科技工作先进个人材料

第一篇：科技工作先进个人材料

科技工作先进个人材料

****，2010年4月起担任***镇镇长科技助理，为了进一步实施“科教兴民”战略，他在全镇农业科技工作方面，坚持以科技发展观指导全镇农业科技工作，围绕科技与经济一体化这条主线，广泛推广应用农业新技术、新成果，努力提升***镇畜牧、种植产业水平，切实加强农业科技创新建设，组织实施了上级农业科技计划项目。2年来，通过自己的不懈努力，为村镇的经济发展做出了突出的贡献。

一、精心协助组织，推广科技项目。

***镇是一个历史悠久的乡镇，由于受制于传统思想、环境方面等原因，农业科技推广应用率相对滞后发达乡镇，农民劳动力素质低，全面组织实施科技兴农战略任务十分艰巨和困难。***镇任职后，他身感责任重大，工作上从不敢丝毫懈怠。2010年底积极向上级申请8万元科技项目创建基金，在镇上成立了***专业合作社，通过合作社，向全镇人民宣传宣讲科技知识，在2011年年度先进科技集体评选中***镇因为业绩突出，荣获先进科技工作第一名。

二、开展科技培训活动，提高社会科技意识。

科技培训工作是一项基础性、公益性的工作，是科技工作的重点之一。政治深知这一重要性，为了更好的开展科技工作，组织全镇养殖、畜牧专业户到***农学院进行养殖、畜牧知识培训，每年冬天组织农户到***农学院进行理论知识学习，到了春耕时组织学院老师到农户家中指导中养殖，这一举措不仅大大提高了全镇农民的专业知识，还提高了种

植产量和养殖质量，大大提高了农户的收入。

三、建立和完善镇农业科技信息体系建设，充分发挥科技工作站作用造福全镇人民。

通过组织科技特派员联合办学的方式在两地交叉教学，针对农民生产中出现的实际问题进行现场指导和培训，推广先进科学技术，从产前、产中、产后对***镇农民进行理论和实践指导，每年为***镇培养高产棉农民科技示范户50户，高产奶牛农民科技示范户30户，牛羊育肥农民科技示范户60户，高效林果农民科技示范户30户，家禽养殖农民科技示范户30户。经过专家、教授指导、培训的农民技术员，均已掌握了基本科学种、养殖技术，并且在生产过程中传授给其他的农户，指导生产，实现“一户带四邻，四邻带一村，一村带全镇”的科技带动的连锁效应。在他的协助下，特派工作站还在年底评优时被评为“优秀特派工作站”。

***镇

第二篇：科技工作先进个人发言稿

科技引领发展 变革谋求跨越

-加快企业自主创新步伐 提升企业创新能力和技术水平

尊敬的各位领导、科技工作者代表：

大家好！

今天，非常高兴能够参加全县第六次科学技术会议。2011年是十二五开局之年，国家《十二个五年规划纲要》中明确指出“发展现代产业体系，提高产业核心竞争力”，将科技工作纳入国家发展规划，坚持把科技进步和创新作为加快转变经济发展方式的重要支撑，加快建设创新型国家。同时，加快推进科技进步工作，提升自足创新能力也是我县深入贯彻落实科学发展观，大力实施科教兴县战略，提高自主创新能力，也是促进我县经济社会转型跨越的内在需求和必经道路。

纵观国际社会发展过程，科技创新能力已经成为综合实力和核心竞争力的代名词。大到国家，小到企事业单位和社会团体组织无一例外。在这里，我简单谈一下这几年的科技工作经验，希望能够与在座各位分享，共同做好科技进步工作，不断提高科技创新能力，推进县域科学技术水平。如有不正确的地方，请大家批评指正：

一、确立科技创新思想，明确科技强企认识，以提升企业科技创新能力带动企业高速发展。

改革开放以后，特别是二十世纪初期，中国经济获得了高速发展，工业总产值成倍增长，但是资源和生态却付出了沉重的代价。在“十二五规划“中，我们清醒的认识到，提高经济发展的速度，再也不能延续传统的经济增长方式和发展模式。根据科技进步新趋势，科技创新能力将是未来国家、企事业单位、社会团体组织的主要发展手段和突破方向。通过技术创新，可以对我们的经济机构进行优化和调整，产生一些富有创造力和生命力、技术先进、清洁安全、附加值高、吸纳就业能力强的现代化企业。

二、以科技引领，谋求变革和跨越。

XX公司发展历程，就深刻的烙上了科技创新的脚印。2008年我调任XX公司总经理，那时候，XX公司还是一家小型民营企业，公司在资金、技术、管理等方面都面临着诸多问题。如何带领企业走出困境，迅速扭亏为盈，成为我来到企业后的头等大事。作为有着技术背景的企业负责人，我想到只有从本质改变企业的发展策略才是企业唯一的出路。在随后的三年内，我主要从三个方面开展工作:（1）、以技术革新和工艺改造作为提升企业各项能力的突破点。2008年，我在经过充分的现场调研和大量的资料查阅后发现，XX公司原先是一个家族企业，管理模式守旧，工艺技术落后，工艺流程不够成熟，产品附加值低。如果要从根本上盘活企业，赋予企业新的生命力，就必须从根本上改变企业原有工艺技术模式。于是，我策划并引进了“XX生产工艺”，该工艺生产废水总量减少了99%，技术含量高，2005年获得国家科技进步二等奖，是由我亲自参与研发和设计的。经过大量的研究和考证，成功将该技术运用至工业化大生产，对原有工艺模式进行了彻底的改造。也就是08年底，企业首次扭亏为盈，甩掉了污染大户的帽子，取得了良好的社会和经济效益。随后，我们又实施了一些技术革新和工艺改造。特别是2010年的XX改造项目，更是在节能改造方面做出了实质性突破。据不完全统计，XX项目成果应用于生产后，每月可节约资金约80万元（按1吨产品节约4T蒸汽和100KWH计算），每年可节约资金约960万元，大大降低了公司单位产品的生产成本，降低了生产能耗，同时客观上又提高了产品品质，增强了产品的市场竞争力。

（2）引进现代企业管理方法，打造企业特色精益管理模式，以科学管理作为推进企业科技工作的重要手段。

众所周知，企业优势必须要通过完善的制度管理加以巩固和发展。科学管理是企业科技创新能力不断发展的动力和保障。公司通过引进先进了ISO9001：2008、OHSAS18001：2007、ISO14001:2004、ISO/TS16949:2009、ISO10012:2003、安全标准化（AQ）等先进的管理模式，强化各个生产环节的管理与控制。与此同时，公司积极探索新的管理方式和管理手段，努力提高管理的针对性和适宜性。公司根据自身特点，形成了文化引领、管理决策导向、人力资源管理、目标管理、质量管理、现场管理、EHS管理、设备管理、运行成本管理9大精益管理模块，通过9大模块的有效运行，将企业的科技创新成果加以保障，并不断实现新的技术创新，给企业发展注入新的活力。（3）以充足的资源保障科技工作的顺利开展。

科技生产力是企业在国际市场博弈中的关键能力，它将决定企业未来发展的走向。作为总经理，如何保障科技工作工作的顺利开展，必须站在战略的高度和全局的角度。工作中，我一方面要求全员参与到企业科技工作中，发挥出全员的首创精神。另一方面，以充足的资金和人力等资源支持R＆D部门的科技工作，加快企业自主创新步伐，提升企业的创新能力和技术水平。

2011年，公司投资1200万元，建设一座多功能中试车间，进行产品的改进研究和新产品的技术工艺研究。届时，XX公司将成为省内为数不多的具有中试能力的高新技术企业。

三、追求企业发展的后续动力，将企业做大做强。

通过自主创新，XX公司成功跻身为XX市中小企业的佼佼者。从一家小型民营化工厂演变成为销售收入过亿，税收超过两千万的纳税龙头企业，更成为地区和行业化工企业的管理标杆。2009年，XX县委授予XX公司“十强工业企业”称号。同年8月，国家安全生产监督管理总局授予XX公司“安全标准化二级企业”资质。公司先后荣获零九XX市、县纳税大户称号和壹零XX县纳税大户称号。取得了这些成绩，一方面要感谢XX政府和社会各界的关怀和支持，另一方面要得益于企业内部扎实的科技创新工作。科技工作需要不断的创新，众多知名企业的历史经验告诉我们，停滞不前只能导致灭亡。下一步，公司计划继续加大公司的研发投入(R＆D)，把科技工作作为一个长期工作纳入公司“十二五发展规划”中，追求企业发展的后续动力，将企业做大做强。

科技发展的道路上从来就没有第一名。苹果总裁乔布斯曾将科技与艺术完美结合，成功的颠覆了人们对电脑传统认识。2011年，苹果市值首次超过美国美孚，成为全球市值第一的公司。苹果的成功转型，再次验证了科学技术第一生产力的真理。我们唯有踏踏实实的走好科技工作的每一步，大胆创新，将科技创新能力作为促进企业转型跨越的关键要素和重要因素，才能在企业发展的道路上永葆活力。

我的发言完了，谢谢大家！。

第三篇：M区科技工作先进个人材料

M区科技先进个人情况表现

近年来，本人坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实《关于加强科学技术普及工作的若干意见》、《中华人民共和国科学技术普及法》、《全民科学素质行动计划纲要》及国家、省、市和区关于科协科普工作的一系列方针政策，立足本职工作，做好大规模干部培训，统筹推进领导干部和公务员科学素质行动开展，创新思路、强化服务、注重实效，顺利圆满完成创建科普先进区任务。现将个人工作情况总结如下： 首先，强化服务意识，做好人才工作。始终牢固树立“人才是第一资源”的工作理念，强化人才服务意识，做好本职工作服务全区人才。制定科普人才发展规划。着眼于我区科学发展跨越发展的实际需要，把提升科普人才队伍整体素质，培养和造就一支规模适度、结构合理、素质优良的科普人才队伍写入《AAA中长期人才规划纲要（2011—2020年）》，确立了今后一个时期全区科普类人才发展的总体要求和目标任务。利用全区各种媒体、平台，全面广泛宣传我区的科普人才规划。扎实做好XXX市第二批优秀人才和第六批优秀青年科技人才的人员筛选和资料报送工作，为我区优秀人才脱颖而出做好服务保障。通过各项工作的逐步深入，使我更加了解全区人才工作的情况，也有效提升了自己做好人才服务工作的能力。

其次，坚持需求原则，做好各类调训。结合自身工作，本人始终把做好全区领导干部科学素质工作作为重点工作抓紧、抓好，深化措施，促进领导干部和公务员科学素质行动工作正常有序的开展。按照实际、实用、实效的原则，精心组织编排班级、推荐人员培训。在部领导的统一安排布置下，积极参与编排2011、2012年党校秋季科级干部培训班，整个办班过程始终做到“有思想、有主题、有程序”，使科级干部培训顺利圆满完成。按照上级有关部门的工作安排，围绕领导干部和公务员科学素质培养的需求，推荐人员参训，组织完成上级调训工作。几年来，共选派各级干部参加省市学习培训，其中，处级领导干部A人次、科级领导干部B人次、另外有C人参加了公务员初任培训。通过培训，进

一步提高了各级、各类党员和干部的政治素质、业务水平和工作能力。

通过一段时间的努力，工作取得了一定成效，但是离工作目标还有一段距离，将在今后的工作中继续努力，以更加饱满的工作热情做好推广科技宣传的各项工作，以更加优异的成绩努力实现中国梦。

第四篇：科技工作先进个人事迹材料（医院）（模版）

1991年××医学院毕业后被分配到镇康县人民医院外科工作。近日，他被××市委、市人民政府评为××市“十五”期间科技工作先进个人。

1994年9月，刚刚能够独立开展工作的××接到了一项重大的救治任务。9月1日凌晨，镇康县公安局缉毒民警在缉毒中，毒贩引爆手榴弹，致使2名民警死亡，3名民警重伤。接到救治任务后，××立即全身

心地投入到紧张的救治工作中，为伤员清洗伤口、取弹片。许多小弹片看不见，难取出，××就在x光的透视下进行工作。一次、两次、三次……一天、两天、三天……经过多次x光照射，××感觉到身体疲惫，进行血化验，发现血小板及白细胞减少，他知道这是x光照射杀伤所致。但他为自己能够亲手救治缉毒英雄而感到光荣和自豪。

1995年5月，一位叫曹七的病人被送到网县人民医院外科。b超检查提示，这是一位胆总管下段占位性病变患者。经查,患者疾病已是晚期，严重黄疸，异常消瘦，疼痛难耐，但患者及患者亲属强烈要求做手术，以解除患者(来源：好范文 http://www.xiexiebang.com/）肉体的痛苦。患者体质较差,重度营养不良,手术风险较大。如果不做手术,患者又会产生感染中毒性休克、呼吸循环衰竭危及生命。于是，××和同事们制定了两套周密的手术方案：

一、如果胆总管下段为结石梗阻，就施行胆总管切开取石，“t”管引流手术；

二、如果胆总管下段为肿瘤梗阻，就施行胆囊空肠吻合手术。手术中发现，患者胆总管下段并非结石梗阻，于是为患者施行了胆囊空肠吻合术。手术成功地解除了患者的肉体痛苦，填补了镇康县人民医院无此手术的空白。，一位矿山民工在施工时被土石方压伤，送到镇康县人民医院外科时生命垂危。急诊探查发现，其右半肝粉碎性破裂，无法修补。对于肝叶粉碎性破裂只有切除，但当时镇康县人民医院外科没有肝叶切除条件，怎么办？患者失血较多，生命垂危，随时都可能导致死亡，必须立即作出救治办法。××曾经在教科书上看到过肝破裂可以采用纱条填塞止血的办法，但那只是在教科书上，在实践中并没有遇到过。时间就是生命，××断然决定采用纱条填塞止血的办法为患者止血。经过近1月的治疗，患者康复出院。10多年来，××先后施行各类手术多例，一些危重患者的生命在他的手中得到了延续。由于××出色的工作，、、、履职考核他连续4年被评为优秀。11月，他又被××市委、市人民政府评为××市“十五”期间科技工作先进个人

第五篇：全省林业科技工作先进个人推荐表(正式文)

全省林业科技工作先进个人

推荐表

被推荐人姓名：

工 作 单位：

推 选 单位：

推 选 类别：

填表时间年月

福建省林业厅制日

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