高级中学章程

第一篇：高级中学章程

第一章 总则

第一条 为了落实科教兴国战略，促进教育事业发展，规范民办教育办学行为，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律、法规，制定本章程。

第二条单位名称：洪泽外国语中学(西安翻译学院附属中学)。

第三条单位性质：洪泽外国语中学是依据国家有关社会力量办学的规定而成立的不以营利为目的的教育机构，是一所民办全日制完全中学，属于社会公益事业。

第四条单位宗旨：本单位遵照国家关于民办学校运行的各项政策和规定，不以营利为目的，旨在弘扬西译精神，促进社会教育事业的发展。洪泽外国语高级确立的办学宗旨是：培养学生会做人，会做事，会学习，会交际，会创新，会发展，为终身发展奠定基础，为全面建设小康社会而服务。坚持“科教兴国”战略，在先进的教育理念和“三个面向”思想的熏陶下，着力实行人文教育，强化英语及计算机教学，进行全方位、多角度的校园文化建设，全面推进素质教育。

第五条洪泽外国语中学由西安翻译学院出资兴办，接受西安翻译学院的管理和监督。并自觉接受地方教育主管部门和社会力量办学主管部门的业务指导和监督管理。

第六条单位住址：江苏省洪泽县北京东路51号。［洪泽县城东扩区，东接205国道（宁连高速公路），西临洪泽湖。］

第二章业务范围

第七条洪泽外国语中学从事与国家公办教育机构同类的教育教学和培训等活动，并遵循以下原则：

1、严格贯彻国家的教育方针，遵守国家的法律、法规。

2、服从国家有关部门的监督、管理、检查、审计。

3、执行教育部颁布的课程计划和课程标准。

4、按照国家关于民办教育机构的规定自主办学，独立核算。在招生、收费、人事、财务、管理、体制改革、建设发展等方面依法按民办学校模式运行，行使自主权。

第三章组织管理

第八条洪泽外国语中学依法设立校务委员会，校务委员会代表人员基本组成应为校长、党支部书记、副校长、校长助理、工会主席、办公室主任、财务主任、总务主任、教务主任、行政秘书等；校务委员会初期组织由西安翻译学院管理层委派和选聘。后实行选举制度，初期组织成员为换届选举时的当然候选人，届时也将推举若干适合人员参加竞选；校务委员会由本校校长任会议主席，本校校长由西安翻译学院委派。校务委员会任期三年，可以连任；校务委员会设常务主任一人，由校务委员会推选，负责落实校务委员会的各项决议；校务委员会设文书一人，办事员数人，作会议记载并承办日常事务。

第九条校务委员会行使下述职权：

1、校务委员会组成人员的选聘及解聘、本校内部管理机构的设置。

2、本校管理人员的报酬办法、选聘及解聘。

3、本校教师及职工的报酬办法、选聘及解聘。

4、本校发展规划的编制及实施情况监督。

5、本校行政监管。

6、经费预算和决算的审核。财务检查。

7、本校规章制度的审议修订。

8、决定修改洪泽外国语中学章程。

9、决定本校合并、分立、变更、解散方案。

10、其他关系本校发展的重大事宜的商讨。

第十条校务委员会每学期学期初及期中、期未召开常规例会三次，由会议主席召集。

第十一条校务委员会在会议程序上实行民主集中制。有效会议须得半数以上代表出席，所有会议未经会议主席授权不得在会议主席缺席时召开；一般决定须得半数以上代表同意方可行之；重大决议，须得三分之二以上的代表出席会议并获三分之二以上的出席代表同意方可行之。

第十二条校务委员会经会议主席提请可召开扩大会议，以广泛集中各方意见。如会议主席认为必要或校务委员会超过半数的代表提出开会请求时，应该召开临时会议。

第十三条校务委员会对所议事项作会议记录，出席会议的校务委员会成员须在会议记录上签名。

第十四条校务委员会会议一经形成决议，本校全体成员均有遵守的义务。

第十五条洪泽外国语中学依法设立职工代表大会，洪泽外国语中学职工代表大会是学校的民主监督管理机构，负责对校务进行监察，防止管理人员滥用职权，侵犯学校利益及教职员工的合法权益。其组成人员由本校教职员工民主选举产生。

第十六条洪泽外国语中学职工代表大会行使以下职权：

1、民主理财；

2、对校务委员会主席、校长及其他管理人员执行本校职务时违反法律、法规或学校章程的行为进行监督；

3、对校务委员会主席、校长及其他管理人员的行为损害学校利益时，要求校务委员会主席、校长及其他管理人员予以纠正；

4、维护本校教职员工的合法权益。

第十七条洪泽外国语中学设立校长室，校长室由一名校长和一名以上的副校长组成，校长由校务委员会选聘或解聘。

第十八条洪泽外国语中学校长对校务委员会负责，并依照校长负责制行使下列职权：

1、主持学校的正常业务管理工作，组织实施校务委员会的决议；

2、组织实施学校年度教学活动计划；

3、拟定学校内部管理机构设置方案；

4、拟定单位的基本管理制度；

5、提请校务委员会聘任或解聘学校副校长、财务负责人及各部门正职；

6、执行学校的财务审批；

7、学校章程和校务委员会授予的其他职权。

第十九条洪泽外国语中学校长在行使职权时，不得变更校务委员会的决议和超越授权范围。

第十九条学校副校长协助校长工作，校长不能行使职权时，由校长指定的副校长代其行使校长职权。

第四章 教师和职工

第二十条 洪泽外国语中学聘用教师和其他职工，应当与其签订聘用合同。学校坚持择优聘用教师的法，既关心孩子的学习成绩，又重视培养子女的健全人格和良好品德。把学校教育与家庭教育有机地结合起来。

第四十条 洪泽外国语中学接受教育行政部门和其他有关部门对教育教学的监督管理；接受人民政府对学校办学水平、教育质量的督导评估。

第四十一条 按照教育行政部门颁布的校历安排工作。

第七章法定代表人

第四十二条洪泽外国语中学校长（校务委员会主席）为本校的法定代表人。

第四十三条校长由校务委员会全体成员选举产生和更换。

第四十四条校长（校务委员会主席）行使下列职权：

1、召集和主持校务委员会会议；

2、检查校务委员会决议的神往情况；

3、代表学校签署有关文件；

4、法律、法规和学校章程规定的其他权利。

第八章资产管理、使用原则

第四十五条学校的经费来源：

1、西安翻译学院出资；

2、按照政策和规定收取的学生培养费；

3、学校范围内的勤工俭学收入；

4、开展民办性质的教育、教学及培训活动的合理回报等其它合法收入。

第四十六条学校经费全部用于教育教学及学校的发展上，合理回报按照国家有关规定处理。

第四十七条学校建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第四十八条学校的资产管理执行国家规定的财务管理制度。

第四十九条学校发生变更事宜之前接受民办非企业单位管理机关和主管部门组织的财务审计。

第九章章程的修改程序

第五十条学校章程的修改须经校务委员会表决通过。

第五十一条学校章程经校务委员会通过后十五日内，报西安翻译学院批准，经主管单位审查同意，并报民办非企业单位登记管理机关核准生生效。

第十章终止程序及终止后资产处理

第五十二条学校停办或由于分立、合并等原因需要注销的，由校务委员会表决通过，并报西安翻译学院和教育主管部门审查同意。

第五十三条学校有下列情形之一的，依法予以解散和清算：

1、因不可抗力迫使学校无法继续活动；

2、学校因政策和法律的原因被依法责令关闭；

3、学校宣告破产。

第五十四条学校终止前，在教育主管部门及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第五十五条学校经教育主管部门同意、民办非企业单位登记管理机关办理注销手续后即可终止。

第五十六条学校终止后的剩余财产，在教育主管部门和民办非企业单位登记管理机关的监督下，按照国家有关规定进行处理。

第十一章附则

第五十七条洪泽外国语中学章程经2000年9月2日洪泽外国语高级中学校务委员会表决后通过，～年9月25日修订。

第五十八条学校章程如有未尽事宜，可以修订。

第五十九条学校章程解释权在本校校长室。

第六十条洪泽外国语中学章程报请西安翻译学院批准，自民办非企事业单位登记管理机关核准之日起生效。

洪泽外国语中学

～年9月25日

第二篇：高级中学章程

第一章 总则

第一条 为了落实科教兴国战略，促进教育事业发展，规范民办教育办学行为，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律、法规，制定本章程。

第二条单位名称：洪泽外国语中学(西安翻译学院附属中学)。

第三条单位性质：洪泽外国语中学是依据国家有关社会力量办学的规定而成立的不以营利为目的的教育机构，是一所民办全日制完全中学，属于社会公益事业。

第四条单位宗旨：本单位遵照国家关于民办学校运行的各项政策和规定，不以营利为目的，旨在弘扬西译精神，促进社会教育事业的发展。洪泽外国语高级确立的办学宗旨是：培养学生会做人，会做事，会学习，会交际，会创新，会发展，为终身发展奠定基础，为全面建设小康社会而服务。坚持“科教兴国”战略，在先进的教育理念和“三个面向”思想的熏陶下，着力实行人文教育，强化英语及计算机教学，进行全方位、多角度的校园文化建设，全面推进素质教育。

第五条洪泽外国语中学由西安翻译学院出资兴办，接受西安翻译学院的管理和监督。并自觉接受地方教育主管部门和社会力量办学主管部门的业务指导和监督管理。

第六条单位住址：江苏省洪泽县北京东路51号。［洪泽县城东扩区，东接205国道（宁连高速公路），西临洪泽湖。］

第二章业务范围

第七条洪泽外国语中学从事与国家公办教育机构同类的教育教学和培训等活动，并遵循以下原则：

1、严格贯彻国家的教育方针，遵守国家的法律、法规。

2、服从国家有关部门的监督、管理、检查、审计。

3、执行教育部颁布的课程计划和课程标准。

4、按照国家关于民办教育机构的规定自主办学，独立核算。在招生、收费、人事、财务、管理、体制改革、建设发展等方面依法按民办学校模式运行，行使自主权。

第三章组织管理

第八条洪泽外国语中学依法设立校务委员会，校务委员会代表人员基本组成应为校长、党支部书记、副校长、校长助理、工会主席、办公室主任、财务主任、总务主任、教务主任、行政秘书等；校务委员会初期组织由西安翻译学院管理层委派和选聘。后实行选举制度，初期组织成员为换届选举时的当然候选人，届时也将推举若干适合人员参加竞选；校务委员会由本校校长任会议主席，本校校长由西安翻译学院委派。校务委员会任期三年，可以连任；校务委员会设常务主任一人，由校务委员会推选，负责落实校务委员会的各项决议；校务委员会设文书一人，办事员数人，作会议记载并承办日常事务。

第九条校务委员会行使下述职权：

1、校务委员会组成人员的选聘及解聘、本校内部管理机构的设置。

2、本校管理人员的报酬办法、选聘及解聘。

3、本校教师及职工的报酬办法、选聘及解聘。

4、本校发展规划的编制及实施情况监督。

5、本校行政监管。

6、经费预算和决算的审核。财务检查。

7、本校规章制度的审议修订。

8、决定修改洪泽外国语中学章程。

9、决定本校合并、分立、变更、解散方案。

10、其他关系本校发展的重大事宜的商讨。

第十条校务委员会每学期学期初及期中、期未召开常规例会三次，由会议主席召集。

第十一条校务委员会在会议程序上实行民主集中制。有效会议须得半数以上代表出席，所有会议未经会议主席授权不得在会议主席缺席时召开；一般决定须得半数以上代表同意方可行之；重大决议，须得三分之二以上的代表出席会议并获三分之二以上的出席代表同意方可行之。

第十二条校务委员会经会议主席提请可召开扩大会议，以广泛集中各方意见。如会议主席认为必要或校务委员会超过半数的代表提出开会请求时，应该召开临时会议。

第十三条校务委员会对所议事项作会议记录，出席会议的校务委员会成员须在会议记录上签名。

第十四条校务委员会会议一经形成决议，本校全体成员均有遵守的义务。

第十五条洪泽外国语中学依法设立职工代表大会，洪泽外国语中学职工代表大会是学校的民主监督管理机构，负责对校务进行监察，防止管理人员滥用职权，侵犯学校利益及教职员工的合法权益。其组成人员由本校教职员工民主选举产生。

第十六条洪泽外国语中学职工代表大会行使以下职权：

1、民主理财；

2、对校务委员会主席、校长及其他管理人员执行本校职务时违反法律、法规或学校章程的行为进行监督；

3、对校务委员会主席、校长及其他管理人员的行为损害学校利益时，要求校务委员会主席、校长及其他管理人员予以纠正；

4、维护本校教职员工的合法权益。

第十七条洪泽外国语中学设立校长室，校长室由一名校长和一名以上的副校长组成，校长由校务委员会选聘或解聘。

第十八条洪泽外国语中学校长对校务委员会负责，并依照校长负责制行使下列职权：

1、主持学校的正常业务管理工作，组织实施校务委员会的决议；

2、组织实施学校教学活动计划；

3、拟定学校内部管理机构设置方案；

4、拟定单位的基本管理制度；

5、提请校务委员会聘任或解聘学校副校长、财务负责人及各部门正职；

6、执行学校的财务审批；

7、学校章程和校务委员会授予的其他职权。

第十九条洪泽外国语中学校长在行使职权时，不得变更校务委员会的决议和超越授权范围。

第十九条学校副校长协助校长工作，校长不能行使职权时，由校长指定的副校长代其行使校长职权。

第四章 教师和职工

第二十条 洪泽外国语中学聘用教师和其他职工，应当与其签订聘用合同。学校坚持择优聘用教师的

原则。择优聘用具有三年以上教龄的优秀教师、本科应届优秀毕业生。凡应聘担当教学工作的教师，必须具备师范类院校本科以上学历、普通话不低于乙级二等水平，并具有教师专业资格证书。学校教师专业技术职务结构比例为：高级不低于20％，中级不低于50％，初级20％。

第二十一条 洪泽外国语中学教师享有《中华人民共和国教师法》及有关法律法规、聘用合同规定的权利，履行《中华人民共和国教师法》及有关法律法规、聘用合同规定的义务。其他职工的权利义务依据有关法律和聘用合同确定。依法保障教职工的工资、福利待遇，学校按政策规定为教职工缴纳社会保险费（含养老、医疗、生育、失业、工伤等项）。

第二十二条 “学高为师，德高为范”，学校注重教师的师德风范、学识水平和工作能力的综合素质。

对教工的师德要求：敬业爱岗、作风正派、勤奋踏实、爱校爱生

对教工的形象要求：文明礼貌、仪态大方、待人真诚、为人师表

对所聘用的教师必须加强思想品德教育和业务培训。组织教师参加校本培训和校内外的各种教研活动，提高教师的师德水平和教学、教研业务能力。鼓励和支持教师在做好本职工作的前提下，参加在职进修学习，以及从事教育教学科学研究和学术交流。

第二十三条 洪泽外国语中学师资队伍建设坚持“优胜劣汰”的原则，通过教育教学实践，选拔、培养和建立一支相对稳定的、高素质的骨干师资队伍，打造学校的师资品牌。对于热爱学校、关爱学生、师德高尚、取得突出教育教学成果和对学校做出重大贡献的教职工，根据学校的奖惩规定，予以表彰、奖励、提拔和续聘；对违反《教师法》等法律法规和学校规章制度的教职工，根据学校的奖惩规定，予以处分。

第二十四条 洪泽外国语中学执行国家教师资格证制度及教师专业技术职务评定制度，每年对教师的思想品德、业务水平、工作态度和工作成绩进行考核，考核结果作为聘用、晋升工资、实施奖惩的依据。

学校对教职工作出处分决定前，应当告知教职工有权进行陈述申辩，教职工对所受处分不服的，可以根据有关规定提出申述。

重大奖励和处分应当听取学校工会的意见。

第五章 学生

第二十五条 洪泽外国语中学按教育行政部门的规定录取新生或接受转学生，凡按有关规定被学校录取、或转入学校学习的学生，即取得学校的学籍。学校建立健全学生学籍管理制度，按国家有关规定管理学生学籍，建立学生档案。

因户籍变更、父母工作变动、家庭迁移等原因符合转学条件者，由教导处进行有关成绩测试，学生处进行德育审核，校长批准转入我校，教导处安排相应班级就读；学生由于种种原因转往外地、外校，由家长或监护人提出转学申请，经校长批准，由学校出具转出证明。

因病休学，需有指定医疗单位诊断证明，由家长或监护人提出申请，经主管校长批准，由教导处签发休学证明。休学期为一年。病愈复学，由家长或监护人申请，医疗单位出具康复证明，经校长批准，由教导处编入相应年级班级就读。已连续两年休学，仍不能坚持学习者，作退学处理。

借读生（非县内生），按市物价局审定的收费标准收取借读费和其它费用。

学生享有法律法规规定的受教育的权利，履行法律法规规定的受教育的义务。各班应做好稳定学生工作，防止辍学、流生。

第二十六条 凡具有我校正式学籍的学生，按规定修业期满，德、智、体考核合格的学生，准予毕业，由学校发给毕业证。毕业成绩不及格，经补考后语、数、英仍有两科不及格或有其它三科不及格者、或德育考核不及格者，发给结业证。

第二十七条 学校分年级、班级管理，分班授课。班级是学校教育教学工作的基层单位，全校平均班额为42－55人。

第二十八条 对取得优秀成绩和对学校做出重大贡献的学生，学校按照根据法律法规和教育行政部门的有关要求制定的奖惩规定，予以表彰、奖励。对违反《教育法》等法律法规和《中学生日常行为规范》的学生，要坚持积极疏导，耐心说服教育，对极少数错误严重、违纪违法又屡教不改的学生，学校按照根据法律法规和教育行政部门的有关要求制订的奖惩规定，经讨论审批后分别给予警告、严重警告、记过、留校察看、勒令退学处分。

学校对学生作出处分决定前，应当告知学生有权进行陈述申辩，并告知家长。学生对所受处分不服的，可以根据有关规定提出申述。

第二十九条 严禁教职工体罚和变相体罚学生。

第六章 教育教学管理

第三十条 学校的主要任务是教育教学工作，其他各项工作均要以有利于教育教学工作的开展为原则。

第三十一条 教学内容应当符合宪法、法律和法规的规定，执行国家课程标准和教学大纲，完成教学计划，按国家规定选用教材。

第三十二条 各科教师必须严格执行教学计划，严格执行教学常规，做到“六认真”，即：认真备课、认真上好每一堂课、认真辅导学生、认真批改学生作业，认真安排考试和阅卷、认真分析和总结，努力提高教学水平和教学效果。

第三十三条 学校积极推进和鼓励教学研究和改革，运用先进的教育理论指导教育教学活动，积极推广科研成果及成功经验。

第三十四条 坚持全面贯彻国家教育方针，全面提高教育教学质量。实行制度化管理﹑规范化管理﹑程序化管理﹑科学化管理，努力提高办学效益。

学校教育教学实行双线管理：校长－政教处－年级组－班主任；

校长－教务处－教研组－教师

第三十五条 建立校共青团、学生会组织，注重学生能力培养，充分发挥学生“自管”作用。

第三十六条 百年大计，育人为本；德智体美，德育为先。学校必须认真实施“以德育人”工程，切实抓紧抓好学校德育工作，且常抓不懈。

第三十七条 学校成立德育工作领导小组，加强学校德育工作的领导。

学校聘请派出所县公安局领导任法制副校长，加强学校的法制教育，普及法律常识，增强学生的法制观念。

第三十八条 学校成立家长委员会，加强与社会各界家长的沟通联系。

第三十九条 学校举办家长学校，通过开展家庭教育讲座和培训，帮助和引导家长树立正确的成才观念，掌握科学的教育方

法，既关心孩子的学习成绩，又重视培养子女的健全人格和良好品德。把学校教育与家庭教育有机地结合起来。

第四十条 洪泽外国语中学接受教育行政部门和其他有关部门对教育教学的监督管理；接受人民政府对学校办学水平、教育质量的督导评估。

第四十一条 按照教育行政部门颁布的校历安排工作。

第七章法定代表人

第四十二条洪泽外国语中学校长（校务委员会主席）为本校的法定代表人。

第四十三条校长由校务委员会全体成员选举产生和更换。

第四十四条校长（校务委员会主席）行使下列职权：

1、召集和主持校务委员会会议；

2、检查校务委员会决议的神往情况；

3、代表学校签署有关文件；

4、法律、法规和学校章程规定的其他权利。

第八章资产管理、使用原则

第四十五条学校的经费来源：

1、西安翻译学院出资；

2、按照政策和规定收取的学生培养费；

3、学校范围内的勤工俭学收入；

4、开展民办性质的教育、教学及培训活动的合理回报等其它合法收入。

第四十六条学校经费全部用于教育教学及学校的发展上，合理回报按照国家有关规定处理。

第四十七条学校建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

第四十八条学校的资产管理执行国家规定的财务管理制度。

第四十九条学校发生变更事宜之前接受民办非企业单位管理机关和主管部门组织的财务审计。

第九章章程的修改程序

第五十条学校章程的修改须经校务委员会表决通过。

第五十一条学校章程经校务委员会通过后十五日内，报西安翻译学院批准，经主管单位审查同意，并报民办非企业单位登记管理机关核准生生效。

第十章终止程序及终止后资产处理

第五十二条学校停办或由于分立、合并等原因需要注销的，由校务委员会表决通过，并报西安翻译学院和教育主管部门审查同意。

第五十三条学校有下列情形之一的，依法予以解散和清算：

1、因不可抗力迫使学校无法继续活动；

2、学校因政策和法律的原因被依法责令关闭；

3、学校宣告破产。

第五十四条学校终止前，在教育主管部门及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第五十五条学校经教育主管部门同意、民办非企业单位登记管理机关办理注销手续后即可终止。

第五十六条学校终止后的剩余财产，在教育主管部门和民办非企业单位登记管理机关的监督下，按照国家有关规定进行处理。

第十一章附则

第五十七条洪泽外国语中学章程经XX年9月2日洪泽外国语高级中学校务委员会表决后通过，～年9月25日修订。

第五十八条学校章程如有未尽事宜，可以修订。

第五十九条学校章程解释权在本校校长室。

第六十条洪泽外国语中学章程报请西安翻译学院批准，自民办非企事业单位登记管理机关核准之日起生效。

洪泽外国语中学

～年9月25日

第三篇：哈密石油高级中学学生会章程

哈密石油高级中学学生会章程

总则

哈密石油高级中学学生会是学生自己的组织，是中学生实现自我管理，自我锻炼，展示自我才华，培养自我组织能力和反映自我思想的一个团体。它是传达、宣传和执行学校的各项规章制度的前哨。学生会在学校德育处和团总支的直接领导下开展工作，以鲜明的政治立场，浓郁的青年气息，丰富多彩的活动，为学校的建设和发展贡献自己的力量。

第一条会名哈密石油高级中学学生会

第二条学生会干部素质要求

1、有较强的责任心，有为广大学生服务的思想。

2、有较强的组织管理能力。

3、对人对事公正、民主、正直、诚实、大公无私、受学生欢迎。

4、虚心好学，严格要求自己，在学习、生活、工作方面能起到示范作用。

第三条性质

它是中国共产党领导下的青年学生自己的群众组织。它必须在政治方向、政治原则上接受同级党组织领导和团组织的指导帮助；作为青年学生自己的群众组织，它必须以服务同学，促进同学全面发展、奋发成才为工作中心；同时它具有相应的组织系统，在党组织的领导和团组织的指导下，依照法律、学校规章制度和自己的章程，独立自主地活动和开展工作。

第四条基本任务

1、贯彻党的教育方针，促进学生德、智、体、美、劳全面发展。团结和引导学生成为热爱祖国、符合有中国特色的社会主义现代化建设要求的合格人才。

2、发挥学校联系学生的桥梁和纽带作用，反映同学的意见和要求，维护同学的正当权益。

3、通过校学生代表大会等各种正当途径，参与学校民主管理和监督工作。

4、支持和开展各种有益的、健康的课外活动，协助学校创造良好的教学秩序和学习环境。

5、加强学生的自我管理、自我教育和自我服务。

第五条学生会的组织原则：民主集中制

第二章 会员

第六条凡在我校就读的在籍学生，承认本章程，并自愿接受其领导，即可成为本会正式会员。

第七条会员的基本权利

1、通过符合本章程规定的民主程序，讨论和决定本会的重大事务。

2、对学生会的工作提出建议、批评，并实行监督。

3、有选举权与被选举权。

4、所有会员一律平等。

第八条会员的基本义务：

1、遵守本会章程，执行本会决定。

2、维护本会及各会员的正当权益。

第三章学生代表大会

第九条哈密石油高级中学学生代表大会（以下简称学代会）是哈密石油高级中学学生

会最高权力机构。

第十条学代会每一年召开一次，特殊情况下，由学生会提议，并取得学生会委员2/3或以上同意，可以提前或延期召开。

第十一条学代会职权

1、审议和批准学生会的工作报告。

2、讨论和决定本会的工作方针与任务。

3、修改本会章程。

4、选举产生新一届学生会委员会。

5、讨论、决定应当由学代会决议的其它重大事项。

第十二条学代会进行选举和通过决议实行表决制，表决的方式、程序等具体事项由代表大会决定。

第四章学生会机构设置及其职能

第十三条学生会机构设置

学生会最高权力机构为学生会委员会。委员会设主席一名，副主席一名。下设学习部、体育部、生活部、文艺部、宣传部。各部设部长一名，由学生代表大会选举产生，任期为一年。各部设干事两名，由部长提名报学生会商议，由主席报学校学生处批准。委员会每学期至少举行三次全体会议。

第十四条校学生会委员会的职责和权利

1、召集学生代表大会

2、协助学校各相关部门开展学生的各项活动

3、在德育处、团总支的领导下，参与学校一定的专项检查评比。

4、每个学期独立开展1——2项学生社会实践活动。

5、广泛收集学生的意见和建议，向有关领导反映，力求解决问题。

6、学生会主席、副主席可列席学校有关会议，并向学生传达会议精神，并组织落实。

7、在学校突发事件中，配合学校处理好学生方面的工作。

第十五条学生会部门职能：

学生会主席：

在校党支部的领导下，在德育处、团总支的指导下，依椐学生会的工作计划，负责主持本会的日常工作。

⑴主席对全校学生负责，根据学校工作安排，制定学生会工作计划，总结学生会工作。⑵总管学生会的日常工作，统筹和协调学生会各部门的工作。了解掌握其他委员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，必要时向德育主任、团总支书记反映情况。

（3）抓好学生会委员会自身建设，认真学习，加强团结，充分发挥委员会的集体领导作用，督促和帮助各委员做好分管工作。

（4）检查各部计划、决议和执行情况，按时向党支部、德育处、团总支汇报工作。学生会副主席：

协助主席开展工作，管理学生会各部门，安排学生会的日常工作。副主席直接领导各部部长，对他们的工作进行指导、帮助和监督执行。

宣传部：

（1）直接领导各班宣传委员，指导并帮助他们开展工作。

（2）积极为学校的各项活动展开大力宣传，协助学校团支部利用黑板报，橱窗、宣传栏、校园网做好学校的各项活动的宣传工作。

（3）组织校记者团及时宣传、报道、校园内外有关信息动态，努力办好《校园之声》广播站。

（4）配合学校搞好节日和重大活动的宣传工作，并认真做好校每次重大会议、活动的会场布置。

纪检生活部：

（1）直接领导各班纪检卫生委员，指导并帮助他们完成各项工作。

（2）配合学校有关部门，组织有关人员参与每天校内常规的学生仪容仪表、早操、眼操、卫生的检查、评比工作。

（3）负责安排每天“纪律卫生监督岗”人员值勤。

（4）协助德育处做好校园的安全保卫和学校其他部门的常规检查工作。

（5）负责学生例会及各项活动的考勤记录工作。

学习部：

（1）直接领导各班学习委员。

（2）配合学校教务处进行学习情况检查。

（3）不定期组织召开学生座谈会，及时向学校反馈同学们对教学工作的意见和建议。

（4）及时总结交流学习经验，推荐先进的学习方法。

文体部：

（1）直接领导各班文艺委员和体育委员，指导并帮助他们开展工作。

（2）配合学校德育处、团总支进行学校体育艺术节活动的动员、组织与安排工作。

（3）努力拓展校园文娱活动，丰富校园文化生活，陶冶学生情操。

（4）积极配合学校有关部门办好校运会，大力开展体育健身活动，组织开展校内班际之间有关竞技体育赛事。

（5）挖掘和培养文艺活动中的积极分子和特长生。

社团部：

（1）组织团员、青年广泛开展社会实践活动。使团员、青年了解社会、服务社会、接受锻炼、开拓视野、增长才干、健康成长。

（2）组织青年志愿者清洁校内外卫生，如：清洁实验室、校园卫生死角，老师办公室等，定期对退休教师进行慰问等活动。

（3）倡导礼貌待人、勤奋学习、勤俭节约、爱护环境，建设和谐文明的书香校园。

第四篇：辉县市高级中学升旗仪式及国旗护卫队章程

辉县市高级中学升旗仪式及

国旗护卫队章程

为维护民族的尊严，发扬爱国主义精神，展现高级中学国旗护卫队的良好形象，提高国旗护卫队队员的整体素质，改善国旗护卫队队员的精神风貌，加强国旗护卫队内部的组织纪律管理，定期开展训练活动，接受全校师生的监督管理。

第一章 总则

一、组织介绍

1、本组织全称为“辉县市高级中学国旗护卫队”，简称“国旗护卫队”。

2、本组织是由学校领导批准成立的，规范我校升旗制度、宣传国旗法、继承和发扬爱国主义精神、促进社会主义精神文明建设的组织。

3、组织接受全校师生的监督和管理。

4、组织成员在全校学生中选拔。

5、工作内容

每周一大型升旗，及重大节日的大型升旗；校内的重大礼仪性活动；学校内部的爱国主义宣传教育活动；应周边社区邀请，与周边社区和单位的共建活动；国旗护卫队自身建设的相关活动.6、工作原则

听从指挥，服务全校，勤学善思，护卫国旗，忠于祖国，扬我国威。

二、组织规定

1、所有队员必须听从组织的安排，认真完成自身的本职工作。

2、国旗护卫队成员必须会唱国歌，认真学习国旗护卫队章程，严格按照国旗护卫队章程规范自己的行为。

3、每周一早上6:40之前队员必须到指定地点集合，迟到3次者将视为自动退出本组织。

4、国旗护卫队负责人要以身作则，率先垂范。

5、国旗护卫队全体成员必须准时参加内部会议，除有特殊原因外，任何人不得缺席。

6、国旗护卫队举行的各项活动所有成员必须积极参加，有特殊原因必须提前向老师请假，并写好请假条。

7、在国旗护卫队举行的各项训练过程中，所有队员必须态度积极，严肃认真，以饱满的热情刻苦训练，高标准、高质量的达到训练要求。

8、国旗护卫队成员互相监督，互相团结，互相学习，共同进步，共同发展。

9、每位国旗护卫队成员随时可以提出自己的想法和见解，其中对提出具有创新独到的见解者，将予以采纳和表彰。

10、对违反规定的队员，将根据具体情节严肃处理。

11、希望国旗护卫队每一位队员都要热情地工作，让我们国旗护卫队这颗闪耀之星更加光彩夺目。

第二章 细则

升旗时间范围：每周一或重大活动开幕式。

一、升旗规则

1、由队长，副队长或部长负责日常升降旗人员安排、队形排列及人员调动。

2、统一着服装，着装要整齐。

3、全体成员应严格遵守时间要求，服从组织安排。

4、全体成员应精神饱满，斗志昂扬，体现出军人的气质。

二、队形模式

1、行进队形

2、升旗队形

3、退场队形

三、升旗仪式程序

1、主持人整队，要求声音响亮，让全校师生感受到国旗生命力的强大。

2、出旗；升国旗，奏国歌；当升旗仪式正式开始时，护旗部成员跟随旗手有节奏地由齐步换正步走到升旗台前，旗手上前四步将国旗授给升旗手，做好升旗准备。升旗开始，全体师生面对国旗立正，行注目礼，目光随国旗的徐徐上升上移，不得他顾。场外人员在升旗开始时，也须驻足行注目礼。

3、全体师生默唱国歌。

4、国旗下讲话，由负责本周升旗的班级代表演讲规定主题的演讲稿。

5、由学生会代表总结上周情况。

6、领导讲话、国旗下讲话由学校领导或国旗护卫队执行。要求讲话者服装整齐，演讲稿简短且主题突出，教育性强。演讲完毕，宣布仪式结束。

7、仪式结束，各年级有序撤回。

第三章 选拔队员要求

一、选拔队员素质要求

1、热爱国旗，乐于奉献，志愿加入校国旗护卫队，统一听从组织安排，切实做到雷厉风行、令行禁止。

2、尊重爱护国旗，国徽，严格遵守《国旗法》；

3、学习成绩优秀，集体团结意识强；

4、遵守校规、校纪，以身作则；

5、要有严明的纪律作风和吃苦耐劳的精神；

6、一律按要求做到自我服务、自我管理、自我教育。

7、要求队列动作过硬、军姿标准、形象气质佳。

8、男生身高1．72米以上。

9、入队人员不允许佩戴耳饰、戒指，或其他任何饰物。男生不得蓄须，不得留长发，不得留光头。

10、队员应时刻注意个人形象，自觉维护国旗护卫队形象和声誉。

二、队员选拔程序：

1、选拔时间：我校国旗护卫队选拔活动进行于每届新生军训期间，公开面向高一新生招收新一届成员；

2、报名：要求入队的学生在专门设置的报名处报名，校国旗护卫队正式队员从中择优录用；

3、报名条件：

（1）热爱祖国；有强烈的集体荣誉感、纪律感、时间观念；乐于奉献，有时间观念、有责任感、使命感、有团队精神，品行端正，能吃苦耐劳；自愿积极长期承担升降国旗任务；

（2）拥护校国旗护卫队的《章程》；

（3）招收国旗队队员的宗旨为：“爱国旗、敬国旗、护国旗”。

三、训练方法

1、集训制度

校国旗护卫队集体训练时间为星期一早上6:00-6:30。地点：校田径场。

第四章 队规队纪

一、队规：

１、热爱社会主义国家，拥护中国共产党，维护国家利益，捍卫国旗尊严。２、国旗护卫队要认真完成学校交给的各项任务。

３、队员在执行任务和参与国旗护卫队各项活动时要听从安排。

4、热爱国旗队，服从安排，积极参加国旗护卫队组织的活动，自觉维护国旗护卫队的声誉。

5、做到品学兼优，不断提高自己。注意提高品德修养、严于律己、勤奋学习、认真训练。

6、团结一致，做到团结队友，团结同学，培养团队精神。

7、队员必须遵守法律法规，学校的各项规章制度。

8、注意仪表，妥善保管好服装.9、定期组织各项活动与评比，增强对外联系，增进队友间的友谊，提高素质。

10、认真履行自己的各项职责，努力做到“行动高于一切”。

11、严格遵守国旗护卫队的各项规章制度

二、队纪：

１、每次升降旗及日常训练必须按时出勤，保证各项工作顺利进行。２、国旗护卫队队员必须自觉遵守队里的各项制度。若有违纪情况将按照以下方法进行处罚。

3、迟到或缺勤一次给予警告处分，二次给予严重警告处分，三次以上视其自动退出本组织并通报全校（或扣相应班级量化分数）。

若遇特殊情况，视情节轻重，性质恶劣的违纪情况，经队里讨论给予相应处分。

第五章 国旗护卫队岗位职责

国旗护卫队干部岗位有：队长、副队长。

（一）国旗护卫队严格实行队长负责制；要召之即来，来之能战，战之必胜，除特殊原因外，不允许迟到、请假；着装要整齐大方，严肃认真，动作要刚劲有力。严禁拉拉扯扯，从而影响国旗护卫队的形象；队伍行进中，要高度集中精力，全心投入，动作到位，节奏准确；要有敏捷干练、雷厉风行的军人作风。

（二）队长、副队长职责： 1.带领全队完成好各项升旗任务；

2.带领全队完成好训练任务，提高全队人员的军事动作业务素质； 3.负责制作国旗护卫队全年各项工作计划及总结；

4.带领全队队员爱护国旗，严格遵守《宪法》、《国旗法》国旗、国歌使用的规定，熟练掌握整个升旗仪式程序；

5.带领全队严格遵守学校的各项规章制度，严格组织纪律，养成良好的习惯、作风；经常开展各项活动；

6.负责执行大型活动升旗任务的人员安排；

7.全面掌握全队队员的思想情况，及时做好思想工作，搞好全队队员的团结，保证各项任务的完成；

8.负责向指导老师汇报国旗队的日常活动及工作的开展情况，做好桥梁和纽带作用；

（三）队员职责： 1.坚决完成好各项任务；

2.提高自身的业务素质，按时、保质、保量的参加并完成好训练任务。3.宣传国旗、国歌知识，宣传爱国主义教育思想。提高自身政治思想水平。4.从自我做起爱护国旗，严格遵守《宪法》、《国旗法》对国旗、国歌使用的

规定；

5.认真履行各项规章制度，严格遵守纪律，养成良好的习惯、作风；积极参加国旗队组织开展的各项活动；

6.积极按时参加日常会议、训练，不迟到、不早退；

7.积极提供国旗队日常活动方案及提供对队里开展活动的意见和建议；

8.完成上级赋予的各项任务；

9.队员要有集体团结意识，队友之间要相互团结，相互帮助，要积极配合各部门工作；

第六章 国旗护卫队规章制度

为将国旗护卫队规章制度落实到实处，增强国旗护卫队队员的集体及纪律观念，特制定《国旗护卫队规章制度》共分为以下几个方面：

一、升降旗制度

1.每周一按照分配按时认真完成升、降旗任务。升降国旗应保持着装统一，整洁，严禁着不洁服装升旗。如遇特殊情况需提前一天向队长说明，重新安排。2.时间：每周一早上6:40前集合，7:00升旗仪式正式开始。3.升、降旗过程中要徐徐上升，徐徐下降，不得使国旗落地。4.收旗时要把国旗认真折叠好。

5.日常存放国旗应始终保持国旗的整洁、按组经常清洗，严禁污损旗面。6.遇恶劣天气情况，根据通知做出相应调整。7.假期期间按照实际情况安排人员升、降旗。

8.执行升旗人员必须密切注意旗杆及旗绳的使用状况，如发现异常，及时解决，并报告给老师。会议制度

校国旗护卫队至少每2周召开一次例会，通报升旗仪式中存在的问题并讨论解决的方法，做好总结工作，分析研究以及布置接下来工作。如有特殊事情或大型活动，会议时间可根据实际情况而定。

请假制度

参加训练、会议任何人不得无故迟到、早退、缺席；确实有事要请假，须当面向队长请假，并填写好正式假条（有老师签字）备案，无请假条的一律按照缺席处理。参加升旗仪式人员需要请假的，要提前一天请假。因长时间离开学校不能正常参加升旗仪式的必须提前告知队长备案。

奖惩制度 一：奖励措施

每学期由国旗护卫队干部，指导老师对队员进行考核，通过召开全体例会，并按照学校相关制度选举出优秀获奖者，获奖者将统一颁发校级荣誉证书和相应的奖品。

二、惩罚措施

1、队员受到举报其有不文明行为并经调查属实，将给予相应的处理，队员如果违反本章程，组织根据情节轻重，给予处分。处分分为：（1）警告；（2）严重警告；（3）开除（视其自动退出）

注：

1、发表反党、反社会主义等反动言论者无条件取消队员资格;

2、不爱护国旗者无条件取消队员资格；

3、违反法律者无条件取消队员资格；

4、向组织叫苦叫累者将勒令其退队；

注：

第一条校国旗护卫队各项活动按照本章程进行，全体国旗队成员必须严格遵守本章程的规定。

第二条国旗护卫队的各项章程、规定、条例的最终解释权与修改权归校国旗护卫队所有，本章程即日起开始实行。

辉县市高级中学团委2012.4

第五篇：11-3-13-1、福清元洪高级中学学生会章程

福清元洪高级中学学生会章程

第一章总 则

第一条为了认真贯彻执行学校的各项方针政策，努力发挥学生在学校管理中的主体作用，培养学生在学校中的主人翁的精神，发展未来社会工作的基本能力，切实维护学生的正当权益，密切学生与学校、学生与教师、学生与学生之间的联系和互动，成立本组织。

第二条学生会是学生自我教育、自我管理的群众组织，通过群众工作的方法，开展活动的形式，组织和发挥学生集体的自我教育力量，活跃学生的课余生活，做好学生的思想政治工作，协助学校贯彻党的教育方针，全面完成教育任务。

第三条学生会工作的指导思想是：坚持群众性组织的基本原则，坚持服务于全体学生的基本思想，坚持服务学习的基本要求，以思想教育为重点，以学习科学文化知识为核心，促进学生德、智、体、美、劳全面发展。

第二章 组 织 设 置

第四条学生会设主席一人，副主席二人。主席、副主席主持学生会的全面工作。

1、及时传达学校的决议、指示精神，随时向学校请示和汇报工作。

2、结合学校实际提出每个学期学校学生会的工作计划。

3、建立学生会工作制度、会议制度和活动制度。

3、主持学生会及全校学生干部会议。

4、检查学生会各部工作计划及计划执行情况，经常总结工作。

5、参与考评全校的学生干部。

第五条学生会分设宣传部、学习部、文娱部、生劳部、体育部、社团部、保卫部、宿管部、青年志愿队、电台、记者团

宣传部

设部长一人，副部长一人。

主办学校的宣传栏，检查评比各班的板报、手抄报，宣传校园里的好人好事，引导同学们树立正确的人生观、价值观；宣传与公布学校各项比赛及其情况。

学习部 设部长一人，副部长一人。

组织召开关于学习的演讲，比赛等，查找分享学习心得，鼓励同学热爱学习投入学习。

文娱部

设部长一人，副部长一人。

主持召开各班的文娱委员会议；根据学校的实际情况，组织各种有利于学生身心健康的文娱活动，提高学生的审美情趣，活跃校园课余生活；负责考评各班的文娱委员。

生劳部

设部长一人，副部长一人。

组织各种学校的义务劳动，参与插彩旗，活动物品保管等。

体育部

设部长一人，副部长一人。

主持召开各班的体育委员会议；举办各种体育比赛，开展群众性体育活动，增强同学们的体质；负责考评各班的体育委员。

社团部

设部长一人，副部长一人。

组建校园社团，如篮球社，排球社，象棋社等组织，支持召开各种校园文化比赛，例如象棋赛。

保卫部

设部长一人，副部长一人。

主要负责校园中的安全行为规范以及在校各校活动中的保卫作用。

宿管部

设部长一人，副部长一人。

主要职责是协助生管管理学生宿舍以及检查内务情况，汇报宿舍情况，了解学生生活等。

电台

设台长一人，副台长一人。

负责校元洪之声广播电台的播音，定期查阅有益文献为同学们播报。

青年志愿队

设队长一人，副队长一人。

主要承担志愿者义务劳动，协助学生会各个需求部门，发扬元洪人精神，定期到孤儿院慰问孤儿，组织志愿活动等。

第三章 干 部 队 伍 建 设

学生会的干部均通过竞选产生，每年十月中、下旬进行换届选举，学生会干部的任期为一年，中途因为退学、休学、长期病假，可以采用临时补选的办法来解决岗位缺岗的现象。

第六条竞选办法

学生会干部的竞选工作由校团委负责；采取学生自愿报名，学校进行考察、确定候选人，组织候选人进行竞职演说、答辩的办法，选拔录用人才。也可以采用学校教师的推荐的方式，组织人员进行任职考核的方式进行。

第七条干部队伍的管理

学生会干部的管理有学校团委会和德育处负责，团委会和德育处必须制定相应的管理办法和管理的要求，制定学生会干部的岗位职责和工作业绩考评实施办法。

建立学生会干部任前上岗培训工作制度，所有新任的学生会干部必须经过十个学时的培训工作。学生会干部培训必须紧紧扣住学生工作的实际，按照学生会工作的要求，明确职责，和工作内容，掌握工作方法的工作程序，建立工作体系和工作规范，努力培养民主管理的精神和科学管理的方法。

第八条报名

凡具备下列条件者均可报名：

（一）品德优良，身体健康。

（二）学习成绩优异。

（三）热心为学生服务，工作认真负责。

（四）有较高的威信和较强的组织能力。

第九条考察

学校组成评选委员会，广泛征求老师、同学们的意见，确定候选人。

第十七条竞职演说、答辩

评选委员会组织候选人进行竞职演说、答辩，最后确定录用人员。

第十八条学生会干部的考评

教导处、团委负责对学生会的干部进行考评。考评内容：

1、讲究文明礼貌，团结同学，见师长主动问好，自觉维护公共卫生，在校园内发现废弃物主动捡拾，做不到者每次扣二分。

2、完成任务积极主动，准时参加每次会议，做不到者每次扣二分。

3、自觉遵守校规校纪，工作认真负责，公正公平，不徇私舞弊，做不到者每次扣二分。

4、发现同学违反校规校纪能够及时指出，并督促改正，做不到者每次扣二分。

5、遇到同学有困难及时帮助解决或者及时同学校联系解决，做不到者每次扣五分。

6、了解和掌握学生的思想动态，重大问题及时向学校反映情况，因知情不举导致严重后果的每次扣十分。

学生会干部扣分满十分者将被免职。