第一篇：东山街道办事采取有效措施实现城市管理综合提升明检工作
东山街道办事处采取有效措施
确保城市管理综合考评工作取得好成绩
6月25日东山街道代表越秀区接受市对区2012年上半年城市管理综合提升明检考评检查，根据市、区的要求，东山街全体干部职工、居委社工及相关单位工作人员上下一心，全力以赴，采取有效措施全面提高城管工作水平，确保城市管理考评取得好成绩。
一、狠抓宣传发动，确保工作部署到位。6月25日东山街组织社区居委、工商、城管、环卫等单位部门共80多人召开迎检会议，由街党工委书记官振坤亲自作动员，要求各单位统一思想认识，明确工作目标。会议部署了迎检工作，层层分解任务，落实责任到人。全街设立10个工作组，建立定期沟通、协调、检查、通报机制，确保迎检各项工作落到实处。
二、狠抓职责履行，确保工作落实到位。一是明确各社区居委属地管理责任及有关职能部门管理职责，大力开展市容环境卫生综合整治行动，不断提高辖区市容环境卫生水平。二是对照创卫创文标准加强监督检查，对全街市容环境进行拉网式检查，加强督促检查，街道领导亲自带队检查，及时发现和解决存在问题。尤其是对重点区域和之前曝光的黑点问题进行重点检查，及时发现和整改存在问题。三是狠抓细
节管理，确保执行标准到位。在迎检期间，每一段路、每个备检点责任落实到人。采取车巡、步巡、守点等方式，加强路面保障工作。清除路面零星垃圾，清理乱张贴小广告，清除绿化带杂物，检查公厕管养情况，消除“四害”孳生地，每项工作、每个环节逐一检查，不放过一点细节。
三、结合我街实际精心制定备检路线，全面展示我街城市管理工作的成果。
东山街城管科
二〇一二年六月二十六日
第二篇：边坝县采取七项有效措施加强基层党建工作
边坝政务信息
边坝县人民政府办公室2012年6月28日
第 50 期] 边坝县采取七项有效措施加强基层党建工作[边坝政务信息
一是加强思想政治建设，坚定理想信念。为切实解决党员和干部队伍中存在的思想不纯、政治不纯、组织不纯问题，边坝县以学习型党组织建设为契机，结合“一鉴定三忠于”教育活动的开展，建立完善学习小组，加强理论学习，深入开展宣传教育活动。截至6月27日，全县各级基层党组织已累计组织集中学习达600余场次。
二是加强作风建设，提高行政效能。持续开展以“民情日记”为抓手的“三进三同”活动，突出加强科级以上领导干部的作风建设，要求各乡镇干部尤其是新上任领导班子成员务必在3个月内走完本乡镇所有自然村，在乡镇和县直机关干部中全面开展设岗定责工作。
三是加强队伍建设，不断壮大力量。在干部队伍建设方面，突出严管理、严要求。严格执行《边坝县干部职工管理规定》，不断为完善干部教育培养等各项制度。在党员队伍建设方面，突出农牧民党员的发展、教育培训工作，加强对流动党员的管理，引导各基层党组织制定了党员发展规划和计划。截至今年6月份，全县共培养了入党积极分子248名，发展党员62名。共举办形势政策教育、实用技术等培训班6期，培训农牧民党员400余名。
四是加强组织建设，夯实基层基础。按照基层组织建设
突破充实加强年的各项工作要求，紧紧抓住人员充实和资金投入两大机遇，着力解决“弱、乱、散、慢、低”等突出问题。从健全规章制度、完善资料管理、抓执行力建设三个方面入手，逐步规范运行机制，引导各基层党组织建立健全议事、财务、学习等一整套规范管用的制度，突出抓好乡镇岗位目标责任制，在村一级，突出加强村规民约建设，全面推行“四议两公开”工作法。
五是加强阵地建设，强化基层力量。充分利用驻村工作队，组织人员对全县82个村（居）活动场所进行了一次全面检查，安居办等部门联合深入开展了“填缺补漏”工作，完善了乡、村两级基础公共设施。
六是加强党建扶贫，构建城乡一体化党建新格局。制定了《边坝县“十二五”期间机关党建扶贫工作实施方案》和《边坝县2012年机关党建扶贫工作计划》，明确了12项具体工作任务，引导县直机关将资金、项目等向基层倾斜，全力构建县（各职能部门）、乡（镇）、村（居）三级党组织扶贫联动体系。
七是打造党建精品，提升党建水平。按照2012年基层党建工作思路和重点，下发了党建工作实施方案，并根据各乡镇实际，细化工作方案，制定专人蹲点负责，严格督促落实，真正打造出切合边坝实际、具有边坝特色的党建精品。
目前，边坝县基层党建工作正有条不紊地向前扎实推进。
（撰稿人：晋家相审稿人：郭登武）
本期报：地办信息科,行办信督科。抄送：行署副专员戴正明。
第三篇：香坊区采取五项有效措施贯彻落实全市创城测评迎检工作会议精神
香坊区采取五项有效措施
贯彻落实全市创城测评迎检工作会议精神
哈尔滨市创城测评迎检工作会议于12月13日召开后，香坊区委、区政府认真贯彻落实会议精神，切实把思想和行动高度统一到市委决策部署上来，深化认识、咬定目标，真抓实干，全力做好创城迎检各项准备工作。
一是迅速传达落实。香坊区分别于12月14日和15日，分别组织各镇街党政一把手、各职能部门主要领导、包保单位主要领导、创城督导组全体成员、社区全体干部等五个层面的会议，认真传达落实会议精神，全文宣读了希斌市长和立欣部长的重要讲话，进一步统一了思想，认真分析了工作实际情况，将完善创城档案、治理经营秩序、公共秩序整治和校园及周边管理等四项重点工作列为首要任务，逐一落实。
二是加强组织领导。区级包保领导按照责任分工，层层传导压力，强化责任落实，以高压态势压茬推进分管战线创城工作。各相关单位和部门坚持党政“一把手”亲自抓、负总责，把创城作为重点工作摆上重要议事日程，找准定位，做好衔接，各司其职，各负其责，按照任务分解表，制定具体措施，逐条逐项地加以落实。街道、社区作为创建工作的主战场，突出属地、枢纽、调度中心的作用，全力以赴抓好各项工作任务的贯彻落实。
三是落实责任分工。按照区委孙洪庆书记提出的“层层有分解、事事有人管，责任到人头”的指示精神，区创城办 将《测评体系》进行了层层分解，明确了具体部门和责任人。各单位、各部门对所承担指标任务再梳理、再研究，制定全面细致、可操作的推进方案，然后再分解、再细化、再落实到具体科室和工作人员，真正做到人人有责任，个个有要求，形成自上而下任务到位、压力到位、责任到位的目标体系。区委明确提出，全区各部门要把工作着力点放在抓住、抓实、抓好细节上，对照标准严抓细抠，不遗漏每一个细节，不放松每一个细节、不敷衍每一个细节，经得起国家测评组的细查、细评、细看、细考。
四是强化督查问责。区级包保领导近日分别带领相关部门深入各街镇社区、各测评点位，实地踏查各街镇、各部门问题整改情况和迎检达标情况，帮助各街镇、部门处理重点难点问题。区创城办各督导组从目前一直到国检结束，每天进行督导检查，对发现的问题立即反馈给各责任单位，督导各责任单位立即整改。各街镇、各部门在整改问题的同时，按照创城责任分解，针对承担的责任目标，一条一条的对标自检，对自检出来还不达标的问题，立即进行整改。
五是注重协调联动。树立全区“一盘棋”思想，认真处理好三个关系：即各街镇与责任部门互相之间互相支持，处理好辖区内的各项创城工作，相互主动提供信息，及时了解处理各类问题。各责任部门与上级主管部门积极沟通，掌握工作动态，争取工作占位，特别是在一些重点难点问题上，或者不易达标的项目上，把困难反映上去，争取更大的支持。各街镇和部门与区创城办互通信息，落实各项任务。
第四篇：采取切实措施,加强线路综合整治工作
二是精心部署，确保活动扎实展开。公司分别从线路队长、普通管理员、一线司乘人员三个层面召开动员会，把本次活动的治理重点、重点治理项目、治理区域进行了进一步明确。火车站北广场站站长的重点任务是对广场停车秩序、车容车貌、站内卫生进行重点监控，带领广场工作人员按照停车秩序好、车容车貌干净整洁的标准进行管理。线路队长的工作重点是规范线路营运秩序、提高服务水平、搞好线路整体形象建设。线路管理员要认真按照线路营运要求，做好司乘人员的思想意识教育，监督司乘人员做好安全营运、搞好车容车貌、提供文明服务，提高乘客满意度，从而有效提升行业整体形象。
三是加强监督，确保落实工作。活动领导小组由公司领导班子成员全部参与，主要任务是监督各线路积极查找存在问题，落实整改工作。从9月5日起，公司要求各单位线路开展全面的自查自纠工作，主要针对以下问题进行查找和解决：
1、对车内卫生死角、座椅、不规范张贴物进行清理，达到无卫生死角、车内外卫生干净整洁，符合“四净一亮”标准。
2、对营运秩序进行监督整顿，重点消除不到站停车、忽快忽慢、长时间停靠等人、强行停靠、相互挤车以及发车间隔过长、乘客长时间等车等问题。
3、对老年人乘车问题进行重点监控，重点解决老年人乘车被拒载、乘务员服务态度不好等问题，发现举报从严从重处理。
4、重点解决不到站上下乘客问题，达到到站停靠、有序上下。以上问题，公司限定时间，重点整改，要求9月20日前全部自查自纠完毕，25日进行整顿验收，并开展讲评会，对行动迅速、成效明显的单位和线路进行表彰，对落实有差距的单位和线路，进行严格监督，继续推动落实，把营运秩序、安全行车、优质服务作为一项长期工作抓实抓好。
2010年9月6日
第五篇：信访工作：联合接访中心采取有效措施做好接访工作
近年来，大量的社会纠纷以诉讼形式汇聚到政法机关，涉法涉诉信访问题比较突出。河北省委政法委先后组织开展了8次集中处理涉法涉诉信访案件活动，但是却面临一个难以解决的问题，那就是在旧的问题得到解决的同时，新的问题又出现在面前，事情反复循环，似乎永远也解决不完，而单靠开展这种集中处理的活动，又无法有效解决这一根本问题，因此涉法涉诉信
访问题已成为制约政法工作的一大顽症。如何破解这一难题，从涉法涉诉信访问题的恶性循环中跳出来，真正步入良性循环轨道，已经成为必须解决的现实问题。
省政法委的同志通过进行调研论证，从上半年起由省委政法委牵头，设立集公、检、法、司接访为一处，融受理、交办、督导、反馈为一体的“河北省涉法涉诉联合接访服务中心”。联合接访服务中心制定了正常访交办、越级访转办、重点案件会诊、无理访教育稳控、违法访依法处理、带案巡视、责任查究、后备干部锻炼培养等一个链接完整、配套有效的制度体系。经过一个月的磨合，于11月27日正式运行。试运行以来，中心接待了一批上访群众，解决了一批信访问题，受到了群众真诚赞誉。设立联合接访服务中心，是长时间出于对社会发展规律的客观认识，出于对现实问题的冷静思考，出于对群众诉求的负责任的应对，是大势所趋、现实所迫、工作所需。这是应对当前复杂社会形势和严峻信访形势的必然之举。
随着经济社会的快速发展，社会结构变动和利益格局调整剧烈，各种社会矛盾高发，相当一部分矛盾以案件形式进入司法领域。这是不以人的意志为转移的客观规律。面对这种情况，河北省政法系统做了种种努力，但涉法涉诉信访问题一直未得到根本解决，进入一种“积累———突击解决———再积累———再突击解决”的恶行循环。必须建立一种经常性的、制度性的解决涉法涉诉信访问题的渠道，变“周期性的开闸泄洪”为“经常性的细水常流”，保持社会心理和诉求的常态平衡，为维护社会稳定减压。成立联合接访服务中心，就是这种理念指导下的有益探索。这是整合政法部门力量、综合解决信访问题的创新之举。以前政法各部门分头接访，力量分散，对于涉及多个部门的问题，缺乏统一协调，上访群众在部门之间往返奔波，而且经常出现答复口径不一的问题。联合接访服务中心实行“一站式”接访服务，公、检、法、司集中在一起，群众有什么问题一次性解决，争取不让群众跑第二趟，解决了群众的“访累”问题；实行分级受理原则，下一步各市、县也要建立联合接访服务中心，把上访群众吸附在当地，解决了“访序”问题；对于接访的全部案件，逐一实行交办、转办制度，并限期办结，解决了“访效”问题；积极推行无理访终结制度，解决了“访结”问题；对执法办案中存在的问题，严格实行责任倒查制度，解决了“访责”问题。一个月的实践证明，整合各家力量、集中解决信访问题的作用已逐步显现。这是执法为民、服务群众的方向之举。政法机关的执法司法职能，说到底是为人民服务的职能。***同志明确指出，人民性是政法机关的根本属性。政法机关是人民民主专政机关，也是群众工作机关；政法干警是执法者，也是群众工作者。执法为民、服务群众，是政法机关和政法干警的生命所在、目标追求。当前，涉法涉诉信访问题是人民群众反映比较强烈的突出问题之一。这个问题解决不好，就谈不上执法为民，谈不上服务群众，就无法充分体现政法机关的“人民性”。设立联合接访服务中心，就是为了更好地解决涉法涉诉信访问题，顺应人民群众对公正司法的迫切要求，坚持政法机关为人民服务的方向。
设立联合接访服务中心，得到了群众的赞誉，在政法机关形成了共识。必须扭住不放，一抓到底。非常鲜明地树立“三个平台”的努力目标。
一、把联合接访服务中心建成政法机关服务群众的重要平台
联合接访服务中心是政法机关联系群众、服务群众的纽带和桥梁，务必把联合接访服务中心作为服务群众、展示形象的重要平台。服务好群众，要有一份热心，解决好对待群众的感情问题，这是前提。要真正把上访群众当成主人，把联合接访服务中心建成“上访群众之家”。要有一份耐心，解决好对待群众的方法问题，这是要领。要学会倾听，耐心倾听上访群众的心声。要有一份诚心，解决好群众反映的实际问题，这是关键。群众没有冤屈，谁也不会奔波上访。许多上访群众在原来的案件处理过程中，已经受到了伤害，我们决不能让他们抱着希望而来、带着遗憾而归，决不能让他们受到第二次伤害。
二、把联合接访服务中心建成加强政法机关执法监督的重要平台
联合接访服务中心具有一项鲜明的职责，就是监督政法各部门的执法活动。它是反映政法各部门执法水平的晴雨表，是发现政法各部门执法问题的观察室。要有强烈的监督意识，坚决克服部门保护主义，本着对政法事业高度负责的态度，大胆监督，及时准确地发现问题，提出执法监督和倒查责任的意见和建议。政法各部门无条件接受监督，将监
督建议视作逆耳忠言和医病良药，用以改进执法问题，促进业务工作。
三、把联合接访服务中心建成政法机关锻炼干部的重要平台
解决涉法涉诉信访问题，特别是解决多年未结、疑难复杂的信访问题，是对政治素质、业务素质的综合考量，是对协调能力、群众工作能力的综合锻炼。要选调优秀干部到联合接访服务中心接受锻炼和考验。凡是省直
政法部门的后备干部，原则上都要在联合接访服务中心锻炼一段时间；凡是不能胜任联合接访工作的，不能提拔使用；被抽调或选派到中心工作的人员，期满后，中心要为每一名同志出具工作鉴定，政法部门要作为调整使用干部的重要依据；凡是工作实绩突出的，要在调整干部中优先使用。
联合接访服务中心虽然运行时间不长，但已彰显出强大的生机与活力。在一下步工作中，我们将加大工作力度，力争明年在全省所有的市、县(市、区)都建立起联合接访服务中心，把联合接访服务中心办出成效、办出权威、办出品牌，真正使涉法涉诉信访问题得到有效解决。
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