第一篇:2011年春季小学班主任培训材料——班级文化建设
三台县老马乡张晓刚博爱学校
2011年春季小学班主任培训材料—
班级文化建设
一、班级文化的概述
班级文化是指班级成员在班主任引导下,班集体里形成的独特的能够为全体班级成员认可和公共遵守的价值观、思想作风、行为准则和共有集体舆论、学习风气、学习环境的总和。班级文化是一个动态的、发展的系统工程,它的主体是学生。班级是教育的基本单位,是文化传承的基本阵地
班级文化的内容主要包括:
精神层,如班级目标、班级道德、班级舆论、人际关系和班级风气、学风等
制度层,如一日常规、课堂常规以及各种奖惩制度等
物质层,如张贴名人名言、悬挂国旗及班训、出板报等教室内环境的布置
班级文化建设的意义:价值引导、观念整合、情感激励、规范调节——抓住班级文化建设可以牵一发而动全身,涉及到班级整体品位、社会声望、师生素质、精神风貌
二、班级标志文化——集体的形成团结是对一个集体的起码要求,合作是团结的体现和进一步发展,进取是团队精神的升华,双赢和多赢则是集体成员的最后目标。
在一个优秀的集体里奋斗,取得的成就会更大,成功的机会也更多。反过来讲,没有了集体的成功,没有了团队的氛围,个人的奋斗就没有了坐标,甚至会没有基本的保障。
在一个松松垮垮、各自为阵的班级里奋斗,是没有多少成功的机会的。同样,在一个容易满足,缺乏上进的集体里陶醉,成功的步伐也不会走得太远。
促进班级集体形成的最好机会是集体活动、主题班会和比赛竞赛。
强化文化价值观教育,激发学生主体深层次需求,使班集体成为学生的精神家园,成为学生的学习共同体,成为展示学生生命价值的平台。为每个学生表现自己的价值提供机会,在集体的积极性评价和引领中,让学生不断认识和发现自我的价值,获得生命持续发展的动力。
三、班级精神文化——班风的建设
班级精神文化指班级所形成的价值观、道德观、行为方式、人际关系、集体舆论以及各种
认同意识所表现出的文化形态,它是班级文化建设的核心内容和深层结构要素,也是班级文化建设的出发点和落脚点
班级精神文化的主体是班风。班风是指班级所有成员在长期交往中所形成的一种共同心理倾向。优良的班风是无声的命令,它使学生自觉地约束自己的思想言行,抵制和排除不符合班级利益的各种行为。班风的形成依靠理智压力、情感压力、舆论压力、隔离压力和凝聚力。
班风一经形成,便成为一种约束力,反过来又影响班级社会体系的每个成员。它既塑造了学生的态度和价值,又影响他们在教室里的学习活动。
四、班级核心文化——学风的建设
学风是指学校里多数学生的学习动机、对学习的态度、方法及所表现出的学习行为。学生对学习价值的认同决定了其对学习的态度,即首先弄清楚“为什么”学习的动机问题:
“为中华民族之崛起”而学习?为实现全人类的解放和共产主义而学习?为出人头地、找个好工作而学习?为改变现状而学习?为得到老师和家长的奖赏而学习?„„
好的学风,在学生身上主要应该体现为有远大理想和志向、刻苦读书、勤于思考、敢于质疑、大胆创新、坚韧不拔、谦虚好问、团结进取、互相帮助、全面发展等
1.认真求实的学习态度
2.勤奋刻苦的学习毅力
3.虚心踏实的学习风格
4.科学严谨的学习方法
五、班级制度文化——班规的建设
以规章制度、公约、纪律等为内容的,班级全体成员共同认可并自觉遵守的行为准则以及监督机制所表现出来的文化形态即为班级制度文化
班级制度文化的建设
不仅为学生提供了评定品格行为的内在尺度,而且也能使每个学生时时都在一定的准则规范下自觉地约束自己的言行,使之朝着符合班级群体利益,符合教育培养目标的方向发展。
班主任要以制度为指导,引导班级文化的健康发展。
教师应该引导学生根据班级的实际制订一系列的班级规章、制度、公约和纪律等,在经过全体成员集体表决的基础上,认真组织实施,坚持“依法治班”,在班级制度的各项条文中,突出精神风貌、价值观念、作风态度等具有文化气息的条款,给制度以灵魂,共同发挥规章制度的强制作用和激励作用,使班级形成“事事有人做,人人有事做,时时有事做,事事有时做”的良好局面。
《班级公约》是在班级工作中经常实施的一种制度,也是班级建设中最为完整的“班级宪法”,从“班歌”到“班训”,从“班级法庭”到“班级惩罚与奖励”,与学生一起讨论研究,制定得都相当地完整、全面。学生在班级生活中体验了“社会生活”。为了帮助学生实现将班级制度文化从强制约束向自觉遵守的转化,可根据学生的心理特点,借助于晨会、班报、日记等工具,积极地进行宣传,同时结合开展丰富多彩的活动,正确加以引导,以帮助学生养成自觉遵守日常行为规范的良好习惯。
制定班规需注意以下几点:
只有在一定弹性限度内制定班规,才具有有效性,才能真正体现班级的人文关怀,才能让学生真正体会到班级的温暖
1.宜民主决策。
2.量化细则宜粗线勾勒
3.宜因时而变
六、班级环境文化——教室的布置
教室墙壁上的名言警句,英雄人物或世界名人的画像,进行传统文化熏陶;
悬挂国旗,增强爱国情感;
悬挂在教室前面的班训、班风等醒目图案和标语等等,让全班学生学有目标。
摆成马蹄形、矩形、椭圆形的桌椅;
展示学生书画艺术的书画长廊;
激发学生探索未知世界的科普长廊;
增设读书角,营造读书氛围;
办好黑板报,加强舆论引领
表露爱心的“小小地球村”;
教室布置的要求
一切都可以成为它有利的素材,有效的运用空间资源,创设具有教育性、开放性、生动性且安全性的“硬文化”环境,对于陶冶学生的情操,激活学生的思维,融合师生的情感有着巨大的积极作用。
朴素大方,适合学生,突出班级特点
1.注重教室的卫生
2.重视教室的布置
3.讲究座位的排列
班级文化要求班主任
第一,要有与时俱进的教育理念;
第二,要有更高的组织能力和敏锐的洞察力,及亲合力; 第三,要知识渊博,并尽可能地多才多艺;
第四,能高瞻远瞩,着眼全局,有整个学段的意识; 第五,头脑灵活,点子多。
敬良荣
2011年3月3日
第二篇:班主任培训材料——班级文化建设
遵义县第八中学班主任培训资料
班级文化建设
一、班级文化的新概念
班级文化就是利用班级的精神氛围、文化制度、文化关系、文化环境等来熏陶和培育学生文化人格的影响活动。
班级文化不是一种刚性的、粗暴的、说教的固定模式,是一种充满柔性的、温和的、情意的精神(风气、氛围)、制度、关系和环境的综合存在。
它包括班级的精神氛围、文化制度、文化关系、文化环境。
二、班级文化的功能
1.提高学生的思想道德素质
班级文化活动能够配合课堂教学,对学生进行思想教育,具有明显的行为导向功能。如通过各种兴趣小组、文体活动、板报等形式寓德育于各项活动之中,从而把班级所需要的行为方式树立起来,让学生知道班级和学校倡导什么、反对什么;应该怎样做,不能怎样做。
2.发展学生的智能
班级开展的各种丰富多彩的“主题班会”、“智力游戏”等活动教育,能使他们获得许多课外知识,锻炼多方面的能力。
3.增进学生的身心健康
开展班级体育活动、文娱活动等寓教于乐,能使学生保持愉快的心境,提高审美和未来的生活情趣,也能丰富想象、美化心灵、增强体质和促进学生的身心健康发展。
三、班级文化建设的目标-------构建文化人格
真正的班级文化和校园文化建设的目标,不仅仅是漂亮的校舍、环境,热
遵义县第八中学班主任培训资料
闹繁多的学生活动,最重要的还应当是班风、班训等熏陶出来的人的素质的提高。是如何通过发展教育,如何健全制度以及如何创设和发挥环境的熏陶作用来帮助孩子走出误区,改变习惯,超越、完善自我,铸造人格精神。
教师在确立班级文化目标的时候要注意两点:
1.综合素质的人才是人文修养加科学知识
我们不仅要重视知识的传授,更要重视学生的感情、意志、民族的感情和对传统文化的认同,以及学生的审美情趣。
2.营造热爱学生的风气是教师在培养学生人格中的第一要求。
四、班级文化的环境建设-------营造优雅的环境
对于校园文化建设许多教师都认识到它的重要性,但是班级文化建设还没有被人重视。班级的物质文化建设比较容易,而班级精神文化怎么建设,可以说很多教师没有认真的、创造性的去做。其实,班级文化环境是一面镜子,可以衡量一个班主任的人格修养和教育观念。
1.构建有特色的班级物质文化
班级物质文化就是教室环境、布置等,它包括:
(1)布置教室
布置教室可以在教室的醒目处贴上本班的班训、班徽或者班风等,教室的正面墙上要悬挂国旗,侧墙上可设置评比栏等。还可以根据本班的需要设置其他的阵地。
(2)办好板报
“班级剪报”、“班级快报”、“班级卡通画报”以及黑板报、手抄报是学生施展才华、倾诉心声、摄取知识的宝库。班级里应该培养一批自己的小记者、小通讯员、小主持人。从文字编辑、新闻采访、版面设计可全由学生动手。
遵义县第八中学班主任培训资料
(3)设计墙饰
为学生创造一个良好的教育环境,让墙壁说话,这需要教师独巨匠心。可以在墙上布置名人画像、名言警句、班级获得的荣誉、学生作品,但是一定不能杂乱无章,要有美感。(可由学校统一布置)
(4)绿化和生态角
在教室的一角放一盆吊兰等绿色植物能够调节教室的气氛。可以在教室的窗台或一角放置吊兰、文竹、宝石花等绿色植物,使教室生机昂然。可以由学生定期更换。教师要培养学生的责任意识,对植物包干负责,这也是班级文化的内涵。
(5)班级宣传栏
班级还可以开辟一个小范围的宣传栏,里面可以包含班级的奋斗目标、课程表、干部分工、班级常规管理的统计等。
2、构建班级精神文化环境
班级精神文化是班级文化的灵魂,表现为一个班集体的班风、班训。
可以通过班徽、班歌、班旗、班名等加以体现。可以在班主任的带领下,发动全班同学的参与,增强集体荣誉感、发挥学生的主动性。
在班级的精神文化建设中,良好的班风是核心,班风的形成不是一蹴而就的,教师应该明白它的阶段性:
(1)班风生成期(2)班风成长期(3)班风内化期(4)班风成熟期
五、班级文化制度建设-------用制度指引行动
一个班级总有自己的班规等一些制度,班级文化制度,起着观念的导向作用。学生个性的成长正是在班级中各种规范的影响下不断完善和成熟的。
班级文化制度的建设内容非常广泛,但就其特点来说,主要分为班级正规
遵义县第八中学班主任培训资料
制度和非正规制度。正规制度是学校指定的,对学生学习和生活的最基本的方面进行规范和制约,它是一种硬性的制度。非正规制度是班主任根据学校的要求根据本班的实际创造的行为规范。它是通过积极倡导来发挥作用,它的内容比学校制定的制度更具体,更有针对性。
例一:一位班主任在全校开展的春游活动能够中要求学生不准自带零食、多带零用钱、不攀比、一律穿校服。这是一条非正规制度,可能只适用于他的班级,但从这个制度中我门能够看到这位教师的教育价值观,同时也能体会到非正规制度的影响。
例二:一位班主任坚持三年和学生“知心话交知心话”,开展师生笔记对话,规定学生每周写一篇日记,并要求自己写自己的心理话,好话坏话都可以写。这也是一种班级文化制度。它依靠引导在学生心中建立了不成文的规定。
六、如何在班级中定规矩
首先,让学生明白什么是该做的,什么是不该做的;什么是必须做的,什么是可以做的。例如有的班主任可能对学生理什么发型并不在意,而另外一些班级,可能每个学生都知道有些发型是不允许的。第二,把学校的管理制度和教育制度引入班级,是班主任的一项主要任务。例如班会是学校规定时间的,班主任不能更改,但如何有效地利用晨会起到教育作用,这取决于教师的教育艺术。
班级的制度不仅需要班主任的实施监管与执行,而且需要任课教师的协助与支持。任课教师对班级规范的教育态度,以及在任教过程中对班级制度规范的应用与支持都可以直接影响班级规范的贯彻与执行。因此,任课教师要能够接受班级制度文化,使班级的文化扩大到各个学科当中。
班级制度建设的基本要求
遵义县第八中学班主任培训资料
(1)与学生心理空间相和谐
从学生的心理发展特点出发制定班级制度
(2)从学生行为细节开始要求
班级制度建设要做到具体化、形象化、注意针对性。例如自己的事情自己做,要让学生明白,哪些是自己的事情
(3)把握制度规范的持续性
班主任要经常检查制度的执行情况。
第三篇:班主任培训心得-班级文化建设
班主任培训心得
——班级文化建设
学校文化是一条流淌的长河,学校文化的核心是学校办学理念,即学校共同的价值观念、价值判断、价值取向;学校文化是一项持续的工程,需要坚持理念与实践,共性与个性,继承与创新的统一;学校文化是一股不竭的动力,学校应当在加强硬件、软件建设的同时,重视学校文化建设这一无形资产的潜件建设。其实,班级文化也是如此。建设班级文化也是一项持续的工程,建设好了,班级文化也是一股不竭的动力。为了更好的建设班级文化,我最近读了有关方面的书籍和论文,并结合自己的经验有一些体会,和大家分享。
班级文化建设通过班风建设、教室设计、开展各种文化活动,以及教师的言传身教使学生在潜移默化中受到熏陶与感染,并形成积极的道德情感,从而将道德认识内化、升华为道德信念和道德理想。班级文化的内容包括班级物质文化,班级制度文化和班级精神文化。高雅、生动、形象的班级物质文化,对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力;制度文化是物质文化和精神文化的保障;良好的班级精神文化是班级文化的灵魂。
一、“细心”作好班级物质文化建设
班级物质文化建设是指教室环境建设。苏霍姆林斯基曾经说:“无论是种植花草树木,还是悬挂图片标语,或是利用墙报,我们都将从审美的高度深入规划,以便挖掘其潜移默化的育人功能,并最终连学校的墙壁也在说话”。教室是学生学习、生活、交际的主要场所,是老师授业、育人的阵地,是师生情感交流的地方。整洁、明丽、温馨的教室环境可以激发性情、陶冶情操,给人以启迪教育。因此班级文化建设首先要抓好教室的环境布置。我认为教室布置须“细心”,得注意每一细节,还得随时留心,随时调整。
在抓教室环境布置时,首先是班训。班训不仅要上墙,让学生随时可见;班训还应入心,真正成为学生的行为准则。上墙容易入心难,需要班主任时刻的引导,在这一点上,我主要采取了先让学生自己推荐班训,共同确定后让学生先写自己对班训的解读,并在全班交流,以后是每周的周一早读与全班同学一起读一遍班班,借以励志。其次是班级墙壁上贴学生写的名言警句,这些名言警句通常是针对某一时期学生具体的情况有意识的张贴上去的。例如,针对有些学生上课爱发言但是不经过深入思考就发言,影响了整个班级的课堂效果,我就和班干部一起写了“深思”的警句贴在墙上,并在班会及其它适合的时机引导学生深入思考之后再发言。针对学生前一段时间对学习不太认真,将注意力放在其它方面,又在墙上贴了培根的名言“读书足以怡情,足以博彩,足以长才” 教室后面的墙壁上则是奖状区和学习园地区,看到奖状可以增进学生的集体荣誉感,学习园地既展示了优秀作业,又给其他同学树立了榜样。为了随时提起学生的注意,我将班级班规布置在前后门的显眼处,让学生一进门就会注意。
二、“爱心”帮你作好班级精神文化建设
班级的精神文化是班级文化的核心和灵魂。它主要是指班级成员认同的价值观念、价值判断和价值取向,道德标准、行为方式等等。怎样才能帮助学生建立起共同的班级认同呢?我个人认为作好这件事需要有足够的爱心,只有我们确实是出于真心的爱学生,为了学生的发展,不受私心的干拢,才能真正地实现。我在班级精神文化建设中特别注重培养班级的凝聚力和集体荣誉感,培养学生如何做人与作学问。
(一)培养班级的凝聚力和集体荣誉感。
苏霍姆林斯基说过:“集体是教育的工具”。班级的向心力的形成就是一股强大的无形力量,会对每一个学生的个体发展起着巨大的潜移默化的教育、激励和制约作用。
首先要用爱心制定班级目标,引领师生向目标攀登 班级目标有总体目标和分目标。总目标一般指在整个小学、初中、高中等阶段,班集体要达到的一个指标。它包括学习、纪律、道德、班风等分目标,这些目标都可以用标语的形式写出来,或张帖在教室的醒目位置,或作为学生的座右铭张贴在学生的课桌上。目标是航道上的灯塔,引领船只到达理想的彼岸;目标是GPS定位系统,让你永远不失航向。象本学年我在开学初就针对我班实际制定了相对的目标,由于我所带的班级是平行班,我将班级总目标定位在争取进入年段前五名,人人都有相对的发展与进步上,其它目标相对分解。让学生首先对班级建立认同感,通过开展丰富多彩的活动来促进班级凝聚力和认同感的形成。一般来说,现在最能调动学生们情感的就是大的体育竞赛活动,上学期我就很成功运用校运会和年段篮球赛的机会,空前地激起了学生的班级认同感和自豪感。
其次,在班级管理中,知人善任,激发每个同学的学习和工作热情,组织团结、积极、奋发向上的班干部队伍,增强班级凝聚力。通过各种角色设置,使每个学生在集体中都有一定的职务,都有自己满意的角色,这样一来,调动了每一个学生的积极性和主动性。一支精练有热情有组织能力有威信的班干部队伍对班级凝聚力的形成起着至关重要的作用。在班级干部的任用上,我本着个人自愿,同学推选,老师把关的原则,把工作能力强,同学威信高的好学生选上来,为同学服务。对班干部严格要求,提高班干部的威信,给班干部以“自主权”放心让他们去做工作。事实证明,较高的班干部队伍的整体实力,使同学之间的关系更加团结,更能调动学生们的积极性,从而增强班级的凝聚力。
(二)用爱心培养学生如何做人和作学问
教育的根本功能是促进人的成长和全面发展,只有培养学生的品德与修养,激发他们的梦想与激情,才是教育的成就。
注重学生责任感的培养。通过言传身教把学生真正培养成有开放头脑、宽阔的视野、博大胸襟、平衡的心态、高远的志向,富有责任感的新一代。“
注重诚信教育。强化”诚信光荣,不诚信可耻"的道德观念,形成诚信者人人夸,不诚信者遭鄙视甚至受惩罚的班级道德氛围,使学生们学习一些关于诚信的知识,引起学生对诚信问题的关注。
三、“耐心”作好班级制度文化建设
班级制度文化的建设,为学生提供了评定品格行为的内在尺度,使每个学生时时都在一定的准则规范下自觉地约束自己的言行,使之朝着符合班级群体利益,符合教育培养目标的方向发展。但是,制度的制定不是困难所在,而是长期一贯的执行,因此作好班级制度文化建设的关键是要有耐心,耐心作好日常监督,耐心作好班干部的指导,耐心作好日常榜样的树立,耐心作好后进生的转化。
在班级管理中,各位班主任或多或少地都在进行着班级文化建设工作,我们只要有意识的利用班级文化具有的潜移默化性,自我教育性等特点,采取渗透的形式,把教育思想贯穿于整个文化环境中,充分发挥班级文化的育人功能,我相信我们的班级会成为更为和谐班级,我们的学校会成为更优质和谐的学校。
第四篇:班级文化建设培训
用 智 慧 经 营 班 级
——班级环境文化建设
班级:九年十四班
姓名:许慧楠
长春市一〇三中学
“学校本身应当是一个快乐的场所,教室清洁明亮,饰以地图、图表和伟人照片,并有可供游戏、散步的空间,可供观赏的花园,使学生来到学校就觉得快乐”。——夸美纽斯(《大教学论》)
班级文化建设是班级的生命力所在。它不同于班风,班风建设是孤立的,而班级文化建设是广泛的,包括方方面面。它与班级成绩并不矛盾,班级文化培养的是孩子的情商,是非智力因素。而随着情商的提高,孩子的成绩也必然会得到提升。
班级文化首先是一种文化。从文化的角度来说,它包括物质文化、制度文化和心理文化。就班级文化而言,它包含显性文化和隐性文化。显性文化包括班级环境的布置、班级口号、班歌、班训、班级活动、班规等等;而隐性文化包括班级风气、氛围等因素。从内涵来讲,班级文化比以往所谈到的班风更丰富。
班级文化是一个班级的灵魂,是每个班级所特有的。它具有自我调节、自我约束的功能。班级文化涉及到与班级有关的各类人群,既包括我们以往比较关注的学生与学生之间的关系、师生之间的关系,也包括我们容易忽略的教师之间以及教师与家长之间的关系。而教师与教师之间是合力的关系,教师与家长之间是互补的关系。班主任是班级文化的“根”。
一、设计意图:
一个具有特色的班集体是一部立体的、多彩的、富有魅力的、无声的教科书,它能潜移默化的对学生进行审美的熏陶、塑造,具有极大的美育功能,他是一种无形的约束力,使学生自觉的约束自己的言行,使
人与环境保持和谐一致,使人在心情愉悦的氛围中获得感悟,产生蓬勃向上的力量。
是新课程理念在班级集体建设的有效尝试,班级特色文化活动是以学生自主、合作、探究的学习方式开展的,创建班级特色文化赋予新课程新的活力。
为了充分发挥教室环境育人的功能,让每面墙会说话、每幅作品会育人,真正把教室建设成学习的乐园、展示的窗口、竞争的舞台,开展班级文化建设,打造具有班级特色、书香氛围浓厚、环境优美整洁、富有激励性和关注学生的全面健康成长、长远发展的班级文化。
二、操作过程:
1、设计班级名片,制定富有特色的班级口号、班风、班训等,努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。落实到具体行动中,培养班级的凝聚力和集体荣誉感。
2、发挥每一位学生的创造力,积极参与班级布置并定期更换,让每一堵墙都“说话 ”,形成班级良好的物质文化环境。
3、建立健全的班级制度,包括班级公约、奖惩制度、值日生制度等等,以此约束学生的言行。
4、建立班级岗位责任制,实行岗位轮换制度,让每一位学生参与到班级的管理中来,培养学生的责任感,鼓励学生发挥主人翁精神。
5、定期组织丰富多彩的班级活动,在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。
6、建立班级图书角,努力扩大班级藏书量,调动每一位学生的读书积
极性,鼓励学生制作读书卡片,写好读后感,让全体学生“感激书籍,享受阅读”。
三、收到效果:
在班级文化建设中,班主任充当的是“引领者”的角色。首先,作为班主任要有文化的修养与品位,要从理性上懂得班级文化的内涵。其次,班主任在班级文化的建设过程中要始终做到以身作则,起好带领带动的作用。再次,要形成一种班级文化制度,并且要建立一种评价机制,形成正确的舆论导向,起到鼓励、批评、监督的作用。
班干部是一个班级的“翅膀”。班干部竞选上来,一般积极性都比较高,但是不知道如何去做。这就要求教师先教他们如何做,当他们具备了一定的能力以后,要充分信任他们,放手让他们去做。班干部本身就是教育者,他们对其他同学的教育更真切,更容易被接受。
班干部在班级文化建设中起着重要作用。如果说班主任是班级文化的“根”,那么班干部就是班级文化的“叶”,两者缺一不可。班干部是共同完成班级文化建设的核心,是班级文化建设中的“领跑者”。班主任要发挥好这些“领跑者”的作用,让他们起到带头的作用。
比如教室环境的布置只是班级文化中的物质部分,但它也是必不可少的一部分。尤其是在班级文化形成的初期需要这种烘托。孩子需要这种环境的影响,需要环境的暗示。但是,又不能片面地将这些看作是班级文化的全部。
我在班级文化建设中赋予了环境以新的含义。比如同样是养鱼,我会告诉学生,鱼与水的关系就是我与他们的关系,还告诉他们这源于两
句话——鱼对水说:“我的眼泪你看不见,因为我在水里。”水对鱼说:“你的眼泪我看得见,因为你在我的心里。”
起初,学生们并不明白这句话真正的含义,但是后来他们懂了——他们不就是那52条小鱼吗?
物质的布置要赋予新的含义,要有深刻的内涵,要让学生去认同这种深刻, 班会和各种班级活动也同样如此。
班级文化尤其要适合班级的特点,不能用相同的班级制度来套用。这是一种动态的艺术,给班主任们提出了更高的要求。总而言之,只有符合学生特点的班级文化,才是最好的班级文化。
班级文化建设要看重的是一种氛围文化。通过文化氛围在潜移默化中改变学生, 要让学生从依从它到认同它,再到信奉它,最终形成学生的内化。
在这个过程中,不是说教,而是体验,是学生的主动参与。班会与班级活动是形成班级文化的很好的形式之一,但是要强调学生的认同。是学生真实生活的反映,学生才能喜欢。班级文化就是要将这些有形的东西形成学生自觉的行为。
班级文化建设要体现社会和学校的共性,但是也要有本班的个性。要看到学生的特点,看到班与班之间不同的特点。
第五篇:浅谈小学班级文化建设
浅谈小学班级文化建设
如何搞好班级文化建设,我把思考综合为以下四个方面。
一、班级文化建设的意义和标准应体现变革与提升
变革班级文化,重建班级文化对加强学生思想道德建设,推进学校和谐发展,提升班级品位,深化教育改革,促进学生个性发展具有重要的意义,具体体现在以下几点:
1.文化变革是一切变革的根本力量。
从班级文化建设入手,是探索建设和谐班级,促进学生思想道德建设的有效策略。随着改革的不断推进,班级必然面临许多问题改革,重建班级文化,有利于改变班级中某些落后的文化,有利于使教育改革进一步深化。这就要求我们建立一种具有精神感召力、创新活力的班级文化。
2.搞好班级文化建设可以提升班级品位。
班级品位是指班级教育体系的品质与层次。班级品位反映的是班级中人的品位,人的生活方式,人的行为方式,以及班级作为一种组织内在的性质、功能及其运作方式,其核心是班级文化。有品位的班级基本标准包括:(1)班级中人的生活方式以及行为方式思想意识、价值取向和行为态度的合理性;(2)班级组织的性质表现与制度化组织与日常生活组织、学习组织的有机统整,人的地位、人格、权利、能力得到合理的尊重与发展;(3)具有优化的教育活动体系,具体表现为一整套先进的理念,一整套具有活力的教育行为方式,一整套具有创新意义的班级制度,一整套具有精神感染力的班级文化。班级品位不是先天的,而是后天经营的,班级文化的提升有利于促进学校的系统变革。
二、班级文化的内涵及构成应具有弥散性、日常性、价值性
“班级文化”不是一个全新的概念,它往往使人更多地把文化建设仅仅理解为班级物质环境的文化建设,忘却了对班级文化的整体关照。随着人们对班级文化的整体关照,班级文化具有了更丰富的内涵。
究竟什么是班级文化?一直以来人们有不同的理解,我认为,它是指班级所有成员在班主任的引导下,在朝着班级共同目标不断迈进的过程中,用智慧和实践所创造出的物质财富和精神财富的总和。积极良好的班级文化具有无形的教育功能、凝聚功能、激励功能、制约功能,这些功能一旦形成就会产生巨大的力量,可以引导学生形成正确的人生观、价值观,培养学生良好的学习和生活习惯,促进一个班级快速健康地发展。因此,如何创建一个良好的班级氛围是每一个班主任所要思索的问题。班级文化时刻影响着学生的认识及对教育价值的追求。作为思想意识的班级文化不仅直接影响并反映教师的教育观念体系,而且影响教师处理教育事件或教育问题、采取教育行为的普遍思维方式,最终体现为班级中人的普遍的生活方式和生活态度。
班级文化是内隐在教育理念、教育行为方式、班级内部制度及班级环境等因素中的价值取向,其核心是班级作为一种有活力的组织内在的“人文系统”。从其对学生和教师的发展作用来看,具体包括学生文化、教师文化和管理文化。从其他方面来看,班级文化包括观念文化、行为文化、制度文化和物质文化,但班级文化就是教育理念、行为、制度和物质,只有当教育理念、行为、制度和物质环境真正进入师生的生活过程之中时,才真正具有教化意义。从此意义上说,班级文化不仅仅包括外显的层面,更重要的是内隐的层面,它内隐于班级人的生活之中,因此,班级文化具有导向意义,具有弥散性、日常性、价值性。
三、班级文化应以人为本,体现“童心、童真、童趣”
班级文化建设基本出发点应“以人为本”,“以人为本”是班级文化的根本指导思想。一方面要尊重学生的人生历程的发展需求,尊重作为人的人格和尊严,尊重学生的个体差异和个性发展需要,突出以学生发展为核心构建班级文化。另一方面要突出教师的作用,用教师的发展引导学生感悟“人生”。以人为本的班级文化在小学教育中应具体体现在两个方面:第一是儿童文化,小学教育活动体系的设计与实施、小学教育环境的设计都应关注儿童的生活背景和生活需要,体现“童心”、“童真”、“童趣”;第二是教师文化,要能引领学生感悟“教育人
生”的意义。让班级成为学生的摇篮,教师成为优秀的摇篮人,使教师和学生都能得到很好的发展和成长。
四、班级文化应以学生为本,凸显学生文化
班级文化建设应凸显学生文化,学生文化是班级文化建设的核心价值原点。班级文化应在“学生观”和“教育观”的基础上建立起来,反映教师和学生的人格和学生的发展需要、学生的生活经验、学生在班级中地位等方面观念上和行为上的倾向性。要以学生为本,首先要确立全新的学生观。班级文化建设中要清醒地认识到:学生不是一个需要填满的罐子,而是一颗需要点燃生命的火种,全面理解学生。
确立正确的学生观,是建立小学班级文化的根基。学生是生活中的人,是具体的人,是未完成的人,是有待发展的“完人”。因此,面向小学生的教育必须面向学生的生活,面向他们生活的世界,处理好学生与社会的关系、学生与自我的关系、学生与自然的关系、学生与文化的关系,在引导学生学习知识的同时,形成对生活世界中各种问题的健全价值观、良好的情感,逐步形成健康负责的生活态度。
学生是文化中的人。特定的文化遗产、种族文化及其文化性格影响着学生的生活方式、思维方式乃至社会意识。因此,班级文化不能脱离特定的文化遗产和文化背景,相反,要让学生去吸收、理解文化遗产的精髓,去批判、发展人类的文化遗产。从此意义上说,班级文化应具有文化品位、文化气息。无论哪个班级都应从教育活动设计、教育环境设计、班级内部管理着手,将班级建成有文化品位和精神感染力的学生发展空间,凸显学生文化,以学生为本,使班级成为具有童趣的学生发展的精神居所。
总之,时代发展要求我们提升班级文化建设的品位。我们应该紧紧围绕班级文化的基本点,努力建立民主平等的班级文化、合作创新的班级文化、具体精神感染的班级文化。