第一篇:农商银行业务发展部服务基层表态发言材料
业务发展部服务基层表态发言材料
尊敬的各位领导、各位同事: 大家好!2014 年,在行党委的正确领导和各部门的紧密配合下,我我部一手抓业务扩展,一手抓内功修炼,各项工作有了明显的推进和提高,业务发展部全体员工精诚合作,开拓创新,各项业务协调稳步发展。这些成绩的取得与行党委的正确领导和同事们的鼎力相助是分不开的,在此,我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢。
2015年,我部将谨遵“为领导服务、为机关服务、为基层服务”的原则,面对基层网点,重点作好以下几个方面:一是广泛调研、深入认证,合理确定业务发展指标。根据2014年年末的业务发展情况,资产质量、人员配置等相关指标深入摸底调研,在综合考量区域发展状况、地域归属、网点人员配备、历史发展水平等相关因素的前提下,拟定相应的任务发展指标;二是作风创新、培训跟进,提升基层网点业务水平。拟推出“跑村组、跑企业、跑客户、跑项目”的“四跑”活动,年初设立营销指标,年末根据考核结果评先评优,同时强化业务培训,组织多批次、广层次的培训,针对国家宏观政策的变化,组织集中学习;对于推新的信贷产品,每推一款新产品即组织一次培训及测试,测试合格后方可网点运行;针对年轻客户经理组织操作实例分析,尽快提升其业务水平;三是产品创新,继续推进信贷产品创新力度。众所周知,产品是争夺市场的利器,为进一步推进金融创新,增强自身服务功能,巩固市场份额,拓展潜在市场,我部将陆续推出几款新产品,按照新产品管理办法,因社制宜,分类指导,把信贷产品营销推广作为促进经济结构调整和加快自身发展的切入点和结合点。
“百尺竿头,更进一步”。2015年,我部门要以新的姿态、新的面貌,认真学习,努力工作,绝不辜负领导和同事的期望,为我行的稳舰快速、高效发展做出应有的贡献。
第二篇:转变作风服务基层表态发言
表态发言
各位领导、同志们:
这次***开展选派各级干部赴基层转变作风,服务群众活动,既是根据***统一部署开展的一项重要工作,也是各级干部深入基层宣传政策,了解民情,体察民意,增长本领的难得机遇,更是***党委、地委提出的坚持民生优先、群众第一、基层重要工作方针的具体体现。作为第一批赴基层的党员领导干部,我感到非常荣幸,更感觉肩负的责任重大。
在此,我郑重表态:
第一,求真务实,大胆工作,发挥“宣传员”作用。作为下派干部,我们将学习了解政策法规,及时向基层各族干部群众宣传党的惠民政策和民生工程,宣传维护稳定的具体要求,宣传***历史和民族发展史,宗教演变史。结合自身工作生活经历,畅谈***各项事业发展取得的成果,畅谈改革开放取得的辉煌成就,引导广大干部、各族群众统一思想和行为,形成建设繁荣富裕和谐***,共创幸福美好未来的热潮。
第二,转变作风,改善服务,发挥“服务员”作用。作为下派干部,我们将把自己当成基层群众中的一员,树立以人为本、执政为民理念,把关注和解决民生问题作为做好群众工作的重要切入点,想群众所想,急群众所急,为基层分忧,为发展出力献策,力所能及地多干实事、多办好事,不断推动惠民利民政策措施贯彻落实,加快民生工程建设,切实当好民生利益“服务员”,确保各族群众共享经济社会发展成果。
第三,端正态度,倾听民意,发挥“联络员”作用。作为下派干部,我们将注重调查研究,多听民声、广知民意、多集民智,作党和群众的“连心桥”。通过疏通民意民愿渠道,了解民意诉求,为民纾困解忧,找准各项工作的着力点,教育和引导广大基层干部,从群众最需要的地方做起,从群众最不满意的地方改起,使各项决策更加符合客观实际和规律,更加符合人民群众的利益和愿望,以实际行动实践好党的群众路线,当好社情民意“联络员”。
第四,维护团结,促进稳定,发挥好“调解员”作用。作为下派干部,我们将在严守纪律,身体力行,当好民族团结的模范、维护稳定的模范、服务群众的模范的同时,注重抓好维护社会稳定的基础性工作,通过驻村、进组、入户做好群众工作,及时排查化解矛盾纠纷,理顺群众情绪,对苗头性、倾向性的热点、难点问题,早介入、早化解。对敌社情信息早发现,早掌握,早汇报,早处理,确保社会大局和谐稳定,当好矛盾纠纷“调解员”。
请组织和各位领导放心,我们将以坚定的信心和饱满的热情,投入到转变作风,服务基层群众活动中去,以实际行动践行为党分忧,为民解困的承诺,以出色的工作成绩回报组织和群众的信任,谢谢!
第三篇:基层通讯员表态发言
基层通讯员表态发言稿
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
今天,很荣幸能够成为※※※※的一名通讯员并代表单位在此发言,我衷心感谢领导能够给我这次机会。
※※※※※作为※※※公司上下各种信息的重要载体,既全方位地反映了公司的良好形象,同时给我们提供了一个提高写作水平,丰富业务知识,拓展工作思路的良好平台,我们要以此为契机,紧密围绕公司生产、经营管理、改革发展等中心工作,不断加强理论学习、形势教育、新闻宣传、思想政治工作,积极推进公司企业文化建设,为推动公司科学发展、创新发展、和谐发展提供积极的舆论支持、有力的思想保证和持久的精神动力。
在今后的工作中,我要重积累、勤学习,逐步完善自身素质,不断增强自身的工作能力和水平,不断深化、丰富企业文化的内涵,做到一个优秀通讯员应有的良好政治素质、良好的业务素质、良好的职业道德,发扬通讯员肯吃苦、肯钻研的精神,突出宣传重点,写出有质量的通讯稿,共同营造《※※※※※》持续发展的综合竞争力,与《※※※※》共同成长!
我坚信,公司一定能以卓越的管理理念,杰出的企业文化氛围,打造出一片新的天地,使※※※※※的核心文化理念得以充分演绎和延伸。
各位领导,各位同事,我希望在今后的工作中能得到大家的帮助与支持,与大家共同沟通、共同分享宝贵的工作经验和方法,博采众长,提炼精华,我们一起努力,共同提高。我将以饱满的工作热情、扎实的工作态度,积极做好通讯宣传工作,为公司的企业文化建设做出应有的贡献。
谢谢大家!谢谢!
第四篇:农商行就职表态发言
尊敬的各位领导,同事们:
大家好。
非常感谢组织对我的信任和重托,让我有机会,坐在这里和大家一起交流、学习、共同工作、进步,新的岗位、新的征程、新的挑战,在此,我想说三点。
第一是感谢。我很荣幸能够到咱们联社来工作。衷心感谢省联社党委、办事处党组对我的信任和厚爱。感谢各位领导,各位同事对我的帮助和支持。
第二是责任。责任就是担当,在接下来的工作中一定做到:一是虚心学习,迅速进入角色。我一定主动做好对接,多问多请教,争取在最短的时间内熟悉情况,深入了解当前工作中存在的困难和问题,找准症结所在,采取得力措施,打开工作局面。二是履职尽责,团结班子。我将紧密团结在以理事长为核心的联社领导班子周围,认真履行好联社党委的主体责任,摆正自己在班子的位置,与班子其他成员围绕联社发展目标积极开展工作。三是转变作风,廉政勤政,不负组织和同志们的信任。做到公道正派、秉公用权、廉洁自律,以良好的工作作风和精神状态,勤勉敬业,充分发挥好青年干部的先锋队作用。
第三是愿望。我恳请组织对我更加严格要求;恳请王理事长、班子成员给我指点、鼓励;恳请老领导、老同志们关心、帮助;恳请大家的配合、支持。我坚信有办事处党组的坚强领导,有全体干部员工的关心与支持,我有决心、有信心履行好职责,为祁县联社的发展作出自己应有的贡献,请组织放心。谢谢大家!
第五篇:餐饮服务表态发言
举全局之力,打赢创卫达标攻坚战
各位领导、同志们:
在创卫达标冲刺的关键阶段,市委、市政府召开这次会议,鼓舞人心,催人奋进。我们食品药品监督管理局决心举全局之力、集全局之策认真完成城区餐饮服务单位整治达标的重任,坚决按照这次会议的部署要求,啃下餐饮服务环节综合整治这块“硬骨头”,打赢创卫达标攻坚战。
第一,要以敢打必胜的决心抓整治。创卫是全市人民期待已久的一件大事,时机不容错过。餐饮服务环节与广大市民的生活密切相关,整治成功与否,事关创卫达标的成败,事关兴平的城市形象,事关广大市民的幸福指数。我们食药局一定发扬替政府分忧、为群众办事的精神,以决战决胜、志在必得的勇气,认真抓好各项分工责任落实,真正把食品安全和餐饮服务综合整治这项民生工程抓牢办实。
第二,要以攻坚克难的毅力抓整治。餐饮服务行业整治涉及的范围广,内容多,流动性强,反弹率高。我们将发扬不怕吃大苦、敢于耐大劳的精神,全身心投入,忘我工作,哪里有困难就往哪里冲,哪里有问题就解决到哪里。立说立行、马上就办,对照进度,倒排工期,抓住重点,全力攻坚,确保应整治的内容一丝不漏,所负责的项目一分不失。
第三,要以“九牛爬坡,人人出力”的团队精神抓整治。我们将通力合作、紧密配合,形成强大的工作合力。将进一 步加大创卫工作宣传力度,多层面、多角度、多形式的宣传卫生知识、病媒生物防治和健康教育相关内容,特别是专项整治行动的进展动态、工作成效和先进典型,形成强大的创卫声势和良好的工作氛围,进一步调动和发挥广大经营户参与的积极性,主动接受社会舆论监督,以闻过则喜、有过则改的态度,充分听取和吸纳社会各界的意见和建议,确保餐饮服务环节整治工作人人关注、个个参与,不留盲点、不留死角。
第四,要以科学的工作方法抓整治。按照“领导分工负责、划片包干,分兵把口、责任到人”的工作责任制,将各项整治任务细化分解,落实到具体的领导、监管队和人员,做到谁的责任谁承担、谁的任务谁完成,在哪个片区出了问题,就追究哪个片区的责任。我们将发挥已经形成的餐饮服务监管网格化的优势,按照“网中有队、队中有责,责任到人、职能到位”的要求,把各项整治任务、目标、责任捆绑起来,集束式地落实到各网格监管队,实行跟踪督查考核,确保每条街巷和街巷内经营户的从业人员健康体检和食品安全培训合格率、餐饮服务许可证持证率、食品及原材料采购索证索票率均达到100%。食品安全监督量化分级管理率不小于95%。
第五,要以深入扎实的工作作风抓整治。在前期出台方案、成立机构、制定标准、冲刺达标的基础上,重点抓好 以下方面:一是对照标准抓落实。严格按照创建“省级卫生城市”考核标准和省、市爱卫办专家提出的整改意见和要求,对已达标的餐饮服务单位保持常态长效管理;对基本符合要求的餐饮单位进一步整改规范,帮助企业提高,促进健康发展;对未达到的坚决进行整改,力争做到“指导一片、整治一片、规范一片、巩固一片”,在11月底前全面完成整治的各项工作任务。从12月1日一直到28日,查漏补缺,强化整改,狠抓巩固提升,努力建立餐饮服务整治长效机制。二是突出重点抓示范。对照验收标准,抓重点、克难点、补弱点,对各餐饮服务单位实行不定期模拟检查,一周一通报,既找出应当整改的不足之处,又培养树立一批餐饮服务示范街、示范店,以点带面,示范引导,整体开花,做到典型在一线培养、问题在一线解决、形象在一线树立。三是强化督查抓进度。坚决执行主要领导抓全盘、分管领导包队包片,按4个监管队分别负责四个责任片区制度,深入一线加强指导,及时发现和帮助解决存在的问题;建立日碰头、半周小结、一周总结制度,严把工作标准,确保专项整治行动规范高效强势推进。真正把餐饮服务环节打造成广大市民的消费满意之地、餐饮放心之所。
这次再动员大会的召开,使我们食药局的任务更加明确、信心更加增强、决心更加坚定,也是对我们工作又一次新的考验。我们一定责任再明确、措施再强化、力度再加大,坚决完成各项整治任务,确保餐饮服务食品安全监管工作如期达标,不辜负市委、市政府的期望,为创建省级卫生城市作出应有的贡献。
谢谢大家!