职业培训中心章程

第一篇：职业培训中心章程

第一章总则

第一条本单位的名称：华信职业教育培训中心

第二条本单位的性质：由湖南华信劳动保障咨询事务所有限公司出资举办的非营利性民办职业培训机构。

第三条本单位的宗旨：本中心在办学过程中严格遵守国家宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，为缓解市场对劳动人事和社会保障管理及其他相关方面人才供 不应求的状况，通过培训向企业输送和培养高层次的企业管理、劳动和社会保障管理及其他相关从业方面的专门人才。

第四条本单位自觉接受业务主管单位湖南省劳动和社会保障厅、民办非企业单位登记管理机关湖南省民政局的业务指导和监督管理。

第五条 本单位的住所：长沙市韶山北路216号维一•星城国际26楼。

第二章业务范围

第六条本单位的业务范围：开展“理财规划师培训”、“人力资源管理师培训”、“企业培训师培训”以及相关的培训。

第三章组织管理

第七条本单位依法设立董事会，董事会每届三年，董事会是本单位的权力机构，董事会成员为4人，董事由出资单位（或个人）推选，每届任期三年，董事任期届满可连选连任。

第八条董事会行使下列职权：

(一)决定本单位的业务活动计划；

(二)决定本单位的年度财务预算方案，决算方案；

(三)决定本单位的弥补亏损方案；

(四)决定本单位的增加或者减少注册资本的方案；

(五)决定本单位合并、分立、变更、解散方案；

(六)决定本单位内部管理机构的设置；

(七)聘任或者解聘单位主任（校长、院长），根据主任（校长、院长）的提名聘任或者解聘本单位副主任（副校长、副院长）、财务负责人，决定其报酬；

(八)决定制订本单位的基本管理制度；

(九)决定修改单位章程。

第九条董事会每年至少召开二次会议，有下列情形之一的召开董事会议。

(一)董事长认为必要性；

(二)三分之一董事联名提议时。

第十条董事会设董事长1名，副董事长1-2名，董事长、副董事长由全体董事过半数选举产生和更换。

第十一条副董事长协助董事长工作，董事长不能行使职权时，由董事长指定的副董事长代其行使职权。

第十二条董事会议实行一人一票制和按出席会议董事人数，少数服从多数的原则，当赞成票和反对票相等时，董事长有权作最后决定。

第十三条召开董事会议，董事长或者董事长指定的人员于会议召开十日前通知全体董事，并将会议的时间、地点、内容等一并告董事。董事因故不能出席会议，可出面委托其他董事代为出席董事会议。委托书须载明授权的范围。

第十四条出席董事会的人数须为全体董事人数的二分之一以上，不够二分之一人数时，通过的决议无效。如经缺席的董事追认的人数超过二分之一时，其决议有效。

第十五条董事会议对所议事项作会议记录，出席会议的董事须在会议记录上签名。董事对董事会的决议承担责任。

第十六条本单位可设立监事人，监事由出资单位选举产生和更换。监事会由全体监事组成，负责对董事会成员以及其他高级管理人员进行监察，防止其滥用职权，侵犯单位及单位员工的合法权益。

第十七条监事会由3名监事组成，并推选一名召集人。

监事会中的职工代表由单位职工民主选举产生。

第十八条监事会行使下列职权：

(一)检查单位的财务；

(二)对董事、主任(校长、院长)执行单位职务时违反法律、法规或单位章程的行为进行监督；

(三)当董事和主任(校长、院长)的行为损害单位的利益时，要求董事和主任(校长、院长)予以纠正；

(四)单位章程规定的其他职权。

第十九条监事会议实行一人一票少数服从多数的表决制度。监事会议需经过半数监事表决同意，方为有效。

第二十条监事的任期每届三年，任期届满，可连选连任。

监事不得兼任单位董事、经理及财务负责人。

第二十一条单位设主任(校长、院长)。主任(校长、院长)由董事会聘任或解聘。第二十二条主任(校长、院长)对董事会负责，并行使下列职权：

(一)主持单位的正常业务管理工作，组织实施董事会的决议；

(二)组织实施单位年度业务活动计划；

(三)拟订单位内部管理机构设置的方案；

(四)拟订单位的基本管理制度；

(五)提请聘任或解聘单位副主任(副校长、副院长)、财务负责人；

(六)聘任或者解聘应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员；

(七)单位章程和董事会授予的其他职权。

主任(校长、院长)列席董事会议。

第二十三条主任(校长、院长)在行使职权时，不得变更董事会的决议和超越授权范围。第二十四条副主任(副校长、副院长)协助主任(校长、院长)工作，主任(校长、院长)不能行使职权时，由主任(校长、院长)指定的副主任(副校长、副院长)代其行使职权、第四章单位的法定代表人

第二十五条董事长为本单位的法定代表人。

第二十六条董事长行使下列职权

(一)召集和主持董事会议；

(二)检查董事会议决议的实施情况；

(三)代表单位签署有关文件；

(四)法律、法规和单位章程规定的其他权利。

第五章资产管理、使用原则

第二十七条本单位经费来源：

(一)举办单位或个人出资；

(二)在章程载明的业务范围内开展活动或服务性收入；

(三)利息；

(四)其他合法收入。

第二十八条本单位经费必须用于本单位章程规定的业务范围和事业的发展，盈余按照国家有关规定进行处理。

第二十九条本单位建立严格财务管理制度，保证会计资料合法、真实、完整。第三十条本单位的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度。

第三十一条本单位换届或更换法定代表人之前必须接受民办非企业单位登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。

第六章章程的修改程度

第三十二条对本单位章程的修改，须经董事会表决通过。

第三十三条本单位修改的章程，须在董事会通过后十五日内，经业务主管单位审查同意，并报民办非企业单位登记管理机关核准后生效。

第七章终止程序及终止后资产处理

第三十四条本单位完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由董事会表决通过，并报业务主管审查同意。

第三十五条本单位有下列情形之一的，予以解散和清算：

(一)因不可抗力迫使单位无法继续活动；

(二)单位违反法律、行政法规被依法责令关闭；

(三)单位宣告破产。

第三十六条本单位终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第三十七条本单位经业务主管单位审查同意、同办非企业单位登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。

第三十八条本单位终止后的剩余财产，在业务主管单位和民办非企业单位登记管理机关的监督下，按照国家有关规定进行处理。

第八章附则

第三十九条本章程经二○○六年六月三十日董事会表决通过。

第四十条本章程的解释权属董事会。

第四十一条本章程自民办非企业单位登记管理机关核准之日起生效。

第二篇：07培训中心章程

酷爱语言培训中心章程

第一章

总则

第一条

学校的名称：酷爱语言培训中心

办公地址：阿克苏地区柯坪县新华书店二楼。邮编843600 教学场所：阿克苏地区柯坪县新华书店二楼

第二条

学校的性质：自愿举办，从事业余非学历教育，属于民办非企业单位。第三条

学校办学宗旨：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，以活力、创意构建儿童的学习，培养自信、积极向上、健康的儿童，努力提高我县青少年的综合素质，促进社会发展。

第四条

办学规模：以汉语、英语和计算机培训为主，开设十个班，学生人数约每年300人次，其次是举办各类短期培训。

第五条

学校自觉接受柯坪县教育局和登记管理机关柯坪县民政局的业务指导和监督管理。

第六条

本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。

第二章

举办者、开办资金和业务范围

第七条

本学校的举办者是斯马依·阿布力米提。举办者享有下列权利：

（一）了解本学校办学状况和财务状况；

（二）推荐理事（董事）和监事；

（三）有权查阅理（董）事会会议记录和学校财务会计报告；

第八条

本学校开办资金：10万元；出资者：斯马依·阿布力米提，金额：10万元。

第九条 本学校的业务范围是举办汉语、英语、电脑培训。

学校经柯坪县教育局审批机关批准，并领取了民办学校办学许可证，号码为：。

第三章

组织管理

第十条 学校依法设立董事会，其成员由斯马依·阿布力米提，买买提·艾尼、买合木提·买买提(职工代表)三人组成。董事会是学校的决策机构。

董事的任期为三年，届满可连选连任。

董事会行使下列职权：

（一）制定学校发展规划，批准学校工作计划；

（二）聘任、解聘校长；

（三）修改学校章程和制定学校的规章制度；

（四）筹集办学经费、审核学校预算、决算；

（五）决定教职工的编制定额和工资标准；

（六）决定学校的分立、合并、举办者变更、终止；

（七）罢免、增补董事；

（八）决定其他重大事项。

第十一条

董事会设董事长斯马依·阿布力米提，副董事长买买提·艾尼。副董事长协助董事长工作，董事长不能行使职权时，由董事长指定的副董事长代其行使职权。董事长、董事名单报审批机关备案。

董事长行使下列职权：

（一）召集和主持董事会会议；

（二）检查董事会决议的实施情况；

（三）法律、法规和本学校章程规定的其他职权。

第十二条

召开董事会议。董事会每年至少召开一次会议，经1/3以上组成人员提议，可以召开临时会议。董事长或董事长指定的人员于会议召开十日前通知全体董事，并将会议时间、地点、内容等一并告知董事。董事因故不能出席会议，可书面委托其他董事代为出席董事会议，委托书须载明授权的范围。

董事会议实行一人一票制和少数服从多数的原则，章程应载明决策有效人员的表决中，当赞成票和反对票相等时，董事长有权作最后决定。

第十三条

董事会议应对所议事项作会议记录，出席会议的董事须在会议记录上签名，董事对董事会的决议承担责任，但经证明在表决时反对并记载于会议记录的，该董事可免除责任。董事会议记录由董事长指定的人员存档保管。

第十四条

学校可以设立监事会，监事由出资单位选举产生和更换，其中监事会中的教职工代表由学校教职工民主选举产生。

第十五条

监事会行使下列职权：

（一）检查单位的财务；

（二）对董事、校长执行职务时违反法律、法规或学校章程的行为进行监督；

（三）当董事、校长的行为损害学校的利益时，要求董事和校长予以纠正；

（四）学校章程规定的其他职权。监事列席理事会议

第十六条 监事会实行一人一票少数服从多数的表决制度。监事会决议需经过半数以上监事表决同意，方为有效。

第十七条

学校校长董杏珍，其人选由董事会聘任和解聘，报审批机关核准。校长对董事会负责，负责学校的教育教学和行政管理工作，行使下列职权：

（一）执行学校董事会的决定；

（二）实施学校发展规划，拟订工作计划，财务预算和学校规章制度并组织实施；

（三）根据学校规章制度聘任和解聘学校工作人员，实施奖惩；

（四）组织教育教学、科研活动，保证教育教学质量；

（五）内部组织机构的设置方案提出及负责学校日常管理工作；

（六）学校董事会和章程授予的其他授权，但不得变更董事会决议和超越授权范围。

第十八条

副校长协助校长工作，校长不能行使职权时，由校长指定的副校长代其行使工作。

第四章

学校的法定代表人

第十九条

学校的法定代表人为斯马依·阿布力米提，其人选由董事会确定。法定代表人依照法律或者学校章程规定，对外代表学校行使职权。

第二十条 有下列情形之一的，不得担任本学校的法定代表人：

（一）无民事行为能力或者限制民事行为能力；

（二）正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的；

（三）正在被公安机关或者国家安全机关通缉的 ；

（四）因犯罪被判处刑罚，执行期满未逾3年，或者因犯罪被判处剥夺政治权利，执行期满未逾5年的；

（五）担任因违法被撤消登记的民办非企业单位的法定代表人。自该单位被撤消登记之日起未逾3年的；

（六）非中国内地居民的；

（七）法律、法规规定不得担任法定代表人的其他情形。

第五章

资产管理、使用原则

第二十一条

学校经费来源：

（一）举办者斯马依·阿布力米提个人出资10万元；

（二）在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；

（三）利息；

（四）其他合法收入。

第二十二条

学校一经批准成立，举办者投入学校的资产为学校法人资产，在学校存续期间，由学校依法管理和使用，不得抽逃出资款，也不得侵占和私分。

第二十三条

学校依照《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。学校建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。财务会计制度中要载明经费支出范围、项目和基本比例，教职工福利待遇基本标准，经费支出的审批和支付程序，以及财务监督制度等内容。

接受税务、会计主管部门依法实施的税务监督和会计监督。第二十四条

举办者不要求合理回报。

第二十五条

学校更换举办者、法定代表人、校长前，必须向审批机关、登记管理机关提交由会计师事务所提供的财务审计报告。

第二十六条

学校按照国家有关法律、法规与教职工签订聘任合同，并依法保障教职工的工资、福利待遇，依法为专职的教职工办理社会保险。

第六章

章程的修改程序

第二十七条

学校章程的修改，须经董事会2/3成员同意方可通过。

第二十八条

学校修改的章程，须在董事会通过后15日内，报学校审批机关备案，由审批机关向社会公布，并自向审批机关备案之日起30日内，报登记管理机关核准。

第七章

名称、层次、类别变更，终止程序及终止后资产处理

第二十九条

学校要求分立、合并，在进行财务清算后，由学校董事会报审批机关批准；学校名称、层次、类别的变更，由学校董事会报审批机关批准；学校举办者发生变更，须由举办者提出，在进行财务清算后，经学校董事会同意，报审批机关核准。

第三十条

本学校有下列情形之一的，应当终止：

（一）根据学校章程规定要求终止，并经审批机关批准的；

（二）被吊销办学许可证的；

（三）因资不抵债无法继续办学的。

（四）举办者自愿终止举办的；

（五）突发事件无法继续办学的；

第三十一条

学校终止时，应当妥善安置在校学生；应当进行财务清算（学校自己要求终止的，由学校组织清算；被审批机关依法撤销的，由审批机关组织清算；因资不抵债的无法继续办学的，由人民法院组织清算。）。学校清算期间，不开展清算以外的活动。

第三十二条

学校终止后财产按照下列顺序清偿：

（一）应退受教育者剩余的学费、杂费和其他费用；

（二）应发教职工的工资及应缴纳的社会保险费用；

（三）偿还其他债务。

学校清偿上述债务后的剩余财产，在审批机关和登记管理机关的监督下，按照有关法律、行政法规的规定处理。

第三十三条

学校自完成清算并经审批机关审查同意，由审批机关收回办学许可证和销毁印章，并自收缴办学许可证之日起15日内，向登记管理机关办理注销登记。

第三十四条

学校自登记管理机关发出注销登记证明文件之日并予以公告后，即为终止。

第八章

附则

第三十五条

本章程经2007年8月8日董事会表决通过。第三十六条

本章程的解释权属董事会。

第三十七条

本章程自审批机关、登记管理机关核准并向社会公布之日起生效。

第三篇：艺术培训中心章程

艺术培训中心章程

第一章 总

则

第一条

为切实有效地依法管理和规范本中心的日常活动，根据我国《民办教育促进法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》以及相关的法律、法规之规定，制定本章程。

第二条

本单位全称为成都

艺术培训中心 第三条

本单位所在地是成都市高新区

路

号

第四条

本单位的性质是自筹资金自愿举办，专门从事文化艺术教育活动的民办培训机构，属社会公益性事业，从事非营利性社会服务活动的教育组织。

第五条

本单位的宗旨是遵守宪法、法律、法规和国家有关政策，遵守社会道德风尚，以文化艺术培训为载体，促进文化艺术发展，繁荣文化艺术教育，为社会培养充裕的文化艺术后备人才

第六条

本单位开办资金：

万元；出资形式：货币。

第七条

本中心的审批机关是高新区工商行政管理局。

第八条 本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规 定为准。

第二章 组织机构和法定代表人的产生、罢免

第九条 本单位实行董事会决策制度。董事会是本中心的决策机构。第十条 董事会的组成

（一）本中心董事会由举办者组建，首届董事长由举办者推选。以后的董事会成员由 举办者推选，董事长由董事会选举产生。

（二）本中心董事会由举办者、培训中心经理及教职工代表等五人以上组成，设董事长一人。董事长、董事名单报审批机关备案。

（三）本中心董事长任期3年

（四）董事增补，由董事长提名，董事会讨论一致通过，报审批机关备案。

（五）董事有下列情况之一的，经董事会表决通过可以罢免。

1、严重违反国家法律、法规或本章程的；

2、因工作变动或健康原因，不能正常履行董事职责的；

3、本人提请要求解职的。第十一条

董事会职权

（一）董事会行使下列职权

1、聘任和解聘培训中心经理；

2、修改培训中心章程和制定培训中心的规章制度；

3、制定发展规划，批准工作计划；

4、筹集办学经费，审核预算、决算；

5、决定教职工的编制定额和工资标准；

6、决定培训中心的分立、合并、终止；

7、决定其他重大事项。

（二）董事会不得在章程规定的权限外，干预培训中心的内部管理和培训活动。第十二条

董事会议事规则

（一）议事程序和规则应秉承公开、公正原则，遵守推进培训中心发展为根本利益的 原则，由董事会会议提出，并经讨论通过后确定。

（二）董事会由董事长负责召开，董事长因故不能出席时，应指定或委托董事会其他 成员负责召开。

（三）董事会每年召开两次会议，董事长认为有必要或经董事会三分之一以上组成人员提议。可以召开董事会临时会议。召开董事会会议，应提前一周通知全体董事。董事会会议应有三分之二以上成员出席方才有效。

（四）董事会行使一人一票的表决权，董事会的决议需经出席会议半数以上成员表决通过方能生效。

（五）董事会讨论以下重大事项，必须得到全体董事三分之二以上同意方可通过；

1、选举和罢免董事长；

2、聘任和解聘培训中心经理；

3、制订和修改培训中心章程；

4、制订发展规划；

5、审核预算、决算；

6、决定培训中心的分立、合并、终止；

7、培训中心章程规定外的其他重大事项。

（六）董事会应对所提议事项的决定形成会议记录，一般由董事长签名即可。出席会议的成员应在形成董事会决议的会议记录上签名。

第十三条

培训中心的法定代表人行使职权的负责人，对外发生法律关系，签署具有法律效力的文件。

（二）培训中心的法定代表人由举办者提名，经董事会讨论通过，报上级主管部门核准。

（三）培训中心法定代表人任期3年。期满离任，经董事会决定连任的，可以连任。

（四）培训中心法定代表人的罢免，需经董事会讨论通过，报审批部门备案。法定代表人离任，应依法进行离职财务审计，办理移交手续。

第十四条

培训中心实行董事会领导下的培训中心经理负责制，并根据培训中心实际设置教务处，办公室等管理机构。

第三章

培训中心的权利和义务

第十五条

培训中心行使下列权利；

（一）按照章程自主管理；

（二）组织实施培训活动；

（三）招收学员；

（四）对学员实施学籍管理，实施奖励或处分；

（五）对学员颁发相应的证书；

（六）聘任教师及其他职工，实施奖励或处分；

（七）管理、使用本中心的设施和经费

（八）拒绝任何组织和个人对培训活动的非法干涉；

（九）法律、法规规定的其他权利。第十六条

培训中心应当履行下列义务；

（一）遵守法律、法规；

（二）贯彻国家的相关方针政策，保证培训质量；

（三）维护学员、教师及其他职工的合法权益；

（四）以适当的方式为学员及其监护人了解学员的学业成绩及其他有关情况提供方便；

（五）遵照国家的有关规定收取费用并公开收费项目；

（六）依法接受监督。

第四章 培训中心经理

第十七条

培训中心经理依法独立行使教育科学和行政管理职权，执行培训中心董事会的决定，接受董事会和审批机关的监督。培训中心内部组织机构的设置方案由培训中心经理提出，报董事会批准。

聘任培训中心经理由董事会依据任职条件讨论决定，由董事会聘任，培训中心经理聘任期为3年，聘任期满离任，经董事会决定也可连聘连任。

（一）拥护党的领导，坚持党的基本路线，热爱教育事业；

（二）具备大专以上学历或中级以上职称，且具有5年以上教龄或管理经历；

（三）熟悉培训业务，有一定的教育组织管理能力；

（四）作风民主、正派、办事公正；

（五）身体健康、专职在培训中心工作；

第十九条

培训中心经理负责培训中心的培训和行政管理工作，行使下列权利；

（一）执行培训中心理事会、董事会或者其他形式决策机构的决定；

（二）实施发展规划，拟定工作计划、财务预算和培训中心规章制度；

（三）聘任和解聘培训中心工作人员，实施奖惩；

（四）组织教育培训、科学研究活动，保证教育培训质量；

（五）负责培训中心日常管理工作

（六）培训中心董事会的其他授权

第二十条

培训中心经理因故不能行使职权时，可委托培训中心副经理代理行使职权。第二十一条

培训中心实行民主管理，设立职代会，职代会的职权是：监督培训中心的财务情况，对法定代表人、正副培训中心经理的工作进行监督。

第二十二条

有下列情况之一的培训中心经理应予免职；

（一）有严重违反法律法规和规定的；

（二）不能全面履行培训中心经理职责的；

（三）培训中心管理混乱或培训质量低下的；

（四）由于健康条件或其他原因不能坚持培训中心正常工作的；

（五）本人提请要求解聘的。

培训中心经理的免职由董事会讨论通过，以书面形式报审批机关备案。

第五章 培训中心的行政和教育培训管理

第二十三条

培训中心应当建立、健全和执行行政管理、培训管理等规章制度和各工作岗位的职责。

第二十四条

培训中心应当公示《民办非企业单位登记证》和《税务登记证》等。第二十五条 培训中心的经理和内设机构的负责人为专职人员，会计出纳具有从业资格，其他管理人员熟悉教育培训业务。

第二十七条 培训中心由经理自主聘任教师、职员、应当签订聘任合同，明确双方的权利、义务。招收其他工作人员应当订立劳动合同。

第二十七条 培训中心应准时参加各有关管理部门召开的会议和活动，准时上报各类报表和信息。

第二十八条 培训中心按审批机关批准的业务范围，开展培训项目。第二十九条 培训中心的招生简章或招生广告，应当报业务主管部门备案，经备案后方可发布。

第三十条 培训中心按时参加年检、每结束，按档案规定，建立培训中心档案。

第六章 培训中心的资产和财务管理

第三十一条 依法建立和健全财务，会计制度，资产管理制度，经费使用审批制度，票据管理制度和退费制度。培训中心应单独设立银行账号，进行财务核算，并按国家规定建立会计账册

第三十二条 培训中心对举办者投入的资金、受赠的财产以及积累，享有法人财产权，培训中心存续期间，所有资产由本中心依法管理和使用，任何组织和个人不得侵占。

第三十三条 培训中心的收费项目和收费标准应由本中心制订。第三十四条 培训中心的经费来源有：（1）组建时举办者的出资；（2）学费收入；（3）社会资助；（4）其他合法收入。

第三十五条

培训中心资产的使用和财务管理接受审批机关和其他有关部门的监督。在每一个会计结束时制作财务会计报告，委托会计事务所依法进行审计，并报送审计机关和登记管理机关。

第七章

变更，终止程序和终止后的资产处理

第三十六条

培训中心变更名称、层次、类别、校址和法定代表变更、培训中心经理变更由培训中心董事会报审批机关备案。

第三十七条

培训中心变更举办者，须由举办者提出，经培训中心董事会同意，进行财务清算后，报审批机关核准。

第三十八条

培训中心的分立、合并，在财务清算后，由培训中心董事会报审批机关核准。

第三十九条

培训中心自行要求，或由其他不可抗拒的原因而终止时，应向审批机关提出终止申请，说明终止理由，同时应妥善安置在中心学习的学生，得到许可后由培训中心组织清算组，在审批机关和其他有关部门的指导下提出清算程序和原则，依法进行财务清算，清理债权债务，处理善后事宜，清算期间不得开展清算以外的活动。

第四十条

清算人员一般应由培训中心举办者代表、培训中心法定代表人、职工代表组成。根据需要可聘请国内注册会计师、律师等参加，清算费用和清算组成员的酬劳应从培训中心的结存财产中支付。

清算期间，清算组代表培训中心参加民事诉讼活动。第四十一条

培训中心财产按下列顺序清偿：

（一）应退受教育者的学费和其他费用

（二）应发教职工的工资及应缴纳的社会保险费用

（三）偿还其他债务

培训中心清偿后的剩余财产，按照有关法、法规的规定处理。

第四十二条

清算结束后，写出清算报告，提请原董事会审核通过后，报审批机关批准，再向登记机关申请注销。

第八章

附

则

第四十三条

本章程修改权属培训中心。

第四十四条

本章程与国家法律、法规相抵触时，以国家法律法规为准。

第四十五条

本章程自本中心经登记管理机关核准并获得《民办非企业单位（法人）登记证书》之日起正式生效。解释权属培训中心董事会。

培训中心董事会成员签章：

二零一五年月 日

第四篇：俱乐部游泳培训中心章程

荣和俱乐部游泳培训中心章程

第一章

总

则

第一条 为了规范南宁市荣和二十一世纪名人俱乐部游泳培训中心（以下简称培训中心）管理，实施依法治理，维护举办者、培训中心及其他教练、学员的合法权益，全面贯彻国家全民健身方针，促进培训中心持续、稳定、健康发展，制定本章程。

第二条 培训中心名称：南宁市荣和二十一世纪名人俱乐部游泳培训中心

第三条 培训中心性质：民营企业内部工作小组。第四条 培训中心宗旨：锻炼身体，增强体质，磨练意志，健身娱乐。

第五条 培训中心以促进全民健身活动发展，提高人民身体素质，举办培训中心的出资者可以依法取得合理回报。

第二章 培训中心的设立

第六条 培训中心由南宁市荣和二十一世纪名人俱乐部有限责任公司组建，非独立性质单位。

第七条 培训中心办学范围: 游泳初级班，游泳提高班，私教（一对一教学）。办学规模： 每班（3-8人）、个性化辅导。

度，执行经工作组审核通过的工作计划、财务预算；

（三）聘任和解聘培训中心工作人员，实施奖惩；

（四）组织教学、交流学习活动，保证教学质量；

（五）负责培训中心日常管理工作；

（六）培训中心工作组的其他授权。

第四章 教练

第二十二条 培训中心聘用教练，应当与其签订聘用合同。第二十三条 培训中心教练享有《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规、聘用合同规定的权利，履行《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规、聘用合同规定的义务。培训中心依法保障教练的工资、福利待遇，为教练缴纳社会保险费。培训中心对所聘用的教练加强思想品德教育和业务培训。

第二十五条 对取得教育教学成果和对培训中心作出重大贡献的教练，根据培训中心的奖惩规定，予以表彰、奖励；对违反《中华人民共和国劳动法》等法律法规和培训中心规章制度的教教练，根据培训中心的奖惩规定，予以处分。培训中心每年对教练的思想品德、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核，考核结果作为受聘用、晋升工资、实施奖惩的依据。

第五章 学 生

对招收的学生，根据其类别、学业成绩，按照培训中心有关规定发给结业证书。

第二十七条 学生享有《游泳培训协议》规定的受培训的权利，同时也得履行其中规定的受培训的义务。

第二十八条 对取得优秀成绩和对培训中心作出重大贡献的学生，培训中心按照相关奖惩规定，予以表彰、奖励。

对违反《游泳培训协议》等规定的学员，培训中心按照《游泳培训协议》的奖惩规定，予以处分。

第六章 教育教学管理

第二十九条 培训中心的主要任务是游泳培训工作，其他各项工作均要以有利于游泳教学工作的开展为原则。

第三十条 培训中心的教学内容应当符合国家相关规定，完成每期教学计划。

第三十一条 坚持全面提高教学质量。实行科学化、规范化管理，努力提高办学效益。

第三十二条 培训中心积极推进和鼓励教学研究和改革，运用先进的教学理论指导教学活动，积极推广成功经验。

第三十四条

培训中心接受教育行政部门和其他有关部门对教学的监督管理；

三十五条 培训中心严禁体罚和变相体罚学员。

第七章 培训中心财产、财务管理

第五篇：梦翔舞蹈培训中心章程

梦翔舞蹈培训中心章程

第一章 总则

第一条 依据《教育法》《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》《河北省民办教育条例》及相关法律法规和兴办本校的目的宗旨和发展需要制定本章程。第二条 学校的名称：梦翔舞蹈培训中心

第三条 学校性质：属于民办非企业组织，是兴办者自愿兴办的具有独立法人资格的，全日制的从事初等非学历教育为主的培训学校。学校兴办者：乔梦

第四条 办学宗旨：遵守宪法、法律、法规和国家政策，坚持社会主义办学方向，贯彻国家的教育方针，保证教育、教学质量，遵守社会道德风尚，不设立分支机构。让梦翔成为舞者的家园，快乐的梦乡；技能的天地，明星的摇篮；力求把每一位学生培养成为身体健康、道德高尚、多才多艺的复合型人才。

第五条 本校的审批机关和登记管理机关： 审批机关是内丘县教育文化体育局，登记管理机关是内丘县民政局。第六条 学校地址：内丘县城步行街东街县幼儿园北邻

第二章 办学范围 形式等

学校办学内容

(一)办学类型：非学历教育(二)办学层次：初等

(三)办学形式：短期培训(四)办学范围：河北省内丘县

(五)招生对象：幼儿班 少儿班 成人班(六)计划办学规模：300人以上规模

第三章 财务资产管理 使用原则

第七条 学校经费来源 学校资产投入完全是举办者个人出资投入的。任何组织和个人不得侵占 私分或挪用。第八条 学校依法建立财务制度，设立会计帐簿和各类财务帐目，财务负责人是乔梦，主办会计白胜琴。

第九条 学校建立严格的财务管理制度，财务实行一支笔管理，保证会计资料的条理性、规范性、完整性。

第十条 学校资产管理执行国家规定的财务管理制度，接受政府财税部门的监督和本单位监事的内部监督，接受法定审计机构的审计。

第十一条 本校按教育培养成本制定收费项目和标准，经内丘教文体局核准后报内丘县物价局审批备案并公示。收取费用主要用于教育教学活动和改善办学条件。

第四章 管理机制

第十二条 学校实行校务管理委员会制度，并实行校务管理委员会领导下的校长负责制。

第十三条 学校校务管理委员会产生办法：其成员由兴办者及学校主要行政人员和教职工代表组成，任期时间是三年。

第十四条 学校校务管理委员会成员：乔梦 白胜琴 乔清波 第十五条 学校校务管理委员会依法行使下列职权：

（一）聘任和解聘执行校长，并报教育主管部门审核备案；

（二）筹集学校办学基金，审议批准学校的财务瞀、决算；

（三）审定学校发展规划，批准工作计划；

（四）决定重大基建与设备投资项目；

（五）修改章程，批准重要规章制度；

（六）决定教职工的编制定额和工资标准，决定执行校长薪金，审定执行校长提议的高级管理人员的酬金方案；

（七）决定学校的分立、合并和终业后的资产处理；

（八）对学校办学过程及委员会决议，执行情况接受校务管理监督委员会的督促和检查；

（九）研究决定其他应由校务管理委员会决定的重大事项。第十六条 学校校务管理委员会议事规则：实行民主集中制 第十七条 校务管理委员会的会议基本制度：委员会会议必须有三分之二以上的会员出席方可召开，委员会作出的决议，需经半数以上的委员认可通过方可有效。

第五章 规章制度

第十八条 本校基本规章、制度主要有：

（一）学校人事管理制度（含保险保障规定 岗位责任制）

（二）学校教育教学管理制度（含招生规定）

（三）教师管理制度（含聘任 考核规定）

（四）学生管理制度（含毕、结业考级制度）(五)财务、财产管理制度(含收退费制度)(六)学校安全管理制度（含防火、防盗、门卫、大事报告制度、疏散演练、全员责任制）

（七）其他规章制度

第六章 关于合理回报

第十九条 学校出资人要求取得合理回报决定如下： 举办者投入的资产归举办者所有。学校经营收入主要用于办学过程中的成本开支，如有结余，举办者从中获得合理回报。回报按国家法律法规从办学结余中取得，其比例按有关规定执行。

第二十条 在每个会计结束时，捐资举办的民办学校和出资人不要求取得合理回报的民办学校，负责依法从净资产增加额中，按不低于25%的比例提取发展基金；出资人要求取得合理回报的，负责依法从净收益中，按不低于25%的比例提取发展基金。所提发展基金负责用于学校的建设、维护和教学设备的添置更新等。

第七章 学校变更与终止

第二十一条 学校如有变更事项，负责依法报审批(核)办理。凡涉及变更举办者、学校分立与合并、办学场地变动等重大变更事项，必须经举办者同意，并经校务管理委员会决议，在进行财务资产清算后，由举办者向审批(核)机关呈报书面变更报告。

第二十二条 学校自行终止办学，必须经举办者同意，经校务管理委员会决议，在进行财务资产清算后，由举办者向审批(核)机关呈报书面终止办学报告，依法办理终止办学手续，并负责妥善安置学生，依法做好财产清偿。

第八章 附则

第二十三条 本章程由学校举办者于2010年7月共同制定，已经首届学校校务管理委员会于2010年7月1日召开会议一致同意通过。

第二十四条 本章程解释权在学校校务管理委员会。第二十五条 本章程于2010年7月1日送审批机关备案，审批机关依法公示后正式生效。

校务管理委员会成员签字：

举办者签字(章)：

年 月 日