公务员体会

第一篇：公务员体会

2009-02-06 22:33 公务员考试早已经结束了,其实早就想把自己这次考试的经历写出来,但一直处 于兴奋状态,现在终于冷静下来了,那就我这次参加公务员考试的全过程详细说 说,仅供参考,希望对还奋战在公考道路上的朋友能有所启迪和收获.我是一名 02 级的大学本科生,2006 年 7 月即将毕业生.参加过 05 年 11 月份的 国家公务员考试可惜遗憾的是差 0.2 分录取.其实在这里我最想说的,也是有很 多朋友曾经问过的问题:公务员考试到底公平吗?我总觉得公务员考试已日渐成 为中国报名人数最多的一个考试,这一方面说明竞争的残酷性,另一方面通过越 来越多的人报考,媒体会关注,社会会关注,政府更会关注,而当越来越多的人关 注起这个考试时,那些类似暗箱操作的事自然会越来越少.当然公平不可能是绝 对的,拿我一个朋友来说他国家公务员考了 122 分,在他报考的地方连面试都没 有进去,但如果换了另外一个部门这就是第一的成绩,这又公平吗?所以只要把你 自己的成绩提高了上去,别人就是想对你“下黑手”也是无从下手的.好了,好象说的似乎有点远了.我们就从成为公务员的第一步----报考谈起吧.每年的 10 月是国家公务员报名的日子,要考国家的朋友们这段时间就要注意各 大媒体网站上的通告,及时的了解当年的招考部门和人数,根据自身的特点选择 一个适合的岗位,值得注意的是国家公务员网上报名时要先通过报考单位的资格 审查,如果没有通过资格审查要及时改报其他单位,但一旦招考单位通过了你的 审查后,你就不允许改报其他部门了.所以提交审查前一定要认真考虑好.若你的 资格审查通过了的话,那么恭喜你,过几天去你所在省的现场确认地点交上报名 费就完成了你的报名.接下来就是最重要的备考阶段.10 月 31 日是我公务员备考中难忘的一天,那天我 在网上无意中发先了 QZZN 公务员论坛,我发现这个论坛里面的资料特别的全,人 气也特别的旺,而且最令我觉得和其他的公务员论坛不同的是这里面版块分的特 别的细,全国各个省的公务员版都特别的全,里面的内容也相当的及时.从那天以 后到我公务员笔试结束前,我几乎天天在这个论坛里,当然我学到了很多知识,做 个很多题,巧的是在我省公务员考试中我发现竟然有几道题是论坛里的原题.一般来说公务员考试分为<<行政职业能力测试>><<申论>>和<<公共基础知 识>>.有的省是考 3 课,有的考 2 课(行测和公共基础和在一起).不管是 3 课还是 2 课复习思路是一样的.行政职业能力测试:有人说这里面的题一点都不难,初中生的水平就行.的确行测 行政职业能力测试 就是有这一特点,每道题平时让你做可能做 100 道对 100 道.但是如

果真的拿到了 考场上就未必行了.拿国家的考题来说 120 分钟做 130 道题,平均 50 秒一道题, 这 50 秒还包括你读题干和 4 个选项的时间,所以给你思考的时间也就是 30 秒左 右,如果 40 秒还没有思路就应该放弃了.行测考试的最高境界就是懂的放弃.也 许你平时想想觉得挺容易的但这要在考场上做起来就不那么容易了.所以在平时 的训练中就要在了解行测的题型的基础上做大量的习题,当然我说的做大量的习题不是盲目的做,不要做市面上的模拟题,因为模拟题的出题者水平不同,做的多 了会把你的思考方向引入误区,所以要做题就要做真题:历年国家的,历年各省 的,这些题在 QZZN 论坛里都有,推荐大家去拿下载,同时做题一定要选几套掐着 时间做,这样有助于你掌握如何对时间的分配和对放弃原则的使用.几套题下来 后,相信你已经了解公务员考试的题型和大概时间情况,之后一段时间就要根据 你在做题中哪类题存在的问题最大进行针对性的练习.行测题无非就有:数字推 理,数字计算,图形,言语,演绎,定义判断,资料分析,常识判断这几类题,而每类

题都有相关的解题技巧…例如:每年的数字计算无非就是那么几种题:行程问题, 工程问题,比例问题,方阵问题,植树问题,利润问题,面积问题,容斥问题,排列组 合问题..我相信大家初中都毕业了,那大家是不是也都知道这每种问题背后的公 式是什么了,只要把这些公式记住,出什么题怎么变化,都会迎刃而解的…其他的 类型也一样,每种都有解题技巧,关键就是你如何的掌握,如果有疑问可以加我 QQ,我们互相研究…还有就是要把 1-20 的平方,1-10 的立方结果都背下来,这在 考试中省下来的几秒钟也相当的重要了.行测我也暂时想不出来什么了,关键就 是多做真题,真题做多了有时候你蒙答案的感觉都比别人准….对了,还有就是考 试的当天千万别忘了带表,最好不要带电子表,带机械表,有时候出手表问题调一 下表就解决了,2006 年的国家公务员就有这么一道.对于常识题我觉得这就是靠平时的积累,一朝一夕的不行的,所以要考 07 年公务员朋友们现在可以多注重这 方面的积累,可以多看看类似“幸运 52”,“开心辞典”这种节目,既放松了自 己又学习到了很多知识.我个人比较喜欢“联合对抗”.,因人而宜,学到知识就 是我们的唯一目标.接下来就是申论 申论了:申论是给你 4000-5000 字的文字材料,又给分成了很多段,你 申论 读的时候会发现每 2 段之间没有什么必然的逻辑联系,这就在考查你的阅读能力 了.申论的总分为 100 分,时间 2 小时 30 分钟,一般都会出 3 道题:概括材料的主 要内容(150 字左右),概括反应的主要问题(350 字左右)和写一篇议论文(1000 字 左右),
,这个出题方式属于老三样,一般国家的不会出,有些省的会出.通过最近几 年国家的考题我发现,每年的国家题第一,三两题基本一样,关键是第二题每年都 在变化,06 年考的就是对与材料矛盾的选项进行分析判断的题,但不管怎么变只 要你把材料读明白了,出什么题都不在话下.有些人在做题的过程中不把阅读材 料读细,害怕耽误时间,这种想法是错的,要认真的读好材料中的每一句话,不 要吝惜你的阅读时间,只有阅读好了你才能从中发现出问题,为后面的答题做好 铺垫.第一题一般都是概括材料的主要内容,我的做题方法是把材料中给出的每 一段话读完后都简单的写出这段话的主要意思,别以为这很耽误时间,这能帮你 理清文章的脉落,注意这里所写的不用写的太规范,只要你能看明白写的内容就 行.等你读完整篇文章后你也就写出来了每一段的大致意思,类似初中学过的合 并同类项的方法,然后把内容相当的段落放在一起就可以回答问题了,可以说 “这段材料概括说明了.....”或是“这段材料反映了.....”中间的 内容就是你刚才合并完后的内容.接下来就是分析和解决问题的部门,每个材料 都会是反映一个问题,但可能反映的角度是不一样的,我们在阅读文章材料的时 候不能只停留在文章的本身进行分析,要透过文章看本质,看看文章所反映出的 现象的根本是什么?如:农民工工资拖欠问题,如果你只能想到是由一些包工头 造成的,那你的申论自然分数不能太高,但如果你想到了包工头——投资方—— 政府的管理机制问题上来,那么你也造成这个问题的重要因素找出来了,找出来 了原因,你的对策也自然跟上了,你的分数自己也上来了.所以在平时的学习中 一定要养成多思考的习惯,每天多分析一些问题,不一定要热点问题生活中的随 便什么都可以拿来分析,如:你为什么要报考公务员?为什么坐在你前面的男生 的头发是黄的?为什么你一上网要先开 QQ?这些问题虽然看起来简单,但我们 要的就是培养一种分析问题的能力,你问题分析的多了,分析的角度广了,你写 申论水平自然高了.那么分析出来了原因,就应该相应的有一些对策,这就好说了从多个角度对问题

进行针对性处理,如:行政角度,立法角度,审计角度,宣传教育角度,审批角 度,管理角度,监督机制(党纪监督,社会监督,群众监督,舆论监督)等,多 从政府的角度,社会的角度,个人的角度来谈.最后一个就是议论文了,题目选 取的角度有很多,选一个自己最擅长的就可以,关键是文章的标题要与命题人的 思路方向一致,不要求创新但要求鲜明,能表明你的立场和观点.在备考的这阶 段,我觉得认认真真得写好 3-4 篇文章就够用了,写这 3,4 篇不是为了让

你的 写作水平有多大的提高,关键是让你体会申论写作的方式方法,把理论的东西用 到实践当中去.平时也要多看看一些好的评论性媒体,学学人家的评论的方式方 法,也要多关心最近一个阶段的社会热点问题,因为从每年的考题来看,申论的 考察内容都是当年的热电问题.最后就是公共基础知识 公共基础知识了,国家公务员考试虽然已经取消了公共基础知识,但在 公共基础知识 行政职业能力测试中的常识部门有所体现.但还有部门省还未取消,所以在这里 还是简单说说吧.公共基础知识一般有单选,多选,不定项选,判断题,有的省还有 主观回答题.内容包括:马哲,邓小平理论,“三个代表”重要思想,法律,行政管 理,公文写作等.其实这里面也没有太多的技巧可言,唯一的方法就是多看书,多 做题.我当时是把这本书看了三遍,第一遍系统的看,把该画的就画上.觉得重要 的就标上,反复的记忆,但我说的背不是死记硬背,要注意对要点的理解,可以联 系生活联系实际的背.等第一遍看完了就可以找些题来做了,按照每个章节来做, 做题的时候肯定有你背过的但又忘了的部门,这时就再拿书看背,反复进行训练 这可以强化你的记忆.这样当你把各章题都做完了后你会发现你又背了一遍书.同时要把每章出错的题整理在一起,方便今后的复习用.最后一遍就是联想记忆, 当你再看书的时候你会发现你第一遍标的那些地方你都知道应该怎么出题了,从 哪些角度出题,第三遍的目的也就是让你巩固一下以前背的内容…..但如果你一 定要想背了 4 遍 5 遍那当然更好,背的越多记的越深嘛.但切记不要做无用功..《公共基础知识》这门课复习起来相对比较枯燥些.所以大家一定要有耐心,需 要静下心来复习.公务员考试比的是恒心和毅力,只要你坐住了你离成功也就不 远了.关于复习资料 复习资料,我个人觉得不必要买太多的书,行测,申论和公共基础各买一本就 复习资料 足够了,最多买 2 本,其实现在的书都是大同小异的,买太多只会分散你的注意 力.在这里我就不说我用哪本书了有做广告之嫌,如果一定想问的话可以 QQ 联 系,总之行测的书要买就买带讲解的,光有答案的没有用,说不定那答案就是错 的.申论可以买本带范文的书,也可以在网上下载些优秀的范文.读多了,别人的 就慢慢变成你的了.笔试完了就等着出成绩吧,如果你顺利通过了笔试那么恭喜你,你已经淘汰了一 大部分人了,接下来就该认认真真的准备面试了,有人觉得面试没有什么可准备 的,二十年多年该什么样没法改的,那就大错特错了,其实面试和笔试一样也需 要花时间去准备只不过不用象笔试那么拼命了, 我觉得面试大致有以下几个方面 要去

准备: 1 面试礼仪及服装的选择 2.试题的考察内容及答题技巧 3.注意 事项,下面一步步来说: 1.面试礼仪及服装的选择 面试礼仪及服装的选择.参加面试是对一个人的全面的考核,不光要答的好, 1.面试礼仪及服装的选择 而且礼仪也很重要,遇见在考场内外的每一个工作人员都要打招呼,说不定你碰 上的那个就是你面试里的

考官呢,在候考室也要认真听取工作人员的安排.进入面试考场时,应先轻轻敲 房间门,进入后也轻轻把门关上.进入后,大方的走到考生桌子旁边说“各位考 官好”然后再给鞠一个躬,鞠躬不用太深,50 度角应该差不多了.然后主考官 就会让你做下,就可以落座了.一般在你的桌子上会有纸和笔,这是有一点要值 得注意:看看你桌子上的纸是否有序的放着,如果是横七竖八的摆放则要先把这 些纸自己整理好,这会是考察你的规范性行为,也是给你加分的地方,所以要特 别注意.至于服装上的选择,一般因人而宜,男生一般都穿西服,女生穿职业套 装,但这不是唯一的,只要落落大方符合现场的氛围就可以了.2.试题的考察内容和大体技巧 试题的考察内容和大体技巧.就国家考试和各地方考试来看,一般根据考题 试题的考察内容和大体技巧 的数量考察时间会在 15-30 分钟不等,考察内容大致可分为:自我认知能力和与 所报职位的匹配性,人际交往和应变能力,计划,组织协调能力和综合分析几大 类,第一类之外都有相应的答题技巧.(1)说自我认知能力和与所报职位的匹配性这类,在考前每一位考生都应该充 分把这里面可能考到的题目自己进行复习,如:自己的优缺点,自我评价,同学 对你的评价, 如果你成为公务员你将怎么做, 如果你没有成为公务员你将怎么做, 就职后你的近期和远期的工作打算是什么,你为什么报考公务员,你为什么报考 你这个职位,你对你所报考的职位有多少了解等,这类问题看似乎容易,但如果 在现场要想答好也不是那么容易,所以就要在考前有个准备,至少要有个大纲什 么的,但只要你花时间复习这类问题都可以拿高分的.(2)人际交往和应变能 力题.这类题一般是考察你个人处理复杂的人际关系的能力,一些社会在职的考 生有这方面的经验,相对应届毕业生来说有一定的优势,但没关系应届毕业生都 样也可以发挥好;人际交往题说白了就是问你如何能和你单位的同事,领导处好 关系的题,可以参照下面几步来说: 1.冷静 2.反思 3.沟通 4.表态.这可以说 是这类题的通过公式,大家也可以把所有的这类题拿来套,一般都可以把这题回 答的很好的,至于每一步里面的具体内容还是请大家自己练练,如果我说出来了 那也只是我自己的,也会束缚你们的思路.(3)计划,组织和协调能力.

第二篇：公务员考试体会

八项注意

一、办事及时、雷厉风行。

二、实事求是、公正公平。

三、凡事守信、取信于民。

四、加强学习，素质提升。

五、大局为重、团结精诚。

六、恪尽职守、敬业尽心。

七、艰苦奋斗、红色精神。

八、全心全意、服务人民。

附注：

1、【听党指挥】出自于：“坚定不移听党指挥”是中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛与军队人大代表一起共商国防和军队建设大计发表重要讲话时强调的。对公务员也是要有同样的纪律。“一切行动听指挥”，是每一个军人的职责，也是公务员职责。所有的行动必须严格的按照指挥执行，若是有任何人自主行动，将会影响整个大局的部署。该扩大战果时要坚决的战斗到底，该收兵撤退时不能恋战不舍，11月11日毛泽东致电各中央局、野战军前委,提出“……加强纪律性,革命无不胜”的口号。对于公务员同样也要有铁的纪律，2、【服从命令】出自于：2010年6月，中央军委主席胡锦涛签署颁发了第12部《中国人民解放军内务条令》，新条令将《军人誓词》修改为：“我是中国人民解放军军人，我宣誓：服从中国共产党的领导，全心全意为人民服务，服从命令，严守纪律，英勇顽强，不怕牺牲，苦练杀敌本领，时刻准备战斗，绝不叛离军队，誓死保卫祖国。”

3、【严于律己】：出自于：宋·陈亮《谢曾察院君》：“严于律己，出而见之事功；心乎爱民，动必关天治道。”释义，严于律己的意思就是要严格地约束自己。、【清正廉明】出自于清·李绿园《歧路灯》第六十五回：“忽的云板响亮，皂役高喝，一位清正廉明的边公，又坐到暖阁内边了。”释义：清，清白、清楚；正，正直，无私；廉，廉洁，无染着；明，光明磊落。比喻为官廉洁公正，不贪污徇私。

5、【雷厉风行】语出自于清·李渔《蜃中楼》：“大丈夫做事；雷厉风行。”释义：雷厉风行是行动迅速、敏捷、果断、坚决、严格的意思；形容办事及时,效率高,不拖拖拉拉。要养成庭无留事的工作作风。、【实事求是】出自于《汉书·河间献王刘德传》：“修学好古，实事求是。”释义：是指按照事物的实际情况说话、办事等。1943 年，毛泽东亲笔书下“实事求是”，作为延安中央党校的校训。、【加强学习】事有所成，先是学有所成。“学习是前进的基础”，这是邓小平同志的一句至理名言，简明而又深刻地讲清了学习的极端重要性。加强学习是坚持与时俱进、适应形势发展的需要；加强学习是依法办事、履行好职能的需要；加强学习是提高专业化、职业化水平的需要。掌握好有关的业务知识，才能更好的为人民服务。“不让一天闲过”，在去除浮躁、增添书香的勤奋学习中，不断丰富自己、改造自己、提升自己、重塑自己。、【取信于民】出自于《战国策·赵策一》：“腹击为室而钜，荆敢言之主。谓腹子曰：„何故为室之钜也？‟腹击曰：„臣羁旅也，爵高而禄轻，宫室小而不众。主虽信臣，百姓皆曰：„国有大事，击必不为用。‟今击之钜宫，将以取信于百姓也。‟”释义：取得人民的信任，让人民相信你。（毛泽东《中国革命战争的战略问题》）“当时的情况是弱国抵抗强国。文中指出了战前的政治准备——取信于民”。

9、【大局为重】科学发展观的第一要义是发展，发展是党执政兴国的第一要务。每一个公务员深入学习和实践科学发展观，必须始终坚持以党和国家工作大局为重，始终把为发展大局服务当做自己的根本政治责任。时时刻刻要顾全大局，牺牲小我，使整体利益不遭受损害。、【恪尽职守】出自于《孙子兵法》，恪：谨慎，恭敬。尽：完善。尽自己的努力，严守自己的职业或岗位。指谨慎认真地做好本职工作。、【团结精诚】出自于《庄子·渔父》：“真者，精诚之至也，不精不诚，不能动人。”毛泽东《为动员一切力量争取抗战胜利而斗争》：“领导抗日战争，精诚团结，共赴国难。””释义：风雨同舟、齐心协力，一心一意，团结一致。、【艰苦奋斗】艰苦奋斗是我们党的优良传统。是党团结和带领人民实现国家富强、民族振兴的强大精神力量。此语出自于：早在建国前夕，毛泽东同志就针对党执政后可能出现的问题郑重指出：“中国的革命是伟大的，但革命以后的路程更长，工作更伟大，更艰苦。这一点现在就必须向党内讲明白，务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”，向全党发出了“两个务必”的号召。

13、【红色精神】含义：共产党的红色精神最早表现为一九一九年的“爱国、进步、民主、科学”的“五四精神”，其核心是爱国主义。在中国共产党90年的历史中，形成了很多可歌可泣的“红色精神”。如“军民团结、艰苦奋斗”的井冈山精神，“不怕艰难险恶”的长征精神，“改变作风、提高素质”的延安精神，“艰苦奋斗、勇于开拓”的北大荒精神，“谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗”的西柏坡精神，“自力更生、艰苦奋斗、勇攀科学高峰”的两弹一星精神。中国能够重新塑造出共有的精神世界，如勤劳善良；中国人能够创造出千年不变的基本价值，如以

人为本；中国共产党能够创造出符合时代发展的执政理念，如科学发展观；我相信，无论时代如何变迁，催人奋发的红色精神肯定是中国价值观的组成部分之一。

14、【服务人民】语出自：中共中央总书记胡锦涛在政协民盟民进联组会上关于树立社会主义荣辱观的讲话中提出：“以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻，以服务人民为荣、以背离人民为耻„„”“全心全意为人民服务”语出自于：党章第一章第二条明确提出“中国共产党党员必须全心全意为人民服务„„。毛泽东同志1944年9月8日在中央警备团追悼张思德德会上专门发表了以“为人民服务”为题的演讲，号召全党彻底为了人民的利益而工作，全心全意为人民服务。邓小平同志1980年12月25日在中央工作会议发表《贯彻调整方针，保证安定团结》也着重提倡和表彰“大公无私，全心全意为人民服务”。可见我党在任何时期，始终坚持全心全意为人民服务的思想。释义：每一个公务员都应当从党的根本利益的高度来理解全心全意为人民服务这个根本宗旨，诚心诚意地为人民谋利益，为人民办实事。关心群众生活，解决事关群众切身利益的实际问题。

第三篇：公务员培训体会

让我们一起戴上“六顶思考帽”

——2013年新录用公务员初任培训体会

处暑时节，暑气渐止，迎面而来的是秋天的气息，在这凉爽的天气里，我们度过了为期6天的初任公务员培训，6天时间虽然相对短暂，但是我们收获良多，有珍贵的友谊、有丰富的知识、有实用的经验也有靓丽的风景线。感谢人社局周主任和颜老师的精心组织，给我们这样一个机会，让我们相聚相知、相亲相爱，同时相信借助这个平台，我们都能戴上公务员道路上的“六顶思考帽”。

第一天——白色思考帽

“六顶思考帽”是一种平行思维工具，强调“能够成为什么”，而白色思考帽则是处于第一顺位的，主张认清事实，陈述问题。

第一天在细雨中度过，有点微凉，早上匆匆赶到人才市场后，面对一张张年轻朝气的脸庞，或许其中还有几位是在面试和体检时有过几面之缘的，心中的第一想法是：“大家能在这里聚很不容易，都曾经历经考验”。几句闲聊后，彼此就熟络起来，当然正式的培训也开始了。

兴奋的合影留念后，就是开班动员，在了解详细的课程安排和培训要求后，就迎来了第一课：新进机关工作人员行为规范，人社局廖瑞娟老师通过细致的阐述和周到的提醒，让我们尽快了解了公职人员队伍的特殊行为规范，加上下午的3分钟的自我介绍和公务员法讲座，不仅让我们认清了彼此，缩短了距离，更让我们认清了公务人员的事实，面对严格的规范，如何做到“格物、致知、诚意、正心”，将是我们走好这一道路的第一课！第二天——蓝色思考帽

依旧细雨，可惜无法浇灭我们内心的热情和新鲜劲，因为今天是户外拓展训练哦！穿上迷彩军服后，大家有模有样、精神抖擞，开始了一天的团结协作旅程。鼓动人心项目训练了我们的协作能力，教会了我们如何提升士气、如何有效分工？ 急速60秒项目考验了我们的知识储备，教会了我们如何提高效率、如何排除困难？ 驿站传书项目则锻炼了我们的内心，教会了我们如何最佳选择、如何坚持规则？ 这一天不仅是个人身体和心理的强化，也是团队意识和合作的磨合，完整诠释了“蓝色思考帽”的精髓——控制和调节。

第三天——黄色思考帽

黄色代表价值与肯定。戴上黄色思考帽，人们从正面考虑问题，表达乐观的、满怀希望的、建设性的观点。这不，第一堂课就是充满正能量的“同心共筑中国梦”，邵镭老师迅速给我们描绘了祖国建设的宏伟蓝图和人民富裕的连篇书卷，让我们也在心中筑起了属于一个自己的梦。下午是信访局戴局长的课，提高了我们对当前社会管理水平和信访形势的认识。而周照东局长则用优美的语言和丰富的知识，给我们带来了一堂生动的历史文化课，让我们“新常熟人”感受到了常熟深厚的人文历史。

第四天——黑色思考帽

检察院犯罪预防科李平科长在上午给我们带来了一堂生动又严肃的“反腐倡廉课”，让我们一下子清醒了头脑，面对以下数字：眼睛一睁一眨间有8人因职务犯罪进入公检法视线；平均两天一位厅局级落马；两个月不到一位省部级落马；2010-2012间，常熟年均32位违法违纪；犯罪最高金额由100多万飙升至488万。带给我们的确实是触目惊心和强烈震撼，如何提高自身拒腐防变的能力、如何提高自己廉洁奉公的意识，是公职人员的必修课。同样，下午社科联丁主席的管理心理学，也从非精确科学的角度，给我们戴上了一顶黑色思考帽，黑色代表否定、怀疑、批判，自我管理、心理管理、个性管理、团队管理、人际关系

需要黑色的思维，来锤炼自己的忧患意识。

第五天——红色思考帽

知识需要总结，理论还需实践。这一天很紧凑，很充实。开篇是两位80后竞争上岗年轻干部的公务员成长心路，我们从团市委周晓副书记处学到了“思想有多远、路就有多远”，也从沙家浜镇吴坤副镇长处学到了“不忘初心，方能始终”。结尾是蒋巷村的实地参观，60多岁的常书记用亲身事迹感动了我们，几十年如一日的坚守和奉献，始终怀着“天不能改、地一定要换”、“穷不会生根，富不是天生”的信念，沿着“农业起家、工业发家、旅游旺家”的科学发展新思路，实现人均国内生产总值持续10年超过2万美元，村民人均收入超过3万元，人均社区股份制分红7000元。

这一天是充满钦佩、充满理想情感的一天，感官上的丰富多彩给我们戴上了红色思考帽，让我们不断思考、不断感受公务员道路的目的地到底在哪？

第六天——绿色思考帽

我们还年轻，有蓬勃的朝气和强烈的创新力，所以最后一天的课程由我们主导——头脑风暴、辩论赛和演讲，这也是绿色思考帽的标志。绿色思考帽寓意创造力和想象力，要求创造性思考、头脑风暴、求异思维等功能。在班委的精心组织下，头脑风暴充分调动了想象力和创造力，再次激发了小组活力，不停迸发出的建议展现了我们的能力。精彩的辩论赛带给了我们强大的视听冲击，双方你来我往、唇枪舌剑，给我们透析了竞争和合作到底哪个重要的问题。演讲赛同样精彩，选手准备充分、慷慨激昂，充分阐述心中的抱负和理想。

六天，很短也很长，很轻也很重，短的是时间，长的修养，轻的是气氛，重的是责任，未来的路已经在脚下，让我们一起戴上“六顶思考帽”，点燃激情，在青春中放飞梦想！

第四篇：公务员面试体会

公务员面试体会

自去年参加选调生考试以后，一直有朋友同学问我面试的体会，又到了安徽、江苏等地一年一度的公务员考试面试的时期了，今天有个同学问面试的事情，要求我写点东西给她，所以晚上写了点，放在空间里，也希望来看过的朋友可以用得上。

一、树立信心 积极准备

公务员面试什么最重要呢？信心，毫无疑问，在前期准备的时候大家就要树立必胜的信心，如果连你自己都没有信心，怎么让面试官对你有信心，怎么要求他们赏识你呢。公务员面试考的就是综合素质，考的就是你的自信心。当你树立了必胜的信心的时候，你的面试就成功了一半了，所以在准备面试的准备阶段，你就要给自己积极的自我暗示，告诉自己你能行，告诉你自己面试没有什么好怕的，那些对手还都不如自己呢。有的同学认为自己的笔试成绩太靠后了，认为希望不大，不要这样想，你能进入面试，就是说明了你有和你的竞争对手公平竞争的实力，说明你行，你要做的就是树立信心，把你的能量发挥得无限大去战胜他们，打败他们。其实公务员面试没有大家想象的这么困难，也没有大家想象的这么黑暗。面试就是一次人与人面对面的交流，当今社会的公务员招考和录用的环境是越来越公平的了，面试的过程中是不存在暗箱操作的，也不是哪一个官员能左右的事情，面试工作是组织、人事、纪检等多部门联合办公，没有哪个考生的关系可以一手遮天，你要相信你和你的对手是在同样的背景环境下竞争的，是公平、平等的竞争。树立信心是面试准备环节最重要的，不要怀疑这一点。

在心理准备好以后，接下来就是具体的准备工作。去年为了准备面试，我浏览了大量的公务员面试的网站，看了相关的面试题目和成功者的经验，了解了结构化面试的基本情况，在这里我推荐两个出版社的面试书，一是华图二是中公教育，这两个出版社的书质量很不错的，书中有详细的面试讲解，分类分章节，涵盖了整个面试环节的各个方面。参考书买一本就够了，读透一本书，比盲目地乱读书要好的多。在时间很短的情况下，看书多反而会有急躁的情绪。结构化面试基本上包括几个方面内容。

一是应变能力题

应变能力的题目，主要在有压力的情况下，考查考生对突发事件、棘手问题的应对。考查考生迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通的能力，考生须迅速做出正确的判断和处理。思维反应要敏捷，情绪要稳定，考虑问题要周到。考生应遵循“先冷静，迅速补救处理，再追究责任”的原则，保持冷静，先安抚情绪，然后及时补救，提出解决问题的方案，或记录、汇报问题，或协调解决、督办，再向上级汇报，追究责任等。比如，考官问，发现旅游者食物中毒，导游人员应该怎么做？首先应该避免其他旅客出现慌乱情绪，控制情绪；立即拨打急救电话，并在等候期间，设法使中毒者催吐，让中毒者大量喝水,以加速排泄，缓解毒性，请医院开具诊断证明；迅速报告旅行社并追究供餐单位的责任。

二是计划组织协调题

这种题目有固定的回答模式，回答一般分为计划、实施、总结三阶段。根据活动特点，确定主题和内容，根据主题和内容制定预算，汇报后实施。实施阶段分为五部分，第一，需通过开会形式统一思想，分工，将计划细化、责任落实到各人员岗位。第二，要准备充分物资，包括人、财、物、时、地。第三，通知相关参与部门。第四，对特殊事件和要求的安排，比如协调各参与单位、领导来宾支持、媒体公关。对活动进行中出现的动态、特殊情况，要及时处理和汇报。第五，活动结束后，需进行善后事宜，如物资归位、文件归档、座谈会等汇报。总结包括及时汇报，通过座谈会等形式提出意见、找出差距、修改方案，写出总结提交领导。

三是处人处事题

在回答考官提出的处人处事技巧题时，与不同人相处要运用不同方式。对上级，要持尊重态度原则、服从上级的安排，懂得保密，不议论上级等；对上级集体要服从，单向请示不卑不亢，保持中立态度，不乱说话等；与同事相处，有理有节，保持真诚、谦虚态度。遇到矛盾，先找自身缺点和不足，利用第三人交流，化解矛盾，要有容人之量，取长补短，互相帮助，一视同仁，不拉帮结派。互相帮助，正确对待同事的优点和缺点、成绩和失误，多帮助、多鼓励，求同存异。总之，保持宽容、平等态度，不议是非，明白金无足赤，人无完人，正确对待领导、同志、本人的缺点和不足。

四是分析思考能力题

在回答此类问题时，要保持辨证思维方式，时刻看到事物的正反两面。“有原理讲原理，需表态先表态”，结合事例，阐明观点。比如提问，俗话说，多个朋友多条路，对此你是什么看法？考虑到事物正反方面，考生应先阐明一般原理，客观来说，朋友应该是多多益善的。这其实也反映了一个人的交际能力和社会活动能力。但朋友的互帮互助，是在真诚交往基础上，以心才能换心。这是正面部分，而另一方面，不否认有些朋友只是出于利益关系而存在，是在特定条件下的一种情感交换，是一种有条件的情感投资，它不能算是真正的朋友，也就不存在困难时一方对另一方的帮助和理解了。这种朋友当然不是越多越好了。

面试的题目类型几乎是固定不变的，回答也是有套路的，所以关键还是自己的语言表达能力和临场发挥，面试考官在听完众多人的回答后，会产生疲劳和厌烦的情绪，就希望有推陈出新，有新意的考生，抓住了考官的这个心理，你的分数会上去的。对各个类型的题目，你要精心组织自己的语言，多用辩证和联系的观点，多联系社会热点和中央文件精神，恰当的引用名人名言和成语典故。平时可以找几个进面试的同学一起准备，互相鼓励，互相促进。大家可以模拟考场环境，按照考场的程序练习几遍，这是最有效果的方法。面试的时候不要觉得大家都是同学不好意思，有害羞的情绪，你就把他们当做是空气，是不存在的，你就按照自己的思路说，大胆的说，自己内心要足够强大。面试就是要你在各种场合下都能发挥你的能力。还有面试中要是遇到漫画题，一定要透过漫画的表面看到所反映的实质问题，能联系社会热点最好了。等你成功以后再回头看，会很怀念当时的情景的，会觉得一起准备面试的同学，会是那么的亲切，生活是那样的充实。去年我和几个同学一起准备，大家在一起模拟了几次面试。我记得时间总是在晚上，地点是在我们系学生会办公室，当时蚊子很多，天气很热，大家很辛苦，但是效果很不错，面试的结果也是我们五人都被各自的单位录取了，皆大欢喜。所以我现在想起来，仍然十分怀念，感谢系里的领导和老师的帮助，感谢他们四人，感谢一起吃苦的幸福时光。

二、面试当天的准备

首先，要注意自己的衣着打扮，做到整洁又不媚俗。既要体现时代特点，又要适合面试者的身份。因为公务员的面貌与形象不仅代表自己还要代表国家。着装要自然得体，不过也不要刻意的追求名牌，整洁大方就好，最好是能穿职业装，看起来能成熟干练点。不要穿一次都没有穿过的新衣服，那样往往你会因为是第一次穿而不适应，做出一些不适应的小动作。

其次，行为举止要大方、得体、自然。从你一进门到面试结束出门，要坐有坐相，站有站相，走有走相。走要挺胸收腹，目视前方，步履适中，手臂摆动幅度不宜过大，回答问题时，身体端正，不要有摇摆、挠头、捂脸等不雅的动作，可小幅度地换一下姿势，目光要直视主考官，可对主考官的问话不时点头，以示尊重。

再次，要有饱满的精神状态和诚恳的待人态度。要面带微笑，精力充沛，用敏捷的思维、机智的语言来征服考官。如果萎靡不振，无精打采，甚至打呵欠，都会使主考官感到失望和不满。建议大家提前一两天去面试的城市，熟悉一下环境，找个干净整洁安全的宾馆住下，面试前几天要休息好，早上起来可以洗个热水澡，打扮好提前进入考场，千万不要迟到。去面试是需要差旅费用的，大家尽量自己安排好食宿，注意安全，不要太省钱，因为毕竟面试的机会不多，要尽最大的努力，各方面配合好。

最后，如果你面试的时间靠后，在等考的时候，不要再看书了，可以和考场里其他侯考的考生交流下，多说话放松心情，舒缓紧张的情绪。整个面试的细节你可以想象一遍：面试考场的门一般是关的，你进去前，轻轻敲门，待允许后进入后，转身轻轻将门关上，走到考官面前，可以鞠躬微笑问好，自报家门：我是XX号考生。待允许后坐下后应说谢谢，可以开始答题了。考官提问后，你可以稍作思考再回答，回答问题时候声音要响亮，口齿清晰，答题要有条理，尽量分1234等几个小点，回答完一题要说回答完毕。结束面试时，要说谢谢各位考官，然后起身走到门口，开门，转身正面考官，慢慢退出，微笑把门轻轻关上。这样你的整个面试就结束了，接下来就可以再外面等待你的成绩了。

简单的写了点面试的体会，希望看客可以用得上，最后祝愿大家都能有一个美好的未来。

第五篇：公务员职业道德体会

公务员职业道德培训心得体会

为深切贯彻全省加强政府自身建设电视电话会议精神，努力造就一支高素质的公务员队伍。我参加了在全县范围内开展的公务员职业道德专项培训。通过这次培训，我更加深刻的认识到作为公务员所应具备的职业道德修养，更加坚定了我要进一步提高自身的职业道德水平的决心，从而形成坚定信仰、勤政为民、求真务实的道德风尚，打牢全心全意为人民服务的思想道德基础，成为为人民服务的的好公仆。下面我就对这次的学习感受谈点心得体会。

一、加强公务员职业道德建设

加强公务员职业道德建设，是贯彻落实“德才兼备，以德为先”用人标准，不断提升公务员队伍职业道德水平的重要举措，对于增强政府和公务员队伍的公信力、巩固党的执政基础具有重要意义。首先公务员在整个社会生活中处于特殊地位，是代表国家和人民行使国家权力，制定和执行政策，肩负着治国兴邦的历史使命。这样的职权、职责和职能，使得公务员的职业道德具有极为重要的作用。因此想要做好人民的公仆，就必须以身立德，为政以公，头上三尺是法律，脚下根基是道德，这样才能得到公众的认可。并且公务员在执行公务时必须以良好的职业道德为基础，必须在道德意识、道德观念和道德信仰上与公共行政职业的本质属性及要求保持一致，这样才能把握公共权力的方向，达到公共行政的根本目标。

再者公务员职业道德有其一定的重要性。第一、公务员职业道德是实现社会和谐的重要保障，社会和谐包括经济和谐、政治和谐和文化和谐的有机统一，三者缺一不可。公务员职业道德作为社会文化的重要组成部分，即使实现社会和谐的必要条件，也是社会和谐的重要保障。第二、公务员职业道德是维护公民利益的根本保障，首先良好的职业道德促使公务员根据广大人民的一直，坚持并保障民主立法，制定符合时代精神和保障人民利益的法律法规。其次在个人利益与人民利益冲突时，良好的职业道德促使公务员给予公共利益至上的原则作出正确的行为选择。最后在公共行政过程中，职业道德会促使公务员在法律范围内合理的使用职权，坚持公正、公平执法。第三、公务员职业道德也是防范权力异化的必要保障。

所以我们要积极的加强对公务员职业道德的建设，努力学习提高公务员职业道德素质。只有加强公务员道德建设，引导各级公务员培育高尚的道德情操、养成高尚的生活情趣、树立高尚的人生追求，坚持正确的政绩观、人生观、价值观，真正把党和人民赋予的权力用在为党分忧、为民造福上，才能以自身的良好德行提升党和政府的形象，引领全社会的思想道德进步。

二、加强党风廉政风险防范教育

自古以来，人们都视廉洁为一种美德，把腐败者作为社会的渣滓，廉洁关系影响着国家的前途和民族的命运，因此党风廉政建设也是公务员职业道德建设中的重要部分。党的新一届中央领导集体对加强党

2风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位；不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，树立好形象。通过对加强党风廉政风险防范教育的学习，我深深地体会到：第一、应树立正确的世界观、价值观、人生观，任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，要严格把牢思想这一关。要不断加强对共产主义理想，社会主义信念及社会主义建设规律的学习的认识，在思想上树立坚不可摧的精神支柱，要以党的宗旨为根本准则，在为人民服务，为党的事业奋斗终生。第二、加强制度建设、强化规范意识的同时必须从严自律、管住自己。要时时刻刻谨小慎微，熟悉和掌握党和国家的各种制度的规定，在实际工作中，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。第三、自觉接受监督，及时检查一下自身的缺点和不足，加以改正，促进自己的成长进步。第四、淡泊名利、廉洁从政、发挥表率作用，坚持求真务实，扎扎实实干好工作。要把岗位看成一种责任，要把荣誉当成一种鞭策，发扬不畏艰苦，奋力拼搏，克己奉公，乐于奉献的精神。第五、抓好党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理腐败问题。

三、加强公务员个人修养

综上所诉，公务员除了要做好自身职业道德建设及党风廉政风险的防范以外，同时还必须要加强个人修养的培养。因为公务员职业道德建设和党风廉政风险的防范不仅依赖道德组织的培育，更依赖于个人的自身修养。如果说道德的组织培育、外在的法规制度、传统习惯、社会舆论等外在因素和动力是形成良好道德条件的外因条件，那么个人修养则是道德规范转化为精神力量的内因条件。

而提高公务员职业道德个人修养的方法也是多种多样，其中最主要，最基本的方法有以下几点：

一、学习理论，牢记基础。作为公务员马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和可持续发展观，同时也要紧跟时代的脉搏，学习胡锦涛同志“八荣八耻”的重要论述。

二、知行合一，提升境界。公务员要把注重道德实践，在实践中认知，在实践中完善，在实践中不断学习和磨练。

三、见贤思齐，严格自律。向道德高尚的人看齐，学习他们可贵的品行。同时严格自我约束，自我调节，实现自身道德自律。

四、省察克治，自警自励。公务员必须重视自己的道德尊严和人格形象，珍惜自己的人格魅力和社会声誉，使自己的言行与自己的公职身份相符。

五、循序渐进，积善成德。公务员在职业道德修养过程中要重视立足当前，循序渐进，必须坚持不懈的积善，培养良好的职业道德素养，形成良好的职业道德习惯。通过以上的方法，我坚信作为一个公务员的自身修养一定会有所提高。

总而言之，通过学习，本人认为要在今后的工作当中，把职业道德行为规范牢固树立起来、自觉践行开来，模范带头的把职业道德行为规范和党风廉政建设作为自己思想道德建设的核心内容，贯穿于实践工作生活中去。以身作则，努力做社会主义先进的模范实践者和积极推动者，在平凡的岗位上勤奋工作，以一流的标准创一流的业绩，为社会主义事业奋斗终身。