花园亭社区新年谋划新发展（大全）

第一篇：花园亭社区新年谋划新发展（大全）

花园亭社区喜迎新年谋划新发展

近日，西溪街道花园亭社区在世贸丽晶城小区内召开由社区党员干部、居民代表、物管人员、辖区单位代表、社区工作者等参加的迎新会议共谋社区新发展。会上社区书记兼主任金彩娥作2011年社区工作报告，全面回顾过去一年工作学习情况并展望2012年发展蓝图。与会人员不时地自发鼓掌、微笑，对报告内容表示肯定。报告结合西湖区重点工作，以实际行动落实科学发展观，努力实践为居民干实事的诺言。对于工作报告中提到的努力实现“两个突破”、“三个高于”、“六个倍增”、“八个15分钟服务圈”和“十个城乡统筹全覆盖”的伟大目标展开热烈的讨论。社区工作者表示将结合工作实际，严格按照街道提出的先人一步、快人一拍，创新落实好各项工作举措，深化三全十服务工作机制。社区党员干部表示将以激昂的精神、创新的思路、扎实的举措，坚持立党为公、执政为民，切实加强党的执政能力建设和先进性建设，不断提高党领导科学发展的能力和水平。站在新的起点，花园亭社区全体工作人员将以全面的面貌面对挑战迎接机遇。

作者：季淑华

第二篇：花园亭社区人武工作汇报材料

花园亭社区2011年人武工作汇报材料

2011年社区的人武工作在街道人武部和社区党委与社区居委会及社区工作站的领导下，认真贯彻落实中央军委关于加强新时期国防后备力量建设的总要求，提高规范化建设质量，努力使人武工作跃上新台阶，为社区的两个文明建设作出了新的贡献。

一、加强领导，组建社区人武机构

为推动城市社区民兵组织建设，在社区居委会建立和完善人民武装机构，统一设立人民武装办公室。其主要职责包括：编组建立民兵组织，并适时开展活动；抓好民兵队伍的组织建设，进行组织整顿，开展经常性国防教育，提高民兵的国防意识；完成军事训练任务，组织民兵担负战备值班，抢险救灾，配合公安部门维护社区治安；做好兵役登记工作，完成新兵征集任务；做好社区国防潜力调查工作，完成各类统计；开展双拥优抚和社区共建活动；发动民兵、预备役人员带头参加物质文明和精神文明建设，完成急难险重任务；战时协助上级军事部门，组织民兵、预备役人员参战支前，保卫家园。

二、真抓实干，人武工作出成效

1、民兵整组：今年三月按照要求抓好民兵整组工作，做到有计划，有组织，宣传工作到位。按街道规划的时间、任务、要求、及时完成了整组任务。同时做到人员的素质，年龄层次的搭配。退伍军人3人编入基层民兵组织，以确保我社区民兵队伍结构合理、素质提高。

2、民兵训练：按照上级计划要求和人数参加区、街道组织的民兵训练。同时组织好本社区的民兵自行训练，组织民兵参加“学雷

锋”、成立“青年突击队”，配合公安部门治安值勤行动等重大任务。对基层民兵在参加训练的基础上，组织好治安巡逻，战备值勤做到有一个快速反应能力和机动值勤任务的民兵队伍。按要求做好本社区区域内的应急计划。做好值勤工作，人员按时集中，值班做好记录及交接任务手续。

3、国防政治教育：国防教育以随机教育为主，按照要求，平时完成上级所安排的一切任务。同时做到按照上级所部署的政治教材，对基于民兵每年进行二次政治教育，对普通民兵一年做到两次教育。按要求每年做到两次的政治考试，来提高广大民兵的政治思想觉悟。

4、民兵营规范化建设工作：按照上级要求重点做好软件的资料建设。做好“五个夹子、各项内容齐全”在硬件建设上社区配备民兵活动室、书柜、资料等来达到区、街道对社区规范化建设达标要求。

5、做好兵役登记和征兵工作：根据兵役登记和有关规定，做到适龄青年的登记率核对率达到90%，应征青年的目测初检率达80%，同时对体检合格的青年配合公安机关做好政审材料，保证兵员的质量，并同时做好现役军人的优抚政策，关心其家庭的生活，使他们在部队安心服役。

2011年本社区的人武工作在上级部门及领导的支持与关心下取得了一些成绩，但还存在一些不足。我们将在2012年更好地工作，争取为社会进步尽自己一份力量。

花园亭社区

2011年12月

第三篇：立足高起点 谋划新发展

立足高起点

谋划新发展

——党建学习心得体会

通过组织工作培训和参观学习，对今后做好党建工作有很大的启发，使我个人对党建工作有了更进一步的认识，具体有以下几点体会：

一是准确定位，提升标准高档次。通过参观学习了基层党组织建设的先进经验，我认为做好党建工作需要站在一个高的起点上，要高点定位，创造精品和典型，在党的组织建设工作上，不仅要硬件设施完善，还要软件配备精良，党员活动有场所，制度建设健全完善，档案资料分类齐全，党建工作专人抓，专人管，形成人人愿意参与的良好工作氛围。

二是拓宽思路，典型引路寻突破。党建工作实行全覆盖，建立组织比较容易，但是要做出精品造出亮点培树典型就需要我们在工作中下功夫，寻求契合点，在工作中不断完善，在完善中不断创新，在创新中打造亮点。典型在各项工作中都具有强大的带动作用，典型就是力量。时代呼唤先进人物，群众需要典型引路。抓典型、树标兵仍然是加强组织工作的好方法。所以在工作中要不断拓宽思路，找准契合点，加大宣传力度，充分利用身边人、身边事，培树先进，激励后进，营造一个积极向上的工作局面。

三是加大力度，机制健全求长效。党建工作是一项基础性工作，也是长期性工作。完善长效机制建设，实行奖优惩劣的工作机制是推动党建工作再上新台阶的的动力。加强党组织建设，全心全意为人民服务是根本；完善基层组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力是目标。近年来，党建工作作为一项长期重要的工作来抓有了很大的起色，各级各部门重视程度提高，但是作为业务部门和科室，仍然存在重业务轻党建的现象，单位政工人事科长抓党建还需要主要领导的大力支持和高度重视，形成分级负责的工作开展模式。

在今后党建工作中，党委将继续以加强党的领导为核心、思想政治建设为根本、业务能力建设为基础、纪律作风建设为保证、基层基础建设为前提，以核心价值观教育实践活动为契机，切实推进党的建设。

一是在加强支部平衡发展上下功夫。2011，基层党支部在党建工作软硬件建设较往年有了大幅度的提高和进步，每个党支部都有专人抓，专人管，建立制度，设有活动室，档案资料较为齐全，党建工作呈现出良好的工作格局。但是个别支部仍然存在对加强党建工作的重要性认识不足，重视程度不高，工作不够到位，重业务轻党建的现象，支部与支部之间工作开展仍有差距。今年，党委将进一步加强对支部的管理，在促进支部平衡发展上下功夫。一是加大督导检查力度，实行领导包保责任制，明确责任到人，定期深入支部督导，逐项检查，查缺补漏；二是采取支部与支部之间互相沟通交流的方式，组织专职人员向好的支部学习经验的同时，也要到有差距的支部查找不足，督促尽快整改落实。

二是在推出发挥典型作用上下功夫。近年来，党委各部门在工作中涌现出不少的先进模范人物，得到了社会的肯定，受到了省市县的表彰。但是，没有能够充分的发挥典型示范带动作用。今年，党委将在发掘和推出典型上下功夫，通过典型的辐射带动作用，激发广大党员干警的工作热情，从自己做起、从身边做起、从点滴做起，规范行为，树立执法为民的理念；在提高业务能力上做出表率，保持了良好的思想政治作风、工作作风和党的纪律作风，自觉做到依法服务、公正服务、文明服务，达到法律效果和社会效果相结合。

三是在创新培树工作亮点上下功夫。今年，党委将在创新培树工作亮点上加大力度，不仅要求支部与支部之间平衡协调发展，而且在此基础上，注重突出特色，创新党建工作方式方法，培树新的亮点和典型。结合全县核心价值观教育实践活动，进一步加强党员的理想信念教育，加强党支部的建设，充分发挥窗口单位和服务行业的表率作用，发挥党支部的战斗堡垒作用，发挥党员干警的先锋模范作用。

第四篇：立足新起点 谋划新发展

立足新起点 谋划新发展

陆雁翔

各位领导、各位同志：

金秋十月，丹桂飘香。按照镇党委、市教育工委的布置，今天我们全体党员欢聚一堂，召开教育系统全体党员会议，进行换届选举工作。首先我代表中心校，向关心支持新垛教育发展的历届党委政府的领导表示衷心感谢！向为新垛教育贡献毕生精力、心血和智慧的所有老师表示衷心感谢！

新垛教育从八一年分乡开始起步，已走过了整整三十年。这三十年恰恰是我国改革开放的三十年，伴随着祖国的改革开放，新垛教育在上级正确领导下，在全体教职员工的努力奋斗下，从无到有，从小到大，从弱到强，取得了巨大成绩。

回顾近几年乃至三十年的工作，我觉得取得了如下几方面的成绩。

一、基础设施投入巨大，“三教”硬件建设走在全市前列。1981年分乡时，新垛教育是从原新垛小学的村小开始的，当时只有前后两幢房子，最多也不过十几间教室，与当时的友邻乡镇相比是不在同一个起跑线上。历经三十年建设，今天的新垛教育，小学、初中、幼儿园、社区教育中心三教统筹，学校面貌发生了翻天覆地的变化。初中是江苏省示范初中，幼儿园是省优质幼儿园，小学是泰州市合格学校，社区教育中心正在准备迎接省级验收。整个基础设施建设投入巨大，目前硬件设施仍处在兴化市农村学校前列。

二、两支队伍素质精良，为新垛教育发展奠定了基础。三十年来，新垛的教师队伍和干部队伍建设同样取得了巨大成就，形成了一支素质精良，事业心强，特别能战斗的教师和干部群体。分乡初期，民办教师居多，代课教师、顶编代课教师居多。三十年来，这些人通过自身努力，早已成为新垛教育的骨干力量。各个时期分配到新垛的教师成为教师队伍的新鲜血液，新

垛教师的师资质量得到了大幅提升，许多教师成为市、乡两级的学科带头人和骨干教师。

三、教学质量稳步提升，形成了新垛教育的品牌。

学校发展靠教师，教师是学校发展之本。多年来，学校的历届领导都十分注重学校的教学管理，制定了一系列的考核制度及奖励措施，教育教学质量不断提高。特别是近十几年来，初中每年考入三星、四星高中的人数都稳定在兴化农村初中的前列，无数从新垛毕业的学生考入各级各类大学，许多人走上了工作岗位成为社会有用人才，小学顾叶凡同学还荣获了省十佳少年荣誉称号。这些成绩的取得得到了上级的充分肯定，得到了社会广大干群的认可，也进一步推动了新垛教育的发展，从而形成了新垛教育的优质的品牌。

四、人际关系健康和谐，广大教师投身教育讲奉献。

新垛教育的教师群体总体是和谐的。若干年来，新垛教师讲政治、讲奉献，忠于职守，顾全大局，勤奋工作，为新垛教育的发展贡献了自己的一切。

各位领导、各位同志，作为新垛教育的党员干部，当我们站在前人取得的成绩的高点上，谋划学校未来进一步发展的时候，我们不能忘记前人创造的成绩，更应有对站在高点再谋发展更艰难的思想认识和心里准备。今明两年，兴化教育改革与发展的要求高，任务重，责任大，为此，根据上级要求及我校实际情况提出如下工作目标，与同志们共勉。

一、全面开展“五好五带头”活动，争当学校发展带头人。

根据市教育工委的意见，从现在起到党的“十八大”召开的三年时间内，在全市教育系统党员中开展“五好五带头”活动。“五好”的标准是：一是领导班子好，二是党员队伍好，三是工作机制好，四是工作业绩好，五是群众反映好。“五带头”基本标准是：一是带头学习提高，二是带头争创佳绩，三是带头服务师生，四是带头遵纪守法，五是带头弘扬正气。希望全体党员同志以“五好五带头”创争活动为载体，为新垛教育发展争作贡献，多作贡献，快作贡献。

二、全面创争教育现代化，高水平高质量地普及九年义务教育。

根据省委省政府《关于加快建设教育强省，率先实现教育现代化的决定》的精神，我市决定到2011年基本实现教育现代化。教育现代化包含五个方面：一是实现教育思想的现代化。二是实现教育发展水平的现代化。学年前三年幼儿教育入园率在90%以上，九年义务教育巩固率在99%以上，初中升学率在95%以上，从业人员年培训率在50%以上。三是办学条件的现代化。各级各类学校基础设施和教育技术装备总体上达到省定标准。四是实现师资队伍的现代化。小学教师具有专科以上学历的比例达70%，初中教师本科以上学历达60%。五是管理水平的现代化。对照现代化的标准，我校的差距巨大，中学两幢教学楼、操场等都要按照要求改造或重建。软件建设的任务艰巨，要强化领导，落实责任。全体同志要团结一心，凝心聚力，勤奋工作，确保我校在规定的时间内完成各项工作任务，不拖全市后腿。

三、全面构建校园文化，打造健康和谐的校园环境。

一是加强精神文化建设，丰富人文底蕴，二是加强物质文化建设，营造优雅环境，三是加强制度文化建设，凸显人文关怀。我校要在以人为本的理念下制定好一系列规章制度，本学期重点是要制定好绩效工资考核方案。四是加强课程文化建设，完善新课程体系。通过校园文化建设引领学校的各项工作，提高学校办学的层次和水平，构建和谐校园，促进学校可持续发展。我校校园文化建设方案经过几上几下的讨论，集思广益，已初步形成，下一阶段就是要根据方案精心实施，这也是创争教育现代化的重要内容之一。

四、进一步深化素质教育，全面提高教学质量。

一是强化教学管理。要严格遵照“五严要求，开全开足课程，全面推进素质教育，倡导均衡发展，要进一步完善班主任坐班制度，推进整班负责制。二是强化师能培训，提高教学水平。要按市局要求，制订好“136”青年教师培养计划。强化新课程、新知识、新技术培训，使青年教师“一年入门，三年合格，六年骨干”的目标落到实处。围绕构建“理想课堂”，深入开展研究交

流和观摩展示活动。三是强化质量考核。首先要继续完善绩效考核制度，绩效考核要向工作量大、教学质量高、师德水平高的教师倾斜。其次是要强化督导，中心校督导室要定期督查全体教师上班出勤情况，加强对部分年级部分学科的知识质量的检测，并作为考核的依据。通过一段时间的努力，要使幼儿园、小学、初中的教学质量得到进一步提升。以优质教育巩固生源，以优质教育回报社会，以优质教育取信于民。

五、进一步加强师德建设，全面提升师表形象。

学校发展靠教师，教师成长靠师德。一是要根据市局关于师德建设有关要求，加强师德建设，重点整治有损教师形象严重违反师德建设的行为，对严重违规行为要实行绩效考核一票否决制，情节严重影响恶劣的要报市局给予行政处理，乃至追究法律责任。二是树立先进师德典型，大力宣传优秀教师先进事迹。三是重申纪律。近阶段仍然要继续重点抓好以下几点：

（一）严禁体罚和变相体罚学生，（二）严禁工作日中午汹酒，（三）严禁私自向学生推销教辅用书，严禁乱收费，（四）严禁家教、有偿代伙住宿，（五）严禁上课接听手机等通讯工具，严禁上班期间上网打牌聊天。希望全体同志能严格要求自己，更希望全体党员同志做师德建设的表率，用自己模范的行为引领师德建设不断向前发展。

同志们，新学期新起点，新目标新要求，希望全体党员同志能够用“五好五带头”的标准严格要求自己，振奋精神，开拓进取，在新垛教育传承与发展过程中，奋勇争先，再创佳绩。

第五篇：2011年花园亭社区人武工作总结（最终版）

2011年花园亭社区人武工作总结

2011年花园亭社区人武工作在社区党委的带领下，在上级领导的关心支持下，认真贯彻党的路线方针，紧紧围绕党的改革、发展、稳定的大局，努力实践“三个代表”的要求和中央军委关于新时期军事战略方针，力求适应社会主义市场经济的需求，积极完成上级布置的各项工作任务。全面落实科学发展观，以深入学习宣传贯彻落实党的十七大精神为主线，以宣传贯彻落实《兵役法》、《国防法》、《民兵工作条例》为依托，以做好防范连锁反应，提高战斗力为核心，以提升国防教育为牵引，按照“突出主线、着眼打赢、发挥作用、创新发展、巩固一流”的工作思路，积极做好民兵思想政治教育、国防教育、民兵整组、军事训练、处置突发事件、维护社会治安、抢险救灾和战备等各项工作，为街道全面提升辖区国防后备力量建设水平而努力，较好地完成了上级赋予的各项任务。具体总结如下：

一、加强领导，组建社区人武机构

为推动城市社区民兵组织建设，在社区居委会建立和完善人民武装机构，统一设立人民武装办公室。其主要职责包括：编组建立民兵组织，并适时开展活动；抓好民兵队伍的组织建设，进行组织整顿，开展经常性国防教育，提高民兵的国防意识；完成军事训练任务，组织民兵担负战备值班，抢险救灾，配合公安部门维护社区治安；做好兵役登记工作，完成新兵征集任务；做好社区国防潜力调查工作，完成各类统计；开展双拥优抚和社区共建活动；发动民兵、预备役人员带头参加物质文明和精神文明建设，完成急难险重任务；战时协助

上级军事部门，组织民兵、预备役人员参战支前，保卫家园。

二、制定目标，征兵工作圆满顺利

以提高兵员质量为核心，廉洁征兵为重点，把向部队输送优秀兵员作为一项严肃的政治任务来完成。做好兵役登记和征兵工作：根据兵役登记和有关规定，做到适龄青年的登记率核对率达到90%，应征青年的目测初检率达80%，同时对体检合格的青年配合公安机关做好政审材料，保证兵员的质量，并同时做好现役军人的优抚政策，关心其家庭的生活，使他们在部队安心服役。通过有效的宣传动员，辖区适龄青年报名积极踊跃，通过社区推荐，我社区共有10位适龄青年报名参军，经过严格的体检与审查，家住世贸丽晶城的XXX光荣入伍，高标准、高质量地完成了征兵任务。

三、积极宣传，国防宣教工作有力推进

将维护辖区稳定与国防教育有机结合，努力营造全社会关心支持国防事业的良好氛围。一年来，我社区的国防教育工作，基本全部按照了街道人武部的各项安排和要求落到了实处，制定了相关的教育制度和牌子，并整齐有序地悬挂于办公室内，建立收集整理了相应的档案资料，图片等。开展了一些相关的国防教育活动，利用宣传单，宣传栏、黑板报、读报栏等，广泛宣传、张贴国防教育知识，利用征兵时节，积极宣传《国防法》、《兵役法》等法律知识，增强全民的国防意识，增强了每位应青年报效祖国的责任感和紧迫感，也达到了预期的目的，完成了年初制定的国防教育工作计划。

四、真抓实干，落实上级各项要求

依据《民兵和预备役士兵政治教育读本》，坚持用正确的政治理论引导辖区民兵树立正确的价值观、人生观和世界观。结合纪念建军84周年搞好光荣传统和职能使命教育，进一步增强了民兵预备役人员政治上的坚定性、思想道德的纯洁性和履行国防义务的自觉性。通过系统的政治教育，辖区民兵坚定了在“参建”、“参治”和急、难、险、突发事件中的快速应急信念和打得赢、不变质的意识。

根据规范化建设要求和社区实际情况，主要对社区应急物资器材库进行了完善，购置了专业救生衣、套装雨衣、强光手电、对讲机等一系列抗洪应急器材，进一步提高了基层武装应对突发事件的能力，为下阶段更好地完成各项应急作战任务打下了坚实的基础。民兵营规范化建设工作：按照上级要求重点做好软件的资料建设。做好“五个夹子、各项内容齐全”在硬件建设上社区配备民兵活动室、书柜、资料等来达到区、街道对社区规范化建设达标要求。

花园亭社区

2012年元月