2009车队安全承包责任书（合集5篇）

第一篇：2009车队安全承包责任书

乐东公路分局机修车间

安全生产管理目标承包责任书

为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产、文明施工，努力实现分局2009年度无事故的安全目标，现由分局安全生产第一责任人（简称甲方）和车间安全生产第一责任人（乙方）签订2009年度车间安全生产目标管理责任书

内容如下：

1、承包范围

（1）乙方所属的车间中的生产设备、维修设备、机电设备，在修或待修的机械设备的安全和修理工，仓管员的人身安全等。

（2）乙方所承担的维修、安装、拆卸、制作任务中的安全。

2、车间安全生产目标管理承包内容：

（1）全年无发生机械伤害，起重伤害、触电、灼烫、火灾、容器爆炸等伤害事故。

（2）全年无因维修质量造成的设备事故。

3、合同执行时间

自2009年元月1日至2009年12月31日止。

4、双方责任

甲方：

①坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。

②负责组织修理工进行技术培训、安全教育和安全学习，提高修理工的技术素质和安全意识。

③保证各项安全措施费用落实，配备齐全车间所需的防护用品。

④经常深入车间和现场检查，对安全管理、设备设施及电气等方面存在的问题及时提出整改意见。

乙方

①坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，执行国家、地方的各项安全法规、标准、条例、决定等，按照分局的统一部署，组织开展好各项安全活动。

②经常性地对修理工进行安全教育，严格执行机械电气设备的操作技术规范、教育修理工正确使用防护用品，按章指挥，按章操作，提高修理工的防范意识和自我保护能力，③保证车间的工位器具、工件、材料摆放稳妥，不妨碍操作，防止坠落和倒塌伤人。保证车间工业垃圾、废油、废水及废物及时清理，以避免人员通行或操作时滑跌造成事故。

④经常检修电气设备和用电线路的接地、导线和线路，不得存在接地不良、漏电以及接触不良、断线、短路等的现象。

⑤经常检修运转设备的安全防护、保护装置和夹具，不得失效。

⑥严格执行电焊作业规程，正确使用防护用品，防止电焊引起的触电，烫伤、烧伤以及火灾，爆炸等事故的发生。

⑦进行机车维修作业时，严格执行机车维修各项安全操作规程，避免发生维修事故。

⑧严格执行机车检验制度，机车修理竣工后须经检验合格后方可出厂。

5、考核、（1）日常检查：分局安全领导小组定期和不定期检查，每次检查给予打分，标准分100分，年度每次检查得分和的平均值的1/2计入年终评分。

（2）安全目标：年终标准分50分，计分为扣分后的实得分。扣分内容：

①发生死亡事故一人重伤二人以上扣50分；

②发生重伤一人或一次轻伤二人以上扣20分；

③发生轻伤事故一人扣3分；

④发生火灾设备事故，一次造成直接经济损失一仟元以上五千以元以下的扣5分，五千元至一万元以下的扣10分，一万元以上的扣20分。

⑤发生物资、机具失窃事故，一次造成直接经济损失达500元的扣1分，每增加500元加扣1分。一年中发生失窃事故3次以上（含3次）的扣3分。

⑥发生交通事故，一次造成直接经济损失一千元以上五千元以下的扣5分，五千元至一万元以下的扣10分，一万元以上的扣20分。

⑦违章指挥或无证驾驶的一次扣3分。

⑧隐瞒事故不报的查出后每起扣5分。

⑨上级（省局、省厅或县安委会）日常检查或抽查中凡发隐患整改通知书1份扣2分。

6、奖励与处罚

（1）分局每年评比安全生产先进班组1名，年终实得总分90分以上的班组可参评，安全生产先进班组奖励500元。

（2）处罚

①年终实得总分低于70分者，处罚班组第一责任人100元：②发生死亡事故一人次处罚第一责任人500元，发生重伤事故处罚第一责任人300元，发生重大失窃、火灾、设备事故（经济损失2万元以上）处罚第一责任人300元，一年中发生失窃事故达3起以上处罚责任人300元；

③发生多人轻伤事故处罚班组第一责任人300元；

④隐瞒事故不报查出后，处罚责任人200元。

分局安全生产领导小组对本合同进行检查实施。

二00九年月日

分局安全生产第一责任人:机修车间安全生产第一责任人：

分局安全生产直接责任人：机修车间安全生产直接责任人：

年月日年月日

第二篇：车队安全生产责任书

车队安全生产责任书

为加强本部门的安全生产工作，防止和减少安全生产事故，促进企业发展，部门决定对总调度室车队司机签订安全生产责任状。以保证本作业区员工自身安全，顺利开展工作，就本岗位做以下规定：

１司机必须按时上下班，交接班认真细致，班前、班后会有要记录，交接清楚，检查有缺失的，一次１００元，由于交接不清而产生的各种问题或者事故，责任由双方共同负责承担。２司机在车间内行驶要严格按要求控制车速度（时速５公里），避免发生交通事故，超速的直接下岗处理。

３司机在班前、班中禁止饮酒，发现一起，直接做下岗处理。

４车辆停放必须在指定位置，车辆之间应该保持足够距离，同时注意保持车辆卫生，下车后熄火取走钥匙，发现一起，处于５０元罚款，两次双倍处罚。

５非驾驶人员不得上车，不得载无关人员，不得超重，不得私自叉明令禁止的物品，发现一次，处于１００元罚款。

６禁止在车间、油库或者车辆旁吸烟，违者处于５００元罚款。

７保持良好个人形象，着厂服，戴好厂牌上班，注意个人言行，下车后戴好安全帽员，工要注意自身形象，言语得体，无事散播谣言者，做下岗处理，严重者将追究其法律责任。８服从并及时完成领导安排的生产任务，无理拒不服从的，做下岗处理。

９懂得灭火知识，定期参加部门安环科组织的安全培训，考试不合格的做待岗培训处理。１０请假需填写请假条，批准后方能准假，病假要出示医院证明，特殊情况不能及时请假的，电话联系并事后补请假条，不按规定办理相关手续的将视为脱岗处理。

１１因为个人原因损坏车辆和公司其他财产的，由本人自费修理并听候处理。

１２工作期间睡岗、串岗的处于３００元以上罚款，造成事故损失的将做下岗处理。

望广大员工自觉遵守劳动纪律，本着对公司个人负责的心态认真工作，杜绝各种违章行为，避免事故发生。

签字人：

第三篇：车队安全员安全工作责任书

洛阳力华工业体有限公司 安全员安全工作责任书

为了更加有效的开展安全工作，危化品运输安全工作，确保本公司制定的安全生产方针、目标的贯彻执行，特制订本责任书

1.安全员要经过有关部门的专业培训、考核，做到持证上岗，要在公司安全经理的领导下，开展安全生产及安全运输管理工作。

2.安全员要认真学习国家及有关部门下发的法律、法规，依法开展安全管理工作，要对所属车辆（设备）和从业人员的基本情况做到心中有数，按照公司的安排，至少每月一次组织所有人员进行安全生产教育培训，培训内容以国家及有关部门的法律、法规、文件、通知等以提高从业人员安全生产和安全运输的思想意识，确保安全生产和运输。3.做到每月一次对所属的危化品车辆进行安全检查，听取司机对车辆安全维修的反映，对反映的问题和检查中发现的安全隐患要做出文字性记录，并提出维修整改意见，限期整改并复查，检查人和被检查人双方签字，同时做出文字记录，以示负责。

4.熟悉本公司车辆运输危化品的品名、属性、施救措施。根据公司安排，组织所有从业人员进行每年一次的应急演练，及时总结演练中存在的问题，并加以解决，达到所有从业人员熟练掌握应急施救的方法、措施及求救报警电话。5.认真落实车辆二维、年检及驾驶员证照审验等事项完成情况的确认，确保车辆技术达标和车辆技术随时保持良好状态，使车辆在交通运输安全工作中有可靠保证。

6、定期和不定期的对车辆技术状况及驾驶员的安全工作进行检查，对不符合规定和检查不合格、有影响安全工作行为的应及时报告安全经理，提出暂停运输，限期整改，待复检合格后方可恢复营运意见的权利。

7、按规定程序办理，完善车辆和驾驶员各种证照及相关手续，签订《安全责任书》，严格履行安全责任，提高安全意识，强化安全管理，使驾驶员在思想上重视安全的重要性和必要性，心目中明确安全目标，工作中提高安全责任，使安全工作有章可循，有法可依，真正做到安全工作万无一失。

8、按规定加强对所属危运车辆GPS设备的管理和监控工作。安全员在日常工作中必须将车载GPS设备作为重要的车辆安全设备进行检查，不得安全GPS存有故障的车辆执行运输任务，对不能正常传输数据的车辆，GPS设备要及时进行保修，确保车载GPS设备完好，数据正常传输。每天对所属车辆要通过公司GPS监控平台进行实施监控，并做好监控记录。

9、当发生事故，及时赶赴事故现场协助安全经理，启动事故调查程序进行调查，了解情况，按规定及时，准确上报交通事故，并协助上级有关部门处理好安全事故，并做好登记记录。

安全经理： 安全员：

洛阳力华工业气体有限公司 2014年 月 日

第四篇：车队司机安全的责任书

车队司机安全的责任书（精选10篇）

车队司机安全的责任书（精选10篇）1

1、公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通法》，及有关交通管理的规章规则，遵守公司各项规章制度，安全行车。

2、司机应爱惜公司车辆，平时注意车辆保养，经常检查车辆的主要机件，确保车辆正常行驶。出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

3、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告负责人，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

4、出车在外或停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。出车归来车辆停放车在指定位置，钥匙及行驶证交给办公室。不准私自用车。

5、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

6、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。

7、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。

8、司机因违章或证件不全被罚款的不予报销。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

9、司机因违章或酒驾发生的交通事故，由保险公司承担相应的赔偿款，如果赔偿金额超过实际赔偿金额，超过部分由司机承担；司机如按规行驶及停车发生的交通事故，赔偿款由保险公司承担，如果赔偿金额超过实际赔偿金额，超过部分由公司承担。

10、一年以内累计发生三次以上交通事故或因为交通事故给公司造成公司十万元以上经济损失的，司机必须自动离职，否则公司有权解除其劳动合同关系。

责任人签字：

年月日

车队司机安全的责任书（精选10篇）2

甲方：

乙方：

为了做好我公司20xx年安全行车工作，增强驾驶员自身的安全意识，遏制重大交通事故，减少一般交通事故，切实维护企业和经营者的利益，确保人民生命财产安全和营运车辆正常运行，特与驾驶员签订此责任书：

1.驾驶员要本着对企业及经营人负责的原则，严格遵守《道路交通安全法》、《道路运输管理条例》，自觉服从公安交警及运政人员的检查的监督。

2.驾驶员必须严格按照《渭运集团驾驶员操作规程》驾驶营运车辆。

3.按规定办理集团公司内部准驾证，做到持证驾车，无准驾证视为无证驾驶。

4.坚持按时参加“周三安全例会”学习，积极参加与公司组织的各项安全教育活动，确保安全行车。

5.要始终保持车容、车貌、车况安全技术性能良好，做好出车前、行车中、收车后的车辆检查，做到勤检查、亲调整及时掌握车辆安全技术状况。

6.要积极配合公司各项安全检查工作，对查出的各项安全隐患，应无条件立即进行整改。

7.驾驶员要配合经营人按时将入冬“六小件”防滑设施配备上车，并保证在冬季随车携带按需使用。

8.要做好车辆灭火器材的日常检查工作，保证灭火器材合格有效，并按规定放置。

9.自觉执行车辆二级维护计划、重点项目检查计划，按时进厂维护车辆。

10.驾驶员坚决要做到不开超速。超员、超载车，不开带病车、不开凑和车、不开盲目冒险车，不强行会车、不酒后驾车，不将车交给无证（包括公司内部准驾证）人员驾驶。

11.驾驶员要严格遵守《车辆主要零部件报告制度》，在车辆需要更换主要零部件应及时上报公司安全科。

12.以上各条驾驶员必须遵守，如有违反者将按照《安全管理处罚规定》进行处罚，造成严重后果的均由乙方承担责任。

13.本责任书一式二份，客运公司、驾驶员各一份，签字后生效。

甲方：

乙方：

月日

车队司机安全的责任书（精选10篇）3

甲方：

乙方：

车属单位：

经营线路名称：

为认真贯彻落实国家《安全生产法》和《新疆维吾尔自治区道路运输管理条例》，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，明确甲、乙双方在道路旅客运输过程中的安全责任，共同做好各项安全工作，遵守安全生产法规，确保国家和人民生命财产安全，维护社会稳定，特签定此安全目标责任书。

一、安全责任目标

防止和减少生产安全事故，杜绝重特大交通运输事故，实现零违章、零事故、零伤亡、零投诉的目标，保障道路旅客运输安全，保障人民群众生命财产安全，促进经济发展。

二、甲方权利及责任

1、严格贯彻执行各级政府和安全管理部门有关安全生产方针、政策和法规，健全安全管理机构，形成安全管理网络，不断补充、完善安全管理制度，层层落实责任，认真做好各项管理工作。

2、协助乙方做好车辆管理工作，及时通知督促乙方将车辆按时进厂二保作业，每月进行一次车辆技术状况普查，督促乙方配齐装备器材及车辆年审工作。

3、负责乙方聘用驾驶员资格审查，严把驾驶员资格审查关，严格执行驾驶员的资格审查制度。乙方或乙方聘用的驾驶员，与甲方不构成劳动关系。

4、认真组织对乙方或乙方聘用驾驶员的安全宣传教育不断提高乙方的安全意识和遵守安全生产法规的自觉性。

5、积极开展安全检查和事故隐患的整改工作，抓好车辆例保检查，车辆月检和上路检查工作。发现危及行车安全的隐患，应采取切实有效的措施进行整改，若乙方拒不整改，甲方有权令乙方停止营运。认真纠正和制止一切违章行为，严格查堵易燃、易爆、危险物品。

三、乙方权利及责任

1、自觉遵守国家有关安全生产法规、政策法规和甲方的安全生产规章制度，认真学习安全行车知识，服从交通管理部门和甲方的安全管理，自觉接受安全检查，切实做到遵章守纪、安全行车、优质服务、维护运输站的信誉。

2、做好车辆的例行保养，每月参加一次车辆月检，根据保养计划，按时进厂进行二级维护，自觉接受安全部门组织的对车技术状况的检查，对存在的安全隐患，应自觉进行整改。保证车容、车貌整洁及良好的车况。不开“带病车”。

3、乙方或乙方聘用的驾驶员必须经甲方的安全管理部门资格审查，审查合格后，方可参营。

4、积极按时参加甲方组织的安全学习和各项安全活动。自觉遵守车站规定，服从车站管理，做到准班、正点、不甩客、不发生抢客源、超载、装载易燃、易爆、危险物品等危及安全生产的行为，共同搞好车站秩序。

5、有权拒绝甲方的违章指挥，抵制和检举甲方管理人员的不正之风，确保安全生产和维护自身的合法权益。

四、其他约定事项

1、乙方全年做到遵章守纪、安全行车、优质服务，按期缴纳各项规费、严格遵守甲方的规章制度。

2、乙方或乙方聘用驾驶员，凡发生交通事故，造成自身或亲属的身体伤、残、亡，甲方不承担任何责任。

3、乙方或乙方聘用驾驶员，每月至少参加一次安全学习，无故不参加安全学习一次，处罚50元。并进行安全补课学习。全年安全学习累计3次以上者缺席者，甲方有权并取消乙方的'经营资格。

4、驾驶员必须配合甲方“三品”检查工作，杜绝“三品”上车。严格按车站管理规定，听从指挥，坚持做到车辆检查，报班制度，自觉遵守“三不进站，六不出站”制度。

5、乙方或乙方驾驶员存在下列违章行为，处罚500元，并处车主停业整顿学习37天。

1）站外装载或隐藏旅客的；

2）驾驶准驾车型不符的车辆；

3）不服从甲方安全管理，与甲方管理人员吵架打架的；

4）车辆外观严重缺陷、轮胎严重磨损、安全设备设施失效的。

6、乙方或乙方聘用驾驶员，在经营行为中，凡被交管部门认定有违章违法行为的，影响甲方正常经营的，处乙方或乙方聘用驾驶员违约金20xx元。

7、乙方或乙方聘用驾驶员，在经营行为中，凡被有关执法部门认定有违章违法行为，造成有关执法部门对公司或公司管理人员进行处理或处罚的一切经济损失，由乙方或乙方聘用驾驶员承担。

8、甲方各级工作人员，因在工作中失职或违章指挥造成的责任事故，按企业有关制度及有关法律、法规进行严肃处理。甲方管理人员在工作中搞不正之风，被查证属实后，根据情节轻重、影响大小，甲方给予责任人一定经济处罚或开除。

五、其他

1、本责任书经甲、乙双方签章生效，一式二份，甲方执一份，乙方及聘用的驾驶员各执一份，若甲、乙双方发生纠纷可移交司法机关裁决。

2、本责任书期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日止。自签订之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

甲方代表（签字）：乙方（签字）：详见签订名单

年月日

车队司机安全的责任书（精选10篇）4

甲方：xxxx公司安全科

乙方：车牌号_________________驾驶员：

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全管理方针和《中华人民共和国安全生产法》及《山西省道路运输管理条例》的有关规定，进一步强化公司营运车辆的安全管理工作，加强驾驶员营运过程中的安全意识和责任感，明确甲、乙双方的安全目标责任，特签订如下安全目标责任书：

一、安全生产目标：

1、发生重特大责任交通事故为0。

2、发生重特大火灾事故为0。

3、发生燃烧、爆炸、泄露及造成环境污染责任性事故为0。

4、不发生重伤事故和死亡事故。

6、严格控制违章事故。

二、甲方责任、义务

1、甲方必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，把安全工作纳入议事日程，摆在重中之重来管理。

2、甲方应组织乙方每月召开一次安全教育例会（每月5日，特殊情况另行通知），主要学习有关政策和法律、法规；公司管理制度；操作规程；安全行车知识；职业健康知识；风险防范措施；事故应急措施等方面的内容。

3、甲方按规定建立乙方的安全档案，负责监督乙方对驾驶的车辆审验、驾驶证年审和驾驶员资格审查工作。

4、甲方对乙方按《中华人民共和国道路交通安全法》和《山西省道路运输管理条例》以及企业安全生产管理制度进行管理。

5、甲方对乙方实行安全抵押金制度。乙方在驾驶甲方车辆时，甲方一次性向乙方收取安全抵押金20xx元，此款不计息。

三、乙方责任、义务

1、乙方必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》、《山西省道路运输管理条例》以及甲方的安全生产管理制度，按时对车辆进行年检审、月检、临检、强制保养、日常保养和二级维护保养。若有违反，按行业主管部门以及甲方的有关规定进行处理。

2、乙方应积极主动参加甲方组织的安全学习例会和其他形式的危险品运输安全活动。乙方必须接受甲方安全管理人员的检查以及交通主管部门的检查。

3、乙方必须是经甲方安全部门审查考核合格并办理上岗证的驾驶员，乙方不得将车交给未经公司安全部门审核认可的驾驶员驾驶。

4、乙方应维护甲方声誉，在经营中严格执行公司安全管理和操作规程。

5、乙方必须自觉按企业规定，向甲方缴纳安全抵押金。

6、乙方在经营期间发生交通事故，必须及时上报公司安全科（上报时间分别为重特大事故2小时内，一般事故24小时）。

7、乙方因违反公司安全管理有关规定（如保险过期，证件失效等），公司有权停班处理，由此造成损失由乙方承担。

四、奖惩办法

1、乙方在全年做到遵章守法、安全行车、优质服务，采取有效措施避免重大及以上交通事故的发生，甲方按公司的安全奖惩管理方法对乙方进行表彰或奖励。

2、乙方凡发生交通事故，造成财产损失，自身或他人伤、残、死亡，除交通事故处理和保险公司赔偿外，甲方不负任何经济责任；乙方擅自将车交他人驾驶或违法驾驶，发生交通事故及造成的一切后果，均由乙方自行负责，甲方不负任何经济责任和法律责任。

3、乙方在行车中，凡被甲方查获有违法、违规行为的均按《中华人民共和国道路交通安全法》、《山西省道路运输管理条例》等有关法律、法规及公司安全生产管理规章制度或公司的安全奖惩管理方法进行处理。

注：本目标责任书一式两份，甲、乙双方各执一份，从签字之日生效。

本目标责任书有效期：20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

甲方：XXXX公司安全科乙方车牌号：

甲方代表：乙方驾驶员：

车队司机安全的责任书（精选10篇）5

为加强公司安全管理，消除各种隐患，防止运输事故的发生，确保道路运输安全生产，保护环境，提高运输效益，本公司实行道路货物运输安全生产责任制，所聘车辆驾驶员为车辆安全生产责任人。

一、安全生产职责

1、认真学习、严格遵守公司各项安全管理规定、道路交通安全法规、道路货物运输法规和有关规定、标准，熟悉岗位职责，严格按照操作规程作业，杜绝违章违规运输，严防事故发生。

2、按规定时间参加安全例会。凡迟到、早退、无故不到者，按安全例会制度严肃处理。

3、按规定经运管机构考试合格，取得相应的上岗证件方可上岗作业。严禁无证上岗。

4、按规定进行车辆的二级维护、等级评定和审验。

5、必须随车配备不低于两具与所运货物相匹配的灭火器(3kg/具以上)，及其它必备的安全行车器材，并保证器材完好。否则，公司将停运该车辆进行整顿。

6、车辆必须按公司规定足额购买各类车辆保险、司乘人员保险，强化事故抗风险能力。

7、保持车容车貌整洁。如发现车辆车容车貌不整，公司视情况对车辆停运整改，合格后方可运行。

8、加强车辆、货物管理，防止火灾、被盗事件发生。

9、严格执行例检例保制度，驾驶员必须严格进行出车前、行车中、收车后三检查。

10、车辆必须按公司运输作业计划的要求装载、运输货物，严禁超范围经营、超限、超载，否则一经发现，视情况给予停运整顿，并处以相应罚款。

11、责任人应认真核实托运人所运货物，不符合规定的不能起运。

12、运输时携带齐全的随车证件、行车手续等。

13、驾驶员严禁酒后开车、超速行驶、违章超车、强行会车、疲劳驾驶和驾驶中打手机。

14、驾驶车辆时应尽量避免紧急制动，转弯时车辆应减速。

15、通过隧道、涵洞、立交桥时，应注意标高、限速。

16、驾驶员一次连续驾驶4小时应休息30分钟以上；24小时内实际驾驶车辆时间累计不得超过8小时。

17、遇有天气、路面状况发生变化，应及时采取相应安全措施。遇有雷雨时，不得在树下、电线杆、高压线、铁塔、高层建筑及容易遭到雷击和产生电火花的地点停车。若要避雨时，应选择安全地点停放。遇有泥泞、冰冻、颠簸、狭窄及山崖等路段时，应低速缓慢行驶，防止车辆侧滑、打滑及危险货物剧烈振荡等，确保运输安全。

18、严禁车辆在公司区和货场内乱停乱放，临时停车要停放整齐，不得妨碍车辆和人员通行。

19、车辆进入公司停车场，限速5km／h，按停车场管理人员指定位置停放，严禁随意停车，乱停乱放，违者给予50元罚款。

20、车辆需要修理时，必须选择在安全地点和具有相关资质的汽修企业进行。

21、如发生事故，应立即向公司及当地公安部门、安全生产管理部门、环境保护部门、质检部门报告并看护好车辆、货物，采取一切可能的警示、救援措施。

二、安全生产目标

1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达100%。

3、按计划参加培训率达90%。

4、按规定出席安全生产工作会议达90%。

6、车辆设施设备完好率达100%。

三、奖惩办法

1、年终公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务，完成目标，可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使责任区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，依法予以处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

车队负责人签字：日期：

车队驾驶员签字：日期：

车队司机安全的责任书（精选10篇）6

为贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》及其《实施条例》等相关法律、法规和规章制度，为了做好我公司20xx年安全生产管理工作，增强驾驶员自身的安全意识，落实驾驶员交通安全责任，遏制重大交通事故，减少一般交通事故，切实维护企业和经营者的利益，确保人民生命财产安全和营运车辆正常运行，特制定本责任书。

一、责任目标：

坚持“以人为本”、“安全第一预防为主”的理念和方针，实现零违章、零事故、零伤亡、零损失、零投诉的目标，保障交通安全。

二、责任内容：

1.驾驶员要牢固树立“以人为本，安全第一”的客运宗旨，严格遵守《道路交通安全法》、《道路运输管理条例》，自觉接受公安交通管理部门、运管部门、公司安全监督管理部门的监督、管理。

2.驾驶员必须严格按照公司制定的《驾驶员安全操作规程》驾驶营运车辆。

3.驾驶员必须按规定签订驾驶员聘用合同，严禁无证驾驶。

4.驾驶员必须按时参加安全教育培训，积极参与公司组织的各项安全教育活动，增强安全意识，提高风险控制和事故防范能力。

5.驾驶员要坚决做到不开超速、超载车，不开带病车、不开凑和车、不开盲目冒险车，不强行会车、不酒后驾车，不将车交给无证人员驾驶。

6.驾驶员要始终保持车容、车貌、车况安全技术性能良好，做好出车前、行车中、收车后的车辆检查，做到勤检查、亲调整，及时掌握车辆安全技术状况。

7.驾驶员要积极配合公司组织的各项安全检查工作，对查出的各项安全隐患，应无条件立即进行整改。

8.驾驶员必须做到严格执行和遵守物价局核定的票价，不得乱涨价、不得宰客、甩客。

9.驾驶员必须做好车辆灭火器材的日常检查工作，保证灭火器材合格有效，并按规定放置。

10.驾驶员必须自觉执行车辆一、二级维护计划、重点项目检查计划，按时进厂维护车辆。

11.驾驶员必须配合车站“三品”检查工作，杜绝“三品”上车。严格按车站管理规定，听从指挥，坚持做到车辆检查，报班制度，自觉遵守“三不进站，五不出站”制度。

12.驾驶员要关爱乘客、优质服务，行驶中合理操作，杜绝乘客受伤等意外事件发生。

13.各驾驶员必须与公司签订驾驶员安全目标责任书，按照谁驾驶谁负责、谁经营谁负责的原则，坚决杜绝不安全交通事故的发生，确保人民群众生命财产安全。

14.以上各条驾驶员必须遵守，如有违反将按照《安全生产奖惩制度》进行处罚，造成严重后果均由驾驶员承担责任。

三、本责任书一式两份，有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日，公司、驾驶员各执一份，从签字之日生效。

公司车牌号：责任人：责任人：

订立时间：年月日

车队司机安全的责任书（精选10篇）7

为进一步落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理方针，认真贯彻《安全生产法》和道路交通安全法律法规，牢固树立科学发展观，用“安全发展”指导原则统领安全生产工作，努力提高从业人员的安全生产意识，实现“三个坚决杜绝、三个有效控制”的安全工作目标，确保公司全年安全生产形势稳定，特要求驾驶员在安全行车中必须遵守以下安全制度：

一、行车中要严格遵守《道路交通安全法》和公司各项规章制度，做到文明礼让、规范操作，增强职业道德，开好安全车、文明车。

二、驾驶车辆时要服从交通民警的指挥、管理，并要严格遵守“交通信号”“标志”“标线”，在途经有公交专用车道的道路行驶时，必须按规定走公交专用车道，严禁盲目借道、压线行驶。严格遵守公司车辆限速60码，路口转弯限速30码，横道线主动避让行人的规定。确保运营途中无违章、无抛锚、无投诉、无事故。

三、每天认真做好出车前、行驶中、收车后的例保工作及车辆内外清洁卫生工作，勤检查车载灭火器，做好防火防盗工作。严禁驾驶故障车，杜绝有责抛锚，切实做好查堵危险品工作，确保乘客的人身安全。积极参加公司组织的各类安全教育、培训等系列活动，不迟到、不早退、不无故缺席，并认真做好笔记。

四、严格遵守安全操作规程。根据不同的季节（春天雨季、夏季高温、秋冬季迷雾冰冻等）不同的气候变化，做到谨慎驾驶。下桥坡、雨天、冰雪天严禁脱档滑行，严格控制车速，恶劣天气、夜间行驶要正确使用灯光。

五、严格遵守劳动纪律和运营纪律，服从调签人员现场调度。做到准班准点，尤其是头末班车的准点，余速进站，规范停靠，做到逢站必停，进站时做到二次停靠，严格执行“车停稳后3秒后再开门，关门后3秒后再起步”的规定，正确使用电脑报站器，杜绝车门、车厢、站台等意外事故的发生。

六、在行驶过程中：严禁超速、严禁强行超车、严禁疲劳驾车、严禁驾驶危及安全的车辆、严禁酒后驾车、严禁夹带危险品、严禁开车吸烟、打手机、严禁车未停稳上下客、严禁闯红灯、严禁私自调班。严格执行“三让”规定，做到礼让三先，不开英雄车、赌气车。

七、逢“元旦”“春节”“五一”“十一”等节假日除做好上述规定外还应做到以下几点：经过繁华路段或人流密集场所，要减速慢行、有序通过。遇到站台拥挤要提前靠边停车，并做好二次停靠，杜绝站台事故的发生。并根据客流量情况，服从班次安排，提供优质服务，确保乘客走好走了走的满意。

驾驶员签名：

车队司机安全的责任书（精选10篇）8

一、安全生产职责

1、车队队长是本车队的安全生产第一负责人，对本车队的安全、消防、环保工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和公司的安全生产规章制度。

2、负责安排新驾驶员的二、三级安全教育，组织落实车间级安全教育，并督促检查班组安全教育。

3、组织车队管理人员定期、不定期进行安全检查，确保车辆、设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车队整改不了的要采取临时安全措施，并及时向公司生产部提出书面报告。

4、对车队驾驶员进行经常性的安全教育、劳动纪律等教育，定期召开本车队安全生产会议，将安全生产纳入重要议事日程，所有工作重中之重。

5、每年按照本公司要求举行“安全生产月”活动，做到有计划、有内容、有记录、有效果。

6、按“四不放过”的原则，组织本车队的各类事故调查和处理工作，并按规定及时上报。

7、加强对车辆、生产设备、安全装置、防火设施的安全管理，防止事故的发生。

8、大修项目或危险性大的抢修项目，要亲自做好安全教育，亲自落实安全措施，亲自指挥或亲自监督检查。

二、安全生产目标

1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达100%。

3、按计划参加培训率达90%。

4、按规定出席安全生产工作会议达100%。

5、车队队长与班组长和驾驶员安全生产责任书签订率100%。

三、奖惩办法

1、年终公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务，完成目标，可评为安全生产工作先进个人。

3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使责任区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，依法予以处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

总经理签字：

车队队长签字：

日期：日期：

车队司机安全的责任书（精选10篇）9

1、公司全体员工在政治上始终要与党中央保持高度一致，维护祖国统一，遵纪守法，爱岗敬业。

2、严格考勤制度，对无故违反考勤制度的将按有关规定处罚。

3、未经车队调派，私自为用车单位、个人提供交通服务的，由该车驾驶员负担用车费用，并处罚50元，做书面检查。

4、未经车队允许或驾驶员采取隐瞒、欺骗手段用公车从事营运、婚庆用车的，一经发现停车检查，没收收入，并处500元罚款。

5、服从管理、听从调派，认真填写行车登记表，及时开领派车单。严禁酒后驾车。

6、无故不参加公司劳动和集体活动，工作中责任心不强经常误时、误事、服务意识淡漠，个人利益高于一切者，处以罚款，在适当时安排从事车队其它工作。

7、要求驾驶员爱车守纪、爱岗敬业，自觉及时清洁所驾车辆时刻保持车辆卫生和良好的机动性竭诚为用车单位、个人服务。严禁借工作之便搬弄是非，甚至索取礼品、财物。

8、车辆发生机械、交通事故的，因公驾驶员承担10%的经济处罚，因私驾驶员承担全部经济损失。

9、外出执行行车任务时，严禁借便搭乘亲友，一经发现处罚100元。

10、由驾驶员原因造成用车单位、个人中途退车的车辆所需的返程费用由驾驶员承担（包括交通、机械事故）差费不计。

11、停车、过路等费用均由用车人承担，车管中心不予报销。

12、要求驾驶员在工作中保持通讯畅通，随叫随到。

13、严禁将车交与外单位驾驶员或非驾驶员驾驶。

14、公司领导服务车辆、驾驶员同样采取万公里修理费定额、计算油料节超情况，并奖罚。差费标准仍按固定差费与行车公里费相结合的方法执行。

15、其他驾驶员差费按蓝牌车市区00元/公里，长途0.0元/公里。黄牌车市区0.00元/公里，长途0.00元。加班00元，等待小时0元。

16、日包车驾驶员差费000公里内按公里费计算，000公里

以上按000元计算，停车等待一天按00元计算，长途不计算加班。

17、其它均按车辆管理制度执行。

驾驶员：公司车队

月年月日20日

车队司机安全的责任书（精选10篇）10

为保证车辆的安全使用，确保正常的安全营运和人身安全，车辆驾驶人员(含兼职驾驶员和自行驾车的专车使用人)与公司签订本安全责任书，并承诺按本责任书的内容贯彻执行，临时和兼职驾驶人员同样适用本责任书。

一、遵纪守法

驾驶人员应遵守交通法规，遵守安全操作规程，遵守公司的各项规章制度。本着对车辆负责，对行人安全负责，对公司财产负责，对道路安全及畅通负责，对集体荣誉负责的.态度，时刻保持强烈的安全意识，时时处处注意安全。

二、认真学习

认真学习交通安全管理方面的法律，法规知识，努力提高驾驶职业道德和职业技能，切实增强安全意识。平时做到认真学习，阅读交通安全报刊，学习有关交通法规，注意在交通事故事例中吸取教训，引以为戒，确保自身安全行车。

三、车辆管理

加强车辆的维护、保养，坚持例保及定期综合检测制度。主动配合公司建立健全车辆技术档案，定期检测，强制维护。严格执行维修卡记录制度，按规定间隔里程进行保养维修作业。车辆收车后，负责做好检查移交工作，用车前对维修过的部分作特别检查。按期进行季检、年检和节前车辆检查。

强化车辆安全保险和各种证件有效的管理，及时办理交通管理方面的各种审验手续。

遵守公司车辆管理制度。爱护车辆，经常保养，保证车体内外清洁。

汽车修理，必须经公司同意到指定修理厂进行修理。

四、行车安全

驾驶人员按规定对所驾车辆的安全技术状况认真做好出车前，行车途中、收车后的自检自查，特别是制动、转向、传动系统及灯光信号装置检查。严格遵守交通规则，严禁酒后开车、严禁疲劳开车、严禁私自出车、严禁开带病车、严禁开赌气车、严禁擅自将车交给他人驾驶、严禁将车交非驾驶人员驾驶、严禁开与证不符的车辆。随时注意车辆附属设施和行车物品的稳固，防止发生意外事故。在驾驶过程中要礼让三先，谨慎驾驶，长途行车，晚间行车，山路行车注意安全。

五、交通事故

如出了交通事故，绝不逃离现场，迅速向当地交警报集，保护现场，积极配合处理。并向公司及保险公司报案。

六、事故责任处理

因违反交通安全管理规定和交通安全法规而造成交通事故的，违反政府交通管理部门或单位车辆管理规定造成经济损失的，按以下规定处理。

1、未经公司有关领导同意因私出私车发生的安全事故(包括违章)，造成的经济损失或车辆损失以及交通违法责任由借车人全部承担。

2、因驾驶人员违反交通安全管理规定发生的交通事故，经保险公司认定系驾驶人员责任不予赔付的损失由驾驶人员自行承担。

3、因公司正常出车发生的交通事故(非驾驶员负全责)，除交通IC卡扣点由驾驶人员负责外，造成经济损失的，除保险公司赔偿外，其余损失赔偿部分由公司承担，但公司有权根据责任认定情况追究驾驶人员的责任。

4、因驾驶人员违反规定发生的交通违章，交通IC卡扣点和缴纳罚款等责任均由驾驶人员承担。

5、违章处罚必须在接到通知10日内处理，否则因此而造成的一切责任由违章驾驶人员负责。

七、罚则

1、驾驶人员未经公司批准擅自将车辆借予他人使用，予以处罚500元，累计2次以上公司有权解除与其签订的劳动合同。

2、驾驶人员未经公司批准公车私用累计达2次以上，公司有权解除与其签订的劳动合同。

3、驾驶人员酒后驾车被公安处罚或追究刑事责任，公司有权解除与其签订的劳动合同。

4，驾驶人员违反本安全责任书，造成重大交通事故(致人伤残或事故损失金额达5000)元以上的)，公司有权解除与其签订的劳动台同。

八、本责任书一式贰份，双方各保留一份，一经双方签字或盖章互即生效。

公司（盖章）：驾驶人员（签字）：

年月日

第五篇：安全生产承包责任书

安全生产管理承包责任书

XXXXXXXXXXXXXXXX公司

XXXX年XXXX月

为贯彻落实“安全第一、预防为主”的生产方针，确实加强公司安全生产，文明施工工作，努力实现公司安全生产的总体目标。现由公司安全生产第一责任人（简称甲方）与直属项目部安全生产第一责任人（简称乙方）签订安全目标管理承包合同，内容如下：

一、承包范围

乙方承建的各工程项目中的安全管理工作事宜。即：职工人身安全，生活设施、机电设备在整个施工过程中的使用安全，现场文明施工及日常安全管理工作。

二、目标管理内容

（一）、坚决实现“七无”，全无死亡事故；无重大管线、设备事故；无重大火灾事故；无重大食物、化学危险品中毒事故；无重大倒（坍）塌事故；无重大环境事故；无重大公共卫生事件。

（二）、减少一般事故，一般事故频率控制在0.8‰以内。

（三）、按《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）考核，确保在建工程的安全生产达到合格及合格以上水平。

三、合同执行时间

自工程开工起至工程竣工止。

四、双方责任

甲方：

（一）、负责贯彻国家及地方颁布的各项建筑施工企业安全法规、标准，并检查监督执行情况。

（二）、负责审批工程项目施工组织设计及施工方案中专业安全技术方案（安全技术措施）。

（三）、经常深入施工现场，检查监督安全生产工作，如发现有不安全因素，及时提出整改意见并规定整改期限，如存在重大安全事故隐患，可责令停工整顿并给予经济处罚。

（四）、负责组织基层专职安全人员的技术培训和考核，不断提高安全技术人员的安全意识和素质。

（五）、公司施工设备安全处对本合同执行情况实行检查监督。

乙方：

（一）、坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓。努力做到安全生产“五同时”，积极推行“0123”安全管理模式。

（二）、健全机构，完善制度，按需配备专职安全员，特殊工种持证上岗，形成一个有效的安全管理网络，做到专管成线，群管成网，纵向到底，横向到边。

（三）、对职工进行经常性的安全生产思想教育、安全知识教育、安全技能教育、事故教育和法制教育，不断提高职工队伍的整体素质，不断提高安全管理水平。

（四）、保证各项安全技术措施和费用的落实，确保施工安全可靠性。施工中必须严守：一遵、两反、三严、四防、五把关、十不准等有关规定，并做好防中毒、防中暑、防火灾、防台风暴雨工作。

（五）、事故管理要依照国家颁布的有关企业职工伤亡事故处理条例执行。发生事故后，必须在一个星期之内上报公司施工设备安全处，不得隐瞒不报，要积极参加事故的调查，分析工作，查明原因，分清责任，按照四不放过的原则严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝事故再次发生。

五、考核：

项目部安全生产文明施工管理工作考核评分分为如下两部分：

（一）施工现场考核P1：由公司安全设备处组织对项目部施工现场进行季度大检查（定期）和动态检查（不定期）。项目部

季度得分Q由季度大检查得分的60%和动态检查平均分的40%组成，评分标准按建设部颁发的JGJ59—99内容。

公式：项目部季度得分Q=大检查得分×60%+动态检查平均分×40%；

项目部现场得分P1=∑Q工程处现场季度得分/4；

（二）安全管理考核P2：按实际情况进行考核（详见附表）。项目部年终总得分E=项目部现场得分P1×70%+安全管理得分P2×30%

六、奖励与处罚：

（一）奖励

1、公司奖励根据项目部产值计，得分在90分以上，年终奖励800元/千万（按报表计）。

2、获得市、省、国家级安全奖，分别年终奖励2000、5000、10000元。

（二）处罚：

受惩罚单位除了接受有关政府主管部门处罚外，还须按下列标准向公司交纳罚款。

1、季度检查得分低于70分，罚款2000至3000元；

2、项目部年终总得分低于75分，罚款3000至5000元

3、发生死亡事故,罚10000元;

4、发生重伤事故罚1000至3000元/人次，重大火灾事故、重大设备事故罚3000元至10000元；

5、发生轻伤事故超过0.8‰罚款1000至3000元；

6、隐瞒事故不报，查出后（按）双倍罚款。

奖罚对象：

1、该奖罚细则对象为项目部、安全生产第一责任人、直接责任人、安全部门及施工队专职安全人员，按责任和贡献大小进行奖罚，不搞平均摊派。

2、根据本规定进行的处罚由公司经理室研究确定，海南

分公司施工设备安全处负责执行。

3、罚款年终在公司财务处扣缴。

说明：

（一）重伤事故按劳动部[60]中劳护久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

（二）实施安全否决权,凡发生死亡事故或年终平均考核得分80分以下者,该单位不能评为先进单位,安全责任人不得评为先进个人。

（三）附安全管理考核表

（四）本考评细则于合同签订之日起开始执行。

公司：（章）项目部：（章）

公司安全第一责任人：项目部安全第一责任人：

公司分管经理：分管项目经理：

项目部安全员：