第一篇：双联双推联动共创活动的实践与思考
2007年以来，**市级机关党组织在贯彻落实十七大精神的过程中，深化实践“科学发展、跨越发展、和谐发展”这一主题，创造性地开展了“机关党组织联系社区（村）、党员联系户，推进基层组织建设、推进和谐社区（村）建设”和“机关联系社区，共同推动文明城市创建”两项活动，有力推进了机关党的建设创新发展。
一、改革创新机关党的建设的斐然成效
1、发展基础加快夯实。在活动中，各机关党组织围绕“帮带基层组织、促进经济发展”的工作主线，积极帮助所联系的社区（村）党组织理清发展思路，在人力、物力、财力和项目方面给予支持，先后为社区（村）捐助资金500余万元，培训社区下岗失业人员3万余人次，协助引进项目10个。同时，还协调修建了电灌站等一批农田水利设施，大大改善了基层经济社会发展条件，夯实了跨越发展基础。
2、和谐社区扎实构建。通过机关联系社区、党员联系群众，进一步密切了机关党组织与基层人民群众的血肉联系，把党和政府的温暖融入和谐社会的方方面面。各机关党组织结合自身职能，采取定期走访、上门服务等形式，解决了13个社区办公及活动用房，建成社区服务中心近3000多平方米，调解处理拆迁等纠纷40余人次，走访慰问老党员、特因户400余户，为380余名“40、50”就业困难人员提供了就业岗位，度过了生活难关。
3、文明创建全面突破。通过机关挂钩社区、联动共创文明城市，机关党建在丰富形式、创新抓手中自觉服务了文明创建工作大局。联动共创活动启动之后，全市100多个机关党组织共开展义务劳动500多次，参加人数2万余人，修理路面1万平方米，清理疏通下水道4000米，清运垃圾近3000吨，清理菜园1100多处、小广告3万条，粉刷墙面2万余平方米，市容市貌明显改观，促进了全市文明创建的历史性突破。
4、服务效能迅速提升。通过深入基层、深入群众，机关党组织和党员增强了服务基层、服务群众的自觉性和责任感，直接带动了机关作风的转变和服务效能的提升。两年来，市四套班子及市级机关各部门各单位主要领导亲临一线，带领机关党员干部深入社区(村)，调查研究、问计于民；全市共取消合并审批事项81个，288个项目的承诺办结时限得到再压缩，缩减总数达2823天，比原时限压缩了31．6％，比法定时限缩短了43．5％，社会对“软环境”建设满意率和基本满意率提升至97.7%。
二、改革创新机关党的建设的有益实践
1、突出新主题。一是把强基富民摆在首位。全市132个机关部门帮助社区（村委会）建立健全各类组织，加强培训，着重提高党员干部素质，增强社区和村领导班子的发展能力，推进社区和谐建设，推进群众创业致富。二是突出文明创建。74个机关单位自觉服务全市文明创建大局，充分发挥人力、财力、物力及职能优势，经常深入社区解决实际问题，开展义务劳动提供资金保障，与社区一道制订创新方案，协调解决突出问题。三是把机关建设贯穿始终。各机关单位坚持在“双联双推”、“联动共创”中发挥各级党组织的战斗堡垒作用，充分发挥广大党员的先锋模范作用，并把机关党建的全新成果引导转化为全面加强机关建设，推动机关中心工作的强大动力。
2、提升新理念。一是实现由“点”到“面”的推广。通过深入社区和农村，机关党员与村（居）党员共同上党课，共同学习交流，一起过组织生活等形式，促进了基层党组织生活质量和党员整体素质的提高。二是实现由“关门”向“开门”转变。各机关突破过去机关党员教育学文件、读报纸、听报告的“老三篇”，代之以“实践岗”、建设社区“结对帮”、文明社区“共同建”的“新三篇”，推动机关党建成果直接惠及基层。三是实现由“上”到“下”的突破。主动将机关服务向文明创建、特困弱势群体救助等方面延伸，一改“高高在上”的“衙门”形象，让党员干部真正成为和谐社会建设的主力军。
3、确立新目标。一方面，按照“有一个好书记；有一个好班子；有一支好队伍；有一套好制度；有一条好的发展致富路子”的五有要求，帮助社区（村）出点子，理思路，定措施，办实事，解决实际困难，促进社区（村）两个文明同步发展。另一方面，立足加快跨越、奋力赶超的发展需要，围绕“提高效能、强化服务”的目标，落实“服务承诺、首问负责、政务公开、服务代办、一站式服务”等制度，全力打造“服务型、效能型、学习型、创新型”机关。
4、构建新机制。一是组织协调机制。由联动机关和相关职能部门选派政治觉悟高、协调能力强、工作作风实的年轻干部到联动社区挂职，实行挂职干部与联络员联系制度。同时，联动单位经常深入挂钩社区检查督促，形成“一把手负总责、班子成员轮流跟进、挂职干部抓落实”的工作格局。二是常态运行机制。在充分调研基
础上，确定“党建工作联抓，共促发展进步”、“思想工作联做，共育文明市民”、“社区安全联防，共建安民环境”、“公益事业联办，共兴社区服务”、“环境卫生联搞，共建优美社区”、“文体活动联谊，共倡文明新风”等六项活动，确保联动共创活动规范、有序、常态运行。三是刚性管理机制。将联动单位共建社区情况纳入年度目标考评，把联动共创工作成效纳入领
导干部政绩考核内容，同时，授权有关部门对社区工作成效进行考核，并征求联动单位意见，进一步激发社区加快建设的内在动力。
三、改革创新机关党的建设的启示思考
“双联双推”、“联动共创”作为改革创新机关党的建设的有效探索，基层欢迎、群众拥护、发展受益，也进一步引发了我们继续以改革创新精神推进机关党的建设的诸多思考。
1、改革创新机关党建，必须在科学发展、跨越发展上建立新功绩。发展是党执政兴国的第一要务，也是机关党建必须紧紧服务的永恒主题。“双联双推”、“联动共创”的根本经验，就在于始终坚持围绕中心工作、服务发展大局的方向不动摇。
2、改革创新机关党建，必须在转变作风、永葆先进上体现新作为。“双联双推”、“联动共创”构建了机关深化党员先进性教育实践的经常性、常态化载体，转变了机关作风，有力推动了机关建设。
3、改革创新机关党建，必须在服务基层、联系群众上拓展新领域。“双联双推”、“联动共创”创新和拓宽了机关联系基层、党员联系群众的渠道，使机关和党员更加直接、有效地服务基层和群众，更加密切了党群干群关系。
4、改革创新机关党建，必须在提升理念、完善机制上实现新突破。“双联双推”、“联动共创”将思想解放的法宝融入机关党的建设，创新了“开放党建”的新理念，拓宽了机关党建的眼界、思路，进一步丰富、完善了机关党建一系列长效机制，增强了机关党建的向心力、执行力、生命力。
第二篇：双联双推联动共创活动的实践与思考
双联双推联动共创活动的实践与思考免费文秘网免费公文网
双联双推联动共创活动的实践与思考2010-06-29 18:25:40免费文秘网免费公文网双联双推联动共创活动的实践与思考双联双推联动共创活动的实践与思考(2)2007年以来，**市级机关党组织在贯彻落实十七大精神的过程中，深化实践“科学发展、跨越发展、和谐发展”这一主题，创造性地开展了“机关党组织联系社区（村）、党员联系户，推进基层组织建设、推进和谐社区（村）建设”和“机关联系社区，共同推动文明城市创建”两项活动，有力推进了机关党的建设创新发展。
一、改革创新机关党的建设的斐然成
效
1、发展基础加快夯实。在活动中，各机关党组织围绕“帮带基层组织、促进经济发展”的工作主线，积极帮助所联系的社区（村）党组织理清发展思路，在人力、物力、财力和项目方面给予支持，先后为社区（村）捐助资金500余万元，培训社区下岗失业人员3万余人次，协助引进项目10个。同时，还协调修建了电灌站等一批农田水利设施，大大改善了基层经济社会发展条件，夯实了跨越发展基础。
2、和谐社区扎实构建。通过机关联系社区、党员联系群众，进一步密切了机关党组织与基层人民群众的血肉联系，把党和政府的温暖融入和谐社会的方方面面。各机关党组织结合自身职能，采取定期走访、上门服务等形式，解决了13个社区办公及活动用房，建成社区服务中心近3000多平方米，调解处理拆迁
等纠纷40余人次，走访慰问老党员、特因户400余户，为380余名“40、50”就业困难人员提供了就业岗位，度过了生活难关。
3、文明创建全面突破。通过机关挂钩社区、联动共创文明城市，机关党建在丰富形式、创新抓手中自觉服务了文明创建工作大局。联动共创活动启动之后，全市100多个机关党组织共开展义务劳动500多次，参加人数2万余人，修理路面1万平方米，清理疏通下水道4000米，清运垃圾近3000吨，清理菜园1100多处、小广告3万条，粉刷墙面2万余平方米，市容市貌明显改观，促进了全市文明创建的历史性突破。
4、服务效能迅速提升。通过深入基层、深入群众，机关党组织和党员增强了服务基层、服务群众的自觉性和责任感，直接带动了机关作风的转变和服务效能的提升。两年来，市四套班子及市级机
关各部门各单位主要领导亲临一线，带领机关党员干部深入社区(村)，调查研究、问计于民；全市共取消合并审批事项81个，288个项目的承诺办结时限得到再压缩，缩减总数达2823天，比原时限压缩了31．6％，比法定时限缩短了43．5％，社会对“软环境”建设满意率和基本满意率提升至%。
二、改革创新机关党的建设的有益实践
1、突出新主题。一是把强基富民摆在首位。全市132个机关部门帮助社区（村委会）建立健全各类组织，加强培训，着重提高党员干部素质，增强社区和村领导班子的发展能力，推进社区和谐建设，推进群众创业致富。二是突出文明创建。74个机关单位自觉服务全市文明创建大局，充分发挥人力、财力、物力及职能优势，经常深入社区解决实际问题，开展义务劳动提供资金保障，与社
区一道制订创新方案，协调解决突出问题。三是把机关建设贯穿始终。各机关单位坚持在“双联双推”、“联动共创”中发挥各级党组织的战斗堡垒作用，充分发挥广大党员的先锋模范作用，并把机关党建的全新成果引导转化为全面加强机关建设，推动机关中心工作的强大动力。
2、提升新理念。一是实现由“点”到“面”的推广。通过深入社区和农村，机关党员与村（居）党员共同上党课，共同学习交流，一起过组织生活等形式，促进了基层党组织生活质量和党员整体素质的提高。二是实现由“关门”向“开门”转变。各机关突破过去机关党员教育学文件、读报纸、听报告的“老三篇”，代之以“实践岗”、建设社区“结对帮”、文明社区“共同建”的“新三篇”，推动机关党建成果直接惠及基层。三是实现由“上”到“下”的突破。主动将机关服务向文明创建、特困弱势群体救助等方面延伸，一改“高高在上”的“衙门”形象，让党员干部真正
成为和谐社会建设的主力军。
3、确立新目标。一方面，按照”有一个好书记；有一个好班子；有一支好队伍；有一套好制度；有一条好的发展致富路子”的五有要求，帮助社区（村）出点子，理思路，定措施，办实事，解决实际困难，促进社区（村）两个文明同步发展。另一方面，立足加快跨越、奋力赶超的发展需要，围绕“提高效能、强化服务”的目标，落实“服务承诺、首问负责、政务公开、服务代办、一站式服务”等制度，全力打造“服务型、效能型、学习型、创新型”机关。
4、构建新机制。一是组织协调机制。由联动机关和相关职能部门选派政治觉悟高、协调能力强、工作作风实的年轻干部到联动社区挂职，实行挂职干部与联络员联系制度。同时，联动单位经常深入挂钩社区检查督促，形成“一把手负总责、班子成员轮流跟进、挂职干部抓
落实”的工作格局。二是常态运行机制。在充分调研基
第三篇：双联活动
“双联双促”活动“
双联双促”活动开展以来，我们中学高度重视，认识到位。决定把开展“双联双促”活动与“树正气、强责任”和“双向承诺”等活动统筹结合起来，有计划有节奏地深化创先争优。
5月10日上午，校领导班子和运粮湖农场的干部们坐在一起，共同研究和协商如何结合开展“基层组织建设年”活动，推进运粮湖农场党建“四大工程”问题。经过分析、交流和探讨，并结合运粮湖农场的实际，决定：一要围绕“班子团结、队伍坚强、硬件达标、台账齐全、制度规范、活动有效”的目标，把孔塘村委会打造成一个特色明显、带动力强、具有凝聚力和战斗力的村级组织;二要实施农村党员创业致富工程。通过扶持能人党员做大做强创业、支持流动党员回乡创业、鼓励普通党员自主创业等措施来培育农村党员创业致富工程带头人；三要实施党员培养工程。注重把青年农民致富能手培养成党员，把党员能手培养成村干部，把优秀村干部培养成村党组织书记。要突出在35岁以下青年、妇女及高中以上文化程度的人群中发展党员，不断优化党员队伍结构，提高发展党员质量；四要实施贫困户的“赶超”工程。
通过这次交流、探讨和协商，明确了目标任务，制定了切实可行的措施，有利于统筹运粮湖农场的各项工作的有序开展，也使运粮湖农场的干部们看到了希望，增强了信心，充满了干劲。
运粮湖中学2012年5月12日
第四篇：双推活动总结
黄家堡小学“推广普通话、推行规范字”总结 为了全面落实上级指示精神，我校以营造与和谐社会相适应的和谐语言生活为目标，全面、深入宣传国家语言文字法规政策，积极引导全体师生树立科学的语言观，进一步提高了我校全体师生的语言文字规范意识和推普参与意识。现总结如下：
一、建立机构、完善制度，全面谋划推普活动。为了使推普活动达到普及推广普通话的目的，学校完善了以校长为组长的推普活动领导小组，并制定此项工作专人负责，各处室积极配合，确保此项活动落在实处、起到实效。为使本次活动开展的更加有效，领导小组成员首先组织认真学习领会文件精神，研究制定活动计划，分工负责，具体落实。
二、加强学习，全面动员，树立全员推普的意识。为使“构建和谐语言生活，弘扬中华优秀文化”主题更加深入人心，落实在师生的行动上，年初我们召开了全体师生推普活动动员大会，选读了文件内容，并以“沟通——从普通话开始”为我校推普口号，提供唱响“构建和谐语言生活，弘扬中华优秀文化”主旋律。在教师、学生中树立了语言规范意识，提高民族文化素质，推动推普工作的进程。
三、大力宣传、营造氛围，形成推普的共识。为了使推普活动在校园内广泛深入地开展，我们利用广泛地进行宣传，并以灵活多样的方式进行活动。1.校园有引人注目的推普宣传标语。2.教室门口张贴了“请说普通话”等宣传口号。3.班班墙报上有规范字优秀作品展示，有推普手抄报展示。学校对学生的优秀作品进行了专栏布置并评比。4.课上教师把普通话作为职业语言，学生把普通话当作校园语言。5.让学生进行社会实践，开展“啄木鸟活动”，对沿街的门市文字进行检查、纠正，对个别门市饭店错字、别字进行及时通知、纠正。6.同时还把师生的语言文字、讲普通话能力作为学校素质教育的一项重要内容纳入到学校教育工作考核之中、奖惩之中，评优、评先之中，并依法对师生进行推普教育和语言文字规范化教育。要求教师必须说好普通话、学生要说普通话、家长学说普通话，形成人人讲普通话、用规范语、写规范字的良好氛围，进一步提高了广大干部群众的语言文字规范意识、守法意识及推普参与意识，促进了推广普通话和语言文字规范化工作的顺利开展，为构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会营造了良好的语言文字环境。
四、推普教育采取多种活动方式深入开展。学校首先根据学生的年龄特点，并结合学校现实条件，在学生中广泛开展推普活动。1.利用周一升旗、国旗下讲话、主题班队会依法推广普通话。2.利用广播倡导学生讲普通话。3.利用课堂主渠道，养成说普通话、用规范语言习惯。4.利用朗诵、演讲等形式巩固使用普通话。5.利用制作手抄报、写规范字理解推普意义。6.利用班级评选的“推普形象大使”促进推普习惯。“双推”工作是一项持久的工作，我们要不断运用新的方式加强对教师、学生、家长及周边人员大力宣传，让普通话成为校园语言，成为职业语言，成为面向现代化的必须语言，成为人与人情感的纽带、沟通的桥梁。
第五篇：双联六项活动
华亭煤业集团自开展“双联”工作以来，深入开展了“六项行动”，想群众之所想，急群众之所急，立足企业自身实际，真心实意为民办事，使“双联”工作取得了实实在在的效果。
双向对接行动：按照甘肃省委“双联”行动协调推进领导小组第3次会议确定的“三先三后”工作方法，华亭煤业集团将6个“双联”工作组分成60个小组进村调查，对初步确定的300户贫困户重新进行了界定。经调查摸底，最终确定对6个贫困村的168户困难群众实施帮扶。与此同时，工作组还对所帮扶庄浪县盘安乡6个村的地理位置、人均耕地面积、联系户家庭基本情况、医疗卫生条件等情况进行了详细调研，并通过召开座谈会的形式，征求了贫困村、贫困户所在乡政府、村委的意见，明确了工作重点，制定了村上的发展规划和农户脱贫计划。
政策宣传行动：针对农民群众对党的强农、惠农、富农政策了解不深等的问题。华亭煤业集团各联户管理人员向联系户发放了省委“双联”办编印的《联村联户为民富民行动手册》、《强农惠农富农政策选编》，做到了贫困户户均一套，联村管理人员人手一套，使群众能够知道政策、懂得政策、用好政策。同时，该公司还充分利用内部媒体，向干部职工广泛宣传开展“双联”工作的意义及公司“双联”工作进展等情况，大力宣传各基层单位在开展“双联”工作中的好经验、好做法，有力的推动了“双联”工作向纵深推进。
健康行动：“我们村地处偏僻，外出就医很不方便，尤其是年纪大一点的老人，外出就医就成了个大难题，这次华亭煤业集团总医院来我们这里开展义诊活动，我们很高兴，这是为我们办的一件大好事，希望你们常来这里，为我们排忧解难。” 庄浪县盘安乡湾李村的村民在华亭煤业集团开展的义诊活动现场这样说道。在此次义诊活动中，医务人员认真细心的为每一名前来就诊的群众进行了详细检查，讲解卫生知识和日常生活中应该注意的事项，并为部分群众开出了处方，向部分患者送去了价值3000多元的常用药品，本次活动共接诊200多人，受到了当地群众的热烈欢迎，架起了公司和帮扶群众之间的连心桥。
送温暖行动：在 “双联”工作中，各联户工作人员对自己分配的联系户开展了帮扶慰问活动，据初步统计，帮扶慰问活动共捐献现金2.47万元，食用油 150 斤、大米19袋，进一步拉近了困难户与工作人员的感情。在定西市岷县发生洪水、泥石流灾害后，华亭煤业集团积极制定调煤计划，并与地方民政部门协调，为运煤车辆办理了“绿色通行证”，公司领导亲自带队，组织18辆重型卡车满载着400多吨优质块煤、158顶帐篷和400多张折叠床向灾区送去救灾物资，支援灾区人民开展抗灾救灾减灾活动。
劳务输转行动：为增强贫困村的“造血”功能，发挥劳务输出对脱贫致富的带动作用，华亭煤业集团与庄浪县政府协商在盘安乡招工，帮扶贫困家庭脱贫致富。经乡政府摸底，该公司按照招工的要求，对95名报名的青年进行文化程度、体检等环节考查，两次共在联系村招工30名，4月下旬已陆续进入该公司从事煤炭生产工作。按照华亭煤业集团的招工计划，今后还将在盘安乡招收部分务工人员。
希望行动：在充分调研的基础上，根据盘安乡实际情况，华亭煤业集团提出了支持湾李小学建设电教室、修建通校桥涵和通校道路铺砂的计划。5月中旬以来，该公司组织技术人员到盘安乡湾李小学进行实地勘测、工程设计和资金预算；6月19日，投资615829.45元的希望行动全面启动，目前电教室已经完工并投入使用。“希望行动”完成后，服务半径4公里，将惠及湾李村和王宫村4146户群众、学前班和一至六年级七个教学班的在校学生246人，改变了基础教学设施配置简单、无电化教学设备、开展电脑启蒙知识教育不具备条件的现状，结束一支粉笔一本书的单一教育形式。
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