第一篇:“2009学第一学期校务处计划”学校工作计划
2008-2009学年度第一学期校务处工作计划
本学期是第一中学争创三星级高中,实施跨越式发展的关键一学期。作为校务处也不甘落后,积极响应、努力争取,牢固树立为教育、教学第一线服务的意识,一切以学校的教育教学为重,积极主动出击。校务处的工作特点是个体操作性强、时间性强、责任心强。它既是学校的后勤部,又是学校的服务队。因此需要我们每个人员都要树立学习的意识、管理的意识、责任的意识、服务的意识、质量的意识、合作的意识和创新的意识。本学期我处全体人员将致力于服务观念的转变、服务意识的加强,努力培养团结协作、高效务实、乐于奉献的团体精神,及时圆满地完成校长室部署的各项工作。
一、工作内容
1、倡导“三先”的工作态度即:
(1)各种与本职工作相关的问题想在先;
(2)常规工作做在先;
(3)发生问题抢在先;
2、做好常规的本职工作,完成学校的突发任务如展示活动、临时会务、和阶段工作开学、创三星、期中考试等,3、继续完善职工考核评估,既要体现常规工作的质量,又要突出积极完成突发任务和阶段工作的态度。
二、要求及措施
一要求
1、校务处人员要牢固树立为教育、教学第一线服务的意识,要形成部门特色。要改变工作观念,一切以学校的教育教学为重,积极主动出击。
2、要求校务处全体工作人员,明确各自的工作职责,务必尽心、尽责、尽力把本职工作做好,认真学习相关专业知识,在工作中掌握一技之长,做到一专多能。
3、要求校务处全体工作人员,同心同德、团结奋斗、齐心努力、同舟共济、排除万难、力争使校务处各项工作更上一个新台阶。
二措施
1、强化责任意识,使每一位校务处工作人员,都在自己内心深处思考,能站在学校的高度,看待自己的本职工作,就能化被动为主动、化消极为积极,时时、事事、处处去积极地、主动地把自己的本职工作做好。
2、强化服务意识,使每一位校务处工作人员,能正确地认识到,为学校教学、教育第一线服务是我们校务处服务至上之宗旨。因此我们应全心全意共谋学校之大事、共创学校之大业,不断提高自己的服务水平。
3、强化合作意识,使每一位校务处工作人员,能正确地认识到,校务处似如一个家,工作一定要靠大家,只要我们每一位校务处工作人员能团结合作、齐心协力、互帮互助、就一定能克服一切困难,顺利完成学校交给的各项工作。
三、具体工作内容:
1.进一步做好对外联络对内协调的工作。
2.协调做好校园网的工作,督促各组室将有关资料上传。
3.收集各种活动信息,及时印发《一中快报》和《念劬报》。
4.做好假期值班、保卫等工作安排。
5.充分发挥校务处的职能作用,积极参与、组织,协调有关活动。
6.做好来校来访工作,对来访人员热情接待,对重大问题及时汇报、妥善处理。
7.做好文件的接收,批转、督办,归档等工作,做好各项资料的收集,整理,并同时将其归入其他处室。
8.关心每位教职工,努力教师服务,为教育服务,积极帮助他们解决实际困难。
9.做好一中人文资料、校史资料的收集整理。
10.尽力完成校长室,党支部交办的其他各项工作任务。
2008年8月
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第二篇:2009学第一学期校务处工作总结
2009学第一学期校务处工作总结
本学期,校务办工作能以实现学校总体工作为宗旨,全面贯彻和落实二期课改理念,落实科学发展观,以创建市安全文明校园、区素质实验校的工作为目标,在校务管理工作中强化总务后勤统筹管理,在校园管理中渗透“两纲”教育中尤其是生命教育的内容、要求与精神,提高后勤服务质量,进行了精致化管理的探索与实践,加快了现代学校制度建设和学校内部管理与制度体系的建设。积极配合教学第一线的教师,树立服务育人、管理育人的思想,探索校务工作的合理性、科学性。
主要做了以下工作:
一、总务后勤工作服务规范,深化了总务后勤改革。
树立“管理就是服务”的意识,坚持为教育教学服务,关注师生的发展。在日常工作中,注意了解不同年龄层次的教师需求,情理相融,把学校师生的各种要求内化为校务办职员的自觉行为。
坚持“以人为本”的管理理念,加强工作的主动性与创造性,主动地为教师和学生做好管理与服务工作,确保了学校教育教学工作的顺利进行。
梳理并修订总务后勤已有的管理和服务规范及措施,在供水、供电、检修、食堂、物业等方面提出规范性制度化的措施意见,并作出了服务承诺,全面提高服务质量。
二、坚持认真做好校务管理的常规管理工作。
1、做好各种报表的信息收集、整理分类与填写和上报与存档工作;
2、做好学校的保卫安全工作;
3、做好食堂的管理与早餐、午餐的供应工作;
4、加强了物业人员的管理,健全物业管理机制,做好校园内外的卫生保洁工作;
5、加强财务制度化管理工作,按上级规定配合做好绩效工资的发放工作;
6、做好各种会务的组织安排与通知工作,认真做好各种会议记录;
7、做好上级单位的检查接待和材料整理工作,确保检查的顺利通过。8、11月素质实验学校初审工作、12月发展性督导评估与反馈工作顺利通过
三、继续进行总务后勤工作的探索与实践。
1、认真修订并进一步明确总务后勤工作人员的岗位职责,强化管理、服务 与责任意识,为教师和学生提供最佳的优质服务。
2、进一步明确总务后勤的岗位职责,强化管理与服务意识、进一步优化校 园环境,为提升学校文化建设做好物质准备。
四、积极倡导开展了建设“节约型校园”活动。
1、严格了报销制度管理,实行了“申报---审批---采购---报销”报销程序;
2、加强复印与打印机的管理,采取切实措施,减少浪费;
3、严格校产管理、严格控制办公用品的浪费;
4、完善了班级财产损坏赔偿报修制度,教育学生珍惜学校公共财产,培养 了学生爱护公共财产的意识与品质,提高了学校财产的使用率,降低办学成本。
5、在全校师生中逐步树立了勤俭治校、勤俭办学的意识,切实做好开源节 流、增收节支工作。
五、继续加强食品卫生、安全检查等工作。
1、继续完善学生午餐盒饭供应模式,加强各环节的衔接,确保了师生的午餐供应质量。确保食品卫生、安全,无食物中毒事件的发生。
2、每月进行一次安全隐患大排查,如体育设施、消防设施、食堂安全。
3、结合“生命教育”中的有关部分内容与要求,本学期进行了一次消防演练,并定期对师生进行生命安全教育。
4、主动加强与社会、街道、派出所、交警大队等部门的协调与联系,加强学校安全保卫,为学校和教师的发展创设并提供良好的环境和广阔的空间。
在今后的工作中,我们将一如既往地做好学校的总务后勤工作,为学校的发展再上新台阶作出应有的努力!
校务处
2010.01
第三篇:第一学期教学处工作计划
教务处(有的学校也称为教务部,如北大)是学校等教育机构的教学管理机构,主管各教师的教课任务、目标、进度及计划,学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务,是学校的主要机构之一。该机构的负责人为教务处长(或教务长,也有的叫教导主任)。第一学期教学处工作计划怎么做?
第一学期教学处工作计划一
一、工作目标
本学期教学处以科学发展观为统领,强化本科室的服务意识,以备战中考、优化教学、加强师资建设为工作重点,以提高教学质量为核心,以校本培训为抓手,以教研组、备课组建设为突破,把教务处建成校领导决策的参谋中心,中考的指导中心,学科教学的管理中心,教学质量的监控中心,教师专业化发展的引领中心,促进教师专业发展和学生全面发展。
二、工作内容
(一)做好教学常规工作,加强教学常规管理
1.制定本学期各类相关计划。
包括教学处工作计划、教研组工作计划、教师教学工作计划、九年级工作计划等。
2.加强教学常规检查。
(1)领导班子带头上示范课。本学期第三周,所有领导班子上示范课。
(2)继续实施校长听随堂课活动。本学期第五周开始,由校长、教研组长、学科骨干教师组成课堂观察小组,进入各班课堂,实地了解教师们在开学初的课堂表现,及时交流反馈课堂落实情况。
(3)加强教学管理力度。第一、进一步规范请、销假制度。请假教师必须事前到李绍宗老师处填写请假单,没有填写的当旷课处理。第二、继续实施教学值日制度,教学处将每天安排一位工作人员进行教学值日登记,监督检查教师课堂常规标准执行情况。第三、每个班级派一位学生对教师课堂规范情况进行如实记录,每周一上交教学处进行统计,与绩效相挂钩。
(二)改进我校教学质量评价制度
1.根据《xx一中教学常规基本要求》,对每位教师进行常规管理检查:每天安排一位工作人员进行教学值日登记;每天各班有1位学生登记教师上课情况,杜绝“六不”行为,即不迟到、不早退、不旷课、不坐着上课、不上课接听手机、不中途离开教室。
2.抓好学生的学习常规、理想教育,严格训练,掌握学习方法,培养良好的学习习惯。开学初组织七年级学生进行适应性学习专题培训。
3.规范教师病事假、公出的代课和换课制度,需要请假的教师需填写好请假单(或事后填写),并自己调换好功课,填写换课单,教学处每月统计老师病事假和代课情况。
4.本学期教务处将组织3次教师的教案检查,2次检查教师的作业设置与批改情况;进行1次学生评教;期末时检查每位教师的专业化发展手册。
5.加强教研组建设,规范教研组常规教研活动,充分发挥备课组的作用,推进教育科研,提高教师专业化程度和教育教学质量。
(1)以组织学生活动为平台,各个教研组有序执行工作计划。为了更加规范教研组活动,各教研组每次活动时通知教学处,由教学处值日人员到场进行签到,根据《xx一中学科教师专业化发展评价制度》对没有参加考勤的教师将采取相应的处罚。教研组每次活动的记录表等必须在一周内上传到校本博客中,否则得不到相应的学时。
(2)教师要认真备好课,提高备课质量。集体备课以教研组、备课组合作的方式进行。各小组成员对自己负责所备的课进行教材的分析,交流教学中需要关注的问题,探讨解决的方法。以备课组为单位组织好命题评价工作,在磨题和磨卷的过程中,把握以学为中心的宗旨,以提升学生的核心素养为目标,以提升自己的命题能力和业务水平为终极目标。
(3)各教研组和备课组要积极开展“一人一课”活动,及时将过程性材料上传到博客,并且相互听课和评课,每位教师每学期至少开课1节,听课10节,高级教师、骨干教师和中层干部一学期至少听课15节,校级领导一学期至少听课20节。教师带着问题去听课,并详细记录听课细节,写好评析,及时与讲课教师交流,每学期保证写一篇质量较高的评课稿。
(4)鼓励教师参加各类教学评比活动,组织老师参加市、县教师学科知识竞赛、优质课评比、新教师课堂教学评比等活动,通过教育科研提高师资队伍水平,促进教育教学改革,提高教育质量;鼓励学生参加各级各类比赛,本学期县里组织的第五届汉字听写大赛作为一次重点项目,语文组教师参与有计划、有目的地进行辅导,从学生参赛结果中享受丰收的喜悦!
(5)以课题带教研,继续加强校本教研课题的研究工作,提高老师的教研能力,提高我校教育科研水平。
(6)鼓励教师把日常的教学经验、教学感悟加以梳理,积极撰写教学论文和教学案例,参加各类教学论文和案例评比,提高我校教育科研水平,提高教师专业化程度,提高教育教学质量。
三、组织开展教师专业发展培训,并做好校本培训学时和教师奖励学时审核录入工作,切实提升教师的执教能力与学科素养
(一)集中培训:根据《XX县中小学教师专业发展培训实施细则》和《XX县中小学教师专业发展培训实施方案》,选派教师参加90学时的集中培训,落实教师教育目标责任制,提升教师学科素养,促进教师专业发展。
(二)中、短期培训:通过外出学习、观摩课例及参加各类教研教学活动等方式,加强教师的培养工作,切实提升教师的执教能力与学科素养,提高教育教学质量。
(三)校本培训:认真落实《XX县校本培训实施细则》,结合教研组活动,并督促教师完成校本培训的所有内容,促进教师努力钻研教学理论和课堂教学策略,发展自我。
(四)由于本学期用于培训的专用经费紧张,教师外出培训的名额进行了一些控制,不过也鼓励了部分教师参加培训,并于培训回来后在教师会上进行讲座。
四、完善教学检测体系
(一)本学期七、八年级进行一次质量检查(期中),一次学业考试(期末),九年级进行三次集中检测,力求做到既有基础性内容又能体现学习能力,既有课内的知识点要求,又有拓展的课外知识,质量检查的卷子由各备课组组织命题,由教务处组织人员批改,批改结果及时反馈。每次检测后在各年段组内进行一次质量分析,针对问题制订措施,补上薄弱环节,整改落实到班级,补差落实到具体学生。
(二)教师要及时了解学情,准确把握目标,提高教学质量,让评价真正发挥导向、诊断、激励的作用,完善各学科教学中对学生的评价方案,并能根据方案实施;学期结束,教学处根据每位教师的综合评定结果对教师的教学质量进行等级测评,测评结果并与考核挂钩,由教学处存档。
五、开展“四小”系列活动
推进我校学生“小数学家、小科学家、小文学家、小翻译家”的培养计划,加强对学生个性发展的指导,激发学生的兴趣爱好,发现、选拔、培养具有潜质的学生,提高学生的整体素养。
六、加强九年级的教学管理
学期初部署九年级学生培养计划,确定前20%学生的名单,尽早落实提前招生对象,并加强辅导工作;确定后20%学生,有针对性的进行辅导;加强校领导、中层干部、班主任、任课教师之间的沟通与联络,组织相关人员深入课堂了解教师的教学情况,及时反馈意见,第五周开始进行校长听随堂课活动;定期召开九年段教师会议,及时反映工作中存在的问题,及时解决一线的困难,使九年级的工作得以顺利进行。认真组织学生参加质量检测,检测后,要及时摸清学生的实际情况,建立学生成绩档案,并做好跟踪调查,既要抓前20%学生的培养也要严格控制后20%学生的增长。
七、做好招生工作
加强学生学籍管理,配合县里做好人籍一致工作,上报各年级学生名单,确定学生学号;转学的八、九年级学生学籍档案及时处理。
第一学期教学处工作计划二
一、指导思想:
坚持以“科学发展观”重要思想为指导,以行为习惯养成教育为重点。在容桂宣教文体局的正确领导下,切实抓好学校的德育工作。继续结合学校“德育塑人格责任伴成长”的德育理念,加强对学生责任意识的培养。
二、工作目标:
1、加强学生日常行为规范教育,保持学生行为规范合格率为100%。加强法制教育,确保在校生违法犯罪率为零。加强安全教育,确保学期内无重大责任事故发生。
2、深化少先队活动,从活动中培养和提高学生的素质。组织开展综合实践活动,不断提高学生综合素质,培养学生责任意识和良好行为习惯,构建和谐校园,打出学校德育品牌,搭建好家校社联谊及学生综合素质评价平台。
3、继续进行“文明班队”“先进班”“优秀学生”的评比,以规范学生的课堂“三姿”为重点,训练学生养成良好的行为习惯,并内化为思想道德素质。加强德育工作的力度,认真落实学生的责任心教育与教师职业道德,争创德育工作先进学校。加强学校德育常规工作的管理,完善学生、班级评估体系,实行全员德育,争创德育工作先进学校。
4、结合学校德育理念及班级特点打造特色班级,实现一班一特色。同时开展班级“手拉手”活动,为高年级的学生创造实践与锻炼的机会,班助低年级的班级开展各项活动。
5、做好“责任意识”课题结题及市德育示范学校申报工作。
三、工作要点:
(一)构建德育网络体系
1、发挥学校德育的主体作用。要在全校范围内创设“全员育人”的氛围,树立“人人都是德育工作者”的意识,促进和推动学校德育工作。全面推进学校德育和谐教育工作的开展。结合本学期学校工作重点,进一步加强班主任队伍建设,培养一支素质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍。具体设想:
〈1〉继续做好班主任、辅导员的定期培训工作,通过交流、观摩、学习,不断提高班主任的工作水平和能力,促使班主任能做到用爱心去塑造、用真诚去感化、用榜样去激励、用人格去熏陶,将敬业奉献落到实处。
〈2〉继续推行班主任工作承诺制:
①对孩子微笑──任何一个孩子不会受到冷落和歧视;
②与孩子交谈──每一个孩子都能和老师平等对话;
③帮孩子明理──让每一个孩子在体验中辨别真、善、美;
④教孩子求知──能耐心解答孩子提出的每一个问题;
⑤让孩子自主──尊重孩子的意志,张扬孩子的个性;
⑥给孩子机会──每一个孩子的特长都能得到充分展示;
⑦为孩子着想──帮助有特殊困难的学生完成学业;
⑧替家长分忧──孩子校园生活愉快、安全,家长无须挂念。
〈3〉加强跟踪指导,每学期推出部分班主任的品德课、班队课,及时交流、总结,提高班主任的业务水平。
〈4〉加强宣传,利用学校广播、学校黑板报、升旗仪式等宣传先进班级,优秀学生的事迹,调动师生的积极性。
〈5〉根据《每周文明班评比制度》、《先进班评比制度》加大检查力度,检查的情况每周五在广播总结,结果公示,结果与班队考核直接挂钩。
2、继续办好家长学校,提高家教水平。家庭教育是青少年社会化的起点,是其他教育形式无法替代的。本学期,学校将继续办好家长学校,完善家长委员会制度,通过家长会、家校联系册、“给家长的一封信”等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,要特别重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭等特殊家庭家教工作的指导和该类家庭学生的教育和管理。本期继续评选“优秀家长”、对优秀家长进行激励。请部分优秀家长介绍“育儿心得”的经验,增强家长与家长之间的交流,提高育儿质量,与学校教育形成良好的合力。
(二)抓好德育基础教育
1、抓课堂。重视小学阶段的好习惯培养,明确课堂是培养习惯的关键环节,做到教师示范习惯、课堂教学训练习惯、干部评课指导习惯、职工协助监督习惯。
2、抓规范。学期初班主任利用班会或实践活动形式组织学生学习、体验我校《开学初“十项”工作评比》、《文明班评比细则》、《安全要求》、《小学生守则》、《课堂要求》等规范。
3、抓“三姿”。班主任和科任教师在开学两周内每节课前指导、校正学生课堂“三姿”,培养学生正确站姿、坐姿、写字姿势。写字时要求学生做到“三个一”(手指离笔尖一寸,胸口离桌子一拳,眼睛离书本一尺。)本学期的课堂检查将继续对各班三姿进行评比。
4、抓仪容仪表。以引导学生正确的审美意识为目标,日常注重学生的仪容仪表管理(详见《四基小学学生仪容仪表要求》)。另设定周三为“便服日”,在培养学生注重简洁大方仪表的同时,为学生提供一个展示自我风格的好机会。
5、抓学生干部。开学一周内组建校、班两级少先队干部队伍及学生干部队伍。德育干部、班主任要做好学生干部的培养、使用工作,全体干部教师对学生干部也负有指导和监督义务。开展“大手拉小手”活动,高低年级(六年级与一年级、五年级与二年级)结成友谊班,培养高年级学生干部协助低年级老师开展工作,一起搞好学习、劳动,共同进步。
6、抓检查评比。健全并完善各项检查、考核、监督、评价制度。值班领导、教导处、少先队、班主任加强对学生纪律、卫生、礼仪等方面的指导和检查。做到日检查、周评比、学期总评。坚持“每周一星”评比、“每月一话题”、“国旗下的小品”等活动,促进学生良好习惯养成,形成“识文达理、严谨守纪、洁美健康、团结奋进”的良好校风。
7、抓学生心理品质教育。学校要重视心理健康教育的研究,开设心理建康课程,设置心理咨询信箱,请校外心理健康教育人员到学校进行心理健康专题讲座。一是要多渠道地了解和掌握学生的心理问题信息,搞好学生群体与个体心理辅导,对有心理障碍的学生及时进行心理辅导。培养学生健康向上的心态,增强社会适应能力和抗挫折能力。二要经常性通过板报、讲座、咨询、问卷调查等形式进行心理健康教育。三要结合“后进生”“学困生”的帮教转化工作,把心理健康教育与“后进生”“学困生”转化工作有机结合,提高转化率。
(三)深化德育科研工作
1、树立向科研要质量要效益的现代意识,重视德育的科研工作,重点做好以下工作:
〈1〉继续开展“培养责任意识”活动,〈2〉进一步调整研究思路。各班开展《*规》诵读活动。
〈3〉每位教师每学期完成一篇结合自己实际撰写的有关“责任意识培养”研究的德育论文。
〈4〉继续开展“站好责任岗”特色活动,让学生在集体活动中明确自己的角色,认清自己的职责,承担起对集体的责任,增强服务的意识。
“站好责任岗”主题活动让学生自主确定责任岗位,师生共同制定岗位职责,激发学生自主管理班级的兴趣,调动学生们为集体服务的热情。主题活动内容分:“责任岗位知多少”、“小小竞聘会”、“小能手庆功会”、“单元自我评价”。活动后全班人人上岗,主动承担岗位职责。学校将“站好责任岗”活动纳入各年级责任心体验课程计划中,制订出各年段不同的体验目标,并以此为主题开展新一届大队委竞选活动。
〈5〉责任心四个“一”体验活动
开展责任心四个“一”体验活动,1、说一句责任心语(低),讲一个责任心小故事(中),出一份责任心小报(高);2、玩一个责任心培养体验活动或游戏,如体验盲人、给父母洗脚。3、唱一首责任心教育歌曲。4、看一部责任心教育影视。在形式多样、丰富多彩的责任心体验活动课中,激发孩子的潜能、调动他们的热情,使其责任感不断增强。
第一学期教学处工作计划三
一、指导思想
本学期教导处工作将在学校的领导下,认真贯彻落实区教育局有关教研会议、文件精神,以深化常规管理为重点,以提升教师课堂教学能力为核心,以提高教师专业化水平和教学质量为目标,深化课程改革,夯实校本教研,优化课堂教学,进一步提高管理实效,全面提高教育教学质量,实现师生素质的全面、持续、有效发展。
二、工作目标
1.促进教师队伍建设,加强师资培训力度。认真抓好教师继续教育工作,鼓励和支持教师参加各级组织的业务培训。加强骨干教师、青年教师队伍建设与管理,通过“名师培养工程”、“骨干教师示范送教”等活动切实发挥其作用,以点带面促良好教风的形成。
2.狠抓教学常规管理,落实教学质量监控。加强教研组、备课组建设,创新教研手段,健全常规管理体系。继续深化课堂教学改革,以提高课堂教学效率为主要任务,总结经验,不断提高教育教学质量。
三、工作重点
(一)加强引领,提高教师队伍素质
狠抓队伍建设是我们当前的重要任务。本学期将通过一系列的培训、研究、竞赛展示活动,引领教师转变观念,锤炼教师教学技能,培养一支高素质的教师队伍。
1.加强理论培训,改变教育观念。进一步加强新课改理论学习,转变教育观念,形成特色的教学模式。积极组织教师自主发展,向名家学习,紧密结合自己的教学实践,改变陈旧的教学观念,求实共进地提升自己的教学与理论水平。通过人社局和师训中心的在线学习与考试的平台提升教师业务素养。
2.鼓励学习实践,提供成长平台。突出骨干教师队伍建设,继续加大力度培养青年教师,利用“未来名师培养”、送教下乡等教学展示评比活动的平台,开展上课、说课、评课、总结、反思系列活动,推动教师快速成长。
(二)科学管理,扎实抓好教学常规
1.严格执行课程计划。按照省课程设置标准,开足开齐上好各类课程。认真落实有关减轻学生课业负担各项规定,严格控制学生在校时间。
2.抓好教学常规工作,规范教学行为。教研组要组织教师学习有关教学常规管理制度,落实定期检查和随机抽查相结合的制度,每学期两到三次,由教导处组织相关人员对任课教师备课笔记、作业批改、辅导学生等进行专项检查,同时根据检查的实际情况给任课教师适当的评价,及时讲评通报,并作为教师绩效考核的依据。
加强教研组长、备课组长的专业引领,引导教研组长、备课组长创造性地开展教研,以课例研究、教研沙龙、主题研讨等多种形式,灵活地展开教研组、备课组活动,杜绝教研活动流于形式,确保教研效果。教研组每2周至少1次教研活动,各年级备课组每学期正常开展4-6次活动,教研组、备课组活动,做到目标明确,针对性强,以能解决我校教学教研中的实际问题为目的。本学期,田曙光校长将亲临“润泽讲坛”,做教学经验指导报告。
3.重视加强艺术、体卫工作,确保学生身心健康。学校加大体育教师的管理力度,严格规范体育课教学,全面落实课间体育活动制度,逐步探索大课间活动的开展,积极组织开展区级北片体育学科协作教研活动。高度重视学生体质健康监测工作。
(三)、认真高质量的完成区级教研活动:1、语文学科未来名师培养工程----杨洁;2、送教下乡------人员待定;3、语文省级课题的继续开展研究。
(四)、做好家校合作工作,召开不同年级家长会,和家长面对面沟通,共同搞好学生的身心健康发展。配合学校大队部,开展各项学生活动。
四、主要教研活动安排表:
九月份:
1、各学科专任教师上报教学计划表及教学进度表。
2、制定学校教学教研工作计划及主要工作安排。
3、各教研组教研活动计划及安排表上报教导处。
4、教导处集中检查专任教师备课笔记。
5、北片区“三定备课”-----主讲:王老实
十月份:
1、各学科组织开展校内典型课例教学研讨活动。
2、润泽讲坛:
3、迎接学籍管理省检查。
4、数学学科“磨课”教学。
十一月份:
1、未来名师培养工程:杨洁的一节公开课教学。
2、语、数、英基础学科进行阶段性学情检测(期中)。
十二月份:
1、省级课题“阅读教学落实学习运用语言文字年段目标的实践研究”的研究工作。
2、语文学科送教下乡。
3、各教研组组织教师交流备课笔记,互查教学进度。
4、教导处检查语、数、英、美等学科教师作业批改情况。
5、组织学生开展“迎新春”趣味竞赛活动。
6、迎接均衡发展检查。
一月份:
1、润泽讲坛:课堂教学之计算技巧------田曙光
2、数学学科“磨课”教学活动。
3、技能学科,科学学科迎接区级检查。
二月份:
1、期末学生成绩检测。
2、收集教师教学资料、教学用书、教具挂图及电教器材。
3、教导处集中检查验证专任教师备课、听课笔记,班主任工作、教研组工作及教师个人教学工作总结。
第一学期教学处工作计划四
一、指导思想
以十x大报告为指导,按照教育局提出的有关目标和要求,贯彻校长室学期工作意见,努力推进教育教学管理,强化校园文化建设;切实推进有效教学工作,提高教育教学质量;推进素质教育不断进步,努力构建和谐校园、文化校园。促进我校级教育教学的均衡发展。
二、目标任务
1.深入进行新课程理念与实践的学习探究。以新课程理念的学习为先导,以教学反思为抓手,以过程探索为重点,以课堂增效为落脚点,实现教师的专业化成长和学生的和谐发展双赢的目标。
2.以现代教学思想为引导,继续加强和丰富学校建设,重点在科学创新、信息技术、艺术特色、综合素质等领域争取新的成果。
3.加强师资培训力度,大力拓宽学习渠道,继承与发展学科教研组(备课组)的学习活动,确保教师队伍有层次、稳固地提升教学理论水平。
4.加强岗位练兵和“磨好课”活动,做好各学科青年教师参加教学评优活动,争创佳绩。
5.继续开展重点年级素质教育调研活动,从中肯定成绩,发现不足,反思调整,促使我校教育教学水平再上新台阶。
6.继续深化新课程改革,在《义务教育课程》方案开齐上足的基础上,进行拓展性课程研究。
7.兼顾对班主任工作的研究、督导、考评,实现日常管理重心的下沉,优化班级文化、进而提升校园文化。
9.加强教导处的常务管理工作,使管理走向规范化、科学化,以点带面努力提高学校的教育教学管理水平。
10.加强教学研究的力度,着重在课程三维目标的落实、学生学习方式的变革和师生评价制度的改革等方面作出深入的探索。
三、工作策略
(一)突出重点,积极推进课程改革
1.转变教育观念。组织引导教师认真学习《基础教育课程改革纲要》和各家教育典籍,参与研讨、交流、撰写教育随笔,以了解最新的课改动态,内化教育经典,积淀发展底蕴。同时邀请专家对新课标进行诠释,帮助广大教师树立正确的教师观、学生观、课程观和教育评价观。合理利用好农远工程,使之成为教师学习交流的平台,对教学中的热点、难点、疑点问题进行学习讨论。
2.优化教学过程。以课改理念为指导思想,以课标的具体要求为依据,着力改进教学方法,优化课堂教学过程,提高教学质量。充分备课预设,使教学设计更趋合理,更符合学生实际,在教学中为学生安排足够的自学、自悟的时间和空间,负责的进行引领,使自主、探究、合作的学习方式,真正释放出人性智慧的光芒。经常进行教学反思,不让自己“重复昨天的故事”,努力发觉教学智慧的增长点。
(二)抓好落实,建立校本培训制度
1.加强文化学习,建立学习型学校。一个善于学习的组织才会不断创新。鼓励教师每周参加学习会,每学期精读一本教学名著,每月选读一本教学期刊,写好一篇读书笔记,丰富教育理论知识,增加教学底蕴,提倡经常撰写教育随笔,积极支持教师参加学历进修和其它的学习,培养更有文化味的教师人才。
2.抓实业务培训。⑴重视学科培训。建立学习型教研组,继续学习各学科课程标准,了解学科课程的框架和特点,不断体验各学科的具体目标和具体要求,多方位的研讨并开展较为详细的教材分析,为课堂成为“浓缩的精华”提供保障。⑵创造条件,做好“走出去,请进来”的工作,请专家来校作讲座,上示范课;也让教师走出去与兄弟学校作学术上的交流、研讨,取他人之长,补自己之短。通过生动活泼的教学沙龙,教学科研等校本教研,不断提升学习质量,引领教师对新课程、新课改有更深层次的理解。⑶进一步深化校内“每周一课”、“每人一课”的教研制度,通过备课组的集体研讨,促使大家互动互学,共同发展。
3.拓宽视野,拓展研修空间。鼓励跨学科教研活动,鼓励教师进行跨学科听课;鼓励关注并研究小学与中学的一体化问题。以博采众长、融会贯通,以帮助学生更好地发展,促进和谐教育的实现。
(三)注重实效,抓好教学常规管理
1.严格执行课程计划。各门课程均属基础课程,对学生的思维及素质发展都有促进作用,因此,要严格执行课程计划,开齐、上足、教好每一门课程,不得随意增减。各学科教师要明确本学科教学任务,把握学科的规律和特点,改进教学方法,不断提高教学水平。
2.抓好教学“六认真”工作,规范教学行为。组织重温教学常规,落实定期检查和随机抽查相结合的制度,深入课堂,了解教师的教情和学情,并及时将评价情况反馈给教师,督促其改进工作。迈开考试、考查、奖励制度改革的步子。增强教师的质量责任制意识。
3.加强教研组、备课组管理。教研活动重在正常开展活动,营造浓厚的教研气氛,要实实在在地研究课堂教学微观领域经常面临的问题。做到有计划、有记载、有检查、有落实、有反馈。每次活动做到定主题、定主讲、定时间、定地点,内容要形成专题化、系列化。同时要使用好《教研组活动记录》,做好资料积累工作,认真总结经验,力求形成特色。校领导成员将随机深入各教研组。
第一学期教学处工作计划五
一、指导思想:
本学期我校教学工作主要以县教育局教研室20xx—20xx学年工作要点为指针,以深入开展校本研训(校本教研、校本培训、校本课程)工作、全面提升教师的综合素质、努力实施课堂教学改革为途径,以求真务实讲效益、大幅度提高教学质量为工作目标,认真执行学校工作计划,全面贯彻党的教育方针。加强德育工作,注重教师队伍的管理和建设,牢牢树立质量意识,强化教学管理,加大教研教改力度,认真做好体育卫生、安全教育、法制教育等各方面工作,全面完成本学期的教育教学任务。认真抓好“两基”、“普实”工作,为迎“国检”作好全面准备。
具体工作及措施:
一、德育工作:
1、开展以“争做规范生,争做小公民”为主旨,以“教育学生做人,做中国人,做现代中国人”为主线系列德育实践活动,继续开展社会主义荣辱观教育活动。
2、进一步学习落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》及时对学生进行量化考核。
3、上好《品德与生活》、《品德与社会》及《思想品德》课,充分挖掘其它学科潜在的德育因素,有针对性地对学生进行品德教育。
4、班主任要认真履行《班主任工作职责》,以高度的责任心把班主任工作做实、做细、做好。要切实做好班级管理工作,抓好班级建设。要充分发挥班委会、队委会的作用,让学生从小得到组织领导能力的培养和锻炼。要按学校课时安排上好晨会、班队会、法制教育、安全教育、心理健康教育课。学校将定期对班主任进行工作培训与指导,定期召开班主任工作汇报会、班主任工作经验交流会。对班主任工作进行考核量化,期末予以表彰。班主任要及时家访,按时召开家长座谈会。开学一周内各班要按学校的要求查清学生去处。第二周做好教室布置等工作。
5、本学期继续开展风纪卫生检查和文明班评比活动,继续实施领导带班、教师值班、学生值周制度。
6、要认真做好少先队工作,切实发挥少先队的旗帜作用。少先大队和中队要按时开展形式多样、内容丰富的主题活动,要认真组织学生上好每两周一次的主题中队会。本学期少先大队将在“十一”期间举行迎“国庆”文艺比赛活动。
8、认真组织师生参加每周一次的升旗仪式活动,通过升旗仪式,增强师生的爱国主义情感。
9、要注重学生良好的习惯培养。一、二年级要抓好养成教育,三、四年级要注重培养学生良好的学习、行为习惯,五、六年级在此基础上要求学生掌握并形成正确的学习方法和习惯,全面掌握小学阶段各学科方面知识,为学生升入初中阶段的顺利学习打下坚实的基础。
10、本学期学校将举行教师节表彰会、教师演讲比赛、校企联谊等活动。
二、教师队伍的管理与建设。
1、注重师德师风的自身修养。特别要牢记:牢记党的宗旨,坚定共产主义信念,为人类解放奋斗终身的共产主义精神;不怕牺牲,勇往直前,关键时刻挺身而出的革命英雄主义精神;热爱祖国,热爱人民,舍身为国为民族的爱国主义精神;顾全大局,团结协作,舍己为人的集体主义精神;不怕艰辛,拼搏进取,勇于战胜困难的艰苦献身精神、奉献精神、爱国主义精神。爱岗敬业,教师要弘扬存瑞精神,加强政治学习,爱岗敬业,要“以德修身,以德育人,为人师表”,树立“学高为师、身正为范、以人为本、敬业奉献”的师德理念,要政令畅通,爱校如家。以高度的责任感、使命感,切实做好本职工作。
2、本学期学校将加大教职工考勤管理力度,认真做好考勤工作。事病假必须填写请假条,病假必须附有县级以上医疗单位的诊断书。请假一天以下经教导处批准,两天及两天以上由校长批准,空节外出必须到教导处登记,否则视为旷工。学校对在岗教师出勤实施检查、抽查式管理。
3、教师要加强学习,努力提高业务能力和自身的综合素质,要善学、好学、乐学。要认真学习教育教学理论,学习新课标,新的教学理念,上好新课程,并用新的教学理念去统帅教学思想,指导教学实践,形成自己独特的教学风格。通过学习强化四种教育教学意识,即强化创新意识,培养学生的创新意识、创新思维能力和创造技能;强化主体意识,让学生成为课堂的主人;强化能力意识,树立以能力为中心的教育素质观;强化活动意识,以开展综合实践与创新活动课为突破口,培养学生综合能力。要认真做好业务摘抄,写好师德师风学习笔记。教师之间要同学科、跨学科或校际间相互听课与交流,取长补短,共同提高。听课节数一般教师5节以上,并做好记录,要认真写好点评和体会,坚决杜绝弄虚作假现象。教师对自己的教育教学情况要及时进行反思,要坚持写教育随笔和教学反思。
4、本学期学校将注重教师的教学基本功训练,加大对教师的培训力度。组织参加县教育局组织的教师专业素质考试。对中青年教师继续进行微机培训。
5、认真做好骨干教师的培养工作。继续实施“名师工程”,本学期学校将继续加大骨干教师的培养力度。学校将对骨干教师进行定期培训,并严格要求,严格管理,严格考核。及时听课予以指导。对有上进心、有可塑性、有发展前途的骨干教师给予外出学习培训,在校内外做课锻炼的机会。学校骨干教师自己更要加强学习,转变观念,对自己严格要求。在事业上,要自强自立,要有进取心,要有建树,要尽早从教师队伍中脱颖而出。要多读书,善思考,勤动笔。要写出有数量有份量的教育随笔和教学反思,装订成集。
第四篇:2017-2018学年第一学期校务公开工作计划
2017-2018学年第一学期盐池寄校校务公
开工作计划
施校务公开工作是新学期重要工作之一。为进一步全面实施依法治校,进一步提高学校民主管理和民主决策的水平,根据教育局关于2017年校务公开工作实施意见的有关精神,结合我校的具体情况,制定我校今年校务公开工作计划如下:
一、提高认识,牢固树立民主管理的指导思想
要认真学习教育局的2017年校务公开工作实施意见,学习总书记的系列讲话精神,把校务公开工作与保持党员先进性教育活动相结合,与构建教育、制度、监督并重的惩防腐败体系相结合,与落实党风廉政建设责任制相结合。通过校务公开,进一步规范学校的办学行为,坚持民主管理,把广大教职员工和学生及学生家长的知情权、参与权、监督权真正落到实处,为办好让人民满意的教育创造条件,努力实现教育为人民服务的本质要求。
二、完善机构,积极健全校务公开的工作机制
进一步健全和完善校务公开工作的组织机构,根据市教育局的文件精神,完善和健全“两个机制”,即在党总支统一领导下,以学校行政领导为主的领导体制和机制,以纪检监察和工会为主的监督机制,同时要落实责任制和各部门之间的协调配合工作。
三、明确职责,及时做好校务公开的具体工作
根据校务公开的有关内容,明确各职能部门的职责,要求各职能部门对于本部门职责范围的事项及时公开。具体各部门负责以下内容:
1、校办公室:负责学校工作计划、总结、发展规划,教工聘任制、教师奖励、职称评定、考核、福利分配等;
2、书记、少先队室:负责学生奖惩,包括三好生、优秀学生干部表彰、对犯错误学生的处分、学生助学金、减免费等;
3、教务处:负责每学年招生情况,包括招生计划、政策和录取名单、保送生名单、教师业务考核情况、优质课、教学公开周等;
4、总务处:负责财务预决算、学生收费、基建修缮、大宗物质采购等;
5、工会:负责教代会、民主评议干部、教师评先等工作。
四、注重落实,不断丰富校务公开的工作形式:
充分利用现有的对内、对外两个校务公开栏,同时利用教代会、教职工大会、学生大会、家长会等形式进行校务公开。对于重要的项目,例如学生收费工作,除了在校务公开栏公布外,还要将收费标准印成一览表发给每个学生,让他们带给家长,随着我校校园网的不断更新,校务公开要逐步上网,充分利用现代化的技术来推动校务公开工作。
五、强调细节,做好校务公开资料的保存管理:
由各处室确定校务公开责任人,并做好校务公开资料的管理工作,要求凡是有在对内、对外栏张贴的校务公开资料都要一式三份,一份张贴,一份处室留底,一份归档管理。同时做好校务公开资料登记工作,每一学期结束,由各处室责任人将校务公开资料连同校务公开登记表交校工会统一装订,归档管理。
第五篇:“学年第一学期学校体育计划”体育工作计划(推荐)
以《学校体育工作条例》为体育工作的基本法规,继续贯彻落实“上海市推进课程改革,加强教学工作会议”提出的任务,根据崇明县《中学体育学科十一五发展规划》的工作目标,切实推进上海市二期课改。深入学习《课程标准》,进一步提高教师对课改理念的认识,把新的课程理念转化为教学行为。进一步促进新课程教材的实施与教法学法的优化,完善和优化体育课堂教学常规,提高日常课的教学质量,促进学生技术技能的学习与身体素质的增强。努力做好对本校青年教师的培养和指导工作,通过组织参与多种观摩学习和研讨活动,促进他们的业务水平能逐步提高。
一、教研活动
1、进一步组织学习《上海市普通中小学课程方案》、《上海市中小学体育与健身课程标准》,内化教育理念,领会课改目的、意义和要求,转变教育理念,确立主人翁意识。
2、以促进学生健康成长为基点,强化体育教学的科学、合理、安全和有效管理,重视师德修养,规范教学行为,用新的教育理念引导教师专业发展。
3、认真落实市教研室关于“改进中学体育教学的几点意见精神,遵循“健康第一”的指导思想,发挥“健身育人”的课程功能,贯彻《上海市学生民族精神教育指导纲要》和《上海市中小学生生命教育指导纲》的精神。
4、积极参加城北片高中体育联合体教研组的多种形式的教学研讨活动,通过观摩学习和研讨活动,继续不断提高自身的教学能力,主动把“二期课改”的理念转化为教学行为。
※具体工作安排※
1、召开教研组会议,制定学校体育工作计划,制定各年级男女生的体育教学计划。第2周2、高一高二拓展型课程:内容篮球、足球、乒乓球、健美操、定向越野等等、人员的安排,计划的制定工作。第2周3、组内教师进行课堂教学研讨,内容为健身操、垫上运动等。第8—12周
4、切实做好《学生体质健康标准》测试工作,完成我校今年向国家教委上报测试数据之任务。第3周开始
5、组织本组教师观摩市、县的课堂教学展示活动。第9—16周6、进一步做好校本教材的开发。后半学期;
7、组内小结:讨论本学期教学与训练之得失。第19周二、业余训练
※具体工作安排※
1、田径队各训练组、乒乓球队、健美操队制定好训练计划,完善训练第1周----第18周。
2、校定向越野队招收新队员第3周;训练第1周开始。
3、校篮球队、足球队招收新队员第2周;训练第3周开始。
4、校健身操队选拔招收新队员第1周;安排训练第1周开始。
5、制订冬季训练及寒假训练计划,制定好冬训各阶段的训练计划第14周三、竞赛工作
1、校第十八届“城中杯”足球赛:各年级分别比赛,共46场。
第7周----第15周2、组队参加崇明县中学生定向越野比赛第6周;
3、筹备组织学校秋季田径运动会第7周;
4、组队参加2008年上海市中学生田径锦标赛第7周;
5、积极参加2008年上海市学生运动会田径、乒乓球、健美操等项目的比赛;
第11周----第13周6、组队参加上海市“肯德基杯”中学生青春健美操比赛第14周;
7、组队参加上海市青少年田径冠军赛时间待定;
8、组队参加崇明县中学生足球比赛第12周、冬季长跑赛第16周。
四、宣传教育工作
1、组织全组教师学习《上海市普通中小学课程方案》、《上海市中小学体育与健身课程标准》,认真制定2008学第一学期体育工作计划。
2、加强宣传运动安全知识,并注重体育课中、课外活动中、各类竞赛中的安全教育工作。
3、根据本校生源特点,如何更好的以学生为本,实事求是的实行课改教学。
五、其他工作
1、抓好两操一活动的开展,准备参加第三套中学生广播体操学习,重点抓好课间操的质量。第1周2、本校教练员、运动员学期训练工作会议。第2周3、崇明县“体教结合”工作会议第3周4、加强校各级运动队的资料管理工作。
5、完成本学期学生体质健康标准测试数据统计上报工作。12月
6、县优秀体育教研组的申报工作。第15周
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