巴州区一小时法律援助服务圈工作汇报1（五篇范例）

第一篇：巴州区一小时法律援助服务圈工作汇报1

xxx法律援助中心“一小时法律援助服务圈”

工作汇报

为构建“一小时法律援助服务圈”，使每个法律援助需求者，在正常情况下，使用公共交通工具，一小时之内可以找到一家法律援助工作机构提出申请或求助，凡是到法律援助机构申请法律援助的群众，在符合条件和材料齐全的情况下，均可以得到“一站式服务”，xxx法律援助中心积极开展工作，现将工作落实情况汇报如下：

一、完善法律援助服务网络。依托工会、共青团、妇联、残联、老龄委等群团组织和农村乡、镇司法所设立法律援助工作站，依托村居人民调解委员会建立法律援助联络点，不断巩固延伸法律援助阵地，促进法律援助触角深入千家万户。形成横向到边、纵向到底、覆盖全区的“援助中心——工作站——联络点”的三级法律援助服务网络。

二、规范法律援助工作机制。建立健全法律援助各项工作制度，按照“统一受理、统一审查、统一指派、统一监督管理”的“四统一”原则，规范法律援助办理程序，并将援助对象、范围、条件、经济困难标准、申请程序等上墙公示，接受社会和群众的监督。实现法律援助服务有章可循、有制度可依。

三、健全法律援助管理系统。在全区进一步推广使用司法部法律援助管理信息系统，及时、完整的录入援助对象的相关情况和资料，依托信息网站逐步实现网上对法律援助案件的申请、审查、审批流程

进行记录与跟踪，实时了解援助案件的进程，通过系统进行信息检索和数据分析，节省大量人力和时间，切实提高法律援助的工作效率、工作质量和管理水平。

四、开通法律援助服务热线。积极协调电信部门，充分发挥“12348”法律服务专线平台的功能作用，安排专职人员负责热线的解答，对符合法律援助条件的，指派就近的工作站或联络点先行受理，缩短当事人申请法律援助的距离。通过集中受理、分散服务的方式，为广大群众提供及时、快捷、便民、高效的法律服务。

五、大力开展“法援六进”活动。让法律援助中心充分流动起来，开展摸排，掌握符合法律援助条件人数，制作法律援助便民卡，重点发放农民工、留守妇女儿童、老年人、残疾人等弱势群体，对持卡人员开设“绿色通道”，简化审批程序，为困难群体提供便利，实现法律援助零等待。

六、工作重心下移，进一步发挥法律援助联络员的作用。通过建立法律援助联络站，并将法律援助联络员的联系方式在司法行政网站进行公示，确保需要法律援助的困难群众在一小时内能够找到法律援助工作机构提出申请。

第二篇：巴州乡村旅游工作汇报

2009巴州乡村旅游工作汇报

一、农村旅游发展基本情况

2009年，自治州星级农家乐工作紧紧围绕自治州旅游工作会议提出的目标任务，以 “中国生态旅游年”为主题，积极发挥行业协调指导职能，乡村旅游工作取得新的进展。州、县各级旅游行政部门通过多种途径鼓励和扶持各地积极性高、具有土地、草场自属产权的当地农牧民创办星级农家乐、牧家乐，确保完成了农村富余劳动力转移任务、生态环境治理目标，有效拓宽了农牧民增收致富的渠道，为我州旅游业多业态发展打下坚实的基础。

截至2009年12月，全州有农家乐(牧家乐)79家，其中星级农家乐22家，四星级一家。全州星级农家乐共接待游客27.3万人次，同比降低7.4%；实现营业收入1155.2万元，同比增长3%，乡村旅游从业人员1000余人。

为全面提高我州乡村旅游的整体水平，2009年，自治州农家乐星级评定委员按照自治区《农家乐旅游服务质量等级划分标准》和《农家乐旅游服务质量等级评定标准》，积极组织各县市旅游局，结合区域乡村旅游发展实际，制定了务实的创建工作目标，全州共申报星级农（牧）家乐31家，自治州星级农家乐检查评定小组检查、评定28家，（库尔勒市3家农家乐未参加），其中三星级6家，二星级5家，一星级17家。

二、农村旅游发展的亮点1、2009年，为鼓励和激发农牧民参与旅游开发，我州和静县出台了一系列导向正确，举措务实的农家乐发展奖励政策，有效的激发了农牧民参与旅游开发的积极性，仅09年申报评定的星级农家乐就达20家，占09年申报评定总数的71%，为我州各县市发展乡村旅游开辟了“政府引导、业主参与”的乡村旅游发展新路。

2、2009年，为进一步规范对星级农家乐服务管理，我州尉犁县旅游局与相关部门配合，组织制作了一批星际农家乐服务规范，通过上墙，有效增加了旅游服务的透明度，此举进一步密切了旅游管理部门与旅游企业之间的关系，为企业升级发展打下坚实的基础。

3、借势宣传，加大宣传促销力度。2009年，我州星级农家乐借助“巴州人游巴州”“新疆人游巴州”“旅游纪念品大赛”及各类旅游交易会、节庆展示机遇，加大投入，州、县市旅游主管部门通过制作星级、发放农家乐宣传册，有效的激发了游客参与乡村旅游的热情，取得很好的市场收益。

4、星级农家乐强势品牌凸显优势。在州、市旅游行政主管部门的通力配合、指导下，我州首个4星级农家乐“五德玉苑”风情园诞生，这是我州乡村旅游大跨步发展的里程碑，“五德玉苑”风情园以其明确的主题文化形象、多元的旅游体验模式，特色的地域饮食等，为我州各地乡村旅游树立了样板工程。此外，尉犁大达西乡村旅游集群，库尔勒栏杆路乡村旅游集群也进入发展规划前期的各项准备工作。

三、农村旅游发展中存在的问题

1、乡村旅游发展规划编制滞后。目前，我州乡村旅游仍处于初级阶段，各地因缺乏乡村旅游发展规划和战略的指导，造成部分地区乡村旅游示范点“农家乐”盲目开发，耗费资源。

2、市场定位不准，主题形象雷同，难以形成有持续影响的市场乡村旅游品牌。我州乡村旅游示范点 “农家乐”业主普遍存在：市场开拓意识不强，停留和满足于“小打小

闹”“人云亦云”的发展阶段，经营项目设臵跟风，难有拓展，就是饮食也难有叫得响的“特色菜”领军市场，农牧体验旅游产品匮乏，难以满足城市游客的需求。由此造成各地乡村旅游模式雷同，难有新意，难以形成具有市场号召力的乡村旅游强势品牌。

3、旅游服务意识亟待更新和提升。2009年，各级旅游行政部门在人手紧、任务重的情况下，虽然加大了对各地乡村旅游示范点的指导和监管力度，但仍有局限。乡村旅游从业人员流动性大，新人多，加之部分经营业主旅游服务意识欠缺，在对从业人员业务技能培训上疏于跟进或存在空白，导致其服务水平参差不齐，损害了其市场形象。

4、旅游服务配套设施投入不足。我州部分乡村旅游示范点“星级农家乐”业主在“做一天和尚撞一天钟”的思想影响下，对农家乐必要设施进行更新并追加投资的很少，在“餐厨设施、供电安全、环保卫生、娱乐产品”等诸多方面留下隐患。高星级农家乐业主在“顾前不顾后”“顾上不顾下”的面子工程影响下，“旅游厕所”建设滞后与游客需求提升这一矛盾表现的日趋尖锐。

四、今后的农村旅游发展对策及建议

1、多年来，我州各级乡村旅游要集中力量，重点扶持那些积极性高，实力雄厚，拥有中长期土地所有权（特别是农民自属土地）的投资主体，通过出台相关政策，引导其健康发展。

2、通过实地交流、举办培训班、“走出去”等形式，加大力度对各地农家乐开展规划编制、市场定位等发展思路、战略的指导。要将星级农家乐发展规划列入升级的硬性指标。

3、大力开展各种形式的培训，扩大培训范围和层次，力争实现提高乡村旅游经营管理和从业人员的服务意识、服务技能等。要使培训成为星级农家乐升级评定的重要指标。

4、多种形式支持乡村旅游发展，激发乡村旅游投资主体的积极性。通过宣传促销、项目支持等形式激发投资主体加大配套设施的投入力度。今后，在全州推行“旅游厕所”一票否决制，促使我州乡村旅游服务水平全面升级。

五、2010年工作思路和要点

2010年全州农家乐工作将按照“加强管理、提升质量、凸显特色、形成品牌”思路，重点抓好以下工作：

1、以督查，促提升。对2009已评定星级农家乐整改落实情况和现有星级农家乐进行全面检查，对不符合要求的限时整改，对拒不整改的取消其星级农家乐资格。

2、以培训，促提高。组织一次农家乐旅游服务职业技能培训班，提高我州农家乐旅游服务水平。

3、以特色，促发展。今年，我州各县市农家乐发展可根据各地旅游实际，出台奖励政策，扶持那些定位明确、特色鲜明、业绩突出的农家乐、形成一批具有示范带动效应的旅游企业。

4、以制度，促升级。今后我州将按照“自治区星级农家乐管理办法”，对申报3星以上的农家乐，因厕所项目未达标，一律不予评定。同时建立操作性强的星级农家乐退出机制，推动乡村旅游可持续发展。

第三篇：巴中市巴州区信访要点

2005年巴中市巴州区信访工作要点2005年我区信访工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和国务院《信访条例》精神，紧紧围绕全面建设小康社会的目标和区委、区政府的中心工作，深入研究新形势下信访工作面临的新情况、新问题，高度重视并正确处理新形势下的人民内部矛盾，畅通信访渠道，及时化解矛盾，切实维护人民群众的根本利益，为全区改革、发展、稳定服务。

一、提高认识，增强做好信访工作的责任感和紧迫感

信访工作是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，在化解人民内部矛盾、维护社会稳定方面，发挥着独特的重要作用。今年1月16日,国务院颁布了新修订的《信访条例》，在总则中明确规定“各级人民政府、县级以上人民政府工作部门应当做好信访工作，认真处理来信、接待来访，倾听人民群众的意见、建议和要求，接受人民群众的监督，努力为人民群众服务。”因此，各级各部门特别是领导干部要以“三个代表”重要思想为指导，从巩固和加强执政党的地位，从维护和实现最广大人民群众的根本利益的高度，进一步深化对信访工作的认识，牢固树立信访工作为党委和政府服务、为人民群众服务、为社会稳定服务的思想，不断增强做好信访工作的责任感和使命感，切实履行信访工作职责，努力加大对信访工作的领导力度。

当前，随着社会主义市场经济体制的日臻完善和区内各项改革的深入推进，干部群众的利益格局的不断调整，一些深层次的矛盾日渐显露，大量的社会矛盾将通过信访渠道反映出来，信访工作的任务更加艰巨。各级各部门必须采取有力措施抓好信访工作，服务大局，使矛盾在基层得到化解，问题在基层妥善处理，切实做到守土有责，确保一方稳定。

二、强化管理机制，保证信访工作的正常开展

1、落实信访工作目标管理。区委、区政府继续将信访工作纳入全区重点工作考核范畴，提出具体考核标准，年终同其他工作一并考核。区级各部门、乡镇也要结合实际对信访工作实行目标管理，做到任务明确，责任到人。

2、实行分级负责，归口办理。区级各部门、乡镇要坚持属地管理、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则，认真办理各类信访事项，尽最大努力使矛盾就地化解。

3、实行领导信访接待日制度。区委常委、区政府副区长每月一人次轮流到区委、区政府群众接待室挂牌值班；区级各部门、乡镇也应建立负责人信访接待日制度，使信访人可以在公布的接待日和接待地点向有关行政机关负责人当面反映信访事项，继续推行信访工作首问责任制。

4、实行信访工作领导责任制。各级党政都要实行信访工作“一把手”负总责责任制，领导同志要坚持阅批重要来信、接待重要来访、定期研究部署信访工作，亲自处理重大信访问题。分管领导要具体抓，实行“一岗双责”。

5、逗硬实行奖惩严格责任追究。区委、区政府把信访工作绩效纳入公务员考核体系，对在信访工作中做出优异成绩的单位和个人给予奖励；对信访工作中的失职、渎职行为，严格依照有关法律、行政法规和《信访条例》的规定，追究有关责任人员的责任，并由区信访办在全区予以通报。对可能造成社会影响的重大、紧急信访事项和信访信息，隐瞒、谎报、缓报，或者授意他人隐瞒、谎报、缓报，造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

三、畅通信访渠道，保持与人民群众的密切联系

1、区委、区政府信访办公室是代表区委、区政府受理人民群众来信来访的行政机构，每年向社会公布一次通信地址、电子信箱、投诉电话、信访接待的时间和地点、查询信访事项处理进展及结果的方式等相关事项，并在信访接待场所和网站公布与信访工作有关的法律、法规、规章，信访事项的处理程序，以及其他为信访人提供便利的相关事项。

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2、区级各部门、乡镇要按照有利于工作、方便信访群众的原则，确定负责信访工作的机构和人员，具体负责信访工作，为人民群众反映情况，提出建议、意见或者投诉请求提供便利条件。

3、在建立各级信访工作领导小组的基础上，进一步巩固健全三级信访网络。对一些已离任的专（兼）职信访干部要尽快补员，形成纵到底、横到边的信访工作网络，做到小事不出村、社区和企事业单位，大事不出区级部门和乡镇，绝不矛盾上交。

4、区级各部门和乡镇要改善本级信访部门的办公条件，把那些有能力、有经验、作风过硬的干部调到第一线，在职级、待遇等方面给予照顾。同时应将特困上访人员的食宿车船费、缠访人员的遣送费，信访工作人员的办案费列入本级财政预算。

5、区级各部门、乡镇要设立群众意见征集箱，在大力推进人民建议征集工作的同时，进一步改变工作作风，变群众上访为干部下访，及时把握群众的思想脉搏和社会动向，有效解决实际问题。

四、规范办理制度，减少重复信访和异常上访的发生

1、完善定期信访排查制度。区级各部门和乡镇每个月要排查一次本地本部门存在的隐性矛盾和群众反映的热点、难点问题，及时将重大信访信息向区信访办报告。区信访办每月对收集的各类信访信息进行一次系统分析，并以《信访摘报》的形式分送区委常委和区政府副区长，及时灵通信息，从源头上预防导致信访事项的矛盾和纠纷。

2、完善信访联席会议制度。区信访工作领导小组定期召开信访联席会议，研究确定重大、疑难信访问题的处理方案，并组织相关职能部门分别成立应急联动小组，及时处置所管范围内的群众集访和突发事件，处理群众所反映的信访问题。

3、完善领导信访包案制度。区委、区政府对重要信访案件实行区级领导包案处理，按照上级和区级领导要求由区信访办交办到区级各部门和乡镇的信访案件由责任单位主要领导包案处理。领导挂包信访案件实行“四定三包”，即：定领导、定措施、定时间、定责任，包案件调查、包问题处理、包人员稳定。

4、完善信访听证制度。对影响较大的信访老户和疑难信访案件，区级各部门和乡镇要按照《巴中市巴州区信访听证暂行办法》举行信访听证会，依据法律、法规和政策，公开、公平、公正地评议群众的信访问题，把信访问题的处理与信访人的行为都纳入法律监督、群众监督和舆论监督之中。

5、完善信访督查督办制度。按照《信访条例》和《四川省党政信访工作机构督查督办工作暂行办法》的规定，由区信访办对区级各部门和乡镇的信访工作事项进行督查督办，切实做到案件交给谁，查处结果的报告就由谁负责审核把关，签批上报，进一步提高信访事项的办理效率和质量。

五、大力宣传《信访条例》，推动信访工作法治化

新修订的《信访条例》将于5月1日起施行，对新《信访条例》的宣传和学习贯彻是今年信访工作任务的重点之一。各级领导和信访部门在学习宣传贯彻新《信访条例》中要树立正确的依法信访观念，依法规范各级行政部门和信访部门在信访活动中的行为，强化政府责任，充分尊重、保护人民群众的信访权利，促进依法行政，从源头上预防和减少因群众信访而引发的恶性事件。要加强对基层干部的法制教育，提高依法处理信访问题和依法行政的能力和水平，运用行政调解、行政复议、行政仲裁等手段，依法解决涉及行政争议方面的信访问题，将涉法类信访事项引导到法律途径去处理解决。通过开展各类形式的法律服务活动，依法规范群众的信访行为，引导群众依法进行信访活动，依法行使公民的民主权利，维护正常的信访秩序。

>>>>巴中市巴州区信访要点责任编辑：飞雪 阅读：人次

第四篇：巴州区社保稽核工作总结

一、不断加强稽核工作的学习和宣传力度

今年以来，结合我局实际情况，把学习宣传活动列入重要议事日程，制定了《学习宣传活动实施方案》和《夜读学习计划》，每周一组织学习州级社保文件精神、稽核、社保、财会、审计等知识。3月3日，由许局长带领全体职工集中学习了巴社险[XX]20号文件（关于印发《巴州地区XX社会保险稽核工作总体思路》）、巴社险[XX]21号文件（关于印发《巴州地区XX社会保险稽核工作要点》）和巴社险[XX]22号文件（关于印发《巴州地区XX社会保险稽核工作考核指标》）的通知。按照文件要求，结合我局实情和存在的问题，制定了《XX稽核工作计划》和切实可行解决问题的办法和措施，并多次利用板报、横幅、发宣传单等形式向企业、社会进行社会保险稽核宣传。随着业务范围的不断扩大，人员显得更加紧张，为保证稽核工作的正常开展，我局千方百计对人员进行调配，单独设置了社会保险稽核科（编制3人），配备了2名（兼职）稽核工作人员，并对稽核工作人员进行了政策及业务培训，使稽核工作人员的整体素质得到了明显提高。

二、稽核工作的开展情况

（一）认真做好社会保险申报稽核工作。在社会保险申报稽核工作中，我局对全县参保单位申报缴费基数、工资基数等数据进行严格核定，以确保真实准确。把平时在缴费人数、缴费工资基数等方面存在问题较多的企业和欠费严重的单位作为重点，采取了实地稽核与重点稽核相结合的方式。结合参保单位的实际情况，第一季度针对年初未进行申报单位下发了书面稽核通知书，并组织人员进行了实地稽核，促进了社会保险缴费工作的顺利完成。截止目前，我县养老保险参保单位共有88个，参保职工1279人；失业保险参保单位119个、参保职工1918人；医疗保险参（鬼王的金牌宠妃全文免费阅读 http:///）保单位144个,参保职工2691人；工伤保险参保单位31个,参保职工866人；生育保险参保单位133个，参保职工2639人。

（二）全面做好社会保险登记证年检工作。《社会保险登记证》的年检工作是稽核工作的保证，为加强稽核工作的规范性，确保XX缴费工作的真实有效，3月初我局通知全县各单位进行年检，各单位已陆续到我局进行年检，我局稽核人员认真检查各单位《社会保险登记证》的填写，并建立了《社会保险登记证》的台帐、数据库工作。截止目前，我局已发放《社会保险登记证》124本，已参加年检单位99个，年检率达80%以上。

（三）进一步建立健全内控制度。为进一步加强内部控制，按照要求，我局建立健全了相关工作制度，整理编印了涉及业务、财务、计算机系统管理等各个方面的内部制度汇编；在加强制度建设控制的同时，狠抓了业务经办控制，各业务岗位严格划分了工作权限，按照既定的工作程序和业务规程办理相关业务，看似分散和独立的表面下，其实已经形成了一张互为联系、互相制约的网格；在财务会计控制方面，我局严格执行国家在财务及会计工作方面的政策法规和制度，合理设置了财务工作岗位，加强了对票据、印章和银行账户的管理，货币资金的支出按照管理权限分级审核，并主动接受基金监管部门与公众的监督检查。

（四）认真做好信息网络统计工作。我局把信息网络统计工作抓紧抓实，一直以来，始终由专人负责信息网络的管理、维护和统计报表工作。为提高信息网络和社会保险统计报表的质量，我局按照州级要求，通过理论和实际相结合的方式，不断提高信息网络统计人员的业务培训和操作技能水平。针对业务工作中存在的问题及时提出具体的纠正措施，并定期进行检查监督，较好地完成了州级下达的信息网络统计工作任务和其它交办的事项。

（五）独立缴费人员实行银行批量代扣成功。为进一步规范全县个体工商户、自由职业者、灵活就业人员参保缴费，我局按照州局要求，积极与当地银行组织协调，统一对独立缴费人员的养老保险缴费实行银行批量代扣，稽核科对其实行全程监督，确保了此项工作的顺利进行。截止目前，我县参加养老保险缴费银行批量代扣的独立缴费人员达199人。

（六）认真做好社会保险的待遇支付。我局稽核科通过对社会保险待遇领取和支付的专项稽

核，进一步促进了参保单位社保业务的规范化操作与管理。截止XX年2月底，共发放养老金41.5万元、医疗保险费支出13.9万元、失业保险费支出0.6万元、工伤保险费支出0.08万元、生育保险费支出1.8万元，没有虚报冒领社会保险待遇的现象。

XX年里,按照州上的安排,在规定的时限内完成了退休人员领取养老金资格认证工作。我县共有离退休（职）人员195名，有47名离退休职工居住在异地，其中疆外居住的退休人员共有16人。参加此次认证工作的退休职工共193人，已全部按要求完成了认证，认证合格率达100%，未参加认证的退休职工2人，因地址与联系方式变更，无法取得联系，已于去年7月份暂停发放养老金。从此次认证来看，我县不存在虚报、冒领养老金的情况。

（七）基础管理工作进一步扎实。基础管理工作的好坏直接影响着社会保险的全盘工作。我局从基础工作入手，严格按照社会保险全国联网的业务指标进行操作，进一步规范社会保险业务上机操作规程，建立健全了台账和业务档案，不断提高数据质量与社保经办业务上机操作工作水平，入库率及上机操作率均达到了100%。

三、稽核工作中发现的问题和不足

（一）城镇个体工商户及灵活就业人员参保覆盖面仍比较窄，扩面工作进展较慢，有待于进一步加强。

第五篇：巴州农机推广站精神文明建设工作汇报

2010年—2011年巴州农机推广站精神文明

建设工作汇报

巴州农机推广站在州党委、州人民政府的领导下，在州市文明办和市建设街道办事处和凌达社区的关心指导下，始终把精神文明建设作为重要工作来抓们，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针，严格按照《新疆维吾尔自治区文明单位建设管理办法》、《巴音郭楞蒙古自治州文明单位测评体系》，不断加强单位的创建力度，使我站精神文明建设工作不断取得新的成绩。现就我站精神文明建设创建活动做如下汇报：

我单位精神文明建设工作始终以中国特色社会主义理论和十七大精神为指导，认真贯彻落实市文明办 “要按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求扎实推进我市精神文明建设” 的要求,不断加强单位精神文明建设工作,始终把精神文明建设作为重要工作来抓，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针。不断加强单位党建、精神文明创建、道德教育、文化学习、民族团结教育、社会治安综合治理、环境卫生、业务工作等方面建设，并取得了显著成绩，营造了全站干部职工热爱党、热爱社会主义祖国，坚持四项基本原则，自觉维护祖国统一和加强民族团结，坚决抵制和反对民族分裂及非法宗教活动的良好局面。通过精神文明建设工作，全站干部职工政治思想、宗旨意识、职业道德、法律意识都得到了提高，学习贯彻执行党的路线、方针、政策和有关法律、法规、条例的自觉性也普遍提高，基本达到了精神 文明建设各项目标。

一、基本情况

巴州农机推广站成立于1984年，占地面积43.5亩，全额拨款事业单位，在职职工23人，离退休14人，党员10人，专业技术人员16人，其中推广研究员2人，高级工程师3人，中级职称9人，初级职称2人，维吾尔族9人，回族1人，蒙古族2人，满族1人，汉族10人，男职工17人，女职工6人。

二、党的建设方面

（一）精神文明建设工作搞得如何，关键在于各级党支部，农机推广站党支部根据州、市文明办的有关文件精神，非常重视文明建设工作，每年初，调整新的领导机构，制定了实施方案和工作计划，研究部署了精神文明工作。并把精神文明工作纳入我站工作的重要议事日程，我站主管领导亲自负责，亲自抓，从思想上和组织上保证了各项工作的顺利开展。

1、制定规划，明确目标，提出实施方案。我站以争取自治区级文明单位为目标，全面开展了各项工作。领导小组根据工作进展情况，坚持半年召开一次精神文明建设分析会，不断总结经验，安排部署阶段性工作，不断增强工作的主动性，促进精神文明建设工作的顺利开展。

2、近年来，我站在开展精神文明建设中以深入学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十七大、十七届四中、五中全会精神、认真贯彻落实科学发展观、开展求真务实、构建社会主义和谐社会、弘扬库尔勒精神，塑造 2 行业形象，全面开展了各项工作。每年初，我站在制定精神文明建设计划和活动开展措施的同时，根据库尔勒市文明办和建设街道办事处精神文明建设目标责任状及结合我站实际，在总结历年精神文明建设工作基础上，进一步完善我站精神文明各项工作。

（二）建立健全党建领导机构是做好党的建设工作的重点，建立了党支部、工会、妇委会组织，明确职责，并将责任落实到人，做到事事有人管，人人有责任，充分发挥党员的模范带头作用。

首先，党支部坚决执行《三会一课制度》、《党日制度》、《民主生活会制度》、《党员廉政建设制度》、《民主评议党员制度》等有关规定。按照州直机关工委的统一部署，每年初制定了工作计划，确立了支部工作在全站工作中的战略地位，紧紧围绕农机推广的实际，进一步加强了党支部工作的领导，建立健全了党支部各项制度。

第二，加强党员管理，增强党支部织的凝聚力。通过组织党员干部认真学习三个代表重要思想，学习党的十七大、十七届四中、五中全会精神、开展讲党性、重品行、做表率等“五个一”活动，不断提高党员的理论水平和政治观念。为落实党员目标管理责任制，每年党支部都与党员签订党员目标管理责任书，做到责任落实到人。党支部坚持正常组织生活，党员领导干部认真履行党员的义务和权利，积极参加组织生活。坚持按党建目标考核的要求，每年两次进行自我评议和自查，通过组织生活，进一步增强了党支部的凝聚力和战斗力。

第三，加强党风廉政建设，增强党员干部拒腐防变能力。我站制定了《农机推广站党风廉政建设责任书》，并每年组织召开了党风廉政建设责任书签约大会，与我站各办公室签订了责任书。此外党支部还组织出版党风廉政建设黑板报1期，学习专栏2期。通过对党风廉政建设教育月宣传教育学习，使党员干部拒腐防变的意识进一步增强，有力地推进了党风廉政建设工作。

三、道德建设方面

（一）社会公德是维护社会公共利益的反映，是一个社会文明程度的象征，是社会道德体系的重要组成部分，而牢固树立求真务实的工作作风是讲文明、树新风的关键。我站每年在公民道德建设月和公民道德宣传日活动中，加强职工道德教育，开展学习宣传贯彻《公民道德实施纲要》及公民道德常识和文明礼仪常识。在开展精神文明建设工作中，把抓作风、抓形象、抓服务、树新风这项工作列入重要的工作日程，狠抓干部职工的职业道德教育，干部职工牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识。工作中我站还采取了有效措施，实行业务和政务公开等工作方式，广泛接受了群众的监督，并切实加强和提高内部管理水平，端正了为群众服务态度，改进了工作方法，提高了服务质量，拓宽了服务面，坚持狠抓党风廉政建设和行业不正之风工作，以思想政治工作为先导，领导干部勤政廉洁为表率“坚持两手都要硬”的工作方针，努力提高农机化推广工作业务水平。近几年来，还没有出现过违纪违规现象。通过全面开展和加强上述工作，改变了我站干部职工的工作作风，改进和树立了良好的 4 党政形象，党员干部形象和单位形象。

（二）我站坚持把提高干部职工政治思想素质作为精神文明建设的重要内容抓紧抓好。为使干部职工深入、扎实学好政治理论，深刻充分理解和贯彻落实党的各项路线、方针和 “三个代表”的重要思想及胡锦涛总书记建党90周年重要讲话精神，党的十七大四中、五中全会及自治州深入贯彻落实科学发展观精神，我站结合本单位实际情况，制定了完善的政治学习制度、计划、措施和学习方案，全面开展了政治思想学习教育工作。

政治思想教育活动中，我站认真学习“五观”教育、“市民道德行为规范指南”、“八荣八耻”、“八个不文明行为”等文件，广泛深入开展了向姜英、王春生、吐尔洪〃尼亚孜、吴大观同志学习活动，制定学习计划，坚持每周三、五下午学习，并坚持不懈。同时还积极倡导并开展了向英雄人物学习等道德建设活动。一年来每人撰写学习心得4篇，读书笔记100页以上，写各类心得体会6篇，参加各类考试5次，组织观看电影3部，电教片7盘，听党课6次，出板报5期，简报30期，墙报6期。完成有关部门要求征订党报党刊任务，同时加强了公民道德、职业道德、职业纪律、职业技能等教育，积极开展创建文明“科室”和争做文明职工活动，加强了办公室的建设和管理力度，并将此项活动与争创先进职工之家结合起来，积极调动了干部职工的积极性，保证了各项活动的开展质量。通过加强政治教育，提高了广大干部职工参加政治思想学习教育的认识和积极性，全站干部职工的整体素质得到了明确提高，精神面貌发生了大的变化。

四、文化建设方面

首先，我们在加强了政治理论学习的同时，加强了农机业务知识的宣传与推广，通过举办农机管理与农机专业技术培训班、召开现场会等形式，为巴州社会主义新农村建设作出了重要贡献。其次，在成人教育工作方面。根据胡总书记“关于全社会要关心教育”的指示精神中，结合我站的实际情况，利用学习文件、座谈讨论、办板报等形式积极做好宣传教育工作，举办各类实用技术培训班四期。使成人教育在我站干部职工中的参与率达到了百分之百。

文体活动坚持不懈，每年单位在“元旦”、“春节”、“五一”、“民族团结教育月”、“七一”、“十一”活动中，开展了丰富多彩的文体活动，活跃了职工的文化娱乐生活，锻炼了干部职工的身体健康。今年七一，通过观看七〃一胡锦涛总书记讲话的电视实况转播与唱红歌等联谊活动，使广大职工进一步加强了对党的认识，增强了建设富强民主国家的信心。注重职工继续教育培训工作，建立职工培训登记卡，职工培训汇总表，成人教育档案完整，装订规范，基本达到要求，我站为成人教育做出了一定的成绩。

五、民族团结方面

巴州农机推广站是一个多民族组成的大家庭，少数民族占50%以上，全体干部群众对于加强民族团结、维护社会稳定的意义认识深刻，充分认识到建设有中国特色的社会主义，其前提是必须建立在国家稳定、安定团结、人民安居乐业的大好形势下，新疆是各族人民聚居地区、维护新疆的安定团结和稳定、加强民族团结更是至关重要，这是关系到新 6 疆经济发展、人民安居乐业的头等大事。始终把民族团结工作作为重要工作来抓，认识到民族团结这项工作的重要性和长期性。在积极开展马克思主义民族宗教理论、“五观教育”、“三个离不开”的思想和组织干部职工学习，及有关加强反对民族分裂、反对非法宗教活动、打击邪教和“严打整治”斗争等有关文件的学习教育，把集中教育与经常性教育有机的结合起来，并互相交流、互相探讨。通过学习和交流，提高了干部职工的思想认识，牢固树立了此项工作长期性、艰巨性、复杂性的认识。年年抓民族团结教育活动，“年年有中心，年年有发展，年年抓五月，使全年为原则”，通过各种形式宣传党的民族政策和宗教政策，开展写心得体会、“五观教育”考试，举办了多期以民族团结为题材的墙报。积极参加上级部门组织的“五观”教育知识竞赛答题活动，挂横幅等宣传形式，一年来还会同市什力克乡农机站、库尔勒市培训中心等单位联合开展了民族团结联谊会、座谈会、文艺节目演出、体育如乒乓球、拨河、台球、大合唱等文体节目，特别是在今年大合唱中分别从群众性歌咏《爱国歌曲大家唱》100首歌曲中筛选了其中两首——“歌唱祖国”和“我的中国心”两首歌曲，同时还慰问了村贫困户和“三老”人员。通过一系列活动的开展，增强了各族群众的凝聚力和向心力，形成一个和睦相处、互帮互助，共同进步的良好氛围。

六、社会治安建设方面

一是加强综合治理工作，树立良好的社会风气，动员群众积极参加社会治安综合治理。我们从加强干部职工教育与管理入手，坚持每星期三、五下午半天学习制度，及时传达 7 党的路线、方针、政策，组织职工认真学习“五五普法”、法制进机关和有关维护社会稳定和反分裂斗争的有关文件精神，全站干部职工都旗臶鲜明地坚决拥护党中央的重大决策，坚决同中央保持高度一致，维护新疆的稳定工作，加强民族团结，反对民族分裂主义和非法宗教活动，开展消防安全教育，科普宣传教育等活动，确保巴州在西部大开发中有良好的社会环境和社会稳定。

按建设办事处的要求，每年本站与各科室签订了《综合治理责任书》和每个职工签订了“创建平安责任书”每年还同院内租房个人签订了综合治理责任书，从制度上保证了各负其责，保证了单位的稳定。单位成立26年来，我站在社会治安综合治理上和禁毒消防工作上没有发生政治案件、刑事案件和涉毒人员，并连续两年荣获“综合治理”和“创建平安单位”。

二是加强计划生育工作。多年来，我站计划生育工作，严格贯彻执行计划生育“一票否决权”，始终坚持一把手亲自抓，分管计划生育工作具体抓，我站领导把计划生育工作列入重要日程。在具体实施中，我们注重人口理论和计划生育政策的学习，继续贯彻计划生育工作以宣传教育为主、避孕为主、经常性工作为主的“三为主”方针。今年我站开展了计划生育知识竞赛活动，全站干部职工踊跃参加，使党的计划生育政策深入人心。同时，对单位院落内的租房户签订了计划生育管理责任书，做到责任明确、权责到人。此外，我们还利用黑板报、开辟计划生育宣传栏，使我站的计划生育各项指标达到100%。

七、环境建设方面

一是加强健康教育工作。把全民健康教育工作作为社会主义精神文明建设和物质文明建设的重要内容列入工作日程，为了抓好此项工作，今年我们按《全民健身计划纲要》开展了健康教育工作，年初制定了工作计划，动员职工积极支持和参与全民健身活动。2010-2011连续两年对在职和离退休职工进行两次体检，2010年还对每个职工进行了人身保险，共计费用3510元。常年坚持每天早晨上班前做10分钟早操活动。2010年3月8日和8月8日、2011年3月8日和6月24日州农机系统干部职工在人民广场、风帆广场参加全民健身日健步走活动。我们还利用板报、专栏、宣传全民健身计划，举办黑板报5期，考试4次，先后6次组织职工学习健康教育，积极参加健康教育例会，通过健康教育活动，为群众身心健康创造了有利条件。

二是加强绿化工作，做到常抓不懈。为了进一步绿化美化单位居住和生活环境，我站结合自身业务工作特点，进行了植树挖坑机、果树剪枝机、烟雾机、开沟机的研制、改制、推广工作，我站领导与林业、环保等部门联系，安排人员，先后召开了三次植树挖坑机现场演示会，取得出一定的成效。两年来该站已生产挖坑机70余台，引进修剪机10台，开沟机3台，有力地支持了全州绿化工作的开展。多年来，我站按照卫生城市的标准，结合本单位绿化工作情况，因地制宜重点抓了院内植树造林工作，投入资金，在原有基础之上，补种树木。每年节假日购买盆花，摆放在单位门前花架上，做到了单位绿化工作见缝插绿，因地制宜、以绿为主。9 我站机关高度重视义务绿化工作，积极配合办事处的绿化工作以及其它工作任务。

三是在环境卫生工作方面，我站始终把此项工作作为一件大事来抓，成立了领导机构，确定了兼职负责人，划分了卫生责任区，制定了卫生制度，根据年初计划和卫生长效管理措施，从细节从实效方面入手，继续坚持长期按日、按责任区分工负责，雪天认真及时清扫冬雪、保持办公室卫生整洁，积极完成了“责任状”所规定的任务的要求。在卫生打扫除中进行检查评比，在各办公室实行卫生流动红旗制。为职工营造了一个良好的工作、生活环境。同时我们利用板报每周一提示进行广泛宣传卫生知识，提高了干部职工平时讲卫生的良好习惯。积极参加创卫活动，认真完成了“除四害”工作，购买蟑螂药、灭绳纸发到每户和办公室，做到定期检查、专人负责、落实到位，同时还能认真完成办事处安排的各项临时性的卫生工作，积极悬挂横幅、张贴宣传标语，宣传党的政策和创卫工作。

八、业务工作方面

1、近年来农机化发展速度显著加快。进入新世纪以来，全国第一部农机法律《中华人民共和国农业机械化促进法》颁布实施，近年七个中央1号文件连续锁定“三农”工作，全国从上到下发展农机化的工作力度一年比一年加大，2010年全州农机总动力150万千瓦，拥有各类拖拉机50012台，2010年现已完成农机经营服务总收入6.2亿元，较2003年提高40%，利润总额2.5亿元，较2003年提高56%。农机购臵补贴资金自治区分配给我州的补贴资金额度两年来共计 10 1.3亿元（2010年8800万元，2011年上半年5050万元）。共购臵机具28430台（架），拉动农民自筹资金3.5亿元，受益农户达13566户。

2、农机化推广工作整体水平不断提高。近年来，我州农机推广工作在自治区、自治州农机局的大力支持下，认真贯彻落实自治区、自治州农村、农机工作会议精神，围绕农业产业结构调整，优化农机装备结构，积极做好新技术、新机具的引进、改装、试验、示范推广应用工作，围绕四大基地建设、自治区农机推广项目、州科技兴农机项目等工作和项目，加强特色农业、林果业机械化推广力度，积极引进、示范、推广特色农业、林果业所需的各种机械，不断努力提高农、林、牧业综合机械化水平。积极开展新技术、新机具研制、演示、示范工作，大力推广普及新技术、新机具。为我州的农牧业增效、农牧民增收开展了一系列工作，获得了自治州与自治区的好评。

九、创建工作方面

1、精神文明建设活动，增强了我站领导班子的战斗力。坚持和完善我站一把手负责制，全心全意依靠广大职工的原则，进一步得到贯彻，特别是党管干部和我站领导班子对重大问题决策的制度正在逐步建立完善各种监督约束机制不断形成，反腐倡廉活动健康地发展。我站领导一班人狠抓思想、组织建设，战斗力和凝聚力显著增强，在四个文明（社会主义物质文明、精神文明、政治文明、生态文明）建设中充分发挥了核心作用和表率带头作用。

2、积极开展群众性和精神文明建设创建系列活动。精神 11 文明重在群众的参与和支持，举办群众积极参与的活动是我们创建精神文明单位的重要内容，两年来，我站在开展“讲文明、树新风”活动和“送温暖献爱心”活动中，（1）每年的春节来临之际，由站领导带队，分别对14名离退休老同志及遗孀进行了慰问，并送去了慰问金和慰问品。（2）2010年3月6日参加自治州体育局组织的趣味运动会。（3）每年5月，农机推广站干部分别与库尔勒市托布里其乡（村）及和什力克乡农机站，市农机局，市农机推广站，市农机校开展民族团结月活动，活动中通过召开座谈会，文艺节目汇演、拨河、乒乓球等项目的比赛，同时在学校慰问了10名贫困学生和四位老党员，并给他们送去了学习用品及慰问品。（4）2011年6月23日，巴州农机推广站对单位已退休的老党员老干部进行了慰问，送去了慰问品2500元。（5）2010年—2011年七一建党节，农机推广站与尉犁县农机局党支部及州农机局共同庆祝建党89、90周年，共同过组织生活会活动，开展了形式多样、内容丰富的以“颂党恩、跟党走”为主题、弘扬中华民族大家庭精神的庆祝活动。在文艺节目中，大家通过唱红歌、跳民族舞蹈、诗朗诵等，同时我们还慰问了乡农机站的退休老党员同志，并为他带去了慰问金，体现了党的关怀和美好祝愿。（6）2010年，农机推广站在庆祝建军节来临之即，再次对63610部队官兵进行了慰问，并送去了慰问品（2000元），同时召开座谈会，与本单位的复转军人进行座谈，并进行了慰问。（7）遇到职工生病住院，无论是在职人员还是离退休人员，站领导都会带领相关人员及时买上慰问品去医院看望和慰问。截止目前，已看望生病职工2人。

通过以上创建系列活动，既丰富了精神文明建设工作，又提高了职工的参与意识积极性，为进一步搞好精神文明工作打下良好的群众基础。

今后，我站在各项精神文明建设工作中，始终以中国特色社会主义理论、十七大、十七届四中全会、五中四中全会精神及科学发展观重要思想为指导，将积极重视并不断加强精神文明建设工作。建立健全各项规章管理制度，工作中始终坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针，积极促进全州农机化事业的发展，进一步加大精神文明建设工作力度，取长补短，再接再励,在精神文明建设工作中取得更加优异的成绩。为我州四个文明建设做出新的贡献。

以上汇报不足之处，敬请各位领导给予批评指正，谢谢！

巴农机推广站

二〇一一年七月五日