浅谈新型隔墙板在民用建筑中的作用

第一篇：浅谈新型隔墙板在民用建筑中的作用

浅谈新型隔墙板在民用建筑中的作用

国家建筑节能事业的发展催生了新型隔墙板的推广应用，建筑科技的进步确立了新型隔墙板在现代民用建筑中改善使用功能的主导作用。作为绿色建材的主要代表，新型隔墙板顺应了人们对住宅功能的不断增长的质量需求，体现出新型墙材未来发展的方向和巨大潜力。

新型隔墙板对于改善民用建筑的居住条件、优化建筑功能具有不可替代的作用。如果说新型隔墙板在公共建筑中的应用主要满足了建筑节能的需要，那么其对民用建筑功能的提升则大大提高了建筑的宜居程度，满足了居民和购房者对新型墙材的期待。

在我国开展建筑节能和推广新型墙材之前，我国的民用建筑往往只着眼于居民的基本需要，只考虑建筑的一般使用功能，例如内部布局、房屋面积等，对如何通过新型墙材的应用使同样的民用建筑更具现代化、人性化的居住条件则很少顾及，这其中既有建筑成本的因素，更多的则是观念的落后和对建筑节能事业在宏观面上产生的效益缺乏认识。

如果说民用建筑现代化带来的是建筑功能的倍增、能耗的降低和居民幸福感的提升，那么新型隔墙板就是实现这些目标的有力推手。国内外的成功经验启示我们，现代民用建筑中，墙体材料的不断革新，性能不断改进，质量继续提高已成为实现这一进程的重要内容和努力方向。

第二篇：微生物在新型农业中的作用

微生物在新型农业中的作用

作者：周浩 徐超虎 花成伟

中文摘要：

论述了微生物新型农业的理论基础，营养结构原理，增加食物链原理 生态位原理和熵定律等，简述了微生物在新型农业中的广泛应用，如发展微生物饲料、微生物肥料、微生物农药、微生物食品、微生物能源和微生物环保制剂等分析了微生物新型农业的发展前景。

中文关键词 微生物 新型农业 有机废弃物 利用

English abstract：

Elaborated the microorganism new agriculture rationale, the nutrition structure principle, the increase food chain principle ecology position principle and the entropy law and so on, has summarized microorganism's in new agriculture widespread application, like the development microorganism feed, the microorganism fertilizer, the microbial pesticide, microorganism food, the microorganism energy and the microorganism environmental protection preparation and so on have analyzed the microorganism new agriculture prospects for development.English key word：Microorganism；new agriculture；organic waste；use

前言

农业的本质是开发利用生物资源，传统农业是利用植物、动物资源组成的“二维结构”，将传统农业调整为植物、动物和微生物资源组成的“三维结构”新型农业，是实现农业战略性调整之一。地球上三大生物资源之一的微生物资源是至今尚未充分开发利用的生物资源宝库，应用高科技生物工程技术开发微生物资源，创立微生物产业化利用的工业型农业。这类新型农业是在洁净工厂车间内进行生产，人们都穿戴白色工作服帽从事操作劳动，故有人形象地称之为“白色农业”。白色农业与以水土为主的绿色植物生产——“绿色农业和海洋的水生农业——“蓝色农业”，合称为“三色农业”。

正文

1微生物新型农业的理论基础

1.1营养结构原理在农业生态系统中植物是生产者，它利用环境中的无机物通过光合作用合成有机物，把太阳能转变为化学能转移储存到生态系统中，为人类和动物提供植物性食品和营养及能量；动物是消费者，以生产者的产品为最初食物来源，通过自身转化，生产营养丰富、经济价值高的产品如肉、蛋、奶等；微生物是分解者，以动植物残体及其他有机物为食，使构成有机成分的元素和储存的能量，通过它的分解释放到环境中，使有限的元素可持续的利用，伺时通过它的活动和繁殖将人类不能直接利用的物质转变为可利用的产品。这三大功能类群通过食物营养关系组成的食物链、网是生态系统的营养结构。开发微生物新型农业，将微生物在农业生态系统中的被动、隐性作用主动化和显性化，提高系统的综合生产力：所以营养结构原理是微生物新型农业的理论基础。

1.2增加食物链原理在生态系统中，能量的流动和传递，每个营养级只能利用前营养级所持有能量的10％转化其有效能量，此即所谓的“十分之一定律”。即每经过1个营养级能量减少90％，大部分能量和物质以排泄物的形式浪费掉，这是十分不经济的转化，所以每一营养级的排泄物必须经过多次循环利用。在农业生态系统中植物产品约80％是人类不能直接利用的初级产品，大部分是第2、第3级生产者的资源，通过增加食物链能充分利用废弃物，使每个食物链环节上生产产品，提高整个系统人类可直接利用产品的产出，提高物质和能量的转化和利用效率。如利用秸秆等废料 → 生产食用菌 → 菌糠作饲料 → 喂畜 → 畜粪进入沼气池 → 沼气渣养蚯蚓 → 喂鸡 → 鸡粪养鱼 → 塘泥肥田。这个食物链循环中生物能量总利用率达9O％，氮素总利用率可达90％以上，增加食物链中间环节延长食物链的大回路反馈循环可大大提高能量转化和物质利用效率。

1.3生态位原理生态位是生物在完成其自身正常生活周期时所表现的对环境综合适应特性。生态位理论在物种间的竞争和进化，群落结构和资源利用等领域有广泛的应用。自然界的生态位有现实生态位和潜在生态位，新型微生物农业利用这一原理可充分利用农业微生物的潜在生态位，调整农业结构，改善农业生物的生长环境，充分利用潜在生物资源。如应用微生物技术培养某些优势菌株等，将品质低劣且适口性差的秸秆通过微生物发酵转化为营养丰富、适口性好的优质

饲料；微生物肥料的应用可改善植物营养，刺激促进植物生长，增强植物的抗逆性；招气发酵就是利用沼气细菌把有机废弃物中的作为能源的碳、氢和作物营养元素的N、P、K等分离开，使其各得其所，各尽其用，提高能量和物质的利用效率。

1.4熵定律熵定律表明“一切自发过程总是沿着熵增加的方向进行”。系统的熵总是由小变大，系统的状态永远是从高级有序趋向低级无序，最后使系统达到热力学平衡，这时熵最大，且无序低级。熵是衡量事物内部混乱程度的标志，而负熵是事物内部有秩序、有序度的表征量。为了获得秩序，建立更加有序的、更加高级的低熵态势，需要引进负熵，减少熵增。农业系统中，增加层次、调整结构、废物多次循环利用可以降熵。如以食用菌、沼气为纽带的生态模式就是很好的典范。因此微生物新型农业将最大限度地从外界引人负熵、减少熵增，保持系统有序结构，利于农业持续发展。微生物在新型农业中的应用

2.1微生物饲料微生物饲料主要有单细胞蛋白和菌体蛋白饲料、发酵糖化饲料及秸秆微生物发酵饲料等。单细胞蛋白和菌体蛋白饲料是利用微生物生长繁殖快，蛋白含量高，利用有机废物来生产蛋白饲料。由我国于1984年3月20日发现的可利用薯类薯渣等粗淀粉的混生配伍菌株生产菌体蛋白饲料，简称4320菌体蛋白饲料，我国又相继选育出在柠檬渣、甜菜渣、豆渣、酒糟和玉米渣等工业废渣上生长良好的混生配伍菌株，用来生产4320系列菌体蛋白饲料。发酵饲料是利用各种有益微生物，把秸秆类粗饲料加工成营养丰富适口性好的饲料。微生物饲料添加剂也属微生物饲料类，主要有酶制剂、真菌添加剂、维生素类、抗生素类、氨基酸类、活微生物等。通过生物发酵工程制取的微生物及代谢物、转化物作伺料，正广泛应用于畜牧业生产中。

2.2微生物肥料利用微生物的生命活动及代谢产物的作用，改善作物养分供应，为农作物提供营养元素、生长物质、调控生长、增强抗逆性，达到提高产量、改善品质、减少化肥使用、提高土壤肥力。微生物肥料的主要种类有根瘤菌肥料、固氮菌肥料、解磷、解钾菌肥料、光合细菌肥料、复合微生物肥料、微生物生长调节剂、菌根制剂、抗生菌肥料及促进植物生长的根细菌类制剂。根瘤菌肥料是世界各国应用最多的微生物肥料，国内微生物肥料生产厂有一半左右生产或生产

过含根瘤菌的微生物肥料；解磷微生物可把有机磷或不溶态无机磷转化为可溶态无机磷，供植物利用；解钾硅酸盐细菌经发酵制成菌剂，在缺钾土壤上施用对各种作物表现出很好的增产效果。微生物肥料的使用可减少化肥用量、减少能源资源消耗。

2.3 微生物农药随着科学技术的不断发展进步，减少使用化学农药，保护人类生存环境的呼声日益高涨，且早已引起人们的高度重视。研究开发利用有益微生物及其代谢产物防治作物病虫害已取得了较为理想的效果。目前微生物农药主要开发有微生物杀虫剂、微生物杀菌剂、微生物除草剂及利用微生物代谢分泌的有效活性物质制成的农用抗生素杀虫、杀菌剂。微生物杀虫剂中细菌类杀虫剂以苏云金芽孢杆菌推广应用面积最大，而且杀虫效果非常理想，此外，还有真菌杀虫剂，病毒杀虫剂等。微生物杀菌剂，如中国农业大学研究开发的增产菌系列产品；南京农业大学分离筛选的枯草芽孢杆菌不同菌株，对不同作物有不同的防病治病效果，研制开发成功菜丰灵系列产品。目前，开发应用面积较大的农用抗生素杀虫剂阿维菌素是由日本和美国共同研制开发的；抗生素杀菌剂井冈霉素是由上海农药所在江西省井冈地区发现的1株链霉菌开发成功的，它已成为我国农用抗生素产品的当家品种；农抗120是由中国农科院开发成功的抗生素杀菌剂。我国政府已经充分认识到发展无公害微生物农药和微生物肥料的重要意义，并把加强农业环境保护和食物的安全生产作为我国21世纪农业科技发展的重要方向之一。微生物农药和微生物肥料的广泛应用为农业环境保护和动植物安全生产将发挥越来越重要的作用。

2.4微生物食物我国是世界上公认的“食用菌王国”，在我国微生物食品中食用菌是分布最广泛、食用最普遍、历史最悠久的。食用菌是世界上公认的优质蛋白质资源，其营养丰富、味道鲜美，含人体必需的十几种氨基酸，并含人体必需的维生素、微量元素、多种抗生素等物质，被人们誉为“健康食品”，是人类的“第三类食品”。食用菌的栽培利用了农林及轻工业生产的废弃物，生产高产优质的食用菌，培养食用菌后的菌糠可作为优质饲料，其蛋白质含量及其利用率比原料中高出许多。通过食用菌栽培，实现变废为宝。我国的食用菌栽培早已遍及全国，特别是东北地区，由于自然条件和培养基资源丰富，香菇、平菇、木耳等的生产早已形成规模。

2.5微生物能源沼气是由微生物分解有机物质而产生，甲烷是沼气的主要成分，它是复杂有机物经多种微生物共同作用产生。经过微生物的发酵，将作为燃料的碳、氢和作为植物营养元素的N、P、K等分离开，使它们各得其所，各尽其用，提高了能量和物质利用效率，随着工农业生产的发展，有机残体及废弃物不断增加，对环境造成严重污染，对生产生活带来不良后果。以沼气为纽带可促进物质和能量在系统内部有多重循环利用。如我国北方开发的“四位一体”高效种养结合发展模式，即太阳能温室 → 沼气池 → 猪圈 → 厕所和南方的“猪圈 → 沼气池 → 果园”模式，可使一切有机残体和废弃物无害化和资源化，是一条适合我国国情的农村发展之路。

2.6微生物生态环境保护剂大规模、集约化畜牧场的出现，大量的畜禽粪、尿和污水导致环境污染，国外曾有“畜产公害”之称。目前，我国的“畜产公害”十分严重。对畜禽粪尿污染的治理方法很多，如沼气发酵，还有快速烘干等，还可利用某些微生物对废弃物的分解，将自然界的生物循环引导到更利于维护生态环境的方向。近年来各国微生物专家研制出一批用于处理畜禽粪便和治理污水的微生物生态环境保护剂，如用于养猪业的环境清洁剂——木糠床微生态菌剂，在许多国家和地区都已广泛应用。微生物新型农业的发展前景

邓小平同志曾指出：“将来农业问题的出路，最终要由生物工程来解决，要靠尖端技术”。用生物工程解决农业出路，这一科学论断，与当前国内外科技界的论点一致。本世纪生物科技革命的主战场在大农业。开展新农业科技革命，应以生物工程为中心，改革传统农业，创建新型农业。微生物新型农业的开发是生物工程技术推动农业发展的主要体现。发展微生物新型农业，由植物、动物资源为主组成的“二维结构”传统农业，调整为植物种植业、动物养殖业和微生物发酵转化业的“三维结构”的新农业，这是一个产业结构健全、资源节约型农业；此外，白色农业是节土、节水型农业，能缓解传统农业“与人争地”、“与人争水”日益尖锐的矛盾。一座占地不多，年产10万 t单细胞蛋白的微生物工厂，能相当于11.9988×10 4 hm 2 耕地生产的大豆蛋白质，或是19.998×10 6 hm 2 原饲养牛羊生产的动物蛋白质。发展白色农业，可实现“人畜分粮”的目标，能极大地缓解粮食紧缺问题，白色农业的微生物饲料为畜牧业的发展提供保障。我国现有秸秆6亿多t，若其

中2亿t秸秆通过微生物发酵工程转化为饲料，则可得到800亿kg饲料粮，约为目前我国年用饲料粮的1/2，真正实现“人畜分粮”。通过引进新物种，开发挖掘潜在生态位，增加多功能循环链，提高系统综合生产力。

结论

微生物肥料、食用菌和沼气菌的引人，填补了农业生态系统中的一些潜在生态位；微生物肥料和微生物农药的应用，可以减少能源、资源消耗，减轻环境污染，实现农业动植安全生产和生态环境保护；食用菌及沼气菌的引入食物链后具有多种功能，如可实现食品、饲料、燃料和肥料的协调生产和利用，大大提高了有机废弃物的利用效率；微生物生态环保护剂可清除空气中韵有毒气体、水和土壤中的有害重金属及有害化学物质，是世界上正在发展的一项环保新产业。新型微生物农业的崛起，标志着我国新的农业科技革命的到来，它符合生态大农业的发展要求，必将使我区的农业发展走上一条高效和可持续发展之路.注:文章中的个别字符不会打,用相似的代替,望王老师谅解.

第三篇：浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

文章标题：浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。胡锦涛总书记在1月9日召开的全国科学技术大会上上强调：“走中国特色自主创新道路，建设创新型国家”，“用15年的时间使我国进入创新型国家行列”。这一重要讲话，把建

设创新型国家的战略任务提到了全国人民的面前，作为现代经济的核心——金融部门来说，应该如何贯彻落实胡锦涛同志重要讲话，切实把金融科技放在优先发展的战略地位，真抓实干，急起直追，把握先机，赢得自身发展的主动权，积极应对外资银行的挑战呢？总行党委《关于开展“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”主题教育的意见》（工银党[2006]14号）文件明确回答了这一问题。[xiexiebang.com文章-http://www.xiexiebang.com/找范文,到xiexiebang.com]文件下发后，全行上下积极贯彻落实文件精神，结合实际，在不断创新上下功夫，积极探索行之有效、生动活泼的教育形式和载体，积极丰富主题教育的内容，使主题教育在全行如火如荼的展开。

在这一背景下，工商银行的女员工作为一支特别能战斗的队伍，必将成为“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”的中坚力量，女员工如何充分发挥自身的优势和“半边天”作用，为实现中国工商银行发展的宏伟目标作出新的突出的贡献？本文就如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用进行了探讨。

一、什么是建设创新型银行

自主创新涉及政治、经济、科技、文化等社会生活的各个领域，首要的是观念创新、理论创新。改革开放以来我国经济社会发展之所以取得举世公认的伟大成就，靠的是解放思想、实事求是、与时俱进，以实践来检验一切。提高自主创新能力，把经济社会发展切实转入全面协调可持续发展的轨道，仍然需要我们解放思想，自觉地把思想认识从对马克思主义的教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，通过理论创新推动制度创新、体制创新、机制创新、科技创新、文化创新、方式方法创新以及其他各方面的创新。建设创新型银行正是总行党委加快推进金融创新，促进自主创新型社会建设的一个重要举措。而“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”主题教育的主要目的，正是要营造全员参与创新的氛围，引发全行进行管理创新、营销创新、服务创新、技能创新的思考与实践，将全行员工引导到为将工商银行创建成为国际一流商业银行作出贡献的发展思路上来。

二、如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

金融业作为服务性行业，女员工占比相对较高，在柜面、营销、管理等各个岗位上，都与男员工一道承担着金融改革与发展的重任。她们无私奉献、爱岗敬业，为工商银行的改革与发展作出了突出的贡献。胡锦涛总书记就曾经指出：“占我国人口半数的妇女群众是推动社会历史发展的一支伟大力量。”因此，在建设创新型银行的历史进程中，调动女员工的积极性，挖掘女员工的潜力就成为这一活动取得成功的关键因素。

一）把以人为本作为最有效的工作方法

人是最宝贵的生产力。有了高素质的员工队伍，有了广大员工的主人翁责任感和奉献精神，就会促进企业的发展，就会对企业有利。反之，企业在发展的同时，也要把关心员工、爱护员工放到重要议事日程上，这种关心和爱护不仅表现在要提高他们的待遇和生活水平，更重要的是要帮助他们提高生存和发展的能力，提高他们更加适应社会进步、迎接竞争和挑战的能力，这才是对他们的最大关心，才是真正意义上的以人为本。首先要依靠女员工。依靠中包含了相信、理解、关心，与女员工的交流中心怀坦荡、与人为善，体谅每个人的个性特点，包容人的观念差异，为加深交流架起沟通的桥梁；其二要尊重女员工。不论学识、地位、年龄等，都应予以尊重，以对人的尊重赢取别人对自己的尊重；其三要积极造就女员工。要努力营造宽松的氛围，让各种不同的意见和建议包括不同的观点和认识，在工商银行的舞台上充分表达，给每一位女员工提供长袖善舞的舞台；其四要善于激励女员工。以合适的方式鼓励女工为社会多做贡献，以适当的模式激励女员工岗位成才。用以人为本的管理理念让每一位女员工在工行这个“家园”里，生存、安全、归属、尊重和自我实现的需求得到充分满足，使命感、自豪感和归属感得到极大增强，工作潜能、生活水平、人生境界、幸福程度得到不断提高，职业理想、个人价值和人生抱负得到很好实现。

二）在女员工中营造爱岗敬业投身工行改革大潮的进取观

爱岗敬业所表现出来的就是热爱本职、钻研业务、追求事业发展的高度；进取就是积极向上、永不满足。女员工往往是家庭的主力，而职业女性里

外一把手的生活模式往往会令她们疲惫不堪，长年累月毫无变化的生活只会磨励人对待工作的进取心。各级组织应该通过各种丰富多彩的形式教育女员工：进取是事业发展的动力，只有不断进取才能实现自己人生价值。一个积极进取的民族是充满活力，蒸蒸日上的民族；一个积极进取的单位是不断发展、不断创新的单位；一个积极进取的个人就是永无止境、不断进步的个体，在这个充满挑战的时代，只有积极进取才有可能永立于不败之地。要通过学习教育，使女员工对本职工作充满激情，最广泛、最充分地发挥主动性、积极性和创造性，从本职岗位做起，勇于改革攻坚；积极转变观念，牢固树立正确的人生观和职业发展观，以自身对职业成就的不断追求来锻造工商银行事业的辉煌。

三）搭建学习的平台，使女员工勤于学习，做知性女人

工商银行的股份制改革,既给女员工带来了发展的机遇，也给女员工带来了更大的工作压力，要使女员工明确认识到不学习只能被淘汰的现实，认识到曾经拥有的知识骤然间“老化”，要适应股份制改造的要求，女员工就必须主动学习现代商业银行经营理念和管理知识，更新思想观念，充实现代金融管理知识，增强业务经营管理能力。只有学习才能适应外部环境和内部改革发展的需要；只有学习才能补充新知识，补充能量，提高综合素质。其学习的重点一是要学习岗位业务知识、优化专业技术素质；二是汲取现代股份制金融企业的经营理念和企业文化，促进思维方式和行为习惯的转变，努力获取新观念、新技能，提升女员工在股份制条件下的生存能力。

四）以创新活动为载体，使女员工勇于创新

女性提高素质、紧跟时代发展步伐、赢得事业成功和社会尊重是实现男女平等的内在要求，而创新活动就是女员工实现这一目标的理想平台。全行上下要在女员工中弘扬“创业、创新、务实、负责、科学、合作”的团队精神，树立“以人为本，转变发展观念，创新发展模式，提高发展质量”的意识，努力搭建女员工创新创效、献计献策、争先创优平台；并在女员工中努力营造尊重创新、鼓励创新的良好氛围。积极培养和支持具有创新意识的女员工，激励女员工开拓创新、营造女员工实现自我价值的环境，把创新的热情化为创新的行动，把女员工的思想统一到总省市行战略部署上来，把女员工的行动统一到全行经营发展中去；把女员工的热情和创造性引导到全行各项业务发展上来，把女员工的智慧和力量凝聚到建设国际一流商业银行上来。，形成现实生产力，共同建设创新型银行。

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第四篇：浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

作者：admin888 资料来源：网络 点击数：381 更新时间：2006-6-14 14:04:58

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创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。胡锦涛总书记在1月9日召开的全国科学技术大会上上强调：“走中国特色自主创新道路，建设创新型国家”，“用15年的时间使我国进入创新型国家行列”。这一重要讲话，把建设创新型国家的战略任务提到了全国人民的面前，作为现代经济的核心——金融部门来说，应该如何贯彻落实胡锦涛同志重要讲话，切实把金融科技放在优先发展的战略地位，真抓实干，急起直追，把握先机，赢得自身发展的主动权，积极应对外资银行的挑战呢？总行党委《关于开展“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”主题教育的意见》（工银党[2006]14号）文件明确回答了这一问题。本文来源于文件下发后，全行上下积极贯彻落实文件精神，结合实际，在不断创新上下功夫，积极探索行之有效、生动活泼的教育形式和载体，积极丰富主题教育的内容，使主题教育在全行如火如荼的展开。

在这一背景下，工商银行的女员工作为一支特别能战斗的队伍，必将成为“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”的中坚力量，女员工如何充分发挥自身的优势和“半边天”作用，为实现中国工商银行发展的宏伟目标作出新的突出的贡献？本文就如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用进行了探讨。

一、什么是建设创新型银行

自主创新涉及政治、经济、科技、文化等社会生活的各个领域，首要的是观念创新、理论创新。改革开放以来我国经济社会发展之所以取得举世公认的伟大成就，靠的是解放思想、实事求是、与时俱进，以实践来检验一切。提高自主创新能力，把经济社会发展切实转入全面协调可持续发展的轨道，仍然需要我们解放思想，自觉地把思想认识从对马克思主义的教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，通过理论创新推动制度创新、体制创新、机制创新、科技创新、文化创新、方式方法创新以及其他各方面的创新。建设创新型银行正是总行党委加快推进金融创新，促进自主创新型社会建设的一个重要举措。而“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”主题教育的主要目的，正是要营造全员参与创新的氛围，引发全行进行管理创新、营销创新、服务创新、技能创新的思考与实践，将全行员工引导到为将工商银行创建成为国际一流商业银行作出贡献的发展思路上来。

二、如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

金融业作为服务性行业，女员工占比相对较高，在柜面、营销、管理等各个岗位上，都与男员工一道承担着金融改革与发展的重任。她们无私奉献、爱岗敬业，为工商银行的改革与发展作出了突出的贡献。胡锦涛总书记就曾经指出：“占我国人口半数的妇女群众是推动社会历史发展的一支伟大力量。”因此，在建设创新型银行的历史进程中，调动女员工的积极性，挖掘女员工的潜力就成为这一活动取得成功的关键因素。

一）把以人为本作为最有效的工作方法

人是最宝贵的生产力。有了高素质的员工队伍，有了广大员工的主人翁责任感和奉献精神，就会促进企业的发展，就会对企业有利。反之，企业在发展的同时，也要把关心员工、爱护员工放到重要议事日程上，这种关心和爱护不仅表现在要提高他们的待遇和生活水平，更重要的是要帮助他们提高生存和发展的能力，提高他们更加适应社会进步、迎接竞争和挑战的能力，这才是对他们的最大关心，才是真正意义上的以人为本。首先要依靠女员工。依靠中包含了相信、理解、关心，与女员工的交流中心怀坦荡、与人为善，体谅每个人的个性特点，包容人的观念本文来源于差异，为加深交流架起沟通的桥梁；其二要尊重女员工。不论学识、地位、年龄等，都应予以尊重，以对人的尊重赢取别人对自己的尊重；其三要积极造就女员工。要努力营造宽松的氛围，让各种不同的意见和建议包括不同的观点和认识，在工商银行的舞台上充分表达，给每一位女员工提供长袖善舞的舞台；其四要善于激励女员工。以合适的方式鼓励女工为社会多做贡献，以适当的模式激励女员工岗位成才。用以人为本的管理理念让每一位女员工在工行这个“家园”里，生存、安全、归属、尊重和自我实现的需求得到充分满足，使命感、自豪感和归属感得到极大增强，工作潜能、生活水平、人生境界、幸福程度得到不断提高，职业理想、个人价值和人生抱负得到很好实现。

二）在女员工中营造爱岗敬业投身工行改革大潮的进取观

爱岗敬业所表现出来的就是热爱本职、钻研业务、追求事业发展的高度；进取就是积极向上、永不满足。女员工往往是家庭的主力，而职业女性里外一把手的生活模式往往会令她们疲惫不堪，长年累月毫无变化的生活只会磨励人对待工作的进取心。各级组织应该通过各种丰富多彩的形式教育女员工：进取是事业发展的动力，只有不断进取才能实现自己人生价值。一个积极进取的民族是充满活力，蒸蒸日上的民族；一个积极进取的单位是不断发展、不断创新的单位；一个积极进取的个人就是永无止境、不断进步的个体，在这个充满挑战的时代，只有积极进取才有可能永立于不败之地。要通过学习教育，使女员工对本职工作充满激情，最广泛、最充分地发挥主动性、积极性和创造性，从本职岗位做起，勇于改革攻坚；积极转变观念，牢固树立正确的人生观和职业发展观，以自身对职业成就的不断追求来锻造工商银行事业的辉煌。

三）搭建学习的平台，使女员工勤于学习，做知性女人

工商银行的股份制改革,既给女员工带来了发展的机遇，也给女员工带来了更大的工作压力，要使女员工明确认识到不学习只能被淘汰的现实，认识到曾经拥有的知识骤然间“老化”，要适应股份制改造的要求，女员工就必须主动学习现代商业银行经营理念和管理知识，更新思想观念，充实现代金融管理知识，增强业务经营管理能力。只有学习才能适应外部环境和内部改革发展的需要；只有学习才能补充新知识，补充能量，提高综合素质。其学习的重点一是要学习岗位业务知识、优化专业技术素质；二是汲取现代股份制金融企业的经营理念和企业文化，促进思维方式和行为习惯的转变，努力获取新观念、新技能，提升女员工在股份制条件下的生存能力。

四）以创新活动为载体，使女员工勇于创新

女性提高素质、紧跟时代发展步伐、赢得事业成功和社会尊重是实现男女平等的内在要求，而创新活动就是女员工实现这一目标的理想平台。全行上下要在女员工中弘扬“创业、创新、务实、负责、科学、合作”的团队精神，树立“以人为本，转变发展观念，创新发展模式，提高发展质量”的意识，努力搭建女员工创新创效、献计献策、争先创优平台；并在女员工中努力营造尊重创新、鼓励创新的良好氛围。积极培养和支持具有创新意识的女员工，激励女员工开拓创新、营造女员工实现自我价值的环境，把创新的热情化为创新的行动，把女员工的思想统一到总省市行战略部署上来，把女员工的行动统一到全行经营发展中去；把女员工的热情和创造性引导到全行各项业务发展上来，把女员工的智慧和力量凝聚到建设国际一流商业银行上来。，形成现实生产力，共同建设创新型银行。

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第五篇：浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

浅谈如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

在这一背景下，工商银行的女员工作为一支特别能战斗的队伍，必将成为“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”的中坚力量，女员工如何充分发挥自身的优势和“半边天”作用，为实现中国工商银行发展的宏伟目标作出新的突出的贡献？本文就如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用进行了探讨。

一、什么是建设创新型银行

自主创新涉及政治、经济、科技、文化等社会生活的各个领域，首要的是观念创新、理论创新。改革开放以来我国经济社会发展之所以取得举世公认的伟大成就，靠的是解放思想、实事求是、与时俱进，以实践来检验一切。提高自主创新能力，把经济社会发展切实转入全面协调可持续发展的轨道，仍然需要我们解放思想，自觉地把思想认识从对马克思主义的教条式的理解中解放出来，从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来，通过理论创新推动制度创新、体制创新、机制创新、科技创新、文化创新、方式方法创新以及其他各方面的创新。建设创新型银行正是总行党委加快推进金融创新，促进自主创新型社会建设的一个重要举措。而“建设创新型银行，打造国际一流商业银行”主题教育的主要目的，正是要营造全员参与创新的氛围，引发全行进行管理创新、营销创新、服务创新、技能创新的思考与实践，将全行员工引导到为将工商银行创建成为国际一流商业银行作出贡献的发展思路上来。

二、如何发挥女员工在建设创新型银行中的作用

金融业作为服务性行业，女员工占比相对较高，在柜面、营销、管理等各个岗位上，都与男员工一道承担着金融改革与发展的重任。她们无私奉献、爱岗敬业，为工商银行的改革与发展作出了突出的贡献。胡锦涛总书记就曾经指出：“占我国人口半数的妇女群众是推动社会历史发展的一支伟大力量。”因此，在建设创新型银行的历史进程中，调动女员工的积极性，挖掘女员工的潜力就成为这一活动取得成功的关键因素。

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一）把以人为本作为最有效的工作方法人是最宝贵的生产力。有了高素质的员工队伍，有了广大员工的主人翁责任感和奉献精神，就会促进企业的发展，就会对企业有利。反之，企业在发展的同时，也要把关心员工、爱护员工放到重要议事日程上，这种关心和爱护不仅表现在要提高他们的待遇和生活水平，更重要的是要帮助他们提高生存和发展的能力，提高他们更加适应社会进步、迎接竞争和挑战的能力，这才是对他们的最大关心，才是真正意义上的以人为本。首先要依靠女员工。依靠中包含了相信、理解、关心，与女员工的交流中心怀坦荡、与人为善，体谅每个人的个性特点，包容人的观念差异，为加深交流架起沟通的桥梁；其二要尊重女员工。不论学识、地位、年龄等，都应予以尊重，以对人的尊重赢取别人对自己的尊重；其三要积极造就女员工。要努力营造宽松的氛围，让各种不同的意见和建议包括不同的观点和认识，在工商银行的舞台上充分表达，给每一位女员工提供长袖善舞的舞台；其四要善于激励女员工。以合适的方式鼓励女工为社会多做贡献，以适当的模式激励女员工岗位成才。用以人为本的管理理念让每一位女员工在工行这个“家园”里，生存、安全、归属、尊重和自我实现的需求得到充分满足，使命感、自豪感和归属感得到极大增强，工作潜能、生活水平、人生境界、幸福程度得到不断提高，职业理想、个人价值和人生抱负得到很好实现。

二）在女员工中营造爱岗敬业投身工行改革大潮的进取观

爱岗敬业所表现出来的就是热爱本职、钻研业务、追求事业发展的高度；进取就是积极向上、永不满足。女员工往往是家庭的主力，而职业女性里外一把手的生活模式往往会令她们疲惫不堪，长年累月毫无变化的生活只会磨励人对待工作的进取心。各级组织应该通过各种丰富多彩的形式教育女员工：进取是事业发展的动力，只有不断进取才能实现自己人生价值。一个积极进取的民族是充满活力，蒸蒸日上的民族；一个积极进取的单位是不断发展、不断创新的单位；一个积极进取的个人就是永无止境、不断进步的个体，在这个充满挑战的时代，只有积极进取才有可

能永立于不败之地。要通过学习教育，使女员工对本职工作充满激情，最广泛、最充分地发挥主动性、积极性和创造性，从本职岗位做起，勇于改革攻坚；积极转变观念，牢固树立正确的人生观和职业发展观，以自身对职业成就的不断追求来锻造工商银行事业的辉煌。

三）搭建学习的平台，使女员工勤于学习，做知性女人

工商银行的股份制改革,既给女员工带来了发展的机遇，也给女员工带来了更大的工作压力，要使女员工明确认识到不学习只能被淘汰的现实，认识到曾经拥有的知识骤然间“老化”，要适应股份制改造的要求，女员工就必须主动学习现代商业银行经营理念和管理知识，更新思想观念，充实现代金融管理知识，增强业务经营管理能力。只有学习才能适应外部环境和内部改革发展的需要；只有学习才能补充新知识，补充能量，提高综合素质。其学习的重点一是要学习岗位业务知识、优化专业技术

素质；二是汲取现代股份制金融企业的经营理念和企业文化，促进思维方式和行为习惯的转变，努力获取新观念、新技能，提升女员工在股份制条件下的生存能力。

四）以创新活动为载体，使女员工勇于创新

女性提高素质、紧跟时代发展步伐、赢得事业成功和社会尊重是实现男女平等的内在要求，而创新活动就是女员工实现这一目标的理想平台。全行上下要在女员工中弘扬“创业、创新、务实、负责、科学、合作”的团队精神，树立“以人为本，转变发展观念，创新发展模式，提高发展质量”的意识，努力搭建女员工创新创效、献计献策、争先创优平台；并在女员工中努力营造尊重创新、鼓励创新的良好氛围。积极培养和支持具有创新意识的女员工，激励女员工开拓创新、营造女员工实现自我价值的环境，把创新的热情化为创新的行动，把女员工的思想统一到总省市行战略部署上来，把女员工的行动统一到全行经营发展中去；把女员工的热情和创造性引导到全行各项业务发展上来，把女员工的智慧和力量凝聚到建设国际一流商业银行上来。，形成现实生产力，共同建设创新型银行。