第一采油厂工会委员会关于征集二届五次职工(会员)代表大会提案的通知（定稿）

第一篇：第一采油厂工会委员会关于征集二届五次职工(会员)代表大会提案的通知（定稿）

第一采油厂工会委员会关于征集二届五次职工（会员）

代表大会提案的通知

2011-12-

5各单位工会:

为贯彻落实党的十七届六中全会精神和油田公司2011年务虚会议精神，努力推进全心全意依靠职工群众办企业方针的贯彻落实，充分行使职工代表的民主权利，在实现安塞油田年产跨越300万吨的既定目标后，最大限度地把广大职工的积极性和创造性凝聚到加快发展方式转变，凝聚到更高的发展目标上来，根据《长庆油田公司职工代表大会条例实施办法》、《第一采油厂员工代表大会条例实施细则》规定并结合我厂实际，厂工会决定在厂二届五次职工代表暨会员代表大会前和会议期间组织开展提案征集活动，现将有关事宜通知如下：

一、提案征集时间

本次提案征集2011年12月1开始，2011年12月15日截止。大会期间提案征集工作继续进行，所征集提案提交下一次会议处理解决。

二、提案征集的主要内容

主要围绕安全生产、节能减排、降低成本、科技创新、劳动用工、企业管理、生产组织、企业文化、基层建设、薪酬分配、生活福利、民主管理、员工队伍建设等方面，需要员工代表大会立案讨论的重大议题。

三、提案征集程序

（一）各单位工会按照厂提案征集通知文件要求，尽快组织员工代表传达学习，发放提案征集表；

（二）厂员工代表在广泛听取和收集员工群众意见的基础上整理填写提案征集表；

（三）各单位工会负责提案收集整理，组织本单位职工（会员）代表大会提案征集委员会将提案进行分类筛选，属于本单位解决的提案进行立案后由本单位职工（会员）代表大会下发通知责成期限解决，并将结果向提案人回复；需要厂立案解决的提案，由各单位工会整理，提交厂工会进行立案后，由厂职工（会员）代表大会下审议后，下发通知责成期限解决；需要上报油田公司立案解决的提案，经厂党政联席会议审定后，提交公司提案审查委员会审定立案，并提交公司职工（会员）代表大会审议。

四、几点要求

（一）提案征集工作是职代会的一项重要任务，也是员工代表参与企业民主管理工作的一个重要平台。各单位要予以高度重视，做好宣传动员工作，把集中职工群众智慧，发动员工群众为我厂改革和发展献计献策作为提案征集工作的出发点和立足点，发动广大员工以高度的主人翁责任感，参政议政，为我厂发展建言献策。

（二）各单位工会要安排专人负责这项工作，要引导职工代表提出提案既要符合法律、政策规定，又要符合集团公司、油田公司的客观实际，提出的提案既要代表大多数员工意见建议，又要有利于企业发展的带有普遍性的问题，要把员工代表提案与一般的意见建议区别开，力求使提案质量有一个新的提高。

（三）为了保证提案的广泛性和群众性，提案的征集率百人以上的单位要保证2%以上，百人以下的单位保证在1%以上。

（四）提案人应按提案征集表（见附表）的内容要求详细填写。为了便于提案的处理，应一事一案，一案一表；可以一人一案，一人多案，也可以多人一案。

（五）各单位工会在2011年12月9日前，务必将征集审定的提案（包括电子文档）报厂工会。

联 系 人：李辉

邮箱地址：luih1_cq@petrochina.com.cn 联系电话：029－86500134

附件：第一采油厂二届五次职工(会员)代表大会提案征集表.doc

第一采油厂工会委员会 二〇一一年十二月一日

附件：

第一采油厂二届五次职工(会员)代表大会提案征集表

第二篇：第七次教职工代表大会暨工会会员代表大会提案征集方案

第七次教职工代表大会

暨工会会员代表大会代表提案征集方案

第七次教职工代表大会暨工会委员会代表大会代表提案，应围绕大会中心议题，以高度的主人翁责任感，行使民主权利，反映教职工的意见和建议，为学校的改革和发展，多提合理化意见、建议。

一、提案的征集

1、代表向大会提交的提案，应进行充分的调查研究，按一事一案向大会提交；

2、代表提案可以个人提案，也可以集体提案；

3、代表征集提案后，要求打印提案表，交给代表组长签字后交大会秘书组。

4、电子档发至邮箱：

二、提案的内容

1、有关学校贯彻执行党和国家路线、方针、政策及有关上级规定的意见和建议；

2、有关学校建设、长远发展的意见和建议；

3、有关学校教学的意见和建议；

4、有关学校科研的意见和建议；

5、有关学校管理的意见和建议；

6、有关学校后勤服务的意见和建议；

7、有关教职工普遍关心的热点问题的意见和建议；

8、其它各方面的意见和建议。

三、提案的处理

1、以提案人填写的提案表为依据，是否符合立案的规定程序，经审议符合立案条件的提案都要立案。

2、经大会秘书组审查确立的提案，综合分类登记，向学校党委 汇报后转送各承办部门，由承办部门做出明确答复和提出处理意见；对涉及几个部门的提案，由学校主管领导和有关部门研究处理和答复；对学校改革和发展有价值的提案，要充分重视，并予以采纳。对批评意见，要认真对待，加以改进。

四、提案的要求

1、各单位代表组长应切实负起责任，认真抓好提案的征集工作，保证提案的质量；

2、各代表组务必于2017年4月25日将提案送交秘书组。

第三篇：职工代表大会会员代表大会会提案征集情况报告

大会材料之十一

公司首届二次员工暨会员代表大会

提案征集情况的报告

（书面）提案审查委员会（二○一四年三月十三日）

各位代表：

本次代表大会共征集各类提案67条，经过提案审查委员会认真审查，归纳分理出生产经营类2条，管理类8条，薪酬待遇类20条，生活福利类提案37条。经过提案审查委员会认真审查，确定将这些提案报公司分管领导和有关部门，落实情况由公司工会向提案人答复。

各位代表的提案，体现了对员工权益的维护，对公司经营发展的关注，履行了员工代表的职责。希望各位代表继续履行好代表义务和职责，就公司改革发展、生产经营、技术创新、改善服务等方面提出建设性意见，为实现公司2014年的经营目标贡献自己的聪明才智。

Copyright 2014

第四篇：关于召开工会会员代表大会通知

关于召开工会会员代表大会通知

各党支部：

根据XX区总工会《关于XX同志为XXX局工会委员会主席候选人的通知》精神，经局党委研究决定，5月4日召开工会会员代表大会，选举工会委员会委员。现将有关事宜通知如下：

一、工会设置

按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》有关规定，结合我局实际情况，工会设委员5人：工会主席1人，委员4人（其中女委员1人）。

二、推荐委员候选人

推荐委员候选人要严格按照5月2日下发的《工会选举方案》中确定的基本条件推荐。根据区总工会《关于XX同志为XXX局工会委员会主席候选人的通知》精神，各党支部于5月3日12时前组织支部会员召开会议，民主推荐确定6名候选人（包括工会主席，且女性候选人1名）。

三、推荐工会会员代表

我局工会委员会委员由会员代表大会选举产生，会员代表按照会员人数15%的比列确定,共81人（各支部工会会员代表名额分配表附后）。代表比例原则上要求女性代表占20%；先进工作者和中层干部不少于60%；代表中要有少数民族代表。代表必须在充分发扬民主的基础上推荐产生，代表要有先进性和代表性。

代表条件：应是在编在岗的职工；能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规有较强的政治敏锐性，政策水平高，热爱工会工作；群众基础好，能够如实反映本支部工会会员的意见，有一定的议事能力。

四、工作要求

工会选举工作是全局工会会员政治生活中的一件大事，要认真做好宣传动员工作，提高认识，增强广大工会会员的民主意识和主人翁责任感，履行好权利。各支部要及时组织召开支部会议，酝酿确定候选人和工会会员代表。候选人名单及会员代表名单于5月3日12时前报XX办公室。

附：《工会会员（职工）代表名额分配表》

中共XXXXX局委员会 二〇一二年五月三日

第五篇：学校教职工代表大会征集提案通知

聊城育才学校第五届第一次教职工代表大会

征集提案通知

各位科室、年级部代表：

聊城育才学校第五届第一次教职工代表大会将于2016年12月中旬召开。为了进一步贯彻落实全心全意依靠教职工办学的指导方针，充分发挥广大教职工参与民主管理的积极性，增强教职工的主人翁责任感，群策群力地共同为学校的改革发展献计献策，将在代表中广泛开展征集提案工作。现将有关事宜通知如下：

一、征集提案范围

1、关于执行党的教育方针，坚持科学发展观，完成我校“创新育才、诚信育才、活力育才、和谐育才”近期目标和全面提高教学质量的建议方案。

2、关于规范办学、制度办学、职普结合，特色定位，规范管理的建议方案。

3、关于坚持以学生为本，强化学生工作，促进全体学生全面健康发展的建议方案。

4、关于加强师资队伍建设，推进人才强校战略的建议方案。

5、关于进一步深化和规范内部管理体制改革，提升管理水平的建议方案。

6、关于加强校园文化建设，积极创建节约型校园及构建和谐校院的建议方案。

7、关于教职工普遍关注的热点、难点问题以及其它重大事项的建议方案。

二、征集提案要求

1、代表应在深入调查、广泛征求意见的基础上，积极提出有情况、有分析、有建议的高质量提案。提案要有针对性、代表性，建议和措施要符合党和国家政策、法律法规，内容要实际，要具体，具有可行性。

2、按一事一案由一名代表提出，两名以上的代表附议的要求，填写《聊城育才学校第一届第一次教职工代表大会提案表》，每份须有提案人和附议人亲自签名方为有效。提案表于2016年12月13日前，由各级部主任、科室负责人将征集的提案统一交到校工会（教学楼C-303室）。

三、提案的办理

1、提案经教代会提案工作委员会按照有关规定进行审查，确定是否符合立案要求或是否立案。

2、凡属立案的提案，及时分转各有关科室、年级部或领导进行承办，承办科室、年级部或分管领导应尽快将处理措施及方案报校分管校长、校长批示。凡不属立案的提案，将作为工作意见或建议分转到相关科室、年级部进行处理。

3、经分管校长批示后的提案，承办科室、年级部要认真负责地抓紧办理，并及时将办理情况向提案人回复；对一时没有条件解决的提案，应向提案人作出解释。

4、对立案的提案，无论是已落实的或暂未落实的，各科室、年级部或分管领导应在规定时间内将办理后的提案表返回校工会。

5、教代会提案工作委员会对提案的办理情况进行督促和检查，并在本次教代会上向全体代表报告提案的征集情况。努力做到件件有交代，案案有着落。

四、教师代表名额分配。教师代表人数按各级部上课人数60%的比例选举产生（包括各科室、年级部办公室成员），选举出的教师代表认真填写提案，并将代表名单交到学校工会（电子版）。

五、教代会筹备工作领导小组成员：

组 长：王强

副组长： 黄聚雪、李勇 王志学 赵虹 康学信 邱培英 郭伯一

组 员：刘孝辉 闫兆旭 陈同华 张磊 赵含雷 尹寒松 白雪荣 宋金霞 姜晶 刘大旺 张长全 孟庆荷

聊城育才学校

2016年12月6日