和谐企业：创新进取奉献感恩

第一篇：和谐企业：创新进取奉献感恩

深圳海王公司经过16年的快速成长，公司资产增长7万倍，年销售规模增长50多万倍，利税增长16万倍，员工人数增长500倍。去年，公司“司庆”将主题确定为“创新、进取、奉献、感恩”，这既是海王过去16年企业文化的沉淀，也是海王公司永久的主旋律。海王认为，为建设和谐社会贡献力量是一个企业成熟的标志，也是一个企业向前发展的原动力。

以人为本，创新和谐企业

海王始终如一地视人才为企业发展之本，目前在全国范围集团有员工13000多名，其中博士、硕士和留学人员占公司人员5%，本科学历占公司人员的35%，平均年龄仅为29岁。～年，海王集团被全国劳动和社会保障部评为“全国就业和社会保障先进民营企业”。董事长张思民对人才的态度充分说明了他用人的社会责任：你可以来海王，在海王你不能不学习；你可以离开海王，但你身上一定会有从海王学习到的知识和技能以及被熏陶的海王企业文化。

海王以“爱护员工，视员工为企业最宝贵的财富；严格遵守劳动法，自觉维护员工合法权益；关注员工成长，强化培训，培养人才；通过企业发展使员工得到丰厚回报”为人力资源工作的基本理念。做到“四个保证，三个保障”的基本原则。“四个保证”是：保证工会组织建设；保证劳动合同执行率100%；保证员工参加社保率100%；保证公平、公正、公开解决劳动争议。总公司和下属公司都有专职劳动争议的人事专员，负责听取争议者意见，协助和协调有关部门进行争议处理。“三个保障”是：保障劳动安全；保障员工生活居住环境；保障员工工资处于同行业较高水平。～年生产一线工人平均工资1400元左右，高于深圳最低工资标准一倍。

海王还有海王自身特色的“爱心救助制度”。公司设立了“海王爱心救助”福利制度，对全体海王员工的直系亲属（父母、配偶、子女）提供重大疾病爱心救助，包括免费供应本公司生产的药品和恢复期营养保健品，以及提供其它救助。形成海王特有的“管到底”劳动保障体系。张思民常说：向员工负责就是向社会负责，向社会负责必须向员工负责。

终极目的，感恩和谐社会

“感恩”是海王文化的重要内容，“感恩”之心使海王集团在快速发展的同时，始终把建设和谐社会摆在非常重要的位置。多年来，海王在企业文化中注入“感恩文化”，培养员工的社会责任感。海王认为向社会负责，回报社会，为建设和谐社会贡献力量是一个企业成熟的标志，也是一个企业向前发展的原动力。

海王集团十几年来累计为希望工程、扶贫济困、华东水灾、广东省少儿基金会、中国儿童福利事业、中国医学基金会智力工程、全国地方病防治工作等社会公益事业提供资助达6600多万元，得到各级政府和社会各界的高度评价。特别是在抗击“非典”的战役中，海王牢记“健康卫士”的神圣使命，在高度的社会责任感和优良的职业精神感召下，向奋战在抗“非典”一线的医护人员捐献了价值2000万元的保健品、药品和现金，再次受到了政府的表彰和广大民众的好评。公司荣获“抗非典模范单位”“抗击非典模范集体”等七个奖项，集团董事长张思民荣获“抗击非典个人二等功”光荣称号。

在企业快速发展的同时，海王把建设和谐社会放在一个非常重要的位置。做阳光产业，赚阳光利润。这是海王创业者董事长张思民办企业的基本原则，～年，海王集团全年纳税额2亿元。数年来，海王集团纳税超过15亿元，集团和旗下多家企业被各地政府评定为优秀纳税大户。

海王集团在党和政府的关怀下，牢固树立发展民族医药产业的信念，用远大的目标和面向国际的发展战略引领企业不断发展。海王在发展中谨记“责任源于祖国，荣誉归于祖国”的司训，不忘建设和谐社会的责任，从企业的理念、文化、产品、管理到服务都牢牢紧扣“和谐社会”这个大局，同时不断发展，不断回报社会，为建设和谐社会多奉献，企业自身也在“不忘社会责任，不断回报和谐社会”的过程中不断获取前进的动力，不断发展，不断回报，不断前进。

第二篇：感恩 奉献 进取

感恩 奉献 进取

——写在一个人初来世上，无比脆弱渺小，然而父母的养育，师长的教诲，朋友的扶持，同事的合作„„使我们成长得伟岸而坚强。我们每一小步的前行背后，都有无数人在默默的付出；我们感恩父母含辛茹苦的哺育，感恩师长的谆谆教诲，感恩朋友的同甘共苦，感恩同事的携手前进。然而，我们更需感恩的，是我们的事业，是事业给了我们实现人生价值的依托，给了我们施展才能的空间，给了我们对未来的希望。

11年前，刚参加工作的我，上班的第一站是城步县烟草分公司。清晨第一抹霞光初起，我们就忙着清点数字，核对配额，仔细装车，然后穿梭在城乡间，为散布各处的商户送烟。那是一个暴雨奇多的夏天，有的商户所在小巷道路特别泥泞，送货车开不进去，我们就踩着满地泥水一路将烟送到店里。有村口小路被雨水淹没，送货车需绕行数里从别处靠近，路途延长往往挤走了休息时间，耽误了吃饭。可是，再恶劣的天气，再泥泞的道路，都不能阻挡我们及时送货。在这里，我感受到的，是新烟人令人动容的用心服务。后来，我更明白了，这正是新烟人在忠诚践行“国家利益至上、消费者利益至上”的行业共同价值观。

在市局监察室工作时，我接触最多、感受最深的，是行业的“严格规范”：规范经营明示承诺教育，“三重一大”事项决策的监督，民主评议政风行风建设、党风廉政和自律。后来，我更明白了，这正是新烟人在忠诚践行，建设“严格规范”而又“富有效率”“充满活力”的事业蓝图。

两年前，我调入客户服务分部工作，忙碌而充实的工作中，我感受到的，是组织和领导决策的高屋建瓴、是同事的勤恳敬业、是我们团队协作的快乐。我明白，这正是我们牢记“责任、胜任、信任”信念的城烟人，这正是我们秉承“日日新、又日新”精神的新烟人，这正是我们时刻准备“超越自我、创造满意”的新烟人。

然而，触动我的，还远远不止这些：是执法人员英勇无畏对制度的忠诚捍卫！是老一代烟草前辈艰苦创业对组织的无比热爱！是新一代的我们共创未来中同志们的精诚团结！是这许许多多平凡而又伟大的身边的人做的身边的事！三十年的风雨征程，新烟人将感恩深深铭刻在心中，将奉献处处体现在行动上。

我们感恩烟草专卖制度，因为它是行业发展的基石，承载着我们的希望；我们感激组织，因为她给了我们成长的平台，为我们的未来插上翅膀；我们感谢同志，因为艰苦创业的努力中我们共同奋斗、风雨同舟。

所以今天的我们，更应该“珍惜行业、珍惜岗位、珍惜待遇”，立足本职，踏踏实实做好分内的每一件小事。

所以今天的我们，更应该“追求信念、追求实干、追求业绩”，坚守信仰，兢兢业业做出实绩和贡献。

所以今天的我们，更应该“提升自身素质、提升工作水平、提升精神情趣”，修身正己，奋发有为地投入每一天的工作。

牧野大地的灼灼桃花，那是她对春风的回报；卫水河畔的依依杨柳，那是她对大地的回报；今天新烟的朝气蓬勃，正是我们对烟草事业的回报！让我们在感恩中奉献，在奉献中进取，在进取中展望，在展望中迎接，迎接，迎接新烟更美好的明天！

第三篇：和谐进取

和谐

进取

健康

快乐

每当学员们走进学校一楼大厅的时候，就会看到到正面墙上八个金色的大字——和谐 进取

健康

快乐，这就是我们学校的办学理念。

办学理念通俗的说就是办学的出发点，具有一定的价值观。办学理念是学校的灵魂，它包括学校的办学宗旨，办学目标、办学策略等。先进的办学理念对内是凝聚力、向心力，对外就是核心竟争力和品牌。和谐，是中国传统文化的基本理念，中国传统文化认同“和为贵、谐为美”。在学校内存在着学员与学员、学员与教师、学员与学校之间的和谐问题，处理好这些问题，就是我们对构建社会主义和谐社会和打造和谐校园所做的最好贡献。我们的口号是“一人上学，全家欢乐，社会和谐”。

进取，指努力上进，力图有所作为。进取是一种向上的精神，进取才能获得人生的辉煌。“活到老学到老”是中国常用的一句谚语，表达出一种“生命不止，学习不止”的学习进取精神。老年时的学习是一种意境，慢慢品味，自乐其中，要从老有所学，学有所乐，乐中求精中实现我们的大学梦、老年梦、中国梦。

健康，是指一个人在身体、精神和社会等方面都处于良好的状态。办好老干部大学，是满足老年人追求新知识，丰富晚年精神文化生活，提高老年人身心健康和生命质量的一种极好的形式和载体，也可以说，这就是老干部大学的办学宗旨所在。

快乐，是人精神上的一种愉悦，是一种心灵上的满足，它会使一个人变得开心。快乐其实很简单，只需我们时刻保持一个积极乐观的心态。学员们到校来学习，就要快乐地参与，体验参与的快乐。和谐是保证，进取是动力，健康是财富，快乐是归宿。省委常委、市委书记韩学键多次强调：“宜业宜居的环境是大庆最大的生产力”。大庆老干部大学的全体工作人员将时刻牢记和践行和谐进取健康快乐的办学理念，为把学校办成老年人“银发求知的乐园、精神养老的家园、大器晚成的学园“，为建设美丽、幸福的大庆做出我们应有的贡献。

第四篇：乐于奉献 求实进取

乐于奉献 求实进取

——郝家巷小学五年级教研组

我们五年级教研组有教师

9人，6位班主任，3位数学老师，担负着6个班的教学任务。组内有高级教师4名，一级教师5名，平均年龄34岁。中共党员有2人，积极分子2名。在学校领导的关怀下，我们组曾荣获“莲湖区青年文明号”的殊荣。用简洁的语言来概括我们教研组的特点，那就是：团结协作、奋发进取、年轻有为、充满活力，具有浓厚的教学研讨氛围。

教研组的全体教师认真参加各种学习活动，人人自觉提高师德修养，形成了共识。组内教师对事业有奉献心，对工作有责任心，对待学生有爱心，同事之间团结互助，遇到困难虚心请教，形成了积极向上、乐于进取的教研氛围。

落实教学常规是全面提高教学质量的基础。教研活动以学校教学中心工作为重点，每周开展集体教研活动，做到统一教学内容、进度，认真备好每一节课。在教学中，老师们注重面向全体学生，不断激发学生学习的兴趣，培养学生的综合能力

同时，我组教师珍惜一切外出学习培训的机会，积极参加各类听课、讲座、研讨，认真消化学习内容，并在组内开展学习交流互动，以开阔眼界，提升教学理念。在教研活动中人人畅所欲言，碰撞出许多智慧的火花，极大拓宽了个人思考问题的深度和广度，促进了自身的专业化发展，使我们教师的专业化水平得到了很快的提高。在积极教研的同时，大家还结合各自的教育教学工作，进行经验总结，撰写了多篇教育教学论文、案例，在各级教科研杂志上发表，并在各级教科研论文评比中获奖。

郎宁利老师《》

杨燕老师《作文教学应以学生为本位》获陕西省教科研论文二等奖，并在《陕西教育》刊登发表。

王方涵《》

徐燕老师《》

黄汝老师《让学生在阅读中动起来》荣获陕西省教科研论文二等奖，并在《陕西教育》刊登发表。

丁玮玮老师《》

雒江敏老师《》

杨小平老师《》

张高老师《》

总之，在学校党政领导的正确引领下，我组教师认真学习，努力工作，团结协作，发挥各自专长，在教育教学方面都取得了较多成绩。在今后的工作中，我们将继续在做好以上工作的基础上，积极寻找教研组建设新的突破口，努力探索出一条适应当代教学改革趋势、符合本校教学实际的教学新路，创建出教研组自身的特色。2011-5-16

第五篇：踏实进取,执着奉献

踏实进取，执着奉献

粟海燕同志调入我镇，任我镇纪委副书记，就开始负责组织工作。不管在哪个方面都能始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，较好的完成各项工作任务；时时处处以党员的标准严格要求自己，在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用，以饱满的工作热情、实的工作作风、优异的工作成绩，得到广大干部群众的普遍好评。

一、抓好党员干部的廉政教育，提高党员干部规范意识。

粟海燕同志积极参与集体组织的各种学习活动，利用业余时间学习相关理论和业务知识，提高个人思想政治和业务能力水平，加强道德修养。近年来，在镇党委的领导下，她在全镇负责组织实施镇村干部做好“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”，“以人为本、执政为民”等主题教育，通过细致周密认真的实施，各项主题教育都能够圆满完成工作任务。通过学习教育，切实增强了我们党员干部特别是领导干部的廉政意识和纪律意识，真正做到了严于律己、洁身自好。

二、强化领导责任，认真落实党风廉政工作目标任务。

在任纪委副书记的每年年初，为党委、政府当好助手，联系青居镇实际情况，对每年的党风廉政建设责任制任务分解细化，制定责任制书，由党委书记和各单位一把手签订，使各项工作任务落实到部门单位，落实到每个党员领导干部身上，并抓好各项工作任务的督查。青居镇的党风廉政责任制工作能够早着手、早安排，使之有条不紊的进行，并在年末由主要领导带队，组织相关单位对全镇的党风廉政建设责任制工作进行考核评比，奖优罚劣，通过有效的手段，青居镇的党风廉政工作较之前些年有了较大转变，干部作风也有了很大提高。

三、抓重点，促协调，做好驻点及土地复垦、新村建设工作

青居镇由于要进行旅游开发，历史遗留问题较多，积重难返，百姓工作很难做，干部人心焕散，基层组织建设薄弱。在近两年的工作努力下，粟海燕同志用自己的辛勤汗水，通过深入群众，了解群众呼声，协调村两委关系，消除他们之间的误会和成见，统一思想，并通过干部调整，配备了精明能干的年青干部，改善干部结构，目前，青居两委干部能够人人思工作，人人谋工作，心往一处想，劲往一处使，上级安排布置的各项工作任务都能够较好的完成，部分工作指标已经迈入先进行列。

到青居镇工年两年左右的时间，粟海燕同志对工作总是一丝不苟，对事业总是兢兢业业，对群众总是情深意长，对自己总是严格要求。粟海燕，正是凭着踏实的足印、执著的精神、奉献的情怀，在自己的每个工作岗位上做出了积极贡献，搏出了自己的风采，树立了新时期党务干部的良好形象