第一篇:(9)黄冈市民间组织管理促进会财务管理办法
黄冈市XXXXX协会财务管理办法(草案)
(年月日全体会员代表大会通过)
第一章总则
第一条根据《社会团体登记管理条例》和《民间非营利组织会计制度》及本会章程,为加强本会财务管理,规范财务行为,保护资产的安全、完整,确保有关法律、法规和规章制度的贯彻落实,保障本会工作的正常开展,结合本会实际制定本办法。
第二条本会财务管理严格贯彻执行有关财务管理的法规和制度。实行独立核算,厉行节俭,努力提高资金使用效益。
第二章财务管理工作职责
第三条本会财务管理由秘书长负责,严格执行财务管理有关规定。
第四条本会常务理事会、理事会、秘书长办公会议对本会的财务管理工作负有领导、监督、检查的责任。
第五条根据本会章程第三十条的规定,配备具有专业资格的专职(兼职)会计、出纳担任财务工作。
第六条本会财务管理应科学合理的编制财务计划、预决算草案、财务报告,真实、全面反映财务计划执行情况,进行财务收支分析,提出财务管理的合理化建议,按规定向会员代表大会
报告财务收支情况。
第七条本会财务管理负责人职责
(一)财务预算和决算的编制和审核工作。
(二)按规定权限审批经费开支。
(三)掌握财务工作情况,发现问题及时纠正,加强对财务的监督检查。
第八条会计人员职责
(一)认真执行财务制度和财经纪律,审核各项原始凭证的合法性,按规定设置会计科目、建立总帐、明细帐,及时登记帐薄,做到会计科目准确、数字真实内容完整、凭证齐全。
(二)各项收支必须及时入帐,按时编制会计报表,月终进行结帐,做到帐帐、帐表相符。按财务报表规定的内容每月10日前向财务管理负责人报送上月财务报表。
(三)负责清理债权债务,发现问题及时向财务管理负责人报告。
(四)按照会计档案管理的规定,整理会计凭证、帐薄、报表等有关会计资料,及时归档。
(五)财务管理负责人交办的其他事项。
第九条出纳人员职责
(一)严格遵守《现金管理暂行条例》,库存现金不得超过200元,超过库存限额的现金要及时存入银行,不得坐支。不得以“白条”抵充库存现金,不得挪用公款。
(二)在办理收付款业务时,须经会计审核无误后付款,同时应在收、付款的原始凭证上加盖“收讫”、“付讫”,不得签发空白支票和远期支票。
(三)因公预借现金必须填报借款单,经财务管理负责人审批后方可办理。领用支票必须经财务管理负责人批准后方可办理,对逾期未使用的支票要及时收回注销。
(四)按序逐笔登记现金和银行存款日记帐,做到日清月结,帐款相符。定期核对银行帐户,每月至少核对一次,编制“银行存款余额调节表”,使用银行存款帐面余额与银行对帐调节单相符,如调节不符,应查明原因,及时报告。
(五)财务管理负责人交办的其他事项。
第三章支票、印鉴、帐户管理
第十条出纳人员保管支票和财务专用章,会计人员保管本人支票印章,财务管理负责人保管本人支票印章,以上印鉴必须在本会开户银行备案。
按规定需要由负责人签字或盖章的业务,必须严格履行签字或盖章手续。
第十一条出纳在收款时收款收据必须加盖财务专用章,并有收款人签名,在未收到款项前不准在空白收据上加盖财务专用章,以防空白票据的遗失或盗用。
第十二条本会银行帐户不准为任何无关单位或个人办理结算业务。
第四章经费管理审批权限和程序
第十三条本会的经费主要用于为会员提供服务及本会章程规定的业务范围和事业发展的需要。年初拟定年度财务开支计划,经秘书长办公会议研究,年度内财务开支按计划执行。第十四条一次性开支在300元以下(含)由财务管理负责人审批;开支在300元以上的,经会长办公会议研究决定,由财务负责人履行审批报销手续。
第十五条报销票据时必须要有经办人签字,由会计人员审核后,经财务管理负责人审批后方可报销。
第十六条专项经费的开支
(一)差旅费:因本会工作需要出差按出差天数,经财务管理负责人核批预借差旅费。出差后按有关差旅费的报销规定在三天内经会计审核后,方可按审批权限和程序报销。
(二)会议费:本会召开的会议由秘书处提出意见,30人以下的会议由秘书长审定。30人以上的会议,经会长办公会议研究决定,其费用按审批权限和程序办理。
(三)其他费用:本会因工作需要开支的费用,经有关方面提出意见研究决定,按审批权限和程序办理。
第五章附则
第十七条本办法经本会理事会表决通过后实施。
第十八条本办法解释权属本会秘书处
第二篇:民间组织管理
民间组织管理
系(部): 文化艺术学院
专 业: 社会工作 学生姓名: 何浪 学号: 2010092060
目 录
成都小树苗青少年发展中心章程................................................1
第一章 总则..............................................................1 第二章 举办者、开办资金和业务范围........................................1 第三章 组织管理制度......................................................1 第四章法定代表人.........................................................3 第五章 资产管理、使用原则及劳动用工制度..................................4 第六章 章程的修改........................................................4 第七章 终止和终止后资产处理..............................................4 第八章 附则..............................................................5 成都同乐健康咨询服务中心状况................................................6
一、机构使命:..........................................................6
二、业务范围:...........................................................6
三、服务领域:...........................................................6
四、项目简述:...........................................................6
五、与业务范围不符的地方和原因:.........................................7
成都小树苗青少年发展中心章程
第一章 总则
第一条 机构名称:成都小树苗青少年发展中心(Chengdu Saplings Youth Development Center)
第二条 机构性质:利用非国有资产、自愿举办、从事非营利性社会服务活动的社会组织。
第三条 机构宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,对儿童和青少年提供服务,丰富其业余生活,提高其社会技能,增进其生存能力,从道德,身体,心理等多个层面获得知识和经验,从而更好的发展和成长。
第四条 本机构的登记管理机关:四川省民政厅;
本机构的业务主管单位: 四川省成都市锦江区民政局。第五条 本单位的住所地:成都市锦江区
第六条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的,以法律、法规、规章的规定为准。
第二章 举办者、开办资金和业务范围
第七条 本机构的举办者:何浪。举办者享有下列权利:
(一)了解本机构经营状况和财务状况;
(二)推荐理事和监事;
(三)有权查阅理事会(局)(以下简称理事会)会议记录和本单位财务会计报告。
第八条 本机构开办资金:10(拾)万元;
出资者:何浪,金额,5(伍)万元;周晓,金额,5(伍)万元。第九条 本单位的业务范围:对儿童和青少年提供各种发展社会技能的服务;提供生存技能服务;提升儿童和青少年生理,心理,社会层面知识和经验的进步,以及其他符合机构宗旨的服务。
第三章 组织管理制度
第十条本机构设理事会,其成员为3人。理事会是本单位的决策机构。理事由举办者(包括出资者)及业务主管单位推选产生。理事每届任期4年,任期届满,连选可以连任。第十一条 理事会行使下列事项的决定权:
(一)修改章程;
(二)业务活动计划;
(三)财务预算、决算方案;
(四)增加开办资金的方案;
(五)决定机构的分立、合并或终止;
(六)选举或者解聘理事长,秘书长;
(七)听取、审议秘书长的工作报告,检查秘书长的工作;
(八)罢免、增补理事;
(九)内部机构的设置;
(十)制定内部管理制度;
(十一)从业人员的工资报酬;
(十二)其他重大事项。
第十二条 理事会每年召开次会议〔至少两次〕。有下列情形之一,应当召开理事会会议:
(一)理事长认为必要时;
(二)超过半数以上理事联名提议时。第十三条 理事会设理事长1名。
第十四条 理事协助理事长工作,理事长不能行使职权时,由理事长指定的理事代其行使职权。
第十五条 召开理事会会议,应于会议召开10日前将会议的时间、地点、内容等一并通知全体理事。理事因故不能出席,可以书面委托其他理事代为出席理事会,委托书必须载明授权范围。
第十六条 理事会会议应由1/2以上的理事出席方可举行。理事会会议实行1人1票制。理事会作出决议,必须经全体理事的过半数通过。
下列重要事项的决议,须经全体理事的2/3以上通过方为有效:
(一)章程的修改;
(二)本机构的分立、合并或终止;
(三)选举或者罢免理事长、秘书长;
第十七条
理事会会议应当制作会议记录。形成决议的,应当当场制作会议纪要,并由出席会议的理事审阅、签名。理事会决议违反法律、法规或章程规定,致使本机构遭受损失的,参与决议的理事应当承担责任。但经证明在表决时反对并记载于会议记录的,该理事可免除责任。理事会记录由理事长指定的人员存档保管。
第十八条 理事长行使下列职权:
(一)召集和主持理事会会议;
(二)检查理事会决议的实施情况;
(三)法律、法规和本机构章程规定的其他职权。第十九条
本机构的执行机构是秘书处,秘书处可根据业务活动需要设置若干内设机构。秘书处行使下列职权:
(一)机构日常事务工作;
(二)与理事会、监事会进行协调和沟通;
(三)向理事会、监事会报告工作;
(四)建立健全机构各项规章制度;
(五)制定基金会工作计划和日常安排以及开展项目的设立、评估、实施和监管等运作。
(六)本机构秘书长列席理事会会议。第二十条 本机构设立两名监视。
第二十一条 监事在举办者(包括出资者)、本单位从业人员或有关单位推荐的人员中产生或更换。监事会中的从业人员代表由单位从业人员民主选举产生。
本机构理事、秘书长及财务负责人,不得兼任监事。第二十二条
监事行使下列职权:
(一)检查本机构财务;
(二)对本单位理事、秘书长违反法律、法规或章程的行为进行监督;
(三)当本机构理事、秘书长的行为损害本机构的利益时,要求其予以纠正;
(四)监事列席理事会会议。
第四章法定代表人
第二十四条 本单位的法定代表人为何浪。
第二十五条 有下列情形之一的,不得担任本单位的法定代表人:
(一)无民事行为能力或者限制民事行为能力的;
(二)正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的;
(三)正在被公安机关或者国家安全机关通缉的;
(四)因犯罪被判处刑罚,执行期满未逾3年,或者因犯罪被判处剥夺政治权利,执行期满未逾5年的;
(五)担任因违法被撤销登记的民办非企业单位的法定代表人,自该单位被撤销登记之日起未逾3年的;
(六)非中国内地居民的;
(七)法律、法规规定不得担任法定代表人的其他情形。
第五章 资产管理、使用原则及劳动用工制度
第二十六条 本机构经费来源:
(一)开办资金;
(二)政府资助;
(三)在业务范围内开展服务活动的收入;
(四)利息;
(五)捐赠;
(六)其他合法收入。
第二十七条 经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展,盈余不得分红。
第二十八条 执行国家规定的会计制度,依法进行会计核算,建立健全内部会计监督制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整。
接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。
第二十九条 配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼出纳。会计人员调动工作或离职时,必须与接管人员办清交接手续。
第三十条 本机构换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。第三十一条 本机构按照《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定,自觉接受登记管理机关组织的检查。
第三十二条 本机构劳动用工、社会保险制度按国家法律、法规及国务院劳动保障行政部门的有关规定执行。
第六章 章程的修改
第三十三条 本章程的修改,须经理事会表决通过后15日内,报业务主管单位审查同意,自业务主管单位审查同意之日起30日内,报登记管理机关核准。
第七章 终止和终止后资产处理
第三十四条 本机构有下列情形之一的,应当终止:
(一)完成章程规定宗旨的;
(二)无法按照章程规定的宗旨继续开展活动的;
(三)发生分立、合并的;
(四)自行解散的;
第三十五条 本机构终止,应当在理事会表决通过后15日内,报业务主管单位审查同意。
第三十六条 本机构办理注销登记前,应当在登记管理机关、业务主管单 4
位和有关机关的指导下成立清算组织,清理债权债务,处理剩余财产,完成清算工作。
剩余财产,应当按照有关法律、法规的规定处理。清算期间,不进行清算以外的活动。
本机构应当自完成清算之日起15日内,向登记管理机关办理注销登记。第三十七条 本机构自登记管理机关发出注销登记证明文件之日起,即为终止。
第八章 附则
第三十八条 本章程经2013年6月15日理事会表决通过。第三十九条 本章程的解释权属理事会。
第四十条 本章程自登记管理机关核准之日起生效。
成都同乐健康咨询服务中心状况
一、机构使命:
成都同乐健康咨询服务中心是一个由男同自发组织成立,自主开展社会工作的社区组织,致力于应对艾滋病等健康危机,发展同志文化,增进同志权益。
二、业务范围:
针对MSM人群的艾滋病预防教育、咨询检测和治疗关怀;为艾滋病防治领域公民社会组织的共同发展提供支持和协作;对政府和社会大众开展关于性取向和艾滋病的倡导和反歧视活动;开展与LGBT相关的文化交流、社区发展、权益维护等活动。
三、服务领域:
艾滋病咨询服务、艾滋病检测、艾滋病预防、感染者关怀、反歧视倡导、同性恋文化交流和传播、同性恋权益保护。
四、项目简述:
(一)成都男男性行为人群艾滋病预防与检测
这个项目开始于2002年即机构诞生的时候,当时的内容是在艾滋病干预的层面,其具体内容是在同志场所例如酒吧,浴室,会所等地方做防御艾滋病宣传,同时并发布一些宣传单以及安全套和润滑油;机构内部的同伴教育(即以同行者的角色做艾滋病预防,包括支持小组建设,还有部分的个案);还包括一些外展的干预工作,这个项目是中英项目的一部分(2003-2006),如今的工作内容是双向的,检测和预防两个部分,检测是由2007年开始的,主要内容就是免费的HIV检测,工作日的任何时候都可以到机构进行检测,而且是保密的,如今每年接受检测的人次达到3000人次,而当前的资助方主要是全球基金。
(二)感染者随访和关怀
服务内容包括四个阶段,应急期心理支持;开展持续性随访服务;抗病毒治疗支持;开展病期关怀服务。这个项目是围绕感染者个体展开的服务,主要还是以医疗模式为主,尽管带有一些同伴支持性的帮助但是整体来讲还是就感染者个体而言的,对于社会支持网络的建设还不够立体和成熟,出现这点的原因还是其机构内部没有真正的社会工作专业背景工作员,这个项目只做到了个体这一点,没有构建出感染者背后的整个支持性的网络,但出现这一点也与同性恋个体的特殊性有关系,很多同性恋个体都没有“出柜”,所以说对于感染者也会存在更大的问题,但是我觉得在这点上,构建感染者身后的支持性网络是很有必要的,同伴的支持尽管必要但是还是需要更多的非正式组织的支持,他们的关怀也许是感染者更需要的。我觉得这种模式需要向生理-心理-社会模式的转变会更好的提供 6
服务给感染者。
(三)LGBT权益和文化
这个项目毋庸置疑,是几乎所有同性恋组织都存在的项目活动,6月16日成都同乐开始了“骄傲月”的活动,活动内容包括同志摄影展,“真人图书馆——我和我的同志”,“彩虹骄傲.骑游成都”四个方面,从艺术的层面推广LGBT文化,同乐的同志文化传播也已经很久了,包括科学,历史,艺术等多个层面,同志文化向来在艺术的造诣上颇高,如今许许多多国家和地区都举办了同志绘画展览,摄影展览,电影节,甚至还包括舞蹈,音乐,就连选美也有专门以“同志”为主题比赛。“彩虹”文化向来是同志文化的代表,成都同乐作为全国最大的同志机构也一直传承着这样的文化传播。
LGBT增权上,“彩虹梦想计划”是一个突出的范例,“彩虹梦想计划”是在全球基金的支持下,由成都同乐主办的关注青年同志个人成长,扶持青年同志社团发展的一个计划。该计划希望搭建起成都大学生同志交流、分享的平台,在区域内实现各高校间资源共享,培养、激励更多青年人采取行动以争取平等权益和营造校园同志友善环境。同时在个人成长方面,也希望有越来越多的行动者参与到公共事物议题中去,渐进构建多元、包容的公民社会。这个计划算是目前国内很少的社会行动的案例了,尽管没有真正的社会行动那么激烈,但已经算是当前民间非盈利组织当中比较激烈的了。
五、与业务范围不符的地方和原因:
2009年11月,同乐中心支持“西区大学生交流群”成功举办魅力单身派对活动,本次活动有高新西区17所大学的112名大学生朋友,这次的活动是与机构业务范围不符的,该机构的使命是为同性恋群体提供防艾抗艾的宣传同志文化,为同志群体维权,在其业务范围之中,对于其使命做了具体的解释和补充,但是并没有举办单身派对的业务,所以这是与业务范围相悖的。
第三篇:民间组织管理
岫岩满族自治县民间组织促进会成立 暨第一次全体会员大会上的讲话
各位代表、各位会员:
今天,岫岩满族自治县民间组织促进会暨第一次全体会员代表大会在这里隆重召开,会议审议通过了《县民间组织促进会章程》、《会费收取标准》,并选举产生了协会第一届领导班子,在与会全体的同志的共同努力下,圆满完成了预定的各项议程。在此,我受民政局高海莹局长的委托,谨代表岫岩县民政局,对岫岩满族自治县民间组织促进会成立暨第一次会员代表大会的胜利召开表示热烈的祝贺,对大会选举产生的第一届民间组织促进会领导班子表示亲切的问候!社会组织作为联系党和人民群众的桥梁和纽带,是政府工作的得力助手,希望县民间组织促进会能充分发挥社会组织促进会这个人才聚集、联系广泛的组织优势,竭尽全力,扎实工作,努力为社会组织提供优质服务,努力开创我县社会组织发展和管理工作的新局面。截止目前,我县现已注册登记的县级社团组织40个,其中:行业协会28个、学术性2个、联合性10个;农村专业经济协会52个,其中:种植业22个、养殖业9个、扶贫互助社21个;民办非企业,其中:劳动部门10个、民政部门24个、科研部门4个,这些社会组织的发展已经带动了我县的经济发展,在政治、经济、文化、卫生、科技、体育等领域发挥着越来越广泛的积极作用。今天暨是岫岩满族自治县民间组织促进会第一次代表大会也是民间组织促进会的工作 1
会议,据此,我就如何发挥我县民间组织促进会的作用,简要提几点意见:
第一,要坚持正确的发展方向
民间组织促进会作为一个社团组织,是众多社团的联合体,可以说是“社团中的社团”。随着市场经济体制的完善和各项改革的深入,民间组织的地位和作用日益明显,已经成为社会政治、经济、科学和文化发展的重要力量,成为与政府机关、事业单位、企业相并列的第四大社会组织和法人代表。所谓坚持正确发展方向,就是要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照健全组织、提升能力、培育扶持、规范管理、积极探索新形势下促进社会组织发展的新思路新方法,充分发挥社会组织服务社会、促进城市经济协调发展的作用。概括起来就是:发展是前提,建设是核心,培育与管理是基本手段,发挥社会组织的积极作用是根本目的。第二,要充分发挥作用
我县民间组织促进会是经县委、县政府同意,民政部门核准登记的具有法人资格的非营利性的全县性的社会团体,民间组织促进会的基本性质就是服务政府、服务社会、服务会员,促进社会组织和社会建设管理的健康发展。主要发挥好三个方面的作用:
(一)、要围绕服务政府职能,发挥好承接政府职能、增强社会自治的重要载体作用。今后一个时期,行政管理体制改革会进一步加快,政府将不再包揽一切事务,政企、政事、政社逐步分开,众多群众性、社会性、公益性、服务性的社会职能将向社会分离和转移,“小
政府、大社会”格局日益明显。社会组织植根于公众,是人民群众实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的重要形式,为人民群众开展社会自治和互相服务,实现政府行政管理与基层群众自治有效衔接和良性互动,提供了有效的组织平台,是上情下达和下情上传的桥梁和纽带。
(二)、要围绕服务会员职能,发挥好反映群众诉求、扩大公民有序参与政治的作用。随着经济社会不断发展,人民群众的利益诉求日益多样化,权利意识、民主意识、法律意识普遍提高,参与经济、政治、文化、社会事务管理的愿望日趋强烈。社会组织生长于公众,是不同群体实现自己意愿、维护自身权益的利益共同体,为人民群众理性表达利益诉求、合理维护自身权益、有序扩大政治参与,提供了重要的组织渠道。
(三)、要围绕服务社会职能,发挥好保障和改善民生、加快推进社会组织建设和管理的作用。要注重社会组织建设,保障和改善民生,扩大公共服务,完善社会管理,促进社会公平正义,促进社会主义和谐社会建设。
第三,加强领导,明确目标,保证建设与管理各项工作落到实处
(一)、要加强领导,整合力量。社会组织建设与管理,是一项政治性、政策性很强的工作。县民政局今后将按照“分类管理、扶持发展、严审批、严监管”的指导方针,坚持“成熟一个,审批一个”的原则,全力培养和发展社会组织;县民间组织促进会要充分认识做好社会组织工作的重大意义,配合好上级主管部门,做好一切有利于
社会组织发展,提高社会组织的境界标准和创新能力,积极主动依法按章程开展工作,县民间组织促进会领导机构成员一定要尽职尽责、多思考,干实事,为我县经济发展和社会稳定做出应有的贡献。
(二)要健全组织,充分发挥构建社会组织之间的联系机制,提升能力。健全各类社会组织,是社会组织建设与管理的基础。要在依法登记基础上,推动我市各类社会组织全面协调发展,促进和加强不同行业、不同类型、不同规模得社会组织得团结,通过各种形式进行交流、交往、互相学习、互相支持,形成门类齐全、覆盖城乡、涉及社会生活各个领域的社会组织体系。同时,要不断提升社会组织的能力,增强服务社会功能。要主动研究当前社会组织建设与管理中遇到的各种问题,把握规律,找到症结,积极推动管理体制、运行机制的创新,使其真正发挥出应有的作用。
(三)要规范管理,强化自身。规范管理是社会组织建设与管理的重要方面。我市社会组织发展还处于初级阶段,仍存在着这样那样的问题,加强规范管理也就显得更为迫切。切实加强管理和自身建设,是社会组织建设与管理必须重视的一项基础性工作。要着力解决登记管理机构问题,不断加强登记管理,努力开创社会组织发展和管理工作的新局面。
最后,我衷心地希望县民间组织联合促进会在县委、县政府和县民政局的正确领导下,与时俱进,开拓创新,扎实工作,为推动全县经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!
第四篇:##县民间组织管理工作总结
##县民政局民间组织工作年终总结
今年以来,我县民间组织管理办公室在各级领导的正确领导下、在市局管理科的大力支持与指导下、在我办公室同志的全力配合下,我县民间组织登记管理工作有序进行,现将一年来的具体工作汇报如下。
一、民间组织的登记情况
今年以来,全县依法登记成立法人社团 5个,到目前为止,全县共有法人社团27个,全县共有民办非企业单位 12个,现正在筹备成立法人社团组织3个。已登记成立的民间组织涉及文化、教育、卫生、科技、体育等行业和领域。
二、认真开展民间组织年检工作
今年按照国家民间组织管理法规规定的要求和标准,精心组织,周密部署,协调民间组织业务主管单位联动,对全县社团和民办非企业单位全部进行了检查工作。通过年检,2个社团进行了变更登记,27个社团和12个民办非企业单位年检全部合格。
三、认真搞好行业协会的清理整顿工作
今年来,我们按照局领导要求,认真开展了行业协会的清理整顿工作,先后两次到行业协会驻地调查研究,填写表格,协调业务主管单位联动,每个社团都制定了自律规定,1社团的业务主管单位都制定了进一步加强管理的规定,通过工作,进一步规范了社团的管理,促进其健康发展。
四、开展创先争优活动
根据省民政厅、和市民政局《关于在全市社会组织党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,我县在社会组织开展创先争优活动,制定《关于在全县社会组织党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》,活动中形成了评先进、学先进、当先进的良好氛围。
五、加强学习提高能力
在今年的工作中我们认真学习国家有关民间组织 管理工作的方针、政策和法规,不断提高工作人员的业务素质和工作水平,保障工作顺利进行。在工作的同时,并联系工作实际思考问题,遇到不懂的问题及时向市局请示和汇报,直到弄懂弄通。同时,把一些有关的政策法规复印后发给社团组织和民办非企业单位,对其进行了分散培训,通过学习,使民管工作人员基本掌握了这些政策法规精神,保障了工作的顺利进行。
总之,虽然我们的工作取得了一定成绩,但同时也存在一些不足比如部分社团新旧会计制度没有衔接好,未按新制度执行,并制定会计报表。另外还有有的社团不能及时办理变更登记,不少社团办公地点、法人、主要负责人等发生变
更时,不在规定的期限内办理变更登记。接下来我们会强化自身管理、开拓创新争取各项工作更加规范开展。
2011年12月16日
第五篇:上半年民间组织管理工作总结
县民间组织管理2008年上半年工作总结及下半年工作计划
民间组织管理工作在局党组的正确领导下,在分管领导和上级业务主管部门的大力支持下,全体人员本着积极主动、扎实有效、创新突破的原则,完成了以下工作任务:
一、抓好宣传学习工作
按照局里的统一部署,每周一为科室学习日,认真组织政治、业务学习,通过学习提高工作人员的政治觉悟和业务水平,坚持上下班签到制度。
二、加强宣传报道,提高工作知名度
充分发挥民间组织管理网络的作用,信息及时更新,工作中的重大活动及经验及时上网交流宣传,截止目前,发布信息报道总件277件,使民间组织信息网真正发挥出工作交流、上下沟通的平台作用。
三、认真部署,全面做好年检工作
按照省厅市局的工作部署,结合本县的实际,对2007社会组织检查工作已开始进行,各社会组织应用年检报告书已发放,部分社会组织已进入年检审核程序,并进行走访检查,督促各项制度建设落实。
四、依法登记、规范民间组织的登记工作
我们始终坚持以两个《条例》和上级有关政策为依据,严格程序、严格审批、依法登记。除对其提交的材料严格把关外,并进行现场考察,多方了解情况,不符合条例的坚决不予审批。截止目前,新批社团2个,民办非企业单位1个。
五、加强监督管理,做好日常监管工作
加强监督管理,是社会组织管理的主要组成部分,上半年解决处理会员与业务主管单位发生的矛盾争议二起,解决处理社会组织与社会群体发生的纠纷事件一起。在管理过程中,对发现存在的问题,及时主动、稳妥快捷的处理解决,把问题处理在萌芽状态。
六、理顺协调好与有关部门的工作关系,便于工作开展
为使民办教育纳入管理,逐步杜绝对非法组织的报道和有关单位为非法组织办理提供有关活动的证明手续,加强对社会组织使用银行账户的使用与管理等实际问题,民管办主动与教育、宣传、电视台、物价、银行等有关部门沟通、协商,尽力解决好部门独为意识尽其各部门应尽的职责。
七、加强民间组织档案管理工作
按照省厅、省档案局、档案管理办法的要求,建立07文书、业务档案13卷,整理修复案卷96卷。
八、做好日常工作
在日常工作中,保持始终如
一、热情服务的姿态,上半年接待咨询人员38人次,其中涉及管理纠纷三起,协调一般矛盾五起,做好其他临时性的工作任务。
下半年主要工作计划
一、抓好社会组织检查工作的落实与完善
二、指导督促乡镇培育发展农村经济协会工作
三、筹备查非打非计划
四、加强宣传报道
五、抓好部门之间的协调
民间组织管理办公室
2008年6月11日