第一篇:扎实推进离退休干部党组织和党员齐争共创
扎实推进离退休干部党组织和党员齐争共创
湖南省加强组织领导,创新活动载体,落实推进措施,深入推进离退休老干部创先争优活动。
加强组织领导,夯实争创基础。一是领导高度重视。省委书记周强高度重视离退休干部党员创先争优活动,多次作出批示。省委将离退休干部党员创先争优活动纳入全省创先争优活动的整体布局,与在职干部党员创先争优活动统筹安排、整体推进。二是统一思想认识。召开全省离退休干部党员创先争优活动视频推进会、现场交流会,组织开展专项督查和“万人大调查”活动,进一步统一思想,提高认识。三是建立工作机制。成立省、市、县离退休干部党员创先争优活动指导小组,省委老干部局建立督查制度,将创先争优活动开展情况列入老干部工作年度考核内容。
创新活动载体,激发争创热情。一是紧扣活动主题,明确争创目标。以“服务‘四化两型’建设献余热(新型工业化、农业现代化、新型城镇化、信息化;资源节约型、环境友好型)、永葆共产党员本色不褪色”为主题,以争创“五好”党支部、争当“四好”老党员为目标,组织引导离退休干部创先争优。二是突出老干部特点,设计活动载体。针对离退休干部党员的生活规律、心理特点和身体状况,创新活动载体,组织开展“四比四看”、“争做五员”、“四化两型”先锋行、我为“十二五”规划和“四化两型”献计献策等活动,引导离退休干部与党和国家同心同德,作出力所能及的新贡献。株洲市开展离退休干部党员公开承诺和“亮牌行动”,离退休干部党员将自己的姓名、承诺内容等在社区、楼栋、活动室公示,接受群众监督。三是注重典型引领,激发内生动力。坚持把树立、宣传先进典型作为推进创先争优活动的重要抓手,使老同志比有目标、争有方向。与湖南日报联合推出《七彩晚霞》专栏,采访报道54位离退休干部老有所学、老有所为、老有所乐的晚年生活。40位老领导、老红军、老战士、老专家联名向全省离退休干部党员发出积极参与创先争优活动的倡议,进一步激发了离退休干部党员的参与热情。
突出活动重点,确保争创实效。一是狠抓思想政治建设。加强离退休干部思想政治建设,印发《创先争优活动学习手册》2万本;开展以“当初入党为了什么、发挥余热做了什么、创先争优该干什么”为主题的大讨论活动;组织全省30余万名离退休干部集中收看杨善洲同志先进事迹报告会,开展向杨善洲同志学习系列活动;编撰《闪光的金色年华》一书,收录创先争优活动中涌现出来的40位先进典型。二是加强基层党组织建设。按照在“空白点”抓组建、在“薄弱点”抓整顿、在“示范点”抓带动的思路,加强离退休干部党组织建设。采取抓好党支部书记、健全组织生活、落实活动经费等措施,进一步增强党组织的凝聚力、向心力和感召力,许多老同志向党组织递交入党申请书。活动开展以来,全省离退休干部党员增加5.2万人,全省离退休干部党支部增加1445个。三是推进惠老工程。投资1.28亿元的省老干部活动中心二期工程顺利推进;财政每年安排200万元老年教育专项经费,进一步改善老同志的学习条件;恢复离休干部交通费和健康休养费,提高护理费标准,为建国初期参加工作的1.2万名退休干部每月发放200元生活补贴;采取属地管理或上收管理的方式,为3600余名国有改制、破产企业离休干部接转组织关系;采取资金帮扶和生活帮扶相结合的办法,为生活困难的离退休干部排忧解难。
第二篇:湖南省扎实推进离退休干部党组织和党员创先争优
深 入 开 展 创 先 争 优 活 动
简 报
第 637
期
中央创先争优活动领导小组办公室
2010年12月15日
坚持分类指导 创新活动载体
湖南省扎实推进离退休干部 党组织和党员创先争优
湖南省把离退休干部党组织和党员创先争优活动,纳入本地本部门本单位创先争优活动的整体格局中,同步研究部署、同步协调推进、同步表彰奖励。同时,针对离退休干部党组织和党员特点,区别对待、分类指导、创新载体,推动活动深入开展。
组织“三个为什么”大讨论,引导老党员提高认识、主动参与。湖南省共有离退休干部党支部8626个,占全省基层党支部总数的6.2%;离退休干部党员40.2万人,占全省党员总数的11.4%,占全省离退休干部总数的56%。全省离退休干部党组织和党员结合本地本单位不同时期的中心工作,围绕‚服务‘四化两型’(新型工业化、农业现代化、新型城镇化、信息化,资源节约型、环境友好型)建设献余热、永葆共产党员本色不褪色‛主题,深入开展以‚当初入党为了什么、发挥余热做了什么、创先争优该干什么‛为主要内容的‚三个为什么‛大讨论。讨论中,各个离退休干部党支部确定2—3名重点发言对象作中心发言,引导广大党员结合自身实际、进行思想交流、明确努力方向。
开展“三好老干部”评选表彰,引导老党员明确目标、积极争创。创先争优活动刚启动,湖南省就在全国率先开展以‚学习活动好、教育后代好、家庭关系好‛为主要内容的争创‚三好老干部‛活动。10月14日,省委召开表彰‚全省三好老干部‛座谈会,对70名‚全省三好老干部‛进行了隆重表彰。通过《湖南日报》、《湖南老干部工作》、《老年人》等新闻媒体,扩大先进典 2 型的影响力和感召力,使广大老党员比有目标、争有方向。截至目前,全省有2万余名离退休老同志共推出‚我身边的优秀离退休干部党员‛336名。
举行巡回报告会,引导老党员对标先进、查找差距。10月25日至11月15日,由4位省级老同志带队,组织14名‚老党员、老专家、老模范‛分成4个巡回报告团赴14个市州,先后举办创先争优先进事迹巡回报告会34场,5600余名老党员聆听了报告。离退休干部党支部书记眭曼琼深有感触地说:‚以前总认为在老同志中开展创先争优活动没必要,现在才知道老同志创先争优的重要性,而且比在职党员的创先争优起点更高、要求更高、意义更大。‛
编印出版《七彩晚霞——我的离退休生活》,引导老党员学习先进、争当先进。2009年重阳节,省委老干部局与《湖南日报》联合推出‚七彩晚霞——我的离退休生活‛专栏,宣传报道离退休干部党员加强理论武装、发扬优良传统、永葆革命本色、砥砺政治品质、发挥独特优势的先进事迹,生动展示了优秀离退休干部党员的高贵品格和崇高风范。今年重阳节,省委老干部局将一年来报道的54位老党员、老干部的先进事迹结集出版。3 10月25日,中央宣传部新闻局对‚七彩晚霞‛专栏进行了专题阅评和表扬。身边老党员的人生闪光点,可比、可信、可学,激发了广大老党员创先争优的政治热情。82岁老党员张萍创办了全国第一个城市群论坛——长株潭经济论坛,组织编撰了《长株潭城市经济发展蓝皮书》,开通了‚两型社会建设网‛。他深有感触地说:‚共产党员为时代放歌永不停竭,为党的事业奋斗永无止境,我没有时间老!‛
第三篇:“五学五争”扎实推进学习型党组织创建汇报材料
“五学五争”扎实推进学习型党组织创
建汇报材料
##镇XX年学习型党组织创建活动以突出“五学五争”活动为重点,扎实推动全镇学习党组织创建和学习型社会创建活动向纵深发展。
一是开展“我爱学习、争做读书之星”活动。在全镇机关党员干部中开展读书月活动,通过集中学习、自学、学习考察交流、文化活动、专题报告会等系列活动,着重加强理想信念教育、加强业务知识培训,使全镇机关党员干部养成爱读书、读好书、善读书的良好习惯。
二是开展“我爱学习、争做技能之星”活动。在农村党员中,开展举办劳动力素质培训、农技知识讲座等活动,提高农村党员干部的综合素质和带领群众致富的能力,进一步推进社会主义新农村建设;在企业党员中,开展新技能等知识培训和讲座,提升企业党员的现代管理知识和创新能力,推动企业转型升级。
三是开展“我爱学习、争做优秀学生”活动。继续在全镇中小学生开展书画比赛,邀请市、区书画家对学生的书画作品进行现场指导,通过“书画交流会”促进学生及书画爱好者热爱创作、热爱学习,从而影响家长及身边的一大批人参与学习中来,营造创建学习型党组织和学习型社会的浓厚氛围。
四是开展“我爱学习、争做智慧女性”活动。在全镇妇女中开展“帼国风采讲坛”,通过17个村每月轮训或集中学习培训的方式,邀请有关专家为全镇妇女讲解女性如何自强、自立、自尊、自爱,如何掌握现代礼仪、如何处理家庭关系、如何调节心境等知识讲座和发放有关学习资料。通过“帼国风采讲坛”使全镇妇女主动学理论、学政策、学科学、学技能,进一步扩大创建学习型党组织和学习型社会的覆盖面和参与率。
五是开展“我爱学习、争做健康寿星”活动。为满足全镇老年人精神文化需求,使老年人“老有所学、老有所乐、老有所为”,在全镇老年人中开展“夕阳红讲坛”,邀请有关专家讲解科学、文化、强身健体、医药保健等方面的知识和学习有关镇党委、政府的政策文件及当前社会形势。通过形式多样的学习使老年人人人学科学、学文化,全面推动我镇创建学习型党组织和学习型社会的进一步深化。(
第四篇:关于在全市离退休干部党组织和党员中
关于在全市离退休干部党组织和党员中 深入开展创先争优活动的实施方案
根据省创先争优活动领导小组办公室、省委老干部局《关于在全省离退休干部党组织和党员中开展“为龙江经济社会发展再立新功”创先争优主题活动的实施方案》的要求,为更好地加强和改进离退休干部党支部建设和思想政治建设,进一步发挥全市各级离退休干部党组织和离退休干部党员在实现“一二三四五”战略目标中的作用,制定本实施方案。
一、指导思想和总体要求
开展创先争优活动要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以深入学习实践科学发展观为主题,大力加强离退休干部党支部建设和思想政治建设,着力强化离退休干部党支部和离退休干部党员服务科学发展的理念,充分发挥其在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众中的战斗堡垒作用和影响带动作用,为构筑大庆科学和谐跨越发展新优势做出积极贡献。
推动科学发展。按照“创建百年油田、壮大接续产业、建设宜居城市、构建和谐社会、全力推进大庆科学和谐跨越发展”的 思路,服务经济社会发展的大局,支持本地本单位的工作,积极为推进大庆又好又快、更好更快发展建言献策。
促进社会和谐。围绕推进“人心和善、家庭和睦、人际和顺、社会和谐、生态和美”的“五和”生活愿景,积极协助党委和政府协调各方面利益关系,有针对性地做好群众工作,及时化解人民内部矛盾,维护社会稳定,促进社会和谐。
服务人民群众。积极关心下一代成长,当好优良传统的传播员、社会主义荣辱观的引领员、社会主义思想道德的辅导员、良好社会风气的监督员,用实际行动实现好、发展好、维护好人民群众的利益。
加强基层组织。根据新形势下离退休干部党员队伍的人员结构和思想状况,有针对性地抓好思想建设、组织建设、制度建设、阵地建设,使离退休干部党组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。
二、争创标准
开展创先争优活动,要以创建“五好”离退休干部党支部、争当“四好”离退休干部党员为主要内容。
1、“五好”离退休干部党支部的基本标准。一是支部班子好。党支部班子健全,分工明确,工作责任落实,有凝聚力和战斗力。党支部委员特别是党支部书记威信高,有服务意识和奉献精神,能主动配合有关部门做好离退休干部工作。二是党员队伍好。党员党性观念强,理想信念坚定,在构建和谐社会、促进经济社会 发展中,能作带头学习的表率、遵章守法的表率、服务社会的表率,积极发挥先锋模范作用。三是组织设置好。能够针对离退休干部党员年老体弱、居住分散的特点,合理、灵活地设置组织机构,健全各项制度,规范离退休干部党组织,方便离退休干部党员就近参加活动和发挥作用。四是活动开展好。结合离退休干部党员特点,坚持“学、乐、为”相统一的原则,组织离退休干部开展集政治性、思想性、科学性、知识性为一体的活动,做到形式灵活多样,内容丰富多彩。五是群众反映好。能够围绕党委、政府中心工作,充分发挥党支部在推进社会发展、维护社会稳定、促进社会和谐方面的积极作用。党支部在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切,群众满意度高。
2、“四好”离退休干部党员的基本标准。一是学习活动好。自觉参加支部活动,认真学习党的路线、方针、政策,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。二是教育后代好。通过多种方式,教育引导子女、亲属自觉遵纪守法,认真践行社会主义荣辱观,遵守并弘扬社会公德、职业道德及家庭美德,力所能及地参与关心下一代工作。三是发挥作用好。牢记党的宗旨,在自觉自愿、量力而行的基础上,发挥自身经验、智慧和专长,献身社会公益事业,帮助群众解决实际困难,在推动科学发展、促进社会和谐中做出积极贡献。四是保持本色好。珍惜光荣历史,保持并发扬党的优良传统和作风,始终做到政治坚定、思想常新、理想永存,受到群众赞誉和社会好评。
三、推进措施
1、做好思想发动和宣传工作。各级老干部工作部门要大力宣传创先争优活动的重大意义,组织离退休干部党组织和离退休干部党员认真学习、深刻理解活动的目标要求和争创标准,做好思想发动工作,提高离退休干部党组织和党员对开展创先争优活动重要性和必要性的认识。要利用报刊、广播、电视、网络等媒体,加强宣传动员,激发离退休干部党员创先争优的内生动力,充分发挥他们的主体作用。
2、明确活动载体和阶段任务。各级老干部工作部门要结合本地本单位以及离退休干部党组织和党员的实际,本着有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于取得实效的原则,精心设计特色鲜明、具体实在的创先争优主题,探索离退休干部党员喜闻乐见、务实管用的活动载体,让每个离退休干部党组织都有明确的争创目标,确保创先争优活动取得实效。要坚持载体内容上的与时俱进,把开展创先争优活动和进一步深化“三好”老干部等载体活动有机结合起来,注意保持载体的稳定性、连续性,充分发挥载体的牵动作用。要紧紧围绕离退休干部工作和党员实际,制定开展创先争优活动的具体方案以及阶段性目标和计划。
3、开展定期评议和表彰激励。创先争优活动要实行定期评议制度。基层离退休干部党组织在开展活动中要每半年以“五好”党支部的标准作为主要内容对党支部进行一次评议,认真总结开 展创先争优活动取得的成效和存在的问题,每年以“四好”党员的标准作为主要内容对每名党员进行一次评议。通过开展评议,促进创先争优活动不断深入。要定期进行表彰激励。适时评选表彰创先争优活动中涌现出来的先进基层离退休干部党组织和优秀离退休干部党员。基层离退休干部党组织每年开展一次评比表彰活动,县(区)每两年开展一次评比表彰活动。2011年“七一”前,结合庆祝中国共产党成立90周年,各级老干部工作部门要积极参与各级党委开展的先进基层党组织和优秀共产党员集中表彰活动,认真组织推荐先进基层离退休干部党组织和优秀离退休干部党员进行表彰奖励。要通过多种形式的表彰激励,进一步激发基层离退休干部党组织和离退休干部党员参加创先争优活动的积极性、主动性。
四、组织领导和工作保障
1、提高认识,加强组织领导。各级老干部工作部门要在同级党委(党组)及创先争优活动领导小组的领导下,担负起离退休干部党组织和党员深入开展创先争优活动的领导和指导责任,要把离退休干部党组织和党员创先争优活动纳入本地、本单位创先争优整体格局中,统筹安排,整体推进。要把深入开展创先争优活动作为促进离退休干部党支部建设和思想政治建设的重要载体和抓手,真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位。
2、加强调研,强化督促检查。各级老干部工作部门的党员 领导干部要经常深入基层,采取召开工作汇报会、座谈会和推进会等方式,对基层离退休干部党组织和党员开展创先争优的情况进行调查研究和督促检查。要注意听取老同志的意见和建议,及时研究解决活动中遇到的新情况、新问题。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的,要提出批评,限期整改。
3、务求实效,解决实际问题。要把开展创先争优活动与落实离休干部“两个待遇”和帮扶有特殊困难的离休干部结合起来,积极为离退休干部做好事、办实事、解难事,通过开展活动让离退休干部党员看到变化、增强信心、提高素质。
4、营造舆论,形成良好氛围。要充分发挥报刊、广播、电视、网络等信息平台的作用,运用党员群众喜闻乐见的方式,大力宣传深入开展创先争优活动涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹,引导广大离退休干部党员争做优秀共产党员,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
第五篇:扎实推进学习型党组织建设
扎实推进学习型党组织建设
【摘要】推进学习型党组织建设是今后党的建设改革创新的新课题、新任务。完善建设学习型党组织实践模式有利于深入持续地推进学习型党组织建设,有利于推动学习型政党建设。在加强学习型党组织建设中努力提升个人素养,确保学习型政党建设这项重大而紧迫的战略任务稳步推进。
【关键词】学习型党组织;措施;建设
党的十七届四中全会提出要把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好。胡锦涛总书记在一次全国组织工作会议提出“各级党组织都应该成为学习型组织,各级领导班子都应该成为学习型团队,各级领导干部都应该成为学习表率。”而建设学习型党组织,是建设马克思主义学习型政党的基础工程,在这关键的历史时期,党中央提出这一创举,是适应当代中国与世界大变革大调整大发展的时代要求而做出的一项重大政治方略,历史地彰显我们党倡行学习、贯通学脉、广播学识的政治品格,为我们党员干部储备知识、修养德行、陶冶情操、增长才干,营造了良好的思想理论和社会氛围。
现在的关键,是如何建设一个学习型党组织,这在当前仍然是一个富有挑战性的课题。党的十四届四中会全对如何建设马克思主义学习型党组织作出了部署,强调要“推进马克思主义中国化、时代化、大众化,用中国特色社会主义理论体系武装全党,开展社会主义核心价值学习教育,建设学习型组织。”这就进一步为我们明确了建设学习型党组织的方向、重点和目标。
一、充分认识建设学习型党组织的重大意义
(一)建设学习型党组织,是党始终走在时代前列、引领中国发展进步的重要基础。当今世界正处在大发展大变革大调整时期,世界多极化、经济全球化深入发展。特别是现代科学技术进步日新月异,知识创造、知识更新速度大大加快,创新能力越来越成为综合国力和国际竞争力的核心因素。无论是一个国家、一个民族还是一个政党,如果不加强学习、不提高学习能力,势必落后于时代。各级党组织和广大党员干部必须切实增强学习的紧迫感和自觉性,更加重视和善于学习,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,顺应时代发展,实现知识的不断更新。
(二)建设学习型党组织,是党领导人民夺取全面建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面的必然要求。当前,我国已进入新的发展阶段,经济社会发展呈现出一系列阶段性特征,推动科学发展、促进社会和谐的任务繁重而艰巨。前进道路上新情况、新问题、新矛盾不断涌现,我们不熟悉、不了解、不懂得的东西还很多。高度重视学习,通过全党广泛而深入的学习推动事业的大发展大进步,是我们党的宝贵经验。开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景,要求各级党组织和广大党员干部必须在新的实践中重新学习、继续学习,切实掌握和运用好党的理论创新成果,不断深化对中国特色社会主义规律的认识,不断完善适合我国国情的发展道路和发展模式,使中国特色社会主义道路越走越宽广。
(三)建设学习型党组织,是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的紧迫任务。党的先进性首先表现为思想理论上的先进性,只有思想理论上先进才能保持和发展党的先进性。党的执政能力与党的思想理论水平密切相关,只有提高全党的马克思主义水平,才能提高党的领导水平和执政能力。我们党历来重视学习,通过学习提高全党的思想理论素养,不断为党的执政能力建设和先进性建设注入强大动力。但也要清醒地看到,全党的学习状况和党员干部的思想理论素养同党的执政能力和先进性建设的要求还不完全适应。面对新形势新任务,各级党组织和广大党员干部必须以对党、对人民、对历史高度负责的态度,更加自觉和勤奋地学习,切实提高思想理论水平,不断深化对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的认识,切实提高推动科学发展、促进社会和谐的能力,使我们党在理论上实践上永葆先进性。
二、推进学习型党组织建设的措施
(一)各级党委(党组)要把建设学习型党组织工作摆在突出位置,切实抓紧抓好
要把推进学习型党组织建设列入各级党委(党组)重要议事日程,作出专门部署,精心组织,狠抓落实。认真落实抓学习、促学习的工作责任制。中央和国家机关各部门党委(党组)要立足部门实际和职能特点,按照中央要求制订具体实施方案,明确学习重点,突出自身特色,确保建设学习型党组织的任务落到实处。地方各级党委要结合本地具体实际和改革发展稳定任务,按照分层分类推进要求,制定切实可行的具体实施意见,提出操作性强的措施要求,推动学习型党组织建设深入开展。各级党委组织、宣传部门和其他有关部门,要在党委统一领导下,密切配合,抓好学习型党组织建设工作。宣传部门要切实发挥牵头负责作用,加强协调,扎实推进,同时牢牢把握正确导向,努力形成浓厚学习氛围。组织部门要把建设学习型党组织与干部教育培训、加强领导班子和干部队伍建设、基层党组织和党员队伍建设结合起来。
(二)必须重视新理念、新知识的学习,实现知识结构的更新升级建设学习型政党作为一种对知识统率力、整合力较强的时代理念和党的建设创新理论,凝聚了工人阶级政党理论、中华民族优秀传统文化、当代先进学习教育理论、前沿管理理论和中国特色社会主义理论的优秀学习创新思想。实现了党的建设知识结构的更新与升级。各级党组织和党员在建设学习型政党、学习型社会、学习型组织时如果不了解这些知识,就难以领悟党中央关于建设学习型政党、学习型社会战略思想和战略部署的意义,难以坚定其信心与信念,也不知道如何进行贯彻落实和取得实效。因此,任何一个党组织在启动和实施建设学习型政党、学习型党组织时都必须把重视新理念、新知识的学习,实现知识结构的更新升级作为首要任务和基础性条件。要努力学好工人阶级政党理论、中国优秀传统文化、当代先进学习教育理论、前沿管理理论和中国特色社会主义理论中的优秀学习创新思想,做好建设学习型政党、学习型党组织知识准备与理论武装。
(三)重视培育创新文化、创新精神和创新人才
再好的理念、战略如果缺乏相应的人才来贯彻执行也只能沦为水中月,镜中花。目前,“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”、“推动学习型政党、学习型社会建设”的战略思想已经提出,执行的关键是拥有一支有理想信念、有知识能力和富有创新精神的人才队伍。为此必须重视培育创新文化、创新精神和创新人才。建设学习型党组织作为打造善于学习创新文化和机制的政治组织的实践活动,本身就是培育创新文化、创新精神和创新人才的大学校。各级党组织在推进党建创新和建设学习型党组织时,都应当努力加强本组织创新文化、创新精神和创新人才建设,为以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程和推动学习型政党、学习型社会建设奠定文化与人才基础。
(四)在加强学习型党组织建设中努力修为个人素养,提升个体思想政治水平
建设马克思主义学习型政党,必须按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的基本要求,努力提升个人素养,升华个体的马克思主义政治品质,这是一项长期而艰巨的政治任务。我们在加强学习型党组织建设中,要进一步提高个人修养,努力做到多学、真学、学好,紧密联系实际,学用相融,不断提高履行使命的能力素质。
一要养成学习习惯。我们每一个人要坚持学习,勤于学习,恒于学习,一个重要的方面就要在部队管理和施工中利用好时间,养成坚持不懈的习惯,努力做到:学习为本、学习为乐、学习为勤、学习为强、学习为优、学习为创、学习为深、学习为荣、学习为实、学习为终。在繁忙的工作和应酬活动中发扬挤劲、钻劲和韧劲,抽出身子、挤出时间,静下心来,如鲁迅先生所言,把别人喝咖啡的时间用来学习,联系工作实际和自己成长进步的现实所需,读一些有用、管用的好书,在读书学习中感悟人生、积累学识,增长才干。
二要切实端正学风。提高个人素养要读书学习,但更要实践学习,实践应用而且是更重要的学习。要善于向书本学习、向实践学习,把知与行、学与干结合起来,找准结合点和着力点,坚持在学中干,在干中学,不断增强学习的质量和效果。在学习型党组织建设中必须树立人人读书、人人思考、建言献策的良好风气,把学习理论知识同研究团队全面建设的重大问题、同基层党的建设突出问题,同群众最关心最直接最现实的切身利益问题紧密结合起来,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,学以致用、用有所成、成有实效,做真学真懂真信真用的表率。
三是明确学习内容。加强学习型党组织建设和个人素养的基本内容
是马克思主义中国化的理论成果,主要是马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,努力践行社会主义核心价值体系,掌握社会主义现代化建设和改革开放所必需的各方面知识和科学技术。
四要提高学习能力。孔子讲,“学而不思则罔,思而不学则殆”。我们的大脑不仅要作知识的“存储器”,更要作知识的“处理器”。学习、工作中要常常联系团队实际,想一想一些大事,思考思考一些团队发展的现实问题,大力弘扬认真学习、善于思考、调查研究、求真务实之风,既要善于获取知识,提升素养,更要强调知识素养向能力的转化,努力把学习成效和知识能量转化为领导发展的实际本领、谋划发展的工作思路、促进发展的政策措施、推动发展的工作作风,最终达到建设学习型党组织的根本目标。
三、结束语
建设一个学习型党组织,是我们这个时代对于执政党提出的必然要求,是执政的中国共产党居安思危、加强自身建设的必然选择。建设学习型党组织,有助于我们党科学执政、民主执政、依法执政;建设学习型党组织,有助于推进科学发展,促进社会主义和谐社会建设,实现中华民族的伟大复兴;建设学习型党组织,有助于执政党永葆先进性,永远不辜负人民的信任和期望。因此,作为党员干部,我们在学习型党组织建设过程中,唯有思想上重视,学习上踏实,行动上落实,才能进一步确保学习型政党建设这项重大而紧迫的战略任务稳步推进。