第一篇:关于落实《银行业信息报送及交流工作办法》的反馈
关于落实《银行业信息报送及交流工作办法》和 《金融机构重大事项沟通报告机制》的反馈
银监分局泊头办事处下发《泊头市银行业信息报送及交流工作办法》和《金融机构重大事项沟通报告机制》两个文件,我联社组织人员认真学习该办法。根据办法的规定的职责和具体要求,制定了泊头联社今后的工作方案,现将我联社落实《银行业信息报送及交流工作办法》和《金融机构重大事项沟通报告机制》情况汇报如下:
一、认真组织学习,及时传达文件精神
我联社于7月1日组织了相关人员认真学习信息报送及交流工作的意义、职责及重大事项沟通报告机制的具体要求。了解此项工作的重要性。会后,联社及时将《泊头市银行业信息报送及交流工作办法》和《金融机构重大事项沟通报告机制》下发到各基层信用社,要求各单位组织全体职工进行学习。
二、下一步工作措施
一是要进一步加强组织领导。各社(部)要重视信息报送及交流工作和重大事项沟通报告机制,把信息报送及交流工作和重大事项沟通报告机制纳入对各社(部)的考核范围。
并尽快明确各社(部)的信息联络员,要求配备专(兼)职信息联络员在一定时期保持相对稳定。
二是要进一步完善信息报送及交流工作制度。要严格执行《泊头市银行业信息报送及交流工作办法》和《金融机构重大事项沟通报告机制》的要求,履行好信息联络员职责。按时、保质完成沧州银监分局泊头办事处布置的信息调研约稿,积极配合或参与沧州银监分局泊头办事处组织的调研,及时上报本单位发生的重大事项。要切实建立信息报送整体工作制度,办公室人少事多,在加强对信息报送及交流工作归口管理的同时,要将工作职责要求分解到各部室和基层信用社,动员各方面的力量,发挥整体合力,做好信息报送及交流工作。
三是集中精力提高信息报送质量。银行业金融机构信息报送及交流工作具有计划性、预见性和系统性。因此提高信息报道质量,至关重要。信息质量是提高采用率的基础,是信息价值的基础,是信息工作生命力的基础,也是我们信息报送工作人员,乃至一个单位工作水平的一面镜子,我们更要集中精力提高信息报送质量。
四是千方百计提高工作水平。做好信息报送工作,关键是要有一支爱岗敬业、富有进取心、能打硬仗的队伍。信息工作看似简单,其采、编、发实际上是一个复杂的过程,责任重大,既是对我们工作能力和技巧的检验,又是对我们思想认识程度、政策理解的深度、业务工作熟悉的程度和领导
意图理解的准确度的检验。我们一定要在提高自身素质和能力上下功夫,千方百计提高工作水平。
泊头市农村信用合作联社
二〇一三年七月一日
第二篇:银行业金融机构案件(风险)信息报送及登记办法(模版)
银行业金融机构案件(风险)信息报送及登记办法
第一章 总则
第一条为加强银行业金融机构案件(风险)信息报送及登记管理,规范案件(风险)信息报送及登记程序,提高案件(风险)信息报送及登记质量和时效,制定本办法。
第二条本办法所指银行业金融机构案件(风险)信息分为银行业金融机构案件风险信息(以下简称案件风险信息)和银行业金融机构案件信息(以下简称案件信息)。
案件信息是指《银行业金融机构案件信息统计制度》所规定的两类案件的信息。
案件风险信息是指已被发现,可能演化为案件,但尚未确认案件事实的风险事件的有关信息,主要包括:银行业金融机构员工非正常原因无故离岗或失踪、被拘禁或被双规;客户反映非自身原因账户资金发生异常;收到重大案件举报线索;媒体披露或在社会某一范围内传播的案件线索;大额授信企业负责人失踪、被拘禁或被双规;银行业金融机构员工可能涉及案件但尚未确认的情况;其他由于人为侵害可能导致银行或客户资金(资产)风险或损失的情况。
第三条银行业金融机构案件(风险)信息报送应当坚持及时、真实的原则。
第四条中国银行业监督管理委员会省级派出机构(以下称银监局)负责辖内银行业金融机构案件信息和案件风险信息的报告工作。
银监会直接监管的银行业金融机构总部负责本系统案件信息和案件风险信息的报告工作。
第五条银监局应当对辖内银行业金融机构发生的案件和风险事件,指定专人全程负责案件(风险)信息的收集、整理和报告工作。
第二章 案件风险信息报送流程
第六条案件风险事件发生后,银监局、银监会直接监管的银行业金融机构总部应当立即按照本办法的规定及时报送案件风险信息。案件风险信息的报送时点是案件风险事件发生后24小时以内。
对符合银监会《重大突发事件报告制度》重大突发事件报送标准的案件风险信息,应当在按照该制度要求的方式报送的同时,抄送银监会案件稽查部门。
对不符合银监会《重大突发事件报告制度》重大突发事件报送标准的案件风险信息,应当以《案件风险信息快报》形式(见附件一),报送银监会案件稽查部门。
第七条银行业金融机构案件风险信息快报的内容应当包括:事发银行业金融机构名称、事发时间及案件风险事件概况;涉及人员及情况;风险情况及预判;已经或可能造成的影响;事发银行业金融机构或公安、司法机关已采取的措施;其他需要说明的情况。
案件风险信息报送的涉案金额和风险金额以上报时了解的金额为准。
第八条银监局、银监会直接监管的银行业金融机构总部在报送案件风险信息后,应当立即对报送的风险事件进行核查和确认。
第九条如经调查确认案件风险信息不构成案件,银监局、银监会直接监管的银行业金融机构总部应当立即向银监会案件稽查部门报送《案件风险信息撤销报告》(附件三)。
第十条案件风险信息在确认为案件之前不纳入案件统计系统。
第三章 案件信息报送流程
第十一条案件风险信息经调查确认为案件的,或者银监局、银监会直接监管的银行业金融机构总部未经报送案件风险信息直接确认为案件的应当按照本办法的规定向银监会案件稽查部门报送《案件信息确认报告》(附件二)。案件信息报送的时点为案件确认后24小时之内。
案件的确认标准为:公安、司法机关立案侦查的;银行业金融机构向公安、司法机关报案并立案的;银监局或其他行政执法部门移送公安、司法机关并立案的;银行业金融机构工作人员因涉案被公安、司法机关采取强制措施的。
第十二条银行业金融机构案件信息确认报告的内容应当包括:发案银行业金融机构名称、案发时间及案情概况;涉及人员及情况;涉案金额及风险情况;已经或可能造成的影响;本机构或公安、司法机关已采取的措施;其他需要说明的情况。
第十三条案件涉及金额以立案时公安、司法机关确认的金额为准。
第四章 案件(风险)信息台账
第十四条银监局在首次接到案件(风险)信息报告后,应当及时向银监会案件稽查部门报告,并建立台账登记有关内容;银监会案件稽查部门在接到银监局报告后也应当建立台账。第十五条 案件(风险)信息台账分为案件风险信息台账和案件信息台账。
案件风险信息台账应当包括:事发银行业金融机构名称、事发时间、涉及金额、基本情况、事件登记的时间、承办部门和主办人员等。
案件信息台账应当包括:
(一)案件信息:发案银行业金融机构名称、案发时间、涉及金额、基本情况、案件登记的时间、承办部门和主办人员等。
(二)案件调查情况:案件性质、涉案金额、风险金额、案件调查报告及公安、司法机关的侦查情况等。
(三)案件审结情况:银行业金融机构整改方案、责任人追究意见及审核意见,采取的监管措施,案件审结报告等。
(四)后续整改情况:后续整改报告、责任追究及后续评价情况等。
第十六条案件风险信息经《案件信息确认报告》确认为案件后,银监会相关部门和银监局应当将原案件风险信息台账转登记为案件信息台账。
第十七条案件风险信息经《案件风险信息撤销报告》撤销后,银监会相关部门及银监局应当立即在台账中登记撤销。
第十八条台账登记原则上应当在各环节工作结束后及时完成,登记内容应当要素完整,且与向上级机关和公安、司法机关的报告内容相一致。
第十九条台账是案件处置工作档案的起始部分,应当与此后案件处置各环节形成的记录、纪要、报告和分析资料等,作为案件处置工作档案材料,统一存档。
第五章 案件统计
第二十条案件经司法机关结案后,银行业金融机构应当在银监会非现场监管信息系统中填报案件统计信息。案件性质与金额以司法机关结论为准。
第二十一条司法机关结论与原案件信息报送时填报情况不相吻合的,按司法机关结论填报案件统计信息。
第六章 附则
第二十二条各有关单位不得瞒报、漏报、迟报、错报相关信息,或者漏登、迟登、错登相应台账。违反本办法的,按照《中华人民共和国银行业监督管理法》的有关规定给予处罚。
第二十三条本办法由银监会负责解释与修订。
第二十四条本办法自2011年1月1日起执行。
第三篇:20061215信息报送工作交流总结
港西小学教育信息报送工作交流体会
金志刚
各位领导、各位同行:
大家上午好!
我们港西小学和在座兄弟学校一样,高度重视教育信息的报送工作。我作为一名信息员,能够及时捕捉发生在校园内的教育信息,及时撰写教育简讯稿件,并做好教育信息上报《崇明教育简报》和《崇明教育信息网》的工作。
正是《崇明教育简报》和《崇明教育信息网》,为我们提供了及时了解我县兄弟学校的教育活动信息和动态的平台。同样,做好我校教育信息的报送工作,也增加了宣传我校素质教育活动的一个窗口。因此,我觉得做好教育信息报送工作很有意义,也很有意思,这是我工作的一部分,我乐在其中。
近年来,我校教育信息发布的数量呈逐年上升的趋势,撰写的质量也有所提高。因此,我校多次被评为“教育信息报送工作先进集体”,我个人也多次荣获“优秀教育信息员”的称号。其实,做好教育信息的报送工作只是我应尽的一份责任。面对台下那么多在学校教育信息报送工作中的优秀分子,我自感惭愧!今天,大会要我做一个交流发言,我更是忐忑不安,羞愧难当。
下面,我将从事教育信息报送工作中的一些体会向大家作一汇报,希冀得到大家的指点和帮助。
做好教育信息报送工作,我的体会就是要做到八个字:心沉、眼睁、腿快、手勤。
一、心沉——心中要有沉甸甸的责任意识。
大家知道,学校教学工作千头万绪,教育信息员又都是兼职工作。因而,教育信息报送工作,容易因为无暇顾及而被忽视。而且,教育信息报送这项工作没有质量验收之担心,也没有考核之要求。因此,如果责任心稍微低一点,教育信息报送工作是难以做好的。
可喜的是,这几年,我们港西小学从学校领导到普通教师都能正确、充分认 1
识到教育信息报送工作的积极意义,把这项工作看作是:宣传学校素质教育和特色教育活动成果的窗口;展示教师、学生风采的平台;记录学校重大活动、展现学校发展轨迹的缩影;连接各兄弟学校之间交流和学习的纽带。
教育信息报送工作是如此重要,教育信息员好比是学校的新闻发言人。因此,从我们担任信息员的那天起,我们心里承诺的是一份沉甸甸的责任!
二、眼睁——睁大眼睛,敏锐捕捉有价值的教育信息。
有道是:巧妇难为无米之炊。对于我们只有十个教学班、学生只有近300名的普通农村学校来说,重大教育活动的密度不高,有价值的教育信息相对也就不多。如何珍惜和及时捕捉有价值的教育信息,就需要我们睁大眼睛做有心人。
我们上报的教育信息从内容来看,主要涉及县级教学研讨活动、学校特色教育活动和各条线开展的教育活动。
报道教学研讨活动的,如:《旧教材,新理念——县小学数学研讨活动》、《县小学生心理健康教育研讨活动在港西小学举行》、《港西小学举行“研究性学习活动”启动式》、《提升教育科研水平,促进教师专业发展》„„
报道学生活动的,如:《让爱心飞扬》、《暖流,涌动在冬季》、《颗颗爱心献真情》、《塑城市精神,展学生风采》、《欢声笑语过“六一” 》、《敲响新年的大钟》、《欢声笑语杨浦游》、《快乐童心,畅想六一》„„
报道教师活动的,如:《花样年华,青春无悔》、《崇明发展,我们的责任》、《参加义务劳动,践行党员先进性》、《庆祝老人节,情暖老人心》、《热浪滚滚充电忙》„„
报道学校特色活动的,如:《学习型家庭表彰会》、《 “安全教育日”活动》、《安全工作签约仪式》、《精神文明共建奏响新乐章》、《金风送爽话共建》、《狠抓礼仪规范,实行星级评比》„„
三、腿快——多走动,多收集稿件。
刚开始担任信息员的时候,我是一个人在单打独斗,把学校的教育信息撰写工作全部包了下来。虽说双拳难敌四手,但我觉得还能胜任,个人辛苦一点也无
所谓。
但要想让学校的信息报送工作上一个台阶,发挥更大的教育功能,还必须建立好两支队伍——教师信息员队伍和学生小记者队伍。教师信息员队伍以中层干部为主,他们熟悉各自的条线工作,他们的报道可能更及时、更能搭准脉搏。学生小记者队伍就是学校大队部红领巾广播台的小记者。
一方面,做好新闻稿件写作的培训工作,提高他们的写作质量;另一方面,自己腿要勤快,多走,多了解,多收集稿件。当然,对收集来的稿件,在充分尊重原作的基础上,必要时进行必要的修改。上报的稿件严格审核其真实性、客观性。
四、手勤——撰写稿件要及时、真实、客观、深刻。
大家知道:教育信息报送工作强调信息的时效性和精确性;同时,还须注重信息报送内容的深度和质量。因此,撰写稿件要手勤,要做到及时、真实、客观、深刻。一方面要及时了解学校各领域、各方面发生的具有代表性的重要教育活动信息,并通过学校红领巾广播台、学校教育网等媒体予以宣传报道;另一方面对一些信息进行筛选,并对重要信息进行充分调研和深度报道,及时上报《崇明教育简报》和《崇明教育信息网》,拓宽对外宣传的渠道,扩大学校的影响。
在成绩面前,我们要进一步提高对信息报送工作重要性的认识;进一步加强学习,提高自身素质,不断加强发现、挖掘信息的洞察力和观察力;进一步增强信息报送的时效性、针对性;进一步完善学校教师与学生信息员队伍,及时、真实、客观、深刻地做好学校教育信息的报送工作。充分发挥舆论宣传导向作用,为促进学校二期课改的深入进行,营造健康稳定和谐发展的良好环境。
2006.12.16
第四篇:信息报送奖励办法
信息报送奖励办法
为深入贯彻科学发展观,加强我乡对外宣传力度,进一步提升瓷乡形象,按照县委、政府两办要求,经乡党委、政府研究决定,对我乡宣传报道及信息报送工作实行动态考核奖惩,特制定本办法。
一、总体要求
重点做到“五个突出”:突出全县排名靠前目标,突出充分发挥信息的作用,突出报送问题建议类、专题调研类信息,突出提高信息的采用率和批示率,突出动态考核奖惩。
1、围绕社会关注的热点、难点、重点问题,深入基层,深入群众,掌握第一手,科学分析提炼,努力提供有情况,有分析、有建议的动态信息及调研信息。
2、上报信息要及时、准确、全面、有效,做到无迟报、漏报、误报信息等情况。
3、为充分调动广大干部积极性,确保信息报送工作排名靠前目标,全乡干部职工均可作为信息报送员,一律适用信息报送奖励办法,各个口子报送各类信息须先交党政办主任尧培清同志审核,经审核许可后,由办公室负责分类报送, 并通报信息报送及被采用情况,每月抄报书记、乡长审阅。各个口子力争每周上报信息不少于1篇,每月至少报送5条到县委、政府两办。
二、奖励标准
(一)、报刊用稿
1、国家级报刊用稿每篇奖励500元。
2、省级报刊用稿每篇奖励300元。
3、市级报刊用稿每篇奖励200元。
(二)、采用信息
1、政务采用每篇奖励50元。
2、组工采用每篇奖励50元。
3、新采用每篇奖励50元。
4、督查、黎河专刊等各类动态信息每篇奖励50元。
三、兑现依据:办公室每季度将信息采用情况抄报书记、乡长审阅, 书记、乡长签字后由乡财政所负责制表,并参照此奖励办法执行,进行现金奖励。
四、本办法由 乡人民政府制定并负责解释。
五、本办法自2012年1月30日起开始实施。
乡人民政府
二0一二年三月十四日
第五篇:工作落实情况反馈
向阳区工作落实情况反馈
为了更好地学习传达和贯彻落实好吉书记来鹤重要讲话精神,按照《中共鹤岗市委办公室关于印发 <市委10届81次常委(扩大)会议重点工作督查要点>的通知》文件的相关要求,现将涉及我区的工作任务落实情况汇报如下:
——吉书记讲话精神落实情况
市委常委会召开后,我区区委高度重视,于10月30日召开全区党员领导干部大会,传达吉书记来鹤讲话精神,真正迅速广泛地在全区范围内营造贯彻落实吉书记讲话精神的浓厚氛围。在此基础上,我区将学习贯彻落实吉书记讲话精神作为当前全区理论学习重点工作,认真制定学习方案,在全区掀起全面系统学习吉书记讲话精神高潮,扎实深入理解吉书记讲话精神实质,使吉书记讲话精神转变为推进向阳区跨跃发展的新动力。具体落实措施如下:一是做好吉书记讲话精神学习贯彻落实工作。我区区委宣传部组织机关各支部、办事处、学校相关人员,分批集中深入的学习了吉书记来鹤讲话精神,结合当前正在开展的创先争优活动及工作实际,进行了深入的学习讨论。使全区各部门、各战线的党员干部群众都能尽快地进入学习状态。二是开展形式多样的宣传活动。为了能在短时间内,使广大党员干部对讲话精神做到真学真懂,我区广泛利用报纸及宣传栏以及向阳区政府网站等多种宣传媒介,对吉书记来鹤讲话予以宣传,力争做到报纸上有字,网站电视上有声,我区将利用《鹤岗日报》、《鹤岗晚报》和鹤岗电视台等主流媒体刊发我区落实举措。同时,在《向阳政务网》和《向阳动态》开辟宣传专栏,为学习吉书记讲话精神建立平台,促进我区学习活动更好地贯彻落实。三是进一步明确差距寻求突破。在细化宣传措施的同时,我区党员领导干部力求掌握讲话精髓实质,与先进县区进行比对,学习长处,正视短处,在总结我区以往取得成绩的基础上,深入客观地查找我区在经济建设、民生、稳定等方面存在的不足和差距,同时以吉书记来鹤讲话为指导,确保我区学习贯彻落实取得显著成效。
——项目建设落实情况
(1)项目建设。我区项目建设已进入尾声,我们针对自身项目建设实际,十分重视秋季项目建设工作,加大了项目建设速度和基础设施建设,特别是对重大项目专人负责、全力推进的力度,我们的落实情况主要体现在四方面:一是在建项目强力建设。我区加大了万源油脂200万吨稻谷综合利用、亿达工贸、蓝翔工贸、北大荒全利洗煤等项目力度,在本月底以前,北大荒全利洗煤项目将实现开工,并于11月底以前土建工程实现正负零。蓝翔工贸将于元旦前实现部分投产,11月底以前厂房土建工程结束。万源油脂土建工程将在11月底以前全部结束,钢构等工程冬季施工不停。亿达工贸土建工程将于本月底全部结束,其他工程继续施工,直至达到投产标准。二是园区设施不断完备。我区五阳园区冬季供热工程将在本月中旬全部结束,此项工作已接近尾声,确保园区企业供热和生产(供热管道长约1公里)。园区供电设施工程现已接近尾声,月底前将实现正常供电(供电线路长约4公里,投资约150万元)。三是待建项目继续推进。我区已剪彩的福田清洁燃料油、鑫泽油脂、鑫泽机械三个项目由于种种原因处于停建状态,预计今年开工可能性不大,针对这一情况,我区将对三个项目加大推进力度,在春节前办理完所有相关手续,为明年春季实现全部开工做好准备。四是改建项目稳步实施。今时环保墙体项目由于市场原因企业决定进行改项,所改项目为农业收割机零部件制造,此项目正在改建当中,各项手续也正在办理当中,预计年底前实现投产。
(2)项目储备。我区牢固树立抓招商就是抓发展,抓发展必须上项目的大开发、大招商的思想观念,立足煤电化、石墨产业项目基础上,深入挖潜,做好项目储备工作,我区的项目储备工作着重倾向六个方向:一是强力推进煤炭资源深加工产业。新上大型、超大型洗煤及精深加工后续项目,努力与铁路联营联运,突破运力瓶颈,增加运能。以北大荒全利240万吨洗煤项目为契机,紧紧抓住其后续谋划的焦化及煤化工项目。二是大力发展商贸物流产业。依托中心商贸圈建设,引入大型商场,如大商、家乐福、比优特超市等。三是推进传统产业战略升级。粮食加工业要向精深加工发展,延长产业链条,走循环经济之路。十二五期间,力争有1户企业实现上市目标,税收贡献率在现有的0.6%左右达到6-8%。四是大力发展机械加工产业。对设备进行更新换代,扩大产品品种,努力走出矿山系列,拓展外埠市场,形成市场核心竞争力,增加市场占有率。五是快速推进房地产开发业。激活房地产开发市场,利用鹤西新城、鹤南工业新城及我市大面积的棚户区开发、建设的有力契机,引进新的开发企业,短时间快速产生税收,给财力以更大的支持。六是着力发展高科技产业。引进医药、电子、太阳能等高科技产业,与各类高校和科研院所合作,引进专利产品、专利技术,在高新技术上搞突破,形成产、学、研相结合的良性循环,为向阳发展提供人才、技术支撑。此外,还要注重文化、旅游等产业的繁荣发展。
——棚改工作落实情况
我区根据动迁工作的季节特点,集中展开争夺战。在对各动迁小区现场进行实际考察后,区棚改办制定了“初冬会战”方案,我区采取四项措施,争取动迁工作取得新进展。一是改变入户方式。根据工作实际需要调整工作人员的工作方式,由原来2人以上一组集体入户工作、集体汇报,改变为单人入户、单人汇报。二是制定工作计划。每周棚改办工作人员制定个人计划目标,落实自身责任,按照计划开展工作,并在每周末进行集体评比。三是强化指导。区主要领导及城建局每天听取棚改办工作人员汇报,并根据汇报情况进行逐户分析比对,加以指导,以便于更好地开展拆迁工作。四是加强沟通。我区积极向开发商争取宽松政策,并要求开发商从各个方面予以支持。截至目前,我区三个动迁小区动迁基本情况如下:黄河小区A组团2010年9月10日开始发分户报告、拆迁通知书、回执单、拆迁政策宣传单。总户数:480户(包括3户纯独居、占道永丰签协议13户);独居:80户(不包括纯独居);合计:560户;评估户数:560户;已签协议:426户(其中分户、配租5户、高层17户);验收:423户;未搬家:137户。黄河小区B组团2011年7月11日开始发分户报告单、拆迁通知书、回执单、拆迁政策宣传单。总户数:464户(包括纯独居3户);评估户数:330户;漏户:134户;已签协议:128户(包括分户);验收:169户;未搬家:295户。北苑明珠组团2011年5月8日开始发分户报告单、拆迁通知书、回执单,拆迁政策宣传单。总户数:355户(包括纯独居);评估户数:322户;漏户:33 户;已签协议:142户(包括分户);验收:154户;未搬家:201户。初冬会战以来,三个小区已完成42户验收,黄河一期24号、27号原址回迁楼开槽前期准备工作也已基本完成。
——城市管理及卫生工作落实情况
我区卫生局立足工作实际,将改善区域卫生环境工作为切入点,发挥爱卫会的督导、检查、协调等作用,加大执法力度,着力从四方面加强我区城区卫生管理工作,为我区的经济发展创造良好的卫生环境。具体措施如下:一是充分利用“春、秋两季爱卫月”活动,加大卫生环境整治力度。我区爱卫办积极组织辖区单位开展好“爱卫月”活动。通过下基层搞调研、每周一召开五个办事处卫生助理工作会议、设立群众举报电话等形式,全面掌握区域内的卫生状况,充分调动驻区单位力量,划分卫生担当区,以督办单、回执单的方式将任务下发到驻区单位及工商业户,同时办事处组织居民清理小区卫生,形成了全社会参与改善生产、生活、居住环境献力量的局面,使向阳区的卫生环境逐年改善。二是积极配合市爱卫办的工作,加强卫生执法力度。在抓好突击治理卫生环境工作的同时,我区爱卫办加强了日常卫生监督工作。由于区爱卫办人员少、执法工具不足等因素,我区经常邀请市爱卫办、市城市管理综合执法大队、市新闻媒体等部门与我们联合执法,下发限期整改通知书,告知整改内容,对不及时整改的单位及工商业户,依照《鹤岗市城市市容和环境卫生管理条例》的规定进行了处罚;对无视卫生环境的工商业主,采取新闻媒体曝光的方式,给予警示。我们充分利用了新闻媒体舆论的监督作用,加大对环境卫生管理正、反典型的报道,曝光力度。三是利用多种形式开展宣传,不断提高居民的卫生意识。为创造清洁、优美的城区卫生环境,我区以全市开展的“城市管理活动月”、市政府开展的清除“污冰残雪、死角垃圾专项会战”活动、创建“省级卫生先进区”等活动为契机,进行卫生管理法律法规宣传,在主要街道悬挂宣传条幅,并在17个社区设置宣传点、发放宣传单、在全区中小学校发放“给家长一封信”,向广大市民宣传城市卫生管理的各项规定及讲究卫生的重要性。四是充分发挥协调作用,营造向阳区卫生工作齐抓共管局面。由于向阳区政府没有自己的环卫站(向阳环卫站归属市城市执法局管理),我区有近400多栋楼归属鹤矿集团宏基物业公司管理、还有200多栋弃管楼,有些环境卫生问题需要区爱卫办来协调,群众反映的卫生热点、难点问题很多,我们采取了定期召开爱卫会成员部门负责人联席会、现场办公的方式,加强了部门之间的沟通、理解、相互支持的局面,解除了群众的忧虑,还百姓一个良好的生产、生活环境。
——争先创优落实情况
近期我区多次召开各部门、各战线座谈会,内容涉及经济、民生、稳定以及街政等多方面内容。同时自年初以来,也多次征求机关、办事处意见建议,结合向阳区当前的工作运行状况和干部思想实际,按照区委书记余翔同志的指示,经区委常委(扩大)会议研究决定,制定了《向阳区“知履尽,争创站”教育整顿工作方案》,自2011年10月19日开始实施,到2012年2月份结束。共涉及提素质建机制、强纪律转作风、强效能争有为、重激励鼓干劲四方面内容,方案分为三个阶段,一是统一思想,提高认识。我区于10月21日召开动员大会,公布活动方案,使全区干部认清形势,提高认识,明确任务,把思想统一到“知责争上游、履责创一流、尽责站排头”的工作安排上来。二是真抓实干,推进落实。此阶段我区将重点抓好“提素质建机制、强纪律转作风、强效能争有为”三个环节的学习实践内容的落实工作,力争在最短时间内,使全区干部职工的精神面貌和工作状态发生积极的转变。三是总结经验,建立长效机制。在此阶段,我区将立足自身实际,认真总结学习实践活动的有益做法和先进经验,并把学习实践的内容转化为推进我区各项工作健康发展的长效机制,为今后工作的更好开展奠定基础。三个阶段进行实施,通过此次主题实践活动,我区将着力解决机关党员干部干部群众反映强烈的学风不浓、信息不畅、督办不力、作风不实,奖惩不公等现象,真正在我区形成浓厚的干事创业,争先创优氛围,不断推进我区各项工作落实。
——外出考察反馈情况
我区刘雷代区长已随考察团去哈尔滨、大庆、绥化等三地市参加学习考察,学习上述城市在城市建设以及管理方面的先进经验,并将学习到的经验转化为我区今后发展的推动力,力争我区在今后的城市建设和管理方面有长足的发展。