第一篇:争胜小学2012小学毕业班工作措施
三台县争胜乡中心小学校
小学毕业班工作措施
上学年,我校在教育局的正确领导下,在学校领导的科学、合理的管理基础上,在小学毕业班全体师生的共同努力下,我校小学毕业班教学工作与奖牌擦肩而过。回首过去,我校抓小学毕业班工作也有了一些经验 ;展望未来,我们面临着新的困难和挑战。为了更好地抓好2012级小学毕业班工作,带动和促进整个小学学段教育质量,以保证九年制义务教育质量的巩固提高,让学生全面发展、健康成长,现特以下具体措施;
一、成立毕业班工作领导小组:
组长:徐军
副组长:于学勇王军
成员:毕业班教师
毕业班工作领导小组主要加强对毕业班工作的管理,定期安排召开家长会、落后学生座谈会、教师会、毕业班尖子生会、教师教学研导会,以帮助教师、家长、学生提高认识,转变思想,更新观念。
二、加强教学常规管理评价体系的建设,发挥规章制度的作用。
(1)结合《小学学段六年级工作常规》和我校小学毕业班实际,制定小学毕业班考核办法和《教学六认真的基本要求》
(2)学校教导处定期对毕业班教学工作进行视导和六认真工作检查,及时发现、分析和帮助教师解决教学中遇到的问题;并且要求任毕业班课的教师在开校时就写出一年的教学计划,及拟出对双优生的抓保措施和学困生的帮扶计划,指导教师填好《毕业班工作手册》。
(3)制定奖励措施:为激发教师教学积极性,在我校资金相当紧张的情况下,学校经费对毕业班仍保持倾斜,仍然按上学年的奖励办法,以确保小学毕业班工作在原有的基础上再上一个新台阶。
(4)通过听课的方式,加强对毕业班教学工作的督促。主要可采取领导到班上去听课,毕业班教师相互听课,到市、县参加小学毕业班教研课等,要求每位教师一学期不得少于20节课,这样就能促进教师之间教学相长。
(5)认真组织小学毕业班教师学习《小学学段六年级考试说明》,以明确教学大纲和基础教育课程改革的要求,由于增加了开放性试题,教师在平时教学中应注重对学生操作能力、灵活处理问题的能力的培养。
(6)其他学习
上学年,我校毕业班教育教学质量居刘营学区第五位。本学年,将继续重视本校的教学管理,并且在奖励方面倾斜,同时准备每月开展半月一次学校检测及学区调研检测,以提高本校教师的备课能力和教学水平。争取本学年我校在全区的小学排行榜上有名。
(7)搞好最后的总复习工作。
复习工作在整个毕业班工作中是一个总结性的工作。在总复习中,要达到增强“底气”,培养“灵气”的目的。众所周知,复习是人类学习发展中一个不可缺少的重要环节。复习不是机械重复过去的练习,而是要教方法,抓规律,引导学生在更高的层次上,以新的视野对知识和有关事物进行再认识,重梳理,开展新的实践活动。根据这样的认识,要努力改变“片面理解”和机械对待复习的做法,把复习作为促进学生再发展的重要环节,精心设计复习过程,恰当选择复习方法,既注意增强学生的“底气”,又注意培养学生的“灵气”,充分发挥复习的集体功能,着眼于全面提高学生的素质,在新的教育理念指导下,扎扎实实地抓好复习。在复习过程中,要求教师努力做到“实”,如语文科,对字、词、句、篇、标点等各类知识和听、说、读、写等能力培养的标准要清楚,在复习训练中要严格落实“大纲”中的要求。其次,复习的过程中踏踏踏实实,严格指导,严格要求,严格训练,不能走过场。再次,要求讲求实效。复习时间是有限的,因此,每一节复习课都要精心设计,精心安排,使学生每次复习都有所得,每节课都有新的收获。
(8)加强毕业班各学科教学,促进全体学生素质的全面提高
六年级学生的综合素质必须全面提高,才能为初中教育教学打下良好的基础,要做到这一点,必须重视各学科教学,不能只抓统考学科而忽视非统考学科的教学。
(9)定期开展丰富的多彩的课外活动,让学生学得进,学得好。
为了让学生劳逸结合,各班要成立课外兴趣活动小组,让学生在丰富多彩的活动中提高综合素质。
(10)通过毕业班教研活动,促进教学质量的提高。
在组织毕业班教研活动时,渗透课改精神,为进入初中学习新教材打下基础,让教师按新的课程理念教学,以提高学生的整体素质。
第二篇:小学毕业班工作措施2017.4
小 学 毕 业 班 工 作 措 施
为了更好地抓好本小学毕业班工作,带动和促进我校的教育教学质量,让学生全面发展、健康成长,快快乐乐的升入初中。并结合我校前一阶段毕业班工作制定出小学毕业班工作措施。
一、成立毕业班工作领导小组;
组长:许永德
副组长:范广军,成员:吴长江、汪海、曹丽敏 职责:毕业班工作领导小组主要加强对毕业班工作的管理,定期安排召开家长会、落后学生座谈会、教师会、毕业班尖子生会、教师教学研讨会,以帮助教师、家长、学生提高认识,转变思想,更新观念。
二、加强教学常规管理。
(1)、德育先行,把做好毕业班学生的思想工作和纪律管理工作作为毕业班教学工作的前提。
(2)结合我校小学毕业班实际,制定小学毕业班切实可行的小学毕业班复习计划(班主任及相关科任教师)。
(3)加强对毕业班教学工作的管理与检查,及时发现、分析和帮助教师解决教学中遇到的问题。
(4)通过听课的方式,加强对毕业班教学工作的督促。主要采取领导到班上去听课,毕业班年级组教师相互交流,教师之间教学相长。
(5)认真组织毕业班教师学习明确教学大纲和基础教育课程改革的要求,教师在平时教学中应注重对学生操作能力、灵活处理问题的能力的培养。
(6)继续加强对班主任及科任教师教学和指导,促进小学质量整体水平的提高(7)搞好最后的总复习工作。
复习工作在整个毕业班工作中是一个总结性的工作。在总复习中,要达到增强“底气”,培养“灵气”的目的。复习不是机械重复过去的练习,而是要教方法,抓规律,引导学生在更高的层次上,以新的视野对知识和有关事物进行再认识,重梳理,开展新的实践活动。把复习作为促进学生再发展的重要环节,精心设计复习过程,恰当选择复习方法,既注意增强学生的“底气”,又注意培养学生的“灵气”,充分发挥复习的集体功能,着眼于全面提高学生的素质,在新的教育理念指导下,扎扎实实地抓好复习。
首先,在复习过程中,教师要努力到“实”,能力培养的标准要清楚,复习训练的目的要明。
其次,复习的过程中踏踏踏实实,严格指导,严格要求,严格训练,不能走过场。
再次,要求讲求实效。复习时间是有限的,因此,每一节复习课都要精心设计,精心安排,使学生每次复习都有所得,每节课都有新的收获。
(8)定期开展丰富的多彩的课外活动,让学生学得进去,学得轻松。要适当给予他们放松的时间。
(9)要经常对学生进行评价测评,多在考试中发现问题。
三、要注意教学进度:科学合理的进行安排,要留有足够的时间进行综合测试。
榆树中心小学教导处
2017-4-20 合理安排时间,就等于节约时间,就是在创造效益!
第三篇:争胜小学二0一二年春季小学毕业班工作计划(范文模版)
二0一二年春季小学毕业班工作计划
一、指导思想
以加强学生学风建设为抓手,以改变学生行为习惯为突破口,以分层教学为关键,面向全体学生,促进每个学生全面、健康、活泼地发展,努力提高我校毕业班的教学质量,为上一级学校输送合格的、优秀的生源。
二、工作目标:
(一)基础目标
1、师生中无安全事故发生。
2、加大学困生的辅导力度,确保毕业班年级巩固率、参考率达100%。
3、学科质量目标:语文学科合格率达100%,优生率达80%;数学学科合格率达90%,优生率达70%;科学学科合格率达100%,优生率达100%;思品学科合格率达100%,优生率达100%。年级综合考核位居全学区前四位。
(二)奋斗目标
1、年级综合考核位居全学区第前四名。
2、在全县小六质量目标考核中位居全县前40名。
三、奖惩措施
1、实行位次奖惩:前第一位奖100元;前第二位奖80元;前第三位奖60元;后第一位惩50元;前第二位惩40元;前第三位惩30元。
2、实行位次升降奖惩:上升一位奖10元;下降一位惩5元。
四、现状分析:
我校小学现有毕业班2个,配备毕业班教师6人,做到老、中、青结合。有学生66人。成绩分析:
上学期参考人数63人,综合考评位居全学区第2名,其中语文学科:优生51人,优生率80.95%;及格63人,及格率100%,居学区第3;数学学科:优生53人,优生率84.13%;及格58人,及格率92.06%,居学区第二;科学:优生48人,优生率76.19%,及格63人,及格率100%,居学区第四;班级:优生52人,优生率82.54%,及格63人,及格率100%,居学区第二。
存在问题:
1、数学、科学班级成绩偏班严重。
2、数学、科学的学困生居多,学习方法和方式均有待于进一步提高。
3、大部分学生学习上存在不良习惯,如拖拉作业、不专心听讲、抄袭、作业不规范等,1
有的对学习缺乏兴趣,对自己丧失信心。
4、部分教师存在信心不足等畏难心理。
五、具体措施及办法:
1、健全组织,明确职责。
⑴、成立以徐军校长为组长,王军、于学勇为副组长,毕业班其他教师为成员的毕业班工作领导小组。对小组的每个成员具体分工,明确职责,协调工作,及时通报工作情况。
⑵、实行班子成员包毕业班各科教学质量责任制。徐军校长负责语文学科,王军负责数学学科,于学勇负责科学学科。
2、狠抓常规,注重计划
⑴、学校领导不定时的检查毕业年级教师的备课、上课、批改作业等情况,并对发现的问题及时处理,及时与教师进行面对面的交谈、探究,形成共识。
⑵、毕业班首先要分析上学期情况,作好四个计划:一是教学工作计划;二是后进生转化计划;三是复习工作计划;四是在计划执行过程中,根据实际不断完善补充。
⑶、有效实施分层教学。教师在学期初要对本学科的学生根据实际合理的进行分组,将优生、学困生进行合理搭配,在备课中要体现学生分层要求,体现分层作业,在教学中有效实施分层教学,做好“抓两头,促中间”工作。
⑷、定期进行单元过关测试和学月学业成绩诊断,健全优生和学困生档案建设,定期落实对学困生的转化工作,不断提升教学质量。认真做好毕业班考试的各项准备工作。
3、开好“三会”,促进全面发展
(1)召开毕业班教师座谈会。
定期召开毕业班教师座谈交流会。共同讨论毕业班的教育教学工作,提出学校对毕业班的要求及工作建议,听取毕业班教师们的情况反映和建议。
(2)开好毕业班学生座谈会。
每月召开一次毕业班学生会,及时分析学生的学习和思想现状,及早发现苗头性的东西,以找出对策。在学生中树立正面典型,大力提倡和表扬,对于一些不良的行为,要及时指出,并予以适当的批评、纠正。
(3)召开家长会。
学生的教育离不开一个良好的家庭环境,学校每学期召开一次毕业班学生家长会。通过学校向家长们汇报孩子们的在校情况,班主任、学科老师与家长们的交流,争取家长的理解和支持,让学校、家庭共同为孩子创造一个理想的环境,促进学生全面发展,提升我校的教学质量和社会效应。
第四篇:煎茶希望小学毕业班工作措施
煎茶希望小学
毕 业 班 工 作 措 施
为了更好地抓好2011级小学毕业班工作,带动和促进我校整个学段教育质量,以保证九年制义务教育质量的巩固提高,让学生全面发展、健康成长,学校领导组织毕业班年级组的老师们交流,拟定切实可行的毕业班工作措施。
一、成立毕业班工作领导小组;
组长:郭洪
副组长:覃义周朱克虎
成员:毕业班班主任及科任教师
毕业班工作领导小组主要加强对毕业班工作的管理,定期安排召开家长会、学生座谈会、教师教学研讨会,以帮助教师、家长、学生提高认识,转变思想,更新观念。
二、加强教学常规管理。
(1)结合我校毕业班实际,任课教师精心制定毕业班切实可行的毕业班工作计划。
(2)学校领导对学校的毕业班教学工作进行督促检查,及时发现、分析和帮助教师解决教学中遇到的问题,并抓保措施,指导教师。
(3)制定奖励措施:为激发教职工教学积极性,学校经费对毕业班倾斜,仍然按奖励办法,对学科优生给预相应的奖励,以确保小学毕业班工作在原有的基础上再上一个新台阶。
(4)通过听课的方式,加强对毕业班教学工作的督促。主要采取领导到班上去听课,毕业班年级组教师相互交流,教师之间教学相长。
(5)认真组织毕业班教师学习,明确教学大纲和基础教育课程改革的要求,教师在平时教学中应注重对学生操作能力、灵活处理问题的能力的培养。
(6)继续加强对班组任及科任教师教学和指导,促进质量整体水平的提高,学校毕业班能取得好成绩,这跟学校平时的重视和管理分不开,加大教学管理。
(7)搞好最后的总复习工作。
复习工作在整个毕业班工作中是一个总结性的工作。在总复习中,要达到增强“底气”,培养“灵气”的目的。复习是提供学生成绩的重要环节。但复习不是机械重复过去的练习,而是要教方法,抓规律,引导学生在更高的层次上,以新的视野对知识和有关事物进行再认识,重梳理,开展新的实践活动。根据这样的认识,要努力改变“版面理解”和机械对待复习的做法,把复习作为促进学生再发展的重要环节,精心设计复习过程,恰当选择复习方法,既注意增强学生的“底气”,又注意培养学生的“灵气”,充分发挥复习的集体功能,着眼于全面提高学生的素质,在新的教育理念指导下,扎扎实实地抓好复习。
首先,在复习过程中,要求教师努力做到“实”,能力培养的标准要清楚,在复习训练中要严格落实“大纲”中的要求。
其次,复习的过程中踏踏踏实实,严格指导,严格要求,严格训练,不能走过场。
再次,要求讲求实效。复习时间是有限的,因此,每一节复习课都要精心设计,精心安排,使学生每次复习都有所得,每节课都有新的收获。
(8)加强毕业班各学科教学,促进全体学生素质的全面提高。
六年级学生的综合素质必须全面提高,才能为初中教育教学打下良好的基础,要做到这一点,必须重视各学科教学。
(9)定期开展丰富的多彩的课外活动,让学生学得进,学得好。
(10)通过毕业班教研活动,促进教学质量的提高。
在组织毕业班教研活动时,渗透课改精神,让教师按新的课程理念教学,以提高学生的整体素质。
2011年9月8日
第五篇:毕业班工作措施
XX中心学校 2017届毕业班工作措施
毕业班教育教学质量是学校生存的基础,是学校的一扇窗口,搞好毕业班工作,对于促进我校发展具有重大意义。
一,成立毕业班工作领导小组 组
长: 副组长: 成 员: 二,工作重点:
要面对全体学生,抓优生,带“中间”(中等学生),大面积提高教学质量。加强各科协调工作,努力提高毕业班学生上重高的人数。三,具体措施:
(一),定目标,体现一个“引”字 1,总目标:
①采取各种措施,严格控制学生流失,力争学生巩固率达100%; ②力争完成全市前300名3人,前1000名6人的重高任务。2,教师方面目标
①制定好该科工作计划;落实周工作制。
②本着“踏踏实实干实事,堂堂正正出成绩”的原则,认真搞好课堂教学与学生辅导。
③学月、阶段教学结束后有相应的书面总结,并在毕业班研讨会上交流; 3,学生方面目标
①指导学生逐步树立正确的人生观、世界观和远大理想; ②注重学生的心理疏导,引导他们学会科学的学习方法;
③实行分层教学,让优生吃饱、后进生吃好,使人人获得必要的知识与技能。
(二),重过程,突出一个“抓”字 1,领导参与
实行领导包人制度,具体措施如下:
领导要经常深入该班,多听、多思、多谈、多指导,及时了解毕业班教师、学生的思想动态,努力调动教师的积极性,以此带动全体学生树立信心、明确方法,冲刺中考。
2,常规管理
①加强对毕业班教师的常规检查力度,确保以常规促质量; ②后期实行月考制,认真组织和分析成绩;
③加强课堂教学管理,教导处及领导小组成员将不定期深入毕业班听课,检查教师教学目标的完成情况,结果将作为教师的考核、评优的依据。
④每月召开一次毕业班工作交流会,对于发现的问题,及时补救。⑤实行师生谈心制
毕业班教师采用个别谈心、小组、集体交流等方式,多关爱学生,了解学生的学习、生活情况。
(三),强保障,落实一个“实”字 1,进一步完善各种考核制度
2,毕业班教师在评优晋级、考核中,同等条件下优先。四,实施有效监督
(一),定期组织学生问卷调查、评教活动等,了解学生情况,获取必要的反馈信息;
(二),定期召开毕业班学生家长会;
总之,我们将不断地探索,不断思考。望全体毕业班任课教师团结协作,努力进取,共同完成毕业班重高任务,为学校的发展作一份贡献。