〔度〕字公文写作提纲30例11页[推荐5篇]

第一篇：〔度〕字公文写作提纲30例11页

〔度〕字公文写作提纲 30 例 11 页

1.做“五度”组工人 坚定理想信念，保持绝对忠诚，做思想有深度的组工人 增强行动自觉，树牢大局意识，做战略有高度的组工人 强化责任担当，锤炼过硬作风，做务实有态度的组工人 涵养宽广胸襟，弘扬奉献精神，做人生有气度的组工人 培育高尚情操，恪守廉洁自律，做品德有厚度的组工人 2.把握“五度” 办好思政课 思政课要有“态度”，以实际行动培养人 思政课要有“温度”，以真情实感打动人 思政课要有“深度”，以科学理论滋养人 思政课要有“准度”，以精雕细琢塑造人 思政课要有“热度”，以正面回应引导人 3.把握“五度”争朝夕 坚定信念促梦行 学习理论高度，坚定理想信念 感受为民温度，强化宗旨意识 体验实践高度，践行初心使命

领会方法维度，提高担当能力 保持工作力度，夯实工作作风 4.提升“五力” 锻造“五度”型组工干部 提升形象力，争做“有尺度”的组工干部 提升执行力，争做“有速度”的组工干部 提升学习力，争做“有厚度”的组工干部 提高创新力，争做“有锐度”的组工干部 提升服务力，争做“有温度”的组工干部 5.“五点五度”推动主题教育纵深推进 夯实支点，增强基层堡垒刚度 消除盲点，拓展党员覆盖广度 把握重点，加大督查指导力度 突出亮点，提升为民服务温度 找准焦点，打造产业发展梯度 6.把握好人才工作的“五度” 识才的高度 育才的精度 聚才的力度 用才的宽度 爱才的温度 7.聚焦“五心”把握“五度” 谱写人大新篇章

应紧贴核心政治站位上要讲高度 应围绕中心服务发展上要有力度 应倾注身心履职行权上要遵法度 应顺应民心关注民生上要求温度 应突出重心在工作创新上讲深度 应不忘初心自身建设上要显严度 8.社区有“五子”服务有“五度” 定调子，在服务理念上提高度 搭台子，在服务平台上拓宽度 强班子，在服务队伍上扩广度 瞄靶子,在服务项目上求精度 架梯子,在服务效能上升温度 9.做好新时期立法工作要把握“五度” 立法选项要有“精度” 法规内容要有“新度” 立法为民要有“温度” 民主立法要有“广度” 法规实施要有“硬度”

10.开创“五度”工作法 深化东西部劳务协作 一是“三大机制”保驾护航，劳务协作有制度 二是“三驾马车”并驾齐驱，劳务协作有深度 三是“三大平台”协同共建，劳务协作有广度 四是“三大典型”引领带动，劳务协作有亮度 五是“三项服务”量身打造，劳务协作有温度 11.政协委员应具备“五度” 对待政协有“热度” 获取知识有“广度” 开展调研有“深度” 建言献策有“力度” 参政议政有“角度” 12.把握好“五度” 推动人大宣传高质量 一要正态度，坚持正确方向 二要定制度，树立大宣传格局 三要挖深度，提升感染力 四要保热度，吸引更多受众 五要求鲜度，讲好人大故

13.党员教育管理要做到“五度” 党员教育管理的政治站位要有新高度 学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想要有纵深度 党员教育管理的日常工作要有严实度 党员监督和组织处置要有精准度 党员教育管理的组织保障上要有大力度 14.人大代表履职行权应把握“五度” 把握思想认识的高度 把握实施监督的力度 把握议案建议的深度 把握联系选民的宽度 把握开展活动的广度 15.人居整治“五度”工作法 打造蓝天新颜值 组织引领——锻造“硬度”堡垒 把握需求——创优“精度”品质 网格管理——提升“维度”效能 民主议事——激发“广度”活力

多方参与——打造“温度”情怀 16.“五抓促五度”推进机关党建创新提质 提高政治站位，着力打造有高度的机关党建 创新载体举措，着力打造有深度的机关党建 狠抓措施落实，着力打造有力度的机关党建 注重激励关怀，着力打造有温度的机关党建 服务中心有作为，着力打造有厚度的机关党建 17.以“五度”“五带动”推进各项工作 一是站位新高度，着力提升审计质量 二是工作重精度，着力提升创建水平三是推进拼力度，着力提升执行能力 四是教育讲温度，着力提升党建水平五是纪律比硬度，着力提升务实作风 18.落实“五度” 脱贫攻坚取得决定性成就 系统谋划有高度，层层夯实攻坚责任 执行政策有精度，脱贫攻坚胜利在望 精准帮扶有力度，发展能力持续提升 群众收入有厚度，生活水平明显提升

干部帮扶有温度，形成强大攻坚合力 19.立足“五度”让美丽城镇建设亮点纷呈 美丽城镇建设有速度 美丽城镇项目有温度 美丽城镇文化有厚度 美丽城镇集群有广度 美丽城镇产业有深度 20.“五度” 关心关爱新进年轻干部健康成长 政治引领有高度 业务帮带有力度 关心关爱有温度 融入集体有热度 严明纪律有尺度 21.立足“五度”监督 优化营商环境 拓展监督广度，畅通损害营商环境问题发现渠道 构筑监督高度，推动构建“亲”“清”政商关系 强化监督力度，严肃查处损害营商环境问题 提升监督温度，规范审慎查办涉企案件

增进监督深度，容错纠错鼓励干部担当作为 22.发展要紧盯高度 项目要紧盯速度 产业要紧盯深度 党建要紧盯宽度 底线工作盯稳度 23.提高政治站位，着力打造“五度”主题教育 拧紧思想“总开关”，打造有高度的主题教育 点燃教育“推进器”，打造有力度的主题教育 制订学习“课程表”，打造有深度的主题教育 分析问题“晴雨表”，打造有精度的主题教育 用好创新“孵化器”，打造有亮度的主题教育 24.“五抓”提升信访举报“五度” 抓“硬件规范”，提升来访接待场所“温度” 抓“过程督办”，提升举报办理“进度” 抓“数据分析”，提升信访研判“精准度” 抓“能力培训”，提升接访专业知识“深度”

抓“信访宣传”，提升群众检举举报知识“广度” 25.“五度提升”加强自身建设 提升党性“高度”打造忠诚机关 提升学习“深度”打造学习机关 提升业务“精度”打造实干机关 提升廉洁“纯度”打造规矩机关 提升文化“温度”打造暖心机关 26.聚焦“五度”深化“放管服”改革 一是以更坚决的态度推进简政放权，提升“放”的精准度 二是以更有力的举措推进公正监管，提升“管”的智慧度 三是以更扎实的工作优化政务服务，提升“服”的便捷度 四是以更强劲的力度强化技术支撑，提升“审”的准确度 五是以更完善的工作机制保障服务，提升“优”的加速度 27.“五度”工作法着力提升兜底保障水平

一是追求救助“精度” 二是完善救助“梯度” 三是提升救助“温度” 四是抢占救助“速度” 五是增强救助“亮度” 28.以“五度”推进法治国土建设 一是学法有深度 二是普法有广度 三是执法有力度 四是用法有准度 五是护法有温度 29.提升“主题党日”质量的“五度” “固定+规范”，让“主题党日”在政治上“有高度” “灵活+创新”，让“主题党日”在参与上“有广度” “自省+批评”，让“主题党日”在教育上“有深度” “锻炼+服务”，让“主题党日”在学习上“有温度” “总结+落实”，让“主题党日”在长效上“有力度” 30.坚持“五度”工作理念推进速裁工作全面开花

执法办案有“速度” 提升质量有“力度” 司法为民有“温度” 服务大局有“高度” 普法宣传有“广度”

第二篇：“铁”字写作提纲

“铁”字写作提纲

1.勇做基层“铁榔头”

做基层的“铁榔头”，逆流而上、永不放弃

做基层的“铁榔头”，团结协作、勇攀高峰

做基层的“铁榔头”，适时归零、重新出发

2.用铁肩担当答好“战疫”答卷

铁肩担当，要当好“领头雁”，织密织牢疫情防控网

铁肩担当，要勇做“逆行者”，攻坚克难破防控难题

铁肩担当，要打好“暖心牌”，全方位做好群众服务

3.在红色熔炉中锤炼“四铁”精神

锤炼“四铁”精神，就要自觉肩负起全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的历史使命

锤炼“四铁”精神，就要在党校这个主阵地接受党的理论教育，学好理论，提高能力

锤炼“四铁”精神，就要在党校这个大熔炉接受党性教育，坚定理想，涵养正气

4.以“三铁”精神全力打造忠诚干净担当的新时代纪检监察铁军

忠诚为魂，以党纪为斧，凿刻公正无私的铁面

担当为骨，以民心为炉，熔炼勇挑重担的铁肩

干净为身，以廉德为锤，锤铸金刚不坏的铁板

5.品读张富清的“三铁”精神

用铁一般信念砥砺朴实初心

用铁一般肩膀挑起百姓福祉

用铁一般自律守护人品气节

6.以铁的决心、铁的措施、铁的纪律落实疫情防控工作

以铁的决心严格落实上级部署

以铁的措施全面落实防控责任

以铁的纪律深入落实问责机制

7.弘扬“新三铁”精神，做好一线综合业务

“铁规章”是做好一线综合业务的基本遵循

“铁尾箱”是做好一线综合业务的基础保证

“铁键盘”是做好一线综合业务的基本功力

8.“三铁”精准发力，压实党建责任

下铁定决心传导压力

用铁腕手段推动落实

铸铁锤力量精准施策

9.“三铁”同塑党建品牌

铁心向党写忠诚

铁肩担当守初心

铁军精神铸审魂

10.“三铁”举措推进土壤污染防治

一是铁腕执法

二是铁面无情

三是铁拳治理

11.“三铁三零”为战“疫”提供坚实保障

“铁纪”明规矩，“零延迟”响应

“铁网”强督查，“零死角”覆盖

“铁拳”强震慑，“零容忍”查处

12.以“三铁”打造最严消防整治

一是“铁鞋”为底，排查无死角

二是“铁锤”在手，拔“钉”不手软

三是“铁规”在侧，整改严标准

13.盯准“三铁”目标，建设政法“铁军”

——加强政治建警，不断夯实铁血铸魂思想基础

——加强正风肃纪，纵深推进铁纪管警落地见效

——加强素能培养，大力提升铁案立信业务能力

14.“三铁”强化机构编制管理

“铁规矩”撤一建一

“铁手腕”下管一级

“铁纪律”强化督查

15.“三铁”推进项目建设

秉承铁的担当抓落实

坚定铁的信念促进度

严守铁的纪律强保障

16.悟“三心”锻“三铁”品质

常怀感恩之心，坚守初心，锻造崇高的铁信仰

常怀敬业之心，务实担当，锤炼实干的铁臂膀

常怀为民之心，守正笃行，锤炼行正的铁脊梁

17.用铁肩担当答好“大考”答卷

铁肩担当，要有敢于斗争到底

铁肩担当，要有善于成事克难

铁肩担当，关键在于狠抓落实

18.练就干事创业“铁肩膀”

用“铁肩膀”扛牢政治担当

用“铁肩膀”担牢主业主责

用“铁肩膀”守牢廉洁底线

19.年轻干部要练好“铁脚板”走出“三重度”

用“铁脚板”走出“力度”，走遍基层之路

用“铁脚板”走出“温度”，走进群众心路

用“铁脚板”走出“深度”，走出智慧新路

20.“钢铁”干部岂能“锈”手旁观

用好学深悟透的“磨砂纸”，为钢铁干部加力“除锈”

镀好担当作为的“保护层”，使钢铁干部强力“防锈”

涂好躬行历练的“润滑油”，让钢铁干部全力“抗锈”

21.铁纪发威“对外”也“对内”

铁纪“对外”，打造纪检监察铁军，不断扎紧纪检监察篱笆，让惩恶扬善的利剑永不蒙尘

铁纪“对内”，打铁必须自身硬，执纪者必先守纪，把忠诚干净担当融入纪检监察干部的血脉和灵魂

铁纪发威，把权力关进制度笼子，经常打扫庭院，清除害群之马，做党和人民的忠诚卫士

22.推动“三提三铁三过硬”，开展“打铁必须自身硬”

提升理想信念，以铁的信仰锻造政治过硬的纪检监察干部队伍

提升履职能力，以铁的担当锻造业务过硬的纪检监察干部队伍

提升监督水平，以铁的纪律锻造廉洁过硬的纪检监察干部队伍

23.新时代党员干部必须做到“四个铁一般”

锤炼“铁一般信仰”

铸牢“铁一般信念”

严守“铁一般纪律”

践行“铁一般担当”

24.用“四铁”精神锻造如铁初心

一是用铁一般的信仰，牢牢守护入党誓词

二是用铁一般的信念，牢牢站稳政治立场

三是用铁一般的纪律，牢牢树立党纪权威

四是用铁一般的担当，牢牢扛起党员责任

25.弘扬“四铁”精神做“铁打”的“打铁人”

做“铁打”的“打铁人”，必须坚定铁一般的信仰

做“铁打”的“打铁人”，必须树立铁一般的信念

做“铁打”的“打铁人”，必须强化铁一般的纪律

做“铁打”的“打铁人”，必须扛实铁一般的担当

26.“铸铁精神”话组工

组工干部要学习铸铁精神，经得起高温炙烤，炼就赤胆忠心

组工干部要学习铸铁精神，经得起千锤百锻，炼就过硬本领

组工干部要学习铸铁精神，经得起淬火冶炼，炼就高尚操守

27.要按照四个“铁一般”要求，打造高素质过硬检察铁军

要有铁一般的理想信念，始终在思想政治上忠诚可靠

要有铁一般的责任担当，始终在关键时刻上敢于担当

要有铁一般的过硬本领，始终在提高能力上加劲蓄能

要有铁一般的纪律作风，始终在遵规守纪上持续作为

28.党员干部要不怕当“铁脑壳”

理论学习上当“铁脑壳”

初心使命上当“铁脑壳”

坚守职责上当“铁脑壳”

纪律规矩上当“铁脑壳”

29.党员干部的“铁人”精神

党员干部的“铁人”精神是为国分忧，铸就“铁人”之忠魂

党员干部的“铁人”精神是艰苦奋斗，坚守“铁人”之意志

党员干部的“铁人”精神是求真务实，秉承“铁人”之作风

党员干部的“铁人”精神是无私奉献，争做“铁人”之品格

30.在深读“十一书”中做组工“铁汉子”

坚守绝对忠诚的政治本色，锻造“铁一般的信仰”

坚守红心向党的执着追求，筑牢“铁一般的信念”

坚守清正廉洁的自律底线，坚挺“铁一般的纪律”

坚守心有大爱的真挚情怀，挑起“铁一般的担当”

第三篇：党建公文写作提纲

党建公文写作提纲

1.写好“德”与“才”的用人文章

政治忠诚是首要品德。

能力素质是必要才能。

清正廉洁是根本底线。

2.以党建为引领夯实社区治理之基

注重建强组织，筑牢社区治理“主阵地”。

注重健全机制，突出社区治理“指挥棒”。

注重服务保障，搭建社区治理“连心桥”。

3.砥砺“四心”激活战汛“雁阵效应”

激活“雁阵效应”，要砥砺“坚如磐石”的必胜之心。

激活“雁阵效应”，要砥砺“如履薄冰”的谨慎之心。

激活“雁阵效应”，要砥砺“重于泰山”的责任之心。

激活“雁阵效应”，要砥砺“立身为旗”的务实之心。

4.党员干部“三伏”必备“三味”药方

第一味药：“当归”，回归初心、干有方向。

第二味药：“熟地”，熟稔情况，匠心施策。

第三味药：“厚朴”，厚实朴素，脚踏实地。

5.“四力”合璧提升干部治理能力

夯实思想政治的深厚根基，增强“脑力”。

强化专业实践的摔打锤炼，提升“战力”。

提振奋发有为的精神状态，迸发“动力”。

延伸群众路线的根须触角，练强“脚力”。

6.争做乘风破浪的“逆行者”

党员干部要做身先士卒的“引领者”。

党员干部要做迎难而上的“奋进者”。

党员干部要做群众安危的“守护者”。

7.产业扶贫要“准”“扶”“新”

抓产业扶贫，根本要选对方向。

抓产业扶贫，关键要加大扶持。

抓产业扶贫，核心要创新思路。

8.脱贫攻坚要“视而可识”也要“察而可见”

目及“群众诉求”，体察“民之所想”，不断增强干部战斗力。

聚焦“帮扶短板”，明察“力之所聚”，不断提升基层组织力。

正视“发展瓶颈”，精察“振兴动能”，不断激发人才创造力。

9.“不慕虚荣，不务虚功，不图虚名”

不慕虚荣，映照共产党人的权力观。

不务虚功，标注共产党人的政绩观。

不图虚名，检验共产党人的事业观。

10.党员干部要自喻为“舟”勇奋进

自喻“依水之舟”，筑牢干群深情。

自喻“逆水之舟”，为民攻坚克难。

自喻“定舵之舟”，坚定服务信念。

11.筑牢守初心的思想和行动自觉

做科学理论的辛勤“悟道者”，以理论清醒守初心

做科学理论的忠实“追随者”，以理论自信砺初心

做科学理论的忠诚“鉴照者”，以修身齐家护初心

做科学理论的无畏“布道者”，以不懈奋斗践初心

12.“过硬组织”激发“过硬担当”

以组织淬炼，促思想解放。

以组织活力，促作风转变。

以组织考核，促效能提升。

以组织纪律，促合规作为。

13.强化“肌体经络”永葆党的活力

环绕“心脉”，顾大局、强引领。

调息“脏腑”，识大体、促凝聚。

畅通“末梢”，明大义、重执行。

在“炼”与“练”中

14.提高党员干部制度执行力和治理能力

加强思想淬炼，筑牢思想根基。

加强政治历练，涵养忠诚品质。

加强实践锻炼，掌握过硬本领。

加强专业训练，提升综合素质。

15.九九初心久久红

久久红源于保持“亦余心之所善兮，虽九死其犹未悔”的雄心壮志。

久久红需要保持“黄金百战穿金甲，不破楼兰终不还”的信心定力。

久久红仍需保持“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”的探求情怀。

16.初心使命是党员干部的人生航标

要用信仰熔铸“忠诚初心”的高度。

要用行动延伸“为民初心”的长度。

要用言行凸显“廉洁初心”的深度。

17.基层干部抓落实的“三重境界”

“久久为功”真落实。

“临事不避”敢落实。

“抽丝剥茧”善落实。

18.答好“战贫三问”决胜脱贫攻坚

答好“责任题”，拉紧思想“防滑链”，压实帮扶职责。

答好“政策题”，转动扶持“驱动轮”，防止政策“刹车”。

答好“帮扶题”，拧紧致富“增压阀”，鼓足发展后劲。

19.脱贫攻坚路上需选好“带头人”

“带头人”要有能抗“千斤担”的硬气。

“带头人”要有能造“金刚钻”的专攻。

“带头人”要有能铸“千斤顶”的担当。

20.战贫一线炼“真金”

鲜明“有为者有位”的识人底线。

延伸“埋头者出头”的选人触角。

筑牢“吃苦者吃香”的用人导向。

21.脱贫攻坚党员干部需做好三件事

需做以民为重的暖心事。

需做以民为先的勤快事。

需做以民为本的实在事。

22.年轻干部应打磨好“底色”亮出“本色”

年轻干部应有坚如磐石的政治品格。

年轻干部应有持之以恒的学习热情。

年轻干部应有越挫越勇的斗争精神。

年轻干部应有担当作为的实干本领。

23.牢牢守住共产党员“红”的底色

“红”最厚重的本色是忠诚，就是要筑牢信仰之基。

“红”最质朴的纯色是干净，就是要坚守自律之心。

“红”最靓丽的原色是担当，就是要践行为民之本。

24.书写“人民至上”的永恒答卷

一切为了人民，一切依靠人民。

时代是出卷人，人民是阅卷人。

青山遮不住，毕竟东流去。

25.常忧“德之不建”

始终心怀国之大者。

始终坚持人民至上。

始终做到心底无私。

26.实现“最大政策效应”要“握指成拳”

实现“最大政策效应”，要坚持“人民至上”。

实现“最大政策效应”，要抓通“最后一米”。

实现“最大政策效应”，要科学研判形势。

27.勿将“自以为”当成“就应该”

恪守“以民为本”之根基。

践行“实事求是”之路线。

涵养“就事论势”之格局。

28.修好新时代共产党人的必修课

要以理想信念点亮心中明灯。

要用哲学方法提升思维层次。

要常反观自省沉淀党性气质。

29.基层减负职责不能“卸担子”

基层减负，重在提质增效。

基层减负，需要深化职责。

基层减负，需要强化责任。

30.攻克贫困堡垒要“注力”不“注水”

注入最后一搏“洪荒之力”，不在“实干”注水。

注入勇夺胜利“攻坚之力”，不在“成效”注水。

注入各司其责“合战之力”，不在“责任”注水。

第四篇：党建公文写作提纲

党建提纲52-107

1.“点线面”结合，构筑红色“立体式”党建新格局

精益求精抓“点”，试点变示范。

整体推进连“线”，盆景变风景。

提质增效扩“面”，势能变动能。

2.“星火计划”为基层烹制党课大餐

“星火课堂”重结合，七大环节有“党味”。

菜单教学重互动，专题党课有“鲜味”。

量化考核重实效，服务基层有“真味”。

3.“四链”助年轻干部成长成才

强化识别链，实施精准化筛选。

完善培养链，实施个性化调训。

延伸监管链，实施动态化更新。

突出使用链，实施科学化选拔。

4.打通“党课”的“任督”二脉

创新“党课”形式，打通“线上”和“线下”。

创新“党课”内容，打通“天线”和“地气”。

创新“党课”制度，打通“常态”和“长效”。

5.以“服务功能”提升政治功能和组织功能——各地大力建设覆盖广泛集约高效的党群服务中心

加强统筹，推动党群服务中心布局合理化。

明确标准，推动党群服务中心建设规范化。

整合资源，推动党群服务中心服务综合化。

6.做实小区党建，引领城市基层治理

建支部、配班子——小区治理体系更健全

沉下去、建起来——小区服务力量更充实

做好事、得实惠——小区活动载体更暖心

7.突出“三个三”创新工作目标考核

聚焦“三重”，压好工作“千钧担”。突出重点任务、岗位重点职责、重要节点目标

走好“三步”，用好考核“指挥棒”。一是差异化制定考核方案。二是强化平时考核。三是抓好考核。

实行“三挂钩”，树好实干“风向标”。全面推行考核结果与领导干部日常管理挂钩、与评先评优挂钩、与待遇兑现挂钩。

8.“四库全书”打造党员教育新矩阵

建“实境基地库”，让基层“学有阵地”。

建“先锋师资库”，让基层“学有支撑”。

建“乡土教材库”，让基层“学有辅助”。

建“优秀案例库”，让基层“学有示范”。

定“全方位教育任务书”，让基层“学有计划”。

9.创新“直播党课”赋能党员教育

推动从“台上说”到“线上看”转变。

推动从“会场听”到“现场悟”转变。

推动从“听师讲”到“跟师学”转变。

10.三举措整顿软弱涣散基层党组织

逐村摸排，确保应整尽整。

齐抓共管，上下协力整顿。

抓住关键，强化分类施策。

11.本土课件让党员教育“乘风破浪”

明确问题导向，找准“发力点”。

选树身边榜样，奏响“共鸣弦”。

坚持多元开发，提高“覆盖面”。

12.“建管用”并举推动党建读物学用

五级联动抓覆盖，打造“红色充电站”

健全机制抓管理，实现高效运行

注重融合抓学用，提升能力素质

13.建强“四大体系”决胜脱贫攻坚

全面强化组织领导，打造全域联动的指挥体系。

全面建强基层堡垒，打造带动有力的组织体系。

全面突出群众主体，打造干群合力的推进体系。

全面激发干部活力，打造空前高效的作战体系。

14.建立“四联四培”机制

书记联系培养支部书记，选好“擎旗手”。

书记联系培养农村党员，储足“源头水”。

书记联系培育集体经济，打造“增长极”。

书记联系培育示范工程，树好“硬标杆”。

15.特色党小组激发干部群众活力

打通“毛细血管”，让支部“转起来”

激活“神经末梢”，让党员“干起来”

抓实“一线力量”，让群众“跟上来”

16.激活党员教育“神经末梢”

抓好阵地建设，扩大党员教育覆盖面

建强师资队伍，提升教学培训质能效

创新教学机制，强化乡村振兴主力军

17.“四责模式”推进“四抓两整治”

全链条“明责”，让推进工作有高度。

全域化“履责”，让推进工作有广度。

全过程“督责”，让推进工作有力度。

全方位“强责”，让推进工作有深度。

18.“三条途径”做实在职党员双报到

党员干部进基层，为民服务心连心。

网格管理精细化，为民服务有关心。

社会资源齐汇聚，为民服务更顺心。

19.筑牢防汛救灾“红色堤坝”

迅速动员，吹响集结号。

建强组织，筑牢桥头堡。

强化保障，畅通补给线。

20.派最能打的人打最硬的仗

领导干部下沉，点对点推着干

选派精兵强将，一对一盯着干

搬迁只是方式，脱贫才是目的。

激活基层动能，肩并肩一起干

21.探索“党建+”模式凝聚脱贫攻坚强大合力

“党建+产业坝区”，助力产业革命

“党建+劳务输出”，开通致富专列

“党建+基层治理”，绘制幸福底色

22.“云”上支部风景独好

网上党校“不打烊”

组织生活“不掉线”

实时考评“不松劲”

23.举非常之力下非常之功

“战时标准”——配强决战攻坚骨干力量

“战时要求”——筑牢长效脱贫过硬堡垒

“战时机制”——激发全民作战内生动力

24.“共享阵地”活了资源强了教育

共享阵地，让红色资源“用”起来

共享阵地，让党内生活“活”起来

共享阵地，让经济发展“热”起来

25.干部争先锋苦干惠民生

有为方有位，干多干少、干好干坏不一样

有奖亦有惩，苦干实干、懈怠庸碌不一样

舍小家顾大家，齐心协力打赢打好收官战

26.“一对一”促“实打实”

组织共建，结成党建兄弟连。

活动共联，根植党群鱼水情。

资源共享，打造小区大支部。

27.凝聚组织之力筑牢决胜之基

拉紧政治担当责任链。

拧紧干部队伍落实链。

全面优化提升产业链。

激活尽锐出战动力链。

建强基层组织保障链。

28.激活城市基层治理“神经末梢”

小区建支部，下活城市党建“一盘棋”

治理精细化，服务党员群众“零距离”

责任进楼院，担当服务居民“主心骨”

29.全链条激励干部——中流击水敢拼敢赢

树好干事风向标

教育管理双用劲

激励焕发精气神

30.“三不唯”解出公务员遴选题

遴选考试不唯“分”，解出“会考不会干”难题。

注重适任不唯“优”，解出“人岗不相适”难题。

差额试用不唯“一”，解出“一考定胜负”难题。

第五篇：（30例）“式”字写作提纲

“式”字写作提纲30例

1.以“三式”工作法打造党建新品牌

清单式布置

销号式落实

问责式求效

2.“三式”提升党员教育实效

“示范式”强化党员教育深度力度。

“体验式”推动党员教育入脑入心。

“督促式”确保党员教育从严从实。

3.“三式”服务助力乡村振兴

上门式服务——拉近与群众的情感距离

一站式服务——解决群众急难问题

预约式服务——让每一项政策落到实处

4.“三式”打造法治政府

清单式明确“责任边界”。

覆盖式推行“述职述法”。

导向式强化“结果运用”。

5.做实“三式”调研

扑下身子，开展蹲点式调研。

沉下心来，开展沉浸式调研。

撸起袖子，开展立体式调研。

6.三式功夫深化党史学习教育

“靶向式”勤学习。

“落地式”真调研。

“移山式”干实事。

7.“三式”工作法加强日常监督

“嵌入式”监督，守好纪检监察工作“前沿阵地”。

“靠前式”式监督，补牢派驻监督单位缺口漏洞。

“下沉式”监督，筑牢党风廉政建设坚强防线。

8.“三式”促基层党组织规范达标

“补短式”强基固本，整顿软弱涣散党组织。

“进阶式”梯次提升，实行党组织星级管理。

“捆绑式”创新发展，促进党支部达标创优。

9.“三式“监督促政法队伍教育整顿走深走实

“融入式”监督

督学习教育出成效

“联动式”监督

促查纠整改破顽疾

“清单式”监督

助总结提升见真章

10.“三式”工作法助推乡村人才振兴让人才引领乡村振兴“加速跑”

“精准式”引才

“订单式”育才

“互补式”用才

11.“三式”推动“我为群众办实事”实践活动走深走实

突出问题导向“地毯式”摸排。

突出目标导向“网格式”覆盖。

突出结果导向“点穴式”督导。

12.“三式”转作风

服务优化营商环境

“清单式”改进工作作风。

“项目式”

改进服务作风。

“闭合式”推进务实作风。

13.以“三式”赋能为基层干部素能提升注入“强心剂”

“学院式”培训，蓄力干事创业“发动机”。

“联动式”培养，打造提能砺为“加油站”。

“链条式”培育，畅通干部成长“快车道”。

14.“三式教育”让教育整顿“活色生香”

案例式警示，用身边事教育身边人。

传承式教育，感受榜样力量。

专题式党课教育，走心又入脑。

15.“三式”工作法培养使用少数民族干部

教育培训力度呈“追赶式”提升。

实践锻炼指数呈“阶梯式”增长。

岗位历练指标呈“占比式”增加。

16.党建联盟聚合力 “三式”服务暖人心

一是“联盟式”服务。

二是“多样式”服务。

三是“结对式”服务。

17.“三式”开展党史学习教育

一是“系统式”部署

二是“订阅式”推送

三是“菜单式”补给

18.“三式”举措锻造执纪铁军

“菜单式”培训强素质。

“融合式”锻炼增才干。

“立体式”监督促自律。

19.“三式”工作法

让执法有力度更有温度

实施“服务式”执法，把脉问诊、消除隐患。

推行“提醒式”执法，包容审慎、首违不罚。

采取“差异式”执法，守法不扰、违法必究。

20.“三式”并用，提升党史学习教育实效

“互动式”学习更添活力。

“清单式”学习更有效率。

“标杆式”学习更利进步。

21.打造“三式”硬核监督体系

提高政治站位，开展专题式监督。

聚焦中心工作，开展跟踪式监督。

聚力民生短板，开展闭环式监督。

22.“三式”课堂学党

史愚公故里开新局

“体验式”学习红色基因薪火传

“讲述式”学习学史爱党青年说

“反哺式”学习为民解忧送春风

23.“三式”服务暖民心

升级服务设施 “选择题式”立案更省心

简化服务流程 “网购式”办事更舒心

延伸服务网络 “家门口式”诉讼更贴心

24.“三式”引领青年心向党

聚力奋进新征程

“体验式”学党史，百年历程浸润青年初心。

“链条式”助成长，保驾护航提升青年本领。

“递进式”强历练，厚植热土支持青年建功。

25.“三式”工作法做好年轻干部培养工作

“引导式”培养，坚定年轻干部理想信念。

“帮带式”培养，提升年轻干部能力素养。

“加压式”培养，激励年轻干部担当作为。

26.政务公开“三式”打造阳光财政

一是“限时式”信息公开。

二是“菜单式”升级服务。

三是“说明式”政策解读。

27.“三式”培养打造高素质专业化

年轻干部队伍

“严管式”培养“价值圈”，夯实思想根基。

“阶梯式”培养“学习圈”，提高综合素质。

“墩苗式”培养“能力圈”，提升实践能力。

28.“三式“监督促基层权力规范化运行

“谏言式”履职

实现“民情上达”

“清单式”履职

实现“有的放矢”

“智慧式”履职

实现“数字赋能”

29.“三式”工作法提升第一书记工作质效

聚焦人选来源“点单式”精准选配

聚焦作用发挥“套餐式”关爱培育

聚焦鼓励激励“清单式”压实责任

30.“三式”学习增强党史教育活力

盘活红色资源，开展“场景式”学习。

讲好党史故事，开展“沉浸式”学习。

用好郧阳精神，开展“感染式”学习。