b供电系统、电气设备汇报材料gkhvm

第一篇：b供电系统、电气设备汇报材料gkhvm

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禹州市富山煤业有限公司迎接供电系统、电气设备安全检 禹州市富山煤业有限公司迎接供电系统、电气设备安全检查 富山煤业有限公司迎接供电系统 汇
尊敬的各位领导专家： 您们好！热烈欢迎永煤公司供电系统、电气设备安全检查团一行莅临 我矿检查指导工作！下面将富山煤业供电系统和电气设备情况向各位领导 专家做简要汇报。

一、矿井概况 矿井概况 禹州市富山煤业有限公司位于禹州市鸠山镇赵庄村，距禹州市 35km，2010 年 2 月被永煤控股公司兼并重组，属整合矿井。采用一对斜井多水平上下山开拓，主斜井运煤兼作进风，副斜井运送人员、提升矸石和物料兼 作回风。矿井现有 11011 炮采工作面一个，煤巷掘进工作面两个：1103 下顺槽、11031 上顺槽，岩巷开拓工作面两个：主暗斜井、副暗斜井。

二、矿井主要生产系统情况 矿井主要生产系统情况

1、主井运输系统 主井运输系统 运输 主井运输系统采用 DTC80/35/30+18.5 型 800mm 宽大倾角带式输送机，电机 YB450S3-4 型电动机，电压 10kv，功率为 315KW，输送机全长 640 米，倾角 28°。

2、副斜井提升系统 提升绞车为 JK-2×1.8/30 型单滚筒提升机，采用一吨固定箱式矿车 提升物料，采用 XRC15-6/6 斜巷人车两节运送人员。承担提矸、下料、运
1 苏州湖东店地址：苏州市工业园区星湖街 178 号湖东邻里中心（好利来蛋糕斜对面）传真：0512-62891692、62891691 电话：62926341、62891691、81660343、***、***（24h 服务热线）、81660343（早 9：00-晚 20： 30）畅途旅游网：http:// http://苏州市民 首选出游助手！

报

材

料

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送设备和上下人员等辅助提升任务。

3、通风系统 矿井通风方式为中央并列式，通风方法为抽出式。主斜井进风、副斜 井回风。副斜井风道安装 2 台 FBCDZNO.16/2×75 型节能对旋式轴流通风 机，配套电机 YBFE315S-6 型，功率 2×75kW。采用主扇风机直接反转反风。

4、供电系统(1)矿井供电采用 10kV 电源双回路供电，一回路电源（富山专线）来 自鸠山变电所，采用 LGJ-150 架空线路引入矿地面变电所长度 2km,

另一回 路电源来自程西线，采用 LGJ-70 架空线路引入矿地面变电所长度 3km,双 回路分列运行。地面变电所内安装 12 台 XGN2-10 型高压柜、7 台 GGD2 型 矿用低压柜、2 台 S11-630/10 型主变压器。主通风机、井下供电采用双 回路。(2)井下+45m 变电所负责向井下主排水泵房及全矿井下采掘工作 面供电。变电所共有 9 台 PBG 型高压真空配电装置，3 台 QBGZ 型高压启 动器用于控制+45m 泵房水泵，安装 2 台 KBSG-500/10/0.69 型矿用隔爆型 干式变压器，分别控制采煤工作面和掘进工作面，1 台 KBSG-100/10/0.69 型矿用隔爆型干式变压器为局扇风机专用变，所有局扇风机都实现了双风 机、双电源自动倒台，三专两闭锁，提高了掘进工作面供风的可靠性。

5、井下排水系统 矿井正常涌水量为 84m3/h，最大涌水量为 168m3/h。在+45m 水平布置
2 苏州湖东店地址：苏州市工业园区星湖街 178 号湖东邻里中心（好利来蛋糕斜对面）传真：0512-62891692、62891691 电话：62926341、62891691、81660343、***、***（24h 服务热线）、81660343（早 9：00-晚 20： 30）畅途旅游网：http:// http://苏州市民 首选出游助手！

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有水泵房及主、副水仓，水仓容积达到 1547 m3。主排水泵房安装 3 台 MD155-67×6 型离心水泵，配套 3 台 YB450M1-2 型、10kV、280kw 高压防爆 电动机。由两趟Ф168×7mm 无缝钢管经主斜井直接排至地面净化水池。

6、压风系统 矿井地面设有压风机房，安装两台型号为 KG110W-8 型螺杆式空压机，一台工作，一台备用，排气量为 20m3/min，排气压为 0.8Mpa，压风管路选 用Ф159×6mm 管路经主斜井入井，供给各工作面使用。

7、原煤生产系统 11011 采煤工作面采用搪瓷溜槽自溜运输，采煤工作面下顺槽采用带 宽 650mm，运输量 200t/h，速度 2m/s 的皮带运输机，运至转载皮带巷经 皮带运输机进入主煤仓，然后经主井皮带机，运至地面。主井口房内安装 一部 800mm 皮带机和一台旋转筛煤机，经一部 800mm 旋转皮带机运至 煤场。

8、辅助运输系统 副井在+45m 水平设有单斜甩车场进行提矸、运料。井底车场采用轨道 运输。

三、近期矿井供电系统电气设备管理工作情况近期矿井供电系统电气设备管理工作情况 矿井供电系统电气设备管理工作 我矿针对集团公司近期提出的各矿井加强供

电系统、电气设备管理的 通知精神，立即召开了机电专题会议，并由机电副矿长、机电科长带队组 织区队开展了对供电系统、电气设备全面安全排查，具体来讲做了以下几
3 苏州湖东店地址：苏州市工业园区星湖街 178 号湖东邻里中心（好利来蛋糕斜对面）传真：0512-62891692、62891691 电话：62926341、62891691、81660343、***、***（24h 服务热线）、81660343（早 9：00-晚 20： 30）畅途旅游网：http:// http://苏州市民 首选出游助手！

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个方面的工作。

1、认真贯彻落实上级部门各种文件精神，积极开展矿井供电安全评 认真贯彻落实上级部门各种文件精神，价工作 自 6 月份以来，我矿先后完善了矿井的的停、送电管理流程和矿井大 面积停电演练方案和流程，并按公司要求修改执行了新的停送电工作票、操作票，并按照公司要求我们还每月开展一次系统全面的矿井供电安全评 价工作，保证了矿井供电系统安全有效的运行。

2、积极开展煤矿机电安全培训工作，强化电气设备操作、维修人员 积极开展煤矿机电安全培训工作，强化电气设备操作、设备操作 安全意识 进入雨季以来，我矿针对机电技术工人技术力量薄弱，操作不规范现 象，矿井高度重视机电安全方面的培训工作，对变电所操作人员开展模拟 演练与实操培训，对技术人员开展现场操作规范，不断加大机电工人培训 的力度和深度，同时积极组织每月的机电工人技术补贴，奖优罚劣，充分 调动技术人员的学习积极性。7 月份永煤公司组织的电钳工技术比武活 在 动中，我矿职工张运海荣获永煤公司第十二名的好成绩，在驻外子公司中 排名第一。

3、全面开展矿井供电系统的排查工作，保证矿井供电系统安全有效 全面开展矿井供电系统的排查工作，的运行 二月底 10kv 富山专线正式投运，提高了矿井高压供电安全系数。自 六月份以来，矿井对接地系统、供电系统、电缆吊挂开展专项治理现场规
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范，使矿井整体面貌有了较大改观。按要求供电设计由机电科专人负责，并负责组织对矿井各地点的供电系统图及保护整定值进行详细检查，发现 问题按“五定”原则整改。

4、开展各种供电专项治理活动，保证供电系统运行安全 开展各种供电专项治理活动，保证供电系统运行安全 运行 2011 上半年我矿开展机电运输专项治理活动，如： 《机电运输反习惯 性违章专项治理活动》《井下接地线规范整治专项治理活动》《井下电缆、、吊挂和设备挂牌管理专项治理活动》《平地供电达标活动》等，通过活动、的开展，使我矿的整个供电系统面貌有了一个全面的改观，同时也使我矿 的供电系统安全系数大为提高。各位领导专家，我矿由于机电技术力量薄弱，还有许多工作不尽人意，恳请各位领导专家提出宝贵意见，我们将及时进行整改，争取把矿井机电 管理工作尽快提升一个档次，确保实现安全生产。最后，对各位领导专家 不辞辛苦莅临我矿检查指导工作表示衷心的感谢，祝各位领导专家工作愉 快，身体健康，万事如意！

谢谢大家！

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2011 年 8 月 10 日

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第二篇：春节前电气设备检查汇报

风电场

2016年春节前升压站电气设备检查工作汇报

各位领导：

春节期间为确保升压站电气设备安全稳定的完成发电任务，我风电场高度重视，认真开展电气设备大检查，全力以赴保障发电。现将电气设备检查工作汇报如下：

一、电气设备检查情况

我风电场对主变、220kV GIS成套设备、35kV开关柜、无功补偿设备、站用变、电气二次设备的运行情况进行了检查。

具体内容如下：

1、对变压器油枕及充油套管内油位、油色检查无异常；检查变压器的响声正常,检查变压器的套管清洁、无破损裂纹及放电痕迹；检查冷却风扇运行情况正常；检查变压器的呼吸器畅通，硅胶颜色正常；检查事故排油阀正常；检查变压器不漏油、不渗油；检查主变外壳及铁芯一点接地良好；检查瓦斯继电器内充满油，无气体存在；检查引线、接头无过热；检查有载调压装置运行正常，分接开关位置正常；检查主变避雷器正常。

2、检查GIS组合电器各气室的SF6气体压力正常；组合电器无放电声，励磁声；设备外壳温升正常，无过热变色，无异常气味；检查法兰、螺栓、接地导体的外部连接部分无松动；检查操动机构正常；检查气体密度继电器指示正确；检查结构无变形，油漆无脱落、气体压力表无损坏；检查汇控柜无受潮、生锈等情况；检查分、合指示器显示正确；检查避雷器正常；检查断路器各部分通道无异常（漏气声、振动声）及异味；检查绝缘

瓷柱无损伤、裂纹、放电、闪络痕迹和脏污现象；检查断路器内无噪声和放电声，液压机构油箱的油位正常，无渗油现象，油泵的打压次数正常；机构箱内的加热正常。

3、检查无功补偿设备无异声、异味，本体温度正常，外观完好，无破损；检查各母排之间无放电痕迹，无锈蚀、热缩套无破损、过热和烧损现象；用测温仪检测温度正常；电容器无渗油，外观无变形，外壳无锈蚀斑点，支柱绝缘子无积灰；检查无功补偿连接变运行正常。

4、检查35kV开关柜二次电压、二次电流显示正常；保护装置运行灯亮，跳位灯与合位灯和开关状态一致，报警灯、跳闸灯不亮；保护跳闸压板、遥控压板在投入位置，检修压板退出；小车、开关、地刀位置和装置指示灯一致，转换开关在“远方控制”位置，储能开关投入且储能指示灯亮；检查35kV开关柜声音正常。

5、检查继保室保护装置运行指示灯正确，显示屏无异常或告警信号，压板投退和转换把手位置正确，端子排无发热变形；检查装置通信对时正确，装置采样显示正确；设备定值核对正确。

6、检查站用变温度、声音正常，站用变无锈蚀、无渗油；检查站用变接地良好。

二、春节期间巡视注意事项

（1）天气骤冷时，重点检查充油设备的油位变化情况。检查油压和气压的变化情况是否正常，加热设备运行情况，设备接头有无开裂、发热等现象，绝缘子有无积雪结冰，管道有无冻裂现象。

（2）大风天气时，注意临时设施的牢固情况、导线舞动情况，有无杂物刮到设备上的可能性，接头有无异常情况，室外设备箱门是否已关闭。

（3）降雪天气时，应注意室外设备触头是否有发热冒气现象，应注意套管及绝缘部分是否有污闪放电现象，必要时夜间巡查。

（4）如果设备过负荷时，检查设备触头的温度变化情况。变压器过负荷时，检查冷却器是否全部投入运行，并严格监视变压器的油温和油位的变化，若有异常及时汇报。

三、加强春节期间值班制度

为保证春节期间设备稳定运行，风电场制定节假日值班制度和人员值班表。值班人员每天严守工作岗位，严格按照巡检卡项目进行巡检。若遇突发事件及时汇报，启动《应急预案》妥善进行处置，并做好记录。加强巡视检查，杜绝各类责任事故发生，确保春节期间设备稳定运行。

我们以春节前“电气设备检查”工作为契机，营造和谐的学习氛围，不断提高防范意识。把电气设备点检工作真正做到横向到边，纵向到底，使一切隐患消失在萌芽状态。

第三篇：供电系统、电气设备汇报材料

禹州市富山煤业有限公司迎接供电系统、电气设备安全检查

汇报材料

尊敬的各位领导专家：

您们好！热烈欢迎永煤公司供电系统、电气设备安全检查团一行莅临我矿检查指导工作！下面将富山煤业供电系统和电气设备情况向各位领导专家做简要汇报。

一、矿井概况

禹州市富山煤业有限公司位于禹州市鸠山镇赵庄村，距禹州市35km，2010年2月被永煤控股公司兼并重组，属整合矿井。采用一对斜井多水平上下山开拓，主斜井运煤兼作进风，副斜井运送人员、提升矸石和物料兼作回风。矿井现有11011炮采工作面一个，煤巷掘进工作面两个：1103下顺槽、11031上顺槽，岩巷开拓工作面两个：主暗斜井、副暗斜井。

二、矿井主要生产系统情况

1、主井运输系统

主井运输系统采用DTC80/35/30+18.5型800mm宽大倾角带式输送机，电机YB450S3-4型电动机，电压10kv，功率为315KW，输送机全长640米，倾角28°。

2、副斜井提升系统

提升绞车为JK-2×1.8/30型单滚筒提升机，采用一吨固定箱式矿车提升物料，采用XRC15-6/6斜巷人车两节运送人员。承担提矸、下料、运送设备和上下人员等辅助提升任务。

3、通风系统

矿井通风方式为中央并列式，通风方法为抽出式。主斜井进风、副斜井回风。副斜井风道安装2台FBCDZNO.16/2×75型节能对旋式轴流通风机，配套电机YBFE315S-6型，功率2×75kW。采用主扇风机直接反转反风。

4、供电系统

(1)矿井供电采用10kV电源双回路供电，一回路电源（富山专线）来自鸠山变电所，采用LGJ-150架空线路引入矿地面变电所长度2km,另一回路电源来自程西线，采用LGJ-70架空线路引入矿地面变电所长度3km,双回路分列运行。地面变电所内安装12台XGN2-10型高压柜、7台GGD2型

矿用低压柜、2台S11-630/10型主变压器。主通风机、井下供电采用双回路。

(2)井下+45m变电所负责向井下主排水泵房及全矿井下采掘工作面供电。变电所共有9台PBG型高压真空配电装置，3台QBGZ型高压启动器用于控制+45m泵房水泵，安装2台KBSG-500/10/0.69型矿用隔爆型干式变压器，分别控制采煤工作面和掘进工作面，1台KBSG-100/10/0.69型矿用隔爆型干式变压器为局扇风机专用变，所有局扇风机都实现了双风机、双电源自动倒台，三专两闭锁，提高了掘进工作面供风的可靠性。

5、井下排水系统

矿井正常涌水量为84m3/h，最大涌水量为168m3/h。在+45m水平布置有水泵房及主、副水仓，水仓容积达到1547 m3。主排水泵房安装3台MD155-67×6型离心水泵，配套3台YB450M1-2型、10kV、280kw高压防爆

电动机。由两趟Ф168×7mm无缝钢管经主斜井直接排至地面净化水池。

6、压风系统

矿井地面设有压风机房，安装两台型号为KG110W-8型螺杆式空压机，一台工作，一台备用，排气量为20m3/min，排气压为0.8Mpa，压风管路选用Ф159×6mm管路经主斜井入井，供给各工作面使用。

7、原煤生产系统

11011采煤工作面采用搪瓷溜槽自溜运输，采煤工作面下顺槽采用带宽650mm，运输量 200t/h，速度 2m/s的皮带运输机，运至转载皮带巷经皮带运输机进入主煤仓，然后经主井皮带机，运至地面。主井口房内安装一部800mm皮带机和一台旋转筛煤机，经一部800mm旋转皮带机运至煤场。

8、辅助运输系统

副井在+45m水平设有单斜甩车场进行提矸、运料。井底车场采用轨道运输。

三、近期矿井供电系统电气设备管理工作情况

我矿针对集团公司近期提出的各矿井加强供电系统、电气设备管理的通知精神，立即召开了机电专题会议，并由机电副矿长、机电科长带队组织区队开展了对供电系统、电气设备全面安全排查，具体来讲做了以下几个方面的工作。

1、认真贯彻落实上级部门各种文件精神，积极开展矿井供电安全评价工作

自6月份以来，我矿先后完善了矿井的的停、送电管理流程和矿井大面积停电演练方案和流程，并按公司要求修改执行了新的停送电工作票、操作票，并按照公司要求我们还每月开展一次系统全面的矿井供电安全评价工作，保证了矿井供电系统安全有效的运行。

2、积极开展煤矿机电安全培训工作，强化电气设备操作、维修人员

安全意识

进入雨季以来，我矿针对机电技术工人技术力量薄弱，操作不规范现象，矿井高度重视机电安全方面的培训工作，对变电所操作人员开展模拟演练与实操培训，对技术人员开展现场操作规范，不断加大机电工人培训的力度和深度，同时积极组织每月的机电工人技术补贴，奖优罚劣，充分调动技术人员的学习积极性。在7月份永煤公司组织的电钳工技术比武活动中，我矿职工张运海荣获永煤公司第十二名的好成绩，在驻外子公司中排名第一。

3、全面开展矿井供电系统的排查工作，保证矿井供电系统安全有效的运行

二月底10kv富山专线正式投运，提高了矿井高压供电安全系数。自六月份以来，矿井对接地系统、供电系统、电缆吊挂开展专项治理现场规范，使矿井整体面貌有了较大改观。按要求供电设计由机电科专人负责，并负责组织对矿井各地点的供电系统图及保护整定值进行详细检查，发现问题按“五定”原则整改。

4、开展各种供电专项治理活动，保证供电系统运行安全

2011上半年我矿开展机电运输专项治理活动，如：《机电运输反习惯性违章专项治理活动》、《井下接地线规范整治专项治理活动》、《井下电缆吊挂和设备挂牌管理专项治理活动》、《平地供电达标活动》等，通过活动的开展，使我矿的整个供电系统面貌有了一个全面的改观，同时也使我矿的供电系统安全系数大为提高。

各位领导专家，我矿由于机电技术力量薄弱，还有许多工作不尽人意，恳请各位领导专家提出宝贵意见，我们将及时进行整改，争取把矿井机电管理工作尽快提升一个档次，确保实现安全生产。最后，对各位领导专家不辞辛苦莅临我矿检查指导工作表示衷心的感谢，祝各位领导专家工作愉快，身体健康，万事如意！

谢谢大家！

2011年8月10日

第四篇：汇报系统

西南驾驶培训有限公司

汇报系统

前言：

汇报工作是向上级领导反映情况，求得指导和帮助的重要方法，也是展示本单位成绩、工作能力和水平的重要机会。汇报得好，领导自然就会满意，就会对你或你单位的工作给予肯定，或对你提出的问题引起应有的重视，进而使你能够从中受到鼓舞，增强进一步做好工作、战胜困难的信心。汇报得不好，将留下不可弥补的遗憾。因此，好的汇报将推进公司的发展。

一、汇报类型：

1.主动汇报

主动汇报汇报方根据需要主动向领导汇报工作，这种汇报的内容一般有两种：一是工作上的新思路、新想法，在没实施之前向领导进行汇报，以求得领导的指导、肯定，以便在决策上“合法化”。二是工作上遇到了自己难以克服的困难或重大问题，需要向领导反映情况，以求得领导的指点和帮助

2.被动汇报

被动汇报，就是领导要听你的汇报，汇报者完全按照领导的要求进行汇报，包括汇报内容、汇报方式、汇报时间等，都必须“被动”地服从领导。这种汇报一般是汇报单位或本人在特定的时间内某一方面或几个方面工作的开展情况。汇报者作为检查、督导、验收、调查者汇报被检查、督导、验收、调查对象的工作开展情况或某一事物的来龙去脉

二、汇报中五个关键点

1.明确目的汇报前准备：这次汇报达到什么目的。这是一个根本性、方向性的问题，可以说，目的达到了，汇报就成功了一大半。有的家人汇报得不大成功，关键在于目的性不明确，准备的材料零乱无章，让人一时不理解。在解决汇报目的上，主动汇报问题不大，因为汇报者在萌发汇报意识时，就比较明确汇报意图。被动汇报时要多动脑筋，一是要分析领导听汇报的目的，要把此次汇报放在一个较大的背景下进行分析，比如：为什么在这个时候领导要听汇报？要听的内容与当前中心工作的关系是什么？要听汇报的领导平时的习惯是什么？等等，都要琢磨透彻。二是结合自身的工作情况，怎样才能让领导听后得到肯定的评价，留下好的印象。

2.抓住重点

根据汇报目的和领导的要求，选择重点内容，并找准切入点。有的家人其实也非常重视汇报工作，总想抓住机会把所有工作都一股脑地倒出来，惟恐领导对自己或本单位了解得少，汇报时不分主次，面面俱到，既抓不住要领，又吸引不住领导，甚至适得其反。所谓重点没有固定的规定，应该说适应领导要求汇报的内容就是重点，但也不完全是，要具体情况具体分析。以被动汇报为例，一般来说，选择重点要从三个方面考虑：一是领导最想听、最关心的东西，或者说领导想强调的事，你已经做到位了，领导想说的话你说出来了。二是自己认为最能表现成绩的事绩，或者说最出色的工作。三是有自己特点的东西。如果说汇报的目的是“主线”，那么汇报的重点就是“主干”。

3.不说废话

首先要根据汇报的要求和重点，事先进行认真准备，列出提纲或形成文字材料。汇

报时非特殊问题无须过多解释。特别是有时间限制时，更要严格把握，充分利用有效时间把该汇报的内容都说出来。其次尽量做到每句话都有分量，繁简适度，表达得体，既不过时，也不浪费机会，让人听后有一种新鲜感和透亮感。

4.灵活把握

有时在汇报当中领导会提出一些要求，比如汇报内容的增减、对一些问题的关注程

度、汇报时限的变化等。遇有这类情况时就要调整汇报思路，这也是应变能力的考验。其对策有二：一是如没有排列顺序，要注意抢占“最佳点”，即选择最好时机汇报。一般来说，先说比后说强，既能“先入为主”，给人留下深刻印象，又有时间保证，免得“白准备”。二是如被排列到靠后而又面对新要求时，一定不要再去照本宣科，要选准重中之重，用最佳切入点、最精炼的语言，把最重要的问题汇报好，在被动中求主动，处理得好也能收到事半功倍之效。

5.实事求是

向领导汇报工作，无论怎么切入，怎么加工润色，都必须本着认真负责的态度和实

事求是的精神，一定要把汇报工作建立在事实清楚的基础之上，决不能凭主观想象随意编造，更不能弄虚作假欺骗领导。这既是个职业道德问题，也是个人格问题

三、汇报时间原则

1.完成工作时，立即向上司汇报；

2.工作进行到一定程度，必向上司汇报；

3.预料工作会拖延时，要及时向上司汇报。

四、汇报礼仪

1.下级向上级汇报

遵守时间、不可失约。应树立极强的恪守时间的观念，不要过早抵达，使上级准备未毕而难堪，也不要迟到，让上级等候过久。轻轻敲门，经允许后才能进门。不可大大咧咧，破门穿堂，即使门开着，也要用适当的方式告诉上级有人来了，以便上级及时调整体态、心理。

汇报时，要注意仪表、姿态，站有站相，坐有坐相，文雅大方，彬彬有

礼。注意上级办公室是否允许吸烟，如果可以敬烟时应打开烟盒弹出几支，递向上级由他自取。汇报内容要实事求是，汇报口音要吐字清晰，语调、声音大小恰当。有喜报喜，有忧报忧，语言精炼，条理清楚，不可“察言观色”，投其所好，歪曲或隐瞒事实真相。

告辞时，要整理好自己的材料、衣着与茶具、座椅，当领导送别时要主

动说“谢谢”或“请留步”。

2.上级在听取下级的工作汇报

应守时。如果已约定时间，应准时等候，如有可能可稍提前一点时间，并做好记载要点的准备以及其他准备。应及时招呼汇报者进门入座。不可居高临下，盛气凌人，大摆官架子。要善于听。当下级汇报时，可与之目光交流，配之以点头等表示自己认真倾听的体态动作。对汇报中不甚清楚的问题可及时提出来，要求汇报者重复、解释，也可以适当提问，但要注意所提的问题不至于打消对方汇报的兴致。不要随意批评、拍板，要先思而后言。听取汇报时不要有频繁看表或打哈欠、做其他事情等不礼貌的行为。要求下级结束汇报时可以通过合适的体态语或委婉的语气告诉对方，不能粗暴打断。当下级告辞时，应站起来相送。如果联系不多的下级来汇报时，还应送至门口，并亲切道别。

五、被动汇报

1.早会

1.1时间：每天早上7：50至8:15对象：办公室工作人员

汇报内容： 当天工作的准备情况。

1.2时间：每周一中午 12:00至12:30对象：教练人员

汇报内容： 本周工作开展情况，下周工作计划安排。提出建设性意见。

2.夕会

时间：每天下午17：30至18:00对象：办公室工作人员

汇报内容： 当天工作的开展情况，工作进展中的问题。工作是否完成好，如若没有完成，预计完成时间。第二天工作计划

3.培训会

时间：每月下午17:30至18:30对象：办公室及招生点工作人员

汇报内容：各招生点招生情况与计划招生人数。各招生点工作开展问题

4.小组长交流会

时间：每月10、20、30 中午12:30至13:30

对象：小队组长及中高层管理人员

汇报内容：各组长汇报小组成员扣分及加分情况，队员招生情况，队员成绩情况，对成绩突出队员进行表扬。表现不好的队员提出纠正措施。小队中最新快报分享。

5.质量研讨会

时间：每月考试完毕后 中午12:30至13:30

对象：教练员

汇报内容：考试成绩汇报，考试问题汇总分类汇报。考试冠军分享

6.安全例会

时间：每月10号当天对象：全体员工

汇报内容：上月考试成绩、上月招生情况、本月招生计划、本月战略目标、小组分数汇报、小组工作情况汇报、小组建议上报。

第五篇：金融电销系统

深圳资信通科技有限公司

金融电销系统

金融电销企业，那些常见问题

1.打不出客户（电销员每天加班到深夜几乎没有意向客户？）2.拨打效率低（手拨、点拨效率不高，拨打接通率低？）3.跟踪不及时（一个不留神，客户就被别的公司签约了，后悔莫及？）

4.客户常流失（业务员离职，客户资源也带走？）

5.监控不到位（明明有意向客户为何最终迟迟没成交？回款也低？）6.客户不回头（每次贷款合作都是一次性服务，再签约几乎不是回头客？）

金融电销管理系统

该产品是由深圳资信通科技有限公司

研发

为您解决以上所有问题

系统主要功能

一、系统智能外呼

通过系统群呼功能大大提高电销的效率，日均接通可达800通，系统根据空闲的人数智能调节呼出数，可有效节省25-35%的话费。

二、大数据管理

对松散的名单资源进行有效的规整，统一筛选空号，对已使用的名单资源标记，通过筛选可

再次营销，高效使用名单资源。

三、客户管理

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电话销售时同时记录客户信息；系统自动提醒回访，及时跟进，全程录音，客户不再是业务

员的私有财产，就算离职也不怕。

四、产品管理

客户公司内合作的贷款产品统一管理，在电销过程中，根据客户的信息，自动检索出符合条件的贷款产品，用系统提升员工沟通的专业程度。

五、电话营销

电话任务分配灵活,根据任务直接拨打电话，方便高效,全程通话录音,随时查阅,在通话过程中可直接生成客户信息,也可标记,后续再分类拨打。

六、短信营销

系统集成短信服务，支持三种方式：1.在电话过程中发送短信。2.节日祝福自动发送。3.营

销批量短信。

七、线路支持

对接通道，兼容支持所有的手机插卡设备，支持市面上所有线路，客户可自主切换线路。

八、签约放款

整个业务流程业务员均可从后台查询，无需追问渠道人员，减轻工作量。

系统七个特色

1.预约时间提醒：挂机后可对当前客户预约下次沟通时间，到时自动提醒，提升回访率。2.客户信息收集：客户的姓名、性别、态度、房产等信息，自动匹配适合客户的贷款产品。

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3.保存通话录音：记录同一号码所有电话录音，可查询，回听，管理层可从中回听未成交原因。

4.数据资源安全：内网！银行级加密技术，完整记录客户信息、跟进过程，离职也不怕！5.CRM客户公海池：企业客户名单循环利用，业务员在跟进一个客户限定期限内（可自行限定日期）未签约，该客户将进入公海池，其他业务员可以获取资源继续跟进，营造公平的竞争环境。

6.渠道签约放款：客户贷款流程进度明确，管理直接登录查看，无需多问，一览无余。7.生日还款提醒：老客户的生日、还款日，系统会告知员工回访，加深印象，以便二次开发。

系统可以帮助企业

1.运营成本降低35%：外呼系统智能止损，随着在线人数的下线同时减少外呼电话数量。2.流失率降低35%：业务员沟通全程有录音，团队长后台可把控意向客户，老客户可使用

生日提醒、短信服务，便于二次开发。

3.签约率提升30%：客户回访的及时，不放过任何一个意向客户和潜在客户。

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