第一篇:生产组长工作职责(最终版)
生产组长工作职责
一;岗位职责。
1.对本组的各项工作负责,严格按照上级的要求落实各项生产任务,特殊情况,及时向车间主管汇报。
2.全权负责本生产小组的日常工作,本小组人员的安排调动。
3.完成生产部的生产计划,保质保量按时完成本组的各项生产任务。
4.负责本组的生产工艺改进,解决在生产中出现的问题,提高本组的生产效率
5.组织好本组内部的生产和工序管理,把本组的质量管理目标分解到个人和工序,本组完成的公司品质目标负责。
6.及时反馈本组的物料信息,负责本组的物料跟催,反馈生产异常,反馈生产计划的完成情况
7.生产过程中的产品,发现不良,要及时汇报给主管,给出临时解决建议,协助主管找出原因。分析原因给出工艺改进方案及问题的解决办法。
8.协助主管制作各岗位说明书,作业指导书。
9.严格执行公司的规章制度,监督,约束本组人员执行公司要求。
10.负责本组的考勤,协助主管做好本组人员的思想工作,稳定人员,安全生产。
11.正确的对待每位员工,每件事。
12.做好员工的技能培训,3Q 6S工作的开展和落实。
13.对新员工现场指导,基础技术培训,安全教育等。
14.解决生产现场出现的紧急情况,新产品及生产任务的执行跟踪落实。
15.完成车间的生产任务,做好与其他部门的沟通及改进工作。
16.及时掌握出货信息,严格按出货做好本组的生产工作。
17.做好试制产品,给工程,开发部门提供宝贵的反馈和改进意见。
18.召开生产早会,总结工作不足并提出改善措施,本组的工作计划的具体安排与。
19.将6S 责任区划分给每个责任人6S 工作细节的现场落实执行。
20.做好本车间的安全工作,指导本组员工安全生产。
21.设备的异常维护与监督。
22.每天要填写班组长日志,做好本组的统计工作。
23.执行上级安排的其他事项
二、岗位权限
1. 对设备的异常保养维护的督导,监督,处罚建议权。
2. 生产车间各任务协调执行与落实。
3. 报表、申购物品物料填写。
4. 操作员任免 调动建议权。
5. 操作员升降职、辞退建议权。
6. 操作员提降薪、奖罚建议权。
7. 操作员调离 请假 辞职审核权。
8. 对主管、经理不公平、不合理要求有向上级的申诉权。
第二篇:生产组长工作职责
生产组长工作职责
1、贯彻执行上级工作指示,维护生产工作纪律,保持正常的生产工作秩序。
2、与上下级保持良好关系,稳定员工情绪,激发员工的工作热情。
3、调解员工之间的纠纷,帮助员工消除误会,解决困难,创造和谐团结的氛围。
4、正确处理日常事务工作,合理解决与员工切身利益有关的问题。
5、教育属下严格执行环境管理规定,保证现场整洁。
6、合理地分配工作任务,并依照计划规定的时间达成目标。
7、控制好人力,物力,好机器设备,保证系统的正常运作。
8、充分发挥有人力,物力的潜力,不断地提高生产效益。
9、接受工作需要的培训,并根据公司要求训练属下员工,教导新员工工作,并审核其工作成效。
10、按规定要求填写好相关记录,报告等。
二、班组长应具备的素质。
指班组长应具有的品质能力和素养,也就是选拔班组长的主要条件。
1、班组长应具有称职的人品,包括
A、在品格方面要有较强的民主,法制,文明意识;为人态度诚恳谦虚,办事果断,具有决断能力,既坚持原则不含糊,又发扬民主不武断,要待人平等,办事公正,责任心强;具有质量意识,对工作充满热情和信心,并能自觉发挥表率带头作用,凡事以身作则,树立自己的威信,以其良好的品质,形成班组核心的力量。
B、班组长作为管理者要对自己所扮角色有一个清醒的认识,和正确的态度,既要在生产组织,班组管理,产品质量,成本控制,等方面发挥作用,又要充分认识到,还要积极协助上级开展工作,配合上级的工作意图,妥善地处理好上下级之间,部门之间,员工之间及工序之间等内外部协调关系。
2、班组长要掌握关于企业发展和组织职责方面的知识。
3、班组长对于所负责工序必须具备相当高的技术和技能。
4、掌握管理方面的知识和技巧,班组长应具备班组管理的基本能力,要有科学管理和现代管理的意识,要了解各项管理的基本知识,掌握提高劳动生产力,全面质量管理,经济核算,劳动保护等方面的基本内容和管理的途经和方法。
5、激励是指影响员工工作绩效的因素,运用管理技巧,帮助员工发挥本身潜能,以提高其效率。
马斯洛需要层次论:
第一层次的需要:生理需要,安全需要,社会需要,尊重需要,自我实现的需要。是由低级到高级
激励三步曲:留意征兆,追查原因,采取行动。
留意征兆:观察法,问卷法,访谈法。
追查原因:个人因素,主管因素,小组合拍因素,措施转变因素。
(激励一定要有针对性)
工作职责 职责细分
1.生产任务分配
(1)主持班前例会,向生产工人布置生产任务,提出相关技术要求和质量要求
(2)主持班后会,总结当日生产任务的完成情况,发现重大问题及时研究解决
2.生产现场指挥
(1)按生产指标对班组生产进行现场指挥,完成生产定额
(2)监督、检查班组各项工作,做好生产任务和班组各项工作检查
(3)对班组生产情况进行巡检,及时解决生产过程中出现的问题
3.班组物料控制
(1)负责班组内原辅材料的领取、退库工作
(2)对生产中物料的使用情况及不良品进行控制
(3)对班组内产成品的缴库情况进行管理
4.班组生产统计
记录班组内员工工时,准确核算员工的绩效工资
实时记录员工的产量,做好班组生产产量的统计工作
5.其他工作
(1)负责协调与相关部门的关系
(2)及时与上级领导沟通,汇报班组生产情况
(3)完成领导交办的其他任务
第三篇:生产组长工作职责
生产组长工作职责(7篇)
1、负责协助班长处理生产过程中的异常问题,保证产品交付;
2、协助班长处理人员排班、考勤管理、现场5S等工作;
3、掌握线体生产技能,能独立处理简单的生产小异常;
4、合理激励员工,提升班组凝聚力,提高员工满意度,降低离职率。
生产组长工作职责21、完成SMT生产任务及良率,产线生产异常处理;
2、维护和执行生产工艺和规范;
3、培训员工操作技能,提升工作质量;
4、合理分配工作,及时处理异常;
生产组长工作职责31、协助项目负责人对项目进行管理,包括项目成本把控、进度跟踪、质量监督和安全管理;
2、负责项目进行过程中的人员管理,解决员工的突发问题;
3、了解项目现场工作规范,并对产线人员进行宣导培训;
4、激励员工工作积极性,提高工作效率;
5、监控规范操作方法,确保项目现场的安全和整洁有序;
6、完成领导交办的其他任务。
生产组长工作职责4
___对手机与GPS组装工艺、结构、测试流程程序有所了解
___对生产直通率、达成率、放置物料损耗相关问题有一定的管控经验
3.能及时发现生产中的问题,4.能及时快速适应新的团队
生产组长工作职责5
___对电子组装流程熟悉,能独立排拉及处理品质异常。
___对产线工作的安排与人员管理有独特的方式。
___对异常问题及时处理及上报,善于改善。
4.工作积极主动,有责任心,稳定性强。
5.配合上级完成各项生产任务。
生产组长工作职责6
负责贴片车间生产计划协调、异常处理和贴片组日常管理工作;
现场质量、生产进度监控;
现场7S管理;
进行数据统计、分析管理及成本控制;
负责人员培训。
生产组长工作职责7
1.负责对应流水线效率的落实与提升;
2.负责对应流水线工序的平衡;
3.负责协助上级进行排拉;
4.负责新员工跟踪与培训;
5.负责对应流水线按工艺要求生产确保作业质量稳定;
6.负责对人员作业品质的监督与改善;
7.负责对应流水线生产中异常情况的处理与上报;
8.负责对应流水线7S;
9.负责落实对应流水线的生产计划;
10.负责对应流水线人员工作进度的督促;
11.负责对应流水线人员纪律的监管;
12.负责对应流水线尾数的跟踪;
13.负责完成上级交付的工作。
第四篇:电子厂生产组长工作职责
生产组长工作职责
8掌握生产过程中的物料状况(进出存退补)及所属工段的物料管理。负责各工位员工的装配技术指导与操作技能技巧培训 负责提供真实准确的产品生产记录 参与各类异常情况的处理,跟进及改善效果验证等工作 负责填写《生产管理看板》,负责ISO,7S的具体落实 负责产品品质保障(人员,物料,技术,图纸,流程图,W/I)负责文件管理(BOM,ECN,CN)以及各项单据的审核 负责生产线少量不良品的维修 参与生产线所有不良品的技术性原因分析,提出改善策略并指导员工实施,杜绝批量性不良品产生参与实施所有设备的TPM(Total Productive management)计划,根据W/I,对设备现场操作员进行管理,巡查各线设备的运行情况,巡查产品的品质状况,检查生产线工艺规程ECN:engineering change note 工程变更通知单BOM:bilf of material 物料清单
SOP:standard operation procedure 即标准作业程序,就是将某一事件的标准操作步骤和要求以统一的格式描述出来,用来指导和规范日常的工作.ERP: enterprise resource planning 企业资源计划 主要目的是 实现对整个供应链的有效管理
第五篇:生产组长工作职责职能
生产组长工作职责职能
1.每日提前到岗,了解生产状况,做好交接班工作;
2.当产线有产品需返工或加工处理或退货产品需返工时,组织人员进行返工。
3.根据生产计划合理安排人手上班,合理调配人手,保证生产运作顺利进行;
4.跟进当班机台辅料/包装用品等生产物料的领用及发放工作;
___对员工进行岗位技能培训,品质标准、安全生产;
___组织进行7S的工作,不断改善工作环境
生产组长工作职责2
1.根据生产计划进行生产效率优化和质量控制
2.进行日常设备和工装夹具维护保养指导
3.辅助班长管理班组人员
4.积极参加公司的精益生产活动,进行持续改善
5.上级领导安排的其他事项
生产组长工作职责3
1.组织实施车间生产计划工作。
2.根据车间生产情况及瓶颈工序,需找改善,提高生产效率。
3.负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查。
4.推进5S现场管理制度,实现生产车间标准化管理。
5.参与产品质量问题的分析,制定并实施纠正和预防措施。
生产组长工作职责4
___对生鲜类产品熟悉,全面负责分拣事务的管理;
2.负责加工、分拣商品质量的管控;
3.供应商到货跟踪、缺货等异常问题处理;
4.生鲜耗材、设备等物资管理;
5.生鲜蔬果、肉类等保鲜工作的安排和跟进;
6.生鲜损耗的分析与管控。
7.保障当班各线生产正常有序地安全运转。
生产组长工作职责51、按照生产计划,安排生产拉线工作,确保各岗位生产正常进行,确保达成公司要求的货期;
2、负责生产现场管理、安全生产管理,确保现场人、机、料处于有序管理状态,不断降低生产成本,提高生效效率;
3、负责生产现场人员纪律的管理,合理配置岗位,提高整体产能;
4、负责培训督导现场管理人员、作业人员培训,做好现场区域的7S;
5、上级安排的其他工作事项。
生产组长工作职责61、控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;
7、负责员工的管理、培训。
生产组长工作职责7
(1)按生产计划安排本组的生产作业,组织落实、监督、调控生产各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
(2)负责每个订单的生产进度和生产数量,在生产中出现异常情况及时向上级汇报;
(3)按照车间下达的生产任务合理安排本组的生产活动,完成相应的生产任务;
(4)严格按订单要求生产,及时处理欠料问题,确保不影响后工序生产进度;
(5)统计生产中各类生产资料的消耗情况,配合公司规定控制物料使用情况,降低损耗率。
(6)监督班组员工严格执行质量管理体系的相关业务和流程;加强生产中的技术质量控制,保证产品质量;
(7)对本组人员进行安全生产教育、严格执行生产安全管理制度;
(8)及时对生产现场进行巡查,查找安全隐患并及时予以排除,切实做到防火、危险品管理等工作;
(9)对本部门物料进行严格管理,加强对劳保用品的管控,及时制止浪费现象;对本部门水电、机器设备进行严格管理,并就节能降耗提出合理化建议。
(10)制作部门物料台账清单,加强物料管控;负责本组设备及工具、模具管理,建立本组设备档案及台帐,按要求进行设备日常维护保养和安全检查。
(11)本班组员工的考勤及行为管理