现场整改反馈报告

第一篇：现场整改反馈报告

福清市中德化工实业有限公司

现场整改反馈报告

根据福建省劳动保护科学研究所关于福清市中德化工实业有限公司现场评估整改反馈意见的要求,公司针对要求的内容,逐项进行了整改,现将整改的内容报告如下:

1、制定了一套完善的安全生产管理规章制度。

2、为了防止小动物进入配电室，各配电室分别安装了门窗，把电缆沟都加盖了盖板。

3、所有穿墙、穿楼板的电缆都增加了套管保护。

4、各配电室进行了卫生整理，清除了所有杂物，并增挂了安全警示工作牌。

5、所有外露传动、转动部位的机台都加设了防护罩。

6、所有机电设备都进行设备外壳接地保护措施。

7、所有在用线路都进行规范整治、线路都有套管保护。

8、为改善油墨车间通风,增设了两台防爆排气扇。

9、按照“五距”要求对仓库堆垛进行了规范治理。

福清市中德化工实业有限公司

2002年5月16日

第二篇：现场整改报告

整 改 报 告

专家组于2015年1月31日对我公司进行了现场检查，形成了专家意见。我公司针对安全管理文件、资料和现场存在的问题进行了认真整改。整改情况如下：

报告单位（盖章）：辉县市酒精有限责任公司

报告时间：2015年2月6日附件1主要负责人安全资格证

培训记录页

附件2危险化学品重大危险源备案证明附件3工伤保险缴费凭证附件4生产安全事故应急预案备案证明

附件5完善安全生产管理制度、岗位操作规程

辉县市酒精有限责任公司安全生产规章制度清单

（一）安全生产例会等安全生产会议制度；

（二）安全投入保障制度；

（三）安全生产奖惩制度；

（四）安全培训教育制度；

（五）领导干部轮流现场带班制度；

（六）特种作业人员管理制度；

（七）安全检查和隐患排查治理制度；

（八）重大危险源评估和安全管理制度；

（九）变更管理制度；

（十）应急管理制度；

（十一）生产安全事故或者重大事件管理制度；

（十二）防火、防爆、防中毒、防泄漏管理制度；

（十三）工艺、设备、电气仪表、公用工程安全管理制度；

（十四）动火、进入受限空间、吊装、高处、盲板抽堵、动土、断路、设备检维修等作业安全管理制度；

（十五）危险化学品安全管理制度；

（十六）职业健康相关管理制度；

（十七）劳动防护用品使用维护管理制度；

（十八）承包商管理制度；（十九）安全管理制度及操作规程定期修订制度。（二十）危险作业安全管理制度

（二十一）应急救援器材检查维护制度（二十二）职业健康管理制度

（二十三）职业危害因素监测管理制度（二十四）劳动防护用品发放管理制度辉县市酒精有限责任公司安全操作规程清单 入仓工段安全操作规程

粉碎工段安全操作规程

糖化工段安全操作规程

发酵工段安全操作规程

蒸馏工段安全操作规程

蒸发工段安全操作规程

干燥工段安全操作规程 装袋工段安全操作规程

酒精库安全操作规程

电焊工安全操作规程

气焊安全操作规程

电工操作规程附件6安全管理人员学历证书（三个安全管理人员学历证书）

附件7生产安全事故应急预案演练方案、培训计划、演练记录

附件8完善危险作业审批管理和作业证制度。

辉县市酒精有限责任公司危险作业安全管理制度

1、目的：为规范公司内作业的安全管理，控制和消除生产作业过程中的潜在风险，实现安全生产，特制订本制度。

2、适用范围：

2.1本制度适用于公司各部门、车间。2.2申办公司内作业许可证的项目。

2.2.1公司内动火作业：在公司内进行的电气焊、火焰切割、磨光等产生明火的作业。2.2.2进入有限空间作业：进入设备内部进行检验、监测、维修、养护等。2.2.3破土作业：公司内进行的内部地面开挖、掘进、钻孔、打桩、爆破等。2.2.4临时用电作业：公司内一切临时用电的作业。2.2.5高处作业：按照《高处作业分级》（gb/t3608-93）标准规定的各种作业。2.2.6起重吊装作业：在公司内进行安装、拆除、维修等作业。2.2.7抽堵盲板作业：因检修或其他作业需要抽堵盲板的作业。2.2.8断路作业：生产区域内的交通道路上进行施工及吊装吊运物体等影响正常交通的作业。

2.2.9公司内部规定的其他需要办理安全作业许可证的项目

3、职责与分工：

3.1主管部门：安全科负责公司内各项作业安全管理制度的监督执行。3.2相关部门：生产设备科负责规定职责内的各项安全作业工作 3.3各部门、车间：认真贯彻执行本制度，保障各项作业安全实施。

4、内容与要求：

4.1各项作业必须办理安全作业许可证。4.1.1申办公司内安全作业许可证的程序。

4.1.1.1由作业或被作业部门提出指定专人向管理部门提出申请。

4.1.1.2安全作业许可证由安全科或相关部门签发并进行监督，注重实效性。4.1.2安全作业许可证的内容：

4.1.2.1安全作业许可证应注明作业内容和作业的起止时间。4.1.2.2应规定具体的防范措施和作业区域 4.1.2.3需通知的相关部门和具体的防护要求。4.1.2.4作业负责人和作业监护人。4.1.3安全作业许可证的使用要求：

4.1.3.1严格遵守作业的起止时间，如超时应及时补办相应手续。4.1.3.2对作业区域应有明确的警戒标示。

4.4.3.3防范措施应告知所有作业人员，并按规定穿戴和使用防护用品。4.1.3.4作业监护人应坚守岗位，不得擅离职守和做其他工作。

4.1.3.5作业完成后应及时按防范标准清理作业现场，通知相关部门撤除警戒标示，并及时向主管部门汇报作业完毕。4.1.4作业涉及到企业关键装置和重点部位时应进行风险评价和制定相应的控制措施。4.2动火作业

按照《动火作业安全管理制度》相关要求执行。4.3进入有限空间作业

4.3.1必须保证要进入的设备与生产系统可靠隔绝，作业单位要做好严密的劳动组织工作，分工明确，责任到人。由生产设备科对将进入设备人员进行必要的安全技术交底和安全教育。4.3.2设备内作业必须设作业监护人，监护人应由有作业经验的人员担任，监护人必须认真负责，坚守岗位，并与作业人员保持有效的联络。

4.3.3设备内应有足够的照明，照明电源必须是36v以下的安全电压，如在潮湿环境场所内，照明灯具的电压不得超过12v。

4.3.4严禁在作业设备内向外投掷工具及器材。

4.3.5在设备内动火作业，除执行公司有关安全动火的规定外，动焊人员离开时，须认真检查，防止将焊（割）炬等物件留在设备内。

4.3.6作业完工后，经检修人、监护人、使用部门负责人共同检查，确认设备内无人、工器具等，方可封闭设备孔竣工。4.4破土作业

4.4.1破土作业的范围

4.4.1.1挖土、打桩、埋设接地极地或铺桩等，入地深度0.4米以上者。

4.4.1.2挖土面积在2㎡米以上者。4.4.1.3利用推土机、压路机等施工机械进行填土或平整场地。

4.4.2动土作业必须办理破土安全作业许可证，不准以口头形式传达，否则，都按违章作业处罚。

4.4.3破土安全作业许可证必须由车间（相关部门）负责人办理，必须由生产设备科审查批准。

4.4.4车间（相关部门）办理破土安全作业许可证，应标明破土地点、范围、深度、并画上简图，附有文字说明。

4.4.5如破土作业有可能影响到工艺管线、公用工程，必须由召集相关单位、部门共同确定动土方案。

4.5临时用电作业

4.5.1非电工严禁进行包括拉接、拆除电焊机及其他电气设备的电源线等用电操作，必须由专业电工进行操作。

4.5.2检修（大修）时，电修班要安排专人负责拉接、拆除临时用电线，保证用电安全，由生产设备科办理安全作业许可证。

4.5.3工期较长，需要多台临时用电器的作业项目，由电修班安排专人到施工现场拉接、拆除电线。

4.5.4除临时用电接线盘外，其他配电盘禁止拉接临时用电，如特殊情况确需在工艺配电拉接临时用电的，应经电修班班长同意，否则不准接线。4.5.5临时电源线不得搭靠工艺设备、管道等。

4.5.6使用手电钻、砂轮、角磨机等手持电动工具，必须绝缘良好，并配上触电保安器，以防止触电事故。4.6高处作业 4.6.1高处作业的定义

4.6.1.1高处作业是指凡据坠落高度基准地面2米及其以上，有可能坠落的高处进行作业，成为高处作业。

4.6.1.2坠落高度基准面是指从作业位置到最低落着落点的水平面。4.6.1.3异温高处作业是指在高温或低温情况下进行的高处作业。高温是指工作地点具有生产性热源，其气温高于本地区夏季室外通风设计计算温度的气温2℃及以上时的温度；低温是指作业地点的气温低于设计计算气温5℃及以上的温度。

4.6.1.4带电高处作业是指作业人员在电力产生和供、用电设备的维修中采取地（零）电位或等（同）电位作业方式，接近或接触带电体对带电设备和线路进行的高处作业。低于表中距离的，视为接近带电体。

（审批的作业证）

附件9完善进出场危险品运输车辆登记管理。登记信息中增加危险品运输车辆信息、司机与押运员证号。

（登记信息扫描图片附上）附件10劳动防护用品配备标准和发放记录。

辉县市酒精有限责任公司劳动防护用品发放标准

发放记录现场整改部分

照片1食堂、化验室及北部二层小楼租赁给永昌化工废弃并封闭。

租赁协议 封闭废弃

照片

2、废弃西边两个酒精储罐不用，管道断开，下面人孔盖打开。酒精罐西侧厂外建筑已拆除。

照片

3、拆除检修棚和废弃的3台计量罐。拆除维修棚

拆除3台废弃计量罐

照片

4、在各个管线上注明管线介质和介质流向。

照片

5、在各个通道、出口处标识出安全方向和标识；

照片

6、电机泵连轴节安装防护罩

照片

7、启用正压通风设备，在粗馏塔电动机接线盒处架设正压通风口。

正压通风管

正压通风管，操作台内部出风口管 精馏电机接线盒处设置正压通风出风口

停产后换接防爆电机

照片

8、在楼梯间重新架设照明灯，更换失效照明灯；

照片

9、在沼气柜上重新架设钟罩跨接线；

照片10、2015年2月3日，在辉县市电业局进行了耐压试验；

照片

11、将电动机接线盒重新安装、固定。

照片

12、蒸馏岗位废弃脱落防爆灯进行拆除，穿线管更换。

此处防爆灯早已废弃不用，更换破损穿线管。

照片

13、规范电缆电线的敷设，将飞线穿管沿墙架设；

此处的飞线，已加管重新沿墙走线。

照片

14、将装车鹤管平台静电释放柱进行接地连接，防火堤孔洞封堵。

静电释放柱接地线 防火堤孔洞封堵

照片

15、新制作的重大危险源危险物质安全周知牌

新制

作的重大危险源危险物质安全周知牌

第三篇：现场整改报告

现场整改报告

2017年8月2日上午省级检查组在羊山新区领导陪同下对本项目检查后得出的结论给差评，公司领导冯总得到消息后下午即召集拓朴监理、新旭施工方会议，要求整改。

我监理项目部根据这一阶段扬尘治理的文件精神要求，又一次给新旭施工单位下发监理通知单，具体要求施工单位对六个百分百熟悉理解，施工的每一阶段不忘六个百分百，一不忘现场百分百围挡，二不忘砂土百分百覆盖，三不忘工地路面百分百硬化，四不忘拆除工程百分百洒水压尘，五不忘出工地车辆百分百冲净车轮车身及出土覆盖，六不忘现场百分百绿化。

针对该施工现场具体情况，要求对防护网破损的及立即更换，防护栏杆不到位的立即搭设到位，防尘网破损的和不到位立即更换和覆盖，现场材料堆放整齐有序按安全文明施工管理规范布置，材料分类码放不得超高注意防潮，施工场地做到工完场清施工不扰民，现场不扬尘，运输无遗洒，垃圾不乱弃，施工现场主要机械设备停靠安全，脚手架钢管模板钢筋堆放有序，硬化道路两旁无杂草排水通畅无积水。应环保扬尘治理现场不能有搅拌机械。

新旭施工单位在会议后和接到通知后立即作出了整改工作布置，对安全防护网、防尘网部分更换完成，模板钢管扣件正在重新整理摆放，硬化路面两边的杂草给予清除。局部道路未硬化的准备硬化。搅拌机械还未撤离。

（在整理报告时间信阳市环保局又来检查，检查后召开座谈会内容如下：

1、裸土覆盖不完全。

2、信息标志牌用喷绘的。

3、车辆冲洗喷头要求上下两排能够正常使用。

4、现场不能有搅拌机械。

5、安全防护网破损得需要更换。

6、塔吊上还需要装自动喷淋。

7、下星期一还来检查。）

这次检查中出现的问题虽然在之前已通知施工单位整改和清理但还是没达到检查要求，有施工单位原因也有我方原因，为了以后做好现场施工管理工作更加注意书面及时通知和监管施工单位按要求做好各项工作做到细化量化并督促贯彻落实。

河南拓朴工程建设监理有限公司信阳万家荟信业家居建材城项目监理部

2017/8/3

第四篇：隐患整改反馈报告专题

2018-03-02-008号《隐患整改通知书》整改反馈报告

一、现场存在问题描述

分公司安全环保督察大队于2018年3月11日，对我分公司管理的xxxxx站进行督查，存在以下问题：

1、现场配备的十张消防毡为石棉制品，不符合《关于禁止使用石棉及其制品的通知》、（工单安[2016]237号）第1条（2017年1月1日以后在分公司范围内全面禁止使用石棉及其制品）。

二、原因分析

（一）直接原因：

1、由于我分公司在职业健康管理方面还存在漏洞，对安全管理人员的培训不到位，说明我单位安全管理人员日常安全教育培训工作开展效果较差；

2、现场人员未能对现场职业健康管理进行深入学习，没有及时对现场情况进行了解，对职业健康管理不到位；

（二）间接原因：

1、我公司接站后，对现场岗位人员职业健康管理及考核监管不到位。

2、岗位人员缺乏职业健康分析能力，对现场职业健康较生疏，岗位人员未能加强对职业健康内容的学习。

三、隐患整改情况

1、整改情况

我公司立即组织xxxxxxx站岗位员工对现场再培训，开展举一反三；于3月14日组织召开反思大会，对问题进行通报，举一反三落实整改，开展现场培训学习。

专项反思会

会议签到表

整改照片：

2、在公司开展举一反三整改工作

针对本次发现的问题，我公司将存在问题下发至现场值岗人员开展岗位员工职业健康管理技能培训考核，切实提升值岗职业健康管理分析能力。

四、处理情况

1、依据我公司《员工安全考核标准》，对现场主要安全管理人员xxx、安全员xxx各扣除月度绩效500元。

五、防范措施

1、根据检查出的问题在所辖范围内进行举一反三排查，加强培训，避免此类问题再次发生；

2、安全管理人员加强对员工进行现场职业健康管理培训，提高岗位人员的职业健康管理辨识能力；培训学习后进行相应的考核，对岗位人员不定期，不定时的进行抽查，对抽查不合格以及考核不合格的进行集中再次培训；

3、加强对各履职人员的严肃考核，同时加大问责力度，要做到“失职追责”考核制度；

分公司

2018年3月15日

第五篇：巡视组反馈问题整改情况报告

巡视组反馈问题整改情况报告

为推动县司法局全面扎实做好省委巡视组反馈问题的整改工作，确保责任到位、任务到位、措施到位、取得实效，先司法局结合司法行政工作实际，开展整改工作情况汇报如下：

一、切实加强组织领导

县司法局整改落实工作，由县司法局党支部书记、局长余东平作为第一责任人，各股室负责人、各司法所结合司法行政工作实际和自身实际情况负责本股室及司法所的整改落实的直接责任人。

二、整改情况：

(一)党风廉政建设方面的整改情况。

一是大力开展廉荣贪耻的廉政文化建设，以法律七进和依法治县为载体，营造崇尚廉洁从警氛围。加强日常监督，将遵守不准收送红包礼金规定情况作为个人事项报告、民主生活会和述职述廉的重要内容。

二是组织干警签订廉洁从政“承诺书”，开展廉政宣誓结合元旦、春节等重要时间节点开展廉政提醒。

三是开展滥发奖金、工资、补贴问题专项整治，严肃财经纪律，严格执行国家工资及津贴补贴政策，严厉查处违规滥发奖金、工资、补贴问题。

四是建立健全重大事项报告制度，全局干警都要做到事

前有请示，事后又报告，保证领导对工作进展情况做到心中有数，请示报告要坚持分级负责，逐级报告的原则，凡属职权范围的工作，要各负其责，认真落实，凡重大问题本级无权决定的，要逐级报告，不得超越权限;重大突发事件或事故应紧急报告，无论什么时间，必须在第一时间(半小时内)报告主管领导，一般事故要及时(1 小时内)报告;可先用电话口头报告，然后再补报文字报告，来不及报送详细情况的，可先进行初报，然后根据事态进展和处理情况，随时进行续报;凡领导交办的事情，都必须坚决执行，认真落实，不打折扣，确实遇到困难应及时报告，不能有抵触行为。

五是坚持预防为主、惩防并举、标本兼治、从严治警，继续加大违纪违法案件的查处力度，狠抓查办案件工作的落实，确保办案质量，严厉惩治消极腐败现象，严肃查处领导干部违法违纪案件。开展廉政教育，强化党纪法规学习，使之知法、守纪、思廉;开展警示教育，以案说纪，以案明纪，以身边事教育身边人，达到清廉的教育效果。

六是切实提升司法行政干警综合执法办案能力，提高司法行政干警依法行政和法律服务人员的执法办案质量和水平，夯实打造服务为民的理想和信念，组织力量进一步修订完善局机关规范执法、行政管理及业务管理等规章制度，确保干警执法和服务过程中“有法可依，有章可循”。将公证、法援、调解以及社区矫正等列为执法办案规范化建设重点单

位，从规范工作流程入手，加大规范化建设的力度。建立健全了司法行政机关执法办案考评机制，提高执法办案质量和水平。开展对严格公正执法办案情况、廉洁建设情况、人民群众对司法行政工作满意等情况的定期测评，并作为执法办案考评的重要依据，以确保了执法规范化建设有序推进。

七是大力推进服务群众“八件实事”，大开展“阳光执法”，促进司法公开。充分运用现代信息技术，在现有的县普法网等基础上，有序开展在手机报、广播电视、短信的执法司法公开，创新公开方式，畅通公开渠道，确保除法律规定的情形外，能公开的执法司法内容全部公开。通过深入开展执法司法公开活动，全面深化司法行政工作公开，让执法司法在阳光下运行，进一步保障人民群众对执法司法工作、对执法司法机关及其工作人员的知情权、监督权，更加有效地防止各种非法干预执法司法活动公正运行的影响，以公开促公正，以公开树公信，以透明保廉洁，构建开放、动态、透明、便民的阳光执法司法新机制，进一步提高我局执法司法工作的公信力。

(二)执行中央“八项规定”和作风建设方面存在的问题的整改清理。

一是强化政治意识严肃政治纪律。认真开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动，把学习贯彻落实党章作为司法干警首要政治任务，严格遵守党规党法，切实做到

政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。要求每名干警必须牢固树立大局观念和全局意识，并一言一行均与干警身份相符，大是大非面前立场坚定，关键时刻保持头脑清醒，力做与党中央保持一致、全力维护中央权威的表率。

二是深化“铸忠诚警魂”主题教育实践活动和“司法为民转变作风”主题活动，按照李仲彬厅长“信念要坚定、干警要干净、队伍要纯洁、执法要公正”的队伍建设要求，加强队伍建设，把思想政治建设工作融入到司法行政工作之中。

三是认真开展“庸懒散浮拖”集中整治。在对照全局庸懒散浮拖主要表现的基础上，结合司法行政系统实际，要重点整治少数干部办事效率不高、便民利民措施不多、服务意识不到位等问题，努力建设为民务实清廉的服务型机关。法律服务队伍重点整治行业不正之风等问题，不断提升依法诚信阳光执业水平。其中律师行业着力解决律师对当事人不尽职尽责，不主动承担社会责任等问题;公证行业着力解决重收费、轻服务，重数量、轻质量，重利益分配、轻责任落实等倾向性问题。

四是开展警车管理集中整治。重点整顿我局在用警车车牌不全、不按规定涂装警车外观、安装警灯警报器;非法转借、赠送、转卖司法警车、牌证;警车私用，非因公务驾驶司法警车出入或停放在营业性餐饮、娱乐、休闲场所等违法违规违

纪现象。

五是大力推进“集成式”、“一站式”法律服务模式，开展“法律援助便民行动”、“法律服务惠民行动”。积极组织由律师、公证员等组成的法律服务志愿队伍,走访、集中问诊、法律体检、结对服务，为群众提供“集成式”、“一站式”法律服务。开设“绿色通道”，对重点企业办理紧急公证事项简化程序，特事特办。对老年人、残疾人等社会弱势群体办理公证事项实行预约服务或者上门服务，并减免费用。开展“法制宣传利民行动”，结合正在开展的依法治县、法律七进等活动，送法上门。

六是巩固提升党的群众路线活动、“走基层”活动、“司法为民转变作风”活动、“铸忠诚警魂”活动、群众工作全覆盖等活动成效，推动全局干警服务群众常态化、制度化。

七是全局干警深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神，以《党章》和党政规章为基本遵循，紧紧围绕中央和省州委从严管党治吏的新安排、新部署，按照“三严三实”要求，以深化党的群众路线教育实践活动整改为契合点，以群众工作全覆盖、“依法治县专项整治行动”、基层党建工作年等重点工作为着力点，认真落实省委“两个意见”，深入推进服务群众“八件实事”和“法律七进”工作，全面推动各项规章制度落实，着力解决了精神不振、担当不力、为官不为等突出问题，切实做到为民务实清廉，努力营造干事

创业、崇廉尚实、风清气正的政治生态。

八是把作风转变贯穿与学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和省委十届五次全会精神结、教育实践活动深化整改、“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动、“依法治县集中整治行动”、落实基层党建工作年工作任务等工作的始终，开展党的群众路线教育实践活动和“铸忠诚警魂”活动整改“回头看”，持续深化“走基层”活动和“转作风”活动，推动作风建设不断取得新成效。

(三)选人用人方面的整改情况。

一是开展党员干部双重信仰问题专项整治，注意党员干部是否搞双重信仰、是否把严格党员干部遵守政治纪律放在首位，始终发挥司法行政职能，把反分裂斗争和维稳工作放在首位，务必做到政治立场考察全面、客观、准确。对现在的党员干部进行谈话，发现有整治立场不坚定的给予批评改正，如不改正，考虑取消其党员资格。

二是开展领导干部收受红包礼金问题专项整治，在与县纪委签订“拒收拒送”承诺书的基础上，组织全局干警人人签订“拒收拒送”承诺书，严格执行礼品礼金登记上交制度，对顶风违纪的，从严惩处。

三是组织开展作风巡察和执法作风专项检查活动，局班子采取明察暗访、社会调查等方式，重点检查法律服务窗口，各司法所、社区矫正工作和全局干警坚持按时上下班、上班

中没有溜岗脱岗、利用电脑从事与工作无关活动的现象。12月底前，要开展一次暗访督查。

四是以依法治县为载体，充分发挥我局法制宣传的作用，在法制宣传、会前学法、法律七进等过程中广泛宣传选人用人重要精神、相关纪律禁令和法律法规。同时，向群众宣传监督方式，如“12380”举报平台。

五是以“信念坚定、干警干净、队伍纯洁、执法公正”为操守，坚定不移地把《干部任用条例》中民主推荐、民主测评、民主评议作为干部选拔任用的必经程序。在运用选举制时，应给予民主权利，不能以实现组织意图为名强迫他们选谁或不选谁，坚决维护选民或代表的民主权利，不能以个人意志随意改变选举结果。在坚持德才兼备原则的前提下，把干部作风方面的表现作为选拔任用的重要依据，把“坚持用好的作风选人、选作风好的人”落到实处。务必坚信，优秀的干部只能是干出来的，不是跑出来的。

六是做好干部职工竞争上岗工作。根据我局今年制定的考核文件，县司法局全面实行了竞争上岗。岗位空缺一律实行竞争上岗，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在程序上严格按照县委组织部、县人事局审批，公布职位、公开报名、资格审查、民主推荐、民主测评等流程操作。上岗前公示、上岗前廉政谈话、对新上岗的干部实行一年试用期，没有破格和不够任职条件就评优评先或者推荐为后备干部的现象。

七是做好干部轮岗交流工作。为进一步优化机关各部门干部职工配置，激发干部的工作积极性，按照“加强业务部门”、“年轻干部培养锻炼”、“干部轮岗锻炼”、“确保业务工作连续性”的原则，加大干部交流力度，实施干部职工轮岗交流，优化部门队伍结构。在深入交心谈心，充分了解本人意愿的基础上，结合工作需要，在股室与股室之间，不同业务岗位之间进行轮岗交流。

八是大力加强对干部的监督管理。强化干部监督管理，加强对干部的教育管理，坚持执行领导干部谈话制度，实行工作谈话、廉政谈话、勤政谈话等制度;以政风行风建设为切入点促进廉政建设，制定违规行为处分规则，狠抓司法行政干部和法律服务队伍作风建设;切实加强司法行政干部和法律服务队伍管理加强对重点环节和重点部位权力行使的监督;切实履行协管职能，加大了对县司法局领导班子配备人员的考察力度，保证进人严格按程序办，对县司法局领导干部的协管工作落实到位。

九是强化司法行政队伍建设，选人用人机制进一步完善。今年来，我局通过全省公开招录公务员考试，新进了政法专项编制司法助理员 6 人，招录局机关公务员 1 名、事业单位人员 3 人，每个乡配兼职司法助理员 1 名，县司法局机关、司法所整治逐步实现满编运行。积极向组织推荐成绩优

异、德才兼备的干警，今年，通过民主推荐在县司法局机关推荐出了 3 名优秀后备干部。

(四)构建长效机制的情况。县司法局深入贯彻落实省委“两个意见”和省委政法委“两个实施意见”，通过建立完善管理责任、制度建设、诚信服务、教育培训等机制，进一步规范司法干警队伍的管理行为、执业行为，督促公证人员严格遵守职业道德和执业纪律;狠抓规范实施，结合我局司法行政具体情况，坚持高标准规范公证处和公证人员执业行为;狠抓监督检查，通过局领导班子现场办公、专题调研、跟踪督查等方法，帮助全局干警查找问题、分析原因、落实整改，做到不留死角，不留盲区;狠抓绩效考核，从强化用制度管人、管事入手，结合实际制订了《县司法局关于明确局机关人员岗位职责的通知》、《县司法局关于 2015 机关目标管理考核的通知》、《县司法局关于印发司法所管理制度的通知》、《县司法局关于印发 2015 年司法所目标管理任务分解表的通知》、《县司法局财务管理制度》，并按制度组织实施考核兑现，有效地促进全局干警执行各项制度和完成岗位目标的自觉性。

最新迎接省委巡视组部署会议上的讲话

同志们：

今天，我们召开州委常委会(扩大)会议，主要是传达学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述和《中国共产党巡视工作条例》

《被巡视党组织配合省委巡视工作规定》，积极做好迎接省委第五巡 视组明天开始进驻我州开展为期 3 个月的巡视准备工作。今天的会议有四项议程：

下面，我就学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，迎接省委巡视组检查，做好被巡视工作，强调四点意见。

第一，要学深悟透习近平总书记关于巡视工作的重要论述，进一步提高政治站位，增强做好巡视工作的政治觉悟和责任担当。

党的十八大以来，党中央把巡视作为全面从严治党的重大举措，使之成为党之利剑、国之利器。特别是习近平总书记高度重视巡视工作，多次发表重要讲话、作出重要指示，为做好巡视工作指明了方向、提供了根本遵循。总书记指出，巡视要坚持人民立场，人民群众痛恨什么、反对什么，就重点巡视什么、纠正什么，把巡视利剑直插基层，层层传导压力，层层落实责任。总书记强调，巡视发现问题的目的就是解决问题，发现问题不整改，比不巡视的效果还坏。整改不落实，就是对党不忠诚。7 月 5 日，总书记在听取十九届中央第一轮巡视综合情况汇报时发表重要讲话，明确提出“五个持续”(持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，持续强化管党治党政治责任，持续保持惩治腐败的高压态势，持续纠治“四风”问题，持续净化党内政治生态)的重要要求，强调要推动巡视工作向纵深发展，坚定不移深化政治巡视，高质量推进巡视全覆盖，不断完善巡视战略格局;强调要坚持稳中求进、持续抓、抓到底，以坚如磐石的决心和意志夺取反腐败斗争压倒性胜利。9 月 26 日，省委巡视工作动员部署会在长沙召开，把湘西州及凤凰县列为十一届省委第四轮巡视地区之一。全州各级党员干部特别领导干部要认真学习贯彻落实习近平总书记关于巡视工作重要论述和《中国共产党巡视工作条例》《被巡视党组织配合省委巡视工作规定》，充分认识巡视工作的重大意义，进一步树牢“四个意识”，提高政治站位和政治觉悟，自觉把思想和行动统一到党中央精神和省委部署上来，增强接受巡视监督、支持巡视工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

第二，要以严肃认真的态度接受巡视，全力支持配合巡视工作。

支持配合省委巡视组做好巡视检查，是我们的政治责任和应尽义务，也是对我们党性原则、大局意识、组织纪律的一次重要检验。这次省委巡视组来湘西州巡视，不仅是对我州政治生态、各项工作的“全面体检”，更是帮助我们提高认识、发现问题、改进工作的重要机遇。

全州广大党员干部特别是党员领导干部要本着对组织负责、对党负责、对同志负责的精神，实事求是、客观公正地向巡视组反映情况和问题，做到有什么问题就反映什么问题，确保巡视组了解真实情况，发现真正问题。对省委巡视组在这次巡视过程中指出的问题，要诚恳接受、照单全收、深入剖析，坚持即知即改、立行立改、认真整改，做到有什么问题就整改什么问题，切不可有任何抵触情绪。要持续深入抓好中央巡视组反馈意见整改落实，巩固扩大前段整改成果，特别是对 103 个州庆项目和地方政府债务化解要加快推进，尽快全面完成整改，并以点带面、举一反三，在全州范围内对政府性投资项目、PPP 项目来一次全面“回头看”，严把审批程序，严 控建设规模，严格资金监管，严查违纪违法行为，坚决不搞形象工程、政绩工程。要严守纪律规矩，严格执行中央八项规定精神和实施细则，不折不扣落实省委巡视组的工作要求。我在这里重申一下，省委巡视组进驻期间，党员领导干部原则上严禁出国出境，严禁进出娱乐场所，严禁工作日饮酒，严禁大办婚

丧嫁娶事宜。确因公外出的，要严格执行请示报告制度。要强化服务意识，精心妥善安排，做好后勤保障，切实为省委巡视组创造良好环境和提供便利条件，全力确保省委巡视组在我州顺利开展各项工作。

第三，要全面抓好信访稳定工作，营造良好巡视氛围。

各级领导干部要高度重视信访维稳工作，带头接访和主动下访，妥善解决群众合理诉求、实际困难和相关问题。要发扬办理中央巡视组移交群众身边问题件的有效经验，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，认真落实领导干部包案化解信访制度，压紧压实信访维稳工作责任，进一步健全形成以主动处置化解为主、稳控为辅的信访工作长效机制，有效防止和迅速处置集体上访、越级上访、非正常访、恶性闹访及围堵巡视组驻地等各类事件。尤其要全力配合省委巡视组做好群众信访接待工作，做到及时交办、及时稳控、及时化解。要强化社会巡逻防控，深入开展好“扫黑除恶”专项斗争，严密防范各类暴力恐怖案件以及偷盗等治安案件，确保社会和谐稳定人民群众安居乐业。要时刻绷紧安全生产这根弦，全力抓好重点领域、重点行业、重点部位安全隐患排查整治，严防较大以上安全生产事故发生。要切实做好宣传舆论、保密等工作，搞好统筹协调，畅通巡视渠道，确保周到细致、万无一失，充分展示湘西良好形象，营造良好巡视氛围。

第四，要以奋发有为的精神状态抓紧抓好脱贫发展各项工作，做到“两手抓”“两不误”。

这次省委巡视为期三个月，这段时间是我们完成全年各项目标任务的关键期。全州各级各部门特别是领导干部要勇于担当、奋发作为，搞好统筹协调，学会“弹钢琴”，既要全力配合省委巡视组搞好巡视工作，又要集中精力抓好当前脱贫发展各项重点工作，确保年初既定的经济社会发展目标任务全面完成。要加强经济运行调度，大力推进重点项目建设特别是产业项目建设，以扩大有效投资拉动经济稳定增长，实现高质量发展。要对标对表户脱贫、村退出、县摘帽脱贫验收标准，做好“三业”文章，抓细抓实各项基础性工作，全面做好脱贫攻坚考核验收准备工作。要毫不松劲抓紧环保督察整改，全面推进以花垣县为重点的矿业整治整合，着力解决突出环境问题，坚决打好污染防治攻坚战和绿水青山保卫战。要精心做好全州改善农村人居环境暨美丽乡村示范创建工作会议、省委“10• 30 学习活动”、州委经济工作现场推进会的筹备工作，各县市区要加大工作推进力度，