培训计划事项及步骤

时间:2019-05-13 03:32:57下载本文作者:会员上传
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第一篇:培训计划事项及步骤

培训计划事项及步骤

一、税务登记方面:

1、设立登记方面:外网建立两类纳税人即个体工商业户和单位纳税人(管辖区城为西城分局)

2、变更登记:针对个体工商户名称进行变更处理。

3、停业登记:针对此户进行停业登记。

4、提前复业申请:在CTAIS系统当中找到一户已停业企业,外网申请开通后,提交提前复业申请,内网进行操作。

5、注销登记:针对上面建立的个体户进行,同时把发票管理模块的“发票缴销”放在此处一起讲。

二、发票管理方面:针对上面建立的个体户

1、发票票种核定申请

2、发票领购

3、发票验旧(只需验旧几组,剩余待注销登记时做发票缴销处理)

三、涉税文书方面:

1、个体定额(变更)申请(变更):针对上面建立的个体户(放在发票管理前讲)

2、一般纳税人认定

3、增值税减免税申请

4、小型微利企业备案申请(外网端在企业所得税减免备案模块)

四、重新税务登记申请(可以针对上面已做注销处理的个体工商户)

五、非正常户解除

在CTAIS系统中选择一户非正常户进行解除处理

六、公告的拟定和对外发送

1、欠税公告

2、核定定额公告

七、违法违章调查及处理(简易处罚)

操作过程同原来的CTAIS系统,不同之处讲一下处罚事项告知书、处罚决定书及相关送达回证不用再做销号处理,可用电子签章对外送达即可。

第二篇:制定培训计划的步骤

制定培训计划的步骤

1、根据培训需求分析的结果汇总培训意见,制定初步计划。

2、管理者对培训需求、培训方式、培训预算等喜迁审批。

3、培训门部门组织安排企业内容培训过程,确定培训教师和教材,或联系外派培训工作。

4、后勤部门对与内部培训有关的场地、设备、工具、食宿、交通予以落实。

5、培训部门根据确认的培训时间编制培训次序表,并告知相关部门和单位。

第三篇:培训必备事项

培训必备事项

1、培训通知

2、培训名单(分组、分房)

3、培训签报

4、课程表

5、培训/会议手册

欢迎词、会议流程、吃住行、课程表、人员名单(分组)、会议或培训反馈表

6、物料准备单

电脑、投影、插板、笔、纸、订书机(针)、缝衣针线、医药······

7、会场布置

8、培训/会议评估表

9、培训/会议纪要

10、培训/会议总结

第四篇:培训事项

注意事项

1.一切行动班主任老师和教官的安排,军事化管理。严格按培训手册上作息安排执行,按时出操,不旷课、不迟到、不早退。

2.认真学习培训手册上的内容,有作息安排、培训纪律、课表、考核与评优办法等,学生要认真学,特别是考核与评优办法,请大家严格遵照执行。根据考核办法,班主任将根据日常表现,每天给学员评分。

3.课堂纪律是重中之重,不允许有任何干扰课堂秩序的行为。上课期间应关闭手机,绝对不能使用手机。在课堂上不随意讲话,不做与上课无关的事,发言请举手。不要随意打断老师讲课。在教室和机房禁止吸烟,不得吃任何东西。

4.凡省联社督导一次反映该班课堂纪律差或课堂上有学生使用手机、随便讲话、吃零食等违反课堂纪律行为的,一票否决,取消该班参评优秀团队资格;凡任课老师或审计学院教学督导三次及以上反映该班课堂纪律差或课堂上有学生使用手机、随便讲话、吃零食等违反课堂纪律行为的,取消该班参评优秀团队资格。未做到文明离校班级取消该班参评优秀团队资格或取消该班已获得的优秀团队称号。

5.严格考试纪律,所有学习课程组织考试,作弊为零分,将无法取得结业证。通报单位将无法上岗。

6.培训期间原则上不予以离开基地。如有特殊情况(除本人生病或直系亲属病情严重的)确需请假的,必须提出书面申请,说明原因、去向,经单位人事处报省联社人教处,再由人教处通知我们,批准后方可离开并留假条注明安全责任自负。其他情况需要请假的,提交书面申请,经班主任老师或教官同意后方可。吃饭,指定就餐,做好值日。

7.三大高压线:偷、赌、酒。不允许打牌,全面禁烟。

8.要积极开展班级文体活动,要有集体荣誉感。

结业典礼文艺汇演节目,每班1个,不主张独唱。文体活动有拔河、篮球,欢迎各位参加。每天下午户外锻炼,班委要组织好,每个班发一个篮球和羽毛球,保管好,掉了要赔。

9.注意人身、财产安全。妥善保管贵重物品,可集中统一交上来,有专人保管。放宿舍丢失的,后果自负。在宿舍、教室内注意用电安全,不得随意乱接电

源。空调。热水器,一定要把电源切断。走路、打水、上下楼梯、就餐、洗澡时注意防止滑倒、烫伤。

10.同学间互帮互助。培训中学员之间要互相谦让、友爱,不可发生争执、打架;不能拉邦结派,一切不利于团结的事,都不能做。

11.天气忽冷忽热,一定要注意身体,多喝水,吃好饭保证体力,特别到后期。医务室:18号楼(即办公楼)进门后左手边,电话:88022900。

11.尊敬老师、教官,时时刻刻推行服务礼仪。需着正装、佩戴胸卡、男生系领带(除出操,洗澡)教材上礼仪规范我们要对照执行。上课,班长喊起立,向老师致敬。在路上见到首长、领导老师、教官等等要主动打招呼。在基地行走,注意:两人一排,三人以上一行。

一支队不要去,要强调政治安全

12.每天打扫卫生,整理内务(包括:生活用品摆放整齐,被子叠齐有棱角,枕头摆放好等),由教官统一指导。注意公共区域卫生,特别是洗漱间和厕所,上完厕所后要冲一冲,排值日表,安排卫生值日、餐厅值日。

13.爱护公共财物,遵守社会公德,社会公德是道德底线。个人社会公德(最后离开宿舍记得关灯,拨电源插头关空调。上完厕所要冲水,爱护公共财产。

到达基地第二天早晨起床后,班主任和教官一道教学生整理好宿舍内务,要求整齐化一,教官做示范,毛巾怎么挂,水瓶怎么放,鞋怎么放,被子怎么叠。军事化管理,要求和部队营房一致。开学典礼前省联社领导要深入宿舍察看。吃过早饭后,由教官整队带到操场进行照相整队的训练。结束后由教官带队进入礼堂就座,着正装、挂胸卡,练习鼓掌和指令动作。特别强调照相训练时要预先把名字写好,迅速就位,记好自己所在位置,端正填写自己姓名。

军事禁地,禁止拍照发微博!未尽事宜,由班主任或教官负责解释。

班委设:班长一名(兼学生会委员),学习委员一名,生活委员一名,体育委员一名,文艺委员一名。欢迎大家积极参加。

必带物品:行服(黑色西装)一套(男生需带领带、女生需带丝巾),黑色皮鞋一双(预参加体育活动的同学以及尺码大于44码的自带运动鞋),2寸近照2张。有文艺特长的可以自带装备。

最近南京天气多变,请各位同学多带几件衣服以防着凉。

第五篇:分步骤的培训提升计划

分步骤的培训提升计划

在遂宁维护以来,我维护人员在日常维护工作中暴露我们维护人员业务水平的种种不足。为切实加强我维护人员的业务水平,从本月起,对维护人员主要采取以下六项措施提升维护业务技能:

一是分阶段要求掌握相关理论知识。从当前维护工作的实际出发,我们以《09年数据代维接入分册》为主要教程,对维护人员进行计算机网络基础知识,通信网基础知识等进行系统详细的讲解学习。gpon,msap等相关理论知识则以厂家提供的材料为基础进行分阶段学习。(我们采取了“没有一课,没月一试”的方式。即每个月的最后一个星期6,对《09年数据代维接入分册》里面的某一节,进行重点讲解,然后要求维护人员用一个月时间对这些知识点进行消化,并月下月的最后一个星期6进行闭卷测试。)

二是熟记组网方式。要求维护人员务必熟记4种常见的组网方式。(gpon方式,点到点的传输方式,传统的光收+协转方式,msap方式。

三是有针对性的进行强化实做训练。对于维护人员分批次进行为期半个月有针对性的强化实做训练。

四是故障处理及巡检自我讲评。为尽快提高维护人员的现场故障处理及与客户交流能力,我们要求每位维护队员详细讲述故障处理及客户端巡检经过,包括接到故障处理通知后是怎么想的,到达现场后是怎么想的,怎么做的,处理过程中与处理完毕后怎么与客户交流的等。或者以书面的形式对故障做处理流程,巡检流程进行详细的记录。

五是积极参与核心网络维护。要搞好网络维护工作,就必须娴熟的掌握维护的每一个环节,如传输网管查看,gpon组网,核心交换机的基本配置,msap的相关配置的技能,并要求每个维护人员都参与小型应急业务设备的安装工程。

六是绩效工资直接挂钩业务技能与工作态度。把业务技能进行了细分,明确了岗位要求,如仪器仪表的使用、不同层次网络设备的数据配置。

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