第一篇:芦草沟镇中心学校2012教育工会工作总结
芦草沟镇中心学校教育工会2012年工会工作总结
在霍城县教育工会的领导下,在学校党支部的领导和大力支持下,2012年以来,我校工会以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻上级工会文件精神,积极开展各项工作。现将2012年年的工会工作总结如下:
1、发扬民主、奉献、创新精神、发挥全体教职工的工作主动性 民主是工会的生命,发扬民主精神就是要充分调动广大教职工的民主意识,以主人翁姿态积极参加学校的各项管理,为学校的教育教学管理献计献策。2012年7月2日芦草沟镇中心学校召开了全镇三届一次教职工代表大会,在大会筹备期间广泛征集教职工的提案,对于教职工提出的意见建议整理汇总出21条:涉及教育教学管理8条,绩效考核5条,后勤装备2条,师资队伍建设5条,其他1条。对于征集的提案,大会领导作了认真的答复,使各校代表很满意。工会能坚持“求真务实、维权监督”的原则,实施公开较大管理事项及教职工普遍关心的热点问题,如:大宗物品采购、提干、晋级、教师评优等通过公开的原则,广泛听取教职工的意见。
2、为民服务工程,工会始终把广大教职工的利益作为工作的出发点和落脚点,关心他们的工作、生活和思想,为他们办实事、送温暖。芦草沟镇乌拉斯台小学教师叶尔江的妻子患有双肾多发结石病,2012年2月叶尔江的妻子在伊犁州友谊医院对左肾进行了手术,花费了28000元,至4月初右肾又开始发病,经医生诊断,必须尽快手术,治疗费4万余元,工会在得知叶尔江老师家庭是单职工,家庭生
活仅靠该教师的工资维持,立即向全镇教职工发出捐款倡议书,在短短的几天内共先后收到捐款12125元,虽然离手术费用还有一定数额,但是体现了全镇教师的一份爱心;孙淑梅芦草沟镇中心学校教师,患有红斑狼疮血液病,该病无法根除,不能长时间站在讲台上,工会和学校经常同她交流、谈心,并通过商议为她安排了比较轻的工作,使她在同丈夫离异的痛苦中解脱出来;吾赛因芦草沟镇中心学校哈语部教师,因不幸遭遇车祸,使其双目遭受严重的创伤,至今双目已经不能进行正常阅读文章,更不能上课、备教案、批改作业,工会和学校把他安排在门卫室协助后勤干一些力所能及的工作。两位教师享受了今年霍城县帮扶困难教职工补助金各10000元。
3、为教职工创造轻松地环境和慰问离退休教师,肉孜节期间,工会组织相关人员慰问了退休老教师,教师节工会组织教师进行了座谈会,让教师在紧张繁重的工作中轻松愉悦,古尔邦节期间学校领导班子成立四个小组对过古尔邦节的26名民族教师进行了“面对面、心贴心、实打实服务”及团拜活动并赠送了工会的一点心意,对民族教师的家庭生活有了更进一步的了解,同时更加增进了教师之间的团结。
4、积极参加县级、镇级开展的各项活动,“五一”芦草沟镇中心学校教育工会组织了学校的体育教师参加了镇政府组织的篮球赛;芦草沟镇第二十八届赛马会工会协同学校一同参与了排练节目、后勤保障等工作;教师节根据霍城县教育工会的安排,积极组织教师编排了文艺节目。
5、积极与霍城县中医院联系为全镇教职工体检,自11月初开始至11月30日至全镇有112名教师自愿参加体检,教师个人承担80元每人,芦草沟镇中心学校总工会承担100元每人,总工会为此次教师体检开支11200元。通过这次体检很多教师发现了自身毛病,为提早防范起到了很好作用,使体检的广大教职工很满意。
工会虽然做了一些工作但仍有一些不足:
1、全民性的文体活动没有开展起来,因为学校的主教学楼、教师周转房、学生宿舍楼建设占用了很大部分空间,导致学校仅有的空间被学生占用。
2、对于全体教职工的身心健康关心的不够,今后将继续为教职工创造更多有益于身心健康的活动。
3、2012年工会融入教育教学管理不是很好,还是停留在以往的工作状态中,在2013年将改变现有的工作状态,积极参与到学校的教育教学管理当中去。
今后工会工作在党支部和学校的大力支持下不断完善,努力创建“党支部靠得住,学校离不开,职工信得过”的职工之家。
芦草沟镇中心学校教育工会2012年12月25日
第二篇:芦草沟镇中心学校2018-2019安全计划
芦草沟镇中心学校2018-2019
安全工作计划
一、指导思想
全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党的教育方针,以上级教育主管部门会议、文件精神为指导,进一步完善安全管理制度,切实落实安全责任制和责任追究制,坚持以人为本、预防为主、群防群治、防治结合,确保校园安全 “三不出”,通过家校联手,综合治理,优化校内及校园周边环境,努力创建平安、和谐的校园。
二、工作目标
(一)做好学校平安建设工作,杜绝安全事故的的发生;做好安全演练,提高师生的自救意识和技能。
(二)发挥学生的作用,最大限度地发现学校的安全隐患,防患于未然。
(三)做好重点部门的安全检查工作,要求食堂、班级的电路等地方要定期做好安检,同时要为重要场所配备消防设。
(四)利用主题班会、校园广播、黑板报等多种形式,开展防火、防盗、防溺水,行车等等安全教。
(五)通过实施安全教育,增强学生的安全意识,提高学生的安全防范能力,远离危险,健康快乐成长。
(六)通过开展安全活动,培养学生的应急处理能力和逃生、自救互救能力
(七)层层分解、落实安全责任,严格安全责任追究制,加大宣传力度,营造浓厚的校园安全氛围。
(八)及时消除安全隐患,杜绝各类安全事故、安全责任事故的发生,确保教育教学秩序稳定。
三、工作措施
(一)建立、健全学校安全工作制度,明确相关人员的安全责任
1、建立安全工作责任人制度,校长、书记、中层领导、各校校长、班主任、授课教师分工明确,责任到人。
2、中心学校校长与初中、各村校校长签订本学学校安全工作目标责任书、责任状,各校(含教学点)与家长签订家长安全教育承诺书,各校与班主任及食堂分责任、班主任与学生家长分别签订安全责任书,明确各自的职责。
3、进一步健全和完善各项安全工作管理制度,强化安全工作的过程和终结管理。
(二)突出学校安全工作重点,强化安全管理和教育
学校安全工作以校舍、食品卫生、消防、流行性疾病防控、防洪、防煤烟中毒、学生溺水、道路交通、学生伤害等为重点。
1、对学校校舍要随时加以监查,发现问题及时报告,及时整治。
2、对食堂人员,严格准入制度,做到持证上岗,坚持购物留台账和饭菜留样制度,确保饮食安全。按质监部门的要求定期对锅炉进行安检,司炉工必须持证上岗。加强对学生的饮食安全教育,教育孩子不喝生水,不吃零食、冷饮、地摊食品、“三无”食品、不洁及变质食品等。
3、严格按要求配齐消防设施,并保证能有效使用,严格按要求规范、妥善保管和使用好危化物品。禁止学生携带易燃易爆物或有毒有害物进入校园,严禁学生携带火种、火源进入校园,玩火,燃放烟花爆竹及一切野外用火。
4、搞好校园清洁卫生和消毒灭菌工作,有效预防和控制流行性疾病,自觉接受主管部门和卫生防疫部门的监督检查。在卫生防疫部门的指导下做好传染性疾病的预防和宣传教育工作,防止传染疾病的传播流行。教育学生一旦感染传染性疾病,应立即上报并即时就医。对在校发病的学生,要及时采取隔离措施,通知其家长送医院治疗。
5、加强校园重点部位(校门、楼道、微机室、实验室、寝室等)的安全管理,加强重点时间(课余时间、午休时间、课外活动时间、上放学时间和节假日)的管理。
6、加强用电线路、设施的维修、管理,严禁师生私拉乱接电线、插座,随便损坏用电设备。教育学生不能用手、身体接触、试探电源、插座、电器等,禁止学生擅自处理开关、线路、电器等故障,禁止学生宿舍使用电器。教育学生雷雨天外出,要注意防山体滑坡、泥石流和雷击,打雷时,不要靠近电线杆、高塔、大树等物体,不使用电话、手机。
7、加强交通安全工作管理。一是外来车辆一律不准进校园,防止意外交通事故发生。二是加大交通安全宣传教育力度,教育学生未满12周岁不准骑自行车,未满18周岁不准驾驶机动车辆,对学生加强交通规则的教育及上下学途中的交通安全教育。严禁学生乘坐“三证”不全、超载、报废车辆;三轮车、拖拉机等车况不好的车辆;驾
驶员有问题(酒后、疲劳等)的车辆。三是学校不得组织学生参加没有交通安全保障的社会实践活动。坚持路队护送制度。
8、严禁学生私自参加野外活动。一切外出活动必须经校长批准后在教师的组织下才能进行。举行运动会等大型活动必须事先制定完善的安全预案,在确保师生安全的情况下进行。每学期至少举办一次安全法制讲座。教育学生不酗酒、吸烟、寻衅滋事,认识打架斗殴的危害性,不准携带危险刀具、器械、玩具等进入校园,定期进行刀具、棍棒收缴。
9、做好防溺水安全教育工作。教育学生不擅自到池塘、水库、河道中游泳,或在危险水域旁玩耍、戏水,春夏雷雨季节不在河边逗留,不强行过河,掌握一些基本的溺水救护知识,不贸然下水救人。教育家长特殊天气负责孩子上下学的接送。
10、及时通报本地和外地发生的安全事故,警示师生保持高度警惕,使安全工作警钟长鸣。
(三)加强校园安全检查、督查,及时发现安全隐患,落实整改措施
1、开学前,各校自行组织开展一次校园安全大检查。检查内容包含校舍安全、交通安全、消防安全、食品卫生安全、用电安全、危化物品及易燃易爆物品安全等。对检查出的安全隐患,立即组织整改,以确保正常开学,学生平安到校。
2、加强常规性的安全检查、督查。学校对重点安全部位,强化警钟长鸣意识,做到时时检查、处处留心,严加防范。各校按要求开
设安全课,学校、班级、教育管理干部有专门的安全教育记录本,对开展的安全活动、教育,每天观察、发现的安全问题等进行详细记载。
3、中心学校坚持每学期定期召开安全工作专题会,开展全镇中小学安全大检查,每次安全检查既要按照教育局的文件要求,又要对照季节特点和学校实际确立检查重点,制定检查方案,对检查出的安全隐患要逐一登记在册,制定并落实整改方案,限时排除安全隐患,不能自行排除的安全隐患,要及时上报镇政府和县教育局,形成完整的安全检查记录和总结。
(四)加强学校安全管理的培训与合作,开展丰富多彩的安全活动
1、中心学校要进一步加强安全法制教育、培训,就校园安全管理和食品卫生、疾病防控、校舍安全、消防安全、交通安全等知识分阶段、多形式地进行培训,不断提升学校行政人员、教职工的安全意识与管理水平。
2、中心学校要继续加强与公安、卫生、工商、药监、消防、综合治理等相关部门的联系与合作,加大对校园周边环境整治的力度,给在校学生提供更多的安全保障。学校定期与不定期开展学生安全教育、法制教育等多种形式的专题讲座,联系学生家长开展家校共育,加强对问题学生的教育和转化工作,重点关注“留守儿童”的心理和安全问题。
3、各校要把安全、法制教育纳入日常教育教学当中。结合季节特点和学校所处特殊环境,有计划的开展各类安全演练,至少每学期两次。各校要把安全教育渗透到每一位教师的教育教学中,渗透到学校各类活动中,不断增强师生的安全、防范意识。
4、结合安全教育一主题班会和学校安全工作的实际等开展丰富多彩、形式多样的安全宣传、竞赛活动,充分发挥黑板报、宣传栏、文化墙等宣传中介的作用,让学生在学中做、做中学,通过自身的参与,加深对学校安全工作的认识与理解,自觉规范自己的行为。开展平安校园、平安班级的创建活动,充分调动每一位学生的积极性、主动性和创造性。
四、具体工作安排 2018年8月
第一周:安全教育专题会,各类安全教育活动进课堂,安全大检查,安全演练。
第二周:帮助学生培养和确立“珍爱生命,拒绝毒品”的意识,养成健康、文明的生活方。
第三周:收缴棍棒、危险玩具、手机等安全检查。第四周:校内组织全面的安全自查 2018年9月
第五:法制安全讲座。第六周:欢度国庆。第七周:防震、防火安全演练
第八周:提示有关安全知识和注意事项等安全自查。2018年10月
第九周:对学生食堂进行卫生安全检查。第十周:交通安全宣传活动(电子屏展示)。
第十一周:继续与家长(监护人)保持联系,提醒家长加强学生安全监护,要求学生返校时注意交通安全。
第十二周:消防安全演练。2018年11月
第十三周:全校安全检查 第十四周:全校学生安全教育
第十五周:法制专题教育,食品安全自查。第十六周:防震、防火安全演练 2018年12月
第十七周:召开学校安全工作专题会议
第十八周:开展法制安全教育:消防器材的正确使用,用电,防火等。
第十九周:组织全面的安全自查,假期安全教育,安全隐患排查。2019年3月
第一周:防煤烟(一氧化碳)教育 第二周:交通安全教育 第三周:全校安全检查 第四周:交通安全宣传。2019年4月
第五周:开展春季安全教育。
第六周:提醒学生防寒保暖,预防感冒,防滑防摔。
第七周:预防交通事故、意外伤害事件、火灾、一氧化碳中毒等。第八周:反恐安全演练。
2019年5月
第九周:民族团结教育。
第十周:培养和确立“珍爱生命,拒绝毒品”的意识,养成健康、文明的生活。
第十一周:消防安全演练。第十二周:安全教育专题会。2019年6月
第十三周:各部门组织全面的安全自查 第十四周:校园周边环境安全隐患检查。第十五周:防震安全演练。
第十六周:暑假期间安全教育:继续与家长(监护人)保持联系,提醒家长加强学生安全监护,要求学生返校时报告假期生活情况。
芦草沟镇中心学校 2018年8月22日
第三篇:2009年芦草沟运销站工作总结
2009年工作总结
2009年神新公司运销公司煤炭销售奋斗目标是1750万吨,1-10月已实际完成1452万吨,可以说完成奋斗目标困难不是很大,曙光在前。芦草沟运销站在运销公司党政的正确领导下,按照公司提出的“科学发展,再创辉煌五年实现经济总量翻两翻”的总体发展思路,认真学习落实科学发展观的精神,团结一心,努力拼搏,克服重重困难,并在各矿、发运站及铁路相关部门的积极配合下较好的完成了各项任务,现简要汇报如下:
1、合理优化配车,满足用户需求。今年由于上半年车皮保有量不足,下半年经过公司领导和铁路局有关部门积极协调后,实行了在兰州局、乌铁局管内实施固定循环车的方案,这使我公司的铁路发运量有了强有力保证,截止十月底我站铁路运量完成39647车38363吨,与去年同期相比超1284车117422吨,神新公司的铁路发运量又登上了一个崭新的台阶。车流量的增加就要求值班员合理优化配车,尤其是由于到达车时间比较集中,如何协调好矿方装车和车站取送车并在最短时间内使车皮周转效率最大化,是我站值班员主要的日常工作。铁路部门在车流增大的情况下为了减少编组加快周转要求,同一到站和一个流向的车要在发站成组装好编大列直发到站,而我公司用户对煤质的需求不同,各矿点的煤炭质量和品种也不一样,所以装车矛盾比较突出。我们全站感觉压力较大,针对这种状况我们积极采取应对措施,一方面从我们的自身做起,强化责任心,树立为用户服务的质量意识,本着保住老用户,主要用户、兼顾小用户的原则开展装车工作。与此同时积极与铁路有关部门沟通,求同存异,争取他们的理解和支持,协调好装车工作。另外,针对到达车辆状况不好坏车多这一特点,每季度组织三条专用线的装车人员召开一次装车协调会,主要针对在装载加固过程中出现的问题及如何修理车皮进行指导。并且重新修订了装车加固考核管理办法,从而消除了各矿对坏车的模糊概念,提高了车辆的维修力度,提高了车辆利用率,效果明显。
2、强化现场管理工作,增强应变能力。红沟口地磅房地处东部三矿的交通要道,车流量大并且相临两个道口,准东复磅车辆同上站台车相向排队过磅,天业车辆装好后为躲避交警在沟口停留时易发生交通堵塞。因此这给我站管理上带来了一定难度,既要完成好自己的本职工作又需要有迅速的应变能力和处置突发事件的能力。针对这一状况,我站多次开会落实责任,制定了相应的应急预案,并且作到了早发现、早汇报、早处置,多次及时疏导了道路的拥堵状况,保证了各通勤车和拉煤车辆的正常行驶。今年3月铁厂沟新站台由于乌东矿新建洗煤厂停用后,红沟口煤场成了公司的主力配煤场。准东煤的调入量较大,既要满足掺配的煤质符合用户的要求,又要保证每天配煤大量的调出,最大日调出调
入量达2万吨。因此煤场管理岗位很重要,我站每月两次站务会都针对现场管理员要求一定要有高度的责任心本着对自己和企业负责的态度,做好煤场验收、配煤及组织装车销售工作。
3、狠抓基础工作,严格落实各项规章制度。针对公司标准化检查组每月检查发现出的问题和公司新出台的制度和要求,继续补充完善了各类台帐及各项规章制度,并且做到挂牌上墙,使岗位职责更加明确,便于遵守。另一项工作是加强了结算工作的管理力度,由于火车发运量增幅较大,并且到站用户多结算方式也不一样,我站对核算员的业务进行了分工明确了责任,并制定了相应的管理考核办法。对结算过程中出现的问题,我们坚决按章办事,坚持原则,分清责任落实到人,2009年未发生一起因结算错误而出现的经济纠纷。红沟口煤场库存一直居高不下,存有安全隐患,因此我站为了做好煤场消防灭火工作,相继建立健全了各项消防管理措施及灭火应急预案并与公司签订了消防管理责任书。
4、以联合党支部为载体,进一步加强路矿协作工作力度。今年的发运工作受铁路车皮有了大幅增加而各矿专用线的装车能力却没有提升和设备老化改造,以及车皮到达不均匀和铁路要开直达车等诸多因素的影响,发运操作难度大,并且职工劳动强度大,没有休息时间,有一定的消极怠工情绪。针对这种情况,联合支部党员发挥了一定的模范带头作
用,通过党员民主生活会,党员同志分任务结对子找个别职工谈心,求大同存小异。化解了矿与车站之间的矛盾,消除了运销站与车站之间的误会,使各项工作朝着良性有序的方向发展。
5、做好安全教育工作,把好安全关。地面工作岗位相对井下安全系数要高,但就我站的工作岗位也存在着很多安全隐患。我站在每月两次站务会上都把安全工作作为重点要求,尤其是现在铁路部门对安全工作要求很严,红沟口装车划线必须是装车前划线,共划六道线每道线长度要达到50cm。这使的值班员在车皮上实际划线时很难操作,并且容易摔下车皮很不安全。通过对现场实际分析我们制作了木梯放入车皮内划线,严禁行走车帮划线,确保了安全。冬季在使用锅炉取暖时要求班班定时给锅炉加水,避免锅炉缺水运行,并且要保持室内新鲜空气流通。红沟口道口由于过往车辆频繁,红沟口煤场值班员在取送车时要负责协助车站做好道口的安全防护工作,要求必须要遵守《红沟口道口安全防护操作规定》。“不安全不能做,安全了才能做”的思想始终贯穿在全站干部职工的行动当中。
虽然在公司党政的正确领导下取得了一些成绩,但我站并未沾沾自喜,相反更加感到自身的管理不足,有待进一步加强。并且离公司的总体要求还有差距,深知如果在公司快速发展的大潮中,不自加压力,迎难而上,必将落伍。09年
即将过去,完成1750万吨的销售任务还需努力,这就需要我们全站干部职工脚踏实地,认真做好作好自己的本职工作,以自己的实际行动来践行科学发展观。
芦草沟运销站
2009年11月15日
第四篇:镇中心学校教育扶贫工作总结
今年以来,谢桥镇和兄弟乡镇一道攻坚克难,为了颍上教育脱贫工作,做出大量的工作。现就我镇此项工作情况总结如下:
一、教育扶贫各项工作进展情况
贫困生资助工作:我镇建档立卡贫困学生1259人全部打卡资助,资助率100%。其中本镇户籍1118人、外县在本镇5人、外镇在本镇22人、高校本科生50人、高校新生入学车费资助27人、边缘户37人。资助告知书已全部下发。
贫困大学生贷款工作:本镇贫困大学生共87人,完成率100%。
控辍保学工作:公安系统提供数据,谢桥镇6~15周岁人口共有14563人:经几轮摸排、核查确认14220人在义务教育阶段就读。其中:本镇内就读9351人、县内外镇就读1713人、已取证完毕;县外就读3095人,尚有5人未取证(其中4人系一家人,包保教师经多方查找找出四个学生的具体学校、年级,但因超生与社区发生矛盾,家长直言要学生证明就必须退回超生罚款,否则拒不提供证明,1人因全家长期外出无法联系,已经上报镇政府。)。到目前为止,内在外就读取证率达99.84%;非义务阶段就学61人:初中毕业253人;空挂户、死亡、失踪已备案共69人:重试残疾、无法自理10人,包保教师和家长、社区沟通,待确定有效、可行的教育方式;暂不在校11人,这11人经过学校及包保教师多方努力无果后,已经上报镇政府妥善解决。
另外,我镇“双基”建设项目正常施工,一所幼儿园正建设中。
二、推进教育扶贫工作的主要做法
(一)明确工作思路,拓宽工作途径。
教育扶贫是颍上脱贫摘帽系统工程的重要组成部分,是颍上文明县城创建、辙县划市目标实现的关键一环,也是每个教育人的光荣使命;中心校多次召开全镇教师教育扶贫专项会议,宣传教育、业务培训、调度评比、解决教师思想、任务、责任问题。采取办公室人员包各自然校;自然校长、中层领导包教师;教师包学生、包贫困户的措施;阶段任务在时间、内容上明确要求,不让老师们做无用功、干费事活。仅3~22周岁人口摸排,我镇蔡朱小学12名教师三天内平均每人摸排达156人,教师们态度认真、工作扎实,所摸数据真实度、可信度极高。大学生贷款在9月13日全镇召开调度会之后,在一天半的时间内,贷款率由原来的83%上升到100%。为了完成贷款任务,办公室包保人员、学校校长、学生包保教师三方结合、紧盯学生、劝说家长,用诚心打动他们,甚至包保老师个人出资给学生支付回来路费,促使其回乡贷款。控辍保学取证方面,部分老师忍辱负重,多次上门及电话联系,遇到不明事理,不愿配合的家长,反复耐心解说,甚至动员亲戚朋友帮忙,通过多种渠道开展工作;辍学生劝返工作,我们采取个个击破的方式,不放过一丝可能,把在外已务工月收入近6000元的辍学生都已劝返就读。全镇各校以有用、管用、实用的工作举措和务实、扎实、真实的工作作风做保障,强力、稳步推进教育脱贫攻坚工作。
(二)健全工作机制,明确责任分工。
首先是健全领导机制,扶贫工作由我亲自抓,按上级要求设计工作思路,两名副校长分别负责教育资助工作和控辍保学工作、两名精炼办公室人员负责资料、信息汇总,避免了人浮于事、相互推诿的现象。其次是建立运转机制,定岗定责。办公室人员全部包校,督查督导,解决个案问题,按周调度、通报工作开展情况。三是制订工作方案。根据县局及镇扶贫办月、周任务清单落实任务、整改问题、突破难题。四是完善制度、落实责任。认真落实每个同志的职责,把扶贫工作与学校综合评比、教师评优评先挂钩,把扶贫及控辍保学工作作为教师思想政治考核的一部分。形成干事、担当、责任、荣誉相结合的工作局面。(三)抓住两个重点,带动全面工作
两个重点工作即教育资助和控辍保学。首先是教育资助深度排查补漏,借助专班排查及教师摸排进一步查找缺漏,做到不漏一人、不错一人。
其次是把控辍保学数据细致比对、认真再摸排。把摸排的本镇9351人和学籍库、学校班级名册进行比对,确保不差一人:针对本在外取证情况,组织人员对各校取证材料随机抽取五到十人电话核实真实性,并及时通报、整改。同时,对“三残”送教进行定期督查,做到形式、内容、满意度都达到要求。留守儿童关爱,充分利用留守儿童之家开展活动,关注学习、生活;学校爱心超市每月为表现优秀的留守儿童免费送文具、生活用品:积极为特困留守儿童申请县关工委及镇政府进行每人400元的救助,助力学生们健康、快乐成长。
(四)加强舆论宣传,营造工作氛围。
在扶贫攻坚成为当前重点工作社会大环境下,加强教育扶贫宣传,提高社会认知度。中心校采取在各村室、学校、交通路口、人口聚集街市等地方制作、安装条幅、设置教育资助政策宣传图板、发放教育扶贫明白书、组织扶贫政策问卷调查等多种宣传方式,扩大教育扶贫的宣传力度,提升全社会对教育扶贫的知晓度。三、今后的工作方向
1.继续加大政策宣传力度,充分利用宣传条幅、宣传图报及黑板报、电子屏、网络平台等形式加大教育扶贫的宣传,让政策深入人心。
2、全力做好信息对接,积极配合县教育局、镇扶贫办,做到工作步调一致,各项数据统一。
3、竭力做好资助全覆盖与控辍保学的个案问题解决工作。
4、统筹教育扶贫工作与教育教学工作的结合,提升人民群众对教育工作的满意度。
扶贫攻坚已到了冲刺赛跑的最后阶段,我们全体教育人要克难攻坚,不负众望,以不破楼兰终不还的斗志,坚决打赢教育脱贫攻坚战。
第五篇:迪沟镇中心学校教育精准扶贫实施方案
迪沟镇中心学校教育扶贫工作
实 施 方 案
迪沟镇中心学校 2017年9月
迪沟镇中心学校教育精准扶贫实施方案
根据《颍上县教育局精准扶贫工作实施方案》,为切实做好我镇教育精准扶贫工作,全面提高教育教学质量和办学水平,结合我镇实际情况,特制订本方案。
一、指导思想
深入贯彻党的十八大和总书记关于新时期推进精准扶贫的系列重要讲话精神为指导,以加强最薄弱环节拓展教育扶贫为基础,加大教育投入和管理,积极推动教育扶贫又快又好向前发展打下坚实的基础。
二、工作目标
1、完善现代教学设备,逐步实现教育信息化;
2、加强教师队伍建设,增强教师素质,提高教师的业务水平; 3、促进特色教育项目再创新,做实自主发展;
4、美化学校环境,改善办学条件,营造良好的教学氛围; 5、继续做好课改工作,完善学校各项管理制度,加强学校内部管理,努力提高教育教学质量。
6、认真做好帮扶助学工作,让师生安心工作和学习; 7、做好控辍保学工作,确保入学率达100%。
三、工作任务
1、切实做好贫困救助工作。
(1)认真做好贫困教师和贫困学生的摸底工作,有针对性地进行帮扶。
(2)学校积极争取引导社会各界捐资,多渠道筹集贫困生资助资金。积极推动社会力量采取“一对一”的方式帮扶贫困学生,减少因学返贫现象发生,要认真遴选贫困户贫困学生受助对象,积极和公益部门联系落实救助政策。对的困难的教师进行帮助,让他渡过难关,安心工作。
(3)把上级的帮扶资金全额按时发放到位,如营养餐补助、贫困学生补助、两免一补等政策落实到位。(4)负责部门:各校总务处、工会。
2、加强教师队伍建设,提高教师整体素质,促进教师专业成长。(1)组织落实教师培训制度,认真制订培训计划,通过跟班学习、“县培计划”、“省培计划”、“国培计划”、校本培训及业务自学等全面提升教师综合素质。
(2)优化教师队伍,学校通过课改、公开课、比武课、教学经验交流等形式,让教师取长补短,共同进步。
(3)根据学校教师紧缺现状,积极申报特岗计划,壮大教师队伍,解决师紧缺现象。
(4)责任部门:各校主管领导。3、配齐各种教学用品,切实改善学校办学条件,营造良好的教学氛围。
(1)要抢抓国家、省、市全面改善义务教育薄弱学校基本办学条件的政策机遇,积极争取上级项目和扶持资金,改善我镇基础设施条件。
(2)美化校园,修建文化长廊,增添绿化带,让学校美化、绿化、亮化。
(3)配齐学校各种教学器材,确保教育教学正常运转。(4)配齐教师办公电脑,校园网络做到全覆盖。(5)负责部门:各校总务处、校长。4、切实做好控辍保学工作。
(1)治穷先治愚,扶贫先扶智。教务处要积极落实政策。狠抓义务教育阶段学生控辍保学工作,要把控辍保学列入议事日程。要通过定期家访及召开家校联谊会等形式与家长进行沟通,规劝辍学学生重新返校,制订切实可行的控辍保学方案,确保贫困学生完成九年义务教育,使我校辍学率控制在0.5%以内。(2)负责部门:各校教务处。
5、认真做好教学管理,完善各项管理制度,努力提高教育教学内涵。
(1)通过课改、辅优培潜,帮扶结队,提高课堂教学效果。(2)修改完善学校《绩效考核细则》、《质量奖惩方案》等各项管理制度,调动教师的工作积极性,(3)完善教学常规检查制度,做到严格考勤,对教师的常规工作实行定期检查和不定期抽查,发现问题,及时通报整改。
(4)制订毕业班质量目标,圆满完成质量任务,提升名次,增强质量意识。
(5)负责部门:各校教导处、办公室
6、切实建立健全精准扶贫档案台账。
(1)要在认真调研、摸清底数的基础上,建立贫困生的资料数据库、贫困家庭劳动力数据库,使每一个贫困家庭、每一个贫困生都要有相应的信息资料,确保不漏一户贫困户、不漏一个贫困生,并根据实际情况进行动态管理,最大程度地发挥各种教育扶贫资源的作用,确保教育精准扶贫工作稳步实施。(2)负责部门:各校办公室、总务处。
四、组织保障
教育扶贫是一项系统性的工程,涉及面广、工作难度大,全体教职工要与广大学生家长加强沟通协调,促进教育扶贫工作有效开展。因此我校成立精准扶贫工作领导小组、组
长: 汤瑞强 副组长:王士远
成员:孙元军
汤振
彭勃
武耀
刘伟
唐孝坤
扶贫专干:侯俊伟
五、工作措施
1、明确分工,全员参与。按照上级要求,迪沟镇中心学校实行了校长为总负责,各校校长包校,其他行政包年级,班主任包班,开展进村入户调查问询,摸清我镇1至9年级就读的所有贫困户学生,并登记造册,清理建档。
2、强化宣传,加强引导。学校利用手机短信、黑板报、标语等各种载体,宣传教育精准扶贫的重大意义、帮扶内容和典型事迹等,积极引导社会各界关注关爱贫困学生,大力弘扬中华民族重教兴学、扶贫助学的传统美德,让重视教育、捐资助学成为一种社会风尚。
3、相互协助,落实责任。为了确保我镇的教育精准扶贫工作扎实推进并取得实效,分配给各校各年级各班的工作任务要不折不扣的认真完成,做到责任到人。同时要积极配合县教育局及镇人民政府落实各项精准扶贫惠农工作。
六、强化考核奖惩。
1、学校精准扶贫试点工作由督导室对各处室、各位教师的教育精准扶贫工作实施专项考核,考核结果作为综合绩效考核的主要依据,以及学校和个人评先评优的重要依据。对工作不到位或不落实的责任人年终考核评优实行“一票否决”。
2、责任部门:各学校办公室。
颍上县迪沟镇中心学校 2017年9月1日
组
长: 汤瑞强(总负责)
副组长:王士远(具体负责)
成员:孙元军
彭
勃
武 刘
伟
唐孝坤
汤
扶贫专干:侯俊伟
耀振
迪沟镇中心学校教育扶贫领导小组职责
一、指导思想
认真贯彻落实党中央关于扶贫攻坚的重要指示精神,按照“扶贫先扶智、彻底斩断贫困链条”的总体思路,遵循“政府主导、社会参与”的工作原则,深入推进教育精准扶贫工作。以提升贫困地区基础教育水平、资助家庭贫困学生就学为首要工作任务,以加强贫困生资助力度、确保适龄学生全部入学为主要工作措施,通过教育提升贫困地区和贫困家庭的自我发展能力,从根本上消除贫困。
二、成立迪沟镇教育扶贫工作领导小组
组
长: 汤瑞强(中心校校长)副组长: 王士远(中心校副校长)
成员:孙元军(中心校副校长)彭勃(中心小学校长)武
耀(汤店小学校长)刘伟(杨庄小学校长)
唐孝坤(黄洼小学校长)汤振(中心校办公室主任)扶贫专干:侯军伟
三、领导小组成员职责
组长职责:汤瑞强负责上级文件的接收、下达和解读,负责全面指导我镇教育扶贫工作。
副组长职责:王士远具体执行学校安排的教育扶贫工作; 成员职责:孙元军负责中心学校扶贫各项具体工作;
侯俊伟:负责资料的收集、整理和汇总上报,档案的建设。彭勃负责中心小学扶贫各项具体工作;
武耀负责汤店小学扶贫各项具体工作;
刘伟负责杨庄小学扶贫各项具体工作;
唐孝坤负责黄洼小学扶贫各项具体工作; 汤振负责做好我校扶贫工作的后勤保障工作;
迪沟镇中心学校 2017年9月