浙江大学推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则(试行)

第一篇：浙江大学推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则(试行)

浙江大学推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则（试行）

一、总则

第一条为进一步做好在我校共青团员中发展党员的工作，根据中共中央组织部和共青团中央委员会《关于进一步做好优秀团员作党的发展对象工作的意见》精神，结合我校实际情况，特制定本实施细则。

第二条中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。推荐优秀团员作党的发展对象（简称“推优”）是党赋予共青团组织的一项光荣任务。

第三条做好“推优”工作，是培养造就社会主义事业接班人，扩大入党积极分子队伍，充实党的新生力量，加强党员队伍建设的需要，也是激发广大团员青年的政治热情，增强共青团组织的吸引力和凝聚力的需要

第四条开展“推优”工作，要以邓小平理论为指导，从贯彻党的基本路线，发展社会主义市场经济，适应改革开放与社会主义现代化建设的要求出发，坚持标准，保证质量，把那些决心为社会主义和共产主义献身的优秀团员吸收到党内来，在我校形成以党员为核心的青年骨干队伍，改善党员分布结构，提高党员队伍的整体素质，进一步增强党组织的生机与活力。

第五条在校的28周岁以下的青年入党，一般应从团员中发展，并经过团组织推荐，使“推优”逐步成为党组织发展青年党员的主渠道，使优秀团员成为党组织发展青年党员的主要来源。

二、推荐对象和基本条件

第六条推荐对象为：

1．优秀团员、优秀团干部；

2．优秀学生干部、三好学生、三好研究生；

3．各类奖学金获得者；

4．获校级以上奖励的先进青年；

5．其他符合推荐条件的团员青年。

第七条团组织向党组织推荐发展对象。要坚持党章规定的党员基本条件，准确理解和掌握党员标准的时代特征，真正把团员中的优秀分子推荐给党组织，既要防止求全责备，也要避免放松要求，“推优”的具体条件如下：

1．拥护党的纲领，承认党的章程，认真贯彻执行党的路线、方针、政策；

2．积极参加团的活动，自觉履行团员义务，带头完成工作、学习任务，模范遵守团的纪律；

3．思想上进，已递交入党申请书，入党动机端正。积极参加团校、业余党校、党章学习小组和马列主义学习小组的学习，熟悉党的基本理论知识，参加“入党积极分子培训班”学习并结业；

4．有全心全意为人民服务的自觉意识，在群众中有较高威信；

5．学生学习目的明确，学习认真努力，成绩良好。青年教职工热爱本职工作，有较强的事业心和责任感，乐于奉献。

三、推荐程序

第八条团支部召开团员大会，团支部委员介绍入党积极分子的情况，全体团员进行民主评议，提出推荐对象候选人。团员民主评议一般每学期进行一次。

第九条团支部委员会在对推荐对象候选人进行认真考察的基础上，讨论确定推荐名单，写出推荐意见，报上级团组织审定。

推荐对象需填写《浙江大学优秀团员入党推荐表》。一般团员、团支部委员的推荐意见由团支部书记填写；团支部书记、院团委(团总支)委员的推荐意见由院团委(团总支)书记填写；院团委(团总支)书记的推荐意见由校团委书记填写。

第十条各院（系）、各单位团委在广泛征求团员意见后，进行认真审核并签署意见，推荐名单上报党支部。如果征得的多数意见与团支部意见不一致，应责成团支部重新考察，在统一意见的基础上再向推荐对象所在党支部推荐。推荐名单应张榜公布。

第十一条各党支部应及时讨论团组织推荐的发展对象，条件成熟的可以确定为重点培养对象，列入发展计划；需要进一步培养教育的可以列为入党积极分子。讨论结果应及时反馈给团组织。

第十二条推荐表一式三份，由团支部、院团委、学生党支部各留存一份。推荐表的有效期为一年，一年之内没有发展的，应重新进行推荐。

第十三条从外单位转入我校的团员青年发展入党，原单位团组织已作为“推优”对象向党组织推荐的，推荐意见在一年内有效；超过一年的仍应与其他

团员一起参加“推优”。

推荐对象，在校期间发展入党的，推荐材料随入党积极分子考察材料一起归入本人档案；在校期间没有发展入党的，推荐材料应连同考察材料一起寄往其所去单位党组织。

四、积极分子培养教育

第十四条党团组织要通过宣传党的路线、方针、政策和深入细致的思想政治工作，抓好团员的培养教育，努力提高他们对党的认识，不断扩大团员入党积极分子队伍。

第十五条党团组织要通过团校、业余党校、党章学习小组和马列学习小组等载体，对要求入党的积极分子进行党的历史、党的基本知识与理论、党的基本路线及党的优良传统和作风教育，帮助他们端正入党动机，确立为建设有中国特色社会主义贡献力量和为共产主义事业奋斗终身的信念。

第十六条党团组织要进一步落实对推荐对象的培养教育措施，经常了解他们的思想、学习、工作和生活情况，及时进行帮助教育，对其中已被列为重点培养对象的，党团组织要对他们进行集中培训，并指派专人联系。

第十七条党团组织应围绕“推优”和党建工作，在入党积极分子中积极主动地开展主题教育，让他们在活动中受教育、长才干、作贡献。

五、对党团组织的工作要求

第十八条各分党委、党总支、党支部要将“推优”工作列入重要议事日程，加强领导，主动关心和指导团组织开展“推优”工作。

1．指导和帮助共青团建立健全基层团组织，注意选拨优秀青年党员担任团干部，不断提高基层团干部的政治素质，选好配齐团组织的领导班子。

2．在部署发展党员工作中，要对团组织开展“推优”工作提出要求，应结合团组织“推优”情况制定年度发展党员计划。

3．每年至少两次听取团组织关于“推优”工作的汇报，积极帮助团组织解决在“推优”工作中遇到的困难和问题。

4．每年对“推优”工作进行一次检查，注意总结经验，抓好落实，促进“推优”工作的健康发展。

第十九条校团委、院团委(团总支)要加强对团支部开展“推优”工作的指导，并将其纳入团的日常工作考核范围。

1．各院团委(团总支)、团支部应加强自身建设，不断增强团组织的吸引力、凝聚力、战斗力，提高“推优”工作的自觉性。

2．经常分析和研究“推优”工作中出现的新情况、新问题，主动争取党组织的支持和帮助。

3．团支部要坚持从实际出发，不断总结“推优”工作的经验，使“推优”工作逐步程序化、制度化、经常化、民主化、科学化。

六、附则

第二十条本细则自公布之日起执行。

第二十一条本细则由党委组织部和校团委负责解释。

中共浙江大学委员会组织部

共青团浙江大学委员会

一九九九年四月十二日

第二篇：关于推荐优秀团员作党的发展对象的若干规定(试行)

关于推荐优秀团员作党的发展对象的若干规定（试行）

一、推荐优秀团员作党的发展对象简称为“推优”，此项工作简称“推优工作”。

二、推优工作是党赋予共青团组织的一项光荣任务，各级团组织要把推优工作作为一项经常性的重要工作认真抓落实。发展团员入党，必须经过团组织推荐。推优工作以团支部为单位进行。推优工作在各学院（系、分校）党委的直接领导下进行。推优工作一般每半年进行一次。推优计划按党组织每学期从优秀团员中发展党员计划数的3倍左右确定推优计划数。团组织推荐的优秀团员，条件成熟的可确定为发展对象；需进一步培养教育的可以列为入党积极分子，具体由党支部根据推荐对象的情况确定。

三、推优工作坚持自下而上、集体决定、党团组织衔接的原则，有领导有计划地进行，成熟一个推荐一个，坚持标准，保证质量，突出重点。

四、推荐条件：年龄为18至28周岁的团员，参加团内生活一年以上，已向党组织递交了入党申请书，经过培养教育，具备优秀团员条件。优秀团员条件：

1、具有坚定的共产主义信念，入党动机端正，具有高度的事业心和强烈的责任感。

2、积极参加党校、团校和党章学习小组的学习和其他政治学习，在各项活动中表现突出。

3、学习刻苦，工作勤奋，成绩显著，学生学习成绩优良，德、智、体全面发展。

4、具有良好的道德品质和个人修养，能模范地遵守党和国家的法律、法规和学校的各项规章制度，勇于开展批评和自我批评，敢于同一切不良现象或坏人坏事作斗争。

5、出色完成学校和各级党团组织交给的任务，密切联系群众，自觉地把党和人民的利益放在首位，克己奉公，乐于奉献，在社会生活中发挥了积极作用。

五、团员向党支部提出入党申请后，党支部应及时通知其所在团支部。团支部应及时进行登记造册，并由支委会提出培养意见。对提出入党申请，且各方面表现突出的团员，应按照优秀团员标准进行重点培养。

六、推荐优秀团员作党的发展对象，必须严格按照推荐的程序进行。具体步骤：

1、团支部委员会根据推优工作基本标准，在充分征求党支部、班主任、辅导员、任课教师、团员青年意见的基础上，提出推荐对象。

2、召开团员大会，团支部书记介绍推荐对象基本情况，团员以团小组为单位，对推荐对象进行民主评议。

3、团员大会无记名投票。

4、团支部委员会根据被推荐对象的表现以及考察结果，按照民主集中制原则讨论确定推荐名单，填写《优秀团员入党推荐表》，报团总支审查签署意见，未设团总支的直接报院（系、分校）团委审查签署意见。

5、向所在党支部汇报，并递交填写好的《优秀团员入党推荐表》。

6、各学院（系、分校）团委将推优名单汇总报校团委备案。

七、获得市、县两级或学校、学院（系、分校）表彰的优秀团员，提出过入党申请，基层团组织在征求团员青年意见的基础上，可直接向其所在单位党组织推荐。团支部（团总支）书记和院（系、分校）团委的副书记，由上一级团组织在认真听取团员青年意见的基础上，直接向所在单位党组织推荐。获得省级及以上表彰的优秀团员、新长征突击手和各种标兵、模范等，提出过入党申请，经团组织推荐，党组织可直接列为发展对象。

第三篇：推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则(试行)

推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施细则

（试行）

第一章 总则

第一条 推荐优秀团员作党的发展对象（以下简称“推优”）是党赋予共青团组织的一项光荣任务，是培养造就社会主义现代化建设人才，加强党员队伍建设，充实党的新生力量的需要，也是激发广大团员青年的政治热情，增强共青团组织的吸引力和凝聚力的需要。为使“推优”工作制度化、规范化，依据《党章》、《中国共产党发展党员工作细则》、《团章》、中共中央组织部《关于进一步加强在青年中发展党员工作的意见》和中共中央组织部、共青团中央《关于深入开展推荐优秀团员作党的发展对象工作的通知》的有关规定，结合我院实际情况，制定本细则。

第二条 共青团组织是中国共产党领导下的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军。“推优”工作是党赋予共青团组织的一项光荣任务，是团组织的一项经常性的重要工作。

第三条 做好“推优”工作，既有利于使我们的党保持青春活力，保证党的基本路线和各项方针政策的贯彻落实；又有助于团组织加强自身建设，提高团员队伍的整体素质，增强团组织的凝聚力和战斗力。

第四条 “推优”工作要在学院党委的统一领导下进行，学院各党支部要站在党的发展和党的事业的战略高度，从思想上、行动上和工作上予以高度重视，帮助和指导团组织做好“推优”工作，使“推优”工作真正成为发展青年党员的必要程序之一，使优秀共青团员成为党组织发展青年党员的主要来源。

第五条

“推优”工作要从贯彻党的基本路线要求出发，立足培养教育，坚持标准，保证质量，突出重点，有领导、有计划的进行。要坚持公平、公正、公开的原则，通过择优、育优、荐优等工作环节，把思想政治素质好，工作能力强，学习成绩优良的团员青年推荐给党组织作为党的发展对象，成熟一个推荐一个。

第六条 28周岁以下的青年入党，一般应从团员中发展。发展团员入党，必须经过团组织“推优”程序。

第二章 推荐对象及条件

第七条 推荐对象：参加团内生活一年以上，自愿申请入党，经过培养教育，基本具备或接近党员条件的28周岁以下的优秀共青团员。

第八条 基本条件：

1、坚持四项基本原则，积极拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，承认党的章程；

2、能模范履行和正确行使团章规定的团员义务和权利，遵守国家法律和学院的各项规章制度；

3、政治上积极要求进步，入党动机端正，已向党支部递交了入党申请书满半年以上；

4、积极参加团校、“青马工程”培训班、党校的理论学习，且获得分党校和“青马工程”培训班结业证书；

5、在工作、学习、生活和团的活动等方面自觉以党员标准要求自己，较好地发挥先锋模范作用；

6、学习目的明确，认真努力，期间所学课程全部合格；

7、积极参加各类活动，成功素质积点在班内排名前1/3；

8、诚实守信，有全心全意为人民服务的意识，每学期完成至少40小时的青年志愿服务；

9、所在宿舍在定期公布的学生宿舍卫生检查情况通报中未被“友情提醒”；

10、有较好的群众基础，在同学中有较高威信，能较好地带动同学们完成工作、学习任务。

第九条 凡属于下列情况之一者，可以优先推荐：

1、获得市级及以上表彰的先进个人；

2、获校级三好学生、优秀学生干部、优秀团干部、优秀团员、优秀青年志愿者、优秀社团干部、社会实践先进个人等荣誉称号者，以及各类先进集体的主要骨干或在其中起主要作用的团员；

3、在校级以上学术科技作品竞赛、大学生创业计划大赛等科技创新活动中，取得优异成绩者；

4、在见义勇为、助人为乐、奉献爱心等方面表现突出者。

第十条 凡受到学校通报批评、处分及课程不合格者，一年内不予“推优”。凡已列为“推优”对象后受到学校通报批评、处分及课程不合格者，取消“推优”资格。

第十一条 每次“推优”人数原则上不超过所在团支部申请入党人数的20%。

第三章 培养教育

第十二条 加强对团员的培养教育，提高团员的思想政治素质，是“推优”工作的前提和基础，也是“推优”工作的主要目的。党团组织担负着共同的任务，共同负责，各司其职。

第十三条 学院团委、各党支部及各分团委组织要对团员进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，对于要求入党的团员青年，要组织学习《党章》，学习马克思主义基本理论和党的基本知识，端正入党动机，引导他们坚定正确的政治方向，树立正确的人生观和世界观，紧密团结在党的周围。第十四条 团员向党支部提出入党申请后，党支部应及时通知分团委及其所在团支部。分团委应及时建立《申请入党的团员统计表&登记表》，并提出培养意见，推荐参加分党校举办的培训班学习。对提出入党申请，且各方面表现突出的团员，要进行重点培养。

第十五条 推荐对象被党组织确定为入党积极分子或发展对象后，党组织应按照发展党员工作的要求，负起直接培养教育和考察的责任，指定一至二名正式党员做推荐对象的培养联系人，团组织要继续积极协助党组织做好工作。

第四章 推荐程序

第十六条 “推优”时间：一般每年进行二次，按每年上半年4月和下半年11月集中两次推优，也可根据党组织的要求和实际情况确定。

第十七条 培训动员。“推优”前，党支部召开分团委书记、辅导员、班主任会议，对“推优”工作进行培训与动员，明确要求；分团委组织召开团支部以上团干部会议，传达贯彻落实上级党团会议精神，安排“推优”工作。

第十八条 民主推荐。“推优”必须严格按照推荐程序进行，在党支部和分团委的组织指导下，团支部召开全体团员大会（实际到会人数超过支部全体团员数的五分之四方可进行）。具体步骤：

（一）班主任、辅导员传达上级党团会议精神，阐明“推优”工作的意义和要求；

（二）团支部书记通报团员向党支部递交入党申请书的情况，介绍培养考察期满的团员的情况；

（三）入党申请人分别作思想、学习、工作汇报；

（四）全体团员进行无记名投票推荐；

（五）计票，公布结果。得票数超过到会的有表决权团员的半数以上，方可视为有效。

（六）团支部和推荐对象填写《推荐优秀团员作党的发展对象登记表》、《推荐优秀团员作党的发展对象团员民主评议表》等表格材料，报送分团委。

第十九条 学院团委书记助理、学生委员，学生会、社联等校级学生机构的主席、副主席、部长等成员可由学院团委向党支部推荐。参加推荐大会的人员分别为团委、学生机构的全体人员。

第二十条 组织审定。分团委组织汇总、审查各支部“推优”情况，在对推荐对象进行认真考察的基础上讨论确定推荐名单，征求团员所在党支部意见，在推荐表上签署意见，向全体团员公布确定的推荐名单，并报学院团委审批。学院团委审批同意后，分团委将推荐表和有关材料送党支部。党支部接到推荐表后，及时作进一步的考察,将表现突出的确定为入党积极分子。

第二十一条 推荐纪律。在“推优”过程中，要把握正确的导向，严格执行纪律，严禁拉帮结派、徇私舞弊、弄虚作假。若出现违纪问题，取消被推荐人在校期间的“推优”资格，并视情节轻重，给予相关责任人团内处分，情节严重的，上报学院给予相应的行政处分。

第二十二条

推荐对象如在一年之内未被发展，应重新进行推荐。

第五章 工作要求

第二十三条 各党支部要将“推优”工作列入重要议事日程，加强领导，主动关心和指导分团委开展“推优”工作。指导和帮助建立健全基层团组织，选拔优秀青年党员担任团干部，不断提高团干部的政治素质。在部署发展党员工作中，要对团组织开展“推优”工作提出要求，应结合团组织“推优”情况制定发展党员计划。经常听取团组织关于“推优”工作的汇报，积极帮助团组织解决在“推优”工作中遇到的困难和问题，注意总结经验，促进“推优”工作的健康发展。

第二十四条 学院团委和各分团委要加强对团支部开展“推优”工作的指导，并将其纳入团的日常工作考核范围。要经常分析和研究“推优”工作中出现的新情况、新问题，主动争取党组织的支持和帮助。要坚持从实际出发，不断总结“推优”工作的经验，使“推优”工作逐步程序化、制度化、民主化、科学化。

第六章 附则

第二十五条 教工团员的“推优”工作参照本细则执行。第二十六条 本细则自公布之日起执行。

第二十七条 本细则由学院党政办公室和学院团委负责解释。

第四篇：推荐优秀团员作党的发展对象工作实施细则

推荐优秀团员作党的发展对象工作实施细则

文号；院团字[2003]4号（2007年1月修订）

日期：2003年5月4日

第一章总则

第一条推荐优秀团员做党的发展对象（以下简称“推优”），是培养造就社会主义事业接班人，加强党员队伍建设，充实党的新生力量的需要；也是激发广大团员青年的政治热情，增强共青团组织的吸引力和凝聚力的需要。为使“推优”工作落实到基层，并做到制度化、规范化，依据《党章》、《团章》和中共中央组织部《关于进一步加强在青年中发展党员工作的意见》和团中央《关于深入开展推荐优秀团员作党的发展对象工作的通知》、《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的有关规定，制定本实施细则。

第二条共青团组织是中国共产党领导下的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军。“推优”工作是党赋予共青团组织的一项光荣任务，是团组织的一项经常性的重要工作。

第三条“推优”工作要在学院党委组织部的统一领导下进行。我院各党支部要积极支持、帮助和指导团组织开展“推优”工作，团组织推荐的优秀团员，条件成熟的可以确定为党员发展对象，需要进一步培养、教育的可以列为入党积极分子，具体由各党支部（以下简称“各支部）根据推荐对象的情况确定。

第四条“推优”工作要从贯彻党的基本路线要求出发，立足培养教育，坚持标准，保证质量，突出重点，有领导、有计划的进行。

第五条团的基层组织是团的战斗力和全部工作的基础，必须高度重视并采取得力措施，加强团的基层组织建设，合理配备基层团干部，全面提高共青团干部队伍和团员队伍素质，不断增强团组织的自转能力，为“推优”工作奠定更好的基础。

第六条28周岁以下青年入党，一般应从团员中发展；发展团员入党，一般应经过团组织推荐。“推优”工作要成为发展青年党员的主要渠道，共青团员要成为党组织发展青年党员的主要来源。

第七条“推优”工作必须坚持自下而上的原则、集体决定的原则、动态培养的原则和党团衔接的原则，成熟一个推荐一个。坚决防止片面追求推荐数量、降格以求的倾向。

第二章推荐对象的条件及“推优”工作的重点

第八条凡年龄在18－28周岁，参加团内生活一年以上，自愿申请入党，经过培养教育，基本具备或接近党员条件的优秀团员，均可作为推荐对象。

第九条优秀团员的基本条件是：

（一）具有坚定的共产主义信念和坚持走社会主义道路的信心，坚决拥护并自觉执行党的基本路线，具有高度的事业心和强烈的责任感；

（二）能够模范履行和正确行使团章规定的团员义务和权利；

（三）出色的完成了所在岗位上的学习、和工作任务，受到广大团员青年的好评；

（四）在学院、所在基层团组织开展的各项活动中发挥了模范带头作用；

（五）重点体现在“一线”、“一流”和“团干部”。“一线”是指系部中教学、科研等第一线的团员青年；“一流”是指在本质岗位和奉献社会中做出突出成绩的先进青年和在校学生；“团干部”是指团组织内部，把素质好、有实绩、有培养前途、有强烈入党愿望的非党员团干部作为重点。

第十条 “推优”工作要与发展党员的重点紧密结合，要把培养推荐在日常工作、学习生活中表现突出的团员和关键岗位上的优秀团员作为“推优”工作的重点；同时，党组织要重视在职团干部的入党问题，对团组织推荐的优秀团干部重点培养教育，各级团组织要加强对基层团干部的培养和推荐。

第十一条获省级表彰的优秀团员，提出过入党申请，团组织可优先向其所在系部党组织推荐。

获得国家级表彰的优秀团员，是标兵、先进个人、模范且思想道德素质良好的，提出过入党申请，经团组织推荐，党组织可直接列为发展对象。

第三章 推荐对象的培养教育

第十二条加强对团员的培养、教育，提高团员的思想政治素质，是“推优”工作的前提和基础，也是“推优”工作的主要目的。党团组织担负着共同任务，必须共同负责，各司其职。

第十三条院团委、各党支部及各团总支要对团员加强爱国主义、集体主义、社会主义的教育，引导他们积极投身到国家经济建设中去，通过政治思想教育和社会实践的锻炼，促使他们坚定正确的政治方向，树立科学的人生观和世界观，紧密的团结在党的周围。

第十四条对于申请入党的团员，应按照党员标准进行培养教育，组织他们认真学习马克思主义基本理论、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本知识，增强党的观念，使他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念，在各方面发挥模范作用。

第十五条院团委、各党支部及各团总支要根据青年特点及其成长规律，适应新的形势要求和我院区域特点，不断完善培养教育的形式和方法，注重利用业余党校、团校、党团共建活动，以及赋予职责和关键岗位的实践锻炼及考验等多种形式，加强对申请人入党的团员和团员入党积极分子的培养和教育。

第十六条团员向党支部提出入党申请后，党支部应以《申请入党的团员通知单》（见附表4）的形式及时通知其所在团总支。团总支应及时建立《申请入党的团员登记卡》（见附表1）并由团支部提出培养意见，同时报党支部。对提出入党申请，各方面表现突出的团员，应按照优秀团员标准进行重点培养，建立《优秀团员培养考察表》（见附表2），团总支每半年进行一次考察记载。

第十七条团内培养考察期一般为一年，从建立培养考察表之日算起，期满后，团总支按推荐程序的要求，组织推荐。凡没有建立《优秀团员培养考察表》并经一年以上培养考察的，除第十一条规定的情况及其他特殊情况外，团组织应不予讨论推荐。

第十八条推荐对象被党组织作为入党积极分子或发展对象后，党组织应按照发展党员工作的要求，负起直接培养教育和考察的责任，指定一至二名正式党员做推荐对象的培养联系人，团组织要继续积极协助党组织做好工作。

第四章 推荐的基本程序

第十九条团组织向党组织推荐发展对象，一般每年进行二次，也可根据党组织的要求和实际情况确定。

第二十条推荐优秀团员作党的发展对象必须严格按照推荐程序办理。推荐的具体步骤：

（一）团总支、团支部召开团员大会，介绍培养考察期满的团员的情况，进行民主评议，提出推荐对象。

（二）团总支在对推荐对象进行认真考察的基础上讨论确定推荐名单，填写《优秀团员入党推荐表》（见附表3）报所在党支部审定。

（三）所在党支部对推荐对象作进一步考察审核，签署意见向学院党委推荐，同时向团总支反馈结果。

第二十一条团总支和党支部在形成推荐意见和做出推荐决定时，都必须经过委员会集体讨论。对推荐对象一时不能形成一致意见时，不要匆忙做出决定，待对推荐对象作进一步培养考察后再行讨论。

第二十二条团总支书记和一般由学院团委在认真听取团员青年意见的基础上，直接向其所在单位党组织推荐。

第二十三条学院党委对团组织推荐的发展对象，应在接到团组织报来的《优秀团员入党推荐表》三个月内讨论研究，并及时将结果反馈给党支部。

第五章“推优”工作的衔接

第二十四条组织领导上的衔接：

（一）学院团委、各党支部应把“推工”作纳入党建工作的重要内容，坚持至少每年研究二次“推优”工作，应把“推优”工作当作一项重要工作常抓不懈。

（二）学院党委在检查和考核基层发展党员工作时，对“推优”工作一并进行检查和考核。

（三）各党支部要加强对“推优”工作的指导，建立必要的党团联系制度，至每年听取一次团总支的工作汇报。团总支要及时向党支部汇报“推优”工作情况，提出“推优”工作的意见和建议。

（四）各级团组织要把“推优”工作纳入团建工作目标管理责任制，一级抓一级。

第二十五条工作计划上的衔接

（一）各党支部在研究制定发展党员工作计划时，要征询团总支的意见。团总支应按照党支部的要求，及时提出“推优”计划。

（二）一般情况下，每年发展的党员中，经团组织推荐的优秀团员对象要占适当比例。团总支应按党组织每年从优秀团员中发展党员计划数的3倍，确定“推优”计划数。

第二十六条具体工作上的衔接：

团组织推荐发展对象，填写的《优秀团员培养考察表》、《优秀团员入党推荐表》，要作为党组织发展团员入党必备手续，随入党志愿书一并归入个人档案。手续不健全的，党组织应不予讨论和审批。

第六章“推优”工作纪律

第二十七条“推优”是一项严肃的政治工作，学院团委及各党支部必须严肃认真对待，避免片面性、随意性，防止走过场和形式主义，更不允许拉关系、送人情、搞个人或少数人说了算。

第二十八条学院党委将对学院团委及各党支部对“推优”工作中出现的违纪问题严肃处理。违反有关规定而被推荐或发展入党的，应予撤销；违犯党纪、团纪的将给予必要的纪律处分。

第七章附则

第二十九条本《实施细则》自党委会研究通过，印发之日起执行。

第三十条本《实施细则》由中共黑龙江农业经济职业学院委员会组织部、共青团黑龙江农业经济职业学院委员会负责解释。

附表1：申请入党的团员登记卡

附表2：优秀团员培养考察表

附表3：优秀团员入党推荐表

附表4：申请入党的团员通知单

第五篇：关于认真做好推荐优秀团员作党的发展对象的实施意见

25596522.doc

关于认真做好推荐优秀团员作党的发展对象的实施意见

为做好推荐优秀团员作党的发展对象工作，根据中共中央组织部和团中央《关于进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象工作的意见》和中共太原市委组织部、共青团省委、共青团太原市委关于《太原市推荐优秀团员作党的发展对象工作的实施意见》的文件精神，结合我校实际情况，提出如下意见，望遵照执行。

一、指导思想

认真做好推荐优秀团员作党的发展对象工作是培养造就社会主义接班人，加强党员队伍建设，充实党的新生力量的需要，也是激发广大团员青年的政治热情，增强共青团组织的吸引力和凝聚力的需要，是共青团光荣传统和义不容辞的责任。推优工作是共青团日常的一项重要工作。通过推优工作积极引导和帮助团员青年树立正确的人生观、世界观和价值观，充分发挥团组织是党的助手和后备军作用。

二、推荐的对象

二十八周岁以下的团员都是团组织“推优”工作的对象。党组织发展二十八周岁以下青年入党一般应从团员中发展。发展团员入党一般应经过团组织推荐。

三、推荐的条件

1.已向所在党组织递交了《入党申请书》，经党、团组织培养、考察一年以上，并定期向所在党组织进行思想汇报的；

2.已被所在党组织确定为入党积极分子的；

3.积极参加党、团的各项活动，服从组织安排，积极完成党、团交给的任务，在学习、工作和生活中起到先锋模范作用的；

4.模范遵守党纪、国法、校规、校纪，未受过任何处分的；

5.密切联系群众，在群众中有一定威信的；

6.推荐对象是学生团员的，每学期平均成绩和综合测评成绩的名次均应是所在班级的50%以前； 7.在同等条件下，获得过“优秀团员”、“优秀团干”、“三好学生”等荣誉称号或获得过学校奖学金的团员可优先考虑。

四、推荐的程序

1.各团总支根据党支部发展党员的计划和党员条件，并根据平时考察情况提出推荐名单；各团总支在团委和党支部的指导下，向各团支部团员征集对推荐对象的意见，并进行归纳整理；各团总支在听取各团支部团员的广泛意见，并同团委、党支部意见基本一致后，经团总支支委会讨论，表决通过后确定推荐对象。

2.各团总支书记到校团委领取推优登记表，并负责填写《优秀共青团员入党推荐表》。经团总支签署意见后，送校团委审批，同时提供汇总名单。

3.校团委在收到推优登记表后，应认真审核，及时审批。

4.上报审核，正式推荐。校团委审批后，由团总支书记向党支部正式推荐，由党支部进行把关、2-