第一篇：有关开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作实施方案
关于开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作的实施方案 为巩固拓展落实中央八项规定精神成果，坚决纠治隐形变异的“四风”问题，推动全市形式主义、官僚主义突出问题集中整治年活动深入开展，根据市纪委安排部署，今年下半年，在全市范围内开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作。现制定方案如下。
一、治理范围 全市各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关、人民团体、事业单位、国有和国有控股企业、基层群众性自治组织，以及上述单位中的党员干部及所有行使公权力的公职人员。
二、治理重点 （一）“一桌餐”问题专项治理 1.治理内容（1）在小区（社区、居民区）、写字楼、酒店固定包房等场所违规公款吃喝，或者接受企业、管理服务对象安排的吃请；
（2）在企业食堂、私人企业餐厅等场所接受企业或管理服务对象安排的吃请；
（3）在机关内部食堂、项目指挥部、培训中心、农家乐等场所违规公款吃喝。
牵头单位：市纪委监委机关；
配合单位：市财政局、市审计局、市工商局、市税务局、市食药局、市环保局、市公安局。
2.方式方法 （1）自查自纠。各地各单位根据专项治理工作要求，重点查找本地本单位2017年1月1日以来存在的突出问题，及时研究、制定整改措施、整改时限和整改目标，确保整改落实到位。自查没有问题的也要签字背书。
（2）排查摸底。协调工商、税务、食药、环保、公安等部门，组织专班，重点对设在小区（社区、居民区）或写字楼的餐饮场所逐一进行排查并建立台账；
通过税务部门调取上述场所的消费票据。
（3）暗访检查。根据排查摸底情况、群众举报以及自查“零报告”的单位，随机开展暗访检查。专项治理期间，对已经掌握场所的检查要全覆盖；
对群众反映集中的重点场所，要进行多轮次、滚动式监督检查。
（二）违规发放工会福利问题专项治理 1.治理内容（1）违规超标准、超范围发放职工福利；
（2）违规使用工会经费滥发奖金、津贴、补贴;（3）借开展活动之机发放纪念品，或超标准、超范围发放奖品（奖金）;（4）违规购买服装（含鞋子）和体育用品，或按标准上限购买服装（含鞋子）等铺张浪费问题。
牵头单位：市总工会；
配合单位：市纪委监委机关、市财政局、市税务局、市工商局。
2.方式方法 （1）自查自纠。各地各单位根据专项治理工作要求，按照《*省总工会关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的实施意见》（*工发[2015]2号）和《*省总工会关于印发<*省基层工会经费收支管理实施细则>的通知》（*工发[*]6号），对2017年1月1日以来工会经费开支使用情况进行排查，全面查找本地本单位存在的突出问题，及时研究、制定整改措施、整改时限和整改目标，确保整改落实到位。自查没有问题的也要签字背书。
（2）排查摸底。协调税务机关调取管辖地方和单位在大型超市、商场、土特产店等场所的消费记录，梳理重点单位和可疑消费金额，建立问题线索台账。
（3）监督检查。根据排查摸底发现的重点问题线索、群众举报以及自查“零报告”的单位，随机开展监督检查。
（三）私车公养问题专项治理 1.治理内容（1）私车公油：将公务加油卡由个人保管供私车使用，或者个人利用职务之便为私车加油；
（2）私费公报：报销私车保险费、维修费、保养费、装饰费、路桥费、违章罚款、小区停车费等，或者以进餐费、维修费、租车费方式套取费用；
（3）私车公修：在公车定点维修点对私车进行维修、保养、装饰等，由单位支付费用；
（4）其他：为个人报销或发放燃油补助，或者领导干部使用司机私车，由单位额外给予补助等。
牵头单位：市机关事务管理局；
配合单位：市纪委监委机关、市商务局、市财政局、市审计局、市公安局。
2.方式方法 （1）自查自纠。各地各单位根据专项治理工作要求，对2017年1月1日以来公务用车和公务加油卡的使用情况进行全面排查，通过调取单位公务加油卡的办理、发放、使用、销号等数据资料，从加油时间、加油频次、单次加油量、燃油标号等方面进行比对，认真组织开展自查自纠。对自查的问题进行全面整改，没有公务车辆、公务加油卡或未发现问题的，各地各单位要单独注明并签字背书。
（2）协调配合。协调相关单位加强协作配合，形成合力。机关事务管理部门要协调中石化、中石油等石油公司调取单位办理加油卡、充值记录、加油记录情况；
商务部门要协调加油站核对公务用车和公务加油卡是否一致；
财政部门在日常监督中要重点核查消费金额异常的公务加油卡；
审计部门在审计工作中要对被审计单位公务用车相关费用开支情况进行重点审计；
公安部门要协助提供有关车辆信息情况。
（3）监督检查。针对发现的重点问题线索、群众举报以及自查“零报告”的单位，随机开展监督检查。
三、时间和步骤 专项治理工作于*年7月下旬开始，11月下旬结束，分三个阶段进行。
第一阶段：自查自纠阶段（7月下旬至8月下旬）市纪委监委将通过新闻媒体公开专项治理工作实施方案，公布监督举报电话、邮箱和网站，受理群众信访投诉和举报。各地各单位要坚持边查边改、立行立改。自查及整改情况在一定范围内公开，接受群众监督。坚持自查从宽原则，对自查自纠并及时整改的问题，视情节从轻或减轻处理。
各县市区、*开发区、*高新区和市直各单位要逐级汇总所属单位的自查自纠情况，于8月25日前向各牵头单位报送自查自纠报告。
专项治理工作期间，各地各单位填写《开展专项治理工作进展情况统计表》，于每月25日前报各牵头单位汇总。各牵头单位于每月30日前报市纪委第一执纪监督室。第二阶段：监督检查阶段（9月上旬至10月下旬）专项治理各牵头、配合单位联合组建若干检查组，通过听取汇报、查阅资料、调查走访、明察暗访等方式，按照不低于30%的比例对本级进行重点抽查，随机对下级进行抽查。重点抽查自查整改“零报告”、报送情况不及时、群众反映较多的地方和单位。检查中发现的违纪违规问题线索，及时移交有关纪检监察机关。各级纪检监察机关要按照有关规定及时处置问题线索，对重点问题线索进行挂牌督办。
第三阶段：巩固提高阶段（11月上旬至11月下旬）各地各单位要通过此次专项治理，及时发现风险点和管理薄弱环节，切实解决问题，健全制度规定，完善体制机制。各级纪检监察机关要会同有关部门，对在专项治理过程中不收敛、顶风违纪的,从严查处问责，对典型案例点名道姓通报曝光。各县市区、*开发区、*高新区和市直各单位于11月25日前对开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作分别进行总结，报专项治理各牵头单位。各牵头单位汇总后，形成单项专项治理工作总结，于11月30日前报市纪委第一执纪监督室。四、工作要求（一）加强组织协调。专项治理工作实行党委统一领导、牵头单位主抓、配合单位协助、纪检监察机关监督执纪问责、党员干部和人民群众广泛参与的领导体制和工作机制。各地各单位党委（党组）要加强组织领导，党委（党组）主要负责人要承担起第一责任人的责任，把专项治理工作紧紧抓在手上，亲自研究部署，亲自督促指导。牵头单位要发挥牵头抓总作用，统筹协调好各方面力量，务实有效推进工作。配合单位要积极主动，抓好职责范围内的工作落实，形成整体合力。（二）突出问题导向。把发现问题、查处问题、解决问题贯穿始终，强化“发现不了问题就是问题”的观念。自查自纠要见人见事，既查个人的问题，又查监督管理中的问题；
既查基层的问题，又查领导机关和领导干部的问题。要将问题整改与完善制度机制结合起来，以突出问题的整改补齐工作短板，以具体问题的解决推动专项治理工作深入开展。
（三）严明工作纪律。各地各单位要本着认真负责的态度，明确治理重点，落实工作责任，把握时间节点，强化工作措施，不折不扣地落实好专项治理各环节的工作任务。市纪委监委将组织有关部门适时对各地各单位开展“一桌餐”、违规发放工会福利、私车公养等问题专项治理工作情况进行抽查。对敷衍塞责、走过场的责令整改；
对弄虚作假、造成不良影响的，根据有关规定追究有关单位和相关人员的责任。
第二篇：安监局开展公务用车问题专项治理工作实施方案
安监局公务用车问题专项治理工作实施方案
为切实纠正车辆配备使用中的违规违纪问题，进一步规范公务用车购置、配备、使用管理，根据《关于开展党政机关公务用车问题专项治理工作的实施方案》(龙党办发[2011]27号)文件精神和工作要求，现就我局公务用车配备使用情况清理工作制定如下实施方案：
一、总体要求
全面贯彻中央关于厉行节约的要求，认真落实党政机关和领导干部公务用车配备使用管理规定，着力解决突出问题、加强规范管理，进一步提高公务用车配备使用管理的规范化制度化水平。
二、专项治理工作的范围和内容
(一)专项治理工作范围全局各科室各部门。公务用车分为领导干部用车，一般公务用车和执法执勤用车。
(二)专项治理工作内容超编制、超标准配备使用公务用车，违反规定换车、借车，摊派款项购车，豪华装饰公务用车，公车私用。
三、专项治理工作的步骤和方法(一)动员部署(截至6月上旬)制定专项治理工作实施方案，明确方法步骤、政策界限和目标要求，建立工作机制，制定工作实施方案，并报市公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。召开动员会议，作出工作部署、明确工作任务、措施和时限。
(二)清理纠正(6月至8月)
1、登记自查(截至6月底)。对公务用车进行登记，填报《一般公务用车配备使用情况登记表》和《执法执勤用车配备使用情况登记表》；将登记情况在本单位进行公示，时间不少于7日；登记自查面必须达到100％；对违规问题提出整改意见。登记表于6月底前报市公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
2、审查核实(截至7月底)。局公务用车问题专项治理工作领导小组办公室对登记上报情况逐车进行核实甄别，对发现和认定的违规问题提出初步处理意见。
(三)重点检查(10月至11月)局公务用车问题专项治理工作领导小组办公室将进行全面检查。检查的重点内容是工作要求落实情况、编制核定和配备标准情况、登记自查情况、纠正处理情况等。对检查中发现的问题，及时督促整改。
（四）建章立制（截至11月底）对公务用车问题专项治理工作进行认真总结，形成专题工作报告，于11月15日前报市公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
四、专项治理工作要求
（一）要加强组织领导。成立以刘国前局长为组长的局公务用车问题专项治理工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责专项治理组织实施工作（见附表1）。
（二）要狠抓责任落实。局领导班子对本单位公务用车专项治理工作负总责，要按照本方案的要求认真研究部署，明确任务分工，责任到人，及时开展摸底、自查、纠正及材料上报等工作。
（三）要严格对照政策。严格对照龙党办发[2011]27号文件中的有关政策，做到概念清晰、定性准确，确保专项治理工作不偏不倚，扎实有效。
（四）要加强长效管理。要认真总结专项治理工作中的好做法，形成公务用车使用管理长效机制，巩固专项治理工作成果。
、龙井市安全生产监督管理局
2011年6月10日 附表一
安监局公务用车问题专项治理工作
领导小组成员名单
组 长：刘国前 局 长
副组长：南俊植 副局长
成 员：金峰山 办公室 主任
金 晶 办公室 科员 李 明 监察二科 副科长
领导小组办公室设在局办公室，办公室主任由南俊植同志兼任。
第三篇：新兴小学开展工程管理不规范等问题专项治理工作实施方案
新兴小学开展工程管理不规范等问题专项治理工作
实施方案
根据《太和县教育局关于印发<太和县开展学校工程管理不规范等问题专项整治工作实施方案>的通知》精神，结合我校工程建设实际情况，制定本专项治理工作实施方案。
一、目标任务
按照太和县教育局“开展学校工程管理不规范等问题专项治理工作”的安排和部署，对全县各级各类学校工程建设中存在的重点问题进行集中整治，通过整治，有效纠正和治理学校工程建设中不符合规定标准和规范的问题，有力查处违纪违法问题，使广大干部和教职工接受一次遵纪守法的教育，使违纪违法者受到应有惩处，维护学校工程建设的良好秩序，促进教育事业健康发展。
二、整治范围和内容
（一）整治范围
2015年以来，我校利用国家资金和自筹资金进行的校舍建设和维修改造工程。
（二）整治内容
1、工程建设招投标。招投标过程中的违纪违规行为，具体包括招标人规避招标、肢解工程项目等行为。
2、工程质量和安全。建设单位和施工总承包企业主体责任是否明确；是否存在标后监管薄弱、转包和违法分包、不履行监理责任、建设质量低劣、质量安全责任不落实等问题；工程建设项目是否严格按照项目法人制、工程监理制和合同管理制等规定进行实施和管理。
3、资金使用。有无资金使用管理混乱、挤占、挪用建设资金现象；是否存在通过虚假签证虚增工程量等问题；是否存在擅自扩大建设规模问题。
4、项目决策。重大决策是否公开透明，是否上会集体研究讨论；项目决策是否符合学校的长远发展和总体规划要求；是否经过充分的可行性论证，是否按照有关程序民主决策；有无未批先建、决策失误造成重大损失等突出问题。
5、竣工验收。是否严格履行了竣工验收手续，是否顺利通过验收，达到了使用标准。
6、校舍质量。建设质量是否达标、是否存在安全隐患。
三、实施步骤和时间安排
（一）动员部署阶段（2017年9月10日至9月20日）召开专项整治工作会议，全面部署专项整治工作，明确学校工程建设整治重点。学校制定专项整治工作计划，全面启动专项整治工作。
（二）自查自纠阶段（2017年9月21日至9月25日）学校开展自查自纠，形成自查自纠报告，填报有关数据和报表，形成工程建设问题清单和责任清单，报区教育局。
（三）抽查阶段（2017年9月26 日至9月30日）
重点是2015年以来校舍建设的学校。主要对学校工程建设项目的资金来源、工程进展、工程批准立项手续、建设程序、招投标情况、资金结算和竣工验收等重点问题进行检查。
（四）重点检查和核查阶段（2017年10月1日至10月200日）根据自查自纠情况、抽查情况、举报线索，对问题重点问题线索进行重点检查。对核查属违规违纪的问题，依法依规进行处理，涉嫌违法的，移送有关部门处理。
（五）建章立制阶段
根据集中整治阶段的工作情况，要建立和完善工程建设的相应的规章制度，特别是结合工程建设的廉政建设工作，制定出相应的防范预防机制等。形成自查报告
四、工作措施
（一）加强组织领导。学校成立相应的领导机构，确保整治工作顺利进行。
（二）加强宣传引导。及时向群众公开整治的目标、内容、进展情况，要大力宣传专项整治的安排部署，整治重点，取得的效果，引导广大群众积极参与和监督，为推进专项整治工作营造浓厚的舆论氛围。
（三）学校重视专项整治工作，把专项整治工作同教育事业发展，同党风廉政建设和反腐败工作结合起来，充分利用专项整治契机，解决工程建设中存在的深层次问题，推动建立学校校舍质量安全可持续发展的长效机制。
（四）学校按照方案的要求，上下联动，积极配合，认真实施。严格工作纪律和要求，严肃认真开展学校工程建设专项整治工作。
五、问责办法 学校对专项整治活动中检查发现的问题，一经查实，实行严肃问责，发现一起，查处一起，曝光一起。对于问题严重且造成严重影响的，将按照党纪政纪严肃处理，涉嫌违纪违法的移送司法机关。
第四篇：织金县开展党政机关公务用车问题专项治理工作实施方案
织金县开展党政机关公务用车问题专项
治理工作实施方案
为切实加强和规范公务用车配备使用管理，解决个别地方和部门超编制超标准配备公务用车、违反规定换车借车、摊派款项购车、豪华装饰、公车私用、领导干部驾驶公车等问题，进一步加强和改进党政机关和领导干部作风建设、促进领导干部廉洁从政、密切党群干群关系，根据中央、省、地对党政机关开展公务用车问题专项治理工作部署和要求，结合我县实际，特制定本方案。
一、专项治理的总体要求和基本原则
(一总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会以及十七届中央纪委第六次全会精神，认真落实党政机
关和领导干部公务用车配备使用管理规定，着力解决突出问题、加强规范管理、健全完善制度，进一步提高公务用车配备使用管理的规范化、制度化水平。
(二基本原则
坚持分级负责、齐抓共管。按照“分级管理”的要求，明确工作职责，健全工作机制，建立公务用车问题专项治理工作责任制，一级抓一级、层层抓落实。
坚持总量控制、规范管理。严格编制核定、严格预算管理、严格配备标准，从严控制公务用车数量和经费规模，加强公务用车配备使用管理。
坚持积极稳妥、注重实效。既要立足实际，着眼大局，积极主动开展工作，又要严格把握政策界限，实事求是处理问题，确保取得实实在在的效果。
坚持标本兼治、纠建并举。在清理纠正违纪违规问题的基础上，注重治本和制度建设，着力构建公务用车配备使用管理的长效机制。
二、专项治理工作的范围和内容
(一专项治理范围
此次专项治理的范围：全县党政机关及其所属副科级以上行政事业单位、人民团体；人大机关、政协机关、人民法院、人民检察院。
本方案所指的公务用车是指用于履行公务的机动车辆，分为一般公务用车和执法执勤用车等。
(二专项治理内容
1．超编制配备使用公务用车(以下简称超编车，是指违反中央、省、地、县公务用车编制规定，超额配备使用、未经审批配备使用、不在编制内配备使用的公务用车。
2．超标准配备使用公务用车(以下简称超标车，是指超出中央、省、地、县公务用车价格或排气量等标准配备使用的公务用车。
3．违反规定换车、借车，是指擅自采取折旧变卖、转送下属单位、提前报废等方式处理能够正常使用的公务用车，利用职权以各种名义借用、调用、换用下属单位、企事业单位或其他服务管理对象的车辆。
4．摊派款项购车，是指向下属单位、企事业单位或其他服务管理对象摊派款项购买车辆，或者擅自接受下属单位、企事业单位或其他服务管理对象赠送的车辆，以及摊派、转嫁车辆运行费用。
5．豪华装饰公务用车，是指增加公务用车高档配置或者豪华内饰。
6．公车私用，是指将公务用车用于婚丧喜庆、探亲访友、度假休闲、接送亲友、学习驾驶等非公务活动。
7．领导干部驾驶公车，是指领导干部未经批准，擅自驾驶公务用车。
三、专项治理工作的方法和步骤
此次专项治理工作从方案下发之日起至2011年10月底前基本结束。
（一）动员部署（5月5日前）
各乡（镇）、各部门要积极领会县公务用车专项治理工作会议精神，把思想和行动统一到县委、县政府的安排部署上来，明确专人具体负责，按要求抓好贯彻落实。根据工作
需要，特别是县委办、政府办、公安、法院、教育、卫生等部门要结合自身实际，开好动员会，组建公务用车专项治理工作小组，制定切实可行的工作方案。
（二）清理纠正(5月6日至7月25日
各乡（镇）、各部门根据方案总体要求，重点抓好三个环节。
1．登记自查(5月6日至25日。各乡（镇）、各部门对公务用车进行登记，填报《一般公务用车配备使用情况登记表》（见附件2）和《执法执勤用车配备使用情况登记表》(见附件3；将登记情况在一定范围内进行公示，时间不少于7日(执法执勤用车中涉及国家安全、侦查办案等保密要求的车辆单独填表登记，不进行公示，不填车牌号、车架号，同时统一公开举报电话：0857—7627020；登记自查面必须达到l00％。各乡（镇）、各部门于5月25日前将登记表和《公务
用车配备使用情况汇总统计表》(见附件
4、《党政机关所属事业单位公务用车配备情况汇总统计表》(见附件5报县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室（县纪委党风室）。
2．审查核实(5月26日至6月25日。各乡（镇）、各部门要组织力量，对登记上报情况逐车进行核实甄别，对发现和认定的违规问题提出处理意见，县专项治理工作领导小组将对各单位登记上报情况逐车进行严格审查。
3．纠正处理(6月26日至7月25日。县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室会同有关部门按照地区有关政策规定对违规车辆提出处理意见和工作方案，并认真组织实施，各乡（镇）、各部门在8月5日前，将《公务用车问题专项治理工作情况统计表》(见附件6报送县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
(三重点检查(7月26日至8月25日
县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室将组织专项检查组，对全县各乡（镇）和县直各部门工作开展情况进行重点检查，检查面在30％以上，重点检查“零上报”和“零问题”的乡（镇）或部门；检查的重点内容是：工作要求落实情况、编制核定和配备标准情况、登记自查情况、纠正处理情况等。对检查中发现的问题，及时督促整改。县委办、政府办、公安、法院、教育、卫生等部门专项治理工作领导小组于9月1日前，将《公务用车问题重点检查工作情况统计表》(见附件7报送县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
(四建章立制(8月26日至10月25日
各乡（镇）、各部门要根据《党政机关公务用车配备使用管理办法》(中办发[2011]2号，简称《办法》和省、地、县的有关规定，结合自身实际，研究制定公务用车管理的相关制度，并报县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室备案。有关部门要进一步建立健全规章制度，重点建立和落实以下制
度：一是编制管理制度。在审查核实工作结束前，财政部门要根据《办法》精神，从实际出发，按照不突破原有编制和配备标准的要求，明确新的编制和配备标准，重新核定车辆编制总数，并报县公务用车主管部门备案。二是购置审批制度。建立和完善公务用车审批与公示工作机制，进一步明确购置审批的工作程序、职责分工、公示办法、违规责任等，力求做到规范有序、公开透明、共同监管。三是经费预算管理制度。严格公务用车购置和运行经费预算管理，认真落实在财务上单独列项和单车费用定额核算制度，财政部门要按照上级有关文件精神制定党政机关公务用车预算决算的有关制度。四是日常管理制度。各乡（镇）、各部门要全面推行公务用车保险、维修、加油政府集中采购制度和定点保险、定点维修、定点加油制度；严格落实公务用车使用登记和公示制度、回单位停放制度和节假日封存制度；建立公务用车配备更新和使用情况统计报告制度，逐步建立公务用车管理信息系统。五是执法执勤用车管理规定。财政部门分别会同公安、国家安全、司法和纪检监察及其他行政执法机关主管部门，研究制定执法执勤用车配备使用管理规定，明确配备范围、车辆编制、配备标准和使用管理等要求。按照要求制定执法执勤用车配备使用管理的具体办法，并报县公务用车主管部门。
各乡（镇）、各部门要对公务用车问题专项治理工作进行认真总结，形成专题工作报告，于10月25日前报送县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
四、专项治理工作的有关政策
(一超编车超标车的认定。依据《党政机关公务用车配备使用管理办法》(中办发[2011]2号、《中共毕节地委办公室、毕节地区行署办公室关于加强党政机关、事业单位公务用车定编和配置管理有关问题的通知》（毕委办字[2010]2号）和省、地有关部门的相关文件规定认定违规车辆。
对超编车的认定，原则上按原有编制标准；没有编制标准的，按新编制标准。单位公务用车总量超过编制数的，按配置时间顺序来确认超编车。
对超标车的认定，《办法》下发之前购置的车辆，依据原有配备标准；《办法》下发之后购置的车辆，依据新配备标准认定。
(二违规车辆的处理。对全县清理审核出的违规车辆，将本着厉行节约、避免浪费的原则，依照省、地对违规公务用车处理意见和工作方案进行处理。对一般公务用车和执法执勤用车的超标车，能调剂使用的，要优先调剂使用；不能调剂使用的，实际价值又高于新配备价格标准的，一般要按照有关规定公开拍卖；继续使用的，必须符合新编制要求，并报地级公务用车主管部门批准、送地级纪检监察机关备案。对一般公务用车和执法执勤用车的超编车和摊派款项购车，一律收缴，并按调剂使用、公开拍卖等方式进行处理，拍卖
收入足额上缴国库；对违规换车、借车的，须报县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室批准后换回、退回。执法执勤用车有编制和配备标准的，按照此次专项治理的规定和要求纠正处理；没有编制和配备标准的，在登记自查的基础上，依据新的编制和配备标准进行纠正处理。对违反规定的车辆，严禁擅自处理。
(三越野车的管理。党政机关原则上不配备越野车(含SUV车型。确因地理环境和工作性质特殊的，可以适当配备国产越野车，但须严格审批程序，纳入车辆编制，实行集中管理，不得作为领导干部的固定用车。要严格执行落实上级相关制度，认真纠正存在问题。
(四下拨和赠送车辆的管理。对上级下拨实物车辆和专项资金所购车辆，以及接受赠送车辆，要纳入单位车辆编制管理；不符合中央、省、地、县有关规定的，要按照此次专项治理的规定和要求纠正处理。
(五有关责任人的处理。本着区别情况、体现政策的原则。对主动自查、及时纠正的，依据有关规定从宽从轻处理；对隐瞒不报、不及时纠正的，严肃处理；对《办法》下发之后的违纪违规行为，从严从重处理。
(六严禁借机更换公务用车。凡是提拔、交流的干部，必须优先使用单位现有车辆，严禁占用其他单位车辆，严禁违规新购置车辆。在本实施方案下发之日起至重新核定编制和配备标准前，原则上暂停新购置车辆；确需购置的，须报县公务用车主管部门批准，并送县纪检监察机关备案。现有车辆数超过新编制标准的，一律不准新增、更换车辆，逐步达到新编制要求。
五、专项治理工作要求
(一加强组织领导。此次专项治理工作在县委、县政府的领导下，实行分级负责。县成立由县纪委、监察局、县委办、政府办、财政局、组织部、宣传部、编委办、发改局、公安局、审计局、工能局等部门参加的公务用车问题专项治理工作领导小组(领导小组成员名单见附件1，领导小组下设办公室在县纪委，负责日常组织协调工作。领导小组负责指导和协调全县公务用车问题专项治理工作，研究制定有关政策规定和治理工作措施，协调解决有关重要问题。各乡（镇）、各部门主要领导要切实加强对专项治理工作的领导。
(二严格落实责任。各乡（镇）、各部门要对本辖区公务用车问题专项治理工作负全面领导责任，主要领导对本乡（镇）、本部门公务用车问题专项治理工作负总责。要加强对公务用车配备使用管理规定执行情况的监督检查，严肃查处违纪违规行为。对在治理工作中敷衍塞责、走过场的，要责令整改；对弄虚作假、造成不良影响的，将按照党风廉政建设责任制的规定，严肃追究有关领导的责任。
(三强化督促指导。各乡（镇）、各部门要认真领会上级有关政策规定，建立完善工作机制；加强宣传教育，正确引导舆论，营造良好氛围；有关部门要注意总结好的经验和做法，以点带面，指导工作；要把专项治理工作与加强日常管理结合起来，进一步健全完善制度，积极推进改革，探索建立公务用车配备使用管理长效机制；在专项治理工作各个阶段，县专项治理工作领导小组将派出督导组进行检查，以便及时发现和纠正问题，确保工作取得实效。
附件：1．织金县公务用车问题专项治理工作领导小组成员名单
2．一般公务用车配备使用情况登记表
3．执法执勤用车配备使用情况登记表
4．公务用车配备使用情况汇总统计表
5．党政机关所属事业单位公务用车配备情况
汇总统计表
6．公务用车问题专项治理工作情况统计表
7．公务用车问题重点检查工作情况统计表
8．填表说明
附件1 织金县公务用车问题专项治理工作
领导小组成员名单
组 长：李发全 县纪委副书记、监察局局长
副组长：丁垂雄 县委办常务副主任
李隆伦 政府办常务副主任
谢振江 县财政局纪检组长
成 员：张袭镇 县委组织部副部长
李成勇 县委宣传部副部长
谭华峰 县发改局常务副局长
李仁举 县工能局常务副局长
赵祖燕 县纪委常委、县监察局副局长
熊 伟 县公安局纪委书记
廖盛江 县编委办副主任
杨俊荣 县审计局纪检组长
吴维敏 县纪委党风室主任
领导小组办公室设在县纪委，办公室主任由吴维敏同志兼任。
第五篇：织金县开展党政机关公务用车问题专项治理工作实施方案
织金县开展党政机关公务用车问题专项
治理工作实施方案
为切实加强和规范公务用车配备使用管理，解决个别地方和部门超编制超标准配备公务用车、违反规定换车借车、摊派款项购车、豪华装饰、公车私用、领导干部驾驶公车等问题，进一步加强和改进党政机关和领导干部作风建设、促进领导干部廉洁从政、密切党群干群关系，根据中央、省、地对党政机关开展公务用车问题专项治理工作部署和要求，结合我县实际，特制定本方案。
一、专项治理的总体要求和基本原则(一)总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会以及十七届中央纪委第六次全会精神，认真落实党政机关和领导干部公务用车配备使用管理规定，着力解决突出问题、加强规范管理、健全完善制度，进一步提高公务用车配备使用管理的规范化、制度化水平。
(二)基本原则
坚持分级负责、齐抓共管。按照“分级管理”的要求，明确工作职责，健全工作机制，建立公务用车问题专项治理工作责任制，一级抓一级、层层抓落实。
坚持总量控制、规范管理。严格编制核定、严格预算
送下属单位、提前报废等方式处理能够正常使用的公务用车，利用职权以各种名义借用、调用、换用下属单位、企事业单位或其他服务管理对象的车辆。
4．摊派款项购车，是指向下属单位、企事业单位或其他服务管理对象摊派款项购买车辆，或者擅自接受下属单位、企事业单位或其他服务管理对象赠送的车辆，以及摊派、转嫁车辆运行费用。
5．豪华装饰公务用车，是指增加公务用车高档配置或者豪华内饰。
6．公车私用，是指将公务用车用于婚丧喜庆、探亲访友、度假休闲、接送亲友、学习驾驶等非公务活动。
7．领导干部驾驶公车，是指领导干部未经批准，擅自驾驶公务用车。
三、专项治理工作的方法和步骤
此次专项治理工作从方案下发之日起至2011年10月底前基本结束。
（一）动员部署（5月5日前）
各乡（镇）、各部门要积极领会县公务用车专项治理工作会议精神，把思想和行动统一到县委、县政府的安排部署上来，明确专人具体负责，按要求抓好贯彻落实。根据工作需要，特别是县委办、政府办、公安、法院、教育、卫生等部门要结合自身实际，开好动员会，组建公务用车专项治理工作小组，制定切实可行的工作方案。
问题专项治理工作情况统计表》(见附件6)报送县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
(三)重点检查(7月26日至8月25日)县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室将组织专项检查组，对全县各乡（镇）和县直各部门工作开展情况进行重点检查，检查面在30％以上，重点检查“零上报”和“零问题”的乡（镇）或部门；检查的重点内容是：工作要求落实情况、编制核定和配备标准情况、登记自查情况、纠正处理情况等。对检查中发现的问题，及时督促整改。县委办、政府办、公安、法院、教育、卫生等部门专项治理工作领导小组于9月1日前，将《公务用车问题重点检查工作情况统计表》(见附件7)报送县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。
(四)建章立制(8月26日至10月25日)各乡（镇）、各部门要根据《党政机关公务用车配备使用管理办法》(中办发[2011]2号，简称《办法》)和省、地、县的有关规定，结合自身实际，研究制定公务用车管理的相关制度，并报县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室备案。有关部门要进一步建立健全规章制度，重点建立和落实以下制度：一是编制管理制度。在审查核实工作结束前，财政部门要根据《办法》精神，从实际出发，按照不突破原有编制和配备标准的要求，明确新的编制和配备标准，重新核定车辆编制总数，并报县公务用车主管部门备案。二是购
办公室、毕节地区行署办公室关于加强党政机关、事业单位公务用车定编和配置管理有关问题的通知》（毕委办字[2010]2号）和省、地有关部门的相关文件规定认定违规车辆。
对超编车的认定，原则上按原有编制标准；没有编制标准的，按新编制标准。单位公务用车总量超过编制数的，按配置时间顺序来确认超编车。
对超标车的认定，《办法》下发之前购置的车辆，依据原有配备标准；《办法》下发之后购置的车辆，依据新配备标准认定。
(二)违规车辆的处理。对全县清理审核出的违规车辆，将本着厉行节约、避免浪费的原则，依照省、地对违规公务用车处理意见和工作方案进行处理。对一般公务用车和执法执勤用车的超标车，能调剂使用的，要优先调剂使用；不能调剂使用的，实际价值又高于新配备价格标准的，一般要按照有关规定公开拍卖；继续使用的，必须符合新编制要求，并报地级公务用车主管部门批准、送地级纪检监察机关备案。对一般公务用车和执法执勤用车的超编车和摊派款项购车，一律收缴，并按调剂使用、公开拍卖等方式进行处理，拍卖收入足额上缴国库；对违规换车、借车的，须报县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室批准后换回、退回。执法执勤用车有编制和配备标准的，按照此次专项治理的规定和要求纠正处理；没有编制和配备标准的，在登记自查的
(一)加强组织领导。此次专项治理工作在县委、县政府的领导下，实行分级负责。县成立由县纪委、监察局、县委办、政府办、财政局、组织部、宣传部、编委办、发改局、公安局、审计局、工能局等部门参加的公务用车问题专项治理工作领导小组(领导小组成员名单见附件1)，领导小组下设办公室在县纪委，负责日常组织协调工作。领导小组负责指导和协调全县公务用车问题专项治理工作，研究制定有关政策规定和治理工作措施，协调解决有关重要问题。各乡（镇）、各部门主要领导要切实加强对专项治理工作的领导。
(二)严格落实责任。各乡（镇）、各部门要对本辖区公务用车问题专项治理工作负全面领导责任，主要领导对本乡（镇）、本部门公务用车问题专项治理工作负总责。要加强对公务用车配备使用管理规定执行情况的监督检查，严肃查处违纪违规行为。对在治理工作中敷衍塞责、走过场的，要责令整改；对弄虚作假、造成不良影响的，将按照党风廉政建设责任制的规定，严肃追究有关领导的责任。
(三)强化督促指导。各乡（镇）、各部门要认真领会上级有关政策规定，建立完善工作机制；加强宣传教育，正确引导舆论，营造良好氛围；有关部门要注意总结好的经验和做法，以点带面，指导工作；要把专项治理工作与加强日常管理结合起来，进一步健全完善制度，积极推进改革，探索建立公务用车配备使用管理长效机制；在专项治理工作各个阶段，县专项治理工作领导小组将派出督导组进行检查，以
附件1 织金县公务用车问题专项治理工作
领导小组成员名单
组 长：李发全 县纪委副书记、监察局局长 副组长：丁垂雄 县委办常务副主任
李隆伦 政府办常务副主任
谢振江 县财政局纪检组长
成 员：张袭镇 县委组织部副部长
李成勇 县委宣传部副部长
谭华峰 县发改局常务副局长
李仁举 县工能局常务副局长
赵祖燕 县纪委常委、县监察局副局长
熊 伟 县公安局纪委书记
廖盛江 县编委办副主任
杨俊荣 县审计局纪检组长
吴维敏 县纪委党风室主任
领导小组办公室设在县纪委，办公室主任由吴维敏同志兼任。
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