第一篇:招标办公室2008年工作总结
招标办公室2008年工作总结
公司领导:
2008年招标工作在公司领导的高度重视和各部门的大力支持与配合下,以打造“百亿兴发”为目标,按照国家招投标法,结合公司实际,全面贯彻落实《兴发集团项目建设管理办法》和《兴发集团招标管理制度》的规定,不断加大招标力度,提高工作质量和服务水平,有效预防商业贿赂,为提高资金使用效益、保护招投标当事人合法利益、促进党风廉政建设以及构建公平、公开、公正的招标环境做出了积极贡献,招标工作跨上了一个新的台阶。现将2008年招标工作总结如下:
一、完成的主要工作
(一)精心组织,合理安排,通力合作,搞好工程项目的招标工作。2008年是公司打造百亿兴发的起步年,公司新上项目较多,为搞好项目招标工作,招标办克服人员不足等困难,加班加点,安排专人服务项目建设,满足了项目建设进度的需要。截止到2008年11月,共完成招标233项,招标金额57181.12万元。
其中招标办自行组织招标222项,预算金额46322.44万元,中标价格39276.71万元,增收节支7045.73万元,降幅比例达15.21%,全年公收售标书费10.5万元。其中,公开招标216项,议标6项;土建招标4项,设备及材料招标215项,废旧物资销售3项。分别为:15万吨/年离子膜烧碱项目82项,热电联产2*130吨及第三台35吨锅炉项目34项,酸式焦磷酸钠项目3项,5000吨/年次磷酸钠项目25项,750吨/年阻燃剂项目6项,10000吨/年磷泥烧酸项目6项,神农架万吨黄磷电炉项目14项,保康3万吨/年食品五钠项目7项,白竹等矿山项目17项,更新该造及其它项目28项。累计投标单位805家次,平均每个招标项目4家单位参加投标。
积极配合,大力协作,对外委托招标公司代理招标11项,招标金额10858.68万元,分别为:峡口港综合楼,神龙山庄扩建主体工程及装修工程,门家河矿山公路桥,刘草坡5000吨/年次磷酸钠项目土建工程,耿家河煤矿职工项目,白竹磷矿地面工程,神龙架万吨黄磷电炉工程土建工程,瓦屋磷矿公路,猇亭15万吨离子膜烧碱土建工程,猇亭码头土建工程。
(二)积极探索,创新举措,进一步提高招标管理水平。招标办自成立以来,在摸索中不断完善和发展,业务能力和管理水平逐步提高,在2008年,我们发扬传统,积极探索,创新举措,更进一步的提高了招标管理水平。
1、变被动为主动,开辟项目招标提前介入机制。在项目(尤其是新建项目)启动之初,安排专人积极主动与项目部取得联系,宣传公司招标管理制度及招标流程,并引导项目部就具体土建、设备招标进行统筹安排,有效的保证了项目建设的顺利进行,全年未出现一个因招标工作而影响工程建设进度的项目。
2、全面调查招标执行情况。全年两次对已完成的招标项目执行情况进行了全面的调查,调查情况表明,招标项目整体执行情况良好,绝大多数项目均已按招标要件执行,极少数项目没能 按照招标要件完成;根据调查结果,及时制定整改措施和改进办法,有效地指导了后续招标工作;根据中标单位的履约情况,及时对其信誉进行评级,并建立了投标商信誉管理平台及相应管理程序,提高了对投标商的管理水平。
3、加强招投标制度化建设。公司与招标相关的各项管理制度,在运行中暴露出了不少问题,影响了招标工作的顺利开展。通过对各项制度在实践中运行的总结,修订和完善了《兴发集团招标管理制度》和《评标评委管理办法》,同时,根据评委在评标活动中的表现,对评委库进行了补充和完善。
(三)加强部门建设,增强服务意识,规范招标程序。
1、始终坚持原则、塌实工作、强化政治觉悟、加强党风廉政建设,有效杜绝了违规违纪现象的发生。招标办工作人员严格做到廉洁自律,自觉接受监督,按公司招标管理制度,公平、公开、公正地搞好招标工作;认真做好绩效考核工作,加强对部门人员的业绩考核,建立相对完善的业绩考核体系。
2、加强培训和内部交流,提高业务水平。转变观念,讲究工作方式和方法,增强工作的主动性、创造性、预见性,提高工作效率和水平,不断加强业务技能学习,坚持周五例会制度,组织部门人员集体学习,检查工作任务的落实完成情况;全年外派招投标培训1人次,举办一次项目管理人员和招标工作人员集中培训一次,取得了较好的培训效果,人员综合素质明显提高。
3、按照公司四合一管理体系的要求,认真开展各项工作。细化招标程序,努力将工作做到细致入微。对每个项目的评标工作都要求按照既定的程序开展,通过“看资质、查偏离、审技术、评价格”四步评审法,评选出资质合格,技术过硬,价格合理,要求符合的中标单位。全年因发现投标单位串标而废标 3 次。
4、坚持依法招标,克服来自各方面给招标工作带来的压力,为公司节约资金把好关,确保资金有效使用。严把资格审查关,实行标准化的招标文件,提高招投标的合法性、时效性和经济性。做好招标管理的基础性工作,拟制招标文件、发布招标信息、发售标书,组织开标、评标,整理开标会议记录,做到不参与不干扰评审工作。
(四)配合相关部门完成的其他工作。根据公司要求,积极配合价格委员会组织的涉及到宜昌、襄樊、保康、神农架等地区建筑安装材料价格信息调查工作,及时准确的收集市场价格信息,为公司发布建筑安装工程材料价格文件提供了重要依据,同时也为招标商务谈判提供了宝贵数据;根据公司修志委员会的要求,完成《兴发志》招标板块的修订上报工作;根据公司统一要求,认真组织,通过四合一管理体系招标管理的内外审工作。
二、存在的主要问题
(一)申报主体不明确,部分申报负责人相对不专业,影响了项目的招标和执行。目前申报主体有项目部、子公司、厂、矿、公司有关部门等,且项目具体负责人由于专业不对口,使得项目在申报、组织、执行过程中都存在一定的困难。建议进一步规范项目申报主体,事业部制管理的相关单位由各事业部申报并进行管理执行,新建项目由项目部申报招标,其他法人主体单位由法人主体申报。部分单位土建项目招标后,由于缺乏专业管理,导致项目没按招标要件执行,建议土建项目由工程部安排专业人员 参与协调管理。
(二)申报单位招标项目前期准备工作不充分。
个别项目申报单位对招标项目前期准备不充分,方案、技术要求不够详细,对技术文件拿捏的不准,在开标会上不断的更改技术方案,个别项目执行过程中存在设计变化较大情况,影响招标质量和项目执行。建议加强招标项目前期论证审查工作。
(三)招标结束后申报单位组织合同谈判不及时。项目招标结束,中标通知书发出后,个别项目申报单位不及时组织中标单位进行合同谈判和签订,致使中标结果发生变更。因现阶段材料价格相对不够稳定,不及时签订合同,若遇材料价格变化较大,中标单位就会以此为由要求变更中标结果。建议中标结果出来后,项目申报单位在最短时间内按公司合同审签办法组织合同的审签。
(四)付款方式和付款进度有待加强,对有效地控制招标价格和项目执行有利。投标单位对招标项目的付款方式异议较大,上半年由于项目招标没有预付款,招标文件发出后,很多优秀的供应商以规避自身风险为由不愿来兴发投标,致使选择优秀供应商有限;下半年,按照公司5月份项目管理会议要求,对较为特殊的设备招标,以支付定金的付款方式,进行设备招标,供应商积极主动参与公司招标项目的投标。但很多中标单位报怨合同签订后,履约过程中,公司未按招标承诺和合同条件付款,影响合同执行和再次参与投标的积极性。
三、2009年工作计划和主要措施
(一)紧紧围绕公司打造“百亿兴发”的目标,与相关部门通力协作,进一步以猇亭工业园区项目建设为重点,根据公司项目管理制度和招标管理制度,专人专班服务项目建设招标,全面完成公司项目建设招标工作,确保项目建设不因招标拖后腿。
(二)进一步做好招标管理和评委管理的宣传和培训工作,一年来,项目招标申报积极主动,新建、扩建、改造项目在满足招标条件的基本上都能积极主动的申报招标。2009年,招标办将根据招标项目动态,组织项目管理人员,评标评委进行不定期的招投标及评标方面的培训,以保证项目的申报、招标、评标有序进行。
(三)专人负责,2009年,将以项目招标前期调查为主,进一步加大招标工作提前介入工作,在项目前期即开始参与,配合项目部合理制定招标范围和计划,编制详细的方案和技术要求,以利项目招标有序、规范地开展。
(四)大力推进网上招标,引进更多的优秀供应商。根据公司统一安排,投标商信息登记表已在网上发布两个多月,目前已申请登记的投标商达400多家,到年底,已具备网上招标的条件,2009年,除特殊不适宜网上招标项目外,计划将项目网上发布招标信息,进行招标。专人负责,定期分析,按时汇总上报,确保信息的连续性、真实性和及时性,为领导决策提供有价值的参考。
(五)加大招标监管力度,加强纪委、审计和财务部门对招标活动的监督管理,强化对招标行为的约束。做好招标调查研究工作,通过日常检查方式,对于一些带有苗头性、倾向性的问题及时发现,并将其解决在萌芽状态中;认真做好投标商市场准入 6 资格的审查登记,建立投标商的投诉机制,加强对投标商的监督管理。
(六)加强招标后监管,全过程参与合同会审,加强合同监督,确保严格按照招标结果签订合同,维护招投标工作的严肃性,维护公司利益。
(七)根据招标项目执行和运行情况,不定期地对招标项目执行情况进行回访,检查项目是否按招标要件执行,计划2009年3、9月分别对2008年下半年和2009年上半年招标项目的执行情况全面调查,并根据调查结果适实修订完善招标管理相关办法。
(八)加强作风建设,严格工作纪律,树立良好的招标形象;努力加强自身建设,自觉树立起正确的人生观和价值观,进一步提高招标工作人员的法制意识、思想意识、服务意识和业务工作水平;加强业务培训和理论学习,提高招标工作人员的综合素质。
二00八年十二月三日
第二篇:招标办公室岗位职责
招标办公室工作职责
招标办公室在学校主管校领导和招标领导小组的领导下,统一负责学校的招标工作。
主要职责:贯彻落实招标投标工作法规,调查研究招标投标工作规律;制定招标工作计划、重大招标项目方案并向招标工作领导小组报告;印制招标工作的各类文件、材料;发布招标信息,接受投标单位投标报名;对投标企业进行资格初审,确定参加投标单位;组织开标、评标会议全过程;向中标单位签发《中标通知书》,协助项目归口管理单位订立书面合同;监督中标项目的执行情况,收集用户对中标项目的反馈意见;负责招标工作文件资料的建档、归档工作;负责评标专家库的初审与评标专家库的管理;建立企业信息库;完成招标领导小组交办的其他有关工作。
主任岗位职责
1、全面负责招标办公室工作,宣传党的方针、政策,贯彻执行招投标法规。
2、组织制定学校关于招标工作的管理办法及其实施细则,领导组织、管理、监督学校的招标活动。
3、主持招标会议,按规定的程序组织校内招投标活动。
4、建立健全招标办公室的各类规章制度、工作纪律及廉政建设措施,并认真组织实施。
5、向招标工作领导小组及主管校长报告工作,完成上级交办的各项工作。
副主任岗位职责
1、负责招标办公室的业务工作,安排招标工作计划,代理主任主持招标工作会议。
2、兼任招标办公室的党支部书记工作,坚持一周党员组织生活和下一周政治学习活动,发挥基层党组织的先锋模范作用。
3、负责受理招标申请,审查招标文件及公告文本,对其规范性进行把关。
4、遴选评标委员成员人选,提供给领导和监察处批复。
5、负责管理收支报表,定期核对帐目。
6、负责统计资料的收集,完成上级交办的各项工作。
科级干事岗位职责
1、负责招标办公室日常工作,发布招标公告。
2、做好开标会议的准备工作
3、管理收支台账。
4、负责招标文件归档工作。
5、管理专家库及企业信息库。
6、管理招标办公室网络主页,及时更新相关的内容。
7、完成上级交办的各项工作。
8、进行相应分工,以提高工作效率。
招标办公室保密规定
为了保证招标工作按照“公开、公平、公正”的原则进行,特制定以下保密规定:
1、不以任何方式泄露尚未进行招标的文件内容。
2、不向任何人泄露评标委员会人员组成情况。
3、不在任何场合谈论评标会议及其相关的事项。
4、严格遵守资料、档案的保管及借用管理制度。
5、全体人员严格遵守,相互监督;违反者将受到批评,造成严重后果给予党纪或政纪处分。
招标办公室廉政工作制度
为了加强招标办公室内部事务管理,形成团结、务实、高效、和谐的工作环境,制定如下工作及廉政制度:
1、实行周一上午例会制度,总结上周工作,研究下周工作安排。
2、及时沟通各种情况、信息,保障每个人的工作目标明确、有的放矢。
3、领导要办事公道,严以律己宽以待人,政务公开民主,不搞小动作。
4、财务状况透明,1000元以上大额支出集体研究决定,领导签批。
5、在招标工作中不得接受潜在投标人的馈赠和宴请。
6、以制度防范腐败的发生,一把手对本单位的廉洁勤政负总责。
2005-12
第三篇:市招投标管理办公室招标工作总结
市招投标管理办公室自组建以来,在市委、市政府正确领导及有关部门的关心支持下,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,坚持科学的发展观,切实抓好招投标制度、业务、监管各项工作,取得了较好的成效。今年8至12月份,共实施招标9次,市场价2782万元,实际支付2297.81万元,节约资金484.19万元,节约率为17.4%。进一步加强了对全市公共资源的招投标管理,规范了招投标行为,真正实现了阳光操作,提高了公共资源的使用效率,维护了公共利益。主要工作情况是:
一、完善机构建设,完成组建工作。
根据市委n届第n次常委(扩大)会议精神,8月份招投标管理办公室成立。成立后,首先着手组织人员到招投标工作运行比较早比较成熟的浙江萧山、绍兴等地及周边县市学习,学习先进的管理运作经验,为下一步我市招投标工作规范有序运作奠定基础。回来后,借鉴外地先进经验结合我市具体情况,进一步完善了各项组织机构。一是完成了借调人员工作,先后调进工作人员两名,充实了队伍。二是起草制定了《关于对全市公共资源招投标实行集中管理的实施意见》,确立了政府领导、集中管理、统一市场、公开交易、规范运作、依法监管的原则,建立了统一、公正、规范、高效、廉洁的招投标运行机制,明确了管理范围。三是专门召开了职能移交会议,实现了职能、人事、财务、资产的移交工作,完成了党组织的完善和党员组织接收工作。
二、加强硬件软件建设,规范招投标行为。
为使招投标各项工作走向正规,真正体现公开、公平、公正原则,财政投资17万元,建成了高标准的评标室开标室,设立电子大屏,用于信息发布和开标过程的公示。将专家评标区设置成相互独立的区域,并装备先进的技术设施对整个招投标活动实行全程跟踪监督,开标结果扫描复制,下一步待专家库建成后对评标专家实行电脑随机抽取,临时通知,用无情的电脑来控制有情的人脑。网站及招投标系统的建设正在进行,建成后对进一步提高工作效率,方便招投标各方操作,提高政策的透明度,提高对全市公共资源的使用效率,起到重要的作用。通过硬件设施的完善,进一步创新了管理体制,杜绝了暗箱操作行为的发生,有效维护了招投标当事人的合法权益,规范了招投标行为,体现了市委市政府推行阳光工程建设的主旨。
此外,招投标管理办公室成立以来,注意加强办公室和招投标交易中心工作人员队伍素质的提高,加强日常管理和教育,增强工作人员的服务意识,组织工作人员拓展学习层面,更新知识结构,提高业务水平和依法监督能力。从软件上保证了招投标工作的规范运行。
三、招投标制度建设进一步加强
四、招投标市场行为进一步规范
1、强化日常监管。在招投标过程中实行事前核准,事中监督,事后备案,加强对招投标重点环节的日常监管。在项目招标方式、招标组织形式的核准、公告发布、资格审查、开标、评标、中标公示以及项目备案等重要监管环节都制定了相应的表格,以简化手续,提高效率。
2、严格执法监督。加大了对违法违规行为的检查力度。对规范招投标市场行为,维护三公原则起到了重要的保障作用。
xx年我市招投标工作取得了一些成绩,但也存在一些不容忽视的问题,如专家库建设问题,仍滞后于整个招投标工作;招投标制度的规范,各项纪律,执行有待于进一步加强;工作人员的业务水平有待于提高等等。为此,市招投标管理办公室确定了下一步的工作思路,如下: xx年全市招投标工作总的思路将按照政府领导、集中管理、统一市场、公开交易、规范运作、依法监管的原则,本着统一、公正、规范、高效、廉洁的招投标运行机制,着力于加强监督管理,完善操作规程,鼓励公平竞争,树立阳光形象,进一步创建统一开放、竞争有序的招投标市场。
一、进一步加强制度建设。xx年年,在现有制度基础上,制定比较完善的招投标规章制度,下一步将制定工程建设招投标办法,政府采购办法,土地拍卖办法,产权交易办法,将各项招投标活动纳入规范化法制化轨道,保证各项招投标活动有法可依,切实维护公共利益,维护招标单位利益,维护投标方利益。
二、加大对招投标工作的监督检查力度
对各类招投标信息发布实行统一标准,统一管理,进一步规范信息发布行为,提高公众对招投标监督参与度。一是对公告发布媒介进行调整,以整合信息资源,提高服务水平;二是通过建立《市招标投标网》,将招标事项核准、招标公告、中标结果、信用记录等信息,及时予以公告;三是信用记录公开。对违规招投标行为的处理结果、招投标活动当事人不良行为记录等相关信息,进行公示。四是坚决杜绝场外交易现象的发生,对应该进入交易中心进行交易但不进入的,要发现一起查出一起。共2页,当前第1页12
三、加强专家库建设,促进科学公正评标。
调整和充实现有综合评标专家库,加强对评标专家资格认定以及培训、考核、评价和档案管理等工作。并将逐步实行与省市专家评委总库的联网,解决本市评委类别不齐、人才短缺问题。建立专家自动抽选系统。避免人工操作,防止专家抽选中的腐败隐患。
四、加强对办公室及中心工作人员的业务学习督促工作
建立定期组织学习与自我学习相结合的学习制度,对业务学习情况定期检查,促进工作人员的业务能力与服务意识的提高,为下一步开展工作打好基础。
第四篇:2017年国资科招标办公室工作总结
2017国资科招标办公室工作总结
在院党政领导班子的关怀支持下、在医院相关部门通力配合下,国资招标办以科学发展观为统领,以医院发展规划为契机,按照“依法采购、节约资金”的原则,严格按照《中华人民共和国招标投标法》之规定,全面贯彻落实《河南中医学院第三附属医招标投标暂行办法》,提高工作质量和服务水平,有效预防商业贿赂,为提高资金使用效益、维护医院公共利益、保护招投标当事人合法利益、促进党风廉政建设以及构建“公开、公平、公正”的和谐招标环境及在按照国家相关政策对我院的国有资产管理做出了积极工作。现将2017工作总结如下:
一、出台制度
(一)为了更加规范我院招标流程,完善我院制度建设,经过反复修订,《河南中医药大学第三附属医院招标管理办法》于2017年5月16日发布施行。明确了招标办、纪委监察室、计划财务部、审计室等相关职能科室的职责,规定了招标范围、流程及招标纪律。
(二)为完善我院制度建设,加强我院国有资产管理工作,结合我院实际,认真编写医院国有资产管理制度。
二、招标工作
(一)2017年招标办共完成招标工作12项,实现招标支出528.64万元。
其中设备类招标共计5项,共计招标金额69.3万元;工程类招标2项,共计金额49.2万元,服务类5项,共计金额410.14万元。
具体招标项目如下:
肺病科:下肢运动训练器、体外反搏机;总务科:二氧化氯发生器;肛肠科:洗肠机、熏洗机;保健楼输液大厅改造工程;康复实训室改造工程;保洁服务项目;保安服务项目;消防维保项目;网站建设项目;招标代理机构比选。
(二)共签订合同5份,总计金额为67.77万元。其中设备类合同3份,共计46.9万元;服务类合同2份,共计金额约20.87万元。
(三)完成资料汇编归档9份,中标单位标书档案12本。
(四)2017年7月10日,我院通过公开招标方式选出8家招标代理机构分别代理我院货物类招标和工程类招标项目。扩大了我院委托招标代理机构选择范围。
三、国有资产管理工作
(一)与物资科配合,按物资科提供的单据完成新增国有资产录入工作,做到账物相符,没有疏漏。
(二)完成《行政事业单位国有资产管理信息系统》中2016新增国有资产上报工作。
(三)协调学校国资处,向省财政厅行政事业资产管理处提交“河南中医药大学关于东明校区固有资产处置的申请”,财政厅给与回复豫财资(2012)47号文件“关于对河南中医学院处置国有资产的批复”中已经同意金水路老校区地上建筑物共计13栋,建筑面积57507.45㎡,账面原值71075240.25元,予以核销,相应增加其第二、三附属医院资产并进行账务处理。我院已将除综合楼以外12栋楼入账,并已通知学院国资处进行销账。
(四)政府采购网上商城今年首次投入使用,用于分散采购各类不需要招标项目。我科室帮助针灸学科、推拿学科等多学科使用校科研经费进行政府网上商城采购项目共计116项。
四、2017工作计划
(一)根据我院总体发展规划,结合科室需求,依法合规的完成各项招标工作。
(二)严格按照《河南中医药大学第三附属医院招标管理办法》及河南中医药大学第三附属医院招投标流程开展各项招标工作。
(三)根据合同管理有关规定,应成立档案室,对招标合同进行规范化管理,同时也缓解我科室办公用房紧张状态。
(四)加强学习,提高认识,依法合规办事,树立良好招标形象。(无)建立健全医院国有资产管理制度,进一步规范国有资产管理工作,为一线科室做好服务,提供保障。
(六)建立健全医院国有资产报废制度,明确国有资产报废流程,全面做好三附院及学院三临床国有资产的报废工作。
(七)完成领导交办的各项工作。
国资科、招标办公室 2017年11月24日
第五篇:办公室装修招标文件
四洲地产 办公室装修工程
招标文件
招标单位:惠州市四洲置业有限公司 编制单位:惠州市四洲置业有限公司
日期:2013年6月8日
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投标邀请书
致: 惠州市四洲置业有限公司位于惠州市惠阳区人民四路四洲城市经典的办公室装修工程。现诚邀贵公司前来施工投标。
请贵单位于2013年6月24日9时 前到惠州市惠阳区人民四路66号成本合约部办公室领取招标文件。
请贵单位收到本招标文件后,认真阅读各项内容,进行必要的投标准备,并按照招标文件的要求详细填写和编制投标文件。
1.招标范围:工程量清单中的所有施工项目 2.建设地点:惠州市惠阳区人民四路四洲-城市经典 3.工程规模:按工程量清单。
招标人:惠州市四洲置业发展有限公司 地址:惠州市惠阳区人民四路66号 联系人: 联系电话:
传真: 邮箱:
惠州市四洲置业发展有限公司
2013年6月20日
处理;同时中标人应无条件返修并承担由此造成的一切损失及赔偿费用;各投标人在投标前需自行组织人员在约定时间内到现场进行勘查,结合现场实际情况,进行投标报价。
2.项目经理必须现场办公每周不少于6个工作日,在施工过程中不经招标人同意不得擅自离开工作岗位。中标人在投标文件中拟定的项目经理及主要技术、管理人员,在施工过程中不经招标人同意不得更换,若擅自更换予以处罚。对不称职的施工管理人员,招标人有权要求中标人更换;施工组织设计中的项目管理成员全部到位并且不在其他工地兼职。
3.本工程采取包工、包料(其中鎏金字体、灯饰由招标人负责)、包质量、包工期、包安全、总价承包的方式,合同价在合同实施期间内除招标人提出的变更外不作调整;如果中标人在施工过程中违反招标书和合同要求,招标人有权终止施工合同。
4.中标人必须使用本单位的施工队伍进行施工,不得以任何形式转包给其他单位。如发现有转包给其他单位或承包人临时拼凑的工程队伍进行施工的情况,招标人有权终止施工合同,由此造成的一切经济损失,由投标人承担;经招标人的同意,中标人可将部分工程进行分包。
5.装修材料的性能检测和使用:本工程所使用的主要材料投标必须标明品牌等级,符合经过甲方核准的明确的规格、型号、材质标准、设计要求和国家规定的质量标准。如果材料不合格,招标人有权要
重新施工或返工,投标人不得以任何理由重复计算相关费用。3.投标报价是各投标人应充分考虑施工期间各类装饰材料的市场风险和国家政策性调整风险,今后除设计变更增减外,一律不作调整。4.投标人可根据勘察现场了解工地情况、位置、交通、存储空间、装卸限制、施工时间限制及任何其他可能影响施工报价的情况,任何疏忽或误解工地情况而导致的索赔或工期延长申请将被拒绝。5.投标人的投标预算书中若出现招标范围内的漏洞、错项、未列项时,均视为投标人利用投标技巧,已综合在报价以内,以后一律不作调整。
6.投标人的投标预算书中若出现重复计算项目时,将在竣工决算中扣除。
7.招标范围内的各分部分项工程,须按照规范考虑可靠详细的施工组织设计,并在投标预算中计算各项措施费用,施工中若出现按其施工组织设计无法实施的情况,则改变施工组织设计所增加的一切费用均由投标人自理。
8.投标人对该工程只允许有一份报价,招标方不接受任何有选择的报价。
9.投标报价包括招标文件所确定的招标范围内的全部内容,以及为完成上述内容所必须的脚手架、运输机械使用费用,临时设施、材料、材料试验、复检费、税费、劳务、施工配合和安全方面等所需的全部费用,以及投标人派往现场的所有人员的保险费和本工程的保险
13.中标通知
(1)确定中标人后,招标人将以书面形式通知中标的投标人。(2)中标后由双方签订《装饰装修工程施工承包合同》。(3)《装饰装修工程施工承包合同》作为招标文件一部分,与招标文件一并发放。
技术要求与技术规范
一、执行国家规范、标准:
1.《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB 50300-2001)2.《建筑装饰装修工程质量验收规范》(GB 50210-2002)3.《建筑电气工程质量验收规范》(GB 50303-2002)
4.《建筑给水排水及采暖工程质量验收规范》(GB 50242-2002)5.《建筑地面工程质量验收规范》(GB 50209-2002)6.《建筑玻璃应用技术规范》(JGJ113-97)
7.《民用建筑工程室内环境污染控制规范》(GB 50325-2001)8.《建筑工程文件归档整理规范》(GB/T50328-2001)9.《建筑施工安全检查标准》(JGJ56-99)10.《建筑施工高处作业安全技术规范》(JGJ80-91)11.《建筑机械使用安全技术规程》(JGJ33-2001)12.《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ4-2005)
13.其他国家、地方和行业执行的有关技术规范、规程及要求,国家最新颁布、执行的与本工程有关的规范、标准等。当新规范与老规范
6.项目经理履历表 7.投标人所需做的其他说明
五、工程造价文件: 1.工程报价表
2.工程材料清单(须详细注明品牌规格等)
六、施工方案:
1.施工进度组织计划,各分部、分项工程施工技术、质量、安全措施。
2.工程质量、安全、文明施工保证体系及措施。3.合理化建议。
注:投标人必须按照招标人给定的格式、要求编写、装订投标文件。
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