卫生专业技术人员晋升专业技术职称的有关规定(精选5篇)

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第一篇:卫生专业技术人员晋升专业技术职称的有关规定

卫生专业技术人员晋升专业技术职称的有关规定

根据《人事部、卫生部关于印发<临床医学专业中、高级技术资格评审条件(试行)>的通知》(人发[1999]第92号)、四川省人事厅、卫生厅《关于做好卫生专业高级技术资格考评结合工作的通知》(川人办发〔2005〕367号)、省人力资源和社会保障厅、省中医药管理局《关于做好中医药专业高级技术职务任职资格考评结合工作的通知》(川人社办发〔2012〕53号)、《四川省继续教育学分管理办法(试行)》(川卫发〔2005〕3号)和省卫生厅《关于四川省卫生专业技术人员晋升高级职称前定期服务基层和进修学习的规定》精神,为了加强医院专业技术人员职称晋升的管理,促进职称晋升工作合理有序的进行,特制定本规定。

一、适用人员:

医院在职卫生专业技术人员。

二、基本条件:

(一)晋升卫生专业初级(师级)技术资格人员,须同时具备下列条件:

1、遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)。

2、受聘下一级专业技术职务时间符合下列要求之一:

(1)本科学历,从事本专业工作满1年;

(2)大专学历,从事本专业工作满3年;

(3)中专学历,担任药、护、技士满5年。

3、任现职以来,每年年度考核均为合格及以上。

4、任职年限内,每年继续教育学分均获得25学分以上。

(二)晋升卫生专业中级技术资格人员,须同时具备下列条件:

1、遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)。

2、受聘下一级专业技术职务时间符合下列要求之一:

(1)本科学历,受聘卫生专业师级职务后,从事本专业工作满4年;

(2)大专学历,受聘卫生专业师级职务后,从事本专业工作满6年;

(3)中专学历,受聘卫生专业师级职务后,从事本专业工作满7年。

3、职称外语及计算机应用能力水平达到省统一要求。

4、任现职以来,近5年年度考核均为合格及以上。

5、任职年限内,每年继续教育学分均获得25学分,I类学分5分。

(三)晋升卫生专业副高级技术资格人员,须同时具备下列条件:

1、遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)。

2、受聘下一级专业技术职务时间符合下列要求之一:

(1)医学博士学位,受聘卫生专业中级技术职务后,从事本专业工作满2年;

(2)医学硕士学位,受聘卫生专业中级技术职务后,从事本专业工作满4年;

(3)医学大学本科毕业,受聘卫生专业中级技术职务后,从事本专业工作满5年;

(4)医学大学专科毕业,受聘卫生专业中级技术职务后,从事本专业工作满7年;

(5)医学中专毕业,符合下列条件之一:

①受聘主治(管)医(药、护、技)师职务不少于9年,参加全国卫生专业中级技术资格考试合格;

②取得卫生专业中级技术职务资格后,从事本专业工作不少于9年,并在我省“乡镇卫生院”、“艰苦边远地区”、“边远山区”、“贫困山区”工作3年以上,获得省部级科技进步三等奖及以上奖励证书;

③取得卫生专业中级技术职务资格后,从事本专业工作不少于9年,并在我省“乡镇卫生院”、“社区卫生服务机构”、“艰苦边远地区”、“边远山区”、“贫困山区”工作5年以上。

3、晋升前三年内卫生专业技术人员参加国家组织的副高级技术资格考试取得合格证。

4、职称外语及计算机应用能力水平达到省统一要求。

5、任现职以来,近5年年度考核均为合格及以上。

6、论文及科研符合要求。

7、晋升卫生专业副高级技术职务资格前3年内,须到乡镇卫生院连续服务3个月。同时,申报前3年内,须到三级医疗卫生机构进修学习6个月以上并取得合格证书。

8、任职年限内,每年继续教育学分均获得25学分,I类学分5分。

(四)晋升卫生专业正高级技术资格人员,须同时具备下列条件:

1、遵守国家法律法规,有良好的职业道德和敬业精神(任现职期内发生医疗事故责任未满三年者、任现职期内发生医疗差错责任未满一年者、受行政处分者在处分期内不得申报)。

2、受聘下一级专业技术职务时间符合下列要求之一:

(1)医学大学本科毕业及以上学历,受聘副主任医(药、护、技)师职务5年以上;

(2)大学普通班毕业生在晋升正高职务时其学历按具备规定学历人员对待。

3、职称外语及计算机应用能力水平达到省统一要求。

4、任现职以来,近5年年度考核均为合格及以上。

5、论文及科研符合要求。

6、任现职以来,每年继续教育学分均获得25学分,I类学分10分。

7、符合下列条件之一的人员,可破格申报评审卫生正高级专业技术资格:

(1)符合《四川省五系列破格评审专业技术资格推荐条件(试行)》(川职改﹝1992﹞69号)规定的;

(2)取得副主任医(药、护、技)师资格,受聘副主任医(药、护、技)师职务3年以上,在任期内获得以下荣誉之一的人员:

①获得省、部级及以上劳动模范称号;

②全国“五一”劳动奖章获得者;

③省学术技术带头人后备人选。

三、职称资格取得形式

1、初、中级职称参加国家举办的资格考试,合格者取得相应的职称资格。

2、副高级专业技术资格,按国家有关规定,采取考评结合的方式取得。

3、正高级专业技术资格,由省职称改革领导小组高评委评审,评审通过者取得相应资格。

第二篇:76 2007年医学检验晋升副高级卫生专业技术职称考试试卷

2007年医学检验晋升副高级卫生专业技术职称考试试卷

A.风疹病毒B.麻疹病毒C.狂犬病毒

D.髓灰质炎病毒E.EB病毒

4.胆汁可促进下列哪种物质的吸收 D

A.钙、铁B.氨基酸C.糖D.维生素AE.维生素B12

5.慢性肉芽肿病的发生原因是 B

A.先天性胸腺发育不全B.吞噬细胞功能缺陷

C.B细胞发育和功能缺陷D.补体系统缺陷

E.T、B细胞混合缺陷

6.脑干网状结构上行激动系统 A

A.具有上行唤醒作用B.通过丘脑特异投射而发挥作用的系统

C.为单突触接替的系统D.巴比妥类药物对其影响较小 E.可以引起特定感觉

7.肉芽组织的组成是 B

A.毛细血管和弹力纤维B.毛细血管和纤维母细胞

C.毛细血管和胶原纤维D.纤维母细胞和微静脉

E.微动脉和纤维母细胞

8.良性与恶性肿瘤判定中,最有诊断意义的是C

A.生长方式B.生长速度C.肿瘤的异型性

D.对机体影响E.癌巢

9.下述因素哪种与血栓形成无关? E

A.血管内膜损伤B.血流缓慢C.血小板数量增多

D.癌细胞崩解产物E.纤维蛋白溶酶增加

10.导致甲状腺肿大最常见的原因是 B

A.垂体肿瘤B.缺碘C.自身免疫反应

D.先天性疾患E.药物

11.最早发现的白细胞致热原主要是指A

A.白细胞介素-1(IL-1)B.白细胞介素-2(IL-2)

C.肿瘤坏死因子(TNF)D.干扰素(IFN)E.白细胞介素-6(IL-6)

12.由于ABO血型不合的输血而引起的溶血属于:B

A.Ⅰ型变态反应B.Ⅱ型变态反应C.Ⅲ型变态反应

D.Ⅳ型变态反应E.不属变态反应

13.停药后会出现严重生理功能紊乱称为:C

A.习惯性B.耐受性C.成瘾性

D.依赖性E.耐药性

14.健康是指 D

A.没有躯体疾病B.精神饱满、乐观向上

C.没有烟、酒等不良嗜好D.强壮的体魄、健全的精神状态 E.有自我保健意识

15.疏松结缔组织中构成分子筛的主要成分是A

A.透明质酸与蛋白质B.硫酸软骨素与蛋白质

C.胶原原纤维与透明质酸D.胶原原纤维与蛋白质

E.蛋白多糖与纤维

16.以下哪项是由负反馈调节的生理过程 C

A.分娩B.排尿反射 C.减压反射D.小肠运动E.血液凝固

17.决定抗原特异性的分子基础是A

A.抗原决定基B.抗原的大小

C.抗原的电荷性质

D.载体的性质E.抗原的物理性状

18.水、食品等卫生细菌学检查的指标菌是 C

A.沙门菌B.副伤寒沙门菌C.大肠杆菌

D.志贺菌E.变形杆菌

19.休克发展过程中交感-肾上腺髓质系统变化哪一项不正确?A

A.早期强烈兴奋, Ⅱ期转为抑制B.是引起组织缺血的重要机制

C.导致血中肾上腺素和去甲肾上腺素增加

D.可引起其它内分泌的变化

E.对机体有害,也有代偿意义

20.神经和肌肉细胞动作电位去极相的产生是由于 B

A.K+内流B.Na+内流C.Ca2+内流D.K+外流E.Na+外流

21.对于血小板的聚集起重要作用的物质是 D

A.纤维蛋白质B.凝血酶C.Ca2+

D.ADP与血栓素A2E.花生四稀酸

22.中心静脉压的高低取决于下列哪项因素C

A.血管容量和血量B.动脉血压和静脉血压之差

C.心脏射血能力和静脉回心血量D.心脏射血能力和外周阻力

E.外周静脉压

23.肉瘤和癌的主要区别E

A.有无包膜B.生长方式C.生长速度

D.对机体的影响E.组织起源

24.肾损伤明显血尿时见于 E

A.输尿管断裂B.肾盂广泛撕裂C.肾血管严重损伤

D.输尿管血块堵塞E.肾实质深度列上,破入肾盂肾盏

25.门静脉高压症时受影响最早的侧支血管为 B

A.脐静脉B.胃冠状静脉C.直肠上静脉

D.腹膜后静脉E.腹壁上静脉

26.心肌向心性肥大的特点是 A

A.长期压力负荷所致B.舒张期室壁应力增加C.肌节串联性增生

D.肌纤维长度增大E.心腔明显扩大

27.代谢性酸中毒的血气特点是 B

A.AB↑B.AB<SBC.BE正值增大D.PaCO2↑E.BB↑

28.不属单基因遗传病的是

A.先天性聋哑B.半乳糖血症C.遗传性肺气肿

D.Gilbert综合征E.先天性幽门狭窄

29.下述哪项不是细胞凋亡的特点? C

A.主动过程B.核固缩C.溶酶体破裂

D.有基因调控E.DNA片段化

30.某慢性肺心病患者,血气分析:pH 7.40,PaCO2 67mmHg,HCO3-40mmol/L,应诊断

为C

A.呼吸性酸中毒B.代谢性碱中毒C.呼酸合并代碱

D.呼酸合并代酸C.呼酸型三重酸碱失衡

(二)多项选择题

1.烧伤性休克的发生与下列哪些因素有关?ABD

A.疼痛B.低血容量C.心衰D.感染E.过敏

2.肾功能损害病人应避免使用下列那些抗菌药: BCDE

A.青霉素B.万古霉素C.氯霉素D.两性霉素BE.氨基甙类

3.通过蚊传播的疾病有:A C D E

A.疟疾B.黑热病C.丝虫病D.流行性乙型脑炎E.登革热

4.流行性乙型脑炎的改变是 ABDE

A.血管周围淋巴细胞浸润和血管套形成B.筛网状软化灶和脑水肿

C.蛛网膜下腔以中性粒细胞为主的炎性渗出D.胶质结节形成E.神经细胞变性、坏死,出现视神经细胞和卫星现象

5.下列哪些因素可致动脉血压增高 ABC

A.心输出量增大B.外周阻力增高C.血量增多

D.主动脉、大动脉弹性增高E.副交感神经兴奋

6.病理生理学是A B D E

A.研究疾病发生发展的一般规律和机制的学科

B.研究患病机体的功能、代谢变化,探讨疾病本质的学科

C.研究疾病防治的学科

D.沟通基础医学和临床医学桥梁的学科

E.基础医学中多学科交叉的边缘学科

7.心衰患者心肌收缩性减弱的基本机制有: ABCD

A.心肌收缩的相关蛋白被破坏B.心肌能量代谢紊乱

C.心肌兴奋-收缩耦联障碍D.心肌节律紊乱引起泵血功能障碍

E.心肌肥大的不平衡生长

8、甲状腺激素的主要生理作用 A B C D

A.促进新陈代谢B.促进生长C.增加酶活力

D.促进中枢神经系统发育E.抑制脂肪分解和利用

9.休克病人早期尿的变化 ABE

A.尿量少B.尿比重高C.尿钠高

D.尿Ph值增高E.尿钾改变不明显

10.具有杀伤作用的淋巴细胞有 B C D E

A.B淋巴细胞B.TC细胞C.NK细胞D.LAK细胞 E.TIL细胞

(三)是非题(对者在答题结果栏对应题号空格内打“√”,错者打“×”,答在试题上无效,每题0.5分,共10分)

1.右侧胸锁乳突肌收缩时,头向右侧倾斜,面转向左侧。(对)

2.巨噬细胞是结核病的细胞免疫反应中起主要作用的细胞。(错)

3.高血压病脑出血破裂的血管多为 大脑中动脉。×

4.能以RNA为模板催化合成与RNA互补的DNA(cDNA)的酶称为反转录酶。(对)

5.管理舌前2/3味觉的神经是面神经。(对)

6.大叶性肺炎是以中性白细胞渗出为主的急性化脓性炎症。(对)

7.急性化脓炎症患者血液中性粒细胞增多,过敏性疾病患者血液嗜碱性粒细胞增多。(错)

8.心力衰竭是指心输出量不能满足机体需要。(对)

9.女性基础体温升高与孕激素有关。(对)

10.DNA的复制过程中,两条子链均连续合成。(错)

11.血浆胶体渗透压的生理作用是调节细胞内外水的交换。(错)

12.强心甙中毒引起的快速型心律失常,应停药给呋塞米。×

13.颅内压增高时主要通过颅腔内脑脊液量的减少调节颅内压。×

14.诊断颅底骨折最确切的依据是鼻出血。×

15.预防手术后感染的最重要的措施是术前、术中、术后应用抗生素。×

16.镜下血尿是指离心尿沉渣每高倍镜视野3个以上红细胞。√

17.胰岛素可促进蛋白质合成及氨基酸转运。√

18.由于HLA复合体的高度多态性,故HLA复合体被看作是伴随个体终生的特异性遗传标记。(对)19.由于受体基因突变使受体缺失,减少或结构异常而致的疾病称受体病。(对)

20.乙型肝炎病毒感染肝细胞后,导致第Ⅱ型超敏反应而发生肝细胞破损。(×)

二、医疗文书修改题(请根据医疗文书书写规范要求指出并修改以下医疗文书中存在的错误或遗漏之处。请直接在文书上修改,不要写在答题纸上。10分)

病历摘要:患者,姓名,女性,48岁,职业,住址,工作单位,主诉:

现病史:因上腹部持续剧烈疼痛18小时入院,活动时疼痛加重,坐位及胸膝位减轻。既往有胆石症病史。体检:T38.5℃,P130次/1小时(分钟),BP 90/52.5mmHg(12/7 kPa)。眼珠(巩)膜少(稍)黄。少量腹胀,腹软,上腹部明显按痛,肠音减弱。墨菲氏征阳性,血淀粉酶300 u/L。尿淀粉酶750 u/L,腹部透视:结肠少量空气,未见液体,隔(膈)下无游离空气,Hb10.5g/dl(105g/L),W.B.C 16400/mm3(16.4×109/L),N75%(0.75),L25%(0.25),B超检查见胆囊内有强回声的光团体声影,胆囊壁0.5cm厚度。

三、病案分析题(45分)

病案一:(15分)

患者女,56岁,近来出现头痛、心悸、气促、上腹胀痛、恶心、呕吐、呼吸困难而就诊。查体:T36.5℃,P90/分,R30/分,BP126/95mmHg,颈静脉怒张,紫绀明显,尤以口唇粘膜发紫,肝脾肿大伴压痛,下肢浮肿,心前区可听到舒张期奔马律。

根据急诊血气分析结果:

PH 7.40,Pco2 67 mmHg,HCO340mmol/L

请回答:

该患者应诊断为什么类型酸碱紊乱,诊断根据是什么?

病案二:(12分)

患者,女性,37岁,已婚。因面色苍白、头晕、乏力1年余,近2个月病情加重伴心悸;近2年月经量增多,近1年来更加明显。

查体:T 36.6℃,P 105次/分,Bp 128/75mmHg,口唇苍白,贫血貌,皮肤粘膜无出血点,浅表淋巴结不大,巩膜无黄疸,心肺无异常,肝脾不大。

实验室检查:血液检查,Hb 61g/L, RBC 2.4×1012/L, MCV 75fl, MCH 19, MCHC 217, HCT 0.25 RDW 0.19, 外周血涂片红细胞以小红细胞为主;WBC 5.6×109/L, 分类:N0.61, L 0.29, M 0.02, PLT 247×109/L, Ret 0.02。尿蛋白(-),镜检无异常,大便隐血(-),血清铁7.4μmol/L。

请问:

根据以上资料,初步诊断及其诊断依据是什么?。

病案三:(18分)

患者,男,19岁,大面积烧伤、失血、脱水、无尿,住入某烧伤病房。尿常规:红细胞+++/HP,尿旦白+++,血常规;WBC 9×109/L,N:0.67、L:0.39、Hb 95 g/L连续一周每日尿量不到300ml,伴有眼睑水肿、乏力、腰痛。血压187/105mmHg。

请回答以下问题:

1、该患者尿量是否正常?

2、该患者最可能患有什么併发症?

3、临床上常见原因有哪些?

4、如需确诊血尿来源还应做哪些检测项目?

5、需要做哪些主要生化项目?及临床意义?

四、名词解释(每题2.5分,共5分)

1、Km:

2、禽流感:

五、新进展与新知识简答题(每题5分,共10分)

1、免疫缺陷病?

2、细菌染色体DNA分子结构?

一、医学理论基础题(30分)

(一)单项选择题

1.肱骨中段骨折,最容易损伤的神经是 D

A.尺神经B.桡神经C.正中神经D.肌皮神经E.腋神经

2.能使冠状动脉血流量减少的因素是 E

A.主动脉舒张压增高B.外周阻力增大C.心室舒张期延长

D.心室收缩期缩短E.心率增加

3.可引起先天性婴儿畸型的常见病毒是A

第三篇:广西卫生专业晋升高级职称进修学习的规定

广西卫生专业晋升高级职称进修学习的规定 广西卫生专业晋升高级职称进修学习的规定

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

广西卫生高级职称考试的成绩已出,笔试通过仅仅是完成高级职称申报的第一步,离评审通过的距离还很远,评审时间快到了,作为过来人,去年这个时候我正如火如荼的准备着,今年有空写上一些广西壮族自治区卫生高级职称申报所需要的条件以及我个人的申报经验,不管这次考试通过没通过的,我想本文都能为您提供一些参考作用。

我主要总结三个方面内容:

一、考试注意点

二、个人申报经验。

三、广西壮族自治区卫生厅发布的晋升高级职称的文件,一、考试复习要点:

1.大纲很重要,围绕大纲是不错的,考试的范围比较广泛,复习时要把常见疾病要读懂弄透,但是很意外,有的考题确实偏,属于超纲题,考试大纲上没有没有办法,这些都不会做。这个我们左右不了。

2.复习资料应该有,但不能过分依赖。主要看历年真题和教科书,不管是军医的还是人卫的还是考试宝典,都只是书本的简化,以教科书为蓝本才是最可靠的。

3.我们要对常考知识点作为重点学习。看书一定要细,对于偏题怪题,有人认为出题人想难住大家采取的极端行为。其实我认为抱怨对我们没有一点好处,有句话叫:改变你所能改变的,适应你所不能改变的。我们唯一能做的就是用合适的方法解决相对应问题,100分不是目标,考60就够了。

4复习用书

大家临床工作都很忙,白天基本都在上班,只有晚上挤出时间来看书,所以提高复习效率显得尤为重要了。但凡国家标准化考试,一定有一个考试大纲,这个时候我们需要把考试大纲和上一的考试大纲做一个对比,新增内容十有八九是会出现在考卷上的;很多人害怕超纲考题,其实一张100分的试卷,超纲题目不会超过5个,你看书了可能做对4个,不看书可能蒙对2个,不如果断放弃,严格按照大纲来复习。对于复习用书,个人认为本科课本,外加人民卫生出版社的复习指导,以及历年真题(主要是前2门考试,广大考生一般

考试结束后都会回忆出题目),足够通过高级考试,而对于市面上数量繁多的各种模拟,练习题,则完全没有必要浪费时间。历年真题

大家都参加过执业医师资格考试,对于历年考题的重要性应该有充分的认识,历年真题能让你对考试难度,出题方向有个宏观的认识,而且高级考试已经很多年了,必然会出现重复的或者换汤不换药的题目

二、申报经验,重要!

今年我评的是外科副高职称,考试第三年了,前面两年评过两次,毫无疑问,都失败了,具体原因卫生厅也没给,去年找了几个专家,最后也被枪毙掉,说是论文发到增刊了。

三 广西壮族自治区卫生系列副高级职称评审条件

评定标准:具有良好的职业道德和敬业精神,严格遵守医德 规范;系统掌握本学科的基础理论和专业知识,熟悉相关学科理 论知识,熟悉有关法律、法规、标准及技术规范,了解本专业国 内外现状及发展趋势;有较丰富的实践经验,能处理本专业较复 杂疑难问题,工作业绩较突出,公开发表、出版体现专业水平的 论文和著作;学术技术水平较高,有指导和培养下一级卫生技术 人员的能力;较熟练运用一门外语获取医学信息和进行学术交 流;具有良好的职业道德和敬业精神,严格遵守医德规范。

第一条 适用范围

适用于从事医疗卫生工作,申报副主任医师、副主任技师、副主任药师、副主任护师的卫生技术人员。

第二条 思想政治条件

遵守国家法律和法规,有良好的职业道德和敬业精神。有下 列情形之一的,不得申报:

一、从申报当年往前推算,在申报条件规定的资历年限内,有过考核不合格的;

二、有伪造学历资历,或申报业绩弄虚作假,剽窃他人成果 等申报材料造假等严重违纪行为,从被查证属实当年起 3 年内不 得申报;

三、发生医疗差错责任者,当年不得申报;发生医疗事故责任者未满2年的。

第三条 学历、资历条件 任现职以来,具备下列条件之一:

一、获博士学位,取得中级资格后从事本领域专业技术工作2年以上;获硕士学位,取得中级资格后从事本领域专业技术工作4年以上;获大学本科学历,取得中级资格后从事本领域专业 技术工作5年以上;获大专学历,取得中级资格后从事本领域专 业技术工作 7 年以上。

二、国家机关分流到企事业单位,从事专业技术工作尚无专 业技术资格的人员,按以下学历、资历要求申报:获得博士学位,从事专业技术工作2年以上;获得硕士学位,从事专业技术工作8年以上;获得研究生班毕业或双学士学位,从事专业技术工作9年以上;大学本科毕业,从事专业技术工作11 年以上;大学专科毕业,从事专业技术工作 15 年以上。广西卫生专业晋升高级职称进修学习的规定

第四条 外语条件

一、参加全国职称外语等级考试,达到自治区职称改革工作领导小组制定的要求。(一份B级或A级的合格证书)

二、免试条件按自治区职称改革工作领导小组的规定执行。

第五条 计算机应用能力

一、参加全国专业技术人员计算机应用能力考试,达到自治区职称改革工作领导小组规定的成绩模块。(4个模块的合格证书)

二、免试条件按自治区职称改革工作领导小组的规定执行。

第六条 专业技术执业资格及专业能力考试条件

一、申报副主任医师须具备执业医师资格并经执业注册;申报副主任护师须具备护士执业资格并经执业注册。

二、参加卫生系列高级专业技术资格专业能力考试,成绩达到规定的合格分数线(考试后获得的2年有效合格证书);免试人员范围按卫生系列高级专业技术资格专业能力考试规定执行。

第七条 继续教育条件

任现职以来,完成本部门、行业及政府人力资源和社会保障 部门规定的继续教育任务。

第八条 专业技术工作经历(能力)条件

任现职以来,具备下列条件:

一、每年从事专业技术工作40周以上。在管理工作岗位的专 业技术人员,每年从事专业技术工作时间不少于20 周。

二、有较丰富的本专业实践经验,能独立解决本专业复杂疑 难的技术问题;完成较复杂的会诊和抢救工作。

三、开展本专业必须具备的各项诊疗技术项目。

四、每年对下一级卫生技术人员进行临床技能培训,讲授专题课 3 次以上。

五、开展基层卫生技术服务工作 卫生系统内的卫生技术人员,原则上应按规定到县或乡(镇)卫生机构开展卫生技术服务工作。申报副主任医师专业技术资格,在任期内必须到县、乡医疗卫生机构服务累计6个月以上;申报其它副高级专业技术资格,在任期内必须到县乡医疗卫生机构服 务累计3个月以上(提交《广西卫生技术人员到农村基层工作考核卡》),具体按有关规定执行。

第九条 业绩成果条件

申报副高级专业技术资格须提供以下病案或技术工作报告:

一、临床医疗(西医、中医):

(一)须提交本人在任期内不同年份主治、主持的能反映本人专业技术水平和业绩成果的3份原始完整病案(扫描的复印件要有单位审核盖章)。

(二)无住院病床科室或长期在门诊工作而无法提供病案的申报人员:须提交本人在任期内不同年份主治、主持的能反映本人专业技术水平和业绩成果的 3 份病案分析材料(3000 字以内,附有关原始资料材料如各种检查、检验单号、处方等,扫描的复 印件要有单位审核盖章)。

二、其他专业:须提交本人在任期内不同年份主持的能反映本人专业技术水平和业绩成果的3份技术工作报告(3000 字以内,附实验室检测检查、现场调查等有相关原始资料,扫描的复印件要有单位审核盖章)。

第十条 论文、著作条件

任现职以来必须以第一作者身份在医学类专业公开发行期刊(公开发行期刊查询国家新闻出版广电总局网站)发表本专业学术论文 2 篇以上(不含增刊,不包括个案报道、综述、科普性文 章和论文摘要等),综述 1 篇(可不发表)。县和县以下各医疗单 位申报副高级职务资格,论文可在医学类专业期刊的增刊发表。评委会(专家组)应对论文质量进行专业鉴评,并给出鉴定意见,对于论文水平较低的不能作为评审依据。

第十一条 破格条件

对贡献突出、业绩显著且不具备规定学历,但符合以下条件者可破格申报。

一、基本条件

(三)符合专业技术职务试行条例规定的思想政治条件,任现职以来,各考核均为合格(或称职)以上,其中至少有两考核为优秀。

任现职以来,考核、论文、外语、计算机应用能力、专业能力考试、继续教育、工作业绩等符合规定条件,二、副主任医(药、护、技)师专业技术资格破格条件 具备下列条件其中之两项:

(一)获得市(厅)级授予的专家称号;

(二)获省、部级科技进步三等奖;

(三)市(厅)级科技进步一等奖以上者。

第十二条 附则

一、凡是符合上述条件规定,可申报副高级专业技术资格,并按规定程序申报、送评,否则,各级人事(职改)部门不予受理,评委会不予评审。

二、本条件自下发之日起执行,此前与本条件不一致的,以本条件为准。

三、本条件由自治区职改办、自治区卫生厅职改办按职责分工负责解释。

四、与本条件相关的词(语)解释见附录。

附录 有关的词(语)或概念的特定解释

一、本评审条件中所规定的思想政治条件、学历(学位)资历、外语和计算机应用能力、专业能力考试、继续教育和工作经历、业绩成果、论文(著作)要求必须同时具备。

二、本评审条件中所规定的“学历”,是指国民教育序列的学历。取得国(境)外的学历,须提供国家教育主管部门的认证材料。

三、论文:指在医学及相关专业公开发行的学术期刊上发表 本专业研究性学术文章,全文一般不少于2000 字。不含增刊,不包括个案报道、综述、科普性文章和论文摘要等。通讯作者论文不能作为代表作。

四、奖项等次主要完成人排名

(一)省(部)级科技成果一等奖:前 9 名;二等奖:前 7 名;三等奖:前 5 名。

(二)市(厅)级科技成果科技成果一等奖:前 5 名;二等 奖:前 3 名。

五、继续教育学分条件

(一)指任现职以来,累计完成继续医学教育 I 类学分 25 分、Ⅱ类学分 50 分以上学分(I 类学分可替代Ⅱ类学分)。注意:每篇论文可获6分Ⅱ类学分

(二)具备从业以来累计 1 年或任现职以来累计半年进修、培训学习经历。(要有证明或证书等)

广西卫生专业晋升高级职称进修学习的规定

第四篇:专业技术职称管理办法

职称管理办法

第一章 总则

第一条 为了建立具有竞争激励机制的科学的职称管理体制,完善专业技术职务聘用制度,鼓励多出成果,多出人才,促进科技进步与发展,根据国家及有关规定,结合公司实际,特制定本办法。

第二条 本办法包括:管理组织机构、认定(确认)、外语考试要求、计算机水平考试要求、评审程序、考核等内容。

第三条 适用范围:甘肃电投辰旭投资开发有限责任公司。

第二章 管理组织机构

第四条 公司设立专业技术资格管理领导小组,负责本公司专业技术资格认定(确认)、评审、聘任、考核以及职称管理工作。

第三章 认定(确认)

第五条 适用资格认定的范围

(一)国家承认的大、中专院校毕业学历(含后续学历)人员;

(二)具有以上学历且在专业技术管理岗位或重要技术岗位工作的人员。第六条 国家承认的大、中专院校毕业学历(含后续学历),专业对口人员直接认定专业技术资格的基本条件:

(一)员级:

中专毕业后,从事本专业技术工作满一年。

(二)助理级认定如下:

1、中专毕业后,从事员级专业技术工作满四年;

2、大学专科毕业后,从事本专业技术工作满三年;

3、大学本科毕业后,从事本专业技术工作满一年。

(三)中级认定如下:

1、获得硕士学位后,从事本专业技术工作满两年;

2、获得博士学位。

(四)副高级认定:

博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。第七条 国家承认的大、中专院校毕业学历(含后续学历),专业不对口人员直接认定专业技术资格的基本条件:

(一)经济、会计、审计、统计等国家已开考的系列,必须参加由国家统一组织的专业技术资格考试,取得国家(或省内)有效资格后,方可确认其技术资格。

(二)对于取得非理工科学历(含后续学历),从事工程技术工作认定初级技术资格,按以下规定执行:

1、员级认定如下:

(1)中专毕业后,从事专业技术工作满三年;(2)大学专科毕业后,从事专业技术工作满三年;

2、助理级认定如下:

(1)中专毕业后,任员级资格满四年;

(2)大学专科毕业后,任员级资格二年或工作满五年;(3)大学本科毕业后,从事本专业技术工作满三年。

(三)对于政工、档案、图书资料三个社会科学系列,不要求所学专业和所从事专业完全对口,认定相应资格的年限与专业对口人员的规定相同。

第八条 适用资格确认的范围

(一)通过参加全国考试取得的专业技术资格(含经济、会计、审计、统计和计算机软件中级及以下资格)。

(二)通过参加全国考试取得的从业资格、职业资格及执业资格。

(三)电力系统外招聘人员和军队转业人员在原单位取得的专业技术资格。第九条 确认技术资格的基本条件:

(一)参加国家职称考试,取得的专业技术职称资格,必须符合报考人事部规定的全国专业技术资格考试的申报条件,对于不符合国家人事部统一规定的报考条件,但已经取得了专业技术资格或执业资格证书者,待符合报考条件后上报确认。

(二)电力系统外招聘人员(包括军队转业人员)原评审取得的资格,符合国家专业技术资格评审申报条件的方可确认。

(三)参加国家执业资格考试,取得的执业资格,必须参加全国职称外语等级考试和国家电力公司或甘肃省职改办组织的职称计算机考试,成绩达到规定的要求,经公司确认发文后,方可根据岗位设置,聘任相对应专业的专业技术职务。

第十条 公司认定(确认)的权限

(一)各专业系列(国家开考的专业系列除外)取得硕士学位认定中级专业技术资格或

各专业系列(国家开考的专业系列除外)认定初级专业技术资格;

(二)参加全国考试取得国家有效或省内有效的初、中级技术资格;

(三)参加全国考试取得的初、中级执业资格;

(四)电力系统外招聘人员和军队转业人员需确认的技术资格。

第十一条 认定和确认人员的考核

(一)公司专业技术资格认定(确认)考核领导小组负责对认定和确认人员的考核,考核工作应坚持公开、公正、公平的原则,以德能勤绩为考核的主要内容,以定量和定性相结合的方式进行。

(二)对后续学历专业不对口人员和取得专业证书人员,认定初级专业技术资格,必须组织专业理论考试,考试不及格者不予认定。

第十二条 认定或确认应提交的材料

(一)相同材料:

1、“学历证书”复印件1份;

2、“资格证书”复印件1份;

3、《专业技术资格认定(确认)表》(一式2份);

4、记录本人亲自从事过的《专业技术工作总结》1份;

(二)不同材料:

1、对后续学历专业不对口人员和取得专业证书人员的定性定量考核材料。

2、认定中级技术资格提供计算机合格证原件(外语只做参考)。

3、从电力系统外招聘人员确认技术资格需原工作单位评审的专业技术档案。

(三)参加全国考试取得职称资格确认需提供《国家资格证书审批表》或《甘肃省内资格证书审批表》。

(四)参加全国考试取得执业资格确认需提供《国家资格证书审批表》或《甘肃省内资格证书审批表》和外语、计算机考试合格证原件。

第十三条 为鼓励员工积极向上,不断提高业务水平和技术能力,自行参加社会类考试取得相应从业资格、职业资格、执业资格的,凭所取得的有效证书及正规发票,公司予以报销报考及取证相关费用,并给予适当的奖励。

第四章 外语考试要求

第十四条 电力系统的专业技术人员一律参加人事部组织的、所在地人事职改部门或考试中心承办的全国职称外语等级考试。

第十五条 外语等级划分及适用范围

(一)取得“终身有效”及A级合格证书,适用于申报高级工程师和其它系列正高级资格。

(二)取得B级合格证书,适用于申报工程师和其它系列副高级资格。

(三)取得C级合格证书,适用于申报除工程师之外其它系列中级资格。

第十六条 申报(报名)时必须提供国家人事部统一印制的“全国职称外语等级考试合格证书”或省职称考试中心统一颁发的当年有效的“甘肃省职称外语考试合格证书”。

第十七条 外语免试条件及范围

(一)外语考试年年底前男同志年满55周岁、女同志年满50周岁。

(二)1977年底前参加工作,申报政工资格。

(三)取得外语专业大学专科及以上学历。

(四)取得大学外语六级考试合格证或获得硕士学位申报中级资格、获得博士学位申报正、副高级资格。

(五)连续在国外工作、学习二年以上(需提供证明材料)。

(六)参加“全国工商企业出国培训备选人员外语考试”合格人员(需提供证明材料)。第十八条 参加全国考试的经济、会计(审计)、统计、计算机软件中级资格,外语要求按人事部和省职改办规定执行。

第五章 计算机水平考试要求

第十九条 电力系统专业技术人员计算机水平考试,既是评定专业技术资格的申报条件之一,又要达到普及和提高专业技术人员计算机水平的目的。因此,要加强培训工作,提高专业技术人员熟练掌握和使用计算机的能力。

第二十条 计算机考试模块按照电力系统规定执行。

第二十一条 凡申报高、中级专业技术资格的人员,一律按照电力系统的要求考取计算机模块。

第二十二条 计算机免试条件及范围

(一)1970年底以前参加工作。

(二)取得计算机专业大学专科及以上学历。

(三)申报卫生系列、普教、幼教系列资格。第二十三条 参加全国考试的经济、会计(审计)、统计等中级资格,计算机要求按人事部和省职改办规定执行。

第六章 评审程序

第二十四条 所有的认定、确认和评审均依照以下程序办理。

(一)本人申请。申请人填写专业技术职称申请表,主要填写近3年能反映本人业务水平的工作总结、技术报告、论文、译文等资料。

(二)部门推荐。部门主管应对申请人材料审查,填写部门意见。

(三)材料审核。公司专业技术职称领导小组审核上报材料,鉴别其真实性、合理性,对保密材料进行妥善处理。

(四)评审。公司填写评审意见。

(五)报批。在公司权限范围内的评审结果,上报上级主管部门备案;在公司权限外的职称申请,提出推荐意见,呈报上级主管部门评审。

(六)颁发证件。

1、由电投洮河水电开发有限公司直接认定为员级、助理级、中级及副高级专业技术资格者,其资格证书由公司核发,并盖本限公司公章。

2、审批确认资格的人员不再核发《专业技术资格证书》。

3、报审资格由审批单位核发《专业技术资格证书》、《技术等级证书》。

第七章 考核

第二十五条 考核范围:受聘的各系列各层次专业技术人员。

第二十六条 技术人员的考核方式主要采用考核及聘期届满考核。考核是对专业技术人员一年来履行岗位职责情况的考核,一般在次年3月份前完成;聘期届满考核是对受聘专业技术人员聘期内履行岗位职责情况进行全面考核,一般在届满前三个月完成。

第二十七条 考核的主要内容:

(一)思想品德。包括政治思想表现、事业心、责任心、职业道德、团结协作精神及工作态度等。

(二)业务技术水平能力:包括专业技术理论知识,业务知识、履行岗位职责能力和业务水平、新技术的推广、应用,技术及经营管理能力,解决疑难问题的能力等。

(三)勤奋程度:包括勤奋好学、钻研业务和出勤等。

(四)工作业绩:包括本职工作任务的完成(工作数量与质量),在科技成果、技术改造、技术进步和业务管理工作中所起的作用。

第二十八条 考核的基本程序:

(一)、聘用期届满考核是对受聘专业技术人员一年内或聘期内履行岗位职责情况进行的考核。考核以部门为单位,以部门主要负责人为主组成考核小组。

(二)个人述职:高级专业技术人员提交书面述职报告并在考核小组会上述职,中、初级专业技术人员不述职。被考核者写出个人工作总结或述职报告,并由部门负责人写出公正、客观的意见。

(三)确定考核等级:受聘专业技术人员应如实填写考核表及聘用期届满专业技术人员聘用、考核登记表。考核小组在听取其述职的基础上根据《专业技术人员考核评分表》,对其进行定量测评打分。考核组在全面评价或定量计分的基础上,给被考核人写出评语,提出考核等级意见。

(四)反馈:考核小组在听取述职或审阅考核表后,根据考核内容及被考核人的实绩进行定量测评打分,在此基础上,填写考核等级及考核意见,将考核结果反馈被考核人并及时上报人力资源部。

(五)人力资源部为考核归口管理部门,负责考核工作的计划安排,指导、检查考核工作。(六)填写签定:人力资源部对上报的考核结果,负责审定、综合平衡及最终结果的填写工作。将考核意见及等级填入《甘肃电投辰旭投资开发有限责任公司专业技术人员考核登记表》

(七)人力资源部对考核形成的资料及时收集、整理并按要求归档。

第二十九条 考核结果:及届满考核结果分为四个等级:优秀、称职、基本称职、不称职。

(一)优秀:考核期内出色地履行岗位职责,完成聘用期目标,工作成绩突出,收效显著。定量测评打分在90分及以上。优秀人数原则上不超过同级专业人员的10%。

(二)称职:考核期内能够履行岗位职责,取得了一定的工作成绩,效果较好。定量测评打分在89—75分之间。

(三)基本称职:考核期内基本履行了岗位职责,工作能力一般,业务技术水平较低。定量测评打分在74—60分之间。

(四)不称职:考核期内未能履行岗位职责,无故完不成工作任务,或发生安全责任事故。定量测评打分在60分以下。

第三十条 考核中取得优秀的人数原则不超过同级专业人员的10%,对获得省部级及以上科技进步奖的主要贡献者,其获奖当年的考核成绩不受比例限制,可直接定为优秀。

第三十一条 在聘用期内,考核被评为优秀者,下届直接续聘;考核有两次被评为基本称职者,下届聘用时可以缓聘或高职低聘;有一次不称职者或连续两年考核为“基

第五篇:专业技术职称评聘

专业技术职称评聘

根据上海市职改办[1999]52号文件及11号文件规定,(无上级主管单位)2000年技术职称聘用、评审工作将按以下规定实施进行。

一. 初级职称

1、工程类:中专毕业,从事本专业见习一年期满,可聘任“技术员”;大专毕业,工作满三年、本科毕业,见习一 年期满可聘任“助理工程师”。(聘书及备案表统一由单 位到人事局或市人才服务中心申领购买)

2、经济类:以上年限条件不变,(会计、审计、统计、经、国际商务、船舶技术)到期参加国家统考。统一发证。

二.中级职称(工程师、经济师)

1、工程类:大专、本科学历,从事本专业工作并已领取助理级证书或聘书4年后,已通过外语B级、职称计算机考试,可向我人才中心申报、领表格,参加中级职称评审。(由市评委统一发证)硕士学位获得者,从事本专业工作三年、博士学位获得者,可直接聘任中级职务。(聘书及备案表统一由单位前来人才中心申领购买)

2、经济类:以上年限条件不变,(会计、审计、统计、经 济、商务、船舶技术)到期参加国家统考。统一发证。

三.高级职称(高级工程师、高级经济师)

1、工程类:本科以上学历,从事本专业工作并已领取中级职称证书5年,通过外语A级、职称计算机考试后可向我人才中心申报、领表格,参加高级职称评审。

2、经济类:本科以上学历,(会计、审计、统计、经济、国际商务、船舶技术)从事本专业工作并已领取中级职称可向证书5年以上,通过外语B级、职称计算机考试后才中心申报、领表格,参加高级职称审定。

3、复合评审:调入本市工作的专业技术人员,由单位提供正式调入手续批件、原评审申报表、原高级资格证书、2寸照片一张,高级职称申报表(到人才市场领),外语、职称计算机可免考,向市人才市场申报高级职称资格复审。(两院院士、博士学位、科研院所、部队、高级资格证书、不需相应评委复评,只要向市人才市场申报送市职改办调证,申报材料基本相同。)

上海市(无上级主管单位)高级职称申报受理点:

1.上海市人才服务中心 浦东商城路660号 电话:58319069

2.上海市人才服务中心 中山西路620号 电话:62337211

3.上海市人事局业务受理处 大木桥路123号 电话:64045568

注:如本人人事档案存放在街道,将被视作待业人员,不能参加职称评审。

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