上海明魅园林绿化有限公司

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第一篇:上海明魅园林绿化有限公司

上海明魅园林绿化有限公司

公司简介

上海明魅园林绿化有限公司是一家集经销批发、商业服务的有限责任公司,园林绿化、各种室内外植物、花卉盆栽、办公绿化、观叶植物、开花植物、盆景、鲜花是上海明魅园林绿化有限公司的主营产品。上海明魅园林绿化有限公司是一家经国家相关部门批准注册的企业。上海明魅园林绿化有限公司以雄厚的实力、合理的价格、优良的服务与多家企业建立了长期的合作关系。上海明魅园林绿化有限公司热诚欢迎各界前来参观、考察、洽谈业务。非常专业的园林设计师和精心养护员是明魅公司赖以生存的支柱,不断开拓创新,选用优质新颖的各种植物,花卉,为您在办公环境方面出谋划策。坚持“质量第一,信誉第一”,的基本原则,本着“笃实守信,客户至上”的经营方针,是明魅对每一位客户的承诺,“品绿色文化,造谐意空间”,是明魅的公司理念。

明魅人将以最大的热诚,满足客户的需求,以更高的标准为客户提供最优质的服务。

大厅布置

休闲区布置

前台花艺

上海明魅给您营造最好的工作坏境,最优雅的生活方式

第二篇:上海一格园林绿化有限公司

上海一格园林绿化有限公司

员工薪酬试点改革方案

(初拟稿)

为适应公司规模不断发展的需要,提高员工工作积极性,践行“能者优先、效率优先”的原则,实现公司、员工共同发展、互利共赢的良好局面,本公司兹决定对现有的薪酬制度进行改革,提高员工工作绩效为在薪酬构成中的权重,适当拉开不同绩效员工之间的薪酬幅度,以此激励员工努力工作,实现本公司与员工的共同进步。本公司现将员工薪酬试点改革方案公布如下:

一、以员工工作岗位为标准,本公司员工分为:

1、设计部;

2、业务部;

3、施工部等部门。上述部门共有4个名额参加此次改革。

二、此次薪酬改革的主要方案为:本公司每月计发员工原有的月工资薪酬的百分之六十,待年底公司完成财务报表编制后,公司计提当公司净利润的百分之三十,由参加此次薪酬改革员工分配,具体每位员工的分配比例由公司领导根据该员工的当年工作绩效确定,以此作为公司对员工在过去的一年中努力工作的鼓励和感谢。

三、参加薪酬改革的人员名单非固定,若发现该员工的工作态度、工作业绩大幅下滑的,公司有权取消该员工参加此次薪酬改革的资格。

上海一格园林绿化有限公司

二〇一一年六月三十日

第三篇:园林绿化有限公司工作总结

工 作 总 结

I

陕西碧轩园林绿化有限公司

2013年12月14日

工作总结

时光荏苒,岁月流金。在即将过去的一年里,我公司在金箔集团及各级领导的正确带领下,紧紧围绕全集团校园绿化、文化建设的重点,以建设美好校园推动陕西校园文化建设的契机,按照“节约型、景观型、精品型、科技型”发展理念,大力加强精细化目标管理,努力建设优美高质的文化建设。经过全体碧轩员工的不懈努力,圆满的完成各项工作任务,为集团公司的发展工作做出积极的贡献。

一、2013年工作总结; 1、2013年工作完成情况:

我公司自从2013年初成立后,今年一年完成了富平县淡村镇仲勋学校校园文化建设一期工程、宜君县高级中学、宜君县第二小学、宜君县第二中学、宜君县五里镇中心小学、宜君县第一中学、白水仓颉中学、白水县幼儿园等学校的校园文化、园林建设工程。

2、工作中采取的有效措施:

1)、”早谋划、早着手”为全年的顺利发展打下坚实基础;

一年之计在于春,春节刚过,我公司人员缺少,工作面大,在整体专业素质不高的情况下,经集团公司领导的大力支持,提前组织员工业务知识的培训学习,提高了整体人员专业素质,为以后的施工打下基础,对春天园林苗木的栽植、对乔木灌木的统一修剪,有效的避免

II

了树形生长杂乱、养分流失过多,积极改善相关土壤结构,增加数木养分;冬季对各类树种进行重点的过冬保护,增加棚膜的覆盖,对所有树种进行一次灭虫处理。加大对冬灌的力度,以保证苗木冬季对水的依赖。公司同时对所做项目安排专人养护,以确保冬季苗木的死亡率。

2)、查遗补漏,以避免事故发生;

公司在对已施工完成的工程进行一次性全面排查,在排查中发现灌木人为踩坏的及时补栽。对新栽植的大树支撑杆重新绑扎,避免新栽植的大树因浇水后形成歪斜、倒塌,对人员的伤害。在对校园文化建设中的标牌安装施工工作中发现有些文化标识牌在安装后四角都是铝合金质品,十分锋利,对人有一定的伤害,发现后我们及时安排人员对所有铝合金质品全面认真检查,对所有能产生伤害的地方及时处理,避免事故发生。

二、工作中存在问题:

虽然在2103年中我们公司较好的完成集团公司领导安排分配的各项工作任务,但在实际工作中还是存在问题:(1).人员基础知识和施工经验不足,在一些工程中不能合理安排工作节点,出现小部分重复工作,不能有效的提高工作效率;(2).在材料采购业务知识不丰富。专业知识过杂,出现了材料购买与施工时间不能有效的衔接;(3).设计工作薄弱,不能很好地完成设计要求,出现了一套图纸改三次以上的现象;(4).专业知识不足在专业采购和施工中出现了对树种的错认现象;以上问题我们需要集团在集团各领导的关心和支持下,加

III

大对人员的业务知识的培训,力争把各项工作做好、做实、做细。

三、2014年工作安排:

1、工作思路和目标;

在2014年我公司将严格按照领导的工作部署,进一步贯彻和落实科学发展观、创新观念、团结协作、真抓实干,不断强化目标责任制,开阔视野,提高自我认识,把握集团大局,推进集团精细化管理,加强员工业务及思想教育。提升自我的相关专业知识水平,努力将校园文化、园林建设提升到一个新的台阶,为集团全力打造一个金子招牌而努力。

2、工作重点和措施;

在新的一年里,我们公司将在金箔集团领导的带领下,坚持“走出来,引进来”的战略,不断完善相关文化建设和园林建设,逐步探索新的发展模式,统筹各项人力、物力、财力向科学管理要效益,加强成本核算。提高资金使用率。积极做好对外宣传工作,主动吸引有实力的企业参与建设,实现双方效益共享。

为此,我们将紧紧围绕集团2014年工作重点,团结协作,顽强拼搏,不断开创校园文化、园林建设的新局面为集团公司的良好发展做出自己的贡献。

2013年12月14日

IV

第四篇:上海明典汽车技术服务有限公司企业简介

上海明典汽车技术服务有限公司企业简介

上海明典汽车技术服务有限公司成立于2010年9月,简称【明典代驾】,是全中国唯一一家,拥有首创自主研发最为尖端代驾服务技术网络管理系统的企业,主要提供酒后代驾、长途代驾、旅游代驾、商务代驾、婚庆代驾、司机外派等服务,运营模式结合日韩代驾行业的特点,并加上符合中国国情和企业本身的特点为服务于大众“量身订做”。以人身安全为本,以迅速舒适为目标,给客户贴心的服务。明典代驾自创办以来得到了社会各界的普遍认可与大力支持。

【明典代驾】秉着以现代化开放式的网络经营理念,以人为本的管理风格,拥有经过严格挑选、培训的专业代驾团队,充分保证您和乘客的生命、财产安全,让您感受到我们为您提供的优质、便捷的代驾服务。

目前【明典代驾】已在上海、广州、南京、厦门、武汉、沈阳、杭州、宁波等建立分公司,直属管理关系,阶梯式管理模式。我们以一线城市来带动传播二、三线城市的发展理念,目标是到2012年下半年,将在全国华东、华北、华南、西南、东北五大区域设立分公司,让广大的中国人民享受到最优质的代驾服务,共创和谐社会

【明典代驾】是代驾业界中的领先者,秉承安全第一、顾客至上的服务理念,培养更规范贴心的服务意识,追求更周到便捷的服务水准,始终奉行“安全、迅速、准确、舒适”的服务宗旨,以专业的代驾司机为您提供最满意的服务,一切以顾客的需求为出发点,为顾客提供最优质安全贴心的服务。

“心情从清晨开始,安全从明典开始”

·服务理念

安全、迅速、准确、礼貌、舒适

上海明典汽车技术服务有限公司,秉承安全第一、顾客至上的服务理念,培养更规范贴心的服务意识,追求更周到便捷的服务水准。经过长期的市场调研与分析,明典代驾为酒后、长途、旅游、商务代驾等各种代驾服务注入了全新的理念于模式,服务标准程序化、公司经营规范化,一切为了给您提供更安全更专业更便捷的代驾服务。以专业满意的代驾司机为您提供最满意的服务一切以客户的需求为出发点,向客户提供最优质安全贴心的服务。

第五篇:上海明启礼仪策划有限公司(演出单)

上海明启礼仪策划有限公司 021-63812316

演出节目单:

舞蹈部分

 青春美少女啦啦操 HIP-HOP舞蹈组合 拉丁舞,爵士舞 西班牙斗牛舞、夏威夷草裙舞、千手观音舞、中国古典舞、蒙古舞、孔雀舞、傣族舞、中国传统宫廷舞、踢踏舞、现代舞、时装舞、芭蕾舞、俄罗斯舞、鱼乡晚歌

 “阳光梦”女子组合演奏部分

 新民乐女子乐团 电子小提琴 古典四玄乐 爵士乐队、流行乐队 萨克斯独奏 中国古典民乐独奏

演唱部分

 专业美声男/女歌手、专业民歌男/女歌手、专业通俗男/女歌手

 专业爵士歌手

 专业RAP饶舌歌手

演艺部分

 杂技:双人柔术、双人溜冰、钻桶、转碟、独轮车、呼啦圈 专业魔术表演 变脸 小丑表演,武术表演 极限自行车表演、极限滑板表演、极限溜冰表演 花式篮球表演 女子花鼓表演,大鼓、威风鼓 专业DJ(打碟)、专业调酒表演 COSPLAY表演 特殊表演

礼仪部分

 专业男/女司仪

 剪彩礼仪、发布会礼仪、晚宴礼仪、展会礼仪

 展示模特、走秀模特

 促销人员、派发人员

 舞龙、舞狮

 专业摄象、摄影师、专业化妆造型师

承接各类灯光、音响、舞台等硬件设备租赁。

上海明启礼仪策划有限公司

公司电话:021-63812316公司地址:控江路1029弄国科大厦2201室 公司网址:联系人:小袁

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