第一篇:安全文明标准化变电站创建工作
安全文明标准化变电站创建工作
一、提高认识,加强领导,认真开展标准化变电站建设
标准化变电站建设是省*电(集团)公司全面提升电网管理水平,增强变电站运行安全可靠性,努力提高市场竞争能力,实现供电管理规范化、标准化的重要举措,是集团公司管理创新战略的重要组成部分,对于实现全系统“十一五”规划奋斗目标和推动今后地电企业发展有着极期现实而深远的意义。基于这个认识,在创建达标活动中,我们始终坚持以打造安全型、服务型和可靠性电网为目标,以陈村变电站标准化建设为先导,采取“树立典型,示范带动,整体推进”的办法,重点从人员素质、基础管理、硬件设施、文明生产等方面着手,全面提升变电站标准化、规范化和精细化管理。围绕集团公司标准化变电站建设总体部署,县局领导班子审时度势,明确目标,精心组织,集中精力狠抓落实,“咬定青山不放松”,持之以恒,千方百计克服各种困难和不利因素,一如既往地贯彻执行《标准化变电站建设规范》要求,不断加强安全运行、工作标准、技术培训和文明生产等方面工作,有效发挥县级调度管理职能,确保电网安全、可靠、经济运行,有力地推动了全局规范化、科学化管理,为标准化变电站建设顺利达标奠定了良好的基础。
二、实行规范化、精细化管理,全面推进标准化变电站建设
提高电网经济运行水平,确保变电安全供电能力,全面建设可靠的电网是省*电集团公司对标准化变电站建设的基本要求。创建标准化变电站绝不是做一些表面文章,搞形式主义,而是要把规范化、精细化管理真正落实到站所建设上,切实做到按标准化管理设备运行、技术培训、优质服务和文明生产。我们结合实际主要做了四个方面的工作:一是将运行管理的标准细化到每位值班员,对照标准将值班员的维护管理、设备熟炼程度和规范操作情况每月量化考核,考核结果作为奖惩和提拔任用的重要依据。在运行管理中,突出安全生产这个重点,(来源:文秘114http://***)持之以恒地反对违章作业,针对系统内发生的事故教训,尤其是近两年的变电操作事故,结合实际,举一反三,认真查找事故发生的最根本原因,制定防范措施和事故处理预案。每位职工每月都要结合各自岗位写出安全心得体会,从中精选出体会深刻、联系实际、经验典型的优秀篇章在自办的《安全月刊》上刊登推广,对在系统刊物上发表文章的基层站所人员,县局给予50元奖励。这些潜移默化、循序渐进的安全防范教育,使职工的安全意识和工作责任感明显增强。标准化建设是全过程的管理,是从一点一滴、一言一行积累起来的,任何一个细小环节都不能忽视。今年4月份,变电站检修清扫保护屏时,值班人员使用湿布擦拭测控单元,检查人员发现后现场予以制止,并及时召开安全分析会,让其现身说法,全站同志受到了很好的安全警示教育。针对事故预想活动不切合实际、内容空洞乏味、没有起到预防和演练的效果,生技科及时采取措施,结合不同季节负荷特点,详细列出典型事故案例,认真加以分析,使值班人员深刻理解事故预想在安全管理中发挥的预防作用。二是严格按照技术标准完善达标管理制度,编写《县级调度规程》,制定印发《标准化变电站达标制度汇编》,修订《现场运行规程》,规范设备运行标准,实施定级管理,设备的完好率达到100%,初步形成了比较完善的变电运行管理制度体系。这些分级清晰、责任明确、行之有效的规章制度不仅对标准化变电站建设起到了事半功倍的作用,而且为创建工作提供了有力保障。三是每月将重点性、针对性和实用性技术问答题下发,强化职工的实际操作和专业技能,通过开展技术比武、岗位练兵活动,职工的专业基础更加扎实,判断和解决日常故障的能力显著提高,从而,解决了“干什么工作、怎么干工作、工作标准是什么”的现实问题。同时,采取“请进来、走出去”的办法,聘请生产处、××工委领导和专家现场指导标准化建设工作,查找薄弱环节,提出整改措施,解决突出问题,有效提升了创建工作质量。在此基础上,组织变电运行人员到××供电局110kv××变电站跟班学习,借鉴先进经验,促进标准化建设。我们始终把达标工作与创建“零违章站所”、争做“安全型、学习型职工”活动紧密相结合,把标准化、规范化和程序化渗透到变电运行工作的每一个环节中去,最终达到运行值班人员熟练掌握现场运行规程、作业流程和操作技能的标准化要求。四是以文明生产标准规范运行人员的日常工作行为。值班人员的言谈举止,接听每一个电话,看似职工的个人行为,其实质体现了
三、不断总结达标经验,全面提升标准化管理水平
××变电站标准化建设的达标,标志着我局全面建设安全型、服务型、可靠性电网进入了一个新的阶段,也为我局今后提升标准化、规范化、精细化管理水平打下了良好的基础,更有力地促进了全局各项工作任务的完成。安全生产保持良好态势,利润实现“时间过半任务过半”,6个规范供电所通过验收。配合新农村建设,投资28万元,先后完成了四个村组的低压线路改造,“管理年”活动取得实效,逐步形成了“忠于职守、诚信工作、标准管理”具有××局特色的企业文化。
标准化变电站建设是一项长期而艰巨的系统工程。创建达标只是阶段性工作,而标准化建设任重道远。我们只有不断总结经验,全面提高生产运行水平,稳定电力保障能力,准确把握市场定位,才能在日趋竞争激烈的电力市场中立于不败之地。我们决心以新农村建设为契机,以今天现场会为起点,认真学习兄弟单位的先进经验,坚持不懈地抓好标准化变电站建设工作。一是高标准、高质量完成××变电站的创建工作,完成三个变电站的达标任务;二是紧紧围绕“撤县建市”和新农村建设工作重点,打造电力服务品牌,全面建设安全型、服务型、可靠性的电网;三是引导职工认真实践“八荣八耻”,自觉加强职业道德、诚实守信和爱岗敬业教育,努力建设一支素质高、业务精、作风硬,“政府放心、群众满意”的职工队伍,为××电力事业作出新的贡献!
第二篇:变电站标准化创建工作汇报(共)
变电站标准化创建工作报告
亲爱的领导和同志们:
今天,节电(集团)公司区新农村标准化变电站的施工现场举行隆
重的仪式。这是对我局标准化变电站建设的鼓励和推动。为此,我代表
全体干部职工,衷心感谢省集团公司和工作委员会为我们提供了交流学习的好机会!
我们真诚地欢迎各位领导,专家和同志来检查和指导工作!
它被称为泸州,是先秦文化的发源地,苏轼文化的起源,是冯酒文
化,民间艺术聚集的地方,也是交通运输发达的农业县。
全县总面积 1179平方公里,人口 51 万,17 个乡镇,250 个行政村,12 万电力客户,年销售额
1.3
亿千瓦时。该县实现了 100%的村庄输电率。被市委,市政府列为“ xxx ”规划目标县和“撤县建设城市”。
我局对 35 个变电站的 3 个变电站拥有管辖权。它已达到目标,目 前正在创建一个目标。主变压器容量为
25.6
MVA,基本满足供电区工农 业生产和居民用电需求。其中,变电站位于县城西南部,1 月新建并投 入运营,有名值班员,平均年龄 28 岁,大中型。
名毕业生。经过 6 年的电网建设和改造,10 kV 和 0.4 kV
线路设备的供电和可靠性得到了很大的提高,为县域经济发展,新农村建设和“ xxx ”规划做出了应有的贡献。近年来,该局先后获得省级电力公司省委“省级文明单位”,“先进基层党组织”,市委“园林式单位” 和“行使示范单位”。市政府,县委,县政府都在争取先进的项目资金。单位 “平等荣誉称号。
下面,我将向领导和同志介绍标准化变电站的建设情况:
一是提高认识,加强领导,认真开展标准化变电站建设 标准化变电站的建设是本集团管理创新战略的重要举措,旨在提高
电网管理水平,提高变电站运行的安全性和可靠性,提高市场竞争力,规范和规范电力管理。对于实现整个系统“ xxx”规划的目标,促进未来地电企业的发展,具有极其现实和深远的意义。基于这种理解,在创
建合规活动中,我们始终坚持建立安全,服务导向和可靠的电网的目标。以陈村变电站标准化建设为先导,采用“建立典型,示范,带动,全面
推进”的方式。注重人员素质,基础管理,硬件设施,文明生产等,全
面提高变电站的标准化,规范化和精细化管理。关注集团公司标准化变
电站建设的总体部署,县局领导将审查情况,明确目标,精心组织,集
中实施,“保持青山不放松”,坚持不懈,千方百计克服各种困难和不利因素,并一如既往地继续贯彻落实《标准化变电站建设规范》要求,不
断加强安全运行,工作标准,技术培训和文明生产工作,切实发挥县级
调度管理职能,确保电网安全,可靠,经济运行,有效促进全球标准化
和科学管理。标准化变电站的成功建设奠定了良好的基础。
二是实施规范化,精细化管理,全面推进标准化变电站建设
提高电网经济运行水平,保证变电站安全供电能力,全面建设可靠
电网,是省电力集团标准化变电站建设的基本要求。标准化变电站的创
建绝不是一个肤浅的文章,形式主义,而是对电站建设实行规范化,精
细化管理,实用管理设备,技术培训,优质服务和文明生产。结合实际
情况,完成了四项主要任务:一是对每位服务员进行操作管理标准的细
化,按照标准对值班人员的维护管理,设备熟悉程度和标准操作状态进
行定量评估和评估。结果是奖惩,晋升的重要依据。在运营管理中,突
出了安全生产的重点,并且一贯反对非法运营。
针对系统中发生的事故,特别是近两年的变电站运行事故,结合实际情况,对事故的最根本原因
进行了认真研究。制定预防措施和事故处理计划。每个员工每个月都应
该结合各自的职位编写安全经验,选择具有丰富经验,实际联系和典型
经验的优秀文章,在自组织《安全月刊》上发表,并发表系统出版物的文章。基层站工作人员,县局给予 50 元奖励。这些微妙而循序渐进的安全和保障教育大大提高了员工的安全感和工作责任感。标准化建设是
整个过程的管理。它是从一个一个,一个字和一个行累积的,并且可以
忽略不小的部分。今年 4
月,当变电站检修保护屏时,值班人员用湿布擦拭测量和控制单元。视察员找到现场阻止它,并及时召开安全分析会
议,让他知道车站的同志接受了良好的安全预警教育。事故预期活动不
切实际,内容枯燥乏味,没有预防和锻炼的效果。生物技术部门及时采
取措施,结合不同季节负荷的特点,典型事故案例的详细分类,认真分析,使值班人员深入了解。事故预计将在安全管理中发挥预防作用。
二,严格按照技术标准完善合规管理制度,编制《县级调度规程》,系统打印《标准化变电 站达标制度汇编》,修订《现场运行规程》,标准设备操作标准,实行分级管理,设备完整率达到 100%,最初形成了 比较完善的变电站运行管理系统。这些明确的规则,明确的责任和有效 的规章制度不仅在标准化变电站的建设中起到了倍增作用,而且为工作的创造提供了有力的保障。三是发布月度重点,针对性和实用性技术问答,加强员工的实际操作和专业技能。通过技术竞赛和岗位培训活动,员工的专业基础将更加扎实,日常的缺陷将得到评判和解决。能力得到了显着提高,从而解决了“什么工作,如何工作,什么是工作标准”的真正问题。同时,采用“请进出去”的方法,聘请生产部门,工作委员 会领导和专家指导现场标准化建设工作,找到薄弱环节,提出纠正措施,解决突出问题,有效提高创作工作质量。在此基础上,组织变电站运营 商到供电局 110kv 变电站学习,借鉴先进经验,推进标准化。我们始终 将实现合规的工作与“零违反站站”的创建相结合,努力成为 ” 安全型,学习型员工 “ 活动,并将标准化,标准化和程序化渗透到变电站运营的 每个环节,最后满足熟练掌握现场操作程序,操作程序和操作技能的值
班人员的标准化要求。四是按照文明生产标准经营人员的日常工作。值班人员的言行,回应每一次电话,看似员工的个人行为,其实质反映了
企业文明生产管理的水平。
标准化变电站的建设不仅是文明语言和操作人员礼貌的基本要求,也是一支具有良好职业道德,敬业奉献,一定文
化素养,丰富实践经验和精湛技术人才队伍建设的队伍。技能。
因此,我们从现实出发,为变电站运营商创造良好的学习和技术氛
围。鼓励在职员工参加各种形式的学术教育。
两名服务员获得大学学位,三名学员进行函授学习,使他们的文化结构和专业技能水平更适合标准的变电站工作要求。截至 7 月日,该变电站共安全运行 934 天,无任何责任事故,安全事故,设备运行事故,一类设备的完整率达到 100%;电压质量合格率为 99.81 %,功率因数为 0.90;税率从标准前的 62%上升到目前的 90%,电力年销售额从过去的 1,100 万千瓦时增加到目前的1467 万千瓦时。工人的精神得到了更新,文明生产也上升到了一个新的水平。经过详细的自查,报告被提交工作委员会接受,检查开始时发现 的问题经过仔细整改,逐一纠正,没有死角,并予以实施。
在今年年初,他们再次被报道审查。变电站通过了标准,效果良好。该局的标准化已 经建立了一个学习帮助的代码 三是不断总结实现标准的经验,全面提高标准化管理水平
变电站标准化建设的标准化标志着安全,服务和可靠性网格的综合 建设进入了一个新的阶段,为未来标准化,标准化和精细化管理奠定了
良好的基础。土地促进了所有工作任务的完成。
安全生产保持良好势头,利润实现“超过一半的任务超过一半”,六个标准电源单元通过验收测
试。为配合新农村建设,公司投资 28 万元,完成了四个村组低压线路的改造。
“管理年”活动取得了实效,逐步形成了“敬业,诚信,规
范,管理”的企业文化。公务员之家
: 标准化变电站建设是一项长期而艰巨的系统工程。创建标准只是一项分阶段的工作,标准化还有很长的路要走。只有不断总结经验,全面 提高生产经营水平,稳定电力保障能力,准确把握市场定位,才能在竞 争日益激烈的电力市场中立于不败之地。我们决心以新农村建设为契
机,以现场会议为出发点,认真学习兄弟单位的先进经验,坚持不懈地 做好标准化变电站的建设。一是高标准,高质量完成变电站创建工作,完成三个变电站合规任务;二是把重点放在“拆迁县建城”和新农村建设工作重点,打造电力服务品牌,全面建设安全,服务第三类是引导员 工认真实践
”xxxx“,自觉加强职业道德,诚实守信,爱心奉献教育,努力建设一支高素质,专业,勤奋的作风,” 政府放心,让人满意 " 的员 工队伍,为电力创新行业
第三篇:安全文明标准化变电站创建工作汇报
安全文明标准化变电站创建工作汇
报
全面实行精细化、规范化管理创建安全、可靠、文明的标准化变电站
尊敬的各位领导、同志们:今天,省*电(集团)公司**地区新农村标准化变电站建设现场会在**隆重召开,这是对我局标准化变电站建设的鼓励和鞭策。为此,我谨代表全局干部职工衷心感谢省集团公司、**工委给予我们这次交流学习的良好机会!也真诚欢迎各位领导、专家和同志们检查指
导工作!**古称雍州,是先秦文化的发祥地,也是苏轼文化的起源地,又是凤酒文化、民间艺术荟萃之地和商贸、交通发达的农业大县。全县1179平方公里,人口51
万,17个乡镇,250个行政村,12万用电客户,年售电量亿千瓦时。2001年全县实现村村通电率100。2005年被**市委、市政府列为“十一五”规划“撤县建市”目标县。
我局管辖35千伏变电站3座,目前已达标一座,正在创建一座。主变容量兆伏安,基本满足供电区域内工农业生产和居民生活用电需求;其中,**变电站位于县城西南部,2004年1月新建投运,运行值班员6人,平均年龄28岁,大中专毕业生3人。经过6年电网建设与改造,10千伏、千伏线路设备供电质量和可靠性大幅度提高,为全县经济发展、新农村建设和“十一五”规划起步做出了应有贡献。近年来,我局先后获得“省级文明单位”,省*电公司党委“先进基层党组织”,**市委、市政府“园林式单位”和“治安模范单位”,县委、县政府“争取项目资金先进单位”等荣誉称号。下面,我就**局标准化变电站建设工作向各位领导和同志们作以简要汇报:
一、提高认识,加强领导,认真开展标准化变电站建设
标准化变电站建设是省*电(集团)公司全面提升电网管理水平,增强变电站运行安全可靠性,努力提高市场竞争能力,实现供电管理规范化、标准化的重要举措,是集团公司管理创新战略的重要组成部分,对于实现全系统“十一五”规划奋斗目标和推动今后地电企业发展有着极期现实而深远的意义。基于这个认识,在创建达标活动中,我们始终坚持以打造安全型、服务型和可靠性电网为目标,以陈村变电站标准化建设为先导,采取“树立典型,示范带动,整体推进”的办法,重点从人员素质、基础管理、硬件设施、文明生产等方面着手,全面提升变电站标准化、规范化和精细化管理。围绕集团公司标准化变电站建设总体部署,县局领导班子审时度势,明确目标,精心组织,集中精力狠抓落实,“咬定青山不放松”,持之以恒,千方百计克服各种困难和不利因素,一如既往地贯彻
执行《标准化变电站建设规范》要求,不断加强安全运行、工作标准、技术培训和文明生产等方面工作,有效发挥县级调度管理职能,确保电网安全、可靠、经济运行,有力地推动了全局规范化、科学化管理,为标准化变电站建设顺利达标奠定了良好的基础。
二、实行规范化、精细化管理,全面推进标准化变电站建设
提高电网经济运行水平,确保变电安全供电能力,全面建设可靠的电网是省*电集团公司对标准化变电站建设的基本要求。创建标准化变电站绝不是做一些表面文章,搞形式主义,而是要把规范化、精细化管理真正落实到站所建设上,切实做到按标准化管理设备运行、技术培训、优质服务和文明生产。我们结合实际主要做了四个方面的工作:一是将运行管理的标准细化到每位值班员,对照标准将值班员的维护管理、设备熟炼程度和规范操作情况每月量化考核,考核结果作为奖惩和提拔任用的重要依据。
在运行管理中,突出安全生产这个重点,持之以恒地反对违章作业,针对系统内发生的事故教训,尤其是近两年的变电操作事故,结合实际,举一反三,认真查找事故发生的最根本原因,制定防范措施和事故处理预案。每位职工每月都要结合各自岗位写出安全心得体会,从中精选出体会深刻、联系实际、经验典型的优秀篇章在自办的《安全月刊》上刊登推广,对在系统刊物上发表文章的基层站所人员,县局给予50元奖励。这些潜移默化、循序渐进的安全防范教育,使职工的安全意识和工作责任感明显增强。标准化建设是全过程的管理,是从一点一滴、一言一行积累起来的,任何一个细小环节都不能忽视。今年4月份,变电站检修清扫保护屏时,值班人员使用湿布擦拭测控单元,检查人员发现后现场予以制止,并及时召开安全分析会,让其现身说法,全站同志受到了很好的安全警示教育。针对事故预想活动不切合实际、内容空洞乏味、没有起到预防
和演练的效果,生技科及时采取措施,结合不同季节负荷特点,详细列出典型事故案例,认真加以分析,使值班人员深刻理解事故预想在安全管理中发挥的预防作用。二是严格按照技术标准完善达标管理制度,编写《县级调度规程》,制定印发《标准化变电站达标制度汇编》,修订《现场运行规程》,规范设备运行标准,实施定级管理,设备的完好率达到100,初步形成了比较完善的变电运行管理制度体系。这些分级清晰、责任明确、行之有效的规章制度不仅对标准化变电站建设起到了事半功倍的12全文查看
第四篇:标准化变电站汇报
标准化变电站、标准化标杆站 现场汇报工作程序、汇报内容(模板)
一、列队迎接;(工作人员着工装、面露笑容,门口左或右1字型整齐排列)
二、引领接入;根据环境条件在主道路左侧由班站负责人指引路线,进入控制室。工作人员随后进入,站立领导(客人)右侧。
三、汇报变电站简况,现场运行方式(由于各变电站主接线不一,现以35Kv变电站内外、内桥式接线做出模板,请各县局变电专责结合各站情况分别制出工作汇报程序和汇报内容,并加强演练,将在标准化变电站抽查和标杆站验收中考核);
四、变电站站长汇报(或指定值班员汇报)汇报模式和内容如下:
各位领导,你们好,欢迎来到35Kvxx变电站!
(站长)自我介绍,姓名xxx。我站共有值班员xx位,当值值班长xx,值班员xx,在场工作人员逐一介绍(被点名的xxx,向前一步,微笑点头示意,说:大家好!)
35Kv xx变电站位于xx, 占地xx平方米。35Kv xx输变电工程于xx年xx月xx日竣工投运。变电站按xxx模式变电站设计,xx半高型(或高型)布置。主要负荷为xx(xx专线用电负荷,县城、集镇或农村生活)用电。主接线为35Kv(单、双)母线xx(分、不分)段,10KV母线(单、双)母线xx(分、不分)段,1号主变容量xx KvA,2号主变xxKvA,站用变为35Kv直配变(或10Kv配变),35KV母线有进出线xx回,其中主电源由35Kvxx线接入,xx线有xx回(按作用叙述如xx线,如:小水电上网专线或用户专线),10Kv母线进出线xx回,其中,xx线为小水电上网专线,xx为电容器,xx出线(为农村或集镇出线xx回、专线xx回),为单母线(分段或不分)段单(双)电源运行方式(双电源限指35kv10kv均有电源)。保护采用xx微机保护装置。监控方式为人工监控(或综合自动化)。
我站现运行方式为;35kv电源由xx线经xx开关(或刀闸)带35KV(Ⅰ)段母线,(经XX开关带(Ⅱ)段母线,)经35Kv(Ⅰ)段母线xx开关带1号主变,(35Kv(Ⅱ)段母线xx开关带2号主变,)
由1号主变 经XX开关带10Kv(Ⅰ)段母线,2号主变 经xx开关带10Kv(Ⅱ)段母线,10Kv母线(Ⅰ)段母线经XX开关与(Ⅱ)段母线连接,1、2号主变并联运行。带10Kv母线带10kv出线x条,其中xx开关在运行中,xx开关备用,xx开关在检修状态,xx组xx号在使用中,全站最大负荷xxxKw,上月母线电压合格率xx%,供电可靠性xxx%,功率因数xxx,主变负荷率达到xx%,设备完好率性xx%,一类设备占有率为xx%,截至2010年x月xx日全站安全运行xx天。
汇报完毕!
第五篇:变电站标准化管理条例
一、总则
1、变电站标准化管理是加强供电企业生产管理的基础工作之一。为了全面提高变电运行管理水平,实现规范化、标准化、科学化管理,达到安全、经济、高效、文明生产的目的,特制订本条例。
2、本条例根据部、网局颁发的有关制度、规程(条例),结合全省各供电单位实际情况,在广泛调查研究的基础上,经过反复酝酿,对1995年颁发的《变电站标准化管理条例》进行了修订,完善了各项运行工作的管理标准、工作标准和考核标准。
3、本条例适用于山西省电力公司所属主网变电站(开闭所)。各供电单位有关生产领导、专业技术人员和变电运行人员应熟悉本条例并认真执行。
4、本条例解释权属山西省电力公司生产处。
二、管理标准
(一)安全管理
1、安全活动制度
1.1 变电站运行人员应认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,工作中严格遵守《电业安全工作规程》,积极开展反事故斗争,做好防范措施。为了强化安全工作和安全教育,变电站运行班、组应每周进行一次安全日活动,站长应每月主持召开一次安全日活动会。
1.2 安全日活动内容:
1.2.1 学习上级有关安全生产的方针、政策、文件、规定、事故通报、快报等。
1.2.2 学习各单位安全生产经验。
1.2.3 对人身、设备安全情况和本站或本班的安全工作进行总结分析,找出存在问题,提出下周(或今后)安全工作整改措施。
1.2.4 检查落实安全整改措施。
1.2.5 有针对性地进行反事故演习活动。
1.3 每次安全日活动,参加人(包括上级领导和安全专责人)应亲自签名。学习内容,讨论情况和制定的措施等应简明扼要地记入“安全台帐”“安全活动记录栏”中,车间(工区)领导应参加并检查活动情况。
2.防止电气误操作装置管理制度
2.1 为做好防止电气误操作装置(以下简称“防误装置”)的运行、维护和检修管理工作,制定防误装置管理制度。
2.2 防误装置应具有下列“五防”功能:
2.2.1 防止误拉、合断路器。
2.2.2 防止带负荷拉、合隔离开关。
2.2.3 防止带电挂接地线或合接地刀闸。
2.2.4 防止带地线(接地刀)合断路器(隔离开关)。
2.2.5 防止误入带电间隔。
2.3 凡能引起断路器分闸的控制把手、按钮、均应加设防误操作罩(采用微机闭锁者可不做要求)。
2.4 防误装置的维护、管理、检修要有明确分工,并落实到班组和负责人。结合一次设备的停电,对防误装置得检查每年至少进行一次。变电站应有防误装置使用说明书、原理接线图等技术资料。所有运行人员应熟悉防误装置的操作程序。
2.5 防误装置应经常保持完好状态正常投运,不得随意停用或解锁操作。全站防误装置确因故障处理或检修工作需要停运时,必须履行书面申请手续,经本单位生产副局长批准后方可退出。遇有紧急情况或倒闸操作过程中闭锁装置出现问题时,变电站应经站长或者工区运行负责人批准,并在安全台帐上做好相关记录,才能允许解锁操作。
2.6 解锁钥匙应妥善管理,不得与其他钥匙混放,应采取封存等措施办法,按值移交。
3、防止小动物管理制度
3.1 各站应制定防止小动物措施,且有防止小动物措施分布图。每月由站长或安全员組织检查一次落实情况,及时处理发现问题,并在运行记录运行记事栏中做好记录。
3.2 当检修或施工需拆除防小动物措施时,要采取临时措施,完工后督促施工单位及时按要求封堵、恢复。
3.3 各设备室的门窗应完好严密,不得有孔、缝,人员出入时应随手将关好,并有防鼠措施。
3.4 各设备室通往室外的电缆沟(隧道)应封堵严密。
3.5 各设备室不得存放粮食及其它食品,并放有鼠药或捕鼠器械。
3.6 各开关柜、机构箱、端子箱应关闭,并封堵严密。
3.7 高压配电室、主控室门应装40-50厘米高的防鼠挡板,且装设严密。
3.8 室外设备应有防鸟措施。
3.9 站内不准饲养家禽或宠物。
3.10 站内不准种植引鼠的作物。
4、消防管理制度
4.1 认真贯彻国务院消防工作条例和有关部门颁发的消防制度,并制定消防措施。
4.2 变电站消防器材的设置应符合消防部门的规定,每月定期检查一次消防器具的放置情况并清点数量,发现问题及时处理。
4.3 站长每年应定期组织人员学习消防知识和本站消防器具的使用方法,做到人人会用。
4.4 全站人员应熟知火警电话及报警方法。
4.5 站内消防器具放置要便于使用,不得随意挪动,要做到随用随补。
4.6 站内应有符合实际的消防设施分布图。
4.7 站内应明确消防负责人。
4.8 变电站电缆夹层应无杂物和易燃、易爆物品,夹层内不许乱拉、乱接照明或其它电源明线。电缆竖井、室外电缆沟进入电缆夹层和通往主控室的孔洞应用防火材料封堵严密。
4.9 电缆沟至高压配电室、端子箱和机构箱的孔洞应封堵严密。在电缆沟与电缆夹层、高压配电室入口处和重要交叉口各侧加防火隔墙,并有明显标志。
4.10 室内及室外设备区,不得存放易燃、易爆物品,因检修需要时,应做好防火、防爆措施。
4.11 主变压器和储油设备区、主控室、配电室、库房附近均应设有消防设施,放置地点要有标志。
4.12 电容器室、蓄电池室应有消防设施。
4.13 蓄电池室、电缆夹层门上应有“禁止烟火”标志。
4.14 站内消防设施应定期进行试验检查,并有消防部门认可的合格证。
5、“两票”管理制度
操作票、工作票(简称„两票‟)是《电业安全工作规程》的重要组成部分,是保证安全生产的重要措施,省局《电气、线路操作票和工作票执行程序的补充规定》已作了详细要求,各单位必须高度重视,严格按照规定执行,认真搞好“两票”的执行和管理工作。
(二)运行管理
1、变电站各级人员岗位职责
1.1 站长
站长在工区(县市局)领导下,主持全站工作,是本站各项工作的第一责任人,主要职责是:
1.1.1 编制年、季、月度工作计划并组织实施,签发并按时报出各类报表和各类总结。
1.1.2 根据上级有关要求,结合实际,编制本站“两措”计划,并认真督促检查和组织实施。
1.1.3 组织政治学习,做好思想工作,搞好民主管理,关心职工生活。
1.1.4 加强安全教育,主持安全日活动,组织本站的事故、障碍调查分析和安全工作检查,搞好安全性评价。
1.1.5 督促全站人员贯彻各项规章制度和本《条例》,定期不定期查阅有关记录、台帐和“两票”,并提出改进意见。督促检查现场管理工作。
1.1.6 每月每值至少跟班一次,掌握设备运行状况和人员行为规范的执行情况,抓好安全经济运行分析、电能质量分析、可靠性分析等工作和设备定级、缺陷管理、设备验收及新设备投运前的准备工作。
1.1.7 亲自主持较大停电和较复杂操作的准备工作,并现场监督。
1.1.8 组织编写、修改现场运行规程和典型操作票,并检查执行情况,抓好培训工作和本站微机管理工作。
1.1.9 定期组织人员对安全工器具、消防、通讯、生活等设施进行检查,组织搞好全站设备维护及文明生产工作。
1.1.10 制定切实可行的考核办法,落实各级岗位责任制,并公开、公正执行,做好记录。
1.2 副站长(技术员)
副站长(技术员)是本站的技术负责人,协助站长做好运行技术管理和培训工作,主要职责是:
1.2.1 根据本《条例》 及有关规定建立建全台帐、记录、资料、图纸、图表等,按规定及时准确填报各类报表及台帐。
1.2.2 掌握设备运行情况,搞好缺陷管理,按时准确完成设备定级工作,根据要求做好可靠性统计分析工作;组织好运行分析,定期对微机中存储得有关数据备份。
1.2.3 参加较大停电和较复杂的操作准备、监护工作,组织处理现场发现的安全、技术问题。
1.2.4 及时编写、修改现场运行规程和典型操作票,并督促执行。
1.2.5 制定并完成培训计划,组织对人员的微机培训。组织好本站的反事故演习、事故预想,搞好新设备投运前的培训工作和各项生产准备工作。
1.2.6 站长不在时代行站长职责。
1.3 值班长(主值)
值班长(主值)是本值的负责人,主要职责是:
1.3.1 组织本值人员按本《条例》要求交接班、值班、监盘、抄表、操作、巡视、记录等,发现异常及时组织处理,严重和危急缺陷立即上报;完成本职的日、月例行工作和定期维护切换工作。
1.3.2 领导本值接收、执行调度命令,正确迅速地进行倒闸操作和事故、异常处理。
1.3.3 接受、审查和办理工作票,布置安全措施,组织并参加设备及现场验收工作。
1.3.4 组织本值搞好运行分析、事故预想和岗位培训工作。
1.3.5 正确管理使用微机。
1.3.6 积极完成站长、副站长(技术员)布置的各项工作。主值在值班长领导下工作,值班长不在时,负责本值工作。
1.4 副值
副值在值班长、主值领导下工作,协助值班长、主值完成本值各项工作,主要职责是:
1.4.1 监视设备正常运行及表计变化情况,按规定正确抄表,计算有功、无功电量,核算母线电量不平衡率和电压合格率,按要求填写各种记录、报表。
1.4.2 根据要求填写操作票和布置安全措施,在主值监护下进行倒闸操作和事故处理。
1.4.3 按时巡视设备,发现问题及时汇报和记录。
1.4.4 在值班长、主值领导下,完成本值的日、月例行工作。
1.4.5 管理当值使用的技术资料、记录簿、报表、工器具、仪表、备件、公用器具等。
1.4.6 搞好卫生工作,完成值班长、主值交给的其它工作。
1.4.7 利用微机进行倒闸操作票的填写及各种记录填写。
1.5 助手(实习人员)
1.5.1 在值班人员指导下,学习《现场运行规程》,熟悉设备原理、性能、参数,掌握倒闸操作的基本概念和步骤,掌握微机操作知识。
1.5.2 在值班人员监护下,协助倒闸操作、布置安全措施和一般设备维护工作。
1.5.3 在值班人员带领下巡视设备。
1.5.4 在值班人员指导下进行抄表、记录及卫生工作。做好记录。
2、交接班制度
2.1 值班人员应按照规定时间和行为规范的要求进行交接班,未办完交接手续前,不得擅离职守。
2.2 交接班过程中,不得办理工作票和进行倒闸操作,不接待外来人员。
2.3 在处理事故或进行倒闸操作时,不得进行交接班;交接班时发生事故及异常,停止交接班,并由交班人员处理,接班人员协助。
2.4 交接班内容一般应为:
2.4.1 系统和本站运行方式;
2.4.2 继电保护和自动装置运行及变更情况;
2.4.3 设备异常、事故处理、缺陷处理情况;
2.4.4 倒闸操作及未完的操作指令;
2.4.5 设备检修、试验情况、安全措施的布置、地线组数、编号及位置和工作票执行情况;
2.4.6 钥匙、工器具,保险变更情况;
2.4.7 其它。
2.5 交接时应做到全面认真,按分工检查。
2.6 交接完毕后,双方值班长(主值)在运行记录簿上签字。
2.7 交接班的责任:
2.7.1 接班人员应负责检查核对交接班记录,如有疑问必须询问清楚,否则接班后发生问题由接班者负责;
2.7.2 接班人员在交接班时间内,没有检查或检查不细,接班后若发生问题,责任由接班者负责;
2.7.3 交接班期间发现或发生的问题,由交班负责人鉴定、记录。
3、巡视检查制度
3.1 值班人员必须认真地按时巡视设备,对设备异常、缺陷要做到及时发现,认真分析,正确处理,做好记录,并向有关上级汇报。
3.2 设备巡视应按规定路线进行,巡视时间一般为:
3.2.1 交接班时;
3.2.2 高峰负荷时;
3.2.3 晚间闭灯时。
3.3 值班人员进行巡视后,应将检查情况及巡视时间做好记录。
3.4 遇有下列情况,应增加巡视次数:
3.4.1 设备过负荷或负荷有显著增加时;
3.4.2 设备经过检修、试验、改造或长期停用后重新投入运行;新安装的设备投入运行;
3.4.3 设备缺陷近期有发展时;
3.4.4 恶劣气侯、事故跳闸和设备运行中有可疑现象时;
3.4.5 法定节假日及上级通知有重要供电任务期间。
3.5 站长(付站长、技术员)每周至少应对站内设备进行一次全面检查。
4、运行分析制度
4.1 变电站运行分析工作,主要是对设备运行状况、技术管理等进行分析,通过分析使运行人员不断总结经验,掌握运行规律,不断提高安全和运行管理水平。
4.2 变电站运行分析分为岗位分析、综合分析和专题分析。
4.2.1岗位分析是值班人员值班中针对指示仪表变化、设备工况改变和设备出现的异常、缺陷等情况进行及时的分析,其分析意见也可做为全站综合分析的内容之一。岗位分析应随时进行。
4.2.2综合分析是全站人员针对本站某一段时间内设备运行、安全及运行管理等方面的情况进行定期的集体分析。综合分析每年至少两次,由站长或技术员组织进行,并将分析结果记入运行分析记录簿。如有需上级解决的问题及改进意见呈报上级。综合分析主要内容包括:
4.2.2.1一次接线和运行方式存在的问题及改进意见;
4.2.2.2继电保护配置、动作可靠性和运行中存在的问题;
4.2.2.3设备可靠性问题和缺陷发生规律及设备运行中存在的问题;
4.2.2.4“两票”和各种规章制度执行情况分析;
4.2.2.5电压质量和母线电量不平衡率的分析;
4.2.2.6岗位培训、记录、资料管理、文明生产等工作的分析;
4.2.3专题分析是针对站内某一方面问题进行专门深入的分析。针对本站设备运行中存在的老大难问题或频发性不安全情况的专题分析,本站一次事故或两次同类性障碍必须进行专题分析。必要时可邀请专业人员或有关领导参加。
4.2.4变电站运行分析情况需上级部门协调或采取措施时,应书面报有关单位。
规程管理制度
5.1变电站应具备的规程制度包括:部、网、省局等上级所颁发的规程制度和地区(市)局、公司及以下各级所制定的规程制度。
5.2地区(市)局、公司及以下各级规程制度编写和制定应根据部颁法规、条例、上级颁发的有关制度以及制造厂的技术资料,结合现场实际情况综合进行。
5.3现场运行规程
5.3.1编写:
5.3.1.1变电站现场运行规程一般每3—5年重新编写一次,各单位应积极采用微机管理;
5.3.1.2变电站(开闭所)现场运行规程由工区(县市局)组织编写;
5.3.1.3继电保护及自动装置由维护试验的专业人员或技术人员编写。
5.3.2审核、批准:
5.3.2.1 35KV及以下变电站(开闭所)由工区(县市局)变电运行工程师(或技术负责人)审核、主管领导批准;
5.3.2.2 110KV及以上变电站(开闭所)由工区(县市局)变电运行工程师(或技术负责人)初审,地区局变电专责工程师组织有关专业人员审核,报总工程师批准。
5.3.3新建的110KV及以上变电站应在投运前15天编写出与实际相符的现场运行规程,并履行审批手续。
5.3.4变电站新增或更换设备、变更二次结线时应在新设备投运之前修编完毕,并履行审批手续。
5.3.5审查:
5.3.5.1现场运行规程应每年审查一次,并填写“变电站运行规程审查记录”。
5.3.5.2按5.3.2.1和5.3.2.2执行。
5.3.5.3变电站现场运行规程审查后,审查批准原件随规程交变电站执行。
5.3.5.4每年现场运行规程审查后,由各局生技科下便函通知执行,运行人员应对人手一册现场运行规程进行对照修改,站长签字认可。
变电站现场运行规程审查记录
时 间 审查修改情况 修编 审核 批准
6.岗位培训制度
6.1变电站应根据局(公司)和工区(局)培训计划的要求,结合本站具体情况,制定培训计划。
6.2现场培训要达到本岗位工作要求,主要内容是:
6.2.1电工基础知识;
6.2.2变电站电气设备的构造、基本原理和性能;
6.2.3继电保护及自动装置的结线、原理;
6.2.4倒闸操作和事故处理及有关规章制度;
6.2.5运行中遇到的实际问题;
6.2.6主要设备的一般检修、试验知识和维护方法;
6.2.7微机基础知识。
6.3每年对全体人员进行一次安全规程和现场规程的定期考试。
6.4针对运行中存在的关键问题,•技术薄弱环节或新投设备、新技术的采用等,每季至少组织一次技术讲课。
6.5定期培训按培训台帐要求进行,根据实际情况可适当增加次数。
6.6建立个人培训档案,将各种考核结果、评价记入培训记录内,其中包括定期、非定期规程考试,安全技术等级考试等。
6.7、新人员应进行入站培训、安全思想和纪律教育,讲解本岗位工作特点和重要性。制定师徒合同,对合同内容执行情况,每月测验一次,每季全面考核一次。
6.8新值班员在担任值班工作前,必须按以下顺序培训:
6.8.1现场基本规程制度学习:重点学习电业安全工作规程、岗位责任制和由关本站制度,对变电运行工作的任务、内容,(如:巡视、交接班、抄表、安全工器具的使用等)有初步的了解。此期间只能在熟练值班人员监护下进行工作。
6.8.2现场见习:重点学习现场运行规程,进行设备指认,熟悉设备名称、结构、性能、作用,在师傅指导监护下参加交接班、巡视、抄表以及在停电设备上练习实际操作技能等。
6.8.3跟班实习:重点学习电业安全规程、电气线路操作票和工作票制度执行程序的补充规定、现场运行规程、调度规程以及在实际工作中的应用,在主值指导和监护下协助进行简单的实际操作和日常维护工作。
6.9完成以上培训内容,一般定为一年(技校及以上毕业的可酌情缩短),对考核成绩优异者,经考试合格可提前担任副值。
6.10改变工种参加运行工作的人员应按新人员培训要求进行。
6.11因故间断运行工作一年以上,重新参加运行工作的人员,上岗前应进行安规和现场运行规程培训考试。
(三)设备管理
1、设备缺陷管理制度
1.1运用中的变电设备及建筑物发生异常,虽能继续使用,但影响安全运行,均称设备缺陷。
1.2设备缺陷的分类和处理期限:
1.2.1危急缺陷:直接威胁安全运行,若不及时处理,随时会造成设备或建筑的损坏,发生人身事故及停电事故。危急缺陷处理不得超过24小时。
1.2.2严重缺陷:严重威胁安全,不及时处理,暂时可以运行,但在一定时间内不消除,可能造成设备损坏和发展成危急缺陷。严重缺陷处理不得超过7天。
1.2.3一般缺陷:对运行虽有影响,但尚能较长时间坚持运行者。一般缺陷可列入检修计划处理,消除率应在85%以上。
1.3设备缺陷的鉴定、登记及报表:
1.3.1运行、检修、试验及各级管理人员发现缺陷,均由运行人员在“缺陷记录簿”内进行登记。
1.3.2运行人员发现的危急和严重缺陷,要经站长(值长)鉴定定性,由发现人进行登记。
1.3.3严重、危急性缺陷,应用电话立即通知工区(县局)鉴定后,组织人员检修。一般缺陷可在缺陷月报中填报。缺陷月报应在每月2日前报到工区(县局)。
1.3.4工区得到各类缺陷报告后,应记入“设备缺陷记录簿”,并填写“缺陷通知单(表)”交检修、试验等有关单位处理。
1.3.5修试单位在试验中发现的缺陷,也应通知运行人员或填写“缺陷通知单”交变电站和有关单位,由运行人员登记。
1.4设备缺陷处理后的验收及注销:
1.4.1处理后的缺陷,应经当值班长(主值)验收,确认缺陷消除后,在“设备缺陷记录簿”•验收栏内签注意见并签名。•各单位处理缺陷后,应将“通知单”的“回执”在规定时间内返回通知单位。
1.4.2变电站缺陷应进行闭环管理:
发现缺陷—-缺陷记录本—-缺陷月报—-工作票(操作票)—-运行记录本—-设备检修试验记录(报护及自动化装置工作记录)—-消除缺陷
2、设备定期切换与维护制度
2.1备用变压器每月应充电一次,带负荷至少四小时。
2.2备用的高压断路器每季至少投切一次,投入时间不应少于一小时,如有条件带负荷时,应带负荷。
2.3备用母线(包括旁路母线)每月应充电一次。
2.4备用站用变压器每月应进行一次切换,投入时间不应少于4小时。
2.5事故照明回路切换,应每月进行一次。
2.6强迫油循环备用冷却器,每月应进行切换一次,投入时间不应少于四小时,冷却装置的备用电源每季切换一次。
2.7变电站锁子每月维护一次。
2.8每月至少对控制、保护等所有盘柜清扫一遍。
2.9定期进行远红外线测温,220kV变电站至少每周一次,高峰负荷时对重点部位随时测试。
2.10每月对全站照明回路至少检查一次。
3、设备验收制度
3.1凡新建、扩建、大小修和预试的一、二次变电设备,必须验收合格,手续完备,方可投入运行。
3.2凡新建、扩建的变电设备投入系统运行前必须做好投产准备工作。
3.3设备验收必须按照上级部门颁发的有关规定和标准进行。
3.4设备验收责任划分:
3.4.1变电站设备验收由运行单位组织进行。
3.4.2新建、扩建变电设备的安装与调试,要由工区(县局)专人分段验收,全部竣工时要经本局总工程师组织有关专业人员进行全面整体鉴定验收,确定工程质量。
3.4.3设备大修、改造由工区(局)专人分段验收。
3.4.4春检、迎检、各种临修和小型维护等,由值班人员验收。
3.4.5 110千伏及以上主变压器、220千伏开关的大修,由上级主管部门组织进行整体验收。
3.4.6新建或检修后设备投入运行前,均要进行全面传动、信号切换试验,并进行一次外部整体检查。
3.5设备安装、检修完工后,工作负责人要认真、如实地填写施工记录、竣工报告和专用记录簿,并注明是否可以投入运行。
3.6对新安装或检修后的设备,只有在质量检查和各项试验均合格,无遗留缺陷,各种必须的资料、记录齐全完整,且已办理好完工手续,值班人员方可拆除安全措施,转入运行。
3.7在设备验收过程中,发现个别项目未达到质量标准,但尚不影响其安全运行,系统急需投入运行时,需经本单位总工程师批准。
2.8新设备投运时应填写“新设备投运批准书”
4、调压及无功补偿设备管理制度
4.1值班人员应对站内无功补偿及调压设备进行认真监视和操作,做好有关记录。
4.2严格执行调度下达的电压曲线或无功负荷曲线,熟悉投切每组电容后的电压变化量,及时操作无功和调压设备。其操作原则为:当电压接近上限时,应优先调整主变分头,后切电容器组;当电压接近下限时,应优先投电容器组,后调整主变分头;一般不应向电源侧倒送无功。
4.3电容器组母线失去电压时,应自动切除电容器组母线恢复送电时,应检查电容器确已退出,然后根据电压水平和无功潮流,投入电容器组。
4.4加强电容器组的维护与管理,保证足够的无功可调容量。
4.5调整有载调压分头时,每次只允许调整一个分头,当不满足电压要求时,两次调整时间应有一定间隔。两台有载调压变压器并列运行时,应交替进行调压操作。操作时应注意电压表、无功功率表、位置指示器的相应变化。
4.6加强电压监测仪的维护管理,做好电压质量站内考核,按月报出无功电压监测报表。
三、工作标准
(一)安全工作标准
1、工器具、仪表、消防器具、备品备件管理要求
1一般要求 1、1、1变电站应设置专用房间存放安全工器具,1、2、地点应方便运行人员存取,1、3、房间干燥明亮,1、4、防盗设施完善。1、1、2安全工器具应摆放整齐,1、2、工器具与存放位置均应编号,1、3、存放应“对号入座”,1、4、应由专人负责管理,1、5、经常维护。按规定要求定期试验。1、1、3要严格管理建立清册,1、2、保证物卡相符,1、3、不1、4、得随便动用,1、5、当值人员使用后要及时清理干净,1、6、放回原位。1、1、4每日交班时,1、2、都要认真检查各种工器具有无损坏丢失,1、3、是否清洁和摆放整齐。
1.1.5备用保险按容量、型号分别存放,各种保险管应有容量标志,并与容丝定值相符,存放位置应有标志,存放时“对号入座”。
序号 名称 应配备数量 标志规定 验电器 应满足各电压等级需要 适用电压等级、使用编号、试验合格证标签 绝缘拉杆 两支,其中最高电压等级必备一支 同上接地线 满足最大检修方式需要 使用编号绝缘隔板 同上 使用编号、试验合格证标签安全帽 当值人数+5 合格证标志 绝缘手套 最少两双 使用编号、试验合格证标签绝缘靴 最少两双 同上 安全带 最少两条 使用编号、试验合格证标签六种标示牌 满足站内安全措施最大需求量遮栏、网状围栏 同上 临时遮栏使用红色
3消防器具配备要求
1.3.1 35—65千克干粉灭火器每台主变一台1、3、2 8千克干粉灭火器5—10个1、3、3 1211灭火器不1、3、4 少于5个1、3、5 砂箱(池)每个电压等级2—3个1、3、6 镐、锹、钩、桶齐全 1、3、7 AHK-40型(正压型)空气呼吸器一台(220KV及以上站)
4仪器、仪表配备要求
1.4.1摇表500V、1000V、2500V各一只 1、4.2万用表1只,电容表1只,蓄电池专用电压表1只
1.4.3远红外测温仪1台(220KV及以上站)
1.4.4低压钳型电流表1只
1.4.5瓦斯取气装置1套
1.4.6急救箱1个
1.4.7照相机、传真机、录音电话各1台(220KV及以上站)
1.4.8吸尘器、吹尘器各1台
(二)运行工作标准
值班工作标准
1.1 运行班人员组成
220千伏及以上变电站运行班应由值班长、主值、副值组成;110千伏及以下变电站运行班应由主、副值组成、1.2 倒班方式
倒班方式要根据变电站规模和在电网中的作用等情况制定,由上级主管部门审查后,经总工程师批准。一般情况下,值班人员连续值班时间不得超过二十四小时、交通不便的偏远地区经主管领导批准,上述时间可适当放宽、运行值班班次排列和人员配备由站长(工区)编排确定,未经站长允许不得随意变动值班方式或调、替班。
1.3 值班纪律
1.3.1 坚守岗位,精心监视仪表设备,不擅离岗位,不进行与值班无关的工作及活动;
1.3.2 认真执行调度命令和上级指示,不推诿,不拖延;
1.3.3 巡视检查要到位,细听、细看、细查、细分析,不走马观花,不敷衍了事; 1、3.4 认真操作,认真监护,不麻痹大意;
1.3.5 严字当头,检修质量不合格不投运,安全措施不完善不开工,工作不终结不送电;
1.3.6 准确处理和认真分析事故、异常、不隐瞒,不包庇,不弄虚作假;
1.3.7 交接班要交得清楚,接的明白,不含糊,不扯皮;
两人以上值班的变电站,在正常情况下主控制室始终至少保持一人,随时掌握设备、负荷变化等情况,按时准确地抄表和记载其它运行参数。
1.4 值班工作日周期要求:
1.4.1 各变电站要根据本站的倒班方式编制《值班日周期表》,将每日当班各项周期工作的完成时间和负责人固定下来,以保证运行工作有良好的秩序。
1.4.2 二十四小时倒班方式的《值班日周期表》编制方式和内容如表1,其它倒班方式的《值班日周期表》可参照表1编排。
1.4.3 对已编排的《值班日周期表》值班人员要认真执行,不得无故拖延、遇有倒闸操作、事故处理或其它特殊情况影响<值班工作日周期表>的正常执行时,当值班长(主值)可作必要的临时处理,但应保证本班各项工作任务全部完成。
1.4.4 值班工作日周期表:(表一)
时 间
时 分 至 时 分 0 — 11 30 按《维护工作月周期表》的要求进行维护工作等 值班长(主值)0 — 10 30 设备高峰负荷巡视检查和高频通道检查 值班员 30 — 11 0 蓄电池测量 主值30 — 13 0 午饭 0 — 17 30 继续上午的维护工作或进行业务知识学习。值班长(主值)0 — 15 30 设备高峰负荷巡视检查 主值30 — 19 0 晚饭 0 — 1 0 前半夜监盘值班,按时抄录电量底码和计算 前夜值班员 0 — 20 30 设备高峰负荷巡视检查 前夜值班员0 — 6 0 后半夜监盘值班 后夜值班员0 — 6 30 交班前设备巡视检查 值班长(主值)30 — 7 10 主控室、保护室、休息室、卫生间(厕所)和走廊等清扫卫生,整理清擦各种工器具和设施等 全体值班人员按分工负责 10 — 7 30 早饭 30 — 8 0 核对模拟图板,填写交班记录,做好交班准备 值班长(主值)0 — 8 30 交接班 按分工对口交接
1.5 维护工作月周期要求:
1.5.1 各变电站要根据本站设备,设施,场地和人员等情况编制<维护工作月周期表>将一个月本站各项周期性工作的完成日期和要求固定下来,以防工作遗漏,全面提高维护工作质量。
1.5.2 以每月为一循环的<维护工作月周期表>编排方式和内容,可参照表2。
1.5.3 对<维护工作月周期表>值班人员要保质保量按期完成,如因故当日不能完成时,要经站长批准,并向下一值说明,在本班下一值完成。1、5、4 维护工作月周期表(表二):
日 期 维护工作内容 要 求
各种记录整理,统计填写各种报表,全月电量核算上报、2 动力、二次回路等室外各端子箱防雨水、防小动物、防端子排锈蚀、过热检查,各开关机构箱开门检查,交直流运行、备用保险检查,并处理缺陷、3 检查高压配电室、电缆室主控室等孔洞及门窗封闭情况并处理存在问题、电缆孔洞封堵和门窗封闭良好,防鼠措施齐全、4 安全工器具、消防设施检查整理,各种图表、标签、标志牌检查核对改正、各种设施符合规定要求,各种图表完整齐全、5 直流系统设备全面检查,蓄电池室、调酸室设施,门窗清扫整理、直流系统设备完好,运行方式符合规定、蓄电池整洁干净、通风良好
库房物品整理,厨房设施清扫、库房帐、物卡对应,物品存放有序,整洁,厨房干净卫生、7~9 室内、地面、墙壁、门窗清扫、设施整理,二次设备外壳除尘,盘面、灯具清扫 做好防止误碰措施、达到窗明几净,四壁无尘、10~12 继续7~9日工作,进行生产技术培训工作 做好有关记录
主控室、高压室、电缆室、蓄电池室、会议室走廊、设备区等处照明系统检查和事故照明投切装置试验,处理缺陷,更换灯泡、达到有灯必亮
14~16 检查落实季节安、反措情况、对照工区(局)计划逐条检查落实
17~19 室外设备区按责任分工进行清扫、除草
20~22 针对运行中出现的问题进行生产技术培训工作 按培训制度进行
闭锁装置检查维护,消除缺陷 达到配置完善,灵活好用
24~26 本班各种记录检查整理 记录应完善、整洁、符合规定
27~29 结合本月设备运行情况进行班务月度分析和工作考评
全站进行月度工作总结、考核 考核有记录 1、6 季节性工作(春检、迎检、过夏六防等)按上级规定要求执行。
1.6.1 一季度:
1.6.1.1 元旦、春节期间加强值班巡视,并组织特巡;
1.6.1.2 运行人员安规学习考试;
1.6.1.3 设备春季安全大检查。
1.6.2 二季度:
1.6.2.1 继续做好春检工作;
1.6.2.2 做好避雷器测试等防雷工作,3月15日前投入运行;
1.6.2.3 完成设备评级工作;
1.6.2.4 开展“安全周”、“安全月”活动;
1.6.2.5 按上级要求开展过夏六防工作;
1.6.2.6 变电站上半年标准化自查;
1.6.2.7 上半年运行工作总结。
1.6.3 三季度:
1.6.3.1 继续深入做好过夏六防工作;
1.6.3.2 开展迎峰检查,各项反措落实;
1.6.3.3 变电站做好防讯工作。
1.6.4 四季度:
1.6.4.1 国庆期间值班安排,组织特巡;
1.6.4.2 运行人员运行规程学习考试;
1.6.4.3 变电站全年技术资料、记录整理归档;
1.6.4.4 春检工作准备;
1.6.4.5 年终工作总结;
1.6.4.6 变电站全年标准化检查。
1.7 汇报:
在值班工作中,如有上级领导或有关人员前来检查参观工作时,全体值班人员应起立,由值班长(主值)向领导汇报当值情况。汇报内容一般包括:当值人员状况、运行方式、供电范围、站内检修作业、设备状况和安全记录等情况。当有重要检查活动时,应由站长根据检查要求汇报。
2、交接班行为规范
2.1 交接班前的准备工作
2.1.1 检查、核对模拟图与实际相符。
2.1.2 做好以下运行记录:
2.1.2.1 当时的运行方式。
2.1.2.2 设备检修及改扩建施工进展情况。
2.1.2.3 收到工作票张数及工作票执行情况。
2.1.2.4 布置的安全措施,接地刀闸(线)组数、编号及位置。
2.1.3 检查微机管理部分与实际一致,记录齐全。
2.1.4 检查安全用具、工器具、测量仪表等应齐全完好,并存放整齐。
2.1.5 清理环境卫生。
2.1.6 上述准备工作应在交班前15分钟完成。
2.2 接班人员应提前15分钟在主控室外集合,由班长(主值)检查服装仪容符合要求后,带领进入主控室。
2.3 交班值班长(主值)在模拟图前向接班人员全面介绍本值各方面情况。
2.3.1 第2.1.2条款所列运行记录内容。
2.3.2 本值巡视发现缺陷、异常及事故的处理情况。
2.3.3 一、二次设备的运行及变更情况。
2.3.4 本班完成的维护工作及未完成的原因。
2.3.5 上级命令、指示及落实情况。
2.3.6 本值倒闸操作及操作票执行情况。
2.3.7 其它需要交待的情况。
2.4 接班检查:接班值班长(主值)要根据上一班的介绍,简要布置本班人员要进行重点交接检查项目和注意事项,然后根据下列分工,分头进行检查。
2.4.1 值班长(主值)
2.4.1.1 巡视检查主控室内的保护、控制屏(包括直流和站用电屏)。
2.4.1.2 检查继电保护及自动装置和二次回路运行及变动情况。
2.4.1.3 检查、试验中央信号和测量装置。
2.4.1.4 检查”两票”,了解设备检修、试验情况和接班后应进行的工作。
2.4.1.5 审阅运行记录和有关记录、日报表等的填烈军属情况。
2.4.2 主值
2.4.2.1 主变压器及其附属设备。
2.4.2.2 本站最高电压等级配电装置。
2.4.3 副值
2.4.3.1 检查本站中、低压系统,站用变、蓄电池、电缆夹层。
2.4.3.2 安全用具,工具、仪表、钥匙、备品备件。
2.4.3.3 环境卫生,文明生产符合要求。
2.4.4 巡视检查时,应根据巡视项目认真细致检查,按巡视路线巡视到位,对正在检修、试验的设备和有缺陷、异常的设备要认真核对检查。
2.4.5 接班人员检查完毕,应立即向值班长(主值)汇报检查结果,重点汇报发现的异常和交班人员交待不符的问题、如遇有问题,应由交班人员说明情况或处理。
2.5 接班值班长(主值)认为符合接班条件后,开始交接班仪式。
2.5.1交、接班双方全体人员在各自值班长带领下,在司令台两侧,相向一字横队站好。
2.5.2 交班值班长(主值)报告:“交班准备工作已全部做好”。
2.5.3 接班值班长(主值)回答:”接班检查未发现问题,现已具备接班条件”然后在运行记录薄上签字。
2.5.4 交班值班长(主值)在运行记录薄上签字后,带领本班人员离开主控,交接班仪式结束。
3、巡视检查行为规范
3.1 设备巡视是掌握设备运行情况,及时发现设备缺陷,消除事故隐患,保证安全可靠运行的重要措施、变电运行人员应按时认真巡视设备。
3.2 值班人员巡视高压设备时,不得进行其他工作,不得移开或越过遮栏。
3.3 雷雨天气需要巡视室外高压设备时,应穿绝缘靴,并不得靠近避雷器和避雷针。
3.4 高压设备发生接地时,室内不得接近故障点4米以内,室外不提接近故障点8米以内、进入上述范围人员必须穿绝缘靴,接触设备的外壳和架构时,应戴绝缘手套。
3.5 设备巡视检查项目和标准按照<现场运行规程>中的有关规定进行、采用看、听、嗅、摸、测等方法,综合分析设备运行状况。
3.5.1 看:设备的油色、油位、导电的各连接部分,瓷件及机械部分有无异常及损坏。
3.5.2 听:设备声音是否正常。
3.5.3 嗅:设备有无焦臭等异常气味。
3.5.4 摸:运行设备外壳(接地部分)温度有无异常。3、5、5 测:导电部分接触面发热情况。
4、倒闸操作行为规范
4.1 接受操作任务:
4.1.1 值班长(主值)接受调度操作任务时,双方应主动互通姓名、单位,并使用调度术语和双重称号。
4.1.2 应将发令时间、发令姓名、单位、操作任务,记入运行记录薄中。
4.1.3 对照记录复诵一遍,有疑问时应主动核对清楚。
4.1.4 值班长(主值)按照操作任务要求,指派合格的操作人和监护人,并根据当时的运行方式、设备状态,布置操作任务,交待安全注意事项及安全措施。
4.1.5 非调度管辖的倒闸操作,值班长(主值)应向操作人员详细布置操作任务、下令时使用双重称号,讲清操作目的和设备运行状态,同时按要求填写操作票,以上内容详细记入运行记录薄中。
4.1.6 操作人员应对值班长命令复诵无误。
4.2 填写操作票:
4.2.1 操作票应由操作人根据操作任务、实际运行方式及值班长交待的注意事项填写。
4.2.2 填写必须字迹工整、清楚,关键字(如停、送、拉、合、投、退及双重编号)不得涂改。
4.3 审查核对操作票:
4.3.1 操作人填写操作票后,自己先参照典型操作票,对照模拟图审查一遍、如发现写错,要加盖“作废”章,然后重新填写、自审无误后,交监护人审查、“作废”章应盖在操作票“操作任务”栏右上角,同时在备注栏内注明作废原因。
4.3.2 监护人审查中发现填错,应立即交操作人盖“作废”章,并重新填写、复杂操作票交值班长(主值)或站长审查。
4.3.3 审查无误后,操作人和监护人共同进行模拟预演。
监护人和操作人站在模拟盘前,由监护人持操作票逐项唱票,操作人手指模拟图上相应设备复诵,并按令改变设备状态。
4.3.4 对模拟盘上不能演示的操作步骤也应当按操作顺序进行,由监护人下令,操作人复诵。
4.3.5 模拟预演后,如操作有变动或撤消操作任务时,应立即恢复模拟图原状。
4.3.6 经模拟预演确认操作票正确无误后,监护人在操作项目下面的空格处加盖“以下空白”章,然后由操作人、监护人签名,最后交值班长(主值)审查签名。
4.3.7 操作票经审查无误签名后,监护人应将操作票放在操作专用夹上。
4.3.8 操作人准备合格的安全工器句具,监护人准备钥匙。
4.3.9 由值班长汇报调度员:‟操作票已准备好,可以进行操作。
4.4 操作命令的接受和发布:
4.4.1 值班长(主值)在接受调度员下达操作命令时,应将发令时间、发令姓名、单位、操作任务记录在运行记录薄,然后按记录内容复诵一遍。
4.4.2 接令人将发令人姓名填入操作票发令人栏内,发令时间填入操作票命令操作时间栏内。
4.4.3 值班长(主值)向操作人员下达操作命令时,操作人应复诵无误。
4.5 倒闸操作:
4.5.1 监护人携带操作票、钥匙、,操作人携带操作工器具。地线(隔板)开始操作。
4.5.2 操作人员按操作顺序,共同走到被操作设备前站好位置。
4.5.3 操作:
4.5.3.1 每项操作前应共同核对设备名称、编号和运行状态。
4.5.3.2 核对无误后,操作人站好位置,准备操作。
4.5.3.3 监护人按操作项目内容高声唱票,要求声音宏亮,清楚、准确。
4.5.3.4 由监护人将钥匙交给操作人开锁准备操作。
4.5.3.5 操作人手指操作设备编号,高声复诵,监护人核对无误,发出‟对、执行‟命令后,按操作要领操作。
4.5.4 每操作完一项后,应共同检查操作质量。
4.5.5 经检查良好后,立即加锁(或检查闭锁完好)、监护人在该操作项目左侧打“√”。
4.5.6 对第一项,最后一项和重要项目(包括拉合断路器、投停保护、装拆接地线或拉合接地刀闸),应在该项目右侧“操作时间”栏内填写实际操作时间。
4.5.7 全部操作完毕后,操作人员再共同进行一次复查。
4.5.8 操作监护人应始终保持在能全面监视操作人行为的位置。
4.6 汇报、盖章与记录:
4.6.1 操作全部结束后,监护人或值班长(主值)应立即向发令人汇报操作开始、终了时间,在操作票上填上操作终了汇报时间,并在操作票‟操作任务栏‟右上角加盖‟已执行‟章。4、6、2 在运行记录薄上做好记录。
5、现场运行规程编写内容规定
5.1 编写、审批、批准人及批准时间。
5.2 变电站概况。
5.3 目录。
5.4 变电站现场运行规程审查记录。
5.5 设备参数。
5.6 一次系统主接线图。
5.7 调度范围划分。
5.8 正常运行方式与允许运行方式。
5.9 母线及系统事故处理。
5.10 主变压器、断路器、隔离开关、电抗器、电容器、电流互感器、电压互感器、过电压保护装置、站用电、直流系统等设备的一般规定,运行操作注意事项,异常与事故处理。
5.11 防误闭锁装置的运行维护,紧急解锁等规定。
5.12 继电保护及自动装置一般要求,投停规定及异常处理等。
5.13 变电站各种运行方式下,保护自动装置的投退规定,各种按纽的功能、光字牌的作用。5、14 变电站交直流保险的配置原则及实际配置状况。
6、典型操作票编写规定
6.1 目的和基本原则:
6.1.1 编写目的:典型操作票是运行人员进行专业技术学习和培训的工具,是运行人员填写倒闸操作票的参考。
6.1.2 编写依据:电气倒闸操作技术原则、站内运行方式、结合本站操作方便顺序。
6.2 编写内容:
6.2.1 主变停送电。
6.2.2 主变断路器停送电(旁带)。
6.2.3 出线断路器停送电(旁带)。
6.2.4 各级出线停送电。
6.2.5 倒母线操作。
6.2.6 电压互感器停送电。
6.2.7 消弧线圈停送电(包括分头调整)。
6.2.8 电容器、电抗器停送电。
6.2.9 站用变停送电。
6.2.10 继电保护及自动装置投入和停用的操作。
6.3 目录编排顺序:
6.3.1 按电压等级顺序排列:10KV、35KV、110KV、220KV、500KV。
6.3.2 同一电压等级按先简单后复杂的顺序排列。
6.4 审核。
7、记录簿填写标准
7.1 运行工作记录
7.1.1本记录由主值或副值填写,页头栏填写的值班时间、安全天数、当值人员等可由一人填写。
7.1.2巡视检查
记录本值各类巡视检查的开始、结束时间、巡视类别,巡视中发现的缺陷及巡视人姓名(交接班巡视由值长签名)。巡视类别分别为:交接班巡视、正常巡视、夜间巡视、特殊巡视。
7.1.3运行记事中按时间顺序填写运行中发生所有的事项,若当页记录不完,继续在背面的检修、运行补充记事中进行记录并写明见下页。
7.1.3.1记录调度命令和操作项目,其中需含有下达的预令、动令时间、发令人、操作命令、执行的操作票号、操作结束汇报时间及接受回令的人。
7.1.3.2记录所有非巡视时间发现的缺陷,危急、严重缺陷应立即电话汇报主管部门,并记录接受汇报人姓名。
7.1.3.3记录事故、异常发生时的一切声、光信号、保护动作情况(此项要求两人共同记录无误后方可恢复信号)、设备状况、现场检查处理结果及接受汇报人姓名及时间。
7.1.3.4进行调整分头及投切电容器的操作,需有值长或带班主值命下令后执行并做好记录,交班前统计本值有载分接开关动作次数并累加上值动作次数后填入累计栏中。设备维护及定期切换工作按发生时间顺序记录。
7.1.4检修记事若当页记录不完,继续在背面的检修、运行补充记事中进行记录并写明见下页。
7.1.4.1记录收到一、二种工作票的票号及时间。
7.1.4.2收到口头、电话命令的时间、发令人、工作负责人及主要工作内容及安全措施。
7.1.4.3 一、二种工作票口头、电话命令允许开工时间、工作主要内容、工作负责人姓名、收工时间及工作票号(电话口头命令除外)。
7.1.5交接班事项分四部分填写
7.1.5.1填写运行方式时:
主设备:用调度编号填写主变、各电压等级母线及所带出线运行方式,备自投、备用及检修设备需注明。
站用变:应注明站变主供及备用、备投方式,站用母线及主要负荷分配方式。
直流系统:注明充电机及直流母线运行方式。
7.1.5.2保留的接地
填写现场保留接地刀闸、临时接地线的总数,再注明各接地刀闸编号及临时接地线的具体装设位置及编号。
7.1.5.3停用继电保护及自动装置
记录正常方式下非正常停用及临时停用的继电保护及自动装置。
7.1.5.4未执行工作票中记录收到但未执行一、二种工作票的票号。
7.1.6其它事项
记录非调度操作指令的技术性命令和通知;调度提前下达的工作任务通知;上级领导提出的设备及运行方面的命令和指示。
7.1.7交接班签字
均要求本人签字,时间由值长或带班主值填写。
7.1.8站长应按要求检查审阅运行工作记录并签字。
7.2运行日志
7.2.1由当班副值按规定时间填写。
7.2.2填写数据必须准时、正确。
7.2.3采用微机实时监控系统的变电站每日定时打印日志并逐月备份数据。
7.3继电保护及自动装置工作记录
7.3.1由继电保护工作负责人填写。
7.3.2记录应按设备单元或按线路名称分页填写。记录该回路保护使用的定值单号,装置及回路上进行的工作项目,改变结线及定值情况,试验中发现的异常及缺陷处理情况,保护校验结果,装置的使用注意事项及能否投入运行的结论性意见。
7.3.3由工作负责人、验收人和值班负责人分别签名,其它各值班负责人查阅后也应签名。
7.4设备工作记录
7.4.1按工作结束的时间顺序,由工作负责人填写并签字。
7.4.2记录设备工作日期、工作班组、工作地点、内容及能否投入运行的结论性意见。
7.4.3验收负责人签字,各值值班负责人查阅后也应签名。
7.5设备缺陷记录
7.5.1缺陷经值班长(主值)或站长、技术员鉴定后,由发现人按照发生顺序填入本记录。
7.5.2一、二次设备、油务、绝缘发生的所有缺陷均需记录。7、5.3记录缺陷设备名称、发现日期、发现人姓名、缺陷详情(部位、程度、有关数据)、缺陷分类、缺陷卡编号、消除日期、处理和验收人姓名。
7.6高频保护通道测试记录
7.6.1由副值及以上人员按规定定时测试并记录,将标准值列在填写说明下方。
7.6.2按线路及保护名称分单元记录,需填写测试时间、测试数据、指示信号是否正确,测试时线路负荷及测试人姓名。若测试数据与正常数据有差别,在备注栏内注明并通知有关人员。
7.6.3高频保护通道恢复投入或遇有特殊情况增加测试次数时需在备注栏内注明。
7.7断路器跳闸记录
7.7.1记录按断路器编号分单元填写,记录断路器跳闸时间,自动跳闸后保护动作情况。
7.7.2分相操作的断路器应按相分别统计,三相连动操作的断路器记入其中一栏即可。
7.7.3油断路器内检之后,分闸次数累计应重新统计,并在备注栏内注明。
7.8蓄电池测试记录
7.8.1当值测试人员填写。
7.8.2记录的填写说明下应标明与本站相符的浮充状态下单瓶电压、浮充电流、合母电压、控母电压、比重的标准值(固定式酸蓄电池)。
7.8.3铅酸电池每天轮换测试10只,若有尾瓶需测尾电池1只、中间电池1只、基本电池8只。写明测试日期,实测蓄电池号数、单瓶电压、比重、实际浮充电流及测试人姓名,若超出标准值及时进行调整。
7.8.4镉镍电池每天轮换测试15只,硅胶电池每天轮换测试9只,阀控电池每4天做一次整组测试,除不记比重外,其余项目均需记录,比重栏可打斜杠。
7.8.5除阀控电池外,其余电池每月最后一天做一次整组测试。
7.9、避雷器动作记录
7.9.1每月定期核对放电记录器动作情况,在底码栏记录放电计数器所指示数。安装有泄漏电流表计的避雷器,应在表盘上做警戒线,每月查看一次,若超过此值应通知有关部门,并在运行工作记录中运行记事栏记录。
7.9.2每次雷电后加查一次,并在日期栏内填入动作时间和计数器指示数,春检预试复零后应重新统计。
7.10运行分析记录
7.10.1本记录由站长、技术负责人或值班长(主值)填写,不定期进行专题分析和命题分析(由工区命题),每年至少应做两次。遇有特殊运行方式、事故、两次以上同类型障碍、存在危急缺陷时需及时做专题分析。
7.10.2全体人员结合本职工作及运行中出现的问题集体进行讨论、分析后将活动日期、参加人员姓名、分析题目、内容及结果,应采取的措施做好相应记录。
7.11班组安全生产管理台帐
7.12教育培训DLJY综合台帐
8、资料档案图纸记录管理规定
8.1 工作内容与要求
8.1.1 变电站的资料档案,采用分类,分卷办法管理。
8.1.2 设专(兼)职人员管理本站资料档案。
8.1.3 变电站应建立原始、运行、设备、个人技术四种档案,种类齐全、完整、准确并及时归档。
8.1.4 编制各种资料档案的检索目录,包括案卷目录,卷内目录。
8.1.5 及时填写设备运行过程中发生的变化情况,保证档案与设备相符。
8.1.6 各种档案按有关要求装订成册,装入专用档案盒内,专柜存放。
8.1.7 资料档案核对要求。
8.1.7.1 每项大修、技改工程结束后,技术员要将变动部分及时补充修改。
8.1.7.2 对已核对了的图纸,核对人电应签名盖章,说明此图已核对。
8.1.7.3 由于施工单位造成图纸与现场不符,应通知上级主管单位及时进行修改。
8.1.7.4 由于保护、试验等部门在设备大修时,需改动的图纸,改动后应要求改动人员签名。
8.2 档案资料管理方法。
8.2.1 变电站档案资料按单元划分,每单元一盒,档案盒编号顺序依次为主变、母线、站用变、消弧线圈、直流,地网避雷针单元、电力电容器、主变各侧断路器和出线断路器单元等,整齐地放入资料柜中。
8.2.2 单元档案盒中应有下列资料。
目录、技术档案、大修报告、其它需长期保存的资料。
8.2.3 单元设备技术档案应有下列内容
8.2.3.1 主变单元。
目录,单元一次接线图,主变、隔离开关、避雷器、电流互感器技术档案及运行记事。
8.2.3.2 母线单元。
目录,单元一次接线图,母线、电压互感器、隔离开关、避雷器技术档案及运行记事。
8.2.3.3 站用变单元。
目录,单元一次接线图、站用变、跌 落保险、避雷器、电力电缆技术档案及运行记事。
8.2.3.4 消弧线圈。
目录,单元一次接线图,消弧线圈、接地变、隔离开关电力电缆技术档案及运行记事。
8.2.3.5 直流单元。
目录,直流系统图,蓄电池、充电装置技术档案及运行记事。
8.2.3.6 地网、避雷针单元。
目录,避雷针平面布置图,地网避雷针技术档案及运行记事。
8.2.3.7 电力电容器单元。
目录,单元一次接线图,电力电容器、电抗器、隔离开关、电力电缆技术档案及运行记事。
8.2.3.8 主变各侧断路器单元。
目录,单元一次接线图,断路器、电流互感器、隔离开关技术档案及运行记事。
8.2.3.9 出线单元。
目录,单元一次接线图,断路器、电流互感器、隔离开关避雷器、电容式电压互感器、耦全电容器、阻 波器技术档案及运行记事。
8.2.4 原始资料档案盒应有下列内容。
目录,设备说明书,出厂试验报告,竣工图。
8.2.5 运行资料档案应有下列内容。
目录,需要保存的各种运行记录、工作票、操作票。
8.2.6 个人技术档案应有下列内容。
目录,个人技术经历状况,各类技术考核资料。
8.2.7 综合资料档案盒应有下列内容。
目录,继电保护定值单,新设备投运批准书、设备定级表预防性试验报告等资料并整理成册。
8.3 变电站图纸管理
8.3.1 变电站图纸应按卷册名称分类,分别整齐地存入资料柜中。
8.3.2 设备异动后,施工单位应按技术要求及时修改站内图纸,并要求改动人签名。
8.3.3 图纸应准确、完整、齐全。
8.3.4 施工人员或上级单位借用图纸时,应经站长(或技术员)批准,并办理借阅手续。
8.4 变电站大事记
8.4.1由站长、技术员填写
8.4.2应记入内容:本站投产情况;历任站长、技术员变更情况;扩建及主设备更换情况;安全记录及所发生障碍、事故简况;历年受奖情况,出席省级以上先进集体及个人主要事迹;历年参加省级及以上部门组织的技术比武取得名次简介。
8.5 变电站记录薄管理
8.5.1 各种记录薄应整齐地存放在主控室内的资料柜内。
8.5.2 记录薄的内容应按要求准确无误地及进填写,字迹应清楚、工整。
8.5.3 继电保护及自动装置调试工作记录薄的内容应长期保存。
8.5.4 值班长(主值)每班应对各种记录薄全面检查一次,站长(技术员)每周检查一次、安全员每周检查安全活动记录一次, 工区主管领导每 半年检查一次,发现问题提出改正意见,并签名。
9、微机管理
9.1微机应用是现代化管理的一项主要内容,变电站应积极推广应用微机管理。
9.2 变电站内计算机设备(主机、显示器、打印机、键盘、鼠标等)及其应用软件运行情况应在交接班时全面检查,按值移交。
9.3为防止病毒侵入计算机,软驱内严禁插入无关软盘,必要的软盘,也需进行杀毒后方可进入。
9.4站内计算机严禁从事与生产无关的活动。
9.5为保证计算机系统正常、安全运行,站内需明确规定各类人员的使用权限,并严格执行。
9.6变电站运行管理应使用省公司统一指定的软件。
9.7各类人员应按软件要求填录密码,严格按要求使用,并定期改变,相互保密。
9.8各应用软件中涉及各种资料应与实际相符。
9.9做好系统维护,各应用软件数据库内容应按要求及时更新备份。
9.9.1台帐、档案、图纸、资料在设备变更修改后,应及时备份。9、9.2运行数据应每月进行一次备份,备份软盘应定置管理。
9.10站内运行计算机系统应具备资料:
计算机系统软、硬件使用规定;
计算机系统软、硬件使用说明;
软件运行环境安装盘;
应用软件安装盘。
9.11站内人员应了解站内计算机硬件配置及掌握软件使用方法。
9.12加强微机培训管理,运行人员应三懂三会,三懂:懂微机使用方法,懂微机应用,懂微机一般结构原理。三会:会上机操作,会处理一般故障,会微机简单维护。
10.一次系统模拟图要求
10.1 图板上所列的结线方式、设备排列位置、电压等级、名称编号要与现场实际相符。
10.2 备用设备应与运行设备有明显区分。
10.3 除电流互感器、出线避雷器、阻波器,电容器的串联电抗器、避雷器、放电装置外,其它设备均应在模拟图板上用单线表示。
10.4 断路器、隔离开关、跌落开关、接地线等,要具备能够模拟操作的功能。
10.5 应使用国标电气图形符号(断路器统一使用“口”)
10.6 图板上携带型地线的编号、数量应与实际相符。
10.7 各电压等级模拟条颜色规定:
10.7.1 500千伏设备使用淡黄色;
10.7.2 220千伏设备使用紫色;
10.7.3 110千伏设备使用朱红色;
10.7.4 35千伏设备使用鲜黄色;
10.7.5 10千伏设备使用绛红色;
10.7.6 6千伏设备使用深兰色。
10.7.7 接地部分(包括接地刀闸)使用黑色。
11.岗位培训工作标准
11.1 反事故演习
11.1.1 反事故演习能够定期检查值班人员处理事故的能力,贯彻反事故措施,帮助值班人员更好地掌握现场规程,熟悉设备特性,增强迅速处理事故能力。
11.1.2 变电站全站反事故演习每季一次,由站长组织进行。
11.1.3 反事故演习题目一般重点;
11.1.3.1 本站和其它单位过去发生事故的教训和异常现象;
11.1.3.2 设备上存在的主要缺陷及薄弱环节;
11.1.3.3 在新设备投入运行的前后可能发生的事故,以及影响设备安全运行的季节性事故。
11.1.3.4 值班人员对特殊运行方式的掌握以及操作技术上的薄弱环节。