物资供应信息化先进单位发言材料

第一篇：物资供应信息化先进单位发言材料

物资供应信息化管理先进单位代表发言材料

——××有限公司：×××

尊敬的各位领导、各位同行、同志们：

大家上午好！

今天能够有幸在此发言，首先要感谢股份公司长期以来对我们的信任与包容，感谢矿区物资公司对我们的理解与支持，感谢各兄弟同行们对我们的关心与帮助。同时，对今天获奖的同行同仁们表示衷心的祝贺。我们能够收获这份至上的荣誉，不但是工作上付出的肯定，同时，也是工作上奋斗的鞭策与推动力。下面，我就××有限公司信息化管理工作开展情况向各位领导、同志们作简要汇报。

一、单位及信息化建设基本情况

我公司物资供应部门现有工作人员共47人（其中包括各煤矿分库18人、火药库6人，油库2人），设有业务部、质检部、仓储部和管理部四个部门。

2013年3月，根据股份公司统一部署与安排，我公司积极参与并认真贯彻信息化建设的各项要求与任务，成立了信息化工作领导小组，明确了工作职能职责，按照股份公司信息化管理项目的具体要求与工作进度全面实施、整体推进。架构了以公司光纤局域网为基础、信息化NC系统为平台、参与部门与人员为保障的良好环境，建立并完善了信息化管理建设与发展与之适应的管理工作体系，提供了网络建设与维护，故障处理与解决，信息协调与联络的组织保障机构，确保了软硬件配套设施设备的投入，奠定了信息化NC系统平台全面推广与应用的坚实基础。

二、信息化推广的实际成效

1、审时度势，高度重视。

当今社会，信息化管理与发展成必然趋势，此时，股份公司力推信息化建设此举，能引领全集团走向更高端、更科学、更现代的管理领域，也符合股份公司“深化改革练内功、提升管理谋发展”的主题与理念。信息化NC系统有效地集合了各方的优势与特色，是物控管理领域的强大平台。我公司从NC系统项目的数据整理、调试运行到正式启用各阶段都十分关注与重视，因为我们充分认识到这是一次全面提升管理、促进发展的良好机遇，不容错失。我们全力配合并积极推进，并且加强工作领导，在信息化NC系统的调试运行阶段，认真测试系统各项功能与数据。我们对系统在实际使用过程中所遇到的各类矛盾与问题进行详细记录，收集并整理各类问题30余条，并针对各类问题仔细梳理，组织召开各类大小会议10余次，专题进行深入研究剖析并商讨方案，自我适应并解决各类问题10余条，及时向股份公司信息化工作组上报各类系统问题20余条，有效地促进了信息化NC系统的不断完善、稳定与发展。在股份公司与公司双系统并轨运行时期，我们不断革新自我管理体系与工作方法，以适应NC系统大环境的各项要求，最终顺利实现了信息化NC系统的成功对接与应用。

2、强化培训，注重实效。

我们科学统筹信息化人才队伍建设，从规划上认真落实信息化建设人才需求，既考虑当前急需的，又考虑中、长期信息化建设的需求，在结构上依据现有岗位和工作需要，科学确定信息化人才队伍规模，确保信息化人才素质良好，整体结构优化，进出更替有序，使之努力建设成为一支适应信息化发展需

求的高素质人才队伍。我们对NC系统采取重点培养、整体提高的培训教学方式，首先对各部门一批综合素质好、接受能力强、适应能力快的学员进行重点培养，一对一专业指导与培训，在学成之后再由这部分精干学员对其他工作人员进行传帮带，相互促进，共同提高。2013年，我们共组织NC系统各类集中培训十余期，参学人数达300余人次，考核合格率达100%。由于我们多年使用公司物控系统平台的良好基础作为支撑，NC系统在公司得到了较快、较好的全面普及与应用，推广应用效果良好。

3、加强配臵，整合资源。

为确保信息化NC系统的正常上线与运行，根据系统各部门及岗位的操作需求，我们全面清查并整合现有硬件设施及资源，在网络环境和硬件配臵上得到了公司领导的高度重视与全力支持，按照系统配备要求全新投入并更新电脑及打印机一批，我物资供应部门现配有电脑25台，打印机16台，全面满足了信息化NC系统的上线要求，奠定了信息化NC系统平台推广与应用的坚实基础。

4、规范运作，流程通畅。

根据信息化NC系统各功能操作节点，我们结合现有岗位实际，科学布局、合理安排，公司各部门、各岗位的功能权限分配规范细致，审批流程设臵严谨科学。业务、质检、仓储各部门相互协作，通力配合，系统关键用户、数据录入员、数据统计员、审核人员各司其职，各负其责。在信息化NC系统的日常工作中，我们的各种单据基本做到了日清月结，并且按时关账。为避免在月结时间段各项数据处理的拥堵和冲突直接影响成本计算与统计结果，我们有效地针对NC系统各重要节点作了关闭时间上的统一安排，实施了错时关账，整体月结，确

保了NC系统整套流程的通畅运行，NC系统在实际应用中实施效果良好。

三、信息化管理今后的工作安排

1、认真贯彻落实股份公司信息化管理制度与精神，不断加强内业管理，规范业务运作，努力适应信息化管理建设与发展新形势下的具体需求。

2、切实加强信息化系统的日常维护与管理，进一步完善组织体系与管理制度，加强信息化管理工作的考核考评，努力确保信息化管理系统的正常运行，保持良好的基础环境。

3、进一步加强培训学习，提升队伍整体素质。有计划、分阶段针对性地开展好各项培训工作，以及技术练兵比武等活动，不断缩小部门与部门、人员与人员之间的差距，做到信息化系统会操作、熟操作、精操作，努力建设成为一支信息化管理的高素质人才队伍。

总之，信息化系统的成功推广与应用是提升物资管理水平、推动物资管理发展的一项重要手段，代表着物资供应管理体系实现了新的飞跃，迈向了信息时代。我们作为股份公司信息化管理系统的首批创造者、参与者、实施者、使用者，感到无比光荣与自豪。我公司在信息化系统建设过程中还存在很多不足之处，离股份公司的要求还有差距，更有兄弟单位的成功经验值得我们好好借鉴与学习，相信时间印证一切，只要我们肯探索、肯努力、肯付出，信息化管理的未来将会不断进步、不断成熟。

谢谢大家！

第二篇：先进单位发言材料

先进单位发言稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家下午好！

今天，我能够代表**，代表受表彰的先进单位，在这里发言，我感到非常的荣幸！在此，请允许代表梁场全体员工感谢一年来各级领导对梁场工作的关心和支持，感谢兄弟单位的积极协助！

自项目部开展“消断点，大干九十天，全面打通架梁通道”劳动竞赛活动，我梁场积极响应，采取各种措施保证生产任务的完成，截止2015年6月30日共完成箱梁预制303孔，较好的完成了指挥部下达的生产任务。为积极响应大干九十天劳动竞赛活动，我梁场主要做了以下几项工作：

一、积极响应，加大宣传力度，迅速组织生产大干

接到局指大干九十天劳动竞赛活动的通知后，我梁场即制定“齐河北制梁场大干九十天劳动竞赛活动方案”，召开全体职工和劳务公司负责人参加的动员会，快速科学地组织生产，一是劳务人员定员及进场安全技术培训，确保人员数量满足施工要求且相对固定，人员操作熟练，安全意识强；二是做好设备检查维修、维护保养，使各种工装设备状态在最佳；三是超前计划，保证材料储备量满足施工要求，料源稳定；四是严格卡控各工序的衔接，做到人员调配合理化，机械工装使用最大化。

二、着眼大局，统筹安排，合理控制施工进度

桥梁预制生产进度的一个特点就是线下工程进度的快慢是决定梁场生产进度的关键因素。因此，我们在确定梁场生产计划时，以局指计划安排为出发点，积极与兄弟单位开展合作，协调好施工生产中的制约因素，保证梁场本身和工程整体的进度:在线下连续梁、调跨梁浇注时，梁场拌和站做到混凝土供应及时；调跨梁张拉时，协调张拉工班及时进行张拉作业；架桥机在梁场调头，安排进行倒梁作业；并及时根据上游工程的进度情况，细化生产计划，确保桥梁生产信息表与架梁方向墩台一一对应。

三、加大投入，措施落实到位，确保生产大干工装设备保证 为保证大干生产任务顺利完成，加快箱梁生产速度，梁场采取以下措施：迅速启用10#备用台位，并增加1套底模，增加梁场产能；增加1套钢筋绑扎胎卡具，保证了钢筋绑扎速度满足生产要求；对所有制梁台座底模及所有内模支腿进行优化改造，大大节省内模拼装时间，提高工序衔接效率；增加2套卷扬机设备，消除了模型、混凝土工序交叉作业影响，保证了生产速度。

四、强化管理，重视安全质量，为大干九十天保驾护航

为保障梁场的安全生产和梁体质量，梁场配备专职安全员、群安员、青安岗，对施工现场进行监督检查；作业班组进行每日早点名及班前安全讲话，重点讲解安全注意事项及操作规程，并形成记录；对进场劳务作业人员进行全员安全教育培训和应急演练；建立了以项目经理为负责人的领导带班制度，对梁场具有重大安全风险的滑移梁工序，设定领导班子专项带班，有效防范安全质量风险；每周日由安全总监、每旬由项目经理带队进行安全质量大检查；每日由专职安全生产员进行安全检查，并就检查内容、存在问题整改要求、复查结果形成日检记录；在梁场文化走廊设立“施工问题整改牌”、“曝光台”，对出现的各项问题，从小处曝光，从细节整改，落实相关责任人员，限期整改，决不将问题滞留。

五、以人为本，重视劳务队伍管理，提高工人工作积极性和效率 为了给劳务工提供更干净、安全、舒心的生活环境，我梁场建有劳务工宿舍60间，食堂3个，浴室2间，可同时为大干期间的300余名劳务工人安排食宿。宿舍内配置空调、烧水壶，食堂统一配备厨具、聘请厨师并安排体检、办理卫生证；6月初开展系列送清凉活动，为奋战在施工一线的兄弟们购置防暑降温物品，组织食堂工作人员为工人送去爽口、解暑的绿豆汤，购置热水器安放在工人上下班路上，保证热水24小时供应；组织对职工及工人宿舍空调进行了集中检修，使各宿舍空调的制冷效果良好，为工人清凉度暑“打好预防针”。这些细节上的安排极大的提高了劳务工人的稳定性和积极性，让工人感觉到企业的关怀，保证了梁场24小时连续生产。

六、重视检查，以检促管，创标准化文明工地

我梁场高度重视各项检查工作，自建场就致力打造安全标准化文明工地，把原材料控制、安全质量、文明施工的现场管理作为常态化工作。大干九十天期间，项目部迎来的多次大型检查，包括铁路总公司工管中心物资专项检查、济南质检站检查、业主信用评价、集团公司精细化检查等，我梁场均表现较好。

尊敬的各位领导、同志们，成绩只能代表过去，荣誉是对我们的肯定，同时，也是我们继续前进的动力。2015年是**的攻坚之年，也是梁场生产任务非常艰巨的一年。在接下来的工作中，我们全体参建员工将继续以饱满的热情和工作干劲，按业主、局指的工期要求，保质保量完成生产任务，为**建设添瓦、为**的荣誉添彩！

谢谢大家！

2015年7月25日

第三篇：教育信息化先进单位评选材料

加强信息化建设 促进学校内涵发展

南阳市第七小学教育信息化工作一直以来以“应用引领”为指导，以硬件技术的安全保障、维护和有效支持为基础，提升技术为教育服务的意识和效能，提高教育信息化应用效益，保障了教育信息化工作有条不紊地开展。

一、健全规章制度，落实岗位职责，积极推进学校教育信息化工作

我校设立信息化建设工作领导小组，并制定规章制度。我校李彦虎校长为信息化建设工作领导小组组长，把信息化建设纳入教育管理、教学改革的学校工作中，并按照信息化建设工作的各项规章制度设立工作，落实到人，配备专职人员，确保学校信息化建设工作的有序开展。

二、保障校园网络安全畅通，确保教育现代化信息“窗口”正常开放。

随着基础设施的不断完善、应用层面的不断扩大，在推进教育信息化应用的整个过程中，学校在切实保障校园网络安全畅通、系统软硬件维护、设备更新等全程技术支持的基础上，进一步用足、用好现有信息化资源，使教育信息化工作有效地渗透入学校的政务、教务、财务管理、教育教学等领域。落实网络安全措施，校园网主页由专人负责维护审核，确保学校信息窗口的正常开放。

三、加强教育信息化队伍建设，提高指导应用的综合效能

我校重视加强信息化队伍自身建设，形成专业理论扎实、信息技能过硬的教育信息先进团队。为了做好信息技术培训工作，信息技术专干对教师进行“有问必答”式的及时指导，信息技术教师深入年级组对新进的教师进行教学设备使用操作的培训，还面向全体教师进行《电子白板的使用》《如何制作课件》 《怎样运用Powerpoint制作幻灯片》、《word的基本操作》、《怎样连接上网，怎样下载素材》、《怎样实现校园局域网络共享》等多次专项专题培训，并积极创造条件鼓励老师参加市区信息技术教学研究活动。目前，包括新教师在内的我校40周岁以下的教师，人人会做教学课件，能结合学科特点上好整合课，凸现了信息化特色，为实现学校办公现代化打下了良好的基础，同时也确立了我校信息化的整体优势和领先水平。

四、设施配置齐全，重视规范使用、充分利用好现有电教资料。

我校电教基础设施配置齐全，现有教师办公室专用电脑85台，数码摄像机2台，照相机2部、扫描仪和刻录机各一台，电子白板24套，投影机5个，26个多媒体教室。校园设有监控系统、视频系统。电教资料如光盘、录音带、录像带、VCD、DVD、CDROM等也不断更新充实,保证了教学的需求。为了将现有的电教资料适时合理地运用起来，使其在教育教学中真正发挥作用，各处多媒体硬件管理维护责任落实到人、网络教室及设备、资料的使用条例落实到位，使电教室、电脑室成为教师、学生学习活动的理想场所。学校的教学研究活动、家长开放周、论文报告会、专家讲座、文艺汇演、节日联欢等等，信息技术教师都能精心组织、策划，确保多媒体设备运行正常，积极做好技术支持、摄像、拍照及新闻报道工作。受到区教体局领导的赞扬。

为更好地为学校管理工作服务，进一步巩固、提高了学校信息化（技术）资源的利用率，我校于2010年建立了“南阳市七小”校园网络，录入了大量的基本数据（包括学校简介、校长寄语、教学理念、学校设备装备、校园文化、教学资讯、教师基本信息、学校获奖、学生习作等），上传了教学课件、教学视频片断、教案及图片等素材，投入使用，并面向社会开放。

五、学用结合，提高学校教育信息化工作中教师运用能力

结合城域网、学校网站和校讯通网站，要求教师积极参与，相互学习。通过这些平台，实现教师与教师、教师与家长、教师与学生、学生与家长的沟通无极限。促进信息技术在班主任工作中也得到充分的运用。教师在网络发表文章（包括参加各类讲座、听课等教研活动后的心得体会，展示教育成果（如案例、教学实录、教学论文等），真正做到了一份资源，多人共享。教育信息平台运用的效果已初见成效。

在教育教学和教育管理中，电脑和信息技术已经成为教师和管理人员必备和必需的工作手段。信息技术在学校教学管理、财务管理、人事管理、学籍管理、校产管理、卫生保健管理和档案管理中得到全面的落实。电脑成为这些管理人员的必备工具，管理中文件的传输、学习资料的分发、资料的积累和审核等已逐步倾向于依赖网络。教师的新理论的学习和教育教学实践、新信息的获得等多大都依靠网络获取。新教师汇报课、学科带头人示范课等均能结合学科特点运用好教学课件，打造出了一节节高效课堂、活力课堂。我校每期组织教师积极参加各级各类整合课课件、教案、教学设计等比赛，选出学科带头人、骨干教师、优秀教师的课堂教学实录参加省市级优质课评比。要求每位老师至少上传一个优秀课件、一份学科试卷、一篇教学设计、一个典型案例等参加评比，促进了教师的信息技术水平的提高。现代化的教育设备在教育教学中的作用日益显现，为学校最终走向无纸化办公、信息化管理打下了良好的基础。

一直以来，我校有序开展、落实信息化工作，教育信息化活动成果突出。白振杰老师的电教及管理论文荣获市教育教学论文一等奖。张广强老师获得省信息技术教师优质课比赛一等奖，他组织研究的课题《网络对青少年成长的危害》获得省立项。在信息技术教案设计及课件评比中，陈俊华、张可、许建冰、李世波等老师的教案、课件被评为省市一二等奖。学校举办“信息技术与学科有效整合”教学展示活动，徐辉、吴文娟、谢岚等多位老师的课受到“手拉手”学校老师的赞誉。学校还利用多媒体教材组织学生观看各类教育专题影片，如地震预防常识教育、消防等安全教育等，每天早晨由政教处负责开展好校园广播教育活动。学校组织学生进行电脑小报的制作评比，评选出大量优秀作品，进行了校内展示，极大的鼓舞了学生学习电脑的积极性。我校学生参加信息技术电脑创新制作大赛多次获得市“电子报刊”“电脑动画”一二三等奖。我校学生在市区电教馆组织的“网络夏令营”活动中积极参与，成绩突出，受到区领导表扬。学校荣获“全国科普教育先进单位”“河南省教育技术先进学校”“市青少年科技大赛先进组织单位”“市青少年机器人创意设计大赛优秀组织奖”“义务教育新课改先进单位”等荣誉称号。

随着我校教育信息化工作的进一步开展，软硬件设施的完善，信息化工作的使命正向提高学生综合素质、有效提高教育教学质量、展现学校风采迈进。

加强信息化建设 促进学校内涵发展

南阳市第七小学

2012年12月

第四篇：先进单位表态发言

表态发言

尊敬的董事长、各位领导、同志们：上午好

我们普阳铁矿被评为2010公司先进单位，感到非常荣幸。首先，我代表全矿干部职工，对于各位领导的关心支持，和各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为普阳铁矿做出贡献的每一个集体和个人。

在今年的工作中，我们一定要按照刘董事长的讲话精神，围绕董事会的目标要求，围绕全年的计划任务，扎扎实实做好每一项工作，努力完成矿石产量万吨，掘进进尺米，实现销售收入万元，利税万元的全年计划目标。

在今后工作中，我们一定要转变思想作风，提高执行力。根据铁矿的实际情况，将任务层层分解，逐级落实，充分调动职工安全生产的积极性和能动性，多提合理化建议，一切为公司的利益着想，为公司的发展出力。在全矿范围内广泛开展以“落

实责任，保障安全”的工作为目标，提高职工的自主保安意识，狠抓计划落实，确保安全生产。同时加强成本核算，降低生产成本。

紧紧围绕“节支降耗”这个中心，认真做好成本核算，严格把好各个关口，使每个环节不多花一分钱，最大限度地减少资金投入，确保资金投入严格控制在计划范围内，同时抓好地面选矿厂的精粉的成本核算和产量考核。

2011年要把矿井防治水工作放在首位，严格落实矿井帷幕注浆方案，重点做好探水及工程，并加强-200水平矿段采矿后的水文地压观测，确保采矿安全。

请各位领导和同志们放心，在新的一年里，我们一定会戒骄戒躁，再接再厉，再出佳绩，再创辉煌。继续保持和发扬团结一心、努力工作、不怕困难，积极进取、吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神，充分发挥先锋模范作用，带头营造“比、学、赶、帮、超”的劳动竞赛场面。在工作中发扬求严务实、开拓创新、敢为人先、争创一流的公司精神，严格执行公司各项规章制度。

扎扎实实做好每一项工作。

我相信，在公司董事会的正确领导下，通过我们全矿干部、职工共同努力，在新的一年里普阳铁矿会取得更大更好的成绩。

在此，衷心地祝愿大家：身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意。

谢谢大家。

第五篇：先进单位表态发言

篇一：先进集体代表发言稿

先进集体代表发言稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！今天，我代表先进集体在这里发言，感到由衷的高兴和激动。首先，请允许我代表今天获奖的先进集体全体职工，对各位领导的关心支持和各位同事的鼎力相助，表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是各级领导科学决策和正确引导的结果，是广大职工任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为公司做出贡献的每一个人。

2010年是**分公司经营工作最为困难的一年。面对业务量大、时间紧、困难多等众多不利因素，我们经过一年的连续奋战，全年实现实物销售18000多吨，完成销售收入6600 万元，实现利润75万元，取得了成立以来的最好成绩。同时，我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的职工队伍，涌现出来一批积极进取、无私奉献的先进典型。面对激烈的市场竞争，**分公司的职工顶风雨、战严寒、斗酷暑，没有一个人叫苦叫累，更没有一个人临阵退缩，广大干部职工从不计较个人得失，主动放弃节假日和星期天，日夜奋战在经营第一线。

面对资源紧张的严峻形势，我们一方面积极与****进行联系和沟通，争取资源，积极进货；另一方面，我们加大在

各位领导、同志们，成绩只能代表过去，新的征程在前方等待着我们。今年，集团公司给我们下达了销售收入33600万元、利润收入198万元的经营指标，这是摆在我们面前的一块试金石，是激励我们奋勇拚搏的催化剂，是展现我们人生价值的大舞台。我们不会沉醉在今天的鲜花与掌声中，这只能是我们出征的战鼓，前进的号角。让我们积极行动起来，从我做起，从现在做起，把荣誉作为新的起点，在今后的工作中，紧紧围绕公司2011年经营目标的实现，动员方方面面的力量，采取一切采取的措施，不骄不躁，埋头苦干，继续发扬**人锐意进取、开拓创新、敢于胜利的作风，团结一心、迎难而上，为把公司建设成为效益良好，业绩突出，管理规范的现代化企业而努力奋斗！

最后，我祝大家在新的一年里，工作顺利、生活愉快、身体健康，阖家欢乐！

谢谢大家！

二○一一年一月十二日 篇二：先进单位表态发言

表态发言

尊敬的董事长、各位领导、同志们：上午好

我们普阳铁矿被评为2010公司先进单位，感到非常荣幸。首先，我代表全矿干部职工，对于各位领导的关心支持，和各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为普阳铁矿做出贡献的每一个集体和个人。在今年的工作中，我们一定要按照刘董事长的讲话精神，围绕董事会的目标要求，围绕全年的计划任务，扎扎实实做好每一项工作，努力完成矿石产量 万吨，掘进进尺 米，实现销售收入 万元，利税 万元的全年计划目标。

在今后工作中，我们一定要转变思想作风，提高执行力。根据铁矿的实际情况，将任务层层分解，逐级落实，充分调动职工安全生产的积极性和能动性，多提合理化建议，一切为公司的利益着想，为公司的发展出力。在全矿范围内广泛开展以“落

实责任，保障安全”的工作为目标，提高职工的自主保安意识，狠抓计划落实，确保安全生产。同时加强成本核算，降低生产成本。

紧紧围绕“节支降耗”这个中心，认真做好成本核算，严格把好各个关口，使每个环节不多花一分钱，最大限度地减少资金投入，确保资金投入严格控制在计划范围内，同时抓好地面选矿厂的精粉的成本核算和产量考核。

2011年要把矿井防治水工作放在首位，严格落实矿井帷幕注浆方案，重点做好探水及工程，并加强-200水平矿段采矿后的水文地压观测，确保采矿安全。

请各位领导和同志们放心，在新的一年里，我们一定会戒骄戒躁，再接再厉，再出佳绩，再创辉煌。继续保持和发扬团结一心、努力工作、不怕困难，积极进取、吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神，充分发挥先锋模范作用，带头营造“比、学、赶、帮、超”的劳动竞赛场面。在工作中发扬求严务实、开拓创新、敢为人先、争创一流的公司精神，严格执行公司各项规章制度。

扎扎实实做好每一项工作。

我相信，在公司董事会的正确领导下，通过我们全矿干部、职工共同努力，在新的一年里普阳铁矿会取得更大更好的成绩。

在此，衷心地祝愿大家：身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意。

谢谢大家。篇三：先进集体表态发言

先进集体表态发言

尊敬的领导，各位同事：

大家好！值此辞旧迎新之际，我谨代表营业厅全体员工向大家致以美好的祝福！祝大家身体健康、工作顺利、万事如意。

刚才，听了杨经理作的工作报告内容丰富深刻、思路明确、重点突出、措施得力、催人奋进，为我们今后经营的指导思想、总体目标和主要任务指明了方向。

2011年我和营业厅全体员工同舟共济，团结一致，克难攻坚，在分公司的正确领导下，以“追求客户满意服务”为宗旨，秉承“用户至上，用心服务”的服务理念，不断增强自身素质，为分公司持续、健康快速的发展做出了应有贡献。回顾一年的工作历程，有艰辛、有欢笑、有成绩、有不足，当然更多的是工作经验、管理经验、经营经验的积累和对新的一年的工作憧憬和展望。

为了做好2012年的工作，现表态如下：

第一，加强自身的思想道德建设，树立正确的思想观，人生观和价值观。在新的一年中，我将更加认真学习党的理论，方针和各项规章制度，坚持科学的发展观。利用业余时间多补充知识，开拓自己的视野，培养自身的创新能力，不断充实自己，完善自己。

第二，提高自身的业务水平，保持工作的积极性。我会始终保持一颗平常的心，一颗乐观的心和一颗求知的心。

第三，练好服务本领，提高服务水平，提升文明窗口形象。在今后的工作中，我将坚持以文明窗口创建标准严格要求自己，面对过往

的用户做到来有问声，问有答声，走有送声。在服务质量，文明用语，服务态度上都努力更上一层楼，力争做到“用户至上，用心服务”，第四，自加压力，以身作则，作好表率作用。今后，我会一如既往的以员工守则的标准来规范自己的言行，认真履行自己的职责，作好先锋模范作用。从自己做起，从身边的小事做起。

“百尺竿头，更进一步”，我将继续秉承“用户至上，用心服务”这一服务理念，立足营业岗位，高标准，严要求，以提升营业窗口用户满意为标准，从更好的服务用户需要的地方做起，从用户不满意的地方改起，不辜负领导对我的期望，在新的一年里立足本职，再创佳绩，为分公司的各项工作长足发展做出积极的贡献。

谢谢大家！

二〇一二年二月一日

篇四：先进单位工作总结发言稿

各位领导各位同仁：

大家好！今天是xxx2010年工作总结表彰动员大会，在此，我代表xx车间全体员工作一个表态发言。我发言的题目是：

《总结经验找差距，脚踏实地干兔年》

一.车间概况。xx车间现有4个工段。12个班组。68位员工。其中正副主任3人。

二.生产任务。2010年我们围绕车间的五大工作为中心，(即生产任务.产品质量.安全生产.文明生产.节能降耗)我们始终坚持以生产任务为中心的原则，精心组织科学调度，想千方百计完成各项任务，全年共完成生产铝钛硼1122.95 吨.较去年增长8.6％。铝锶xx1563.9吨.较去年增长90.8%，中间xx五百五十四吨，较去年增长180.7%。实现了生产产量超历史，设备产能超历史。

三.产品质量.我们始终坚持质量是企业之本的原则，严把生产工艺关，为了抓好产品质量，我们在每个班组，设立一个质量检测员，并建立产品装箱打包入库记录。坚持谁出错谁负责的原则，因此产品未出现大的质量事故。

四.安全生产.我们始终坚持“安全生产大于天、安全第一、预防为主，安全才能生产、生产必须安全，的原则，严把安全生产关，为了防止和杜绝安全事故。我们专门制订了岗位安全生产规定手册，并做到人手一册。让每位员工知道哪些事是该做的哪些事是不

该做的.。同时建立了安全生产领导小组和安全隐患排查制度，定期对各工段各设备，进行安全隐患排查，使安全隐患得到及时有效的整改排除，从而使安全生产得以顺利进行，全年未出现大的恶性安全事故。

五.文明生产.文明生产是企业的形象象征，就像人的一张脸。君山区的明星企业---xxx公司，更需要一张明星的脸，所以我们把文明生产同样作为一件大事来抓。现场管理环境卫生。要求各工段班组始终保持整齐整洁、设备、产品、原料。始终坚持定置管理。车间内外做到井然有序、清洁卫生、劳动纪律方面要求全员文明上岗，严格遵守车间各项纪律和规章制度，因此全年未出现一例打架斗殴，违法乱纪和上访事件。

六.节能降耗.这项工作在我们车间显得尤为重要。电、煤、油三项能耗较去年有所下降，但不明显。（其原因是回炉料较多）

七.2010我们车间能取得这样的成绩，关键是车间全体员工的共同努力。同时

与公司的正确领导及各部门的大力支持配合是分不开的。因此在这里我要借此机会.首先向车间的全体员工说声你们辛苦了，感谢你们的共同努力。第二要感谢公司及各部门领导和全体员工。感谢你们对我们xx车间工作的支持与配合。没有你们的支持就没有xx车间的成功。

2010年的工作能取得这样的成绩还有一点那就是我们有一个团结的坚强有力的领导班子。团结就是力量。这个力量就转化成战斗力、影响力、号召力、凝聚力、公信力。我们深知要搞好一个车间先要管好一班人，要管好别人先要管好自己。要求员工做到的，自己要先做好，所以我要求班子成员做到工作勤政务实。对待员工要诚心、处理问题要细心、调节矛盾要耐心、做到以务实的精神影响人，以严谨的制度管理人、以真诚的言行感悟人、以耐心的方式教育人，由于这样我们车间上下

得以政令畅通，政令通则人心旺，因此大大激发了全体员工的工作热情。从而矛盾变少了，工作热情提高了，车间各项工作得以顺利开展。

回顾2010年我们虽然已经取得了一定的成绩，但也存在着不少问题和缺点，安全生产，产品质量，节能降耗等方面还有待改善，与其他车间还有一定的差距。在新的一年里我们决心抓住重点突破难点，争取把各项工作再上一个新台阶，为xxx的事业，为xxx公司早日上市做出更大的贡献！各位领导各位同仁，虎年将去，兔年伊始，在辞旧迎新之际，我代表xx车间全体员工衷心地祝愿大家：新年快乐、身体健康、万事如意！谢谢大家！

xx车间 曾献文

2011年1月23日

篇五：发言稿：先进集体代表发言范文

全体职工大会先进集体代表发言稿 各位领导、同志们： 你们好!首先，我代表获得先进集体称号的单位，对于各位领导的关心支持，对于各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，科学决策，正确引导的结果，是同志们任劳任怨，相互帮助，团结奋斗的结果，成绩和荣誉属于为富通中心做出贡献的每一个集体和个人。在去年的工作当中，我们**公司面对工程多、时间紧、要求严、标准高、困难大等众多不利因素，从三月份开始经过连续奋战，先后完成了**高速公路b4、b5合同段53公里的隔离栅安装工程;**高速公路375米伸缩护栏制作安装工程;**线等热熔标线32538平方米;**国道等冷漆标线47298平方米;**线等标志标牌107块，累计实现纯利润148万元。以上所有工程均被评为优良级工程，经济效益和社会效益取得前所未有的新突破。在取得工作成绩的同时，我们还锻炼出来一支能吃苦耐劳、敢打硬仗、能打胜仗的施工队伍，涌现出来一批积极进娶无私奉献的先进典型。面对长年野外作业，**公司的职工顶风雨、战严寒、斗酷暑，没有一个人叫苦叫累，更没有一个人临阵退缩。面对工期紧、任务重、要求高，我们交通设施公司的职工从不计较个人得失，主动放弃了节假日和星期天，日夜奋战在施工第一线。面对施工现场阻挠施工、无理取闹甚至哄抢财产的不法分子，我们**公司的职工勇敢地站出来，与他们进行斗智斗勇，有的同志甚至还为此挨了打。困难一次次考验了我们，也一次次磨练了我们，使我们的队伍成为了一支来之能战、战之能胜的钢铁队伍，有了这样一支队伍，我们完全有信心、有决心面对任何挑战，取得新的更大的成绩。今年，总公司给我们下达了200万元纯利润的经营指标，这是摆在我们面前的一块试金石，是激励我们奋勇拚搏的催化剂，是展现我们人生价值的大舞台。在工作中，我们将以经济效益为核心，动员方方面面的力量，采取一切可能的措施，开拓市场，提高质量，确保进度，保证安全，以更加优异的成绩，为实现**繁荣发展的新目标做出新的更大的贡献!谢谢大家。

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!金秋送爽，稻熟果香，在举国上下欢庆党的xx届四中全会胜利闭幕之际，在华夏儿女热烈庆祝中华人民共和国成立五十五周年时刻，我们迎来了建设银行五十周年行庆，同时我们也迎来了中国建设银行股份有限公司的成立。

对每一位建设银行的员工来说，xx年的十月是四喜临门的时刻，是硕果盈枝的收获的季节。

今天，我能够代表×××市支行这个光荣的集体，代表这次受到表彰的先进集体在这里发言，我感到非常荣幸。

近年来，在总分行党委的正确领导下，我们×××市支行全体员工艰苦奋斗，开拓创新，在深化各项改革、强化内部管理、降低不良资产、文明优质服务、创新增效、防范和化解经营风险以及加强党的建设、家园文化建设等方面，都取得了一定的成绩，各项业务得到了快速发展。截至今年8月底，各项存款余额达到6.4亿元,较xx年末余额翻了1番，位居×××当地银行同业之首;各项贷款余额突破6亿元，不良贷款率降至0.6%，自xx年扭亏为盈以来，4年共累计实现利润2745万元，仅今年1至8月份就实现利润926万元。