就业寒流中 动漫毕业生月薪上万（5篇范例）

第一篇：就业寒流中 动漫毕业生月薪上万

就业寒流中 动漫毕业生月薪上万

晨报讯 “月薪都在四五千元以上，多的可以拿到上万元。”在上海某高校2010年毕业生供需见面会上，120多家企业前来招聘新员工。记者发现，尽管该校毕业生只是三年制大专生，但动画、动漫游戏、美术设计等专业学生都成了招聘会上的“香饽饽”，不少学生在实习时就拿着4000元以上的月薪，到签约时更达到了上万元。

记者来到上海某高校的毕业生招聘会场，发现企业招聘岗位多数集中在影视动画、动漫设计、3D制作等专业。和其他校园招聘会不同，多数企业没有对招聘岗位的月薪“明码标价”，而是在与学生面谈后才敲定薪资。

“动漫游戏这个岗位工资都是没有上限的，一个学生能为公司带来多少价值，我们就会回馈他多少。”上海优采视觉科技有限公司招聘负责人赵先生告诉记者，“动漫游戏专业的人才在市场上比较缺，企业看重的是学生的能力和创意，如果一个学生的原创作品很好，就能获得很高的收入。”他表示，此类专业刚毕业的学生大概都能拿到四五千元月薪。而记者在其他企业那里也得到了类似的答案，很多招聘负责人表示，关键要真才实干的员工，文凭和学历已不再是考察的重点。

在招聘会现场，一些还没定下来的学生并不急着向招聘单位投出简历，而是仔细地“货比三家”。上海某高校大三学生朱俞正在对比着寻找一份工资较高的实习单位。“很多专业的实习生都是没有工资的，但是我们这个专业的学生还蛮容易找到待遇不错的实习单位。”

记者了解到，动漫、游戏专业的毕业生之所以如此“吃香”，与目前市场上这类人才的奇缺有关。“目前上海三维动漫、游戏的人才缺口达到12万人，但是每年全市的毕业生也只有几千人。”上海电影艺术学院院长江泊告诉记者，随着动漫、游戏行业的发展，有审美能力、创意功底强的专业人才越来越受企业青睐，不仅是学校的毕业生，一些低年级的优秀学生也被不少企业相中，提前入职实习，且都能拿到丰厚的报酬。

资料整理：武汉清美动漫光谷校区（http://.cn/）

第二篇：月薪上万最新11种职业

月薪上万最新11种职业

“每月保底工资8000元，综合收入可达万元以上……”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利，那你就落伍了。目前，不少技术性岗位的需求已出现“井喷”，就算是学历不高的农民工，只要技术在手，也能成为月入上万的“打工皇帝”。

以下盘点那些不需要高学历就可以月薪上万的11种高薪职业：

1、快递员

微博网友“杂碎江湖”发了这样一条信息：“刚才顺丰的快递员在我公司发飙了。„我一个月工资1.5万，会为了你这2000块钱的礼品丢这个饭碗吗！‟整个公司，一片寂静。”如果快递员能拿到1万多，我都愿意辞职去干！不少白领听说后很是羡慕。但是其中辛苦也是常人难以承受的。“都是苦的血汗钱”，一个女性快递员告诉记者，自己一个站就三个人，他们几乎都只能睡到凌晨4点。

晚上分包、电脑输单据，常常也要加班到11点左右，这么冷的天风里来雨里去，休息更是别奢望。常常这边汗流浃背在居民楼送单，那边出来冷风一吹，都感觉寒到骨头里。

2、建筑工人

去年，一张建筑工人的工资单在网上引发了一场热议，表格上显示作为“工头”的队长、班长，月薪接近甚至超过万元。普通泥瓦匠一天工资都有220元，而壮工每天的工资也是100到140之间。

不过，建筑工人高薪背后是超出常人想象的付出：一个月下来几乎没有休息时间，每天的工作时间基本不固定，一般都会超过十个小时，危险系数也非常大。

而且，工地里工人的流动性非常大，所以很多工种都只招零工，工资日结。五险一金的缴纳更几乎没有。

3、贴膜工

近年来，智能触屏手机风靡街头巷尾，这一热潮也带动了手机贴膜行业的发展。近日，有市民在网上爆料称在南京南湖有位远近闻名的“贴膜哥”，一天最少500元，月入近两万元！

一位网名为“河西熊孩子”的网友发了一条微博：南湖体育场旁边有个给手机贴膜的师傅，要贴的人就把手机排队放好，再压10块钱在下面，两分钟贴一台。

跑完步粗（出）来就跟着贴了张，凑近一看放钱的筐都装满满的了，一问师傅一晚能贴多少，他说今天有点下雨，生意一般，才500多。

此消息立刻成了网络热议话题，很多网友感慨： “辞职去贴膜！”

4、按摩技工

以下是58同城上发布的上海按摩技师招聘需求。

1）要求：18-35岁身高：150以上。

2）待遇：月薪10000不等

3）加奖金提成包吃住。待遇优厚。

4）上班时间：晚上8:00到凌晨12:00

据称，按摩技工现在非常吃香。在一家按摩店中，店长收入也不比技工。而目前，许多地方还对澳大利亚等国进行劳务输出，按摩技工更出国挣外汇。

5、月嫂

今年，一则“男大学老师转行当月嫂”的新闻在网上热传，再次引起人们对“月嫂”的关注。记者了解到，随着80后生育高峰的到来，月嫂成为当下社会的热门职业。

去年北京市家政服务协会发布了《母婴护理师岗位规范》及月嫂工资参考价位，初级月嫂最低价位是每月3957元，高级月嫂最高价位已近每月1万元。

在贫富差距上，月嫂月薪几倍于社会职工平均工资.一方面拉大了社会普通劳动者之间的收入差距，另一方面显现出有能力雇用万元月嫂的社会群体，其收入更会远远高于普通劳动者，社会贫富差距由此显露出“冰山一角”。

6、电焊工

山东楚庄村焊工移民的消息震惊了国人。据说这个位于济南长清区孝里镇的村庄，仅仅800多个村民，却有100多人在澳大利亚打工，许多人拿到了绿卡——永久居住证。他们都是技工，有着一手过硬的电焊技术，经过“传帮带”，出国“洋打工”。

事实上，有证电焊工在市场上属于“稀缺人才”。在国内过万收入也不少见。不过因为脏、苦、累等因素，加入电焊行业的人还是很少。

7、木匠

“文史哲美术类毕业，对传统文化有深刻认识，对传统绘画书法有较高认知，熟读国学经典，试用期工资万元，转正后1.5至2万元……”这是一则招聘木匠的启事。招聘方表示，虽然收到不少简历，但真正符合条件的并不多。有文化的年轻人不愿意学手艺，高端木工严重断层。

用人单位称，企业缺人已经到了如饥似渴的地步。现在能做活的师傅都已经40多了，再有十年八年就该退休了。

就是现在挑出新木匠培养，还得好几年才能出徒，再得过几年才能挑大梁

“试用期是两年，但其实都不够。”上述用人单位表示，这一行必须得经过常年累月的浸润，将各种复杂的多达几百种的榫头、卯眼的结构、放样、取料、抱料、画线、打眼等工艺连接了然于胸，不是简单地做成个样子就完事的。

8、裁缝

北京街头小铺的裁缝，月收入仅有几百元；有“学院背景”的毕业生入行服装制作行业，平均收入以3000元为起点；专为高消费人群服务的“私人、高档裁缝”，月收入则会超过万元…… 北京有一批高消费人群，经常请私人裁缝为自己定制服装。

这类高消费人群有白领，有明星，他们定做的衣服包括出席特殊场合的礼服，也有演出礼服、结婚礼服，还包括对面料、款式和剪裁都很讲究的生活套装。

据称，如果定制服装包含刺绣等特殊工艺，收费6000-8000元；一般的服装定制收费2000-4000元。

一般来说，私人裁缝不需要准备面料，那么制作费就是所赚的全部收入。一个月里，私人裁缝只要接5个以上的大客户，收入就会高达万元以上。

9、售楼员

形象好、懂产品和口齿伶俐的售楼员是各大地产商和中介抢夺的人才。

根据调查，售楼员的学历并不高。在各大地产公司里，售楼员的学历组成可谓五花八门，他们中既有大中专生，也有本科生。售楼员的薪酬构成为底薪加提成，其中提成占绝大部分。按销售产品的种类来说，卖别墅所得最高，其次是洋房和二手楼等。

在大型地产企业的优秀售楼员，月薪可轻轻松松过万元。

不过，售楼员对相貌要求比较高，很多售楼员都是吃“青春饭”，流动性较大。

10、印刷技工

印刷包装行业需要折页机长、拼版师傅和校对等人才，其中最紧缺岗位就是印刷机长，目前普遍月薪都在1万元以上，其工资构成为底薪加提成。

据深圳一家印刷厂的招聘人员介绍，该工种目前没有相关学校可以培训，人才紧缺。“很多机长都是从学徒做起，通过跟着老师傅实操，慢慢学到技术。”

悉，印刷机长被称为“金蓝领”，由一名学徒成长为一名印刷机长，往往需要三到四年的时间。

不过，这一行也有常人难以想象的辛酸，比如长年接触油墨、经常需要做砸纸上纸等体力活等，一般女性较难胜任。

11、泥水匠

武汉雅庭装饰公司的一位项目经理冯晓勋称：年前结账，他手下的一个泥工师傅拿到了13万元的年薪，“泥水匠辛苦，但紧俏，人手不够，是目前家装行业中薪酬最高的工种”。

冯晓勋还透露，其实不光是泥水匠，眼下武汉手艺好的装修师傅，一年的收入都能达到10万左右甚至12万以上。

据悉，目前武汉家装行业中的一部分成熟装修工人，其月薪在三年时间里已经悄然增长了十倍

第三篇：不需要高学历月薪上万的11种职业

不需要高学历月薪上万的11种职业

每月保底工资8000元，综合收入可达万元以上„„”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利，那你就落伍了。目前，不少技术性岗位的需求已出现“井喷”，就算是学历不高的农民工，只要技术在手，也能成为月入上万的“打工皇帝”。

以下辽沈人才网小编就来盘点那些不需要高学历就可以赚到高薪的11种职业：

1、建筑工人

去年，一张建筑工人的工资单在网上引发了一场热议，表格上显示作为“工头”的队长、班长，月薪接近甚至超过万元。普通泥瓦匠一天工资都有220元，而壮工每天的工资也是100到140之间。

不过，建筑工人高薪背后是超出常人想象的付出：一个月下来几乎没有休息时间，每天的工作时间基本不固定，一般都会超过十个小时，危险系数也非常大。而且，工地里工人的流动性非常大，所以很多工种都只招零工，工资日结。五险一金的缴纳更几乎没有。

2、贴膜工

近年来，智能触屏手机风靡街头巷尾，这一热潮也带动了手机贴膜行业的发展。近日，有市民在网上爆料称在南京南湖有位远近闻名的“贴膜哥”，一天最少500元，月入近两万元!

一位网名为“河西熊孩子”的网友发了一条微博：南湖体育场旁边有个给手机贴膜的师傅，要贴的人就把手机排队放好，再压10块钱在下面，两分钟贴一台。我跑完步粗(出)来就跟着贴了张，凑近一看放钱的筐都装满满的了，一问师傅一晚能贴多少，他说今天有点下雨，生意一般，才500多。

此消息立刻成了网络热议话题，很多网友感慨： “辞职去贴膜!”

3、按摩技工

以下是58同城上发布的上海按摩技师招聘需求。

1)要求：18-35岁身高：150以上。

2)待遇：月薪10000不等

3)加奖金提成包吃住。待遇优厚。

4)上班时间：晚上8:00到凌晨12:00

据称，按摩技工现在非常吃香。在一家按摩店中，店长收入也不比技工。而目前，许多地方还对澳大利亚等国进行劳务输出，按摩技工更出国挣外汇。

4、月嫂

今年，一则“男大学老师转行当月嫂”的新闻在网上热传，再次引起人们对“月嫂”的关注。记者了解到，随着80后生育高峰的到来，月嫂成为当下社会的热门职业。去年北京市家政服务协会发布了《母婴护理师岗位规范》及月嫂工资参考价位，初级月嫂最低价位是每月3957元，高级月嫂最高价位已近每月1万元。

在贫富差距上，月嫂月薪几倍于社会职工平均工资，一方面拉大了社会普通劳动者之间的收入差距，另一方面显现出有能力雇用万元月嫂的社会群体，其收入更会远远高于普通劳动者，社会贫富差距由此显露出“冰山一角”。

5、快递员

微博网友“杂碎江湖”发了这样一条信息：“刚才顺丰的快递员在我公司发飙了。‘我一个月工资1.5万，会为了你这2000块钱的礼品丢这个饭碗吗!’整个公司，一片寂静。”

如果快递员能拿到1万多，我都愿意辞职去干!不少白领听说后很是羡慕。但是其中辛苦也是常人难以承受的。“都是苦的血汗钱”，一个女性快递员告诉记者，自己一个站就三个人，他们几乎都只能睡到凌晨4点，而晚上分包、电脑输单据，常常也要加班到11点左右，这么冷的天风里来雨里去，休息更是别奢望。常常这边汗流浃背在居民楼送单，那边出来冷风一吹，都感觉寒到骨头里。

6、电焊工

山东楚庄村焊工移民的消息震惊了国人。据说这个位于济南长清区孝里镇的村庄，仅仅800多个村民，却有100多人在澳大利亚打工，许多人拿到了绿卡——永久居住证。他们都是技工，有着一手过硬的电焊技术，经过“传帮带”，出国“洋打工”。

事实上，有证电焊工在市场上属于“稀缺人才”。在国内过万收入也不少见。不过因为脏、苦、累等因素，加入电焊行业的人还是很少。

7、木匠

“文史哲美术类毕业，对传统文化有深刻认识，对传统绘画书法有较高认知，熟读国学经典，试用期工资万元，转正后1.5至2万元„„”这是一则招聘木匠的启事。招聘方表示，虽然收到不少简历，但真正符合条件的并不多。有文化的年轻人不愿意学手艺，高端木工严重断层。

用人单位称，企业缺人已经到了如饥似渴的地步。现在能做活的师傅都已经40多了，再有十年八年就该退休了。就是现在挑出新木匠培养，还得好几年才能出徒，再得过几年才能挑大梁。“试用期是两年，但其实都不够。”上述用人单位表示，这一行必须得经过常年累月的浸润，将各种复杂的多达几百种的榫头、卯眼的结构、放样、取料、抱料、画线、打眼等工艺连接了然于胸，不是简单地做成个样子就完事的。

8、裁缝

北京街头小铺的裁缝，月收入仅有几百元;有“学院背景”的毕业生入行服装制作行业，平均收入以3000元为起点;专为高消费人群服务的“私人、高档裁缝”，月收入则会超过万元„„ 北京有一批高消费人群，经常请私人裁缝为自己定制服装。这类高消费人群有白领，有明星，他们定做的衣服包括出席特殊场合的礼服，也有演出礼服、结婚礼服，还包括对面料、款式和剪裁都很讲究的生活套装。

据称，如果定制服装包含刺绣等特殊工艺，收费6000-8000元;一般的服装定制收费2000-4000元。一般来说，私人裁缝不需要准备面料，那么制作费就是所赚的全部收入。一个月里，私人裁缝只要接5个以上的大客户，收入就会高达万元以上。

9、售楼员

形象好、懂产品和口齿伶俐的售楼员是各大地产商和中介抢夺的人才。

根据调查，售楼员的学历并不高。在各大地产公司里，售楼员的学历组成可谓五花八门，他们中既有大中专生，也有本科生。售楼员的薪酬构成为底薪加提

成，其中提成占绝大部分。按销售产品的种类来说，卖别墅所得最高，其次是洋房和二手楼等。在大型地产企业的优秀售楼员，月薪可轻轻松松过万元。

不过，售楼员对相貌要求比较高，很多售楼员都是吃“青春饭”，流动性较大。

10、印刷技工

印刷包装行业需要折页机长、拼版师傅和校对等人才，其中最紧缺岗位就是印刷机长，目前普遍月薪都在1万元以上，其工资构成为底薪加提成。

据深圳一家印刷厂的招聘人员介绍，该工种目前没有相关学校可以培训，人才紧缺。“很多机长都是从学徒做起，通过跟着老师傅实操，慢慢学到技术。”据悉，印刷机长被称为“金蓝领”，由一名学徒成长为一名印刷机长，往往需要三到四年的时间。

不过，这一行也有常人难以想象的辛酸，比如长年接触油墨、经常需要做砸纸上纸等体力活等，一般女性较难胜任。

11、泥水匠

武汉装饰公司的一位项目经理冯晓勋称：年前结账，他手下的一个泥工师傅拿到了13万元的年薪，“泥水匠辛苦，但紧俏，人手不够，是目前家装行业中薪酬最高的工种”。

冯晓勋还透露，其实不光是泥水匠，眼下武汉手艺好的装修师傅，一年的收入都能达到10万左右甚至12万以上。据悉，目前武汉家装行业中的一部分成熟装修工人，其月薪在三年时间里已经悄然增长了十倍。

第四篇：两届毕业生一年就业 江苏研究生就业撞上“寒流”

研究生持续大幅扩招后大量进入人才市场，而今年江苏省用人单位对研究生的需求却出现了下降。今年毕业的研究生找工作感到了明显的压力。

今年江苏省研究生需求减少2000人

江苏省人才交流服务中心刚刚公布2006年我省人才需求数据，今年，全省预计需求应届高校毕业生19.68万人，与去年相比总数略有增长。但是令人注目的是，其中研究生的需求只有1.52万人，比2005年减少了近2000人的需求。近年来首次出现的研究生需求下降，让研究生们措手不及。

据江苏省人才专家分析，研究生的需求主要集中在大学、医院等卫生教育机构和研究机构，前几年这些单位招聘高学历人才的“胃口”很大，最关心的是应聘的研究生愿不愿意来。经过这几年的不断吸收补充，加上大力提升在职人员的学历层次，单位高学历人才缺口已经不是很明显，有些单位甚至储备了一些“富余”的高学历人才。这些研究生消费大户的招聘政策也出现了相应变化，医院对有经验的成熟人才更加青睐，学校从学科建设和教学评估指标考虑，对学科带头人和副高以上职称的人才更加乐意引进，开始逐渐冷落了从校门到校门和没有特别专业优势的研究生。研究机构和部分名牌高校引进人才，考虑得更多的是博士甚至博士后。普通的硕士生需求难免有所下降。

两届研究生一年毕业

用人单位对研究生的热情下降，但是今年毕业的研究生数量却急剧增加。2003年，全国招收研究生19.6万人，2004年全国招收研究生27.49万人。由于部分高校前两年将研究生学制改为两年，这样今年这些高校2003和2004两届研究生一起毕业。涌进市场寻找岗位的研究生比往年成倍增长。仅北京毕业的应届研究生就有4万多人。

与此同时，各地研究生大幅扩招仍然在继续。在前几年以超常规的速度扩招以后，2006年江苏省研究生招生计划仍然高位增长。有关部门介绍，今年江苏省部委属院校总体上仍扩大硕士研究生的招生规模，博士的招生规模则保持稳定；省属地方院校的硕士研究生招生规模有明显增加，扩招幅度在15％－20%之间。

千人竞争8个职位，凸现研究生就业尴尬

供求的变化，应届研究生已经有了切身的体会。不久前，江南大学招聘8个学生辅导员，要求研究生学历，最好还是党员，虽然开出的待遇并不高，但是却吸引了近千名研究生竞争，其中不少还是来自名牌高校的学生。

无锡市人才市场副总经理王振华分析，虽然这近千名的求职者中，不排除少部分“海投”学历的学生，但这么多研究生应聘待遇并不高的职位也足以说明现在研究生就业的压力很大，也反映出高层次人才培养和社会需求之间的衔接出了问题。从用人单位的最新需求看，研究生，特别是硕士研究生的需求确实不如前两年。但是对于绝大多数研究生来说，他们的境遇可能是找工作不难，但是找个好的工作比较难。对于这些高学历的人才来说，适当放低就业预期是现实的选择。

来源: 新华日报

第五篇：一技在手月薪上万元工作等你去应聘

一技在手月薪上万元工作等你去应聘

春节后全国各地的招聘会已经陆续开始，众多求职者们抱着自己的简历奔赴各个招聘会，想到一份满意的工作。在本周末海口举行的招聘会上，用人单位开出万元的工资招聘厨师。

2012年2月13日，《齐鲁晚报》报道了一个名叫张天宇的80后小伙，在日本留学6年，回国后连续找了三个月，至今工作还没有着落，而他自己开的条件也不高，底薪才3000元就可以。一个海归硕士，底薪3000都找不到工作，真是让人哀叹。

报道这样描述到：80后小伙张天宇到日本留学，6年花费了40多万元，获得硕士学位回国后找工作却屡屡碰壁。这个海归硕士将底薪定只在每月3000元，三个月投了20余份简历，参加了五六次面试，工作却至今没有着落。在日本留学毕业后，张天宇在家人的坚持下，回到国内找工作，但由于没有社会关系，他只能通过到人才市场应聘和网上投简历的方式找工作。由于学的是经济类专业，又在日本留学了6年，张天宇在求职岗位上选择了翻译和会计。但是因为自己没有工作经验，三个月过去了，工作的事情还没有着落。

对此，张天宇自己说到，“我除了日语，基本没有别的优势。”与青岛小张有同样遭遇的还有很多，面对如此严峻的就业形势，求职者们该何去何从？

与此形成鲜明对比的是，不管是线上还是现场的招聘会，用人单位对技能人才求贤若渴，并且开出的待遇比一般的岗位要高出一大截。

与招聘会人山人海的情况形成更加鲜明对比的是，成都新东方烹饪学校，与广大的餐饮企业开展校企合作机制，联合培养烹饪技能人才，实行订单式培养，学生还未毕业就已经被用人单位抢购一空。除此之外，成都新东方烹饪学校每年都会举办大型的企业招聘会，学生不用走出校门就能够找到满意的工作，而且还供不应求。