己灵魂深处的“病根”所在，不避重就轻，不放过细微，不为问题找借口，触及了思想，触动了灵魂。三是相互批评态度诚恳。这次民主生活会一改过去那种习惯性肯定成绩，前铺后垫一大堆，遮遮掩掩、讲希望、提建议的情况，互相批评直奔主题，开门见山，大家本着出以公心、对同志负责的态度，推心置腹，坦诚相见，讲原则不讲关系、讲真话不讲套话、讲要害不讲枝节，有缺点谈缺点，有意见说意见，有什么问题就提什么问题，没有刻意上纲上线，也没有有意避实就虚，推心置腹、开诚布公，当面锣、对面鼓，民主生活会有交流、有交锋、有共识、有共勉，“真刀真枪，刺刀见红”，不留情面，批出了“辣味”，戳到了痛处。四是整改措施比较实在。每位同志都谈了整改方向，从全局工作着眼，从分管工作着手，从个人存在问题改起，体现了边查边改、立行立改。

这次专题民主生活会只是一个好的开端，是我们这次教育实践活动的重点，但不是终点，不管征求意见，还是对照检查，主要还是要搞好整改，只有整改到位了，我们这次活动效果才体现出来，才能算这次活动是成功的。一是要进一步加强学习深化思想认识。民主生活会虽然开完了，但我们不要觉得就万事大吉了，在接下来的活动中，还要坚持把学习放在首位，特别是要学好总书记的系列讲话精神，要防止“过关”思想，增强“开端”意识，不是说民主生活会开了就是过了一关，而是我们抓好整改落实、进一步加强作风建设的一个良好开端。要深入学习领会总书记系列讲话精神，进一步坚定理想信念，增强政治定力，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。二是要进一步加大整改落实的工作力度。对这次民主生活会中提出的问题，无论是支委班子问题、科室问题还是个人问题，是自己查摆的问题还是别人指出的问题，都要拿出切实可行的整改方案和细化具体的整改措施，立改立行，一项一项抓好落实。对制定的整改措施，要以踏石留印、抓铁有痕的作风，一条一条兑现，决不能虎头蛇尾，决不能拖沓应付。要在整改落实中让职工群众真切地感受到我们解决问题的信心和决心，感受到教育实践活动给党员领导干部作风建设带来的新变化。

同志们，抓好教育实践活动意义重大、任务艰巨。我们要以这次民主生活会为契机，切实担负起双重责任，在上级部门的正确领导下，以高度的政治责任感、良好的精神状态和务实的工作作风，进一步把搞好教育实践活动与推动税收工作更好地结合起来，统一思想、统一行动，在思想认识、工作作风和岗位职责上提出更高标准、更高要求，过了一山再登一峰，跨过一沟再越一壑，把我们的工作、我们的事业一步一步推向前进。

第四篇：按照公司关于深入开展学习实践科学发展观活动的部署和要求

按照公司关于深入开展学习实践科学发展观活动的部署和要求，公司领导高度重视，精心组织，周密安排，扎实推进，经过近半年的学习实践，较好地完成了学习调研、分析检查、整改落实等各阶段和各环节的规定动作。同时紧密结合公司实际情况，深入检查经营管理工作中各个环节存在的问题，科学分析、全面整改，取得了良好的效果。现将公司学习实践科学发展观活动总结如下：

一、周密部署，扎实推进，高质量完成了学习实践活动各项工作任务

自开展学习实践科学发展观活动以来，公司党支部和领导班子就高度重视，不仅把深入开展学习实践活动作为一项重大政治任务，而且充分把握这一契机，大力改革、全面提高，使公司经营管理能力跃上一个新台阶。

1、加强领导、制定计划、采取措施，确保学习实践活动取得实效。

在集团公司召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会之后，公司迅速行动起来，成立了以公司党支部书记为组长的学习实践活动领导小组，设立领导小组办公室，形成主要领导亲自抓，班子成员认真抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。同时制定了详细的学习实践活动目标、计划、步骤和措施，把各项工作责任落实到位，为开展好学习实践活动奠定了坚实的基础。

2、深入学习、全面调研，认真查找公司各个层面存在的阻碍公司迅速发展的问题和难题。

在学习调研阶段，公司采用多种形式开展学习和调研活动。通过自学、举办专题讲座、集中学习、交流学习等形式，积极开展多层次学习培训活动，坚持理论指导实践的原则，始终强调理论学习的重要性。开展专题讲座2次、集中辅导学习5次、培训党员干部36人次，并要求全体党员撰写学习心得体会。通过学习加深对科学发展观的领会和把握，为更好的深入实践科学发展观理论奠定基础。

在深入调研工作中，公司采取深入基层考察、座谈交流、走访、调查问卷、意见箱等形式，全面收集各方面的意见和建议，并认真进行了总结汇报，对调研中发现的问题进行了认真梳理，并撰写了高质量的调研报告，在学习交流会中进行逐项探讨。

另外，公司还广泛开展思想解放大讨论。组织公司党员、管理人员和职工代表召开讨论交流会。会上，大家紧密结合公司实际，围绕“贯彻落实科学发展，推进公司可持续发展”的主题，对如何增强公司培训质量、服务质量、管理能力；如何加强对驾驶培训市场的把握，提高公司市场竞争力；如何进一步深化改革，增强公司可持续发展的改革创新能力等方面进行了深入热烈的讨论和交流。随着思想解放讨论的深入，广大党员干部和职工队伍开阔了眼界，拓展了思路，进一步增强了大局意识、忧患意识、责任意识和机遇意识，提高了按照科学发展观的要求做好公司各项工作的自觉性和坚定性。

3、深入检查、逐项分析，找出解决问题的措施和办法。

在分析检查阶段，公司通过开展民主生活会、群众评议会等形式，对第一阶段提出的意见和问题进行深入检查、科学分析、认真梳理，为整改落实工作提供重要依据。

在民主生活会上。公司党支部以严肃认真的态度，从实际出发，认真查找了不符合、不适应科学发展观要求的突出问题，深入分析了产生问题的原因。针对学习调研阶段查找出的问题意见进行了认真汇总、梳理和分析，形成分析检查初步报告。经公司学习实践活动领导小组及办公室会议充分反复讨论，对分析检查报告进行了多次修改完善，确保分析检查报告问题找得准，原因分析得透，发展思路清楚，措施切实可行。公司领导班子分析检查报告找准了影响和制约公司科学发展的四个方面突出问题，深刻分析了主观和客观原因，形成了推动公司科学发展八点意见，为下一步整改落实提供了重要依据。分析检查报告完成后，公司党支部认真组织了群众评议，精心制定了群众评议的工作方案，合理确定了参评人员，并精心设计了评议内容，组织召开了评议会议。从评议结果来看，在收回的13份有效评议表中，全体认为公司领导班子的分析检查报告全面系统、思路清晰，切合工作实际，是一个求真务实、开拓创新的报告。

4、落实责任、全面整改，确保活动取得实际成效。

通过一、二阶段的扎实工作，第三阶段公司认真制定整改落实方案，根据查找的具体问题，公司领导班子研究制定了明确的整改措施，确定责任人和整改时间，扎扎实实的破解难题，力求取得实实在在的成效。集中解决了一些员工反映强烈、具备整改条件的突出问题，如硬件设备的更新、工作流程和管理制度的完善、员工的后勤保障和福利保障等。公司查找和解决突出问题4个，列入整改落实方案中的整改项目11项，共制定或修订了各种管理制度、规定等24项，在公司经营管理上发挥了重要的作用。建立了一整套科学、系统、民主的管理制度，充分发挥制度整体效能，使各项工作有章可循，形成一个融洽、竞争、有序的工作环境，提高管理效率与质量，有效推进公司科学发展。

二、联系实际，重在实践，各项整改工作取得了明显成效

在学习实践科学发展观活动过程中，我们始终结合公司实际发展需要，通过实践和整改提高公司的经营管理水平，实现活动的的根本意义。

三、紧扣实践、深化学习，通过学习推动实践，实现了“三个”基本目标。

1、树立科学发展理念，实现了“党员干部受教育”的基本目标

通过这半年来的学习实践科学发展观活动，公司党支部和广大党员干部深刻认识到，科学发展观是十六大以来党中央提出的重大战略思想，是中国特色社会主义理论的重要组成部分。通过学习，加深了对科学发展观的科学内涵和精神实质的理解，增强了在实践中贯彻落实科学发展观的坚定性和自觉性，使科学发展观真正深入人心，实现了党员干部受教育的基本目标。

2、夯实公司发展基础，努力实现 “管理水平上台阶”的基本目标

3、切实解决突出问题，努力实现 “基层员工得实惠”的基本目标

通过广泛征求意见、认真分析梳理研究，公司领导班子查找出了影响和制约公司科学发展的主要问题。特别是在“以人为本”方面，公司还在学习实践活动期间集中解决了一批员工反映强烈、具备整改条件的突出问题，如组织员工体检、定制工作服等，基本实现了“基层员工得实惠”的目标。

四、细化目标，落实责任，进一步巩固学习实践活动成果

公司在学习实践活动中取得的明显成效，离不开集团公司党委的正确领导，离不开集团公司针对我公司学习实践活动检查指导组的有力指导。在整个活动期间，对公司搞好学习实践活动提出了许多重要指导意见。这些，都对保证公司学习实践活动严要求、高标准、高质量的完成起到了重要作用。贯彻落实科学发展观是一项长期的战略任务，需要持久地深入学习和实践。下一步，公司将继续从一下几个方面坚定不移的开展好学习实践科学发展观活动，巩固和扩大学习实践活动成果。

1、建立完善学习实践科学发展观的长效机制。科学发展观内涵丰富，博大精深。只有坚持不懈地学习和领会，并与工作实际相结合，才能转化为策划发展的正确思路、促进发展的政策措施和推动发展的实际能力。要树立终身学习的理念，坚持用科学发展观武装头脑，不断增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。要建立长效的学习机制，完善党员学习、培训等制度，把学习科学发展观融入到党员干部的日常工作中，做到长期化、经常化。坚持理论与实践相统一，深入实际，深入群众，努力做到学以致用，切实用科学发展观指导工作，努力把学习成果转化为推动工作的实际行动。

2、切实抓好整改方案和整改措施的落实。巩固和扩大学习实践活动成果，重要措施之一就是要把整改落实方案落到实处。公司将把深入学习实践科学发展观整改落实方案印发各部门、各单位，我们要坚持整改工作责任制，加强协调、密切配合、统筹兼顾、突出重点、务求实效，扎扎实实完成整改内容。要根据问题的轻重缓急和难易程度，采取有力措施，集中力量解决影响和制约公司发展的突出问题，对于已经具备条件或条件成熟，要不等不拖，按时完成;对于那些难度较大或需要较长时间才能解决的问题，要积极创造条件，深入调查研究，广泛征求意见，加强沟通协调，逐步加以解决。从目前整改情况看，大部分整改项目已经圆满完成，但一些中期和远期的整改项目需要大家坚持不懈、持之以恒。

3、丰富完善公司科学发展的思路和措施。巩固和扩大学习实践活动成果，还要以改革创新的勇气、实事求是的态度和与时俱进的思想，用发展的眼光不断在实践中创造新成果。紧密结合公司发展的新任务、新要求，坚持以科学发展观为统领，深入调研，勇于实践，进一步丰富完善公司改革与发展的思路，使公司发展始终跟上时代发展步伐，始终充满生机与活力。

按照规定动作，我公司学习实践科学发展观活动已圆满结束，但对于全面提高公司的经营管理水平来说，则是一项长期的任务。我们要继续以科学发展观指导各项工作，巩固和深化学习实践科学发展观活动的学习成果和实践成果，努力将学习实践科学发展观活动中得到的收获和启示转化为推动公司科学发展的强大力量，抓住机遇，开拓进取，求真务实，扎实工作，在推进公司科学发展的新的征途上，创造更加辉煌的业绩 同志们：

按照省委的部署安排，在省委第16指导检查组的正确指导和局机关全体党员干部的努力下，到目前为止，我们完成了活动的全部内容，学习实践活动取得了显著的成果。今天，我们召开机关党员干部大会，对学习实践活动进行总结。省委第16指导检查组的领导和同志们今天亲临会议进行指导，让我们对16指导检查组在整个学习实践活动期间给予我们的指导、支持和帮助表示衷心的感谢！这次学习实践活动，我们主要取得了五个方面的成效：

一、精心组织学习培训，为进一步贯彻落实科学发展观奠定了重要的思想理论基础

第一，领导带头，作出表率。党组成员和各支部负责同志在学习中做到“四个带头”：带头进行自学,带头参加机关的集中学习，带头参加支部学习讨论，带头进行学习体会交流。有的党组成员和支部负责同志在外出公务活动之前，抓紧完成学习的内容，记了大量的笔记。党组成员把准备学习辅导作为深化学习和提高的过程，翻阅了大量的资料，提炼学习体会，研究思考工作。各党组成员认真准备辅导报告，和同志们一起研究辅导的内容，从经济全球化、国际国内政治经济竞争发展大格局为背景，从吉林省加快发展的省情出发，探讨工商行政管理机关贯彻落实科学发展观的重要性、工商行政管理机关为科学发展服务的重点问题。党组成员分别以“深刻理解科学发展观的第一要义是发展的重大意义，始终坚持把服务发展作为工商行政管理的重要职责”、“以科学发展观为指导，创新服务吉林经济发展的举措”、“坚持以人为本，为群众解难题办实事”、“努力建设服务型工商管理”、“要以科学发展观统领纪检监察工作”为中心内容，在大会或分管部门做了学习辅导，机关党员干部听后普遍感到很受启发和教育。各支部书记在组织学习讨论的过程中，注重理论联系实际，用科学发展观来回答思想、工作中遇到的实际问题，既肯定成绩查找不足，又认真研究贯彻落实科学发展观的新思路、新措施，对支部的学习起到了很好的引领作用。

第二，严密组织，落实规定。党组要求，学习期间要严格控制人员外出，除必须的公务活动外一律停止人员的外出，对外出要严格审批。并要求学习培训要做到“三保证”，保证时间、保证人员、保证效果。一是认真组织党组理论中心组学习。理论中心组学习扩大到30个支部书记，进行集中封闭式学习。学习前，下发了《学习方案》和《通知》，明确了学习的时间、内容、形式和讨论题，对参学人员预先准备事项提出要求。学习中，认真研读了规定的文章，观看中央党校辅导专题片，组织分组进行讨论，党组成员进行了中心发言。30个支部书记对发言都进行了认真的准备，既有对科学发展观的理解，又有对现实问题的分析和回答，对进一步用科学发展观指导开展本职工作进行了深入的探讨交流，参学人员普遍感到学习有质量、有收获、有提高。学习结束时，对整个学习进行了认真总结，提出了下一步要求。二是认真落实规定要求。各支部每周组织了两天以上的集中学习，认真通读规定的学习材料并进行了深入的讨论。一些支部还结合工作选学了相关的内容。有的支部白天业务工作挤占了学习时间，就利用下班时间进行补学，对因公外出的同志进行补课。三是加强检查调度。局领导小组办公室印制了学习笔记本发给每一个党员干部，对各支部组织学习、联系实际查找问题、突出解放思想、记好读书笔记等方面提出明确要求。对学习活动进行检查和调度，对发现的问题进行指导和纠正。领导小组办公室共编发《简报》45期，起到了很好的指导交流作用。四是注重采取多种学习形式。组织党员干部到省警示教育基地，通过参观图片展、专题片、听取职务犯罪服刑人员现身说法，进行警示教育，加深教育的说服力。省消费者协会同长春欧亚商都、长百集团、省乳业集团等企业共同举办了深入学习实践科学发展观座谈会。企业重点从以人为本、为消费者营造安全健康的消费环境的角度，畅谈了作为知名企业贯彻落实科学发展观的作法和体会，并对省消费者协会学习实践科学发展观提出了有益的建议。乳业集团广泽有限公司还谈了如何确保乳品质量，为消费者提供合格产品的作法。省消协介绍了消费者协会深入学习实践科学发展观活动的有关情况和下一步在消费者权益保护工作中进一步贯彻落实科学发展观的思路打算，并同企业代表进行了交流。

第三，联系实际，深化认识。坚持把理论联系实际作为一条重要的原则，用学习成果回答和解决实际问题。基层处支部提出，贯彻落实科学发展观，要大力加强基层的建设，构建好基层建设的“六大体系”，把科学发展观的要求落实到全省基层工商建设中。消保处支部提出，贯彻落实科学发展观，当前必须把整治三聚氰胺婴奶粉市场作为市场监管重中之重的工作，尽职尽责地履行好保护消费者健康安全的神圣职责。个体处支部提出，我省民营经济仍处于成长期，与发达省份相比，突出表现是不大、不强、不特。支持民营经济发展必须要着眼这个定位，必须要给予更大的扶持，为我省民营经济“赶队”、“补课”助跑、助力。企业处支部提出，贯彻科学发展观，要深化对服务业发展重要性的认识，把支持全省服务业发展摆在更加突出的位置，拓宽思路，挖掘潜力，强化措施，开拓务实地做好各项促进的工作。广告处支部提出，贯彻落实科学发展观，一方面要深入整治虚假违法广告，让人民群众满意，加一方面要大力促进我省广告业的发展，发挥广告业作为现代服务业的重要功能，促进全省经济又好又快发展。通过紧密联系实际，使学习实践活动从一开始就取得了明显的成果。

二、调研内容重点突出，集中研究破解了进一步提高基层工商为科学发展服务的能力这一现实课题

第一，认真研究确定调研主题。国务院关于停止收取个体管理费和市场管理费的决定，给工商部门特别是基层工商分局（所）履行市场监管、服务发展职能提出了新的课题和更高的要求。适应停收“两费”的形势和要求，集中破解基层工商分局（所）队伍稳定、工作转型、建制整合、素质提高，是全省工商系统当前进一步贯彻落实科学发展观，提高为科学发展服务能力的现实课题。因此，党组决定，学习实践活动的调研工作，要集中研究停收“两费”后，基层工商提高为科学发展服务能力这个重点课题，为稳定队伍、提高素质、调整机构、加快工作转型奠定基础。第二，精心组织实施调研。省局认真制定《调研实施方案》，和《调查问卷》，向各市州工商局下发《关于做好迎接省局调研组相关准备工作的通知》。由党组成员带队，分5个组到9个市州和长白山工商局、20个县级局、32个基层工商分局（所）开展了调研。共召开市县工商局、基层工商分局（所）、企业座谈会50个，走访企业6户，征求当地党委、政府及纪检、纠风办、软环境办等部门意见36次，参加了两个市州局领导班子民主生活会，发放并回收《调查问卷》1560份。各市县工商局和基层工商分局（所）配合省局调研做了大量准备工作，一些市县局还先行调研，汇集了多方面的情况和意见，提出了比较系统的意见建议。

第三，调研取得了重要的成果。一是进一步摸清了“两费”停收形势下全省基层建设总体态势、各项工作进展完成情况和贯彻落实科学发展观取得的成果。全省各地基层工商分局（所）在今年繁重的工作任务、特大自然灾害和重大事件面前，着眼大局，恪尽职守，克服困难，在集中整治以问题奶粉为重点的市场监管工作中发挥了主力军的作用，在以落实省局《促进民营经济发展25条政策》为主要内容的服务地方经济发展工作中不断总结创造新的作法经验，在自身建设方面取得了新的进展。特别是坚决执行停收“两费”的决定，克服各种困难，全力组织预收“两费”的退还工作。一些市县局和基层工商分局（所）已经着手展开教育、培训和内部工作机制调整等停收“两费”的应对工作。二是摸清了全省基层工商贯彻落实科学发展观方面存在的不适应、不符合的问题。面对停收“两费”的形势、任务和要求，全省基层工商目前正处于调整转型的“阵痛期”，按照贯彻落实科学发展观的要求，主要存在着思想认识不适应、队伍素质不应适、机构体制不适应、监管机制不相适应等主要问题，通过分析基层存在的问题，党组和机关认真反思了自身在贯彻落实科学发展观方面存在薄弱环节和不足。

三是进一步理清了推进全省基层工商建设的思路和当前的工作。确定了大力强化思想教育，确保转型期基层工商队伍思想稳定；全力抓好教育培训，尽快提高基层执法人员的素质；按照统一、规范、科学的原则，启动调整全省基层工商分局（所）设置工作；着眼提高监管服务的效能，进一步完善和理顺基层工商分局（所）工作机制；按照监管为科学发展服务的要求，推进基层工商停收“两费”后工作思路的转变和重心的转移等五个方面重点工作，为全面推进停收“两费”后全省基层工商建设奠定了重要的基础。

三、查找理清了存在的突出问题，明确了整改的方向和思路 第一，广泛征求各方面的意见。党组成员分别带队，当面征求了9个市州局、长白山工商局和地方党委、政府、纪检、纠风办、软环境办等部门对省局党组的意见;向社会发放并回收《调查问卷》1560份;向省直50个部门发出并回收了《征求意见函》;对今年以来人大代表、政协委员在提案、建议和来函中对工商工作提出的意见、建议进行了汇总和梳理,从中查找需要解决的问题;在局机关设立征求意见箱，广泛征求群众意见。总的看，社会各界及系统内部对我们省工商局贯彻落实科学发展观所做的工作和取得的成绩给予了很高的评价和充分的肯定，同时也指出了我们存在的不足和问题，提出了重要的意见和建议。

第二,深入查找存在的突出问题。通过征求意见、深入反思，重点查找梳理出五个方面的问题：在观念认识方面，贯彻落实科学发展观还有不够主动和自觉的地方，有时促进发展的责任感和紧迫感还不够强；在履行监管服务职能方面，拓宽视野、创新思维还显得不够，解放思想，合理灵活地解决企业遇到的实际问题还不够，服务方式手段还不能满足企业的实际需求；在执法作风方面，说理、劝导、教育等方法运用的不够普遍，有时有的地方还没有做到尊重相对人的权力、顾及相对人的感受，体现出以管理者自居的作风；在工作作风方面，办实事、求实效、抓落实的力度还需要进一步加强，会议多、文件多、深入基层不够等问题解决的还不够好；在党风廉政建设方面，侵害群众利益、三令五申明令禁止的问题在有的单位还存在，个别人员还有执法不廉等行为。党组和机关各支部做到了正视和面对这些问题，体现了积极的态度。

第三，精心组织召开领导班子民主生活会。在召开民主生活会之前，各党组成员认真进行谈心、交换意见、沟通思想的工作，每个党组成员都精心准备了民主生活会发言材料。2008年12月10日召开了党组专题民主生活会，副巡视员、办公室、人事处、机关党委、监察室的主要负责人列席会议，省委第16指导检查组到会进行指导。会上，党组成员紧紧围绕科学发展观的总体要求，深刻查找在贯彻落实科学发展观上存在的问题、差距和不足，分析了问题存在的原因，提出了整改努力的方向，受到了一次深刻的自我教育。党组成员之间进行了开诚布公的相互批评，指出问题，提出希望，每个党组成员都诚恳地接受批评。批评达到了交流思想，增进团结的目的。省委第16指导检查组对党组民主生活会的质量和效果给予了很高评价。

第四，认真组织起草领导班子分析检查报告。党组对起草领导班子分析检查报告高度重视，提出撰写的要求和重点把握的内容。在党组成员分析检查发言的基础上，形成了领导班子分析检查报告初稿，印发各支部讨论征求意见，通过汇总修改，最终形成了省工商局领导班子分析检查报告。报告概括了十六大以来全省工商系统贯彻落实科学发展观中形成的共识和取得的成果，深入查找了全省工商系统在贯彻落实科学发展观中存在的主要问题，并从这些问题中进一步查找了党组在贯彻落实科学发展观上存在主要问题，分析检查了存在问题的主客观原因特别是主观原因，制定了整改的目标和措施。召开了全局党员干部大会，做了领导班子分析检查报告，并组织党员干部对报告进行了评议。参加会议的党员干部252人，测评满意率97%，比较满意率3%。广大党员干部对领导班子分析检查报告表示满意。

四、把解放思想大讨论贯彻学习实践活动的始终，突出体现实践特色

我们坚持把解放思想作为一条主线，贯彻于整个学习实践活动的始终。重点从科学发展观的基本内涵、精神实质和总体要求上，从我省作为欠发达省份的省情上，从国家赋予工商行政管理机关重要的职责作用上进一步认识坚持解放思想的重要性，紧密结合思想工作作风的实际，取得了可喜的成果。

第一，思想观念进一步更新。法规处党支部提出，工商法制工作贯彻落实科学发展观要突出“四个理念”，即要坚守依法行政理念，树立和谐监管理念，贯彻积极行政理念，依托现代化管理理念。公平交易处党支部提出，要坚持“三破三立”，即：破除“管制当先”的执法思想，树立“服务为先”、便民利民的执法理念；破除死抠法律条文的执法思想，树立宽严适度、刚柔相济的执法理念；破除以罚为主的“功利”的执法思想，树立加强行政指导、教育规范为主的执法理念。稽查分局党支部提出，经济违法稽查工作贯彻落实科学发展观，执法理念要梳理，执法方式要改进，自由裁量要制约，新的行为要研究。应当说，通过思想解放大讨论，大部分支部总结出新的认识，在近几年解放思想的基础上，思想观念更新取得了进一步成果。

第二，执法服务进一步改进。企业处、外资处、注册分局、行政审批办明确，把对重点企业和大型项目实行上门走访服务作为一项常态性服务措施。走访重点是介绍相关法律法规，调查企业经营中的困难，听取对工商工作的意见建议，对能解决的问题现场解决。学习实践活动以来，已经走访了多家企业，现场帮助解决了一些企业遇到的实际问题。注册分局、行政审批办把“法律法规没有明确规定的要积极研办”作为工商登记服务的一条要求，对符合科学发展、有利于吉林振兴的，不能说不能办，要说怎么办，尽力帮助完成登记注册。以变通的方式为我省一批合作开发石油和天然气的企业解决了困扰多年的年检难题，以灵活的方式为有关企业核定了有助于企业发展的企业名称。公平交易处支部着手指导基层一步完善行政处罚自由裁量权的制约措施，总结推广有指导性的作法经验，加强对自由裁量权行使的规范，同时，进一步贯彻省局党组提出的市场监管“三字经”，将服务科学发展的要求落实到监管执法工作中。

第三，政策措施进一步放宽。放宽了认定省著名商标的条件限制，不将未满三年作为认定省著名商标的必需条件，不设置著名商标有效期，个体户认定省著名商标不需要提交财务《审计报告》，按照放宽后的政策认定了一批质量优良、有较高市场声誉的省著名商标。近日，在参与起草省政府《关于促进全民创业的若干政策》中，我们进一步破除思想和政策羁绊，制定了工商部门六条放宽政策：

1、实行创办企业筹备期制度，筹备期1年。筹备期间符合国家法定前置审批条件的，允许正常生产经营，并享受新设立企业相关政策；对合伙企业、个人独资企业，除其从事的行业法律、法规另有规定外，只要符合安全、卫生、环保要求，即允许生产经营。

2、对注册资本在50万元以下的公司制企业，允许注册资本零首付，6个月内注册资本到位20%，其余部分2年内到位。

3、对农民兴办的有限责任公司，在土地、林地用途不变的情况下，允许以土地承包经营权、林地承包经营权和林木评估作价出资。

4、创业者以“中国驰名商标”、“吉林省著名商标”作价出资组建股份公司，不受出资比例限制。

5、放宽创办企业经营场所限制。创业者不能提供企业经营场所产权证的，可凭房产部门出具使用权证明或银行产权抵押证明办理相关手续；农民创业者以私人住所为经营场所，不能出具产权证明的，可凭村委会出具使用权证明办理相关手续。

6、注册资本在50万元以上的各类企业，经当地工商局认定，可直接报省工商局核准，冠“吉林”或“吉林省”名称。这六条政策，是继《促进全省民营经济发展25政策》之后，继续解放思想，进一步放宽市场准入政策的重要举措，是学习实践科学发展观活动的重要成果。

第四，25条政策进一步落实到位。全省工商系统贯彻落实25条政策，在放宽名称限制方面，已核准63户注册资本50万元以上的中介服务民营有限责任公司、6户农民专业合作社冠“吉林”或“吉林省”名的申请；在放宽民营经济的投资领域方面，已为1844户民营企业、个体工商户办理了零售化肥经营登记注册；在降低民营经济市场准入限制方面，已为3293户仅凭房产凭证及相关证明办理了营业执照，为6户以土地和林地使用权、林木评估作价投资兴办有限责任公司办理了营业执照；为30户制造类生产型企业分支机构免于登记、免审注册资本。在关注民生、扶持全民创业方面，对32 处临时性市场、7229个个体摊主免于工商登记，免收市场管理费，对1375户从事种养业的个体工商户免于工商登记，免收个体管理费；在放宽年检时限方面，对超过国家规定时限才来年检的2456户企业予以正常年检；在鼓励诚实守信经营方面，对680户驰名、著名商标企业、“守合同重信用”企业实行年检免审制度。

五、认真组织开展整改工作，为科学发展服务的能力和水平进一步提高

第一，按照边查边改、即查即改的要求组织开展六个方面的整改。一是进一步提高政务服务的质量。按照扩大内需，促进经济增长的要求，对中央和省里确定的重大投资项目开辟“绿色通道”，专人专件办理，尽快办结。对暂时困难的个体户、私营企业，在年检验照等方面予以支持。以停止征收“两费”为契机，鼓励个体户的发展。二是进一步强化市场监管的职责。全力以赴深入推进以乳制品为重点的食品安全专项整治，在“两节”期间集中力量对食品市场加强监管，保证了人民群众节日的消费安全。进一步加强对违法虚假广告的整治，加大了对虚假误导行为打击的力度。积极筹备3.15大型纪念活动，大力营造良好的消费环境。与俄罗斯联邦反垄断局边境机构签署了《关于反不正当竞争、反垄断和广告监管领域交流合作纲要》，提升了我省市场监管国际交流合作的水平。认真研究金融危机给我省市场秩序可能带来的冲击和影响，提出了应对的思路和安排。三是加大服务新农村建设工作的力度。进一步支持组建农民专业合作社，在放宽政策的同时提供良好的服务保障。在全省范围内开展建设“经营型新农村”活动，推动全省农村经济从简单劳力型、单纯种养植型向集中经营型、流通外向型经济转变。省、市两级个私协会建立“农村经营发展服务中心”，县区、乡镇两级分会建立“农村经营辅导中心”，大力推行“村级经营辅导员制度、农村经营帮带自愿者制度、主体试经营登记制度”，在1000个村推广建设经营型新农村经验和做法，培训1000名农村经营辅导员，发展10000户农村经营户，安置20000名农村人员就业。四是深入推进商标品牌战略。在省政府领导的大力支持下运作建立《吉林省实施品牌战略专项资金》，筹划推广“品牌村”工程等工作。五是办好为企业发展服务的实事。开展走访企业活动，做好上门开展年检的准备工作，推行每季度在政务大厅窗口公布企业信息统计资料服务企业制度。六是认真解决损害群众利益的突出问题。为有效履行职能，接受社会监督，省局就2009年优化经济发展环境，推进政行风建设向社会公开作出承诺，进一步规范执法行为，对侵害群众利益、违反经济发展软环境规定的行为一经发现将严肃查处，对署名反映举报的要将查处结果向举报人反馈。在全省系统开展对个协、消协会费收取、使用、管理开展整治和规范，下发了通知，做出了部署，明确了要求。省局党组对涉嫌违纪的干部做出党政纪处份。

第二，认真做好完善体制机制工作。按照构建有利于科学发展的体制机制的要求，对省局本级制定出台的涉及市场监管执法的制度、办法、措施和自身建设的制度、规定进行研究审阅，对不适应、不符合科学发展观要求的进行修改，突出体现为科学发展服务的要求。新制定政策、意见2件，修改完善制度、规定、措施10件，其中，对生产企业“守合同重信用”标准进行了修订，增加了环境保护、安全生产的条款，以鼓励和引导企业在环境保护、生产安全等方面严格自律。按照学习实践科学发展观活动的要求，以停收“两费”为契机，省局全面启动了全省基层工商分局（所）体制调整工作，制定下发了《全省基层工商分局（所）体制调整指导意见》，重点对因收费而设的驻场、专业分局所进行撤并整合，对人员少的工商分局（所）进行合并调整，对农村工商分局（所）进行适当加强。统一理顺了工商分局（所）的内设机构，实行“一室两队”的建制模式。指导各市州局科学合理划分基层工商分局（所）室、队之间的工作分工，调整完善了岗位职责及工作程序，建立起有利于服务科学发展的工作机制。

第三，明确了下一步整改的重点工作和为科学发展服务的思路。认真研究制定了《整改方案》，明确了整改的重点是，进一步拓宽为科学发展服务的思路，加大服务的力度；进一步履行市场监管的职责，为科学发展创造良好的市场环境；进一步创新服务“三农”的工作机制，在新农村建设中发挥更大的作用；进一步提高政务服务的质量，为科学发展提供优质的服务；进一步改进监管执法工作，走出一条行政执法与行政指导相结合的服务科学发展的路子；进一步推进基层的建设，把工作的重心聚焦到为科学发展服务上来；进一步加强党风廉政建设，认真解决群众反映强烈的问题；进一步加强党组自身建设，增强班子的凝聚力和战斗力。整改工作的内容已经分解细化到具体处室、分局和事业单位，明确了具体分管领导和完成的时限。各处室、分局和事业单位在学习实践活动期间，一手抓学习实践活动，一手抓各项工作的完成，把学习实践活动形成的认识转化为做好各项工作的动力，实现了中央和省委提出的“两不误、两促进”的要求，出色地完成这一期间的工作任务，取得了新的进展。在局机关全体党员干部大会对学习实践活动和解决突出问题满意度的测评中，两项测评满意度均在98%以上。

总之，在省委第16指导检查组的正确指导下，通过全体党员干部的积极努力，我们学习实践活动取得了重要的成果。下一步，我们要深入做好巩固学习实践活动成果的工作，认真完成整改的各项内容，按照科学发展观的要求，全力推进各项工作，在全省经济平稳较快发展中发挥更大的作用。

第五篇：学习实践活动简报

学习实践活动简报

（第9期）

湖北长江出版传媒集团有限公司2009年5月25日学习实践科学发展观活动办公室

广泛征求意见 深入对照检查

集团学习实践活动第二阶段工作顺利开展

在学习实践科学发展观活动第二阶段中，集团各单位采取座谈会、专题工作会、专题组织生活会和专题报告会等多种形式，广泛征求各方意见并查找突出问题，同时加强对党员干部的党性党风党纪教育，达到了“党员干部受教育，科学发展上水平”的活动目的。

湖北美术出版社在进入学习实践活动第二阶段后，认真剖析问题，拟定应对策略。5月11号下午，社里召开了由社领导、各科室主任和部分党员同志参加的专题工作会，就当前面临的严峻形势和在选题、出版、发行中存在的问题进行深刻剖析。会上，总编室主任钱敏华详细汇报了四月份发稿和书号使用情况，分析书号申请中出现的一些新问题；市场部主任应传伟汇-1-

报了第一季度图书发货情况。社长冯芳华在发言中针对选题统筹安排、书号资源利用、少儿协作出版等方面工作，要求以科学发展观作指引，积极研究应对策略，对症下药，尽快解决存在的突出问题。

湖北科技出版社为切实找准在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，形成对科学发展观的共识和有效措施，于5月11日上午专门邀请离退休老同志到社里座谈，全面征求他们的意见和建议。会议由副社长李慎谦同志主持，社领导班子全体成员、相关部门负责人和到会的14名离退休老同志参加了会议。与会的老同志踊跃发言，从不同角度提出了很多涉及工作和民生方面的意见。在听取老同志的发言后，社长刘健飞表示，征求离退休老同志的意见是学习实践活动的一项重要内容，这次座谈会体现了老同志们参与学习实践科学发展观活动的积极态度。他表示将把反映的意见和建议加以整理后提交社委会讨论，并尽快予以反馈。

湖北少儿出版社5月21日上午召开全体在职党员组织生活会，社班子成员（除一人外出开会外）全部参加。会上，大家紧紧围绕在履行岗位职责和党风党纪方面存在的突出问题以及今后的努力方向和改进措施进行热烈讨论，在推动企业科学发展上进一步形成了共识。大家一致认为，学习实践活动要增强创新意识，一定要按出版规律办事，在内容创新和形式创新上下功夫，一是要把选题从经营图书转移到经营作家上来；二是要千方百计地改进印制工艺、质量、规格，在用纸、用料上力求科学化、效益最大化；三是要从过去那种书卖不出去怪书不好的怪圈中彻底跳出来，做到精心营销，不断开拓市场潜力，加大重印再版率。

湖北省新华书店集团在学习实践科学发展观活动中，结合图书发行工作实际，着力在突出实践特色上下工夫，重点抓好党员干部的党性党风党纪教育，收到了良好成效。活动中，集团公司主要领导与各部门（中心、事业部）、子公司、各控股公司主要负责人进行廉政谈话并签署了《湖北省新华书店集团有限公司各部门（中心、事业部）、子公司、各控股公司主要负责人廉政承诺书》。此外，还组织六个在职党支部党员干部分期分批前往武昌区都府堤20号“中共五大会址纪念馆暨湖北省反腐倡廉历史教育基地”，参观“中国共产党反腐倡廉历程展”，使集团公司广大党员干部普遍受到了一次生动、形象的党史和党性党风党纪教育。

湖北省教育书刊发行社5月21日举办学习实践科学发展观专题报告会，邀请华中科技大学公共管理学院陈海春教授为员工作题为“科学发展观视野下的从业者素养”的专题辅导讲座。全社在职职工、离退休党员、湖北教育书刊高中图书发行有限公司及湖北长江嘉宝艺术发展有限公司全体职工聆听了报告。陈教授以多方面视角简要阐述了科学发展观的基本理论，论述了科学发展观视野下从业者应具备的职业素养，从观念、心态、习惯三个方面讲述了如何提高员工的职业化水平。报告会结束后，总经理侯晓明强调，企业目前面临着繁重的收款、报订及开拓新领域工作，他要求全体员工要把学习实践活动同本职工作有机结合，以学习实践活动为契机，推动企业各项事业进一步发展。

集团总部三个在职党员支部于5月15日—20日，分别召开党员专题组织生活会。会上，各支部党员紧紧围绕集团确定的“树立优良作风，促进科学发展”这一主题，结合本职工作，进行了深刻的自我对照检查，检查内容包括对科学发展观的认

识和理解，履行岗位职责和党性党纪党风方面存在的突出问题，今后努力的方向及改进措施等。通过组织生活会，广大党员干部认真查摆了不适应、不符合科学发展观要求的突出问题，深刻分析形成这些问题的主客观原因，并提出了整改意见和建议，收到了统一认识、明确方向、促进工作的良好效果。同时，集团各部门还结合学习贯彻新闻出版总署《关于进一步推进新闻出版体制改革的指导意见》文件精神，对制约和影响集团科学发展的体制机制方面存在的突出问题进行了全面梳理，在集团转企改制上市工作和发展战略上进一步取得了共识。

☆“学习实践科学发展观活动专刊”网址：.cn/发：集团学习实践活动检查指导组，集团各子公司，集团总部各部门、直属机构、党支部。

抄送：省委领导小组办公室、省属国有企业第一指导检查组，省属国有

企业领导小组办公室，集团党委成员。—————————————————————————————————————————————————————— 湖北长江出版传媒集团学习实践活动办公室2009年5月25日印发 ———————————————————————————（共印65份）