武山小学开学工作情况汇1

第一篇：武山小学开学工作情况汇1

武山小学开学工作情况汇报

湖口县教育局：

根据县教育局有关文件精神，为确保学校能按时顺利地开学，我校于开学伊始做好了如下工作，现向县教育局汇报如下：

1、我校于2朋22日（正月十三）召开了行政会及负责人会，精心部署了开学工作。

2、2月23日正式报名，营造了深厚的开学氛围：张贴了欢迎学生入学标语、升起了国旗、进行了收费公示。无违规收费现象，报名后统计了学生人数后，未出现生源流失现象。

3、于报名当天下午，学校包片领导深入到各村小，细致梳理了一切可能存在的隐患，针对能整改到位的，学校我及时整改到位，一时难以整改到位的，学校则列入上报隐患之中。

4、我校于正月十六日正式开班上课，各班级对学生进行了安全教育，且彻底清除了校园环境卫生。

5、学校于2月25日起重新签订了所有安全工作责任状。6、2月25日，学校重新调整教师任课，安排了功课表，2月26日按开班上课，学校严格按照上级精神开齐开足了课程，严格按照专任教师任专业课程，无超班额现象。

7、学校于2月25日对辖区幼儿园进行了彻底排查，目前证件过期的正在向上级申请输之中。幼儿园采购索证、食品留样情况在检查时未到位，在按期会责令其整改到位，辖区内只有新世纪幼儿园有车辆接着，驾驶证是上级部门于按期发证的。

8、学校于2月26日对学生进行了入学安全教育，对学生进行了校园安全、住宿安全、交通安全、饮食安全等方面的教育。

学校根据上级要求已以上工作，也做好了其它开班开课的工作，我校各项工作都步入了正轨。

武山小学

2013年2月26日

第二篇：南武山小学开学情况总结

南武山小学开学情况汇报

根据县教体局通知精神、满硐乡教办会议要求，我校结合自身实际，对新学期的开学做了充分的准备工作，现报告如下：

一、寒假工作总结

1、学生方面。学校专门派老师调查家访，确切了解学生在假期中的表现，同学们基本上做到了过一个“安全假期、愉快假期、学习假期”。所有学生没发生大的安全事故，按时完成假期作业和实践活动。开学第一天所有学生都正常按时入学，大多数家长对学校的工作及安排表示满意和支持。

2、学校和教师方面。寒假期间学校严格按照教办规定，每天有两名教师护校值班，做到了安全防护责任到人，一个假期学校安全无事。老师们也都能严格按照教办规定和有关禁令严格要求自己，时时处处为人师表树好形象，假期过得充实愉悦，开学后除两位老师退休一位老师休产假外其余教师都按时返岗。

3、安全排查方面。学校因是老校、校舍等设施比较陈旧落后，地面硬化不到位且毁损严重，节后下雪后楼房顶四所教室都有浸水漏雨现象。楼后没有院墙，缺乏安全保护，导致附近村民乱倒垃圾，影响师生健康。二楼护栏高度太低，存有安全隐患。

二、开学准备工作

1、会议开学。2月16日学校召开了全体教师会议，总结了上学期的工作，指出了成绩和不足让老师们提前做好下步工作计划。安排部署开学事宜，分发办公用品及班级使用工具。严禁私自给学生推荐购买辅导材料。

2、卫生开学。2月16日下午学校组织老师打扫卫生，环境卫生、教室卫生都按“月检”来做，清理厕所，更换彩旗和宣传栏内容，增加新学期的新气象，以好的环境迎接学生到校。

3、安全开学。正月17日，学校组织校委会成员对学校所有设施及周边环境进行了安全排查。问题如下：（1）校园地面损毁严重存在安全隐患，（2）楼房顶漏雨严重需要及时维修，（3）楼后没有院墙需要新拉后墙增加安全保护，（4）部分墙头老化、个别地方有死角（5）教学楼栏杆高度不达标需加高。（6）校园附近有摊点。

4、教师缺编严重。目前学校还缺3位教师。

三、开学情况

1、学校工作正常有序，教师无缺岗现象，都能及时调整心态按时认真上课。

2、3、除五年级、三二班教室 漏雨严重外，各班都正常上课。课本、作业本及各项用品发放及时到位。

四、下步工作打算。

1、抓好安全，为师生营造一个安全祥和的工作学习环境。

2、以人为本，实行人性化精细化管理，争创社会满意学校和家长满意教师。

3、质量为本，坚持教学为中心不动摇，争创全乡一流学校。

4、德育为先，强化养成教育，大力推进阳光体育活动，为学生一生奠基。

5、加强校园文化建设、开展丰富多彩的文体活动，做到环境育人、活动育人。

6、注重内涵发展，继续创建特色学校、精品学校。

7、搞好学校校舍维护，维修楼房顶、争取拉后院墙、粉刷教学楼内外墙、硬化修补主干道路面、搞好学校绿化美化。

南武山小学2014、2

第三篇：武山小学举行青年教师演讲比赛

武山小学举行“守规范、强师德、树形象”

青年教师演讲赛

为进一步提高青年教师的职业道德和专业水平，建设一支品格高尚、知识渊博、敬业爱生的高素质教师队伍；结合当前开展的坚持走党的群众路线教育活动，根据学校的师德师风教育活动安排，3月21日下午武山小学举行了主题为“守规范、强师德、树形象”的青年教师演讲比赛。

比赛过程中，教师们饱含真挚感情的语言不时赢得全场阵阵喝彩，深深打动了在场的每一位评委教师和学生，他们不仅为大家呈现了优美的文章、娴熟的演讲技巧，也分享了作为老师心底最深的感触和自豪，很好地诠释了“守规范、强师德、树形象”这一主题，同时更坚定了对教育事业的热爱和信念。

经过评委公平打分，最后一年级组沈潇老师的《我和学生在一起》勇夺桂冠，欧阳易老师的《无悔的选择》和王子颖老师《你的未来就是我的未来》一致得到了评委的好评。评选出了1名一等奖、2名二等奖、3名三等奖。

校长邹峰赛后希望全校教师要坚持弘扬当代教师“爱岗敬业，关爱学生；淡泊名利，志存高远”的精神，争做新时代合格的人民教师。

第四篇：武山一中体育工作三年行动计划

体育工作三年行动计划

为深入贯彻落实《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》(中发〔2007〕7号)和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》，推动学校体育科学发展，促进学生健康成长，根据国务院办公厅批准并转发的《关于进一步加强学校体育工作的若干意见》（国办发〔2012〕53号）的精神，充分发挥体育的育人功能，推动我校体育学科向科学化方向发展，达到提高体育教学水平，促进学生综合素质的全面提高，最终实现学生的可持续发展，特制订学校体育工作三年发展规划。

一、指导思想

坚持“健康第一”和“全面发展”的指导思想，围绕“青少年健康成长”的目标，增强学生体质，促进学生身心健康，以重普及、促提高为原则，坚持体制机制的完善，着眼青少年体育兴趣培养、体育锻炼习惯和健康生活方式的养成，促进学生健全人格、健康心智的形成，力争学校体育各项工作在三年达到全市先进水平。

二、基本情况

1、师资情况 学校现有5名专职体育老师，1名兼职教师，其中女教师1人，中级职称5人，均为大专以上学历。现有41个教学班，2466名学生，各年级开设体育课2节/周。设有体育教研室，建立了体育特长生和高考体育专业生培养训练制度，在各类体育比赛活动和历年高考中都取得了较好的成绩。

2、学生情况 目前从学生体质健康状况来看，整体处于良好状态，但由于运动量普遍不足，学生的运动素质不容乐观。从学生体检指标看，学生的肺活量、心血管系统和身体柔韧性比较好，但他们的立定跳远测量成绩很不理想，下肢力量明显薄弱，身体运动的协调性较差，体能不足，耐力不够，近视率居高不下，体育锻炼技能欠缺方法不当，体重呈现两极化，这些问题已成为影响学生体质健康的主要因素，也是体育教育面临的重要问题。

3、场地和设施情况 我校现共有体育活动场地21614平方米，人均占有8.8平方米，其中校内有篮球场、乒乓球场、单、双杠训练场各一处，在校外有400米跑道的标准操场，校内体育活动场地狭小，校外操场活动受限，再由于我校近年进行基本建设，经费紧张，对体育方面的投入相对不足，使我校体育设施简陋，体育器材不能达标，严重制约着我校体育工作的正常开展。

三、面临的困难

从以上现状来看，目前我校体育教育工作基础比较薄弱，已成为学校发展的“短板”，面临的主要问题是：

1、现有的专职体育教师数不能满足体育教学的需求，教师实施课程的能力薄弱。

3、在课堂教学过程中方法较为单一，仅限于常规的活动性教学，距离“关注每一位学生的发展”这一要求还存在差距。

4、学生家长普遍只重视学生的文化课成绩，对于学生的体质体能不甚关注，存在着唯成绩论的误区。

5、学校体育经费不足，体育场地不达标，没有室内活动场地，这就使得体育教学严重受着气候环境的制约，如果天气不好，就无法上体育课，这些方面都很大程度上严重制约着我校体育工作的正常开展。

6、体育老师外出学习培训的机会不多，知识老化，观念落后，不能适应体育教学面临的新问题。

7、体育教学中对信息资源的开发和现代教育技术的运用还有待提高。

8、现有的体育器材与《中、小学体育器材设施配备标准》中的规定还有很大差距。

三、发展目标

（一）总目标：

2013至2015年学校体育工作要在原有的基础上，实现新的突破，做到体育场地和设施、器材基本满足体育教学和训练的需要。建成一支结构合理的体育教师队伍，提高体育课堂教学的质量，丰富群体性体育活动，加大体育特长生的专业训练，加强体育教研教改，拓展教学内容，因地制宜地开发体育校本课程，突出特色。培养学生对体育锻炼的兴趣，形成强身健体的意识，掌握正确的锻炼方法，全面提高学生的身体素质，促进良好的思想品质和坚毅意志品质，促进学生在德、智、体、美、劳等方面全面发展。

（二）具体目标：

1、课程目标

按照新课标要求开足开齐体育课程，按照体育教学课标，保证三个基本阶段（即：教学的准备阶段、实施阶段、检查与评定阶段），做到有序规范、衔接紧密，遵照体育教学的基本规律与体育教学原则，完成各项教学目标。在每学年或每学期工作目标的基础上，制定实施方案、步骤、时间要求、工作措施等等，通过体育(与健康)课程的学习，达到以下目标。

（1）增强体能，掌握和应用基本的体育与健康知识和运动技能；

（2）培养运动的兴趣和爱好，形成坚持锻炼的习惯；

（3）具有良好的心理品质，表现出人际交往的能力与合作精神；

（4）提高对个人健康和群体健康的责任感，形成健康的生活方式；

（5）发扬体育精神，形成积极进取、乐观开朗的生活人生态度。

2、教师队伍建设

建设一支有正确教育观念,具有合理的专业知识结构,有较强的教学能力的体育师资队伍，加强体育教师培训和外出交流学习，推动体育教师在教育理论水平、教学能力及个人素质方面全面提升。

3、群体活动目标

（1）保证学生每天一小时的体育活动。在时间、内容、场地、器材方面充分保障，严格按课程标准保证每班每周两节体育课的教学，坚持每天全校学生的早操、课间操活动。充分发挥教师在课堂上、课外活动、运动训练活动中起指导与引领作用，发挥学生在体育活动中的积极性、主动性和自觉性。每学期各级进行会操比赛，全面提高学生的做操质量，达到锻练身体的效果。（2）积极组织系列化的群体活动，做到形式多样化，内容科学化，组织规范化。

（3）让学生树立“健康第一”的理认识，形成文明的生活方式和良好的体育锻炼习惯。力争师生体育锻炼的参与率达到100%。

4、体育竞赛与专业训练目标

（1）坚持体育竞赛的多元化发展。丰富竞赛内容，突出群众性、趣味性、参与性，开展丰富多彩的课外活动和小型体育比赛，每年定期召开全校学生运动会，充分发挥体育人功能，实现体育竞赛与思想教育、能力培养、体育教学、健康标准测试的有机结合。精心设计和办好运动会、球类联赛、两操操比赛、拔河比赛、冬季越野赛以及其他小型系列赛等体育赛事。

（2）坚持体育专业训练的规范化、系统化、科学化，保证每年高考中都有专业上线生，为高校输送更多的体育专业人才。组建学生篮球队、足球赛、武术队以及乒乓球队，积极参与社会、部门组织的各类体育比赛，并争取取得较好成绩，发挥好学校的引领和示范作用。

5、体育器材的配备，按国家和市教育局颁布的体育器材配备目录配备齐全各类体育器材。根据合格学校《体育器材设施配备标准》要求，结合学校实际情况，认真贯彻实施，逐步完善学校体育器材设施的建设，并规范管理。

6、加强学生体质监测，探索建立学校体质监测室，管好、用好、利用好体质监测各种仪器，认真执行《国家体育锻炼标准》、《学生体质健康标准》，搞好测试统计工作力争达标率90％以上，建立健全学生身体健康档案，将健康测试结果经教育部门审核后上报纳入国家学生体质健康标准数据管理系统;同时,要按学生年级、班级、性别等不同类别在学校内公布学生体质健康测试总体结果,并将有关情况向学生家长通报。体育教师要根据测试结果有针对性地施教，引导学生科学健身。

四、推进措施

1、加强学校体育工作的组织与管理。

(1)组建学校体育工作领导小组。形成校长、分管领导、年级组长、班主任、体育教师齐抓共管的良好格局，组织、协调好学校的各项体育活动，定期召开学体育工作会议，研究体育工作，制定学校体育工作发展规划。

(2)完善现有体育规章制度，为学校体育工作的开展提供导向和保障作用。

2、加强体育教师队伍建设

积极开展学习、培训、交流、研讨等活动，体育教研组的教师，特别是与兼职体育教师之间加强交流、探讨，每单元进行集体备课一次，每位教师每学期开设一堂专题性公开课，并进行评课与交流，全面提高教师的师德素养及业务能力。严格课堂教学常规，把此作为对每位体育教师的管理与考核的依据，为学校体育工作的开展奠定坚实的基础。

3、加强学业成绩的评价

全面实施《国家学生体质健康标准》，制定体育课模块评价方案，将体育测试成绩纳入学生综合素质评价内容中。及时上报各类数据，并对数据进行科学分析，积极干预，有效提高学生的体质健康，使当学生体质健康标准测试水平各项指标优于全县水平。并把学生体育成绩、视力情况作为评选优秀学生的重要指标。

4、继续增加体育经费的投入。补充体育器材、设备，保证教学、训练以及群体活动的开展。体育器材室由专人负责管理,制定体育器材室的管理制度,明确管理人员的职责,对体育器材进行登记与合理的分类,器材分布适当、井然有序。做好运动器材、设备和运动服装的选购工作,及时满足体育教学发展中各种物质的需要,保证体育教学的顺利进行。每年登记损耗的各种器材数目与数量,及时补充。使我校的体育器材设备达到省级标准。

四、重大工程项目

1、学校自筹资金30多万元，在2013年将建成连接校园和操场的地下通道，将操场和校园连为一体，方便了学生开展体育活动和对操场的有效管理。

2、争取国家“阳光体育项目”，把学校在校外400m跑道的操场建成全封闭的标准塑胶田径场。

3、争取县委、县政府的支持，征收校园南面南关村的10亩地，建成小操场一处，扩大校园体育活动场地。

武山县第一高级中学

2二0一三年三月一十五日

第五篇：纪委工作汇材料

坪地场乡2011年前三季度纪委工作情况

汇报

各位领导：

2011年来，坪地场乡纪律检查委员会在县纪委和乡党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，坚持党的基本路线，全面履行职责，按照省、地、县纪委的安排部署和工作要求，从服务全乡工作大局出发，认真落实党风廉政建设责任制，深化党风廉政建设工作，加大查案、办案力度，有力的促进了我乡的经济发展。现将我乡2011年来纪委工作汇报如下：

一、宣传教育工作进一步深化。

今年来，乡纪委以深入开展“三个建设年”活动为抓手，开展了“严肃换届纪律、保证换届风清气正”、树立正确的“权力观、政绩观”等主题教育，认真抓好党政领导干部的廉洁自律，增强领导干部廉洁从政的自觉性。一是抓好党政领导干部的学习。通过制定学习计划，经常组织党政班子成员学习党的各项政策和决定，组织观看反腐警示教育片等内容，增强了党员、领导、干部依法行政、廉洁自律意识。二是加强对党员干部的针对性教育。利用党支部会、乡村党员干部大小会议进行党的政治纪律教育，推进廉政文化进机关、家庭、学校和村组，优化党员干部的从政环境，通过多层次、宽领域、立体

1式的宣传教育，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，提高了党员干部的拒腐防变能力。

二是加强对党员干部的针对性教育。利用党支部会、民主生活会、乡村党员干部大小会议进行党的政治纪律教育，推进廉政文化进机关、家庭、学校、企业和农村，优化党员干部的从政环境，通过多层次、宽领域、立体式的宣传教育，进一步增强了党员干部的勤政廉政意识，提高了党员干部的拒腐防变能力。

二、领导干部廉洁自律工作进一步深入。

一是加强制度约束。认真贯彻落实《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，坚持党政领导干部的八个禁止：禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；禁止私自从事营利活动；禁止假公济私，化公为私；禁止借选拔任用干部之机谋取私利；禁止利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益；禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。二是严格执行“五个必须”和“五个坚持”、“四个重点”，规范党政领导干部行为。“五个必须”即：必须坚持讲学习、讲政治、讲正气，抓好自身的廉洁自律，管好家属、管好身边的人；必须抓好自己分管部门的勤政廉政建设工作，坚持经常学习对照中央关于廉洁自律的各项要求，做到警钟长鸣；各级领导班子，必须贯彻民主集中制原则，加强团结；必须切实改变领导作风和工作作风，坚持勤政廉政并举，狠抓落实，深入基

层，深入实际，要处处为群众着想，落实中央廉洁自律规定；必须从领导带头，从我做起，作出表率。“五个坚持”即：党政班子坚持自觉维护民主集中制原则；坚持做好对口接待工作，村组干部、群众到乡办事必须热情接待，不得推诿；坚持领导私事用车审批制度；坚持财经纪律和财务制度；坚持“领导班子”接访日制度，认真做好人民群众来信来访工作。“四个重点”即：整顿村级财务工作，对重点村进行清理，做到财务收支向群众张榜公布；对有收支的部门进行重点审查；对领导干部、部门职工在办事中是否搞吃、拿、卡作为一个重点查处，决不姑息迁就。通过严格执行《党政领导干部廉洁从政若干准则》的有关规定，今年来，我乡没有出现党政领导干部违纪违规而受党纪政纪处分的现象。

三、强化监管，抓好机关工作作风建设。

乡纪委采取有效措施，抓好机关干部和部门、站所工作作风建设，增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。一是认真抓好重要思想学习教育活动，通过集中学习、对照检查和落实整改三个阶段的学习教育，广大党员、干部思想、作风得到进一步转变，党性、群众观念进一步增强；二是规范机关干部的工作纪律，制定切实可行的增比进位机制。为严肃机关干部工作纪律，提高工作实效，制订了机关干部学习制度、上班签到制度、值班制度、包村责任制度、全乡各工作组考核方案等，狠刹机关干部的工作作风散漫现象，实现了机关干部

工作的正常化、规范化；三是深入开展基层站年民主评议行风活动。按照县纪委关于开展此项活动的总体部署和要求，及时成立了相应组织机构，研究制定了活动实施方案，对乡水务站、计生办（站）、乡教育和科技文化信息服务中心等五个部门开展了民主评议行风活动。通过广泛征求意见、听取工作报告和民主测评，及时查找出了工作中存在的问题，并责令相关部门对照要求限期作出了整改。四是以规范村级财务管理制度为重点，抓好村务公开，杜绝村级职务犯罪。凡属村级重大事务一律向群众公开，特别是村级财务随时进行公开，接受群众监督，避免了因不公开而造成的党员、群众对村组干部的误会，给了群众明白，还了干部清白，从而推进了村级各项工作的顺利开展。

四、加大查办违法违纪案件工作力度，维护了党纪国法的严肃性。

今年来，共受理群众来信来访举报5人（次）。对群众的来信来访，乡纪委高度重视，认真负责，及时进行登记并进行调查处理。在调查处理的过程中，对个别工作不负责任的干部，给予诫勉谈话，对一些群众关心的热点、难点、影响面大的信访案件，协调相关部门全力查办，确保处理的权威性和严肃性。对一些反映不实的信访举报，为涉及党员、干部澄清了问题，保护了干部。对有一般违纪问题的党员、干部，则本着“惩前毖后、治病治人”的方针，通过批评教育，帮助其主动改正，使他们自觉地走向正确的轨道，为经济建设献身出力多作贡献。

五、信访工作扎实有效，及时化解和疏导各种矛盾。从开展“三访”活动以来，严格按照上级要求和部署，成立了相应组织机构，研究制定了实施方案，建立和完善了全乡三级信访网络。通过活动开展，共收到群众来访8件，出2两件系政策因素地方无力解决外，其他6项已全部办结，使一些多年来群众苦盼、苦求的合理诉求得到了有效解决，切实维护了群众的合法权利。

六、扎实开展纠风专项治理工作，维护人民群众的切身利益。

遵照上级要求，乡纪委围绕乡党委提出的党风廉政建设“五个坚持”和“四个重点”的要求，把减轻农民负担，制止中小学乱收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点，认真开展工作，进行专项治理。今年来，我乡乡、村两级各种收支经费均实行收支两条线，结合政务、村务公开及时向群众公布，接受群众监督，消除群众误会，还干部清白。

回顾今年来开展的各项工作，虽然取得了一定成绩，但与上级要求还有一定距离，有些方面还有待于进一步探索深化。如:领导班子民主生活会还未召开；违反党的纪律，违反党风廉政建设规定的现象还没有得到完全遏制，一些党员干部党性观念还不够强；有的党员干部不能自觉学习党的路线、方针、政策，缺乏政治纪律和组织纪律等。针对这些问题，我们将在下步工作中切实加以改进。

中共坪地场乡纪律检查委员会

2011年10月21日