第一篇：民主测评基层站所汇报材料
提升形象、踏实进取，再接再厉
——新安街道文化站创建人民满意基层站所汇报
尊敬的各位领导、同志们下午好！
今天由我代表新安街道文化站向在座各位领导汇报，文化站在创建人民满意基层站所活动中，所开展的各项工作，请各位检查评议。
上半年我们文化站根据市、区<<关于开展2011年度民主评议基层站所活动的实施意见 >>的要求，高起点谋划、高标准推进、高质量实施，扎实推进民主评议文化站各项工作，取得了较为显著的成效。
一、全面动员，营造以评议促提高的良好氛围
自参加市2011年度民主评议基层站所动员大会以来，我们认真制订评议活动方案，召开座谈会，会上各社区代表进行认真交流，针对民主评议活动统一思想认识，明确目标要求。通过广场电子屏幕标语宣传，开展广场咨询、评议，调查问卷、征求意见等活动形式，发放宣传资料百余份，营造了浓厚的民主评议活动氛围。做到评议与创建相结合。
二、深入排查问题，落实整改措施
（一）、对照评议五大项41个小项排查问题，強化服务理念，充分体现公益文化活动和站室开放时间每周不少于56小时，站室文体设施60%以上达到全年无休免费服务开放。
（二）、创设“五查五看”的载体。深入排查，落实整改，提高标准，即自查硬件建设，看设施、阵地开放；近年以来室外新增体育设施面积达0.6万平方，街道主睦邻中心室內配备舞蹈排练房、健身房、乒乓桌球室、影视曲艺室、图书电子阅览室、书画创作室等，室外健身路径13个，晨晚练点健身布点17个，三个健身跳舞场，每点配备了社会体育指导员，活动已达5000人次，太科园区青年公社健身房全面启
用。新安实验小学室内体育场馆免费开放。所有文体阵地设施开放，真正体现了＂文化乐民＂的实在效果。自查服务效能，看作风效能；各室备配了志愿服务者，并毎天定时定点进行健身面对面的辅导宣讲，为居民提高服务。自查制度建设，看内部管理；各活动室制定了活动制度，设置醒目标识，公示开放服务內容和时间，各活动室备好活动记载本，发现问题须作出书面陈述，建立健全相关台帐。自查能力素质，看岗位履职；加強理论业务学习，坚守岗位，履行职责。自查工作业绩，看完成任务。全面正确履行工作职责，认真完成上级各项目标任务。通过召开民主生活会等形式，在“五查五看”中找到了差距和不足。
（三）、是自我评议，瞄准服务达标的载体。为了促进高质量开展自我评议，结合实际，认真对照人民满意文化站标准，对文化站面向社区基层的服务设施与环境、服务对象和开放时间、服务内容和方式、服务言行与监督、服务管理和人员要求等提出了整改意见，使评议始终贯穿和实践文化服务的理念，确立让人民满意站所为主题。
三、坚持紧扣主题、做到务求有效
一是与公共文化体系建设工程相结合，以评促创建。把民主评议活动作为推进基层文化体系建设的良好契机，通过排查调研，对基础设施建设明确要求制定规划，制度执行，内部管理，从而，使民主评议的成效体现在文化站免费公益、健康向上的各项建设之中。二是与推进基层文化民生工程相结合。以评促惠民，群众文化生活曰益丰富，确立了让人民群众更好地享受公共文化阳光的宗旨，感受到评议的实在效果。今年以来，开拓工作理念、提升服务手段、改善服务环境，以建设“幸福新安”为主题，扎实有效地开展形式多样、群众喜闻乐见的各类文体活动，以节庆为抓手，广泛开展文体活动20多场次，结合庆祝建党90周年，组建百人大合唱团队积极参与新区红歌大合唱比赛荣获一等奖，近年已成为我区有影响的文艺合唱团。今年为剖析差距、寻发展潜力，打造亮点，提升文化品牌，我们认真组织群文创作。历时三个月精心排练，参加新区2011年群文汇演，获得了声乐 <<情在江南>>创作一等奖表演、舞蹈创作<<水乡谣>>创作二等奖表演。文化站牵头多次组织开展垃圾分类宣传活动，建党90周年大型红歌会，开展＂展党辉，绘未来＂书画摄影比赛，播放红色电影50场次，在全民健身月活动中举办了全民健身月启动仪式暨特色团队展示活动。组织家庭趣味健身，羽毛球、乒乓球比赛，室外健身舞培训，完成1000人国民体质测式任务，组队参加市笫五套秧歌比赛，获得了二等奖。这些活动的开展，体现了文化站用心与群众相连、用情与群众相牵的办事准则，所到之处群众欢迎，领导满意，基本满足居民群众的文化需求，丰富了社区的文体生活，使民主评议活动真正评出了新的动力和活力。三是与自身队伍作风效能提升相结合，以评促纠正。树立良好形象，不断完善内部管里制度，认真学习先进经验，排找差距加强与社区居会委的沟通，创优条件，虚心学习，改进不足，多方听取社会各界意见，全面提升业务素质和工作能力。四是与发展群众文化队伍相结合，加强群众文化队伍建设是做好文化站工作的关键所在，我们把－批组织管理好、业务精、素质好、创作表演比较强的团队作为街道文体活动的主体力量，近年在街道文体俱乐部引领下，不断加強文化骨干培训，文体特色团队获得快速发展。到目前拥有特色文体团队24支。军鼓、锣鼓、门球、太极拳剑、乒乓、健身操、功夫扇、哑铃操、腰鼓、排舞、秧歌、莲湘、舞蹈、民乐、戏曲、垂钓、红歌合唱队等等。这此团队组建为街道文化、体育事业发展，增添了新的活力。
四、严格管理，文化市场健康有序
在提高服务效能同时，文化站加大了对文化市场的监督。文化市场点多面广，加之，单位内人员又少，我们认真围绕目标任务，制定了文化市场专项整治方案，开展了＂扫黄打非＂和各类专项整治工作，主动与公安、工商等部门配合，切实开展校园周边环境治理，打击无证经营活动，查缴各类盗版、色情非法出版物和音像制品。网吧管理是社会的热点，又是管理的难点，也是管理的重点，以网吧作为整治重点，加强对网吧业主的培训和教育，特别在这次文明创建中，分工包片，注重发挥网吧义务监督员旳作用，多次召开网吧义务监督员会议和业主会议，使文化督查专职力量与义务监督员力量形成有效合力，各网吧配备2名监督员，落实具体相关任务，并扎实开展日常巡查、督查、暗访等工作，发放宣传材料，与网吧业主签订安全生产、文明守法经营承诺书，全力以赴确保迎检工作顺利展开。
五、存在不足和今后努力方向
前阶段民主评议文化站活动取得了一定成效，但也要清醒的看到，还存在一些问题和不足，主要是：一是公共文化设施还不够完善。功能设施仍未落实达标建设计划；不能有效满足居民文化需求。二是群文创作能力水平有待进一步提高，人文资源潜力有待进一步挖掘，培育群众文艺创作队伍。三是文体活动开展动力不足，形式单薄，质量不高。有待业务上指导和资金上的支持。
下阶段，我们要以这次会议为契机，要进一步加强工作的特色、亮点建设，用丰富的创意、无尽的创新来点亮工作。认真领会精神，扎实抓好文化站各项工作，在“建勤廉队伍、让人民满意”上取得新的更多的成效。
为将工作做得更好，我们应当正视这些不足，以在工作中加强注意，不断改进。我们深知，人民满意，只有起点，没有终点，工作如百舸争流，不进则退，我们将在文化建设这一领域上不断前进，用更加周密全面的工作开展来为新安文化建设增添助力。
以上就是我们文化站2011年民主测评基层站所工作总结，无论是成绩还是缺点，无论是展望还是不足，我们都将继续以拳拳之心工作，以群众的利益为根本出发点，紧密围绕上级及街道党工委、办事处各项目标任务，以党的政策为风帆，指引我们继往开来，不断前进！
新安街道文化站
二〇一一年＋月
第二篇：民主测评汇报
经济发展商务局党委2010年民主评议
党员情况汇报
根据池北区党委的统一安排部署,为进一步加强对党员的教育管理和监督，切实解决党员队伍在理想信念、思想作风、工作作风等方面存在的问题，促进党员队伍整体素质不断提高。现将开展评议活动情况总结如下：
一、统筹安排，精心组织实施，为评议工作的顺利进行奠定思想基础。池北区党委《关于做好2010民主评议党员工作的通知》下发后，经济发展商务局党委领导高度，迅速召开了党委会议，结合实际认真分析了一年来全体党员围绕党建工作，在理清工作思路，改进工作方法，创建服务型机关，倡导争先创优，爱岗敬业，争创一流中发挥的表率作用及存在思想观念滞后、创新意识不强、，以及各支部党建工作取得的成效和存在的不足。对近期做好党员民主评议活动进行了研究部署。要求会后各支部组织党员认真学习了新《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等内容。要求每个党员要紧密结合实际深入开展，紧密联系工作和思想实际，认真进行自我剖析、自我反省，查找自身在学习、思想、工作、作风和发挥先锋模范作用以及不适应科学发展等方面存在的问题。
二、突出重点，注重评议效果，达到评议的预期目的。各
支部利用半天时间集中开展了党员民主评议，评议工作广泛吸纳非党人士参加。全体党员本着实事求是，客观公正的态度认真开展自评和评议。从工作实际和思想实际，认真查摆了自身存在的问题并提出要求。一是认真做好自查。每名党员都根据一年的思想工作实际，重点查找自身在学习发展、理想信念、理论学习、宗旨信念、组织生活上及履行岗位职责等方面存在的突出问题。二是认真开展批评与自我批评。民主评议过程中，全体党员畅所欲言，大胆开展批评与自我批评，每位党员都深刻剖析了自身党性观念、工作作风、思想作风及影响和制约科学发展等方面存在的问题，做到了自我评议只讲缺点和不足，不讲优点和成绩，批评同志实事求是，客观公正，坦诚相见。克服了以往你好我好大家都好、一团和气的形式主义作风，做到了自我批评不怕“亮丑”，批评别人态度诚恳，既指出问题，又提出希望和要求，使每一位党员看到了自身存在的问题和不足，受到了深刻教育和启发，融洽了党员与党员、领导干部与普通党员、党员与群众之间的关系，增进了同志之间、上下级之间的了解，激发了党员奋发向上的工作热情，增强了党支部的凝聚力和战斗力；三是广开言路，积极发挥党外人士的监督作用。在评议工作中充分征求听取非党人士、单位职工对每个党员特别是领导同志的意见和建议，把群众的意见也反映到评议工作中来，增强了评议中的广泛性和针对性；四是认真进行评优树
先。全体党员本着实事求是、认真负责的态度，对每一位党员进行举手表决。经民主评议，举手表决，225名党员均为合格等次。
三、加强教育，明确整改方向，不断提高党员思想素质。在评议过程中，我们自始至终坚持深入查摆问题与制定整改措施相结合，整改措施与促进工作相结合的办法，每个党员都能深刻反思，从思想深处查摆问题，不怕亮丑，不怕揭短，对查摆出的问题制定了相应的整改措施，特别是对影响和企业发展的问题，要坚决改正。通过民主评议，全体党员查找出了自身存在的突出问题，明确了今后努力的方向，增强了共产主义理想信念，净化了党员的思想境界，宗旨意识、责任意识和大局意识明显增强，党组织的威信不断提高。大家一致表示，要不断加强党性锻炼，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，真正做到群众利益高于一切，正确运用好人民赋予的权力，始终保持共产党员的先进性，立足本职、联系实际，埋头苦干，奋发进取，解放思想，与时俱进，把共产党员的先进性在人事人才工作中充分体现出来。
回顾整个党员民主评议过程，虽然取得了一定成效，但我们也清醒的看到，在支部建设和党员队伍中还存在一些不足：
一是个别党员还存在老好人思想，对评议活动还有畏难情绪；
二是个别党员对理论学习有所松懈，存在以学代干的现象。
三是部分党员的政治理论素养亟需提高，综合分析问题能力和解决实际问题的能力比较欠缺。
四是个别同志工作和思想跟不上形势发展的需要，还不能完全适应科学发展的需要，工作思路狭窄，工作方法简单。
五是部分同志有急噪情绪，处理问题不够灵活。
针对这些问题，在今后的工作中，我们将不断加强党支部建设，加强对党员的教育管理，充分发挥支部的战斗堡垒作用，积极倡导中国特色社会主义理念和以人为本的理念。督促党员带头践行社会主义核心价值体系，争做团结合作，维护和谐的表率。切实解决好思想上和行动上入党的问题，大力加强和改进机关工作作风、思想作风和学风，经常对照检查，牢记党的宗旨，正确处理个人利益同集体利益之间的关系，以实际行动认真落实区党委各项工作部署。提高敬业意识和服务意识，加强世界观、人生观、价值观的改造，自觉抵制腐朽思想和灯红酒绿的侵蚀，不断提高党员队伍的整体素质，为我区经济社会发展提供强有力的人才智力保障。
第三篇：基层所规范化建设汇报材料
基层所规范化建设汇报材料
几年来，**工商所在市、县局的领导与支持下，结合实际，从严要求，狠抓落实，经过不懈地努力，规范化建设工作取得了初步成效。
一、提高认识，高度重视，把基层所规范化建设列为工作重点
基层工商所规范化建设是一项纷繁复杂的系统性工作，要想完成好此项工作，必须切实从思想上高度重视，树立强烈的责任意识。一是我所成立了横峰所规范化建设领导小组，所长任组长，副所长任副组长，本着“全面规划、因地制宜、量力而行、逐步改善”的原则，定制了横峰所规范化建设实施方案，从硬件和软件两方面，分解任务，落实“人、财、物”。二是立足本职、结合现状，组织全所干部深入学习相关文件，提高全所人员的思想认识。通过学习，全所人员统一思想、热情高涨，积极为本所的规范化建设，做出了自己的努力。
二、认真务实，逐项核查，保障基所规范化建设的全面落实
我所依据《*系统基层工商所规范化建设考核标准》，逐项对照，全面落实，整体完成好基层工商所规范化建设目标。
（一）完善硬件建设,夯实市场监管基础。在市局的大力支持下，我所现有执法车辆2辆，有固定美观的办公场所、办证大厅、集体宿舍、食堂澡堂、文体活动室，并对各空间进行了绿化装饰；二是了实现办公自动化。配备每名干部配备了1台计算机、1台移动执法终端,每个班办公室都配备了至少1台打印机，另有多功能一体机一台，彩色打印机2台、执法办案箱1只、数码相机一台、各类仪器10余台；目前，我所环境优美，设施完备，实现了市场监管所外在形象标准化、内部标识标准化、“服务牌”标准化，为完成好各项工作提供了良好的基础保障。
（二）软件建设。一是加强党支部建设和党风廉政建设。我支部现有党员9人，严格落实各项组织和学习要求，加强廉政文化和行风建设为重点的党风廉政建设，增强了党支部的凝聚力、战斗力；二是加强班子建设。本所班子平均年龄33周岁，全部具有本科学历；三是全面提高全所干部职工的业务能力。采取多种有效形式，坚持做到微时间学习，微讲堂教授，微平台分享的灵活便捷的学习制度，积极组织干部参加省、地、市各级局组织的业务培训，全面提升干部业务水平，加速队伍融合。我所45周岁以下干部，全部取得了特种设备执法证。四是设立了注册登记室、巡查监管队、执法办案队合理设置岗位，定岗、定人、定责，优化了队伍结构。目前，新注册各类经济户口
户，查办各类经济案件
件，罚没款达
万元。
三、规范管理，优化服务，全面提高基层工作水平
一是完善监管责任制，规范网络化管理，加强监管巡查，深入推进企业信用分类监管、商事登记制度等监管制度改革；二是建立了学习、效能、卫生、着装、车辆、财务等各项制度，重点规范执收执罚行为，实行定费、收费、督察分离机制，严格执行“收支两条线”制度，推行市场主体主动缴费和银行代收制度；三是落实公开办事的效能建设。采取一站式服务、预约服务、绿色通道等措施，实行了政务承诺制、首办责任制、即办制等制度，提高了监管服务效能和市场监管部门的公信力。
通过规范化建设的开展和全所干部的共同努力，横峰市场监督管理所的监管方式、服务效能、行政意识、人才结构、能力素质、党的建设和党风廉政建设都得到了全面提升，必将为维护市场秩序、服务辖区经济发展做出更大的贡献。
第四篇：基层所规范化建设汇报材料
基层所规范化建设汇报材料
基层工商所规范化建设是省局党组提出的重大决策，既是对“五增五创”工作主题的进一步引深，更是践行国家工商总局“四个统一”的具体行动，同时是夯实执法基础、提高执法能力、展示工商形象的重大举措。***所始建于1982年，地处**县的南端，辖区包括***，辖区内共有人口7000余人，个体工商户**户，企业45户，食品类经营市场1家。几年来，**工商所在市、县局的领导与支持下，结合实际，从严要求，狠抓落实，经过不懈地努力，规范化建设工作取得了明显成效。
一、提高认识，高度重视，把基层工商所规范化建设列为工作重点
基层工商所规范化建设是一项纷繁复杂的系统性工作，要想完成好此项工作，必须切实从思想上高度重视，树立强烈的责任意识。因此，我所首先从提高全所人员的思想认识入手，深入学习相关文件，统一了思想。一是认真学习贯彻省政府关于“优化政务环境、改进工作作风、提高政府公信和执行力”和国家工商总局关于“规范执法行为、提高执法效能”的要求，深入推进“五增五创”工作主题，争做优化政务环境、规范执法行为的表率等精神；二是立足本职，结合现状，献言献策，全所人员热情高涨，积极为本所的规范化建设，做出了自己的努力。
二、认真务实，逐项核查，保障基层工商所规范化建设的全面落实
此项工作开展以来，县局高度重视，组织专门督查组多次到我所认真督查，我将此项工作分为硬件和软件两个方面，重点依据《***工商系统基层工商所规范化建设考核标准》，逐项对照，全面落实，整体完成好基层工商所规范化建设目标。
（一）、硬件建设。硬件建设主要在县局的大力支持下，多方努力，达到了相关目标要求。一是实现设备齐全、功能完善的基础建设，本所现有执法车辆1辆，有固定美观的办公场所、服务大厅、集体宿舍、食堂澡堂、文体活动室，设置了档案管理设备；二是了实现办公自动化。配备计算机3台、传真机1台、打印机3台；三是完善了12315综合执法网络，实现了省、市、县、所四级执法网络联网。目前，我所环境优美，设施完备，实现了工商所外在形象标准化、内部标识标准化、“服务牌”标准化。为完成好各项工作提供了良好的基础保障。
（二）、软件建设。一是加强党支部建设和党风廉政建设。**支部现有党员6人，严格落实各项组织和学习要求，加强廉政文化和行风建设为重点的党风廉政建设，增强了党支部的凝聚力、战斗力；二是加强工商所长队伍建设。本所所长年龄全部在 40 周岁以下，具有本科学历；三是全面提高工商所人员业务能力。采取多种有效形式，坚持做到每天两小时的学习，每周两政治学习、八小时业务学习；四
是设立了综合登记组、巡查监管组、执法办案组优化了工商所队伍结构。
三、规范管理，优化服务，全面提高基层工作水平
一是明确工商所职责权限。县落实了对工商所个体登记的委托授权，个体工商户登记和验照全部由工商所办理；二是强化工商所属地综合执法职能，建立了案件评审小组，配备了法制员，县局对工商所执法办案进行指导和监督，落实了执法行为评议考核制度；三是完善了辖区经济户口管理，落实辖区监管责任制，规范网络化管理，加强监管巡查，深入推进企业信用分类监管、商品准入制度等监管制度改革；四是规范执收执罚行为，实行定费、收费、督察分离机制，严格执行“收支两条线”制度，推行市场主体主动缴费和银行代收制度；五是落实公开办事的效能建设。采取一站式服务、预约服务、绿色通道等措施，实行了政务承诺制、首办责任制等制度，提高了监管服务效能和工商机关的公信力。
通过一懈地努力，***工商所的工商形象、监管方式、服务效能、行政意识、人才结构、能力素质、党的建设和党风廉政建设都得到了全面提升，必将为维护市场秩序、服务辖区经济发展做出更大的贡献。
第五篇：司法所民主测评汇报
述 职 汇 报
各位领导、各位代表、同志们：
大家上午好。我是xx司法所所长，下面由我为大家汇报一下xx的司法行政工作，敬请大家批评指正。
近年来，xx司法所在xxx市司法局和xx党委、政府的领导下和关怀下，以崭新的工作姿态、饱满的热情，积极主动、尽职尽责、创造性地开展工作，做到了观念上有新转变，思想上有新飞跃，思路上有新调整，工作上有新突破。现将具体工作情况汇报如下：
一、狠抓人民调解，筑牢维稳第一防线。
为进一步加强xx的人民调解工作，推进社会管理创新，充分发挥人民调解在化解矛盾纠纷、维护社会稳定中的独特优势和作用，我们以市司法局制定的“五级四化一确认”调解模式为构架，以调委会换届为契机，狠抓了调解队伍建设。创新性的建立起了镇、村、村小组、家族四级调解组织，其中镇人民调解指导委员会1个，成员34人，企事业单位调委会2个，6人；村级调委会53个，159人；家族调解组204个，439人；小组调解员202个，485人。形成“以镇调解中心为龙头，以司法所为骨干，以村调委会为重要力量，以村小组、家族调解为基础”的四级调解组织网络。
进一步建立健全了纠纷登记、排查调处、定期回访、信 1 息反馈等一系列调解规章制度。对矛盾纠纷的受理、调查取证、调解和制作调解协议书等四个环节进行了规范，杜绝了调解的主观随意性。
坚持矛盾纠纷每月排查两次，并于每月20日将有关情况上报，在重大节庆活动时，我们按照标准要求，也进行矛盾纠纷排查，努力做到情况清、底数明，确保小事不出村、大事不出镇。
八月份，我们对全镇的调解主任、调解委员，共计260余人进行了一次全面的系统培训，进一步提高了调解队伍的综合素质。
截止目前，全镇共发生各类矛盾纠纷157起，调解155起，调解成功率98.7%。
二、抓实安置帮教，着重预防重新犯罪。
按照安置帮教工作要求，对全镇辖区内5年以内的刑满释放人员和3年以内的解除劳动教养人员进行了细致的建档管理，做到一人一档。对每一名在安置帮教期内的人员进行定期谈心、帮教。截止目前，共帮教刑释解教人员65人，其中刑满释放人员57人，解除劳动教养人员8人，均按照一人一档的标准进行了登记建档，没有出现重新违法犯罪现象。
三、强化普法宣传，不断增强法律意识
组织开展了四月份法制宣传月和法制宣传日集中宣传等活动，利用宣传车、过街联、条幅、设置咨询台、发放明 白纸等形式，向群众宣传各类法律法规。积极推进了法律进校园活动，有效提高了青少年的法律意识。
四、多措并举，不断提高服务水平。
一是充分发挥职能作用，积极主动参与了综治工作，完善了与综治办、公安派出所联动机制，消除不稳定因素，防止人民内部矛盾激化。二是协助并代表镇党委、政府运用法律手段及时化解基层矛盾和群体性事件。三是积极宣传法律援助工作，积极宣传法律援助工作，制作法律援助公示牌15个，悬挂在人群聚集的地方，在全镇人口较多的村粉刷永久性法律援助宣传标语20余幅。提高了广大人民群众对法律援助的知晓率，扩大了社会影响力，提升了政府的形象。四是大力支持法律服务所充分发挥作用，截止目前，法律服务所共代理民事诉讼案件40余件，代写法律文书70余件次，非诉讼法律文书20余件。
总之，我们虽然做了一些应该做的工作，取得了一些成绩，但与市司法局，镇党委、政府和广大群众的要求还存在着一定的差距。在今后的工作中，我们将进一步自我加压，锐意进取，为建设好“绿色生态田园、富裕和谐xxxx”做出新的更大的贡献。
汇报完毕。
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