田楼小学2013--2014入保学生名单

第一篇：田楼小学2013--2014入保学生名单

2013—2014学年度学生入保名单

一年级保险名单

张若水田泽阳高子茜张文涵高梦姣王梦纱张义飞田浩淇田东东张盈盈丁柯言高奥琪高暄张静文张瑞田肖剑张雨乐田增全高梦莹常贺田喜玲郭博文张超杰田奥博王乐(25人)二年级保险名单

田琼田闯田增腾高盼田舒新田舒惠田晓鑫王新雨张苗张世隆高佳艺高曼曼郭书豪田灿灿王新康张涵飞张飞洋张鹏宇高贝贝田消月高孟格

郭良奥高敬随

三年级保险名单

常放田晓洁丁富康张佳明田志豪

王新奥高扩田果田晴晴田乐乐

张肖阳郭梦才

四年级保险名单

高帅旗田思琪田盼盼田佳慧张敏

高明月田晗婷高富宽郭梦丽王格

五年级保险名单

张明想高家琦郭良国王孟晴高磅礴

六年级保险名单

王静杰王鹏达张家杰王新豪田经纬

田晓阳常舒雅

校园责任险:95519

理赔电话:***徐丹丹陈艺韩茹林高留帅高明旗张阔张阿娟郭金孟张乐(26人)高世界高家豪 高焕陈家乐(18人)丁富举王孟阳（13人）常淼张小炯（8人）张婉婷刘莉莉（10人）共计(100人)2013.11.28

第二篇：2013年坑楼小学春季三好学生名单

2013年坑楼小学春季三好学生名单

一年级（5人）

二年级（三年级（四年级（五年级（六年级（5人）5人）5人）5人）5人）坑楼小学教导处 2012年7月9日

第三篇：田楼小学收支两条线管理制度

田楼小学收支两条线管理制度

1．学校要严格按照国家和市有关预算外资金银行账户管理的规定，报经区财政部门批准在银行开设一个预算外收入账户，专门核算行政事业性收费项目的收缴工作。

2．单位必须由财务部门统一负责“收支两条线”的核算工作。

3、单位负责人对“收支两条线”会计工作负有领导责任，财务人员直接对单位负责人负责。

4、单位新增行政事业性收费项目应先到区财政局申办立项手续，经区财政局审批，再由物价局核价后，才能予以收费。不得擅自增设收费项目、扩大收费范围、提高收费标准。

5、加强票据管理，做到亮证收费，统一使用财政部门或市财政局印章(监制)的票据。收费票据由单位财务部门凭《票据购印证》向区财政局统一购领。票据使用按教育局制定的票据管理的制度执行。

6、单位收到纳入“收支两条线”管理的款项，必须及时足额缴入预算外资金财政专户。

7、返回的预算外资金，各单位应按规定的使用范围，纳入预算管理范畴。

第四篇：田楼小学毕业班管理制度2012下范文

毕业班工作管理制度

为了加强毕业班质量管理，提升毕业班质量，特制定本制度。

1、每位教师每周1次巩固练习，根据巩固案命题批阅质量、学生反馈、分析情况等方面予以考核评价，在乡制度中积分。

2、在质量调研中，以校平均分为基数，高出平均分1分的奖100元（60元现金兑现，40元在绩效中兑现），低于平均分1分的扣40元（在绩效中兑现），另对每次考试第一名的加奖100元。（现金兑现）

3、每次月考评出总分前10名，由中心小学在校会上予以奖励。

4、在县举行毕业班调研中，获得前6名的分别奖2000元、1800元、1500元、1200元、800元、500元（现金兑现），倒四名的分别罚400元、300元、200元、100元（在绩效中兑现）。非全县统测的按比例确定奖罚。

5、在灌中初中部、实验中学招生中，每班5人为基数，多录取1人奖励语数外教师各100元（60元现金兑现，40元在绩效中兑现）。如经推荐录取的，取一学年历次月考总分前30名，依据此条款奖励。

6、全学年历次月考及毕业会考总分名列第一，作为学科带头人，奖励500元。在毕业会考中，学科进入前8名的，将对学科组每人奖励不少于500元，带头人不少于800元。学科进入前5名的，将对学科组每人奖励不少于800元，带头人不少于1000元。学科进入前3名的，将对学科组每人奖励不少于1500元，带头人不少于2000元。（现金兑现）

7、在毕业会考中，学生进入前50名的，奖600元/人次；进入前100名的，奖300元/人次。（绩效与现金各一半）

8、根据学校安排，教师在晚自习辅导，按时有质量的每次奖25元，有事需请假，并安排好工作。无故旷职的扣25元/次。（在做班管理费中兑现）

9、学校定期组织综合技能测试，测试成绩纳入质量调研评估或单独评估，参照调研奖惩。

10、在教学及管理中，教师不得歧视，体罚或变相体罚学生，造成恶劣影响的，扣200元/人次。

11、毕业班教师的工作实绩将与教干选聘、教师聘用、评模选优直接挂钩。

12、学校根据各位教师教学过程中的工作努力情况，结合最终工作实绩，经校长办公室研究，可适当调整制度，做到具体情况具体对待。

本制度的奖金从学校办公经费和绩效工资中兑现。

田楼乡中心小学2012、9

第五篇：田楼小学教职工请假管理条例

田楼小学教职工请假管理条例

为了更好管理好学校整体工作，结合国家上级有关文件精神，经校长会讨论决定，对职工各种请假进行统一要求：

(一)婚假：

1、法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假 对晚婚的（女超过23周岁，男超过25周岁），延长婚假十天。夫妻双方晚婚的，双方享受；一方晚婚的，一方享受。

2、婚假包括公休假和法定假。

3、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

婚假期间工资待遇：工资照发。

（二）产假：

1、法定的产假期为98天。难产的增加产假2周，生育多胞胎，每多育一个婴儿增加产假2周。

2、符合生育条件，在怀孕不满四个月意外流产时，根据医疗机构证明，给予2周的产假；怀孕满四个月以上流产时，给予6周产假。期间享受产假待遇。不合法、无准生证，流产的，由自己安排课务及其他工作，按病假请，病假期间不享受产假待遇。

3、产假期满，如有特殊原因可向学校申请病假1—2月，病假期间不享受产假待遇，需自行安排课务，工资待遇按上级要求进行打折。

（三）丧假

职工的直系亲属死亡，经单位行政领导批准，酌情给1--3天丧假。

（四）病假

职工因病请假，根据上级文件和学校制度执行。

(五)事假

职工因事请假，根据上级文件和学校制度执行。

以上各种请假，须提供书面请假材料，校长审批后交教务处存档。一天以内向所在学校校长请假，一天以上须向校长室请假，一周以上的向教育局请假（产假例外）。请婚假、丧假、病假、事假的课务及其他工作一律由请假人自行安排好，并上报教务处。（法定）正常产假由学校安排课务及工作。本规定从公布之日实施。

灌南县田楼中心小学

二0一二年九月