时丰中学2-3月份工作报告

第一篇：时丰中学2-3月份工作报告

时丰中学2-3月份学校工作月报告

一、抓实教师专业发展。

（一）以校本教研为平台，提升教师专业素养

1.向规范要质量：规范办学行为，是落实学校科学管理的关键。2-3月份，学校开展了过程化督导检查工作，先后3次抽查班级学生的家庭作业，每日抽查教师出勤情况，下周周前会公布。随时接受学区的听课、抽查备课作业等常规工作，每月进行月考制度，学校不定时抽查教师的《听课记录》、《作业批改记录》、《教师备课》等常规材料，向过程要规范，向规范要质量。

2.继续深入贯彻课堂改革活动：教学质量的关键在于课堂，为深入贯彻落实课堂改革，2-3月份，学校的工作重点是课堂改革活动，为保证此项活动的顺利开展，学校一方面实行学科领导负责制，分学科进行教学比武，积极参加上级组织的各项教学活动。一方面加大抽查力度，做到堂堂清、日日清、月月清，规范过程，提高质量，3.重视青年教师培养工作。开展青年教师座谈会，鼓励青年教师多写文章、新闻报道、多看书、多向老教师学习等专业知识。

4.在3月7日举行了“中考百日誓师大会”，做好学生动员工作。

（二）搭建活动平台，全面提升学生的综合素质

每周三下午开展社团活动。社团活动开展得有声有色，师生全员参与，活动组织更加到位，有效的提高了学生的综合素质。培养了孩子的动手能力，实践能力，想象能力，提升了孩子的科学素养，学生的爱校恋校之情日渐增厚。

（三）搭建家校联系平台，树立良好教育形象

1.举行了“凝聚家校力量共圆教育梦想”为主题的2014届毕业班家长会，加强了家长与学校的沟通，有效的激发了学生的学习动力。

2.开学初就召开了议教会，与各村的书记、主任共商时丰教育。

二、强化学生养成教育。

（一）常规管理，从细处抓。

1.继续加强对学生纪律、卫生的习惯养成教育，文明礼仪教育。设立班级纪律、卫生标兵班流动红旗激励制度，加强学生保持纪律卫生的习惯意识，利用学校“龙之声”广播对当天情况进行播报。

2.认真组织实施大课间计划，加强学生的体育锻炼习惯，利用大课间时间，组织学生进行拔河比赛，跳绳、打排球、打篮球、乒乓球等活动，丰富学生的学校生活。

（二）加强德育实践活动。

1.加强学生的德育实践活动。在团委的组织下3月26日部分团员到伍市敬老院进行学雷锋实践活动。

2.完善学校的德育管理。通过龙之声广播，传人校报进行德育管理宣传。

三、加强后勤与安全管理。

（一）做好食堂工作。

食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生的具体问题，一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严把好食品原材

料进货渠道，严格进行食堂管理，以保证师生饮食的卫生安全，加强平时的卫生检查，杜绝食物中毒事故发生。同时，加强食堂精细化管理，抓好食堂辖区环境卫生，确保健康干净、整洁的卫生环境，经常督促检查食堂工作情况及食堂所有机器设备的安全设施，及时进行了维护及保养，有力的保证了食堂安全正常的运转。

（二）做好校园安全卫生工作。

为了学校师生的安全和教学秩序的正常进行，强化了保卫人员的管理，制定各种制度，严格执行外来人员及学生家长来访登记制度。经常在工作中要求班主任加强对学生进行安全教育，提高自身的安全意识。另一方面，切实作好校园卫生环境的巡视、检查工作，发现问题及时处理，使广大师生在清洁、干净、美好的环境中工作与学习。

四、学校工作安排

第一周 开学报名、分工分课等 教导处 全体教职工（02.15-02.21）

上交各计划、一次备教批辅检查、教导处 全体教职工 检查寒假作业

学校安全稳定隐患排查整治 安保处 后勤处 按规收费并公示、班级财产登记、后勤处 财务室 学生开餐 “龙腾大爱”行龙礼及开学典礼 校长室 校务成员 寄宿生入场，教室、寝室布置暨黑政教处 安保处 板报检查

第二周 学生仪容仪表检查 政教处 班主任（02.24-02.28）

文体活动正式开展 政教处 全体教职工食堂消毒、园林护理 后勤处 后勤人员学科竞赛辅导 教导处 相关教师

升旗手、学生干部培训及学生公益 政教处 班主任 团体成立

上学期财务公示清理 工会 民主理财小组

议教会 校长室校务成员 第三周集体备课 教导处 教研组（03.03-03.07）

学校文化布置 办公室 相关教师上期质量分析研讨会、学生补考 教导处 全体教师教师外出学习教导处 骨干教师学生排球赛开始集训 教导处 体育组“学雷锋，见行动” 政教处 团委

“三八”妇女节庆祝活动 工会 全体女教师 第四周外出教师学习心得体会交流 教导处 外出教师（03.10-03.14）

“学雷锋，见行动” 政教处 班主任师生植树施肥活动 政教处 全体教师“知我时中，爱我时中”知识竞赛 政教处 班主任师徒结对 教导处 教研组 第五周心理健康教育 政教处 心理健康教师（03.17-03.21）

一次月考 教导处 全体教师后勤支出对账 工会 民主理财小组教师大家访 教导处 全体教师县送教下乡及非会考教师教学比武 教导处 非会考教师班级拔河、跳绳比赛 政教处 班主任 第六周法制安全教育 安保处 法制副校长（03.24-03.28）

学生伙食评议 后勤处 学生代表教师业务政治学习办公室 全体教师九年级家长会 教导处 九年级组爱我家园环保志愿者行动 政教处 班主任

时丰中学

2014.4.1

第二篇：时丰中学班级口号

时丰中学班级口号（个性班牌）飞龙145班：龙翔九天放眼世界 飞龙146班：聚沙成洲奋发超越 飞龙148班：求真务实自强不息 飞龙149班：互帮互学

玉龙150班：时丰精英

玉龙151班：勤学苦练

玉龙152班：青春无悔

玉龙153班：学无止境

潜龙155班：振兴中华

潜龙156班：快乐学习

潜龙158班：精诚团结

潜龙159班：顽强拼搏

潜龙160班：青春似火

共同进步 敢闯敢拼 拥抱未来 激情无限 志存高远 扬我班威 幸福成长 奋勇争先 勇夺第一 超越自我

第三篇：时丰中学五四活动方案

时丰中学2013年“五四”文艺汇演活动方案

一、汇演目的及意义

五月，是孕育希望的季节，五月，是放飞希望的季节，五月，是展示青春风采的季节。为庆祝五四青年节，提升校园文化底蕴，展示我校青年学生的风貌，学校政教处及团支部决定举办一次文艺汇演。

二、汇演主题：拥抱青春 祝福明天

三、主办：共青团时丰中学团支部

四、汇演时间：2013年5月4日

五、参与对象：全体师生

六、组织领导

1、为演出如期、安全、顺利的进行，和保证节目质量，成立演出组委会，落实岗位职责。

总策划主任：潘喜洋

总策划副主任：姚平原、梁自兴

策划：余柳忠、赵光

总负责：余柳忠

艺术指导：赵光、谭翠翠、潘波

舞台总监：赵光

节目统筹：德育处

舞台布置：黄媛、向先锋、赵光

音响灯光准备：胡春华

音响控制：赵光

2、学校办公室，团委做好汇演的布置、策划和宣传工作，各参赛班级积极做好节目的组织和编排工作。其它没有安排到任务的教师原则上原地等命，无特殊情况一律不得请假。

七、活动要求

1、各工作人员、参赛班级要统一服从组委会的安排，尽职尽责，积极组织学生进行节目编排，节目形式要多样化，内容要健康向上。

2、节目编排要订真审核，严格把关，保证节目质量，保证演出效果。

3、政工处要做好周密的部署和安排，和班主任搞好会场安全保卫工作。

八、其它事项

１、此次活动共设一等奖３名，奖金５０元。二等奖４名，奖金３０元。三等奖５名，奖金２０元。组织奖若干名。

２、此次活动与班级目标管理相挂钩，一等奖加班级考核分６分，二等奖加班级考核分５分，三奖加班级考核分４分，组织奖加班级考核分２分。

３、只有２个节目的参赛单位在预选时若被选掉一个或两个，则给节目按组织奖加班级考核分；有班级在报选时有２个以上的节目，多出的节目可以在预选时进行比赛，但不加任何考核分，若进入决赛后获奖的按等级加分，没获奖的不能加分。

九、节目单（附表）

评分表（附表）

2013年庆“五四”节目单

2013年庆“五四”节目评分表

共青团时丰中学团支部、政教处

2013年4月

时丰中学“五四”文艺汇演总结

5月4日下午，我校举行了“五四”表彰暨 “拥抱青春 祝福明天”大型文艺汇演。整个活动过程分两个阶段进行，第一阶段举行的是“五四”青年表彰，大会首先由潘校长宣讲了激情昂扬的开幕词，他强调广大学生要刻苦学习，树立远大理想，要遵纪守法，做文明学生，树文明新风。

接下来由团委书记余柳忠带领新团员宣誓。再由潘校长为去年“优秀青年教师”颁奖，并为“优秀学生会干部”颁奖。

第二阶段举行的是“拥抱青春 祝福明天”大型文艺汇演，多才多艺的同学们在舞台上尽情地展示着自我，张扬着个性，释放着活力，带给了全校师生一场精彩、炫亮的节目。台上演得用心，台下看得投入，整个演出过程掌声、笑声不断，师生们始终被才艺自豪着，被激情渲染着，被感动包围着，特别《精忠报国》这个节目更是让师生们的热情推向了高潮„„“五四”文艺汇演成功落下帷幕，校全体师生们渡过了一个热闹的、精彩的下午。

活动虽已结束，但精彩节目带给我们的欢笑、兴奋依然萦绕在我们的周围，汇演仍然是大家津津乐道的话题。同时本次汇演涌现出了一批质量高、主题鲜明的节目和一些具有良好组织能力的学生会干部，应该说这次汇演是办学以来质量最好的一场节目。

第四篇：时丰中学2018年春季开学工作总结

时丰中学新学期开学工作总结

红梅一枝春来早，桃李争妍斗芳菲。在平江县教体局的统一部署和精心安排下，时丰中学坚持“有序、规范、高效、优质”的八字方针精心抓好开学的各项工作，突出入学重点，规范常规管理，强化安全教育，教育教学活动迅速步入正轨，教育教学工作井然有序，全校师生精神蓬勃，创造了新学期开局新亮点。

一、好的做法

（一）开学工作平稳有序。一是师生按时返校。学校领导班子在正月十二提前返校，安排谋划开学工作；学校教职工都于正月十四日前全部返校，正月十五日进行了报名注册工作，正月十六日全部正式上课。二是开学工作有序推进。开学前，学校分别召开了行政会、教师会，对开学工作进行详细周密的部署和安排，编制了课程表、作息时间表，值周轮值表；大部分教师提前备好了两周以上的教案，对学校安全隐患进行了全面的排查，开学各项工作进展顺利。三是各项计划制定周详。学校各线在正月十六前拟定了各类计划、工作行事历，教师拟制了学科教学计划，计划内容具体，有较强的针对性和可操作性，措施得力，工作安排切实可行。四是后勤工作保障充分。后勤处于正月初八前对校舍、水电设施、桌凳、床具、消防设施等进行了维护维修，学校还添置了学生课桌，彻底打扫了校园环境卫生；正月十五日前发放了师生教学用书，食堂按时开伙，做到了人员到位、保障充分。五是学校教育教学工作步入正轨迅速。正月十六日，学校按课表和作息时间表正式开课，食堂按时供餐。学校举行了开学典礼，召开了主题班会，对学生进行了入学教育、安全教育、法制教育和行为规范教育，做到有实施方案，有具体的活动安排。

（二）安全工作卓有成效。一是排查整改安全隐患工作细致到位。开学前，学校行政管理人员对校园安全隐患进行了拉网式排查，建立了安全隐患台账并积极整改，对不能及时整改的安全隐患进行有效监管。二是学校安保处制定了新学期安全工作计划，修订并完善了应急预案和安全制度，层层签订了安全责任书，“一岗双责”安全管理机制进一步完善。开学第一天，与教职工签定《安全责任书》，还向学生家长发放了安全告知书。三是安全教育扎实开展。学校安保处始终坚持“预防为主，查整结合”的原则，全面加强安全教育，扎实开展了“安全第一课”活动。在开学典礼上学校安保处作了安全法制教育专题讲座。四是每日教师迎送，确保学生上下学安全。

（三）教育教学秩序常态化。一是狠抓常规管理。学校教导处制定了《教师考核方案》，重在规范教师行为，激励教职工积极性，提升教学质量，同时，改进和完善了教学质量评价制度；学校政教处废除了原有班主任考核办法，研究制定了新的班主任考核办法、师德考核办法；二是狠抓教学“六认真”检查。学校教导处教学“六认真”检查到位，实行量化管理，记载详实，并将考核结果与年终绩效挂钩。三是狠抓毕业班工作。学校成立了毕业班工作领导小组，实行领导包班负责制，有明确的奋斗目标和可行的奖惩方案。九年级各班召开了毕业班教师会、学生会，分析了毕业班的现状，增添了毕业工作措施。四是狠抓课堂教学改革。各教研组落实单元分工集体备课制度，个人备课-集体研讨-修改教案-形成共案-课后反思等流程规范有序。

（四）校园环境整治成效明显。一是学校利用寒假期间对学校基础设施进行维修整治，对陈旧、破损的文化橱窗、校园装饰画、宣传图片等进行了更新。二是学校开学前，认真组织师生开展校园卫生大扫除，对花草、树木进行了修整、维护、除草，办公室、教室、学生寝室卫生良好，布置规范。三是学校重视班级文化建设，部分班级统一制作了规范、美观的班级牌，更换班级黑板报，班级文化明显提升。五是学校认真开展周边环境整治工作，主动向相关部门及当地政府汇报，认真治理，校门附近游摊、小卖食品得到较好治理。校园环境整洁美观，为师生营造了一个幽美舒适的学习和工作环境。

（五）依法办学意识进一步强化。一是学校严格落实严控禁补要求，开齐开足了课程，均衡配备教师、均衡编班教学；严格执行学生变动手续。二是学校严格按照县发改局、县教育局、县财政局联合下发的《关于2018年春季中小学幼儿园收费项目及标准的通知》要求，执行各项教育收费政策，并在学校醒目位置将所有收费项目和标准进行了公示，公布了投诉举报电话，自觉接受社会监督。三是重视师德教育，规范教师从教行为，学校在开学教职工会上对杜绝教师违规收费补课、有偿家教、体罚学生等进行了强调，提出了明确的纪律要求。

（六）控辍保学工作扎实有效。一是学校加强了与镇政府、村委会的联系和协调，控辍保学工作早部署、早动员，异常情况及时向当地政府汇报，形成齐抓共管局面。二是学校落实班级“控辍保学”责任，通过电话联系或家访等形式对学生异动情况进行了详细了解和登记，提前做好学生的入学动员工作。三是各班及时准确地统计新学期学生入学报名情况，学生返校情况好，对流动学生及时办理转学手续，规范了学籍管理。四是寒假中组织教师家访团，深入到留守学生家中指导他们学习生活，并送去学习用品，让“留守”学生感受到亲人般的温暖；五是精准扶贫解决困难学生入学难的问题。时丰中学卢义光、冯欢、向先锋等班主任利用假期深入贫困学生家中，开展助学帮扶活动。学校通过多种途径为困难学生解决了学习、生活难题。在爱心人士捐赠下，共有近20名困难学生享受到1.5万元的资助，学校资助困难学生4750元，学校减免了47名学生的教辅资料费用5764元，共计25514元。在开学当天，学校真正做到了零流失。

（七）领导垂范教师奉献。学校领导和教师在工作中以身作则、爱岗敬业、默默奉献，弘扬了高尚的师德师风，涌现出一大批先进人物和先进事迹。一是领导率先垂范。学校全部行政人员担任主科教学，工作量大、教学效果好；张弘校长整个寒假都在校内督促师生服务楼的建设；学校行政人员在寒假期坚持义务看护校园。新学伊始，四位老师病休，学校紧缺班主任，学校副校长姚旭高、校务领导林鹏程、办公室主任卢涛、工会主席赵建国勇挑班主任重担，无怨无悔，二是教师无私奉献。吴好平、姚赦根、李敏辉、戴时平等几位老师临近退休，仍主动承担主课教学任务，且业绩突出；学校后勤主任胡春华老师带病上班，积极投入教育教学工作，不愿因病随意请假而误了教育教学工作，教导主任江安乐尚有高三的孩子需要陪伴，父母年迈需要照顾，他牺牲小家为大家，主抓学校教育教学工作，受到各级领导的好评。学校三位孕妇、四位宝妈克服身体、家庭困难投入工作，不因个人问题影响学校正常的教育教学工作。

（八）积极打造书香校园。一是专门成立了“书香校园”活动领导小组，由校长亲自挂帅，教导处、办公室牵头制定了工作方案，落实了工作职责。二是我们以学校图书室、班级图书角为基地，通过创设浓郁的读书环境与氛围，开展形式多样的阅读活动，培养学生强烈的阅读兴趣和良好的阅读习惯，使阅读成为伴随人终生的生活方式，建设书香校园，为师生的共同成长打下坚实的精神基础。三是张挂宣传标语，开辟读书活动专栏，营造浓厚的读书氛围。四是加强学校校园文化的建设力度，营造书报走廊、学生作品走廊等长廊文化，使学生进入学校就处于一个浓浓地书香氛围之中。五是纳入课程计划，强化阅读指导。每天保证每个学生有半小时的阅读时间，在学生阅读时间，教师进教室陪同读书，巡视指导，做到专时专用。积极健康的“书香”活动寓教于乐，切实引导学生多读书、乐读书、读好书，帮助学生树立正确的人生观、价值观，提高人文素养，打好终身发展的基础。

二、存在的主要问题和困难

学校开学工作总体上态势良好，但是，学校通过自查发现也存在着一些不容忽视的问题和困难。

（一）学校师资不均衡。一是学校教师缺员严重；二是学校学科教师不配套，体育、、物理、数学科教师缺乏，影响了正常的教学工作。三是学校教师年龄结构老化。

（二）学校一些常规管理水平有待提高。一是学校功能室不够齐备，教学仪器设备管理、使用不够到位，部分台账不够清晰。二是学校卫生保持不佳，学生乱丢乱扔现象时有发生。

（三）学校安全隐患依然存在。一是学校校园及周边存在安全隐患，空气质量极端不好。二是由于学生上学路途遥远，部分学生搭乘农村客运，在车辆接送方面存在较大的安全隐患。

以上是我校存在的突出问题，学校方面一定会进一步加大问题整改力度。提高认识，制定措施，落实责任；进一步规范学校办学行为，进一步加强学校常规管理，进一步明确各科室工作职责，严格兑现教学奖惩制度，努力提高学校教育教学管理水平；进一步加强校园文化建设，努力营造浓厚育人氛围；进一步完善学籍管理，及时完成学生异动手续，切实做好控辍保学工作；进一步做细学校安全管理。进一步做细安全隐患排查整治工作，特别是食品（食堂）、校车、消防、危化品、校舍、门卫防暴恐等重点领域的安全整治，要记好台账，务必完善安全应急预案，层层签订责任书，确保新学年校园安全、和谐、稳定。

总之，学校开学工作比较顺利，取得了一定的成绩，但这只是良好的起步，今后的工作还需要我们付出更多的努力。我们相信，在全体教师的辛勤耕耘和努力下，求真务实、开拓创新，学校工作一定会迎来更加美好的春天。

时丰中学

2018.3.9

第五篇：四五月份工作报告

七年级组四五月份工作报告

根据学校和组内工作计划，四 五月份主要做了五项工作，一、是对年级常规管理检查特别重视教案作业检查，和卫生大检查工作落实。进一步强化可以时间的管理工作，针对晨读，自习，晚读时间的充分利用，效果不好，缺乏组织和管理，要加强纪律的管理和学习目标的要求，针对重要学科和个别薄弱学科缺乏学法指导。

二、是对贫困寄宿生生活补助费发放和学生营养餐工程落实情况强化检查，三、是组织开展了期中考试相关活动安排布置：顺利完成了期中诊断考试，召开了教师会议并具体作了部署，召开了全体学生考风考级宣传教育，严肃了考场纪律，并及时进行了统计和分析，并对个别教师单独进行了谈话，及时寻找差距弥补不足，首先保证学生成绩的提升

四、组织了年级组内作业和教案的展评工作，并对检查的结果，召开了会议及时反馈，对两次的检查发现的不足要求教师尽快弥补，大多数教师作业的批阅规范，及时。

五、组织了年级组跳大绳比体育活动，滚铁环训练，并对获奖班级颁发了奖状。

六、召开了年级组优秀学生表彰大会，七年级学生转化思想观念动员大会和养成教育培养教育大会。效果很好，收到了较好的效果，学生反应强烈，以后将强化这方面工作

七、加大卫生工作检查力度，强调班主任工作的重要性和常规管理，首先到校第一时间就是检查学生到校情况，检查班级宿舍，教师和环境卫生情况，组织教师专门指导学生如何打扫卫生，亲自演练、给学生示范叠被子，布置宿舍，效果良好，今天下午还要求班主任再次规范宿舍管理示范叠被褥等工作

八、加强了教研工作的力度，重点针对英语和历史学科老师组织听评课更好的促进教师规范课堂教学，提高教学高效性，完任务的听十节课不如认真评一节课，通过几次认真的评课大家都能有准备的，开诚不恭，提出很多的观点，及促进了科任教师的水平，有锻炼了自己听评课的能力和水平。收效很好。

九、加强了校训平台的管理工作，得到家长肯定和积极支持。重视教师与家长的沟通和交流，要求教师及时通知家庭作业和及时取得联系，要求家长每天监督学生的学业，及时督促并审签家庭作业，强化家长对学生的监管力度

十、安全教育工作从未放松，以安全教育为核心，召开了晨会、班会，做到天天讲，日日讲，节节讲，及板报宣传加强安全教育。及时做好学生的思想教育工作，密切关注学生思想教育和精神状态，安插学生情报员，杜绝一切安全隐患存在。

现小结如下。

主要成绩

存在问题

1、教学常规方面

（1）教学常规管理活动组织欠扎实。教学常规管理组织针对性目的性不强硬，过程简单，单纯为了完成任务、积累材料，没有起到提高教师落实教学质量的目的。

（2）常规检查粗放。一是检查总结不及时，二是检查不细致，三是对教师的教学常规落实情况心中没底，无法把握教学管理科学合理的开展情况。四是常规管理检查重视数量，忽视质量，不能达到提高常规实施水平的目的。

（3）基础学科管理不规范。

一是教学赶不上进度，部分学校常规检查不及时，不能很好的督促教师严格落实教学常规，教师没有按照教学进度进行备课上课，备课缺漏，作业次数不足，批阅不及时。

二是不能很好的落实教研教改工作计划，淡化了教研教改要求，达不到提高教学质量的目的。

2、年级管理方面

（1）教室管理问题多，精细化水平不高。